电厂个人工作总结200字电厂个人工作总结2500字(十八篇).docx
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1、 电厂个人工作总结200字电厂个人工作总结2500字(十八篇)电厂个人工作总结200字 电厂个人工作总结2500字篇一 一、20xx年主要工作 依据集团公司、x公司统一要求以及上级信访工作领导小组意见,20xx年我厂信访工作主要做到“五抓,五落实”,即“抓领导,落实信访工作责任机制;抓预警,落实不稳定因素排查机制;抓化解,落实冲突基层调处机制;抓效能,落实处理问题效率机制;抓标准,落实信访工作长效机制。” (一)抓领导,落实信访工作责任机制。做好信访工作,责任在领导,机制在长效,关键在落实。只有不断完善领导干部下访约访接待群众的制度,才能解决群众疑难信访问题,做好新形势下信访工作的有益探究,也
2、是倾听群众呼声、了解民意、转变作风的有力举措。坚持把信访工作列入重要议事工作日程,作为“一把手工程”来抓,不仅厂党政主要领导要亲自抓,分管领导详细抓,且其他领导协作抓,努力形成厂统一领导,各部门、车间齐抓共管的大信访格局。 (二)抓预警,落实不稳定因素排查机制。全厂基层部门、车间严格根据实行信访稳定工作责任制的实施意见和南屯电厂信访工作领导小组工作制度要求,定期对不稳定因素进展排查,形成月排月报、随排随报、急排急报的“三排三报”季度汇总制度。逢重大政治活动和重要节日期间还要做到应急排查。对排查出来各类苗头性、倾向性的不稳定因素要准时报送厂领导,并依照“谁主管、谁负责”的原则,责任到基层,落实到
3、个人,从而真正杜绝“三访”大事发生。 (三)抓化解,落实冲突基层调处机制。根据兖矿科澳铝业公司南屯电厂信访工作责任制要求和“分级负责,归口治理”以及“管好自家门,看好自家人”的原则,进一步强化基层根底工作,建立健全基层信访工作网络,加强基层信访干部素养,着力提高基层处理问题、化解冲突的力量,力争把信访问题解决在基层、解决在内部、解决在萌芽状态,真正做到小事不出班组,一般事不出车间,大事不出厂,确保一方平安。 (四)抓效能,落实处理问题效率机制。加强效能建立,做好信访工作关键要提高工作效率,加大对信访问题处理的力度。尤其 对信访处理交办单、上级领导重要信访批示严格按省信访条例规定办,做到能解决的
4、,马上解决;临时不能解决的,制造条件逐步解决;不能解决的,做好说服教育工作,真正做到有一件,处理一件,不留尾巴,不留后遗症,杜绝不作为、乱作为、无所谓以及久拖不决的工作态度。花大力气,完善了信访网络建立,进一步提高了办事效率。 (五)抓标准,落实信访工作长效机制。定期召开信访沟通分析会,强化了信访干部的培训工作,使工作人员的政策水平、业务水平和法律水平得以提高,协调处理力量得以加强。进一步建立和完善了各项信访制度,特殊是发生重大问题加强请示汇报,使全厂信访工作朝着标准化、制度化、法制化轨道迈进。真正用制度来标准信访工作,以确保信访工作的效率和质量,有效地维护厂区稳定,促进生产进展。 二、20x
5、x年工作思路 20xx年x公司全面进展的一年。在x公司信访部门指引下,我厂信访工作的指导思想定为:坚持以“党的重要思想为指导,深入贯彻xx大和xx届三中全会精神,突出一个载体,加强两个建立,抓住三个重点,强化四个活动,落实五个举措,真正把处理群众来信来访的过程,变成为企业为群众排忧解难的 过程,亲密联系的过程。 1、突出一个载体。即新创立开展“创文明接待办”活动,提倡人性化接待,设置政策宣传栏,供应政策询问,不断改良工作作风,树立良好形象。 2、加强两个建立。即信访干部队伍和信息网络,强化工作人员政治学习和 业务培训以及与基层网络单位的沟通沟通工作,确保全厂信访工作的顺当进展。 3、抓住三个重
6、点。即集体访、越级访和重复访,厂与各基层部门“一把手”签订信访工作责任书,进一步健全和落实信访工作责任制,将冲突真正化解在基层,坚决杜绝“三访”的大事发生。 4、强化四个活动。即信访人员学法、人员接待、基层下访、问题回访,要仔细学习新的相关信访学问、法律法规,深入讨论当前职工群众信访反映的重点、热点、难点问题,通过以上方式,真正解决疑难信访问题。 5、落实五个举措。即定期排查、回访抽查、现场督办、季度考核、信息报送,将责任落实到基层部门,落实到个人,并将各项举措与年度目标考核相结合,与先进个人评比相结合,与推动当前各项工作相结合。 20xx年信访工作虽然做了不少工作,取得了肯定的成绩,但还存在
