聘用教师合同协议书模板集合八篇.docx

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1、 聘用教师合同协议书模板集合八篇_教师聘用协议书范本_教师聘用协议书范本 共享到 空间 微博 微信 好友 聘用教师协议书 代课教师聘用协议书 教师聘用合同书范本 幼儿园教师聘用协议书范本 教师聘用合同 聘用教师合同书 教师聘用合同书 教师聘用合同范本 培训学校教师聘用协议 教师聘用劳务合同 学校教师聘用合同 解除聘用合同协议书 2023.10.28 教师聘用协议书范本| 代课教师聘用协议书| 解除聘用合同协议书| 共享范文：聘用教师合同协议书模板集合八篇。 随着科学技术的进展，合同的重要性越来越显著，聘用单位在雇用一个人之前，双方会签署一份聘用合同。聘用合同是聘用单位与应聘者之间签署的书面文件

2、。作为一个合同协议签订者，我们有必要好好了解一番再签署。那么，对于聘用合同的撰写你是否毫无头绪呢？小编特地为您收集整理“共享范文：聘用教师合同协议书模板集合八篇”，仅供参考，盼望能为您供应参考！ 聘用教师合同协议书 篇1 聘用单位：(以下简称甲方) 法定代表人： 受聘人员：(以下简称乙方) 身份证号： 联系电话： 依据中华人民共和国劳动法、劳动合同法及相关法律规定，甲方就聘用乙方为甲方学校教师，经友好协商，达成如下内容： 一、聘用期限 本合同期限年，自_年_月_日起至_年_月_日止;其中试用期个月，自_年_月_日。 二、聘用酬劳 1、_元/每月; 2、根据课时计算，每节课时元，每月课时不少_元

3、; 3、周六日补课元; 三、双方的权利和义务 1、甲方的权利和义务 (1)甲方供应给乙方稳定的工作环境、教育设施等，保障乙方相关合法权益; (2)甲方依据本单位的实际状况，调动乙方的工作岗位及上课时间安排; (3)甲方按月或者按课时足额支付乙方的工作酬劳; (4)甲方有权根据学校规章制度，为保障教学质量不定期对乙方进展教学质量方面的考核; (5)养老、失业、医疗等项社会保险和住房公积金等，根据有关规定执行。 (6)在合同期限内，因乙方有意或重大过失的职务行为给其他单位或个人造成损失的，甲方依法赔偿后有权向乙方追偿; 2、乙方的权利义务 (1)乙方必需遵守国家现行法律、法规、政策等，不得利用甲方

4、供应的教学资源从事违法犯罪活动; (2)乙方需遵循甲方内部规章制度、教师职业道德等，如有违反制度规定或职业道德等，甲方可按规定予以惩罚(包括但不限于处分、辞退、扣发酬劳等); (3)乙方必需保质保量的按时完成甲方根据教学规划安排的教学任务，如为根据规定完成甲方可根据规章制度进展惩罚; (4)乙方承受甲方根据教学规章制度进展的考核，乙方必需到达合格以上的标准。 (5)乙方必需遵守甲方制定的工作常规和教学常规，忠于职守，听从领导，团结同志，努力做好本职、教学工作，维护甲方的的声誉。 四、聘用合同的变更、解除、终止 1、双方均可以解除合同的情形： (1)因不行抗力等特别状况致使本合同无法履行，经双方

5、协商同意可以变更本合同的相关内容，也可以解除本合同; (2)假如甲乙双方要解除、终止本合同，需提前30天书面通知对方; 2、以下情形，甲方可以解除、终止本合同： (1)在试用期间被证明不符合聘用条件的; (2)严峻违反甲方规章制度和工作纪律，经批判教育仍不改正的; (3)严峻失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损失的; (4)违反法律规定并被依法追究刑事责任的; (5)连续两年考核不合格，又不听从工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的; (6)聘用合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。 3、以下情形，乙方可以解除、终止本合同： 甲

