幼儿园学期教师工作总结5篇.docx
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1、 幼儿园学期教师工作总结合集5篇幼儿园学期教师工作总结 篇1 本文是由范文工作室上传的:幼儿园学期总结。您可以通过本文底部的“下载”来下载本文的文档。 *年在孩子们的欢声笑语中疾驰而过,一学期的辛勤工作也得到了回报。在各级领导的支持关心下,在规程、纲要两个指导性文件精神的引领下,通过全园教职员工的努力,本学期我园已顺当地完成了区教育局、区妇联下达的各项任务,并取得了以下荣誉:获得“浙江省巾帼文明示范岗”的荣耀称号、获得XX温州市幼儿园幼儿绘画大赛团体提名奖金奖(自愿参与幼儿数共计53名,特殊金奖2名、金奖8名、银奖9名、铜奖11名)。胜利举办了“鹿城区民办幼儿园教学研讨会”。我园的教学示范课不
2、但得到了同行的好评,还得到了区教委幼教科教研室的认可。我园教师在参与鹿城区优质课评比中也取得了较好名次。在园本教研中,依据我园实际生成的安康系列活动教案被中国教育报评为一等奖。虽说我们得到了一些荣誉,但这只是一些外表成绩,从深从严反思,我们还有许多缺乏之处。为了能完善下学期的工作,期末之际,特对本学期我园的热点、重点工作加以分析总结。以求保持特长、订正短处,特殊是求有效措施使我园的工作在下学期能更上一层楼。 一、热点 热点之一:本学期本园依据学期初区教育局公示的收费标准收费。没有因生源好、调整原标准而多加收一分钱。办园尽量做到低本钱、高质量、社会满足、家长放心。做到标准办园。 热点之二:依据区
3、教育局的要求,对比纲要精神,对幼儿进展素养教育。没有因家长的要求,办各种各样的特色班。做到坚持原则,标准办园。 以上有关标准办园的两个热点问题,本学期本园做得比拟好,要连续坚持。 二、重点 回忆学期初,我园提出的工作重点有三:一、建立一支合格的教师队伍二、进一步提高保教工作质量三、优化环境。对比这三点,全园从上而下、从下而上作了仔细的检查与自我评价后认为:优化环境工作做的比拟好。保教工作质量有提高,但教育工作质量的提高不是很抱负。如何建立一支合格的教师队伍,仍旧需要探讨、努力。现对这些工作逐一进展分析评价。 *重点之一、优化环境:由于本园的场地比拟小,多年以来始终是我们的圆满。但场地小并不代表
4、环境差。我们知道对一个幼儿园的评价是多方面的,环境包括软环境和硬环境。只要我们踏踏实实、认仔细真营造一个“ 一切为了孩子”的温馨环境,我们也肯定能使孩子快乐、家长满足。依据我园的力量,本学期我园在优化环境方面作了如下的工作: 标准进展量化,加大考核力度。对家长投诉确有违反师德标准的教师实行不得享受年 终岗位奖等施。 如经教育态度行为末有转变者位予以解聘。经家委会委员调查,本学期家长对我园教职员工的职业道德行为根本满足,没有一例投诉。我园能有这样一个和谐的环境跟全体教师,特殊是后勤人员的努力是分不开的。本园后勤人员岗位责任心强,本职工作都求尽善尽美,使幼儿园的环境得到了最大的优化。她(他)在教师
5、缺岗的状况下,能开心的听从安排进班,根据保育工作要求担当起班级的配班工作。工作中做到虚心学习,任劳任怨,一岗多能,不计酬劳。她(他)们的优质效劳,得到了家长及全体教师的交口赞扬。 2、开展“今日我当园长”活动。每日由不带班教师轮番检查全园工作。检查常规内容有园风园纪、各岗位(圆长、教师、保育员、后勤人员)的工作状况、伙食状况等。并在“今日我当园长”本子上记录。这一活动开展的本意,想使教师对幼儿园每个不同岗位工作的难度有一个了解,理解治理与被治理的冲突,树立以园为家的责任感。营造一种以人为本的和谐环境。大多数教师在检查中能对自己的行为与其他教职员工的行为作出自觉地比拟而进展调整,从而到达使教师的
6、行为从他律转为自律的目的。 3、加强幼儿园与家庭的联系,准时与家长沟通。尽量得到家长的理解与支持,共同为幼儿进展制造良好的条件。园家委会的18位家长,她(他)有的是教师,有的是医生,有的是领导、有的是名人。他们的工作都很忙,但她(他)们却尽心尽责地担当起幼儿园这一小小的家委会主任、副主任以及教育、收费、伙食、安全、卫生委员之职。我们的家长还是我们合作的好伙伴,指导我们工作的好教师。如蒙氏班的刘逸妈妈、胡可心爸爸、小一班李廷浩爸爸、小二班王一格的爷爷、还有很多的家长都对我园的工作供应了无私的支持。由于他们的监视、检查、沟通、支持,对我园的标准办园、优化环境起着不行估量的作用。 4、充分利用空间及
