有关竞聘演讲稿模板五篇.docx
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1、 有关竞聘演讲稿模板合集五篇优秀竞聘演讲稿 篇1 敬重的各位领导、同仁们: 大家好! 我是,现年岁,能参加今日竞聘演讲的一份子,深感荣幸。在此,对组织上能给我们供应这样一个公平竞争、展现才能的时机表示深深的感谢!感谢各位领导、同仁们对我的信任和支持。我今日竞聘的岗位是理货部部长,我于今年10月进入公司,现在负责工作。初进公司既兴奋又紧急,但更多的是骄傲和傲慢,同时也深感自己肩上责任的重大,虽然我是一名一般的理货员,但我的一举一动、一言一行,哪怕是一个眼神,都给予了新的内涵,它代表了公司的形象,是我们公司对外的窗口。当我走上岗位,便暗下决心:肯定要努力工作,做一名优秀的理货员,不辜负公司的培育和
2、领导的信任,不懊悔每一天!让每一天对业务都有了深入的了解,在思想政治(教学案例,试卷,课件,教案)和业务技能水平上,有大幅度的提高。我更坚信在各位领导的英明领导和各位同仁们的支持和帮忙下,我会不断提高自己的工作质量和水平,努力实现我的人生价值。 做好一个理货员,看似工作较简洁、一般,但他们是与商超、酒店和终端消费者接触最直接的人。我们的一举一动、一言一行无不表达着我公司的整体效劳质量和水平,也直接影响到公司的形象和声誉,所以只有不断地提高我们的素养和业务力量,才能使我们的产品在商超、酒店,各个门店,在剧烈的市场竞争中立于不败之地,因此我们理货员的根底学问和技能特别重要。我认为作为一个理货员,首
3、先要明白自身工作职责和日常完本钱职工作的要点,比方帮助各店对其商品和我产品进展分类,并按商品陈设方法和原则进展商品陈设(包括补货)、对顾客的询问导购供应效劳、常常记录我产品的缺货状况,制定补货规划、搞好市场调查,把握消费者需求,准时上报公司领导,制定新产品购销规划等等。而作为理货部长,根本工作职责就是对每个理货员进展根本技能培训,熟识各个门店的工作流程,帮助各店主管开展工作。 我竞聘理货部部长这个职位,认为有以下几个方面的有利条件。 一是具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。始终做到胸怀坦荡,公正正派,善解人意,与人为善,不搞小动作。始终认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的,而
4、是经过不断学习,修练培育而来的,所以,平常我只要有空在不影响工作的前提下,努力加强学习,努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。能吃苦耐劳,仔细负责。别人不愿做的事我做,要求别人做到的事,自己首先做到。从不揽功诿过,假公济私,与人争名利。领导布置的工作尽力去做,不无故推诿。 二是具有较全面的组织、协调工作的素养和力量。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作仔细负责。具有团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,能够做到思路清楚,行止有度,头绪清楚,恰到好处。 三是喜爱工作,奉行做事就竭尽全力将它做好的原则。遇到问题从不退缩,努力寻求解决方法,在解决问题的过程中使自己的工作
5、力量得以提升。有较高的业务技能水平。 四是有较强的创新意识。我思想比拟活泼,承受新事物比拟快,爱学习、爱思索、爱出新点子,工作中特别留意发挥主观能动性,有较强的创新意识和超前意识,这有利于开拓工作新局面,尤其适合在剧烈市场竞争条件下的企业治理工作。 假如我能竞聘胜利,肯定会在公司领导的正确领导下,在各位同仁们的大力帮忙下,依据公司市场进展战略以及每阶段的市场战术,充分发挥自身特长,全力以赴做好以下几点工作: 首先,具体了解各个商超、酒店、门店的主要经营目标以及我公司在其间的进展目标,我概括为“搞好效劳、内强素养,外树形象,开拓进展,自强不息”。 二、是仔细贯彻执行公司的各项打算,加强学习,积极
