改制方案通用改制批准文件(五篇).docx

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1、 改制方案通用改制批准文件(五篇)改制方案通用一 我县共有国有企业61户，涉及工业7户，粮食5户，供销16户，商业10户，建筑建材4户，农业6户，其它3户，共有离退休职工872人，在册职工2181人，1998年根据省委、省政府两个打算对24户国有企业实行股份合作改制改革，由于当时改制不彻底，突出冲突逐步显现，2023年开头，县政府打算对国有企业进一步深化改革，其目标任务是通过产权制度改革，进展产权并购置换、转换职工身份，实现国退民进，民有民营的目标。依据县上统一安排，截至二00八年底，我县先后对41个国有企业进展进一步深化改革，改革面到达67%，涉及在册职工1635人，占全县国有企业职工75%

2、，涉及离退休职工725人，全县共支付改制费用13598.8万元，县财政支付7988.8万元，企业自筹5610万元。 xxxx年我县实行进一步深化改制的企业2户，开元印刷厂、铁合金厂。改制收尾工作2户，建筑安装装璜公司、水泥厂。10月份又启动了药材公司改制工作。 开元印刷厂和铁合金厂的改制工作是从年初开头，改制工作队进驻企业以来，进展了大量的资料收集，民情调研，积极组织各有关部门对企业资产、财务进展评估、审计，对人员审查核定，充分酝酿企业改制方案，经过职工屡次反复争论，形成比拟符合企业实际的改制方案。开元印刷厂无土地资产，只有少量机械设备已交国有资产治理中心，外欠社会个人债务323966.76元

3、全部清理，23名职工已解除劳动关系，离退休人员16人，遗属1人也全部妥当解决了生活待遇。 铁合金厂机械设备被七。四洪水冲走，五亩土地资产交回县土地收储中心收储。职工已全部解除劳动关系，职工身份已转变，其它遗留问题全部得到妥当解决。 以上两企业改制根本完成，各项工作有序、平稳，职工对改制工作比拟满足。 十月份启动了子长县药材公司改制工作，现在已进入财务审计、资产评估、人员审定的程序，将间续进入改制方案形成阶段。 全县已进一步深化改革的国有企业中，由于改制的时间先后差和落实政策标准不全都，局部历史问题还没有得到彻底解决，县政府打算由改制办牵头，对全县国有企业的根本状况、存在问题进展仔细调查讨论，制

4、定切实的解决方法。从五月份开头，改制办协同有关部门主要进展了以下几方面的工作。 1、在全县国有企业广泛开展调查讨论，改制办走访了全县61户企业，7个主管部门，将企业的人员构成，债权债务，存在问题，基层解决问题的意见，汇总成册，形成调研报告。共形成汇总表三册36表，它涵盖了全县各企业的全部根本状况，分别报送主管县领导和部门主管领导，并形成了突出问题坚决的初步意见和建议，为县政府供应了制定企业决策的有力依据。 2、狠抓突出冲突，制定切实可行的方法 在深入企业调研的同时，我们将全县已改国有企业存在的突出问题归纳为南家咀煤矿职工解除劳动关系补偿金偏低，市委、市政府xxxx年下发05号改制文件，全县其它

5、已改制的国有企业职工解除劳动关系补偿标准照此执行，而南家咀煤矿早一年改制，补偿金执行标准偏低，形成职工心情波动，屡次上访，给政府造成较大压力，改制办在充分调研根底上形成了拉平补差的初步意见，为企业平稳过渡开拓了途径。同时我们对职工的详细补差标准已核算核定，也得到上级的核准。企业领导的安置问题。个别企业领导梦想能找门子、看样子，抱有调入财政核拨工资部门的想法，因此对企业改制有肯定的阻碍作用。 改制方案通用二 _律(_ )非诉字第号 托付方(甲方)：_ 受托方(乙方)：_ 甲方因_公司改制事项，托付乙方律师供应法律效劳。经双方协议，订立以下条款，共同遵照执行： 一、乙方承受甲方之托付，指派_、_律

