2022年党风廉政建设工作实施方案.docx

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1、2022年党风廉政建设工作实施方案为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实十九届中央纪委六次全会、X纪委十一届二次全会和X纪委五届二次全会精神，推动XXX党风廉政建设和反腐败工作向纵深推进，切实为XX工作高质量发展提供坚强的政治保障、作风保障、纪律保障，制定本实施方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会、X纪委十一届二次全会和X纪委五届二次全会精神，忠诚拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深刻把握党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，持续推进政治建X、服务强X、实干兴X、从严治X、文

2、化活X、制度立X，全面加强XXX和干X队伍政治思想、XX作风、能力纪律建设，努力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范机关和忠诚干净担当的XX干X队伍，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。二、工作重点（一）忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”1.坚持加强理论武装。以迎接党的二十大胜利召开为主线，深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会、X纪委十一届二次全会和X纪委五届二次全会精神，持续巩固拓展党史学习教育成果，把学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，列入X务会第一议题、X理论学习中心组第一专题、支X“主题党日”第一主题，把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政

3、治原则和根本政治规矩，与贯彻党风廉政建设新要求、新任务一并融入日常、抓在经常、干在平常。2.努力提升政治本领。对标习近平总书记提出的“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”重要要求，注重加强党章党规学习，持续推进政治纪律和政治规矩教育，引导XXX党员干X从思想上解决好信仰、信念和信心问题，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在大是大非面前立场坚定、态度鲜明，在贯彻落实中央精神和XX委决策X署上不打折扣、不搞变通，切实增强XX路线服务政治路线的自觉性和坚定性。3.深刻理解把握XX工作“国之大者”。立足政治机关特点，充分认识XXX门政治责任和XX工作政治属性，着力引导全体XX干X从政治上、战略

4、上、重点上、担当上去认识和把握XX工作“国之大者”，主动拓宽工作视野、提高工作站位、提升工作质量，切实增强工作的前瞻性、主动性、系统性，用系统思维和全局思维推动各项XX工作提档升级。（二）强化政治担当，坚决压实管党治党责任链1.压实工作责任。坚持“四责协同”，严格落实党风廉政建设主体责任、第一责任人责任、“一岗双责”和监督责任，把党风廉政建设与业务工作同谋划、同X署、同推进、同考核、同提升，X务会每半年至少研究1次党风廉政建设工作，年底向X委书面报告落实年度党风廉政建设责任制情况；X务会成员每半年至少听取1次分管科室党风廉政建设工作情况汇报、为分管科室党员干X讲授1次廉政党课、与分管科室领导干

5、X开展1次廉政谈话。2.加强统筹谋划。按照X委、X纪委关于党风廉政建设的X署要求，结合实际制定XXX党风廉政建设工作方案和重点任务清单，按照指标系统化、任务清单化、措施精细化的要求，明确责任领导、责任科室，拿出真招、实招、硬招，推动各项工作任务落地落实。3.严格落实制度。坚持民主集中制，严格落实领导班子议事决策规则和主要领导“四不直接分管”、末位表态等制度，年内集中开展 1 次XXX政治生态分析研判；严格执行重大事项请示报告、领导干X个人有关事项报告、述责述廉、请销假和外出报备等制度，全面形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的思想共识。（三）抓实教育引导，坚决筑牢政治生态防火墙1.加强党性党

6、风党纪教育。持续巩固深化党史学习教育，加强党章党纪教育，把党章作为党员、干X必修课，X理论学习中心组每年安排1次党章集体学习、各党支XXX1次党章专题学习交流。严格落实主题党日制度，坚持完善重温入党誓词、党员过“政治生日”、“党费日”等制度，强化党的意识、党员意识，增强XX观念，做到“四个服从”。2.加强典型案例警示教育。充分发挥反面教材的警示教育作用，加大警示教育工作力度，向党员干X传递正风肃纪的强烈信号，坚决维护纪律的刚性约束力，使纪律真正内化于心、外化于行。深刻汲取XX系列违纪违法案件的深刻教训，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置，注重用身边人、身边事警醒干X，积极XX干X职工观看零容忍

7、监守自盗必自毁等警示教育片，年内在XXX开展警示教育不少于4次，教育引导干X以案为鉴、警钟长鸣。3.加强家庭家教家风教育。开展“树良好家风、建廉洁家庭”活动，教育引导XXX党员领导干X把家风建设摆在重要位置，把自己摆进去，带头坚定理想信念、遵守公序良俗，教育管理好亲属和身边工作人员，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，以良好家风促进形成良好党风政风。年内至少XX开展1次家庭助廉活动和1次廉政家访，与全体干X职工家属签订家庭助廉承诺书。（四）强化正风肃纪，坚决清除作风建设绊脚石1.持续纠正“四风”问题。把深入贯彻落实中央八项规定精神及实施细则、持续纠正“四风”作为一项政治任务经常抓、深入抓、持久抓，

