教务副主任工作报告范文教务副主任个人工作总结学校教务副主任工作总结(8篇).docx
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1、 教务副主任工作报告范文教务副主任个人工作总结学校教务副主任工作总结(8篇)关于教务副主任工作报告范文教务副主任个人工作总结一 您好! 进入教务处已整整八年,八年来我对工作可算是兢兢业业、勤勤恳恳,虽没取得多大的成绩,但也没有消失过重大的过失。八年下来,我明显感到身心的疲乏不堪,感到精力、力量的缺乏,越来越感到再也不能胜任教务主任一职,现特提出辞职申请。 1、个人力量缺乏。多年来虽努力工作,但因力量有限,越来越感到力不从心。一是不能很好完成领导、上级安排的工作任务,对布置下来的任务感到麻烦,不知如何去做,即使做了,也是勉牵强强,达不到领导的预期与满足,甚至有时完成不好、或完成不了交办的任务。二
2、是各项工作的开展不能顺顺当当,总是感到磕磕碰碰,一些小的失误、过失时常消失,一些安排不能尽人意,总是招来各方面的埋怨与埋怨,无形当中造成不小的冲突。 2、身心疲乏。秉性使然,造成了我对工作总想尽善尽美,这也使我深感身心的疲乏。一是精力上明显不如从前,不管什么总是放在心上,挥之不去。失眠或深夜醒来再也睡不着已成家常便饭,满脑子都是工作,总感到工作有考虑不到的或考虑不周的,即使强迫自己忘掉或自我劝慰也是枉然,精神健忘业已产生,若还连续从事此职务神经衰弱在所难免。二是身体状况大不如前,或是年龄的增长,或是缺乏体育熬炼,身体越来越差劲,一些工作干起了明显吃不消,腰酸腿痛,浑身感到酸痛不适、全身乏力。即
3、使再干,也因疲乏而产生懈怠、消极的心情,对工作造成不利影响。 3、思想僵化。多年从事此职务已造成了思维的定势、思想的僵化,越来越不能适应当前的教育形势。创新思维已消逝殆尽,制造性工作也已无从谈起,这势必对工作造成不良影响。不如引进新人,补充新奇血液,使教务处工作重新焕发青春与活力。 4、性格固执、不善沟通。固执、偏激、内向的性格打算了我不能很好与领导、教师多沟通、多沟通,把自己锁在了一个密封的圈子里。有时牢骚满腹,有时抵抗不干,工作没干好也得罪了不少人,使我已不具备了一个领导应当具备的表率示范作用。 敬重的领导,本着的对工作、对自己负责的态度,我考虑一再,最终打算辞去教务主任一职。这不是我临时
4、起意,也不是我心存想法,而是我一两年来始终思索而做的打算。恳请领导批准我的申请。 最终,也恳请领导看在我多年工作没功绩也有苦劳的情分上给我安排一个适宜的岗位,让我好好歇歇。 此致 敬礼! 申请人:xxx 20xx年11月25日 关于教务副主任工作报告范文教务副主任个人工作总结二 敬重的各位领导、各位评委: 大家好! 首先感谢校领导为我们供应展现自我的平台和时机!感谢一路走来赐予我支持和帮忙的同事们!今日站在这里,我要竞选的是教务处主任一职。 我叫,现年46岁,本科学历,中学一级教师。自1989年参与工作以来,在领导和教师们关心帮忙下,我的各方面工作都取得很大的提升和进步!付出就有回报,我屡次获
5、得校级优秀教师、县级优秀教师、省级优秀教师等荣耀称号。先后担当了班主任、年级副主任、年级主任等职。今日、我参与教务主任职位的竞争、不为名利、只想用行动证明一个事实、那就是“一中的教师是一流的、一中的教育是大有可为的”。 今日我之所以要竞选教务处主任一职,我认为自己有以下优势: 首先,我认为自己思想上进、工作务实。自参与工作我就给自己定下目标:我不要作误人子弟的教师,我要教育出让自己引以为豪的学生!20xx年来,我始终专心对待自己的事业,务实奋进是我对自己提出最根本的要求。我要争当一名优秀的教育工! 其次,我认为自己对高效课堂的操作理解到位。高效课堂是全新的课堂,一年多以来,我在领导和同事的帮忙
6、和自己的努力下,对高效课堂有了较全面的把握和理解。几次外出学习和沟通,总结了珍贵的阅历,为今后有效开展工作奠定了根底。 再次,我认为自己有较强的组织协调力量。多年的班主任工作、6年的年级治理、1年的教务处工作,使我在组织和治理方面得到极大的提升。信任在我的努力下,学校教务处的各项工作都会高效有序的开展! 如果我能竞选胜利,我有以下几点准备: 一是正确定位自己、干好本职工作。我曾在自己的博客中写到:不管自己身处什么位置,自己首先是一名教师。我不为当什么领导,只是想为我校的进展多尽自己的一份力气!我会积极帮助校领导开展工作,在自己的职责范围内以身作则、务实求真、团结协作,抓好各项工作的落实。 二是