6、方未根据聘用合同的商定支付工作酬劳或者供应相关工作条件的; 五、违约责任 甲、乙双方无故违反本合同条款或擅自解除、终止本合同的，违约方应支付违约金给守约方。给对方造成经济损失的，还应赔偿对方经济损失。 六、争议解决方式 甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决，协商不成可向甲方所在地的劳动部门申请仲裁; 合同期满，本合同终止，甲方若连续聘用或乙方仍连续受聘应重新签订聘用合同; 其他未尽事宜，甲乙双方可另行协商签订补充协议; 本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等效力，经双方盖章或签字按手印后合同方即生效，并受到法律爱护。 甲方： 乙方： _年_月_日 聘用教师合同协议书 篇2 甲方： 乙方

7、： 双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，特签订本协议，以便共同遵守。 第一条协议期限 协议期限： 年 月 日起至 年 月日（特别状况另行协商） 其次条职务甲方聘请乙方担当教师职务 年级_科目_ 第三条工作时间每周工作五天。上下班时间按甲方规定执行。 第四条甲方的根本权利和义务。 对受聘人员有统一调度治理权。 对乙方不听从治理，违反相关规定的有处置权。 聘期期间，乙方表现消极违反纪律不服治理的，甲方有权解聘。 在受聘期间确保乙方的合法权益，根据相关规定准时足额付给乙方工资。 乙方在校期间必需遵守学校的制度。 第五条乙方的根本权利和义务 享受协议规定的待遇。 对内部因治理不善造成不良行为有举报权

8、。 对教学治理的不科学不合理制度、措施，有建言权。 严格执行甲方的规章制度和协议的相关规定。 完成甲方安排的教学任务，严格执行教师责任制，确保所带班级学生人身安全。 协议最终解释权归河东小学 本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字之日起 生效。协议未尽事宜，双方协商解决。 甲方（签章）： 乙方： 年 月 日 聘用教师合同协议书 篇3 甲方（聘用方）： 乙方（被聘方）： 身份证号码： 因甲方工程业务需要，打算聘用乙方担当工程经理岗位（工程工程负责人），经双方真诚友好协商，达成如下条款： 一、聘用岗位： 工程经理（工程工程负责人），工程工程依据甲方工程开工需要确定，甲方保证全部工程工程

9、均为甲方承建工程。工程详细状况甲方应提前十个工作日告知乙方并征得乙方同意，甲方应对该工程配备特地的现场执行工程经理，负责现场的安全、技术、协调等等事宜。 二、聘用期限： 该岗位聘用期限为担当工程负责人起至任职的工程工程竣工验收之日。如甲方前一个工程工程竣工，需要在下一个工程工程中连续聘用乙方担当该岗位的，该聘用协议连续履行，甲方需提前一个月通知乙方，并征得乙方同意续签协议。 三、工作时间： 乙方的工作时间形式为不固定，由甲乙双方协商确定，甲方需要乙方出场时，应提前12天提前告知乙方，乙方若有特别状况不能到场，应在第一时间通知甲方。 四、聘期酬劳： 甲方在聘用乙方担当工程经理（工程负责人）期间，

10、按每月3500元（大写：叁仟伍佰元整）人民币另行支付给乙方聘用工资，直至该岗位聘期完毕。 五、支付方式： 乙方每月25日左右以银行转帐方式付给乙方。 六、其它商定： 1、甲方在聘用乙方担当工程经理（工程负责人）期间，需乙方出场的，由甲方担当出场的差旅费及住宿费，其它费用则由乙方自行负责。 2、该岗位聘期完毕后，如不再聘任乙方担当工程经理，则从次月起，甲方则根据双方签订的一级建筑师聘用协议商定酬劳支付给乙方聘用工资。 七、甲方权利与义务 1、该岗位聘用期间，甲方有权使用乙方的资格证书申报公司的企业资质及年检；有权使用乙方相关证件及注册建筑师执业印章用于担当工程工程建立的相关手续办理。 2、甲方负

11、责免费为乙方办理一级建筑师、安全生产考核合格证等配套证件的续期注册、变更注册、年检、连续教育等相关手续，甲方担当乙方的学习费用、差旅费及住宿费用等。 3、甲方应妥当保管乙方的注册证书及其他有关材料。 4、甲方应依据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。 甲方： 乙方： 聘用教师合同协议书 篇4 甲方：骄子教育培训中心 乙方：姓名 _联系方式_ 现在住址_身份证号码_甲乙双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，特签订本协议，以便共同遵守。 第一条 协议期限 协议期限：二0xx九年 七 月 一 日起至二00九年 九 月一日（特别状况另行协商） 其次条 职务 甲方聘请乙方担当教师职务 年级_科目_ 第三条