6、师为甲方供应法律效劳。 二、乙方律师依据甲方要求，仔细负责地完成甲方托付事项，并向甲方作书面或口头汇报结果。 三、甲方必需照实向乙方律师表达托付事项背景状况并供应乙方律师所需的各方面材料;如甲方表达或供应材料有捏造事实、弄虚作假，乙方有权终止合同，所收费用不予退还。 四、依据有关规定，经甲、乙双方协商按以下规定收取交纳费用： 1.甲方向乙方预交律师费_万元，甲方应在本合同签订之日起_日内将上述费用支付给乙方，逾期则乙方有权中止合同; 2.律师费中的_万元系律师从事非诉讼调查(假如必要)、代表职工或企业与有关部门谈判(假如有)、向相关当事人发送律师函(假如必要)的固定代理费用。 3.律师费中的_

7、万元系预收费用，凡律师在供应法律效劳工作中产生的差旅费、住宿费、文印打字费、通讯费、餐饮费，凭发票在_万元中进展支付;凡在供应非诉讼法律效劳过程中发生了必要的诉讼(假如有)，双方协商另立合同，代理费再从_万元剩余余额中支付。 五、如甲方无故终止履行托付合同，律师费不予退回;如乙方无故终止履行合同，律师费全部退还甲方。 六、一方要求变更合同内容，须经对方同意。 七、本合同自签订之日起生效至托付事项完成之日终止。 八、本合同一式二份，双方各执一份。 九、本合同履行地为受托方所在地。 托付方：_ _年_月_日 受托方：_ _年_月_日 改制方案通用三 局属各单位： 为尽快解决我市国有粮食企业改革遗留

8、问题，彻底完成企业改革任务，在充分征求市财政、国资、市总工会、劳动及经委等部门意见后，依据市政府关于我市国有粮食企业改革的批示精神，提出如下实施方案。 （一）弥补历史陈欠。利用市政府协调筹借的x万元资金，全额支付x年改制时拖欠经济补偿金和其它历史陈欠，全额支付企业生活区移交费用，建立离退休人员移交社区、内退人员进中心的正常运作机制并支付相应费用。以此建立实施企业重组的良好环境。 （二）实施企业重组。依据目前粮食市场形势和企业生产经营状况，除保存局部国有性质的粮食购销企业以行使应对突发大事、稳定市场、平抑粮价，维护国家粮食安全的职能外，其余企业实施关闭和破产。保存企业实行减员增效，解聘职工根据劳

9、动合同法相关规定解除劳动合同，并全额支付相关费用。以此建立符合国家规定职能的现代企业制度。 （三）彻底解决问题。受首批暂借资金额的限制，剩余的问题主要是剩下的退休人员移交社区的费用、内退人员将来3年的生活费用、五金及社保缴费基数等上涨带来的不行预见费，待下一步通过逐步变现系统内资产等方式予以解决。 （一）召开发动会，宣讲政策，布置任务。各企业按要求上报各自的实施方案及续聘职工的规划。此项工作11月27日前完成。 （二）补发x年拖欠的经济补偿金。各企业根据x年改制时标准加上适当利息计算拖欠的经济补偿（主营企业5.85%6年，附营企业5.85%5年），并为每一名职工建立一张存单，将该资金直接拔付给

10、职工本人。此项工作11月28日前完成。 （三）向工会或全体职工说明状况，制定减员增效的方案。除三家关闭的附营企业外，其余保存建制的企业都必需向工会或职工宣讲此次减员增效的缘由，并具体介绍本企业的减员增效方案。此项工作11月29日前完成。 （四）发放精简分流经济补偿金及离退休人员统筹外工资一次性补偿金。对于不再聘用的职工和离退休人员，各企业应按标准发放经经济补偿金，这局部资金也直接拔付到职工本人账户。重新聘用人员退返该局部经济补偿金，上缴至中心。此项工作12月15日完成。 （五）解决后续遗留问题。 （1）三家附营企业退休人员移交社区、内退人员进“中心”工作，由“中心”担当。全部手续必需在2023

