市级班主任事迹材料[001].docx
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1、 市级班主任事迹材料市级优秀班主任事迹材料1 多年的班主任工作实践使我深刻熟悉到,班级治理工作既是育人科学,又需要付出艰辛的劳动。它需要班主任多花心思,多了解,多观看,多动脑。我主要是这样做的: 一、要有责任心。 有高度责任心和使命感是做好班主任工作的前提,班主任的责任心表现在上对学校负责,下对学生负责两方面 。 首先,仔细落实学校的各项活动,保证学校布置的各项工作能够快速准时、精确无误,畅通无阻地传到达班级,并积极带着全班同学,通过各种组织和教育手段,使学校各项工作得到很好的落实。我认为应当重视每件事情的宣传发动、过程指导催促、工作的总结反思三个环节。班主任面临的更多的是常规治理,例如卫生清
2、扫这件事情,先使学生熟悉到卫生清扫的重要意义,从大的方面看美化了校园,为我们供应了洁净、干净的生活、学习环境,从小的方面看为我们每个人供应了熬炼自己做事情时机,要做大事情先从做好小事情开头,有了这样的熟悉,学生做事情的熟悉也就统一了,就有了动力,再开展详细的工作学生也会积极的响应。其次在各项工作中,要重视过程的指导和催促,像卫生清扫不洁净,缘由可能有多种状况,有时是卫生责任区不明确,有的是学生到校较晚清扫匆忙不洁净,但也有的是学生不会干,每种状况要区分对待。有一次我看到两名女同学特别仔细的擦一个窗子的玻璃,擦了足足半个多小时,也没擦洁净,而另外一名男同学只用了十多分钟就擦洁净了一个窗子,我认真
3、一看那两名女同学始终在用一块湿抹布擦,玻璃上的水一干了就显示擦过的痕迹,这样我在班会上,让那名男同学介绍了自己擦玻璃的阅历,每名同学都学到了擦得又快有洁净的方法。 其次,本着对学生负责的态度,了解学生,做学生的详细工作。班主任责任心特殊表达在微小和琐碎之处。我一般到校比拟早,一方面尽快稳定班级秩序,使学生尽快的进入一天的学习生活中,快到期末的几天,发觉几个住校的同学,常常到校特殊早,忙着写作业,我就了解作业状况,学生就埋怨,作业比拟多,晚自习写不完,只好早点来,有时早饭都不吃。这样我就与几个任课教师联系,削减作业的量,同时由学习委员负责把握作业布置状况,若作业比拟多,则由学习委员联系课代表,找
4、任课教师削减作业,这样掌握了作业量,使学生能保证完成作业和有肯定的休息时间。作为班主任,肯定要抱着一颗责任心,常常深入学生,做深入细致的调查讨论工作,了解关怀每一位学生,例如在课堂上留意观看学生的学习状况,在课间了解学生的活动,与学生谈话把握学生的思想动态等,并通过日常的学习和工作等各项活动,在思想上进展针对性的教育和引导,帮忙学生们树立各种正确的观念。班主任工作是辛苦的,但我们要苦在其中,乐在其中。只要有了高度的责任心,就会在工作中想方设法把班级治理好,从而营造一个和谐的学习生活环境。 二、要有科学的治理机制。 我认为对班级的科学治理主要集中表达在“严”、“细”、“恒”几个字。根本思想是依靠
5、学生,健全制度,细化分工,常抓不懈。 “严”就是遵守严明的纪律、严格的行为标准。在班级治理中我坚持 “由学生自主治理班级”。创立一个文明守纪、团结互助、勤学上进的班级体,不能只靠教师的说教,还要有良好学生治理队伍和治理机制。作为班主任,要做的工作多而繁杂,假如不能建立一个良好的班团委,各项工作就很难顺当的开展下去。每一新学期的开头,我都会花很大的心思培育班组的骨干力气,让学生自己治理自己。这样不仅班主任轻松,而且可以培育了班干部的组织力量。在班级治理中要信任学生,依靠学生,熬炼学生。同时也要对学生的工作准时地指导、支持,以便顺当开展工作。 1、职责明确,班里的一般事情都由班长总体负责,各项详细
6、工作分工到各个班委成员。 2、实行班级日常工作量化治理机制。由各个班委依据学校的规章制度结合本班的实际状况,制定班级日常工作量化治理制度。 3、各班委对各小组和每个同学执行状况进展打分 ,每周一汇总。 4、定期通报。每周班会,值班长通报各小组总积分及排名状况,并对先进小组和个人在“标兵栏目”中赐予表扬。使学生学有典范,赶有目标,人人从我做起,向自治迈进。这一制度既调动每个学生的积极性、自觉性,有分散小组成员的力气,从而提高班级的整体素养水平,为制造一个良好的班风奠定了根底。 “细”就是细化分工。在班委的领导下,班级各项详细工作的开展是以小组为单位开展的班级的,小组长负责组员的学习、纪律、卫生的