12、 工作时间 每周工作六天，每天八小时。上下班时间按甲方规定执行。 第四条 甲方的根本权利和义务 （一） 对受聘人员有统一调度治理权。 （二） 对乙方不听从治理，违反相关规定的有处置权。 （三） 对甲方规定的招生实习期乙方表现消极违反纪律不服治理的，甲方有权解聘。 （四） 在受聘期间确保乙方的人身财产安全。 （五） 确保乙方的合法权益，根据相关规定准时足额付给乙方工资、奖金。 （六） 乙方上岗前有责任，义务对其进展岗前培训。 第五条 乙方的根本权利和义务 （一） 享受协议规定的待遇。 （二） 对内部因治理不善造成不良行为有举报权。（公司将为举报人保密并视情赐予相应嘉奖。） （三） 对教学治理的不

13、科学不合理制度、措施，有建言权。 （四） 严格执行甲方的规章制度和协议的相关规定。 （五） 完成甲方安排的招生和上课任务，严格执行班主任责任制，确保所带班级学生人身安全。 （六） 主动准时照实以收据形式向总部上报所带班级级学生人数及状况。 （七） 积极主动的参加辅招生、治理、授课，听从负责人的统一安排，治理。 （八） 严格遵守甲方的相关保密规定，不向任何无关人员透露有关信息。 （九） 违反甲方规定的相关制度，造成后果的甲方不负任何责任，乙方自负。 （十） 乙方在上岗前有义务仔细承受甲方供应的任何相关培训。 第六条 劳动待遇 （一） 供应住宿，学习用品，个人生活用品自行解决（乙方在不熟识状况下可

14、以恳求甲方帮助解决）。 （二） 根本工资 月底薪1000元+奖金，奖金额至少为200元上不封顶（乙方必需完成甲方规定 的相关任务在甲方确认到达所要求的任务后，酌情赐予相应嘉奖；若乙方未完成甲方规定的有关任务，工作期间不听从治理，违反甲方的相关规定甚至触犯国家法律，甲方有权拒绝赐予嘉奖和支付根本工资）。 （三） 根本工资在招生完毕后每隔十天发放200元，其余待教学活动完毕后结算支付。 第七条 违约责任 （一） 甲方无权擅自辞退乙方（若乙方没有违反甲方的有规定和国家法律），否则应发给乙方根本工资500元并报销车费。 （二） 乙方擅自解除合同（解除合同前一个星期内没有以任何形式通知甲方），甲方对乙方

15、不发任何劳动酬劳，对中途违约的，乙方无条件支付甲方违约金500元。 （三） 乙方违反治理制度或相关规定，给甲方造成经济损失的，甲方有权对乙方按规定提出赔偿。 （四） 乙方未按甲方要求造成的事故，责任全在乙方，甲方不担当任何责任。乙方严峻违反规定甚至触犯国家法律的甲方将依法把责任人扭送公安机关。协议最终解释权归骄子教育培训中心本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字之日起生效。协议未尽事宜，双方协商解决。 甲方（签章）：_ 乙方（签章）：_ 二xx年_月_日 聘用教师合同协议书 篇5 为了依法维护双方权益，经双方协商，特订立此协议书，详细事宜如下： 一、聘方(甲方)：_幼儿园， 被聘方

16、(乙方)：姓名：_ 性别 _ 籍贯_ 二、聘用期限：自 _ 年_月_日 至_ 年_月_日 三、聘请待遇： 1.每月_元，包括假期和节假日。 2.奖金：按学校教师考评方案兑现. 四、其它事宜： 1.乙方要听从学校(甲方)的安排，严格遵守学校的各项规章制度，忠实饯行教师法、教育法等法律法规，为人师表、领先垂范。因乙方有工作失职，不能胜任，不听从学校安排，与同事、不能和学生和谐相处，教学质量低下等不利于学校工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特别严峻者要依法追究相关法律责任. 2.押金：乙方一个月工资 3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随便辞职外流、学习、离岗等，否则扣除其押金

