职代会暨2023年党委工作会上的工作报告.docx
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1、 职代会暨2023年党委工作会上的工作报告_党委换届工作报告 同志们: 现在,我代表公司党委,向大会作党委工作报告,报告共分两个局部。 第一局部 XX年工作回忆 XX年是公司的强基固本年,更是公司党委在逆境中勇于担当、敢于拼搏的实战年。一年来,我们根据上级党委的部署和要求,紧紧围绕公司中心工作,以打好打胜“么么么么”为抓手,融入大局,效劳企业,全体干部职工同频共振、破冰困局、逆势扬帆,在制度建立、文化融合、和谐建立等多个方面取得了不俗的成绩,为公司科学进展供应了顽强保障。公司先后获得山西省文明和谐单位、某某集团先进基层党委、某某公司红旗党委、什么什么先进单位、思想政治工作先进集体等多个荣誉称号
2、,多个基层党组织和共产党员受到省、市、县的表彰。 总结一年来的工作,主要有以下几个方面: 多轮驱动 双创并进 党的建立实现新攀升 加强班子建立,权力运行与治理体制实现两标准。完善了“三重一大”决策制度、领导干部选拔任用工作条例、干部考核制度,提高了领导班子科学决策水平,构建了能上能下的用人机制,实现了“能者上、平者让、庸者下”的动态治理。对152名中层领导干部进展了集中考评,从德、能、勤、绩、廉5个方面,按程序进展了全面考察,建立了一支由40人组成的副科级后备干部人才库。对基层党支部进展了科学调整,搭建了支部与部门相统 一、权力与职责相协调的党支部治理体系,执行效率得到进一步提高。 打造学习型
3、企业,员工素养与业务技能实现双提升。聘请了省委党校么么教授为全体党员干部上了一堂保持党的纯净性教育党课;召开了领导干部廉洁文化座谈会,组织党员干部观看了预防职务犯罪视频案例,参观了廉示园;召开了领导班子民主生活会,党员七权七责学习会等。另外屡次利用中心组学习时间,组织党员干部深入讨论了十八大报告,学习了陕煤的精细化治理,观看了余世维教授的治理讲座,邀请中国矿大么么么教授讲解了当前煤炭形势和煤矿精细化治理的课程,将精细化治理理念深入部门治理工作,为公司鼓舞了士气,分散了人心。 深化创优机制,基层组织与党员活力实现同激活。400余名党员佩戴党徽上岗,井下党员干部佩戴了红色安全帽,命名示范党支部5个
4、,党员先锋岗10个。对36名入党积极分子进展了集中培训,按期转正党员13名,进展党员16名,为党员队伍补充了 新奇血液。在基层支部创优方面,严格执行iso9000党建质量治理标准,导入了一个多元横向、三级纵向编码治理体系,开展了党建工作示范点创立活动,创立了5个“党建工作示范点”, 与某某公司党建先进单位进展了全面对标、晋档升级,深化夺旗争星,科学设旗定星,激发了各级党组织争先进、创佳绩的内在动力。在党员争先方面,深入开展了“党员先锋岗”、“党员一带二”等活动,使党员的先锋榜样作用得到了充分发挥。 融入企业中心,党建工作与中心任务实现相统一。各基层党组织全面落实么么董事长“么么”讲话精神,开展
5、了“挖元宝、抱西瓜、捡芝麻”和“八个一”节省活动,进展了“金点子”意见征集,举办了“安全增收节支”辩论赛,政工队伍下基层深度宣教增收节支。以开展“精细治理促进展,增收节支领先锋”活动为根底,以精细化治理为抓手,全力推动增收节支工作,仅一至十月份公司在增收节支方面就节省资金近千万元。在分解中心,综调支部将精力放在修旧利废上,他们尽职尽责,把好了节支关口,回收了大量的废旧电缆、皮带、轻轨、铁件等近百万元物资,通过分解、改造,加工小型器件近千套,为公司节省了大量资金。 创新思维 拓展思路 文化融合开拓新领域 引入先进理念,以宣贯引导融合。召开了“么么么么么”文化推动会,举办了“们么么么么”文化学问竞
6、赛,编制了“么么么么文化体系试卷”进展全员答题,制作了系列文化宣传展板进展集中展现,对矿区环境进展了全面刷新,“么么么么”文化已经 融入某某集团的日常治理和运营。 创新工作思路,以活动促进融合。集团公司举办了某某首届职工文化艺术节,以“么么么么么么么”为活动主题,先后历时五个月,举办了安全文艺演出、鹊桥联谊会、企业文化论坛、职工运动会、 才艺大比拼、征文演讲赛、职工技能比武、道德榜样评比、闭幕式大型歌舞晚会等多项活动。艺术节的胜利举办充分呈现了某某人开拓进取、争创一流的精神风貌,极大地激发了广阔干部职工展现自我、奉献企业的激情,唱响了么么么么文化融合的主旋律。 多元聚合统一,以模式带动融合。公