6、进取,求真务实,开拓创新,不断提高自己的综合素养、创新力量,用真诚的感情团结全体同事,充分调动大家的工作积极性,同心同德,搞好各项工作。 三、是建立和标准一系列规章制度,岗位职责分工细化,自上而下,使工作事事有人管,件件能落实,做到标准有序,有章可循。 四、是建立和完善竞争机制。尺有所长、寸有所短,充分发挥各人的特长,从而调动每个人的工作积极性。 五、是摆正位置,做好公司领导市场战略的参谋。首先对各个店的状况深入了解,收集各种信息供领导参考,供应各种有利于市场开发的建议和主见;其次,要有统筹兼顾的思想,当好各个店的协调人, 六是让每个员工树立公司形象为重、利益至上的思想,把效劳仪表、效劳态度、
7、效劳纪律、效劳秩序等作为培训。的根本内容,让员工树立“顾客是上帝、员工代表企业”的思想。 七、是加强对理货员的治理和监视,对各店组织购进的我产品库存状况,销售状况以及损坏货状况具体了解和记录,确保各店我产品进出的标准化、制度化治理。 八、是做好员工的工作安排、指导和考核,切实执行公司及各个店内的各项促销活动,充分做好宣传及布置的工作;仔细做好大宗、集团购置的接待工作,全面协调,让顾客感到便利、快捷的效劳。 九、加强对各个店的效劳工作,帮助各店加强我产品的进、销、存的治理,把握规律,提高库存周转率,不断货,负库存、零库存进展分析,并准时解决,促使各店产品治理趋于科学(教学案例,试卷,课件,教案)
8、化、合理化,尽可能降低本钱,开源节流,以削减开支,取得各店的信任,提高各店对我公司的忠诚度。 敬重的公司领导,“满意客户需求、准时完成领导交办的任务、尽全力帮忙同事”这是我的工作目标。恳切待人,为人正派是我为人态度!勤奋务实,开拓创新是我的工作态度!假如公司委以我理货部部长的重任,我将不辜负大家的期望,充分发挥我的聪慧才智,以昂扬的工作热忱和高度的工作责任心,加倍努力地工作,使理货部日常工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一个新的台阶。不管这次是否竞聘上,我想用以下十字“忠诚、学习、团结、勤奋、创新”来严格要求自己,来做工作,我肯定会努力。也想请大家多多理解、支持我的工作。 优秀竞聘演讲
9、稿 篇2 敬重的各位领导及xx同仁们: 大家好! 我是来自xx阳光店的洪敏,很快乐能参与这次竞聘。我是XX年5月进入公司始终在阳光店工作。我想竞聘长沙片区的c类门店,我觉得一切从小做起我会学得更多更全面。在阳光店我做过收银员、营业员、商管员让我学会了许多。记得做收银员时,由于对一些商品还不怎么熟识,常把一些商品录错,后来我就强迫自己下班后再去柜台熟识规格,产地通过不懈的努力,问题很快得到了解决,现在收银速度提高了并且出错率几乎降至为零。过了一段时间,我们店长又让我尝试不同的岗位营业员,这段时间让我学会了与顾客沟通的方法,怎样把我们的强效商品推出去让顾客满足的承受。 假如这次竞聘胜利:我会以xx
10、优秀店长的标准来严格要求自己,一切以门店为重,毫无借口的执行公司各项规章制度,把门店的员工当成自己的家人,以人性化治理为首,争取带着大家做到最好。感谢xx给我这次时机! 感谢! 优秀竞聘演讲稿 篇3 各位领导、评委、同事: 大家好! 打算参与这次竞聘前,也曾度德量力,思虑一再,之所以参与副经理职位竞聘,一方面,是对公司人事制度改革的拥护和支持,以自己的实际行动做改革的参加者与推动者。这也是作为党的干部必需敢于承受挑战、敢于承受考验的最好表达;另一方面,是想借次时机熬炼自己,承受大家的检阅与评判,争取更好地为公司进展效劳的时机。我1993年大专毕业参与工作,在采矿厂工作4年,在工作年,现任公司团
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