街道社保所2023年工作总结及2023年工作计划.docx

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1、 街道社保所2023年工作总结及2023年工作计划 20_年，我市的财政社会保障工作仔细落实省、市财政社会保障工作会议精神，落实_x，坚持改革创新、制度建立，发挥财政资金的保障作用，坚持统筹城乡，注意改善民生，促进社会和谐。主要表现在以下六方面： 一、强化征管，着力完善社会保障体系。 一是狠抓社保基金的征缴。为确保全年社保基金准时足额征收到位，提高基金平衡力量，连续社保扩面，新增近_万人，已完成年初扩面任务181%。对欠缴的社保费进展仔细排查，分析缘由，查找根源，落实清缴责任。通过各方努力，今年实现社保基金总收入_亿元，比上年增收_亿元，增长_%，为社保基金的安康运行供应了资金保障。 二是进一

2、步加强社保基金治理。为提高科学化、精细化治理水，进一步完善社会保险基金预决算制度。与相关部门亲密协作，标准编制流程，按时保质地完成编报任务。同时，注意做好基金专户治理根底工作，严格基金支付审核程序，加强财政监管，确保标准操作。 三是努力提高社会保障水平。 1、今年提高了农村老年居民和城镇老年居民根底养老补贴标准。由原来的_元/月提高到_元/月，财政增加资金_万元; 2、准时调整企业退休人员根本养老金。对我市符合调整的_名企业退休人员月人均增发养老金_%，即人均_元，每月增发养老金_万元。调整后，我市企业退休人员养老金人均月水平到达_元。 四是落实各项再就业优待政策。首先，落实国有企业下岗职工根

3、本生活保障资金，确保内退和协保人员生活费按时足额发放。其次，进一步落实和完善各项再就业优待政策。积极支持企业吸纳下岗职工，鼓舞下岗职工自谋职业，在促进下岗职工失业人员实现再就业方面落实资金，完善政策，在对下岗失业人员再就业实行社会保险补贴和岗位补贴的今年市财政已审核发放社会保险补贴_万元，享受人数达_人，企业数达_户。 五是协作人社等部门做好绩效工资的实施工作。协作人社等部门讨论制定我市事业单位绩效工资实施方法及操作口径，合理确定了标准后的津贴补贴水平。从今年的7月1日起全面实施了事业单位绩效工资制度，对公共卫生与基层医疗卫生事业单位、事改企事业单位实施绩效工资所需经费进展了测算审核，并保障落

4、实所需经费。制定了事业单位实施绩效工资后有关政策和业务操作程序，全额拨款事业单位退休人员待遇统一由市财政发放，差额及自收自支事业单位退休人员待遇实行收支两条线治理，由人社局100%实行社会化发放，其中由所在单位担当的_%生活性补贴协调地税、社保部门与在职人员养老金一并征收。 六是全面推动我市“市民卡”工程。20_年2月到20_年上半年实施市民卡工程建立，首发市民卡功能实现社保、新农合、银联、公交等根本功能，能快捷地享受政府部门供应的各项效劳，发卡总数达百万人。 二、完善机制，提高民政经费保障水平 一是进一步完善城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴制度。确保城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物

5、价补贴所需资金按时足额发放。城乡低保标准两次提标，由去年的每人每月_元提高到_元，今年已下拨城乡低保、五保、孤儿、低保重残和物价补贴等资金_万元。 二是养老效劳工作取得新突破。新增居家养老效劳站点_家、省级居家养老效劳站点3家(目前共5家)，拨付奖补资金_万元。市镇两级发放尊老金_多万元，_人。 三是做好免除殡葬根本效劳费用的审核拨付工作。20_年1月起，除行政事业、企业人员享受国家养老政策规定外的本市户籍居民亡故后可免除一次性殡葬根本效劳费_元。至11月已审核发放殡葬根本效劳费_万元，_人。 四是城乡社区建立统筹推动。加大资金投入，保障社区工作经费。全市80%以上的农村社区和90%以上的城市