7、司以“么么么么”文化为指引,在促进么么么三地文化融合上做文章,走出了一条“聚力合一吸纳融合”的文化融合之路。在工作思路上,打破各政工部室各自为战的传统模式,整合一切资源,党委牵头,制定统一方案,将各类活动连成一线,使活动规模更大,主题更加集中,即实现了“聚力合一”。在活动举办上,集团公司负责活动筹划,各子公司详细承办,子公司员工从活动的参与者变为了组织者,实现了文化融合从被动到主动的换位,三地员工的思想沟通更活泼,活动内容更具特色,融合效果更好,实现了“吸纳融合”。 多措并举 同步推动 思想教育到达新境地 紧贴实际,形势教育有力度。我们紧紧围绕企业中心工作, 以“一报一台二阵地”为依托,深入宣
8、贯公司各级重要会议精神、各级领导重要讲话、增收节支提质增效、党的纯净性教育等多个主题教育,将公司进展面临的新形势、新任务快速传达给了每一位干部职工。 多点给力,内宣工作创品牌。我们以内宣工作“上档次、创 品牌”的工作思路,全力助推某某人报上档升级。出台了XX年度新闻考核方法,将全部通讯员进展了任务定量考核,激发了广阔通讯员的投稿热忱,购置了一套专业的报纸印刷设备,选出了一批精干人员先后到么么么等地技术培训5次,把握了飞腾排版和印刷设备的独立使用,报纸由原来的a3纸双面打印升级为四开四版的专业报纸,无论从稿件质量还是从排版设计上都实现了质的飞跃,大大提升了某某人报的办报档次。 重点突击,外宣工作
9、上台阶。党委加大了对外宣传发动工作,组织一大批外宣骨干集中力气对外投稿,今年以来我们在么么报、么么么、么么、么么、么么报、么么报、某某公司内网等各级新闻媒体上的宣传报道数量大幅增加,到达570余篇。在这场宣传攻坚战中,30多名基层通讯员受到了某某公司的表彰,公司党委先后获得某某公司新闻宣传红旗单位、么么杂志组稿优秀单位等多项荣誉称号。 培育文化 重点监察 廉政建立谱写新篇章 搭建廉教平台,培育特色廉洁文化。我们依托职工休闲文化广场,进展奇妙包装,最终形成“一墙二廊三石四角五点六十八屏及二十四周廉洁提示牌”的廉洁文化宣传阵地,修建了120平米的廉示园,以七大板块宣传廉洁文化,成为了么么能源集团和
10、某某公司为数不多的廉洁文化教育示范点。举办廉洁从业讲座,领导班子廉洁从业座谈会,健全理念体系,编印廉洁文化手册,最终胜利培育了以“六廉”为主要内容的某某特色廉洁文化,唱响了廉洁文化建立的最强音。 - 5 - 抓住工作重点,发挥督导监察职能。围绕公司重点投资工程,参加监视各类物资选购和工程招标93次,发觉问题6个,督导建制11项,完成监察工程1个,么么工程工程治理获得某某公司效能监察优秀成果奖。加强了企业运营风险治理,优化了权力运行流程,整合了监视力气,加大了办案强度,职工信访举报得到准时受理,透亮公开的查处了各类案件,妥当处理了各类冲突纠纷。 以民为先 共享共荣 和谐建立取得新突破 打造民心工
11、程,提高职工幸福指数。公司在面临煤价下降、资金运行困难的状况下,力保职工工资按时发放、不拖欠;深入推动惠民工程,为职工办实事、解忧愁,为全体职工缴纳了“五险一金”,在么么么么修建了800余户的高标准住宅小区;职工公寓、现代化的立体停车库和十一层大楼相继投入使用;开展了困难职工、老干部、老党员帮扶慰问、“金秋助学”、“博爱一日捐”等活动,发放助学金、慰问金么么万多元、向困难职工捐款么么多万元。 坚持同享共建,全力稳定地企关系。本着地企互利双赢的理念,处理了矿区周边的占地问题,与周边农村友好协调解决了矿区土地塌陷的赔偿、复垦及村民吃水等问题,并顺当申请了矿山环境治理资金么么万元,资助周边新农村根底
12、设施建立么么余万元,为某某村修建了文化广场,为南张芹村修建了水暖电齐全的临建房,受到了当地群众和县委政府的全都好评。 落实信访稳定,稳控工作执行有力。大力开展“走基层、保稳定”活动,对公司信访稳定危急源进展了全面梳理,深入一线 摸排,以“思想到位、排查到位、感化到位、责任到位、工作到位”的工作法严格处理排查出的问题冲突,切实把隐患解决在基层一线,掌握在了萌芽状态,实现了十八大期间“零”上访。 提升群团作用,发挥职能相互促进。工会组织不断深化民主治理,坚持企务公开,屡次举办文体活动,丰富了职工文化生活;共青团组织严密围绕中心任务,开展了“增收节支青年先行”活动,举办了青年鹊桥联谊会、我与企业共成