7、全心全意为全校教师效劳。治理就是效劳,而教务处就是为教师效劳的!我会健全完善教师评价制度,努力为教师营造一个和谐公正的工作环境,让教师们都舒心工作、安心教学。 三是完善高效课堂评价机制。为了使本学期我校高效课堂实现大跨越,教务处将完善课堂督导机制和评价标准,真实的反映每一节课堂。让公开课真正起到引领带动、过关课起到督导促进的作用。 四是治理科学到位。我会以前几任教育主任为典范,并且不断创新,各项工作做到:有规划、有落实;有布置、有检查;有总结、有评价!让各项工作有条不紊的开展,把每项工作做实、做细、做好! 敬重的各位领导,各位评委:不管今日的竞选结果如何,我都会一如既往的干好自己的工作,务实求
8、真的对待每一件学校交与我的任务。我会为实现我校齐鲁名校的目标而不懈努力! 感谢大家! 关于教务副主任工作报告范文教务副主任个人工作总结三 本学期,教务工作坚持以科学进展观为指导,坚持以“人本立校、科研兴校、特色办校、质量强校”的学校办学方针,坚持树立“一个也不能放弃”的教育理念,大力提倡落实精神、严格教学标准治理、创新工作方法。实现治理创新,工作仔细,争一流业绩,树一流形象,做人民满足特教教师。 坚固确立目标意识,坚决强化质量意识,创新开展制度建立,严格细化措施落实,切实改良师德师风,注意工作效能提升。实现人本立校求进展,科研兴校谋进展,质量强校快进展,特色办学促进展,努力建立精品特校、和谐特
9、校、品牌特校,详细完成以下目标任务。 1、推动学校人才三年培育规划落实,切实改良、优化培育体系,强化名师培育,发挥名师示范效应,建立优秀教师团队。 2、强化教学中心地位不动摇,坚固树立质量意识不懈怠;严格教学治理,落实教学常规,标准教学行为,努力构建高效课堂,全面提升教学质量,确保残疾学生学业合格率在95%以上,优秀率在25%以上。 3、加强教育科研治理,实现科研工作新突破,强化校本教研。 4、加强毕业班工作,组织参与特别高校对口招生。突出体卫艺教工作,力争编排有较高艺术水平的舞蹈1-2个;标准大课间活动。 5、连续落实以班级为单位的特色工程建立;重点加强缝纫和烹饪两个职技工程建立;实现特色建
10、立和职业教育的有机结合,努力探究适合残疾孩子的新的特色和职教工程。 6、落实科学试验课程、活动课程的开展,让学生充分动手、动脑,促进学生全面进展。 (一)、强化教学中心不动摇,狠抓质量提升不懈怠。 要切实转变教师思想中对教学的模糊熟悉,坚决摒弃特校不要质量的错误观念。坚持教学中心地位不动摇,狠抓质量提升不懈怠。立足学校实际,切实加强对教学工作的治理,深入开展高效教学讨论,切实改良和提高教学质量。 1、严格执行课程规划:开齐科目,开足课时。严格执行特别教育学校义务教育课程设置试验方案,统筹安排教师课务,表达教师专业、专长,实现聋部和培智部穿插任教,确保方案所开设课程得到有效实施。 2、严格执行教
11、学标准:细化教学“六仔细”的各项要求,切实抓好备课、上课、作业布置与批改、课外辅导、考试评价和教学讨论的各个环节治理。备课方面,要优化教学设计治理,严格执行提前预设制度,实施签查后进课堂制度;建立统一研讨制度,标准教学设计要求,提高设计质量;严格执行电子教案上传制度。作业批改方面,全部学生的作业要实现面批,并加注批语。课外辅导方面,要为每一名学生制定课外辅导规划,仔细开展辅导,并做好记录。 3、深入开展高效课堂建立:加强治理,标准课堂教学行为;加强课堂教学讨论,改良课堂教学方法;积极推动现代教学媒体进课堂活动,开呈现代课堂教学竞赛;深入开展分层教学,充分考虑残疾学生个体差异,做到面对全体,兼顾
12、个别,切实做好提优补差工作;连续深入开展“每日一课”(汇报课、展现课、示范课、研讨课)和听课评课活动,教干每周听课不少于2节并撰写好评课稿,周末交陈校长签查;教师每周听课不少于1节并撰写好评课稿,周末交单主任签查。 4、抓好课后反思治理:做到课课有总结,堂堂有反思;期中和期末开展2次优秀教学反思评比活动,激发撰写反思的自觉性;严格教学反思检查评比,催促撰写教学反思。 5、深入开展教育科研:以制度鼓励科研,完善学校教科研制度;以活动带动科研,推动教育科研深入开展;以课题开展科研,积极组织各级各类课题申报申;开展教师个人微型课题讨论,加强校本讨论,加大现有教材整合讨论力度,解决教学实际问题;以教研