17、及全部未发款项，同时因此给学校造成严峻损失者要依法追究相关法律责任。 4.在合同未到期时，乙方意欲辞职的话要提前一个月申请 5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职，协议自解聘之日起无效. 6.甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。 7。乙方聘期已满，甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。 8.本协议自_年_月_日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。 甲方： 乙方： 日期： 日期： 聘用教师合同协议书 篇6 甲方：xx县教育局 乙方： 根据县xxxx年中小学教师聘请工作方案要求，通过择优选聘，乙方被聘用为我县公办教师，现安排在xx (学校)任教，甲乙双方达成如下协议： 一、乙方必需听从甲

18、方的安排，自愿在xx (学校)效劳(任教)x周年以上(特岗教师和“三支一扶”支教人员的效劳期从考录到农村学校任教时间算起)，五年内不得申请调入县城学校、调离我县教育系统、辞职、考研等，如乙方违约，须缴纳违约金人民币伍仟元。 二、甲方负责对乙方的日常治理，对乙方进展年度考核。甲方应为乙方办理有关编制、工资、职称等手续，并保证按时足额发放乙方的工资。 三、在聘期内，如乙方年度考核不合格，或因政治思想、师德师风等方面的问题，不宜连续任教的，甲方可以按有关规定解除本协议。 四、本协议一式三份(乙方任教学校和甲、乙双方各执一份)，经甲乙双方签字盖章后生效，聘用期满本协议自动解除。 甲 方(盖章) 乙 方

19、(签字) 法定代表(签字) 任教学校(盖章) 聘用教师合同协议书 篇7 甲方：xx县教育局 乙方： 根据县xxxx年中小学教师聘请工作方案要求，通过择优选聘，乙方被聘用为我县公办教师，现安排在xx (学校)任教，甲乙双方达成如下协议： 一、乙方必需听从甲方的安排，自愿在xx (学校)效劳(任教)x周年以上(特岗教师和“三支一扶”支教人员的效劳期从考录到农村学校任教时间算起)，五年内不得申请调入县城学校、调离我县教育系统、辞职、考研等，如乙方违约，须缴纳违约金人民币伍仟元。 二、甲方负责对乙方的日常治理，对乙方进展年度考核。甲方应为乙方办理有关编制、工资、职称等手续，并保证按时足额发放乙方的工资

20、。 三、在聘期内，如乙方年度考核不合格，或因政治思想、师德师风等方面的问题，不宜连续任教的，甲方可以按有关规定解除本协议。 四、本协议一式三份(乙方任教学校和甲、乙双方各执一份)，经甲乙双方签字盖章后生效，聘用期满本协议自动解除。 甲 方(盖章) 乙 方(签字) 法定代表(签字) 任教学校(盖章) 聘用教师合同协议书 篇8 为进一步完善、深化学校内部治理体制，充分调动教师工作的积极性、制造性，依据县局批复的z中心小学教师全员聘用，根据公开、公正、公正、自愿的原则。由甲、乙双方签订本合同。 甲方：礼县z中心小学法人代表：z 乙方：受聘教师 一、聘用条件 (甲方要求乙方) 1、必需喜爱教育事业，爱

21、校如家，遵纪守法，能吃苦耐劳，具有奉献及合作精神。 2、身体安康，能努力完成教育教学任务，合同期内不准调动。 3、能够听从学校领导、课程安排、班主任工作、兼职及学校临时性工作，能够遵守学校一切。 4、喜爱学生，能热忱为学生效劳，不体罚和变相体罚学生。能注意学生养成教育、。能仔细做好教学常规工作，能够遵守考勤纪律，不迟到、不早退，有事请假。 二、合同期限 本合同期限(自二00九年八月十日起至二O一年八月三十一日止)。期满后，依据双方意愿，可续签合同。 三、甲方责权 1、甲方依据学校需求聘请科任教师，按学校规章制度对乙方有治理权，依据乙方的工作实绩、工作表现对乙方有奖惩权。 2、甲方有权依据本单位

22、的实际状况，随时调整乙方的工作。 四、解聘条件 1、在合同期限内乙方违法乱纪，不遵守校纪校规，自由散漫，工作效率不高，破坏团结，在职工之间挑拨是非，制造冲突，经教育不改者，甲方有权解聘乙方，触犯法律的移交司法机关处理。 2、合同期限内，乙方如参加赌博、酗酒、打架斗殴，有体罚和变相体罚学生行为，造成不良的社会影响，甲方有权解聘乙方。 3、合同期限内，乙方因渎职，造成学生损害事故的，甲方有权解聘乙方。 本合同一式二份，甲乙双方各一份，自签订之日起生效。 甲方(签字盖章)：乙方(签字盖章)： 签合同留意事项：核实确认对方当事人的主体资格 1、合同对方为自然人：核实并复印、保存其身份证件(勿以名片代之