11、年元月20日前交接完毕。这三家附营企业的关闭手续应在2023年春节前完成。 （2）生活移交工作，由各企业自行办理，资金按需拔付。全部移交工作力争在x年元月20前完成。 （3）局党组统筹安排各关闭企业领导班子及军转干部，此项工作在改制完成后进展。 （六）三库破产工作 依据局党组意见，三库破产后拟由市军供站摘牌，此前应将现存放在该库的政策性粮食及相应贷款划转至市军供站。三库职工安置费用及标准比照市属粮食企业。为保证工作顺当开展，市局拟报请市政府成立由市政府牵头、相关单位参与的“三库破产领导小组”。此项工作12月上旬启动。 （一）经济补偿金 1.x年改革拖欠的签订解除劳动关系协议未领取的经济补偿金标

12、准为每满一年工龄发给x元，现一次性全额补发，并支付相应利息。 2.本次企业重组精简人员，按劳动合同法规定，一次性支付x年改革至本次解除劳动合同基准日期间的经济补偿金。测算方法：月工资低于x元以上的，x元*x年至今工作年限；月工资高于x元以上的，按本人实际*x年至今工作年限。 特殊说明：按政策规定，xxxx年至今的经济补偿金应按职工本人前12个月平均工资计算，我系统大局部职工按上述标准远远达不到x元/月，但考虑我系统某些企业x年以来还存在拖欠职工工资、公积金等状况，经政府批准打算按x元/年标准赐予补偿，这xxx元/年的补偿标准包含xxxx改制以来各类历史拖欠等。 （二）一次性统筹外费用 1.标准

13、：退休职工本人月统筹外费用低于x元的，一次性补偿x元；本人月统筹外费用高于150的，根据退休职工本人月统筹外费用x个月，一次性结清。 2.全系统自x年元月一日起，对新产生的退休职工将不再执行企业统筹外工资制度。 （三）工伤、病残的职工按其伤残标准依法予以补偿。 （四）对到达国家规定退休年龄的在聘和内退人员依法办理退休手续，按规定享受养老保险待遇。 （五）参与（接续）医疗保险按相关规定办理 （六）退休人员 1.退休人员的医疗保险待遇问题。关闭破产企业按人均3万元的标准为退休人员一次性缴纳根本医疗保险费和医疗救助金（大病医疗救助金）后，建立退休人员个人账户、统筹基金和救助基金，享受医保待遇。 2.

14、退休人员移交社区治理。费用按x元/人计算。 （七）拖欠医药费：参与医保前拖欠的职工医药费，按规定经相关部门审核后予以报销。 （八）生活区移交：根据合移交号等文件规定，移交生活区并支付相关费用。 为确保解决改革遗留问题的资金专款专用、使用标准，建议：由“改革领导小组办公室”负责监管先期x万资金的收存、支付并审核用途，依据各单位申报的资金使用规划转报市财政局分步拨付。 （一）为保障遗留问题的顺当解决，各企业应准时成立“解决遗留问题领导小组”，各企业法人代表为该领导小组的第一责任人。 （二）充分做好宣传发开工作。各企业要将有关解决遗留问题的原则、相关政策向职工进展宣讲，并积极主悦耳取广阔职工的意见。

15、 （三）在充分听取广阔职工意见的根底上，细心制定合法、标准的操作方案，并依法操作。同时方案的根底上制定各单位应分别查找信访维稳风险点，制定风险评估报告及应对方案。 （四）关闭和破产企业，严格按法律、法规规定的内容及程序做好清算工作，确保国有资产不流失。 （五）企业领导班子应恪尽职守，勇挑重担。此次遗留问题解决完成后，市局将依据每个企业领导班子成员在此项工作中的表现，对各企业领导班子重新进展调整。 改制方案通用四 为将_企业改制为_公司，明确发起人权利义务，a、b、c、d等_名发起人(_名法人、_名自然人)经充分协商，全都达成协议如下： 一、a、b、c、d等_人为_公司发起人。 二、全都推举a为