6、社区到达无锡市和谐示范社区标准，80%以上的城市社区和50%以上的农村社区创立成了扁平化治理示范社区。拨付社区建立经费_万元。 三、积极参加，支持医药卫生体制改革 一是加大根本公共卫生效劳经费投入和督查。今年投入根本公共卫生效劳专项资金_万元，准时足额拨付专项资金，保证基层开展根本公共卫生效劳。并对全市2023年度根本公共卫生效劳专项资金的治理和使用状况开展了专项检查。 二是加强社区卫生效劳中心(站)一体化治理。依据关于进一步加强和标准社区卫生效劳中心(站)治理的意见文件精神，我局和市卫生局联合下发了关于社区卫生效劳中心(站)财务一体化治理的意见文件，社区卫生效劳站的业务收支从7月起全面纳入中

7、心财务统一治理。为全面了解工作实施完成状况及财务一体化治理现状，市财政局、卫生局10月份进展了联合考核验收，各镇非常重视中心(站)财务一体化治理工作，安排财政所、中心、社管办相关人员组织实施，平稳过渡。验收结果总体状况比拟好，但也发觉了一些问题，已通知各镇(街道)尽快落实整改到位。 三是加强社区卫生效劳站标准化建立。为全面推动全市标准化社区卫生效劳站建立工作，市财政局和卫生局共同组成三个验收评审小组，分二次对各镇(街道)申请的社区卫生效劳站逐一进展现场验收，对比“宜兴市标准化社区卫生效劳站现场验收表”进展现场验收。验收内容主要是标准化社区卫生效劳站新改扩建状况，重点是建立面积、资金投入、业务用

8、房设置、设备配备等状况。对各镇(街道)新、改、扩建的标准化效劳站阅历收合格后予以_万元/站奖补。验收结果总体状况较好，申报验收的_个社区卫生效劳站有_个验收合格，综合评审后分为三档奖补，发放奖补资金_万元。 四、加大投入，提升老年教育水平。 为扩大老年教育掩盖面，提高老年教育水平，丰富老年文化生活，足额安排老干部大学日常运行保障经费和学员培训经费_多万元。现招收学员_名，_多人次，课程共开设了电脑、摄影、书画、二胡、英语、文学、太极、歌曲、戏曲等20门学科，_个班级以及_个兴趣小组。依据学员要求又新增了摄影根底、太极拳根底等。 五、积极探究，加快残疾人事业进展。 为保障特别困难残疾人的根本生活

9、，实现“托养一人，解放一家，造福一方”的目标。积极探究做好残疾人的托养效劳工作，采纳残联自办、扶持镇(街道)联办等方式在全市创立_个残疾人托养机构，其中机构建筑总面积_平方米，效劳残疾人数_人，投入总资金_万元。市残疾人的托养中心已建成，投资近_万元、设置_张床位的残疾人托养中心占地面积_平米，建筑面积_平米，以五层托养护理楼为主体建筑，为我市残疾人供应生活照料、技能培育、康复养护、精神安慰等效劳。目前已经初步具备运行条件，近期符合条件的残疾人将入驻托养中心。 六、调查讨论，加强联系基层实际。 围绕社会关注的热点和难点问题，我们深入基层，积极开展调查讨论，了解基层百姓所关怀的民生问题，讨论新状

10、况，解决新冲突。增加大局意识、效劳意识、责任意识，在创先争优中提升效劳力量。 街道社保所2023年工作总结及2023年工作规划 _社区为了做好就业和社会保障工作，在市、区劳动保障部门的正确领导下以及三堤口社保所支持下有条不絮的进展。通过我们近一年来的不懈努力，严格根据上级的要求，使_社区就业和社会保障工作取得了肯定的成绩。详细如下： 一、下岗失业人员实现再就业 _一厂、二厂、印染厂因企业改制，一批人员进入失业，对下岗失业人员的根本状况、劳动技能、就业愿望、就业状况登记在册，准时给下岗失业人员办理再就业优待证。使符合条件的失业人员办理养老金补贴，社区目前下岗失业人员：1802人;无业人员：119