23、)，确认其真实身份及行为力量。 2、合同对方为法人： 到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司状况，确定其真实性; 核实订约人是否经其所在公司授权托付，查验其授权、合同书; 签订合同必需加盖对方单位公章、合同专用章。 3、合同对方为“其他组织”： 对方当事人为个人合伙或个人独资企业，核对营业执照登记事项与其介绍状况是否全都;由合伙人及独资企业经办人签字盖公章。 法人筹备处：确认经办人身份及股东身份，加盖法人筹备处和股东公章。 4、合同对方除加盖公章、私章外，要亲笔签名。 延长阅读 教师聘用合同模板【三篇】 学校聘用教师时，需要写教师聘用合同。那么大家知道学校教师聘用合同书吗？合同范本网

24、为大家供应教师聘用合同模板【三篇】，欢送阅读。 【篇一】 甲方（雇主）：身份证号：乙方（雇员）：身份证号： 依据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿的原则就乙方为甲方供应保姆效劳有关事宜，达成如下协议： 一、效劳内容 1.看护小孩； 2.清洗小孩衣物； 3.家务（室内保洁）。 二、效劳时间 1.每天时分至时分。 2.乙方每月可休息天，详细休息时间双方临时商定。 三、效劳费用 1.效劳费用为1000元/月，甲方于每月。 2.因特别状况，乙方需要加班（指晚上留宿），则甲方须每晚另行支付20元加班费。 四、甲方权利和义务 1.甲方有权要求乙方根据上述效劳内容供应效劳；

25、2.甲方发觉乙方患有疾病等不适合连续看护小孩的情形，有权随时解除合同； 3.甲方有义务按时支付效劳费用。 五、乙方权利和义务 1.乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用； 2.乙方有权利要求甲方为其工作供应必备设备或条件； 3.乙方须自觉履行上述效劳工程，细心照看小孩； 4.乙方不得随便将他人带入甲方家中，不得随便翻动甲方家中物品，如有偷窃等违法行为，甲方将移送司法机关处理； 5.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意； 6.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身损害或财产损毁，应担当赔偿责任； 7.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将

26、追究其违约责任。 8.乙方在非工作时间（包括上下班在途时间）所发生的事故，由其自己解决，甲方不担当任何责任。 六、合同的生效 1.本合同自双方签字后生效。 2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：（签字）乙方：（签字） 年月日年月日 【篇二】 编号： 甲方： 法定代表人： 身份证号码： 电话： 电子信箱： 乙方（辅导教师）： 诞生年月：_ 学历：_ 职务：_ 任职时间：_ 身份证号码：_ 依据国家相关法律规定及本中心相关规定，经甲、乙双方公平协商，特签以下合同： 第一条工作岗位 乙方同意依据甲方工作需要，被聘任_教师工作。假如职务变化，双方应当依据需要重新确认乙方的工作职务。变动之后，乙

27、方原来合同规定的待遇等内容原则上不应当转变。 其次条聘期 本中心首次聘期为_天，即自_年_月_日至_年_月_日。 聘任期满后，依据甲方工作需要，聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。 第三条工作目标 乙方情愿根据本合同书商定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。 第四条岗位任务 乙方在聘期内应担当的工作任务包括以下几个方面： 1、教学任务 （1）乙方必需根据甲方的教学安排，完成中心教学任务 （2）乙方必需按质按量地完成教学任务，树立中心形象。 第五条职业道德 2、乙方必需遵守宪法和法律，忠诚教育事业，遵守中心的规章制度，遵守学术标

