护士试用期工作总结(7篇).docx
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1、 护士试用期工作总结合集(7篇)_护士试用期总结 护士试用期总结 公布时间: 2023.08.06 护士试用期工作总结合集(7篇)。 充实的工作生活一不留神就过去了,总结过去的工作中里存在缺乏和缺点,好在之后的工作中避开。怎么才能写好一篇护士工作总结呢?为了让您在使用时更加简洁便利,下面是工作总结之家小编整理的护士试用期工作总结,仅供参考。 护士试用期工作总结【篇一】 转瞬就到了年底了,这一年来特别的充实,护理工作让我感觉到特别的有成就感,在过去的一年里我始终保持着好的心态,时刻清晰自己的要做什么,在工作当我时刻都是保持着自己一个好的心态,现在跟将来我都会是这样,做一件事情就应当用心,虽然工作
2、是特别的紧急,劳碌可是我一点都没觉得这有什么问题,好刀都是需要打磨的,我认为自己有很大的开掘空间,也就这一年的护理工作我总结一番: 我对自身的力量没有什么质疑,在工作当中我是一个很专注的人,对待每一个病人都是一视同仁,做到自己的专业内的工作,努力把自己的工作做好,不断的积存工作阅历,现在我也特别清晰我还有哪些事情要完善好,在工作当中我也对自己特别的满足,现在包括将来都是这样,我肯定会做的更好,这是我对自己的一个要求,我有着特别清楚的工作方向,在工作当中我时刻都在提示着自己,那些事情是好的,哪些事情我不能触碰,作为一名护理工我做的每一件事情都应当是要有一个好的态度,无论是做什么事情都会记住工作中
3、点点滴滴。 一年来护理工作让我学习到了许多,我在工作的时候很专一,不会让自己有什么不好的问题消失,时刻清晰的知道自己应当做什么事清,首先从专业力量上来讲这一年来的工作,我时刻的保持警觉,我知道在专业力量上面我需要连续加油,做好的一件事情不简洁,可是从一开头我就有着仔细工作,虚心学习的心态,就是这一点让我知道了自己还有哪些事情要仔细做好,我认为这对我来件不是一件难事,在将来的生活工作当中我也肯定会连续保持下去,做好自己分内的事情,做一名合格的护理人员,在实践当中往往能够看到身上的缺点,我始终都有清晰的知道我还有哪些需要连续做好,在将来的工作当中我肯定会连续保持好的心态,时刻做好心理预备。 一年来
4、我始终都在仔细做好本职的事情,努力提高自己的工作水平,四周有许多优秀的护士,这些我都是看到过,知道自己还是有一些缺乏的地方,做一名优秀的护士不是简洁的,在力量,在工作水平,在反响力量,抗压力量上面都要有所加强才是,这一点也让我特别清晰,所以在新的一年里,我肯定会连续努力,不起最优秀,但求让自己满足。 护士试用期工作总结【篇二】 一年来,我在院领导及分管院长的领导下,在各科的亲密协作支持下,在护士长的团结协作努力完成护理工作任务,现将工作总结如下,敬请各位领导及同事提出珍贵意见及建议。 一、政治思想方面 积极开展医疗质量治理效益年活动,坚持以病人为中心,以质量为核心的护理效劳理念,适应卫生改革,
5、社会进展的新形势,积极参与一切政治活动,以效劳人民奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为人民效劳。 二、增加法律意识 仔细学习医疗事故处理条例及其法律法规,两次参与学习班,并积极参于医院组织的医疗事故修理条例培训授课工作,屡次组织护士长及护理人员学习,让护理人员意识到,社会主义市场经济体制的建立,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增加,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足,这是人们对医疗护理效劳提出更高、更新的需求,因而丰富法律学问,增加安全爱护意识,使护理人员懂法、用法,依法削减医疗事故的发生。 三、标准护理工作制度 深化卫
6、生改革,执行新的医疗事故处理条例。我院推行综合目标治理责任制,开展医疗质量治理效益年活动等新的形势,对护理工作提出了更高的要求,因而护理部仔细组织学习新条例,学习护士治理方法,严格执行非注册护士执业,依据精神卫生中心,泰安人民医院、洛阳人民医院等阅历,结合我院实际,重新完善修定护理工作制度23项,明确各级各班护士岗本位职责25种,标准护理操作规程17项,并修定了护士长、护士质量考核标准,整体护理质量考核标准(办公室、质检科、总务科等给了很大支持),使护理工作有章可循、有法可依,逐步使护理工作制度化、标准化、标准化、科学化治理。 四、做好护士个人工作规划,加强业务学习,努力提高护理队伍素养。 1
7、、加强护士职业道德教育和文明礼貌效劳,坚持文明用语,落实到每一个护理岗位,工作时间仪表端庄、着装干净、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和气、语言标准,举办了精神科护士学习班,4月份又举办了护士礼仪培训班,请南华酒店教师指导,并从中选拔了11名护士刻苦训练参与了全市的护士礼仪大赛,并取得了优异的成绩(护理部及11名队员、牺牲节假日加班加点),呈现三院护士的风采,同时为三院争了光。 2、加强爱岗敬业教育,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的效劳理念,提高了整体护士素养及应急力量,全年的病人满足度提高到97。6%。 3、加强业务学习,护理部每月组织业务讲座共计36学时,护士长