7、场地的每一寸土地,美化绿化整体环境。本学期经过积极努力制造条件,腾出场地使“鹿城区民办教学研讨会”得以在我园顺当召开。这么多人能聚在我园一个活动室里,这在原先是不行相象的。这说明我园的环境优化又进了一步。 5、提倡节省、该省的就省,该用的就用,合理使用每一分钱,这肯定不仅仅是经济问题,而是一种观念,一种精神。虽说我园经济效益并不是很差,但只要是选购、装修等等,我们都能在同等质量、数量的条件下做到与商家“斤斤计较”,当好集体经济的“管家婆”。 几年来,由于我园始终在环境优化上下工夫,每学期开学,不管是家长、幼儿还是其他来园办事的人员,一进园就赞叹:又变了,又变了!从硬件来说,幼儿园场地虽小,但大
8、型嬉戏玩具、沙池、嬉水池、多媒体教室一应俱全。从软件来说,家长评价更是高。我们的幼儿园不大,但给人的感觉却特殊洁净、特殊温馨,使人感到“家”的感觉。因此在优化环境方面本学期本园是做得比拟好的。 重点之二、保教工作:为了幼儿的全面进展,我园实行保教合一的工作原则,全园既有整体的保健工作规划又有各班的保教工作规划。每位教师既是教养员,又是保育员,教育活动全部围绕幼儿的安康成长开展工作。本学期按规划举办全园性的活动有“迎国庆歌颂祖国”大合唱、“我爱家乡的山和水”秋游、对家长公开半日活动、迎新年亲子运动会等。教研组活动有:理论学问的学习、争论教学中存在的问题、集体争论各个主题的开展及活动的预设等。课题
9、组活动有:漫画观赏题材的选择。各班级活动有:主题活动的开展、我为同学过生日、美术兴趣班的开展等。这些活动的开展对幼儿的安康成长起了特别重要的作用,赢得了家长的好评,赢得了民办幼儿园“保命”的生源。但是,对幼儿园来说这只是一些常规工作。保教工作质量究竟如何,期末我园依据规程、纲要精神及内容对幼儿的情感、力量等方面进展测试。经过反思、集体评估,得出结论:保教工作质量有提高,但不是很抱负。现对主要问题逐一作出分析,以求下学期能加速提高我园的教学质量。 1、规划制订不能有效地落实于教学行为,特殊是教学规划得不到落实。如制定的幼儿一日生活安排规划要求保证正常条件下幼儿两小时的户外活动时间,其中包括一小时
10、的体育课。经抽查,大局部班级户外活动都能开展,但“户外放羊”的现象较严峻,体育课的教学质量得不到保证。突出表现在这次区教育局幼教科布置的冬季锻练三个“一”活动竞赛上。片区领导在十一月四号布置了工作,我园从五号开头就制订了规划并作了要求及安排:有晨间抽查、年级段竞赛、迎新年亲子运动会等。原以为经过细心的预备,在这次片区检查中我园幼儿的表现肯定很突出,但现实却不尽人意,除了小班段的操节外,跳绳与拍球的动作要领,大局部幼儿都没有把握。究其缘由是局部教师责任心不强,根本没有根据规划仔细组织教学。下学期要实行有效措施保证规划的落实。 2、理论没能联系实际,先进的教育观念不能有效的转化为正确的教学行为。个
11、别教师备课还是停留在抄教案的阶段,没有依据幼儿的进展状况,从不同的角度促进幼儿情感、态度、力量、学问、技能等方面的进展。为了能使教师对全园的教学质量有一个根本的了解,期末我园进展了一次试验性的测试(测试材料附后)。从测试结果来看,我们的教学水平远没能满意幼儿的进展需要,尤其是力量、技能的进展。 *重点之三快速建立一支高素养的稳定的教师队伍。这是我园一个重中之重的重点。教师队伍的素养与教学水平严密相连。本学期本园的教学质量提高不抱负与现教师的素养有肯定的关系。现将本园教师在岗状况排列如下并做出分析,以求下学期能有一个飞跃。 教师学历、教龄、资格证书状况。本园现有教师19名(包括保教主任)。学历情