28、准，严谨治学，团结合作，爱惜学生，关怀集体，自觉维护中心声誉。 3、乙方在聘期内，不得擅自辞职、离职，应当做到爱岗敬业。 第六条工资待遇 在聘任期内，甲方应当根据中心规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方。工资=根本工资700.00元+奖金100.00400.00元不等。奖金的发放主要依据教学态度、教学质量、招生表现、学生评议、家长评价以及中心负责人评议等。 第七条成果嘉奖 1、年末甲方将依据本年度全部辅导教师的考核结果，评出的优秀辅导教师，赐予一次性嘉奖，并颁发荣誉证书。 2、乙方在聘期内做出突出成绩的，甲方应积极赐予鼓舞或资助。 第八条中心对合同的解除 1、乙方在聘期内如不能履行本协议

29、所规定的职责，考核不合格或有违法违纪行为，甲方有权予以解聘，终止本协议。 2、聘用合同期内，受聘人员消失以下情形之一者，聘用单位可以解除聘用合同： （1）不能按时完成工作任务目标，给中心工作造成严峻损失的； （2）不听从中心工作安排的； （3）严峻失职，对中心利益造成重大损害的； （4）不能仔细履行本岗位职责，违反工作纪律或其它规章制度，品德不端，师德修养差经教育仍不改正，在中心及社会上造成恶劣影响的； （5）年度考核不合格的； （6）被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养的； 第九条受聘方对合同的解除 1、以下情形之一者，受聘人员可以要求聘用单位解除聘用合同。 （1）聘用单位不能履行聘用合同，未

30、按合同商定供应受聘方必要的工作条件或未按时支付受聘方酬劳； （2）经聘用单位同意，受聘人员升学、应征入伍、调出本中心到其他单位工作。 2、乙方在聘期内因特别缘由提出辞聘的，需提前一个月向甲方提出申请，经甲方审核同意后，方可辞聘，并视详细状况担当相应的违约责任。 第十条合同解除的处理 1、任何一方解除合同须以书面形式通知对方，并以协商为前提。 2、甲乙双方合同解除后，乙方应归还甲方在聘用期间由甲方供应给乙方使用的设备和财产。 3、聘任期间如发生双方无法预见、无法防范，致使合同无法正常履行的事由，需要变更或解除合同的，聘任双方应根据国家有关规定妥当处理。 第十一条违约责任 1、本合同一经签订，双方

31、必需严格执行。任何一方如违约，应担当相应的违约责任，支付违约金。 2、若乙方在聘期内若享受过甲方出资培训的，乙方违反规定擅自解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。 第十二条合同的终止 如一方提出终止协议，则需提前5天以书面形式通知对方。在根据本协议所规定的各项条款妥当安置以及处理好各种财务等事宜后，方可终止协议。 第十三条合同的变更 本合同履行期间，发生特别状况时，甲、乙任何一方需变更本合同的，要求变更一方应准时书面通知对方，征得对方同意后，双方在规定的时限内（书面通知发出5天内）签订书面变更协议，该协议将成为合同不行分割的局部。未经双方签署书面文件，任何一方无权变更本合同，否则，由此造成对方

32、的经济损失，由责任方担当。 第十四条合同的效力 1、本合同自双方或双方法定代表人或其授权代表人签字并加盖单位公章或合同专用章之日起生效。 2、本协议一式份，甲方、乙方各份，具有同等法律效力。 3、本合同的附件和补充合同均为本合同不行分割的组成局部，与本合同具有同等的法律效力。 甲方（盖章/签字）：_乙方（盖章/签字）：_ _年_月_日_年_月_日 【篇三】 甲方： 法定代表人： 托付代理人： 甲方地址： 乙方： 居民身份证号码： 家庭住址： 户口所在地地址： 在甲方工作起始时间：年月日 依据中华人民共和国教师法、中华人民共和国民办教育促进法、中华人民共和国劳动法及中华人民共和国劳动合同法的相关

33、规定，甲乙双方经公平自愿，协商合作的原则签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为固定期限合同。 本合同自年月日起生效，其中新聘用教师的试用期为2个月。终止日期为年月日。 二、工作内容与工作量 其次条乙方同意依据甲方工作需要，担当工作。 第三条工作量为每周5个工作日。乙方应依据甲方的合法要求，按时按质完成教育教学工作任务。 三、工作条件与劳动爱护 第四条甲方安排乙方执行课时及坐班工作制。在保证完成规定课时及坐班时间的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。 第五条甲方为乙方供应必要的工作条件和教学用品，建立健全有关教学治理制度，确保乙方教学工作的正常安全进展。