7、常规工作,进一步细化责任。此外,依据班级需要还设立了其他的治理角色,“桌椅治理员”平台治理员” “仪容仪表检查员”“水长” “门长” 等官 衔,治理岗位得以极大丰富,使学生个个有了当班干部的时机,调动了学生自我治理的积极性,培育了责任意识。 “恒”就是班级的各项常规工作常抓不懈。班级的班委有了,制度有了,不能万事大吉,要指导好学生积极有效的开展工作,需要班主任对工作阅历缺乏的班委指导好,对“三分钟热度”的同学赐予鼓舞,对工作中遇到的困难准时赐予帮忙,确保各项工作得到落实。 三、要有宽容、公平的心态。 现今教育面对的学生千差万别,他们有着各自的爱好和兴趣,这就打算我们班主任需要有一颗宽容的心。班
8、主任的宽容心很大程度上就是要宽容学生的缺乏,赐予学生改正的建议。古语说得好“人无完人,金无足赤”,是人总会犯错,特殊对于进展中的学生,所表现出来的缺乏应当用宽容的心态去面对。对于一个学习成绩欠佳的学生不能把他们一棍子打入冷宫,而损害了他们的自尊,消灭他们自我进展的内在动机;对有缺点的学生也决不能一味的训斥或是尖刻的挖苦,损害学生的自尊心。学生的人格和教师的人格是公平的,拿出一颗真心来,让学生知道你所做的一切都是为了他,适当的宽容,学生会感谢你的,而宽容心正是师生关系相处融洽的一剂良药。前一阶段班级刚刚发生的一件事情,教师们都在开会,学生在上自习课,一名成绩很差的同学在课堂上说笑,刚上任的纪律委
9、员几次在课堂上制止,该生置之不理,纪律委员特别生气,认为该学生有意和自己作对,下课后纪律委员,找到该生理论,说来说去两个人打了起来,后果是纪律委员手被咬破,那名男生脸被抓破。我在知道两人打架的事情后,做了积极的反响,先是分别找两名同学了解状况,然后让每个人反思自己做的不对的地方,依据反思我先是确定了他们能熟悉到自己的错误,然后批判了他们的不冷静,以及违犯了校规校纪,要求他们相互赔礼,教育纪律委员做班级工作不能使用武力,要人人公平,讲究方法,这样我宽容了他们的这次打架。事后,我发觉纪律委员更加负责任了,而那位同学也较以前遵守纪律了。 固然我们的宽容并不是无原则、无限度的,否则就成了过度迁就,助长
10、学生的不良行为。对于问题学生的转变,要有一个过程,通过各方面渠道了解学生不良习气的来龙去脉,实行肯定的思想工作方法教育后,随时引导,使后进生朝着好的方向不断前进。对后进生的点滴进步,准时表扬,鼓舞为主,遇到较大问题,准时与家长联系,家校协作,形成合力。一个后进生的转化不是一朝一夕可以完成的。“旧病”有时是顽固的。不怕反复,狠抓反复,固然要留意工作方法的转变,以真诚感化他们,引导他们。 总之,班主任工作是富有挑战性的,需要满腔的热忱,高度的责任心,也需要讲究方法,做到一张一弛,有分寸,有尺度。作为新时代的教师,我们应当把热忱与科学融入到班级治理工作中去,把属于我们的那片园地治理得天清日朗,使这段
11、共同走过的日子在每一位班级成员的心目中成为最美妙的记忆,我们得到的将是一个漂亮的世界。 市级优秀班主任事迹材料2 xx,班主任工作十二年。从踏上教育岗位的那刻起,满腔的热忱承载着教育幻想,用爱悄悄地耕耘,让每个孩子朝向阳光,健壮成长。上好每一堂课,善意对待每一个学生,是心中牢记的信念。 一、言传与身教并用 作为一名班主任,她忠于职守,以身作则。要求学生做到的自己首先做到,要求学生不做的自己坚决不做。专心教书,用爱育人。在教育教学中,她和学生共同专心编织着属于自己的每个美妙的日子:晨读她和学生一起与拂晓共舞,一首首奇妙的童诗,开启了很多个奇妙的早晨,浸润着孩子们的心灵;课间她与学生一起做操、跑步
12、,整齐的步伐,洪亮的口号,既熬炼了身体又呈现了良好的精神面貌;午读与好书相伴,阅读中开阔了学生视野,提升了学生的阅读力量;课余她组织学生与活动同行,在丰富多彩的活动体验中让每位学生的共性都得以充分的伸展。就这样,在教室这个温馨的大家庭中,师生公平,班级气氛融洽,最终收到了良好的教育教学效果。 二、严格与关爱并行 在学生眼里,她是个既随和又严格的班主任。对于学生取得的好成绩、做了某件好事、学习上有一点点进步等等,她都会准时赐予表扬、确定,并通过开展班级仪式庆典,激发学生的成长自觉。学生做错事时,她也会准时指出缺乏,让其熟悉到错误,然后急躁引导,严格要求,直到改正为止。她有理、有度、有方的去爱学生
13、,才赢得了学生的敬重和喜爱,成为学生的良师益友。 三、敬重与理解并重 俗话说:“有一个聪慧的脑袋瓜是好孩子,有一颗和善的心是好孩子,有一双灵活的双手也是好孩子”。在张教师的眼里,每位学生都不一样,他们都很棒。在日常班级治理中,她敬重学生,设身处地为学生着想,使每个学生都能获得胜利的喜悦。如,她所带的班级以魏书生教师民主化、科学化的治理思想及学校德育处的工作安排为指导,利用班规班法,把主动权交给学生,引导学生自己治理自己,相互催促进步。坚持班级的人,人人有事做,时时有事做;班级的事,事事有时做,事事有人做原则。并通过学校的“德馨评价体系”来调动每个学生的积极性,激发每个学生内驱力,让班级同学都各
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