电子工程师个人工作总结报告电子工程师个人工作总结报告模板(十二篇).docx
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1、 电子工程师个人工作总结报告电子工程师个人工作总结报告模板(十二篇)电子工程师个人工作总结报告 电子工程师个人工作总结报告模板篇一 一、良好的思想政治表现 我为人处事的原则是“认仔细真学习,踏踏实实工作,堂堂正正做人,开快乐心生活”,对自己,我严格要求,工作仔细,待人恳切,言行全都,表里如一。做到遵纪守法,虚心慎重,作风正派,具有良好的思想素养和职业道德。积极要求进步,团结友善,明礼诚信。在党员先进性教育主题演进竞赛中获得过三等奖,“知荣明耻爱报社”演讲竞赛中获得过三等奖,“我为报社改革进展献一策”活动中获得过三等奖。连续四年被评为集团先进工,并获得过“市属机关优秀团员”称号 二、负重熬炼,鼓
2、劲挖潜,较好地完本钱职工作 集团正朝着规模化、多媒体化、多元化,网络化的方向快速进展,生产规模、治理理念、业务流程等都发生了很大的变化,在报业快速变革时期,记者编辑的数量增加,集团办公区域的扩大,并且在技术人员缺乏的环境条件下,集团采编流程,经营流程,网络安全,机房建立,信息化本钱讨论等方面的都进展了较大规模的设计建立与完善。在信息建立的过程中,一方面在较少技术支持下独立讨论工程的合理性,科学性,安全性,另-方面又要面对许多系统与网络核心维护,以及大量其他技术人员无法解决的问题。在报业集团这些日子里,较好的完成了集团领导下达的责任目标。 1、报业集团信息中心机房平台安全运转,没有消失过重大事故
3、,工作有序开展,集团网络与系统总体正常运行,信息机房建立水平到达新的高度,空调通风系统,应急照明系统,消防系统,机房ups配电系统,机房雷接地系统的安全系数进一步得到提高; 2、报业系统集成,治理流程得到提高,报业采编流程系统逐步升级。渊博系统已为报人供应便利快捷的全文检索功能,报社经略广告系统的的进程与规模。二次开发报业业绩考核治理系统,统计出记者和编辑业绩状况,以便对其进展定期考核,提高全体员工办报的热忱; 3、实现创立集团的域掌握系统,采编数据库系统,文件效劳器系统,ups不连续电源监控系统,也同时帮助设计与实施财务集中治理与监控,逐步完善财务经营治理一体化; 4、帮助完成集团报业数字化
4、大楼建立,监视与完善3楼发行中心,8楼商报7楼行政经营区域构造化布线子系统,网络系统接入性,扩展性,使其稳定性得到提升,让区域需求得以转变,使的网络能够逐步向成熟期过渡;并且完成22个镇区网络接入,系统与报社中心整合运行已向多分支性机构过渡; 5、架设网络版防病毒防备系统,并与硬件防病毒墙进展联动,降低网络的安全风险,提高网络安全性。远程办公系统与报社网关级别防毒墙设计与规划实施为报人供应安全的信息多元化通道,完善的网络存储集中备份,为整个网络中的数据实现统一的存储掌握治理,从而防止物理损坏,以及局部规律损坏,爱护好集团的数据资源。实现核心交换机的双机热备份,维持核心网络层安全、稳定的运行,最
5、大限度的降低网络的风险。上网行为监控的讨论与设计实现。标准报人上网行为,使网络资源合理利用,提高报业集团竞争力。磁盘阵列存储系统,相关的灾难恢复,数据库治理,存储策略得到进一步的扩展。加强了网络安全,为报人效劳,深度讨论与预备架构-个动态的、整体的安全体系安全的操作系统、应用系统、防病毒、防火墙、入侵检测、网络监控、信息审计、通信加密、灾难恢复、安全扫描等多个安全模块。找出网络,与系统运行规律,进而来猜测将来可能发生趋势。 电子工程师个人工作总结报告 电子工程师个人工作总结报告模板篇二 今日我代表工程部述职:一年来在上级领导的指导和帮忙下,我们工程部在各个方面都有较大的进步。现将一年来工程部的
6、主要工作总结如下; 、日常制度的治理 治理出效率,在一个胜利企业假如没有完善的日常治理制度就不行能有较高的工作效率,一年来我们工程部完善了以前原有的日常治理制度,制定了日常制度考核治理标准如早操、卫生、迟到早退、日常巡查、值班请销假等。我们还将迟到、早退、每日巡查、值班、请假等与员工绩效工资挂钩。收到了良好的效果。如上下班打卡制度。规定没迟到早退一次扣除20元每次扣1分。此规定运行以来,开头的第一个月迟到早退人数为20余人次,近一个月来有明显的下降,仅为5个人次。日常巡查制度网球馆消防泵房为我们巡查的重点目标之一,不能有一丝疏忽。我们将签到本挂在泵房铁门下面,同时规定每日巡查不到位的扣除一天工