13、组引领科研,教研组每周至少开展2次集体教研活动;以成果展现科研,通过组织科研沟通、论文评比(教科室本学期至少进行1次校内教学论文评优)等加强教科研总结、积存和应用。加强沟通与交往学科讨论,确立多元的语言教学观,关注语言进展和力量培育。培智教育要表达以生活为核心的新课程理念,坚持教育与生活相结合,教育与康复相结合,教育与矫正相结合。 6、抓好体艺工作:加强课间活动组织,切实开展好大课间活动;加强体育、艺术等兴趣小组建立,仔细开展体艺专项训练;加强特长生培育,要选好苗子,明确目标,制定规划,落实措施,确保成效;加强体艺工作领导,强化职责,明确责任,确保实现全年目标任务。 7、深入开展学生阅读工程,
14、分阶段、分学段,分年级,精选阅读书目,合理安排阅读时间,有效指导,创新形式,科学测评,通过阅读切实提高聋生的语言力量和综合素养。 8、做好“控辍”工作:一要强化组织领导,明确“控辍”工作的责任部门。学校“控辍”工作由政教处统一领导,各部门协调协作。二要落实工作目标,就是要确保学额稳固率100%。三要明确职责,责任落实到人,明确班主任为“控辍”工作的第一责任人,切实担负起本班学生的控辍责任。四要多措并举,重点要做好聋生防拐骗教育,不体罚或变相体罚学生,不放纵学生,确保“控辍”成效。 9、抓好考试评价治理:标准教学考核评价方式,严格考核评价制度;坚持单元过关检测、期中质量分析、期末质量评价等多种评
15、价形式相结合;加强考核内容探究,实现“态度与情感”、“过程与方法”、“学问与技能”三个方面的整合;用好测评结果,对比结果,做好教学分析,开展学生提优补差,落实教师考评。 (二)切实加强队伍建立,打造优秀教师团队 1、大力实施师德提升工程:深入开展师德师风建立,通过学习、研讨、评议、整改、践行等系列活动,切实改良工作作风,提升工作效能;大力开展爱岗、敬业、奉献主题实践活动;树立先进典型,发挥示范作用,提升师德建立水平。 2、加大名师培育工程:坚持“全面提升、重点培育、骨干带动”的教师培育方针,全面实施学校三年人才培育规划;构建学校选拔、确定各类名师培育工作的动态治理机制,对已确定人选实施动态治理
16、;积极制造条件,加快培育对象成长步伐。 3、强化开展“青蓝工程”建立:连续深入开展“青蓝工程”和师徒结对活动(新调入教师、40周岁以下非市骨干及以上称号教师须拜师),切实加强组织领导、活动指导、目标规划,建立定期活动、考核制度,确保活动实效。 4、开展业务提升工程:通过学理论(教育理论、特教理论)、练技能(根本技能、专业技能)、强实践(课堂教学实践、教育治理实践、技能竞赛实践)等形式,全面提升综合业务素养。 5、深入推动教师读书工程:通过读名著经典提升人文素养;通过读理论书籍,提升专业素养。结合学校实际统筹考虑阅读书目、时间安排,标准阅读考核,通过阅读记录卡、撰写阅读心得等形式提高实效。 6、
17、加强教师业务档案建立:建立教师个人成长档案,切实完善教师专业进展和专业成长的过程轨迹,实现教师的动态治理。 (三)深入开展特色建立,全面推动素养教育实施 以特色建立为载体,形成学生特长;以职业教育为突破,培育学生生存技能。特色建立只能加强,不能减弱;特色建立必需加强,不能放弃。 1、连续落实以班级为单位的特色建:政教处要将班级特色建立作为班级建立的重要载体和优化手段,要不断稳固和提升花艺、刀刻、十字绣、绘画已有的建立成果,同时要积极拓展新的工程,提升建立水平,提高建立效果,实现“通过特色班级建立形成学生特长实现特长学生培育”进展思路。 2、进一步加强缝纫和烹饪两个职技工程建立,提高教育训练水平