34、 第六条乙方在业务培训、职务聘任、教龄和工龄计算、表彰嘉奖、社会活动等方面依法享有与公办学校教职工同等的权利。 第七条甲方安排乙方加班补课，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班补课费。 四、工作酬劳、保险与福利待遇 第八条甲方确定工作酬劳应遵循按劳安排原则。 第九条甲方于每下个月月10日前以货币形式支付乙方工资，月工资为？国办教师按县政府会议纪要执行？本科元/月？专科及以下元/月元。（其中试用期间工资为元/月。） 除试用期外，甲方应依法支付乙方寒暑假期间的根本工资。 第十条甲乙双方应当按国家有关法律规定缴纳职工养老和医疗保险费用。 五、工作纪律、嘉奖与惩办 第十一条乙方应当仔细履行法定义务，遵

35、守甲方依法制订的规章制度；遵守职业道德；爱惜甲方财产；按甲方的要求完成教育教学任务。 第十二条甲方负责对乙方的工作进展考核。 乙方在教育教学、培育人才、科学讨论、教学改革、学校建立、社会效劳、勤工俭学等方面成绩优异的，甲方予以表彰、嘉奖。 乙方违反劳动纪律，完不成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；体罚学生，经教育仍不改正的；品德不良、污辱学生影响恶劣的；甲方可依据本校的规章制度，赐予纪律处分，扣发工资、直至解除本合同。 六、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。 第十四条经甲乙双方协商全都，本合同可以解除。 第十五条

36、乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同： （1）在试用期间，被证明不符合录用条件的； （2）严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的； （3）有意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；体罚学生，经教育仍不改正的；品德不良、污辱学生影响恶劣的； （4）被撤销教师资格的； （5）被依法追究刑事责任的。 第十六条以下情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前20日以书面形式通知乙方： （1）乙方患病或因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的； （2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 第十七条甲方办学效益极差濒临关闭进展法定整顿期间，经向学校工会或者

37、全体教职员工说明状况，并向教育、劳动行政部门报告后，可以解除本合同。 第十八条乙方解除本合同，应当提前十五日以书面形式通知甲方。 第十九条有以下情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： （1）试用期内，在不影响甲方正常教学工作前提下； （2）甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由、扣押有关证件等手段强迫从事教学工作的； （3）甲方不能根据本合同规定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的。 其次十条本合同期限届满，甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。 七、经济补偿 其次十一条甲方违反和解除乙方劳动合同的，应按以下标准支付乙方经济补偿金。 甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除在规定的时间内支付乙方工资酬劳外

38、，还需加发相当工资酬劳25%的经济补偿金。 其次十二条以下情形之一，甲方应依据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于乙方解除合同前十二个月平均工资一个月的经济补偿金，最多不超过十二个月： （1）第十四条。（2）第十六条。（3）第十七条。（4）第十九条（2）、（3）款。（5）劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由甲方解除劳动合同的。 其次十三条乙方违反第十五条中的任一款，甲方解除劳动合同的，甲方负责发放给乙方自解除合同之日前的薪金。不再发给乙方任何经济补偿。 八、劳动争议处理 其次十四条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向上

39、级行政主管部门申请调解；调解不成，当事人一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 九、其他 其次十五条甲方以以下规章制度作为本合同的附件： 1.海阳教师行为标准； 2.职工守则 3.班主任工作条例 4.海阳私立学校教师工作纪律及奖惩罚法 5.滦县海阳私立学校教职工考勤制度 6.滦县海阳私立学校工资政策 其次十六条本合同未尽事宜，双方协商解决。 其次十七条本合同与附件具有同等法律效力。本合同一式两份，自双方签字盖章后生效。甲乙双方各执一份。 甲方：滦县海阳私立学校（盖章）乙方：（签字盖章） 法定代表人：（签字盖章） 托付代理人：（签字盖章） 年月日 教师聘用合同模板 以下是合同范本网为大家整理的教师聘用合同模板文章，供大家参考！小编提示更多合同范本请点击合同范本网以下链接:租房合同|劳动合同|租赁合同|劳务合同|用工合同|购销合同|离婚协议书 （甲方） （乙方） 依据中华人民共和国劳动法， A公司 （以下简称甲方）与_（以下简称乙方）双方经公平协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限类型为_期限合同。生效日期自_年_月_日始至_