7、资,并扣2分。此制度运行以来,第一个月没有签到的人达两个人次,通过近一个月的检查,没有巡查的人数为零。值班规定值班时是否尽职尽责,是否存在遗留问题,否则扣除一天工资并扣2分。以前值班时比方疏通下水道,有隔夜的现象,自此制度执行以来根本没有遗留问题。旷工制度规定不请假者第一次扣除500元,并扣除10分。请销假制度规定请假超过4天的超过一天扣除一天工资。现在我们工程部的全部员工都能较好的坚持遵守所制订的日常制度。 二、日常修理 日常修理是我们工程部最主要的工作之一。我们在日常修理中,责任区问题的处理规定中规定责任区的责任人接到报修单超过15分钟不能到位的派出其次个人进展修理,并酌情扣除第一人20一
8、100元,并扣2分。一年以来,我们能够以较快的速度处理业主报修的日常性修理。水暖组修理x人次,电工组日常修理主要以更换灯泡、更换空开、修理线路、处理业主家里没电跳闸为主,出勤x人次。 三、大项工作的完成 我们工程部在完成日常修理的同时还完成了一些大项的工作。 1、屋面漏雨a区共修理x家,b区共修理x家(不包括工程部来修理的); 2、0层做防水x处; 3、a区散水台下陷14处约x余平方米; 4、a区下水管例坡翻修3条合x米; 5、修理卫生间漏水a区7家、b区x家; 6、修理天窗x个; 7、修理竖井门x个; 9、刮腻子ab区x家; 9、天井盖修理x处; 10、竖井门上锁x处; 11、修理采光井x处
9、; 四、员工思想状况比拟稳定 我们大多数员工的思想较为稳定情愿长期扎根物业公司,详细表现在行动上如俩个班长技术水平比拟高,在突发大事到来时知难而进,能起到表率作用,水暖工班长宋小杰在农历9月15的降大雨中,为了疏通下水道,只身跳入齐腰深的水中去疏通,电工班长李重阳,每次停电都能亲临现场,别人进入梦乡了,他仍穿梭于a、b区的箱式变压器之间,拉闸、合闸,一干就是俩个多小时,毫无怨言。11月13日晚东通道跑水大事中,我们工程部水暖工,电工三人关阀门、抽水始终干到深夜三点多。记得四个月以前的那次停电中,发觉发电机正常工作后,发觉50多部电梯中有近五分之一的电梯不运行,我们电工班全体员工紧急出动,查找问
10、题分析缘由。经查有的时由于相序问题,有的是由于转换开关不转换的缘由,经过我们电工班的共同努力,快速实行措施,使大局部的电梯都能正常运行。现在每次停电,除去20号楼的一单元,三单元外,其余电梯都能正常的迎送业主。 我们的水暖工在疏通马桶时,粪便常常会溅到身上、脸上,胡乱擦擦,连续作业这就是我们工程部的员工,固然这些都是他们应当做的。以刘凤友、代宇、杨建东为代表的工程部员工日常修理兢兢业业,效劳准时,将自己的责任区一遍又一遍的进展梳理,表达了“业主至上、效劳第一”的宗旨。水暖工于丛礼在干好自己本职工作的同时,能主动干些额外的工作,比方:门、锁、垃圾箱、健身器材等的修理,仅10月份,他完成额外工作达
11、39次之多,为业主解决了不少苦恼。 五、员工修理技术水平在不断提高 作为一个工程部员工,在强调效劳态度的同时,修理技术永久是占主要地位的,为此,我们制定了本专业考核治理规划:每周日都要进展考核,目的就是要使我们的员工,更新学问,提高技术,提高效劳质量,我们还将员工在责任区的工作与绩效工资挂钩,解决了干好干差无差异的现象。 六、开源节流 下半年,我们工程部成立了一个以刘凤友、宋小杰和电工组代宇为主的技术小组,运行以来,发挥了重要的作用,仅就以a区下水管倒坡和业主家里卫生间漏水来说,a区下水管倒坡改造原规划改造6条,结果我们技术小组的反复勘察、计算,结果只改造了3条,节余资金近万元。原来半个月就需
12、雇佣吸粪车吸一车,自从改造后,再也没有消失过污水井水位超高的现象,卫生间漏水也是我们物业公司非常麻烦的事,自从技术小组成立以来,避开了多起不必要的大面积刨地所造成的损失。大大削减了人力、物力、财力。以前,潜水泵、太阳能水泵坏了,往往是更换新的,小组成立以来,代宇同志利用业余时间修理潜水泵9次、太阳能水泵4次,为公司节省了不少的资金。 七、存在的问题和缺乏 1、由于我们的员工技术水平参差不齐,修理技术有待提高; 2、少数员工工作热忱不够高,工作标准不够高; 3、少数临聘人员由于工资构造以及切身利益的缘由,导致积极性不高; 4、由于我们部门员工普遍文化水平比拟低,沟通力量有待提高。 八、下一步规划