13、长演讲赛,标准了基层团支部组织设臵,新选拔了一批基层团干;女工组织每月召开学习会,思想素养得到提升;强化民兵队伍建立,成立民兵营,屡次集中军训,民兵队伍应急力量全面提升,民防工作受到了各级领导的全都认可,屡次受到人武部表彰,并获得了“先进民兵营”荣誉称号。 在充分确定成绩的同时,还必需糊涂的看到我们当前存在的问题和短板,党群工作根底还需要进一步夯实,政工人员的素养还需要进一步提升,子公司党建工作还需要不断加强,活动开展缺少总结提炼,局部工作落实不细、执行急躁等,这些问题今后我们将着重解决。 一年来,我们积存的阅历弥足宝贵,获得的启发尤为深刻。这就是:必需不断解放思想,破除惯性思维,努力拓宽视野
14、,才能助推企业科学进展;必需树立大局意识,着眼企业进展瓶颈,敢于破解难题,才能助力企业不断向上;必需以人为本,把“企业进展依靠职工,企业进展惠及职工”作为一以贯之的办企理念,才能为企业进展分散合力;必需党政同心,目标同向,充分发挥党 组织的政治优势和引领作用,才能为企业进展供应不竭动力。这四个必需是我们在进展中形成的珍贵财宝,只有坚持科学进展、追求卓越、以人为本、和谐共建,我们才能取得新成绩,铸就新辉煌,谱写新篇章! 其次局部 XX年工作安排 XX年,是企业进展翻开新局面的关键一年,如何提升企业治理水平,如何在危机中抢抓机遇,是当前形势下我们所必需面对的问题,各级党组织要充分熟悉、高度重视,攥
15、紧拳头、瞪大眼睛,全力以赴应对这场全球性的金融风暴,加快推动企业内部改革,快速构建科学高效的集团化管控机制,全体党员干部要充分发挥先锋榜样作用,以党的十八大精神为指导,科学制定决策,融入中心工作,在新的一年里为企业持续安康进展供应顽强保障! XX年党委工作指导思想:深入贯彻落实党的十八大会议精神,以科学进展观为指导,紧紧围绕“建立千万吨级现代化大型煤炭企业”的总目标,始终抓住安全生产这条主线,以连续打好“么么么么”为抓手,全力夯实党建根底,不断深化双创机制,党政同步,干群同心,不断提升党建工作科学化水平,为实现XX年各项任务目标输出最大正能量。 党委工作整体思路-“1128”工作法:抓住一条主
16、线,围绕一个中心,夯实两个根本点,强力推动八项工作。 一、牢牢抓住“安全生产”这一主线 公司党委在全年各项工作中将紧紧咬住安全生产这一主线,全面贯彻落实党的十八大会议精神和国家的各项安全生产的方针、政策,树立“没有安全就没有一切”、“一切事故皆可预防”的理念,加强职工安全教育,创新培训形式,全力提升职工的主动安全意识。 二、紧紧围绕“完成全年任务目标”这一中心 公司党委将紧紧围绕“完成公司XX年全年任务目标”开展各项工作,不断强化党的组织建立,完善各项职能,充分发挥党委统筹、指导、监视、协调的作用,以人为本,科学调度,充分调动广阔党员的先进性、积极性和制造性,为企业制造和谐稳定的进展环境,推动
17、党组织工作进档升级。 三、不断夯实“干部治理、作风建立”两个根本点 加强领导干部治理 坚持对领导干部进展民主评议,对各级领导所开展的重点工作、治理水平、工作作风、工作力量、勤政廉洁等状况进展考评。实行领导干部约谈制,建立领导干部预警机制,准时解决领导干部的苗头性、倾向性问题。加强对后备人才队伍的治理培训工作,提升他们的治理水平和业务素养。 加强干部作风建立 抓好思想教育,引导干部自觉熟悉到“作风无小事”,以实践活动为载体,连续开展有针对性的教育活动,用社会上的大案要案作为警示教材,教育领导干部使之知所守、知所辨、知所拒, 慎独、慎友、慎微。 四、全力推动八项主要工作 推动思想政治教育,为公司科
18、学进展供应政治保障。 在当前煤炭市场持续低位运行的态势下,党委将大力加强员工形势任务、大局意识、责任意识的教育,统一员工思想熟悉,坚决进展信念,激发大家干事创业的热忱。 推动基层党建工作,为公司科学进展发挥组织优势。 连续加强对基层党支部工作的指导和治理,采纳不定期抽查和定期检查相结合的方式,加大考核奖惩力度,催促支部工作正常化、标准化开展,提升工作水平,充分发挥战斗堡垒作用。 推动党员队伍建立,为公司科学进展注入新的活力。 加强党员干部的抱负信念教育和廉洁从业教育;加强党员党性修养和纪律教育,增加责任意识、使命意识和廉洁自律意识;加强党员干部作风建立,树立良好形象,发挥表率作用。 推动文化强