11、人;就业安置：252人;隐性就业603人;特困帮扶：3人。公益性岗位：19人。领取优待证：1044人;办理养老保险补贴：500人。积极引导下岗失业人员转变就业观念，逐步树立就业靠市场，上岗靠竞争，择业靠力量，收入靠奉献的观念。 二、流淌就业状况 加强对流淌就业人口的治理，把握流淌的根本状况，有的人员不协作登记，我们准时向领导反映，准时解决。我社区是城乡结合部，流淌人口多，目前已检验：24人;加强对流淌规划生育的治理。 三、城镇居民医疗保险 _社区专管员在辖区内，举办“居民医疗保险”政策宣传，让居民熟悉到看病就医难，医保帮您度难关，我们共发放宣传资料800多份，深受社区居民的全都好评。20_年7

12、月在天气较热的状况下，我们克制重重困难，共办理城镇居民医疗保险：784人;其中不在校儿童：216人;失业人员：388，新增人员180人。 四、做好退休人员社会化治理工作 为丰富退休人员的生活，_社区建立自管小组、老年太极拳、老年交谊舞、木兰扇等各种消遣活动，对企业退休人员中孤寡、重病、残疾、80岁以上困难人员进展摸底上报。社区退休人员：1571人、党员：416人、7079岁;106人，退休人员有死亡的，我们准时上门慰问，看他有什么困难，我们能帮忙的尽量帮忙。准时帮忙他们申请领取抚恤金。 五、加大学习教育力度 为了更好做好社保工作，加强业务学习，提高业务素养，向其他社区请教，进一步完善软件资料的

13、归档治理。我们不定期出板报，布置宣传栏，宣传就业再就业各项优待政策，公布招工信息，加大劳务输出。 虽然我们取得肯定成绩，但离上级要求有肯定的差距，在今后的工作中我们将进一步加大就业再就业的宣传力度，不断加强自身学习，提高自身素养，开拓创新。我们要脚踏实地的工作，争取把社会保障工作做的更好。 街道社保所2023年工作总结及2023年工作规划 2022年建立社区居委为彻底落实创卫工作责任，推动我社区创卫工作的顺当进展，依据县、镇创卫办的部署和要求，结合我社区的实际工作状况，特制定如下规划。 一、明确指导思想 结合我社区的实际，以改善社区环境为手段，以强化全体社区居民的创卫意识为工作重点，全面提高社

14、区的卫生质量和居民的安康水平。做到科学治理、全员参加，努力完成我社区各项创卫工作的目标和任务。 二、完善创卫组织机构和相关制度建立 进一步健全组织机构、工作制度。明确工作任务和责任包干路段及责任人，层层抓落实，使创卫工作真正地落实到个人。成立以社区党委书记主任为组长的领导创卫班子，完善了相关的工制度。 三、加大宣传力度，提高居民的卫生安康意识 为了让每个居民积极参加，提高其爱惜环境、关爱安康的意识，加大了爱国卫生的宣传力度，一是在主要路口制作宣传横幅标语，在宣传栏张贴宣传广告;二是组织人员派发清洁卫生的宣传单，做到家喻户晓，营造人人参加、个个清洁的良好气氛，提高全民参加的意识。 四、加大辖区卫

15、生监视治理 1、促进所辖区域环境干净、绿化、美化，车辆停放整齐，楼道干净，无乱贴乱画和违章搭建行为。 2、加强治理排查辖区内的“五小”行业的卫生检查，是否有卫生许可证，从业人员是否有有效安康证。 3、仔细监视治理辖区内门店、临街户(单位)，仔细落实“门前三包”工作。集中治理好我辖区重点路段的“三乱”现象和非法广告。保证“门前三包”治理工作顺当开展。集中开展辖区内门面“门前三包责任状”的签订工作。 4、集中宣传居民院落自备密闭的垃圾收集设施工作。 5、加强监管居民区无违章放养家禽家畜和垦地种现象。 五、除“四害”工作目标 除“四害”工作以监测、预防为主，加强对“四害”传播疾病学问的宣传，随时把握鼠情、蟑情，确保无鼠害、无蟑害。居委会随时跟踪调查，积极实行各种工作措施，治理“四害”孳生地，实现灭蚊蝇达标，使广阔居民自觉投身到除“四害”的行列中。