13、和准备 1、针对存在的问题对症下药; 2、连续加大日常制度治理力度; 3、做好各专业培训规划。 总之,在下年度,我们要抓住日常制度的治理和各专业考核这俩条主线,以治理要效率、以考核出技术,将我们工程部打造成一支人员素养高、效劳态度好、效劳质量硬的团体。 电子工程师个人工作总结报告 电子工程师个人工作总结报告模板篇三 自20xx年参与工作,到现在已经有四年半了,在过去的日子里,本人主要负责核心技术领域,信息中心机房扩展设计与建立维护,报业信息系统建立与工程治理,网络与网络安全设计与讨论完善,技术治理创新,以及帮助推动报业集团信息生产一体化等工作,严格履行个人岗位职责,仔细学习,努力工作,较好地完
14、成了本职工作和领导交给的各项任务。 一、良好的思想政治表现 我为人处事的原则是“认仔细真学习,踏踏实实工作,堂堂正正做人,开快乐心生活”,对自己,我严格要求,工作仔细,待人恳切,言行全都,表里如一。做到遵纪守法,虚心慎重,作风正派,具有良好的思想素养和职业道德,能用“三个代表”的要求来指导自己的行动。积极要求进步,团结友善,明礼诚信。在党员先进性教育主题演进竞赛中获得过三等奖,“知荣明耻爱报社”演讲竞赛中获得过三等奖,“我为报社改革进展献一 策”活动中获得过三等奖。连续四年被评为集团先进工,并获得过“市属机关优秀团员”称号 二、负重熬炼,鼓劲挖潜,较好地完本钱职工作 集团正朝着规模化、多媒体化
15、、多元化,网络化的方向快速进展,生产规模、治理理念、业务流程等都发生了很大的变化,在报业快速变革时期,记者编辑的数量增加,集团办公区域的扩大,并且在技术人员缺乏的环境条件下,集团采编流程,经营流程,网络安全,机房建立,信息化本钱讨论等方面的都进展了较大规模的设计建立与完善。在信息建立的过程中,一方面在较少技术支持下独立讨论工程的合理性,科学性,安全性,另-方面又要面对许多系统与网络核心维护,以及大量其他技术人员无法解决的问题。在报业集团这些日子里,较好的完成了集团领导下达的责任目标。 1、报业集团信息中心机房平台安全运转,没有消失过重大事故,工作有序开展,集团网络与系统总体正常运行,信息机房建
16、立水平到达新的高度,空调通风系统,应急照明系统,消防系统,机房ups配电系统,机房雷接地系统的安全系数进一步得到提高; 2、报业系统集成,治理流程得到提高,报业采编流程系统逐步升级。渊博系统已为报人供应便利快捷的全文检索功能,报社经略广告系统的的进程与规模。二次开发报业业绩考核治理系统,统计出记者和编辑业绩状况,以便对其进展定期考核,提高全体员工办报的热忱; 3、实现创立集团的域掌握系统,采编数据库系统,文件效劳器系统,ups不连续电源监控系统,也同时帮助设计与实施财务集中治理与监控,逐步完善财务经营治理一体化; 4、帮助完成集团报业数字化大楼建立,监视与完善3楼发行中心,8楼商报7楼行政经营
17、区域构造化布线子系统,网络系统接入性,扩展性,使其稳定性得到提升,让区域需求得以转变,使的网络能够逐步向成熟期过渡;并且完成22个镇区网络接入,系统与报社中心整合运行已向多分支性机构过渡; 5、架设网络版防病毒防备系统,并与硬件防病毒墙进展联动,降低网络的安全风险,提高网络安全性。vpn远程办公系统与报社网关级别防毒墙设计与规划实施为报人供应安全的信息多元化通道,完善的网络存储集中备份,为整个网络中的数据实现统一的存储掌握治理,从而防止物理损坏,以及局部规律损坏,爱护好集团的数据资源。实现核心交换机的双机热备份,维持核心网络层安全、稳定的运行,最大限度的降低网络的风险。上网行为监控的讨论与设计