8、积极仔细授课,获得了满足的效果,科室坚持每月一次业务学习,每周一题晨会提问,坚持危重病人护理查房,加强护理人员三基训练,组织2次技术操作考试,均取得优异的成绩,合格率达100%。 4、选派护理人员外出进修共4人,护士长3次参与学习班共计22人次。 5、鼓舞在职护理人员参与护理大专学习,现专科毕业58人,本科学习的22人,提高了整体水平。 6、在护士长的带动下,护师以上的人员不断总结阅历,积极撰写论文,不完全统计,共撰写论文36篇,分别在省、市级杂志上发表及学术会议上沟通21篇。 五、加强护理质量治理,提高护理优质高效效劳。 从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明白护理工作是医院工
9、作的重要组成局部,是保证医疗安全优质效劳的另一个车轮,因而护理质量的优劣,与医疗纠纷的升、降息本息相关,加强护理质量治理,提高护理质量特殊重要。各科室护士长严格的治理,到处起表帅作用,由其推行综合目标责任制以来更是加班加点,身先士卒,当好红管家充分发挥了护士、病人、领导间的桥梁作用,为保证医院护理工作的高效优质效劳,做出了很大的奉献。 六、做好个人工作规划,努力作好医院感染治理工作。 在我院没设感染科之前,护理部对护理工作方面能够做到的尽量做到,严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一带。狠抓了手术室、供给室、消毒灭菌环节的治理和监测,对各科室的治疗
10、室、换药室等每月空气培育一次。严格了一次性医疗用品的治理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、燃烧有专人治理,有登记,护理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进展监测有记录,对不合格的停顿使用,降低了医原性感染。 护士试用期工作总结【篇三】 20xx年,就是我工作的第五年了,这些年,我由一个蒙蒙憧憧的实习生,成长为一名有着丰富工作阅历的护士。 病人在一轮轮的换着,科里也在这几年中离开了不少老同事,来了好多新同事!不过相处的岁月中,工作的协调与协作中依旧那么依旧有序。又快过年了,感受不由得从心底像投幕电影一样,放映着这一年之中发生的一件又一件事情! 最有意义的事:今年我们分组了,这或
11、许算得上是头等大事吧?我们科整个分了两组,我被分在了前组,虽然和从前一成不变的工作模式有了许多的差异,可是我们每个人都英勇的尝试着新的工作重点。这未尝不是件好事啊,或许换一下方法,会使我们的科室变得更加有力、更加强大!在组长孙英的带着下,我们组的每一个成员都紧紧地团结着! 或许团结就是力气吧;以前有的事情拖拖拉拉,有的事情都不情愿去做!可是,自从分了组,大家都愿意去抢着去做,充分调动了大家的积极性,病人和家属的反映都特别好,使我们巡察病房和病人沟通的时间也相应增加。于是,我们的努力最终得到了病人的满足、和领导的确定。所以在护士长的带着下,经过我们全科室的共同努力,我们荣耀地获得了院第三季度护理
12、质量考评的第一名(也是本年度最快乐的事情吧!)最担心的事:“康复部要搬了,护士要合并了”。这件事情在很长一段时间内牵扯着我们的心,随着一病区消化科合并到新大楼,相继是血液科、脑外科的搬迁,我们每个人的心里多多少少会有想法。“我们科会怎样?我会不会被踢出局?”我想这个事情是多是少都影响着每一个人!我在一病区支援这20天里深刻感受到一句话:假如你是一个好护士,没有人舍得放弃你!站好自己的岗位比什么都重要!所以我要更努力和仔细地去工作! 新的一年快来到了,我真诚的祝愿大家在新的一年里,身体安康,工作顺当,也祝福我们的科室工作更上新台阶,业务开拓新局面! 护士试用期工作总结【篇四】 今年在医院领导班子
13、和护理部领导下,在医院各兄弟科室的支持帮忙下,内五科全体护理人员协调全都,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心,结合神经内科的工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进展,取得了满足的成绩,现将今年护理工作做如下总结: 一、在思想道德方面 护理人员树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬优良传统,坚固树立“一切为患者效劳”的理念,加强医患沟通,不断提高思想道德修养,仔细开展自我批判。 二、注意提高护理人员业务素养 对护理人员进展三基培训,购置神经内科专业护理书,准时组织学习并随机考试。每月定期召开科会,组织业
14、务学习,坚持护理业务查房,组织护理人员进展争论,不仅提高了她们的业务技术水平,也增加了护士对自身、对科室进展的信念。积极组织护理人员参与医院的业务学习,不断提高护士的业务水平! 三、注意效劳细节,提高病人满足度 坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人供应优质效劳的宗旨,加强护理人员医德医风建立,落实护理人员行为标准,在日常工作中要求护理人员微笑效劳,文明用语。每月对住院病人发放满足度调查表,满足度调查结果均在97%以上,也屡次获得患者的表扬信,锦旗。并对满足度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人及家属意见,对病人及家属提出的要求赐予最大程度的满意。 深入开
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