7、一些不容无视的问题:一是个别基层部门的领导对新形势下信访工作的重要性熟悉缺乏,信访工作责任制特殊是“一把手”负责制还没有真正落实到位。二是有的信访干部科学决策、依法行政水平不高,对信访工作消失的新状况、新问题讨论不深,拿不出行之有效的治本措施,没有准时把问题化解在基层。三是依法标准信访活动的工作和法制宣传工作相对滞后,局部职工群众法制观念淡薄,不擅长正确运用法律,维护自己的合法权益。这些问题我们在新的一年将实行切实有效措施,努力加以克制解决,以维护科澳铝业公司稳定进展大局。 电厂个人工作总结200字 电厂个人工作总结2500字篇二 自参与工作至今已一年有余,在这一年多的工作中我仔细学习,讨论技
8、术,无论是力量上还是思想素养方面都在不断提高与完善,在公司与班组的关心下我已从刚步入社会的学生转变为一名不断进取中的电厂运行工作人员。 今年以来,从我的工作职责方面,我很感谢公司领导以及班组成员的扶持帮忙,让我将在课本中学到的学问得以实践并学到了在学校里学不到的东西。这些功绩的取得与领导以及班组成员的帮忙是分不开的。现将一年以来的工作加以总结: 一、工作仔细负责 敬业爱岗,以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,听从领导安排, 在班组遇到班组缺少人员时坚持在本职岗位上,努力工作,客服自身困难,仔细认真的巡检,不放过现场任何一个细小的设备缺陷,在发觉问题的同时第一时间通报级组长,避开了设备重大事
9、故的发生。始终以积极的心态对待工作,特殊是#2机组在今年小修期间,连续20多天十二时工作,虽然辛苦但是让我学到了寻常设备正常运行时所不能学到的东西。 二、技术上专心钻研,理论上仔细学习,努力让自己熟记操作规程 实践上严格遵守运行规程,培育正确的操作力量,保证不发生误操作事故,把工作中遇到的问题和取得的阅历、留意事项随时记录下来,虚心向师傅求教,虽然已独立上岗,但深知要想把运行学问学精学透还需要时间的磨练、学问的积存,循序渐进,让自己一天比一天强。在工作之余不忘利用书籍互联网等资源补充自己,让自己视野更开阔,连续充电,补充自己的缺乏。同时公司在机组进入冬季运行之后严抓员工对机组冬季运行安全意识的
10、缺乏,组织各班组进展学习,通过组织培训让我意识到了自己技术学问的缺乏,鼓励了我以后更加努力的学习。 三、力量包括协调力量和处理事故力量 若说“技术”比作“智商”的话,那么“力量”就可比作“情商”,运行亦是如此,智商高就不见得情商高,由于技术是死的,力量是活的。工作一年的阅历告知我只有做到活学活用,才能更好地干好工作。 四、积存工作阅历,贯彻公司“节能降耗” 在水质合格的根底上,精益求精,安全运行是首要,还要兼顾经济运行。比方在辅机水质不和的状况下准时开打排污,使水质在最短时间内到达合格,并联系化学人员准时对水质进展检验,一旦合格快速关闭辅机水池排污门,保证了机组的安全运行并削减了辅机水的铺张。
11、 五、在一年的工作中也意识到了自身的缺乏 比方现场设备操作及技术学问的欠缺,有时对安全工作的意识缺乏等。在以后的学习工作中我要提高自己的学习积极性与主动性,让自己尽快的成长成一名合格的巡检人员,并加强公司对安全规定的学习与认知,从而为机组的安全运行做出努力。 电厂个人工作总结200字 电厂个人工作总结2500字篇三 在20xx年度,电厂信访工作坚持党的重要思想为主要指导,在集团公司、科澳铝业公司的领导和公司信访办的帮忙指导下,围绕“稳定促进生产、依法治厂”的战略目标,做了大量细致工作,取得了肯定成效,促进了我厂安全生产,维护了社会稳定。 一、20xx年主要工作 依据集团公司、x公司统一要求以及