18、。 3、切实加强活动课程建立:要仔细开展美术、体育、舞蹈等专项训练,提高全体学生的综合素养。更要加强特长生、尖子生的培育。要为其建小灶,开小锅,通过个别辅导、个别训练等形式,让其吃得更好,长得更快,确保其得到更好进展。加强活动课程的组织治理,仔细做好活动的规划、实施和考核,确保学校活动课程有效开展。 4、结合实际,积极探究开展智障孩子的生活技能培训,培育根本的适应力量,实现自我效劳。 5、要明确责任,要明确分管领导、部门同志和专任教师的职责,强化对特色建立的检查,敦促活动标准有效开展,确保特色建立有布置、有落实,见成效。班级特色建立由政教处主抓,教务处帮助;职业技能训练由教务处主管,政教处帮助
19、。 关于教务副主任工作报告范文教务副主任个人工作总结四 敬重的各位领导、教师: 大家好! 一年的光阴在弹指一挥间悄然离去,由于领导和同事的信任、支持和帮忙,让年轻的我成为学校中层的一员,我心存感谢。本学年,教务处的工作得到了各级领导和各位教师的大力支持、热忱帮忙和真心理解,在此向你们表示诚心的感谢!回忆这一年的工作,艰辛而欢乐、劳碌而充实、平凡而实在。 教务处的工作离不开学校全部成员的合作。在教师们的鼎力支持和帮忙下,本学年,教务处顺当的完成了这几项工作: 一、治理方面 1、学年初,在班主任的支持和协作下,完成了新生根本信息的采集。 2、在全体教师的帮助下,对我校学生的学籍档案进展治理,组织班
20、主任教师搜集、录入学生学籍资料、数据。 二、教务教学工作 教务工作是一项常常性、长久性的繁杂工作,需要更多的急躁和细心。在此,我们特别感谢教师们的理解,帮忙,才让教务处的各项工作得以圆满的完成。 1、结合本校师资状况,根据教育部课程设置,开足开齐有关课程,做到了“三表(课程表,时间表,教务工作规划表)”的统一。 2、抓实教学常规工作,做好日常教务工作。常规教学一般指备、听、教、批、辅、考等工作。常规教学落实的好坏直接关系到学校教学质量的优劣,所以我做到了对教师的教学活动进展全程的布置、督导、检查、总结。每月检查教师教案,检查教师作业批改,并掩盖全部学科,检查过程中注意检查与指导相结合,准时和有
21、关教师交换意见,提出改良意见,且做到每次检查都有记录,每次检查都有总结,形成了教学工作治理到位的优良工作作风。 3、当好调度员。准时安排好临时的课务调动和代课安排,确保学校教育教学工作正常有序的开展,努力为学校教学工作保驾护航。 4、做好效劳员。教务处的工作宗旨是效劳教学、效劳教师、效劳学生。在工作中,我要求自己做到,对待同志态度谦和,和教师建立起公平的合作关系,注意团结,容人容言,提高心理承受力量。尽心尽责做好这份工作。 三、业务学习工作 1、本学年,积极组织教师以教研组为单位进展校本培训。在教研组长的细心组织下,深入学习了课程改革教育丛书,领悟了新课改精神,新课程理念,逐步转变教师教育教学
22、思想。 2、本学年,坚持把课堂教学改革融入学校教研,依据学生的实际状况在四、五年级实施分组教学,安排好教师参与各级各类的教学研讨和培训活动,提高教师的教育教学水平。 3、组织教师进展教研活动。 四、加强效劳意识,对学校负责。 作为教务主任,要正确定位,努力做好校长的助手。因此我正确熟悉自我,以求真务实的科学态度,顾全大局,融合群体,协调好教务处成员,做好以下几方面的工作: 1、在校长室的指导下,和教务处其他成员研讨,制订好教育教学工作规划、青年教师培训规划、分组教学实施方案,并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性、实效性,并留意总结教育教学方面的阅历。 2、制订教务工作方面的有关规章制度和检
23、查考核制度,负责好教学工作的月常规检查、期中抽测和期终检测工作,为学校考评教师供应依据。 3、组织、指导、审查各年级教育活动规划,各教研组教学教研规划,组织全校教育教学讨论和阅历沟通,组织检测,审批试题及质量分析,领导和指导教研组工作。 4、关怀全体学生的全面进展,安排好兴趣小组活动,组织好学生的竞赛活动。 5、组织好备课、听课、评课工作,负责指导各科教研组工作,审查教学规划,组织好教研活动。协调解决教师在教育教学中的疑难。 6、详细负责学校各室的治理工作。 五、反思存在缺乏,对工作负责 任何事情都是在不断的反思-改良-再反思-再改良的过程中不断的进展完善的。教务处工作好还存在有很多需改良的地
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