19、企战略,为公司科学进展升华精神内涵。 在不断推动“么么”文化的根底上,党委将加强理念引领,强化行为养成,创新治理思路,努力建立符合先进文化进展方向、与集团公司进展相适应、具有某某特色的文化理念体系,为企业进展供应强有力的文化支撑。 推动廉政建立强度,为公司科学进展制造最优环境。 党委将党风廉政建立责任制与生产经营目标责任制同制定、同考核,增加领导干部“一岗双责”的责任感,把企业反腐倡廉 任务、目标、责任进展层层分解。建立健全监视机制,全面推行风险预控治理,积极开展效能监察,提高企业治理效益。 推动双创机制建立,为公司科学进展构建制度保障。 党委将在思想熟悉上再深化,在效劳进展上再着力,把“双创
20、”活动打造成推动企业科学进展的统领性工程。依据企业进展的新形势、新任务和新要求,不断创新活动方式、丰富活动载体,通过加强监视,严格考核,积极选树典型,进一步深化“双创”活动的机制建立。 推动增收节支工作,为公司科学进展夯实治理根基。 党委将加大对增收节支工作的治理力度,结合企业实际,制定切实可行的考核体系以推动各基层单位增收节支工作的开展。连续开展节支创效系列活动,筹划增收节支成果展览,组织各种形式的创效竞赛,进一步彰显各级党组织的引导带动作用。 推动群团工作深度,为公司科学进展会聚强大合力。 深化企业民主治理,扩大企务公开范围,连续开展“金点子”合理化建议征集,不断增加职工的增收节支意识,鼓
21、舞有识之士积极为公司进展建言献策。坚持党建带团建,加强青年职工的教育引导,提高青年职工技能水平,充分发挥好党的后备军和突击队作用。 好风凭借力,扬帆正逢时。同志们,让我们在上级党委的正确指引下,认清形势、坚决信念、把握机遇,充分发挥企业党组织的凝心聚力作用,为企业进展蓄势助力、奋勇前行!为把某某 煤业集团建立成一流煤炭强企而不懈奋斗! 公司2023年党委工作报告 以下是小编为大家整理的关于公司2023年党委工作报告文章,供大家学习参考! 我乡党委自XX年换届以来,始终坚持以*理论和“xxxx”重要思想为指导,紧扣进展第一要务,全面落实以人为本的科学进展观,执政为民,带着全乡广阔干部群众苦干实干
22、,奋力拼搏,取得了突出成绩。现在,我谨代表*永丰乡委员会向大会报告工作,请予审议,并请各位提出珍贵意见。一、过去五年主要工作回忆乡第十二次党代会以来,我乡紧紧抓好进展第一要务,理清进展思路,强化工作措施,创新工作方法,狠抓工作落实,全力推动永丰乡经济社会的安康进展,呈现了人民群众安居乐业、经济安康进展、社会安定祥合的良好势态。 1、gdp到达 21800万元; 2、财税到达60.1万元; 3、固定资产投资到达 6900万元; 4、社会消费零售总额到达 7800万元; 5、粮食总产到达 17498吨; 6、计生率完成91%;7、农村人均纯收入到达 4360 元。(一)稳固传统农业,进展优势产业,
23、改善农业生产条件,促进农夫增收1、稳固传统农业生产五年来,我乡在进展经济农业的同时,高度重视传统农业生产,全乡粮食播种面积得到了稳定,全乡小麦、油菜播种面积15000亩,插播水稻、玉米面积到达13000亩,其中推广旱育秧1500亩,确保了我乡传统农业目标任务的完成。2、畜牧业进展得到壮大近几年,出台了一系列优待政策,通过实行免费用地和向上积极争取补助资金的方法,鼓舞和扶助畜牧业的进展和扩大,全年生猪出栏到达 36423头,小家禽出栏到达 30.27万只。五年来共建成常存栏200头以上,大型生猪养殖厂2个,小规模(年出栏30头以上)养殖户55户。3、“春兰”牌西瓜生产进展快速“春兰”牌西瓜是永丰
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- 职代会 2023 党委 工作 会上 工作报告
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