18、实现。 标准报人上网行为,使网络资源合理利用,提高报业集团竞争力。磁盘阵列存储系统,相关的灾难恢复,数据库治理,存储策略得到进一步的扩展。加强了网络安全,为报人效劳,深度讨论与预备架构-个动态的、整体的安全体系安全的操作系统、应用系统、防病毒、防火墙、 入侵检测、网络监控、信息审计、通信加密、灾难恢复、安全扫描等多个安全模块。找出网络,与系统运行规律,进而来猜测将来可能发生趋势。 电子工程师个人工作总结报告 电子工程师个人工作总结报告模板篇四 日子稍瞬即逝,一年转瞬20xx年马上过去。有与其它部门协同完成生产规划的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅。为了更好的完成现有工作和更好的承受新的挑战,必需
19、不断总结并强化自己。详细总结如下: 一、立足岗位,干好本职工作 1、熟识岗位工艺流程,设备、产品故障现象和解决方法 首先自己要明确自己的岗位性质,在岗位上自己要干些什么,在岗位上会遇到什么状况,该怎么处理。这些在领导和同事的帮忙下,我很快就娴熟起来,对岗位的工艺流程,设备、产品故障现象和处理方法都有了一个清楚的了解和思路。 2、娴熟把握岗位软件的操作 为了下一步能更好的培训同事,完善工作打下了良好的根底。娴熟把握各种软件的操作和留意事项,完成自己的各项任务。对自己高标准,严要求,只有这样才能更好的工作。 二、紧跟领导,协作同事,确保工作顺畅有力进展 在实际工作中,听从领导的工作安排,很好的完成
20、给予的各项任务,在工作过程中自己得到充分的历练,加强自己各方面的力量,阅历也得到了不断的积存,只有这样才能为公司更好的效劳。我们岗位与很多周边岗位相联系,所以与同事保持好关系就成了工作的一种保障。在与其他岗位进展联系沟通时,做到安静,口齿清楚,用词精确,勇于担当责任。自己多做点,让同事便利点,制造一个良好的工作气氛。 三、以后坚持学习,查找弱项,不断充实自己 不断学习,不断请教,不断与同事们相互沟通探讨岗位上的问题。甚至可以学习周边岗位的工艺流程,渐渐使自己的岗位学问更加充实。 四、总结 在过去的一年里我虽然努力的完成了自己应当做的事,也完成的不错,但是其间也显露出了我的缺乏之处,而且有点致命
21、,虽在渐渐的改良,可是效果不是很明显。在新的一年里,在完本钱职工作的同时,学习好相关的学问与技能,改掉自的不良习惯,专心的去做每一件事,多虚心求教,多积存阅历,只有相互交换意见,才能取得进步,更好的了解公司的产品以及其性能。更要全面的了解自己,知道自己的的缺点在哪里,怎样的去克制,优点在什么地方,怎样去发挥,这些都需要去做一个结论。将努力改正过去一年工作中的缺乏,把新一年的工作做好,为公司的进展尽一份力。 电子工程师个人工作总结报告 电子工程师个人工作总结报告模板篇五 2022年公司与集团公司组建oa平台,成立信息科,我负责oa平台的治理与维护。在2022年工作的这段时间里,在领导的指导、关怀
22、培育下,在同事的支持帮忙、亲密协作下,使我在自身技术积存、工作阅历、问题分析与解决力量方面都有提高,但是还有许多需要连续积存和学习的地方。现将2022年的专业技术工作总结如下: 一、思想政治方面 工作中有剧烈的事业心和责任感、使命感,喜爱自己的本职工作。多年来,我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素养上下功夫,虚心学习专业技能,圆满履行了岗位职责的各项要求,始终以一名优秀基层技术人员的身份要求自己,标准自己,遵守国家的法律法规,从不做违法乱纪的事,做到了一个合格公民应做的事。 二、专业技术方面 在担当助理工程师期间,负责对厂区办公网络进展维护、改造等,并同时负责其与生产网络的数据通讯、
23、与集团公司oa平台整合的日常维护。 在这三大网络互连进展通讯时,难点就是布线与通讯安全问题。第一,独立完成解决布线问题。通过查阅资料与其他相关技术人员沟通,引入了综合布线这一方案。最早的以太网使用总线构造来进展构建,虽然构建方法简洁但是一旦网络在消失问题的话会造成排查,以及网络升级改造非常困难。由于任何一个节点消失的问题和变动都可能影响整个网络的运行。在这种状况下通过论证,引入了综合布线的概念,将整个网络分为六个子系统结合公司实际状况对综合布线系统的六个子系统解析如下: 1、工作区子系统 它是一个独立的需要放置终端的区域,即一个工作区,工作区系统由水平布线系统的信息插座延长到工作站终端设备处的
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