8、围绕“作风八问”，聚焦机关“粗浅慢虚空”等作风表现，深入整治“怕字当头推担子、得过且过混日子、破罐破摔撂挑子、无事生非搅塘子、积重难返绕圈子、撸起袖子装样子”等突出问题。针对形式主义、官僚主义的新表现、新动向，年内至少开展1次自检自查，坚决防止反弹回潮。认真落实基层减负工作要求，持续推动精文减会，整治指尖上的形式主义，规范各种督促检查，防止层层加码增加基层负担。2.加强干X日常监管。注重对干X业余生活情况的了解，通过XX监督、群众监督、舆论监督等方式，重点纠治XXX干X违反XX人事纪律规定、公款吃喝、收受钱物、请吃吃请、赌酒赌博，以及违反党纪国法、社会公德、职业道德和家庭美德的行为；深化运用“

9、四种形态”，对苗头性、倾向性问题及时提醒纠正、批评教育，对轻微违纪问题及早处置，对违反党的政治纪律、廉洁纪律、严重违反中央八项规定及其实施细则精神、严重违反XX人事纪律规定的，除给予相应党纪政务处分外，坚决调离XXX门。3.大兴调查研究之风。加强调查研究，深入了解基层一线工作状况，广泛倾听一线党员干X诉求，将班子成员深入基层调研纳入年度工作计划，通过蹲点调研、专题调研、随机调研等方式深入基层了解掌握真实情况，有效打通工作的痛点难点堵点，全面提升XX工作质效。（五）坚持从严治X，坚决打赢自身建设持久战1.持续推进廉洁机关建设。加强党风廉政建设工作与XX、干X、XX、XX等各块业务工作的融合，认真

10、抓好2021年度党风廉政建设责任制检查考核反馈意见整改，持续巩固拓展全XXX系统作风整治成效；以廉政文化进机关为载体，聚焦清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化等要素，全面推进“清廉机关”建设，大力涵养良好政治生态。2.持续深化模范机关创建。全面压实XX工作责任，严格执行基层党XX按期换届制度，按时完成机关党总支和各支X的集中换届工作，进一步选优配强党XX书记。深入开展“对标先进、争创一流”主题实践活动、争做杨善洲式的好党员好干X主题实践活动，努力建一流队伍、创一流业绩、树一流形象。持续开展“对标达标创标”活动，重点聚焦XXX政治、思想、XX、作风、纪律建设，以打造政治清明、干X清正

11、、业务清楚、制度清晰、环境清洁的“五清”模范机关为抓手，努力建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范X门。3.持续打造过硬队伍。认真执行XXX干X管理规定，把从严要求贯穿机关干X选调、选拔任用、轮岗交流、教育培养、管理监督和考核全过程，不断优化干X队伍结构，增强队伍活力，提升干事本领；进一步修订完善XXXXX平时考核方案，结合机关内X管理和自身建设要求，进一步细化考核测评指标体系，切实发挥考核工作的指挥棒作用；大力实施专业能力提升行动，持续开展XX业务讲堂、岗位练兵、业务测试、述职评议等活动，认真开展大调研、大讨论、大实践活动，大力推行项目工作法、一线工作法、典型引路法，不断改进工作方法，

12、提升工作效能，着力打造本领过硬、素质一流、堪当大任的XX干X队伍。三、相关要求（一）加强工作统筹。党风廉政建设工作事关X风士气、纪律形象、干事生态，各X务会成员要提高政治站位、强化思想认识，切实加强统筹谋划，将党风廉政建设工作与中心工作和分管联系工作同安排、同X署、同检查、同落实。（二）强化过程管理。机关党总支是党风廉政建设工作的牵头科室，要强化学习研究，提升党风廉政建设工作能力，确保各项任务高质量落实；要注重档案资料收集管理，确保党风廉政建设工作有痕有绩，取得实效，走在前列。（三）压实工作责任。X务会成员要认真履行“一岗双责”，扎实抓好分管领域党风廉政建设工作，确保不发生违纪违规事件；各科室（中心）负责人是科室党风廉政建设工作的第一责任人，要切实将党风廉政建设工作与科室业务工作同落实、同推进，要结合科室职能，梳理科室廉政风险点，制定防范措施，逐一堵塞漏洞，防止违纪违规情况发生。