16、发起人代表，全都同意_公司章程(草案)。 三、在a企业(某地址)设发起人办公室，由a企业指派代表任办公室主任。 四、_公司的经营范围为： 五、_公司的资本总额为_元，股份总额为_股，每股_元。 六、_公司股权设置如下： 发起人a以企业净资产折价_元，折合_股，占公司总股份_%; 发起人b认购_股，占公司总股份的_%; 发起人c认购_股，占公司总股份的_%; 发起人d认购_股，占公司总股份的_%; 职工认购_股，占公司总股份的_%。 七、_公司的设立费用为_元，由a垫付。 八、同意发起人(b、c、d)以实物出资，标的为_设备(工业产权、非专利技术、土地使用权)，折价_元，折合股份_股。 九、发起

17、人全都确认以下责任条款： 1、对届期无人认购之股份负连带认购责任(_例外); 2、对届期未缴纳之股金负连带缴纳责任(_例外); 3、对现物出资估价高于最终审定价格之差负连带补缴责任(_例外); 4、公司不成立时，设立费用由a负担(由发起人平均负担、由发起人按比例负担); 5、公司不成立时，对认股人负连带退款责任; 6、公司不成立时，对设立公司造成债务负连带归还责任; 7、由于发起人过失致使公司财产受损，负赔偿责任(_例外); 十、发起人a负责全部事务，其他发起人予以协作(a负责_事务、b负责_事务)。 十一、发起人全都同意，改制中妥当安置职工，维护职工权益。 十二、本协议未尽事项，由发起人协商

18、解决。 本协议自签字之日起生效。 违反本协议的发起人，对其他发起人负损害赔偿责任。 十三、本协议一式x份，发起人各执一份，每份具有同等效力。 发起人签名盖章： a(法人名称、住宅、法定代表人、法人证件号码) b(自然人姓名、住宅或居所、国籍、身份证、护照号码) c(法人名称、住宅、法定代表人、法人证件号码) d(法人名称、住宅、法定代表人、法人证件号码) _年_月_日 改制方案通用五 申请书根本内容 (一)发起人_ (二)公司名称_ (三)目的及宗旨 1.深化改革、转换企业经营机制 2.筹集资金，开拓中小企业融资渠道 (四)公司经营范围_ (五)公司的设立_ (六)公司的股份设置_ (七)公司

19、的资金投向_ 发起人：_ 法定代表人：_ 集体企业改制申请书的写作要求 企业改制申请书的写作一般应说明申请的事项、申请理由、申请条件及申请批准后的规划与设想等。 ：_ _成立于_年，为集体全部制。随着企业的进展，尤其面临日益竞争剧烈的行业势，目前企业的全部制形势已经不能适应市场对企业的要求。从整体形势分析，进展股份制重组改制迫在眉睫。 通过股份制改组，建立起股东大会、董事会、监事会为特征的公司法人治理机构，将公司直接置于市场竞争与监视中，使企业的经营状况能快速反映出来。经营者业绩直接由市场加以评价，从而有利于进一步完善企业竞争机制、鼓励机制和治理构造，以促进企业的进展。同时，进展股份制改组也是今后进入资本市场融资的根本条件。利用资本运营，实现低本钱扩张，都需要建立在股份制改造的根底上。双力橡塑助剂进展的股份制改组是扩大企业规模，节省化、低本钱的扩张，也是引入多元投资人、使企业制度与国际接轨的战略进展方向。 不改制我们就无法应对市场经济竞争的冲击。进展股份制改组，是适应社会主义市场经济体制的必定趋势，也是贯彻执行党和国家关于加快经济进展各项方针政策的详细行动。 本次申请股份制改造，关系到企业的长远进展，是经过领导班子仔细调查讨论，征求各方意见后做出的打算。通过股份制改组，有信念制造辉煌的明天! 特此申请 _年_月_日