12、上级信访工作领导小组意见,20xx年我厂信访工作主要做到“五抓,五落实”,即“抓领导,落实信访工作责任机制;抓预警,落实不稳定因素排查机制;抓化解,落实冲突基层调处机制;抓效能,落实处理问题效率机制;抓标准,落实信访工作长效机制。” (一)抓领导,落实信访工作责任机制。做好信访工作,责任在领导,机制在长效,关键在落实。只有不断完善领导干部下访约访接待群众的制度,才能解决群众疑难信访问题,做好新形势下信访工作的有益探究,也是倾听群众呼声、了解民意、转变作风的有力举措。坚持把信访工作列入重要议事工作日程,作为“一把手工程”来抓,不仅厂党政主要领导要亲自抓,分管领导详细抓,且其他领导协作抓,努力形成
13、厂统一领导,各部门、车间齐抓共管的大信访格局。 (二)抓预警,落实不稳定因素排查机制。全厂基层部门、车间严格根据实行信访稳定工作责任制的实施意见和南屯电厂信访工作领导小组工作制度要求,定期对不稳定因素进展排查,形成月排月报、随排随报、急排急报的“三排三报”季度汇总制度。逢重大政治活动和重要节日期间还要做到应急排查。对排查出来各类苗头性、倾向性的不稳定因素要准时报送厂领导,并依照“谁主管、谁负责”的原则,责任到基层,落实到个人,从而真正杜绝“三访”大事发生。 (三)抓化解,落实冲突基层调处机制。根据兖矿科澳铝业公司南屯电厂信访工作责任制要求和“分级负责,归口治理”以及“管好自家门,看好自家人”的
14、原则,进一步强化基层根底工作,建立健全基层信访工作网络,加强基层信访干部素养,着力提高基层处理问题、化解冲突的力量,力争把信访问题解决在基层、解决在内部、解决在萌芽状态,真正做到小事不出班组,一般事不出车间,大事不出厂,确保一方平安。 (四)抓效能,落实处理问题效率机制。加强效能建立,做好信访工作关键要提高工作效率,加大对信访问题处理的力度。尤其 对信访处理交办单、上级领导重要信访批示严格按省信访条例规定办,做到能解决的,马上解决;临时不能解决的,制造条件逐步解决;不能解决的,做好说服教育工作,真正做到有一件,处理一件,不留尾巴,不留后遗症,杜绝不作为、乱作为、无所谓以及久拖不决的工作态度。花
15、大力气,完善了信访网络建立,进一步提高了办事效率。 (五)抓标准,落实信访工作长效机制。定期召开信访沟通分析会,强化了信访干部的培训工作,使工作人员的政策水平、业务水平和法律水平得以提高,协调处理力量得以加强。进一步建立和完善了各项信访制度,特殊是发生重大问题加强请示汇报,使全厂信访工作朝着标准化、制度化、法制化轨道迈进。真正用制度来标准信访工作,以确保信访工作的效率和质量,有效地维护厂区稳定,促进生产进展。 二、20xx年工作思路 20xx年x公司全面进展的一年。在x公司信访部门指引下,我厂信访工作的指导思想定为:坚持以“党的重要思想为指导,深入贯彻xx大和xx届三中全会精神,突出一个载体,
16、加强两个建立,抓住三个重点,强化四个活动,落实五个举措,真正把处理群众来信来访的过程,变成为企业为群众排忧解难的 过程,亲密联系的过程。 1、突出一个载体。即新创立开展“创文明接待办”活动,提倡人性化接待,设置政策宣传栏,供应政策询问,不断改良工作作风,树立良好形象。 2、加强两个建立。即信访干部队伍和信息网络,强化工作人员政治学习和 业务培训以及与基层网络单位的沟通沟通工作,确保全厂信访工作的顺当进展。 3、抓住三个重点。即集体访、越级访和重复访,厂与各基层部门“一把手”签订信访工作责任书,进一步健全和落实信访工作责任制,将冲突真正化解在基层,坚决杜绝“三访”的大事发生。 4、强化四个活动。
17、即信访人员学法、人员接待、基层下访、问题回访,要仔细学习新的相关信访学问、法律法规,深入讨论当前职工群众信访反映的重点、热点、难点问题,通过以上方式,真正解决疑难信访问题。 5、落实五个举措。即定期排查、回访抽查、现场督办、季度考核、信息报送,将责任落实到基层部门,落实到个人,并将各项举措与年度目标考核相结合,与先进个人评比相结合,与推动当前各项工作相结合。 20xx年信访工作虽然做了不少工作,取得了肯定的成绩,但还存在一些不容无视的问题:一是个别基层 部门的领导对新形势下信访工作的重要性熟悉缺乏,信访工作责任制特殊是“一把手”负责制还没有真正落实到位。二是有的信访干部科学 决策、依法行政水平