12、 况:大专学历8名,中专学历2名,职高2名,大本在读2名,大专在读5名。教龄状况:十年以上3名,五年以上8名,三年以上4名,一年以上4名。职称状况:一级1名,待批一级1名,二级9名,三级3名,无职称5名,教师资格证取得者仅有5名。专业技术技能水平明显偏低,未能与学历、教龄水平成正比。因此消失了个别教师学历与教学质量不相符的现象。该种现象的存在与前几年片面追求虚高学历以及教师流淌不无关系。家长反映状况:从家长反映来看,幼儿园教师不是仅靠学历、教龄技能技巧就能当一 名好教师的,最主要的还是教师的责任心、爱心。有这么一些教职员工,虽说她(他)们的专业水平并不是很高,但是由于她们爱岗敬业的精神与行为,
13、赢得了家长和幼儿的心。家长对她(他)们反映很好,一再要求下学期不要换人。相反,有个别教师技能技巧较好,但由于责任心稍逊,家长反映一般。 3、考核状况(考核量化表附后) 从这次考核中反映出我园局部教师的教学质量还存在较大问题。经反思,一方面是由于教学治理跟不上,教学规划得不到落实;另一方面是由于教师中好的学习风气没有形成。详细表现在不能充分有效地利用工作时间备课、学习。更不用说是八小时以外。教学水平跟不上新纲要的要求。园本教研不能针对所遇到的问题进展研讨,予以解决。刻苦钻研、好学上进的学风不能行之有效的开展。 以上就是我园XX学年第一学期总结,我们将实行措施,取长补短,争取把XX学年其次学期的工
14、作做得更好。 幼儿园学期教师工作总结 篇2 匆忙的一学期又完毕了,回忆到这一学期自己的工作,真是有喜有忧。幼儿教师的职业是琐碎的、细小的,但我喜爱我的职业,在工作中,我对每一件事情都仔细负责。现将这学期的工作总结如下: 一、班级状况分析 开学初,幼儿升入大班,由于不同层次的要求,一切都要从头开头,不焦急,耐下心来进展教育、培育、训练;再教育、再训练,不断进展着反复的工作,要针对不同水平、不同力量的幼儿提出不同的要求,我的感受就是此时的自己不仅是教师还是阿姨更是妈妈,教育他们懂得做个好孩子,应当要团结友爱,并且教育他们要养成良好的习惯,要有安康的心理、安康的体魄、安康的自理生活力量等等。 二、严
15、格班级治理,抓紧养成教育 首先,从思想、行动上仔细落实“一切为了孩子,一切为了明天”的方针,我力求从每件小事做起,急躁细致,时刻将安全放在首位,从班里的常规抓起,把教学环节之间的连贯模式化,使幼儿对自己的行为有肯定的推断力量。在教育幼儿的过程中,我也不断努力提高自己的素养,不断的完善自身修养,不断吸取教学阅历。我时刻严格要求自己,努力把理论学问转化为实践,并运用到教学活动中,在教学上我依据幼儿不同的共性与兴趣,实行不同的教育方法。在实践中我深深体会到工作的意义与欢快,在班级治理和思想教育工作中努力做到仔细负责、一丝不苟,工作上坚持不怕苦,不怕累,不怕难,不惜力,乐业,敬业,积极向上的精神状态。
16、有的家长说:“你每天和这些不懂事的孩子们一起要付出几倍的劳动啊,但谈到你的工作,你总是那么快乐,假如换成是我,早烦了。”我的答复是:“我喜爱这些得意的孩子们,他们使我年轻了很多”。其次,要树立爱心、细心、急躁的原则,在学习上,生活上关怀爱惜幼儿,把他们的闪光点放大,尽量不在大家面前指责他们的缺点或错误,特殊是缺点突出的孩子更不能强化,做到不用放大镜去看他们的缺点和弱点, 三、在教学工作上 本学期加强了幼儿阅读、写字、讲故事、算算式等各方面的培育,提前做好幼小连接工作,在学期初我们就为幼儿预备了田字格本、数学练习本、拼音本,充分利用了餐前、离园前这段时间,组织幼儿早期阅读、识字嬉戏、练习写数字、
17、做算术题等活动。开展了“学习星”评比活动,通过活动,幼儿说话的语言表达更加生动而富有感情,讲故事的积极性也越来越高;幼儿对做算术题的兴趣也更浓了。为了做好幼小连接工作,我们对幼儿做了各种训练。如:遵守时间的训练:训练幼儿在规定的时间内完成规定的任务;独立性的训练:通过谈话、故事、社会实践培育幼儿的独立意识,增加独立解决问题的力量,在生活中培育幼儿自己的事情自己做的习惯;规章意识的训练:要求幼儿听上课铃声预备上课,听下课铃声再去小便、喝水、自由活动等。在日常生活中和课堂中,也反复强调严格遵守行为规章,课堂规章。这些训练都收到了很好的效果,我信任这些孩子到了小学肯定是最棒的孩子。 四、在家长工作方
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