18、不高,对信访工作消失的新状况、新问题讨论不深,拿不出行之有效的治本措施,没有准时把问题化解在基层。三是依法标准信访活动的工作和法制宣传工作相对滞后,局部职工群众法制观念淡薄,不擅长正确运用法律,维护自己的合法权益。这些问题我们在新的一年将实行切实有效措施,努力加以克制解决,以维护科澳铝业公司稳定进展大局。 电厂个人工作总结200字 电厂个人工作总结2500字篇四 在工作的这段时间中,我在各位领导和同事的支持和帮忙下,在自己的思想、工作、学习等各方面都取得了肯定的成绩,个人综合素养也得到了肯定的提高,下面就从专业技术角度对我这上半年来的工作做一次全面总结: 电力企业是一个特别的行业,它需要职工有
19、良好的自身力量和心理素养,因此我不断学习各种技能,努力学习和把握电力系统运行方式及其特点,了解全地区的配电网运行状况,同时能依据各类电气设备的需要,把握相关的电工根底、电工材料、高压工程技术专业学问,能依据现场电气设备运行状况选择运行方式及经济运行方法,依据实际运行阅历,正确处理电气系统的设备故障以及系统突发性事故,初步了解班组治理和生产技术治理的根本常识,进一步加强自己的业务水平。 一、学习生产运行专业学问,提高岗位劳动技能 在工作的这段时间,我努力学习,仔细完成任务,为的是能够尽快熟识融入环境,确保自己的工作任务得以充分而有效的完成。 由于公司的工作与我在校的学习有所出入,为此我努力学习生
20、产运行专业学问,努力提高自己的岗位劳动技能,在短短的半年时间内,我主动汲取教师傅们的工作阅历,虚心向他们请教工作中的技术问题,并通过自己的努力,快速把握了线路和变电运行的生产程序及各种一、二次设备的标准、参数。 二、从事施工设计和技术治理工作 我首先跟随教师傅们勤下现场,并对比自己原有的各项学问使自己的理论学问和实践更好的结合,一方面放弃休息时间利用各种资料进展专业学习,有针对性地强化自己的专业学问储藏;另一方面对自己不清晰的问题向教师傅求教,勤思、多做、苦学、牢记。利用较短的时间学会了各种线路的技术要求和参数,弄清晰各个设备的运行原理和铭牌参数,并利用配网调度图分析线路的运行状况,给自己增加
21、了很多工作信念,丰富了自己的实践阅历。 其次,将先进科技手段应用到实际工作中去,同时应用autocad绘制了线路走向图、相序图,交跨图。做到准时更新线路图纸资料,并将新旧图纸进展连接、更新,使图纸资料与现场相符,与设备相符,进一步完善了线路资料,保证了数据真实性,为真正指导生产治理和逐步实现线路的状态维护奠定了根底。提高了工作效率和治理水平。 与此同时,我还参与了各种各样的培训。今年我又被定为线路的工作票签发人,这使我身上的担子更重了。由于工作票签发人的安全责任很大,他的一点疏忽可能就会造成很严峻的后果,他不仅要保证工作的必要性和安全性,还要看工作票上所填安全措施是否完备,更要保证所派工作负责
22、人和工作班成员是否适当和充分。于是我开头勤下小现场,积极熟识城区的各条街道名称结合配网图,了解了城区范围内的凹凸压线路的运行状况,娴熟填写各种工作票和措施票,并进展危急点掌握与分析,为工作票的正确签发奠定了坚实的根底。 三、努力学习新学问,用学问武装自己 在完成好本职工作的同时,我还不断学习新学问,努力丰富自己。为了更好的完成这项工作,我重新学习了各种规程、标准、施工和验收标准,按时圆满完成各项工作的同时也充实了自己。 总的说来,在这上半年的电力治理工作中,自已利用所学的专业技术学问应用到生产实践中去,并取得了一些成效,具备了肯定的技术工作力量,但是仍旧存在着很多缺乏,还有待提高。在今后的工作
23、中,自已要加强学习、克制缺点,力争自己的专业技术水平能够不断提高。更能适应现代化电力建立的需求。 以上就是我从事生产运行工作半年以来的专业小结。总结是为了去弊存精,一方面通过技术总结,在确定自己工作的同时又可以看到自己的缺乏和缺点,在以后的生产和工作中加以改良和提高,精益求精,不断制造自身的专业技术价值,另一方面,通过这次资格评审,从另一侧面看到别人对自已的专业技术水平的评价,从而促使自己更加从严要求自己,不断提升学问水平和劳动技能水平。三人行必有我师,我坚信在日常的工作中相互学习、相互请教,自已的业务水平必定能更上一层楼。活到老,学到老,学问无限的,学习是不行停顿的。在今后的工作中,我将以饱
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