核酸采样工作总结(5篇).docx
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1、 核酸采样工作总结(5篇)核酸采样工作总结1 为全力做好疫情防范应对工作,市分行成立疫情防控工作领导小组,由xxx行长担当组长,市分行其他行领导担当副组长,领导小组成员为市分行各部门主要负责人、各县区支行行长;工作领导小组下设办公室,由xx副行长任组长,xx副行长任副组长,市分行办公室、工会、三农金融事业部、个人金融部主要负责人为成员。并制定专项应急预案,要求各一级支行比照市分行成立领导小组及办公室,专题讨论本单位疫情防控工作,依据各级党委、政府统一安排,依据市分行预案,因地制宜,制定专项应急预案并马上启动。 一、切实做好网点的防护工作,控防与保畅结合 根据市委、市政府和监管部门、上级行的部署
2、,统筹安排好网点营业工作及网点安全防护工作,切实保障员工和客户安康,维持正常营业秩序。 一是亲密关注当地疫情状况,对重点地区营业网点营业时间准时做出调整,并做好客户公告工作。 二是在营业场所统一配备医用口罩、洗手液、消毒液等安全防护用品以及红外线体温测试仪。营业人员通过体温测试正常后上岗,营业上岗人员佩戴口罩,并做好手部清洁等个人卫生。用84消毒液稀释后喷洒地面,用医用酒精擦拭自助机具和大厅键盘,依据人流量状况,每日至少三次对营业大厅全面消毒。重视常常接触外来人员场所的防护,如客户接待室、大堂引导台、柜面等。 三是向客户做好答疑释问、宣传解释和纠纷疏导,做好客户效劳和安全保卫工作,切实保障网点
3、正常运营。同时,加大线上业务办理渠道宣传,积极引导客户优先采纳电子渠道办理业务。四是为便利客户通过我行手机银行、个人网上银行办理捐款,我行于20xx年x月xx日至x月xx日免收手机银行全部跨行转账交易手续费,免收个人网上银行单笔交易金额x万元(含)以下跨行转账手续费。 二、落实信贷支持,做好抗疫人员金融效劳 为全力协作做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,发挥好金融效劳保障疫情防控的重要作用: 一是做好抗疫人员金融效劳。对奋战在抗击疫情前线的医护人员、政府工作人员及其直系亲属,供应个人信用贷款(含优享贷、公积金信用消费贷款等)效劳,可在分行授权范围内享受最优待利率。 二是延后特别人群还款期限
4、。对受疫情影响临时失去收入来源的人群,在信贷政策上予以适当倾斜,敏捷调整住房按揭等个人消费信贷还款安排,合理延后还款期限,最长申请x个月贷款停息。 三是协作做好相关逾期利息减免工作。对参与疫情防控的医护人员、政府工作人员、感染新型冠状病毒肺炎及隔离人员、受疫情影响临时失去收入来源的人群,疫情期间因还款不便造成逾期,我行将减免相关息费,供应征信爱护。 四是对于受疫情影响较大的批发零售、住宿餐饮、物流运输、水产养殖、文化旅游等行业的贷款做到“不抽贷、不断贷、不压贷”,若客户消失还款困难,可优先根据贷款展期的相关要求进展展期。贷款到期且客户仍有用款需求的,准时根据相关要求进展续贷,并赐予肯定的利率优
5、待。 五是申贷新客户效劳,保障业务连续性。对于有贷款需求的客户,首先引导符合条件的客户走线上申贷渠道,尽量削减线下接触; 对于紧急用款且无法通过线上渠道获得贷款的客户,简化调查流程,报总行备案,待疫情完毕后补充完善相关手续; 对于为疫情防治供应支持的医疗器械等行业,开拓绿色通道,优先处理、优先放款,在执行利率方面,赐予肯定利率优待,积极满意卫生防疫、医药产品制造及选购等方面的合理融资需求。 三、加强员工教育、防护和监测,保障员工安康安全 市分行各级领导干部坚守岗位,对全辖人员实行网格化治理,明确直线治理责任,做好员工关心工作。对员工教育提示到位,精准把握到位,在疫情得到有效掌握前担心排前往疫情
6、集中区域出差,不召集疫情集中区域人员开会,不举办各类大型会议、营销活动等大型聚拢性活动。既严防死守,也不过度恐慌,在防控疫情中抓好各项工作,保证各级机构正常工作秩序。 四、强化应急值班,确保处置高效妥当 强化应急值班,严格执行24小时值班和领导带班制度,保障通信联络畅通。遇有辖区内消失确诊病例或疑似病例等问题和突发状况,第一时间按规定报告,并实行全行“零报告”制度。 五、强化宣传教育,做好舆论引导 银行xx市分行坚持与市委、市政府有关疫情应对决策部署保持高度全都,根据公布的疫情进展状况,准时分析形势,科学应对风险,加强宣传引导,切实加强疫情风险提示和防控学问宣传,不断提高全行安全防范意识,强化
7、宣传引导客户使用我行各种电子渠道开展业务,引导员工留意防寒保暖、室内通风和个人卫生,避开到人群密集场所活动。加强舆论引导,增加广阔员工及客户的自我防病意识和社会信念。 核酸采样工作总结2 一、有关疫情防控存在的问题与建议 (一)乡镇、其他相关部门以及群众的防控意识有所弱化。建议:宣传媒介、舆论导向加强疫情防控的宣传。 (二)疫情消失时核酸检测力量缺乏问题凸显。全县目前只有县人民医院1家PCR试验室,配备1台32孔核酸提取仪、1台96孔核酸检测仪,县疾病预防掌握中心的PCR试验室正在建立中,估计10月底建成。特别时期,县人民医院PCR试验室可设4个小时班次,每天检测3次,单采每次检测90人份,如
8、采纳10份标本混采检的方式每次检测900人份,日检测量为2700人份。加上县疾控中心2700人份,全县最大日检测力量每天5400人次。但根据全县25万人口计算,假如5-7天全部检测完成计算,每天要检测3.6-5万人份,所以县域内检测力量不能满意本辖区5-7天全员核酸检测。建议:一是实行购置效劳的方式,由第三方检测机构帮忙核酸检测,资金县财政解决;二是恳求市里支援。 (三)县疾控中心经费短缺问题突出。县疾控中心是没有任何收入的一类公益性事业单位,今年疫情以来,已经购置了防护物资、消杀药品、消毒器械15万多元,导致正常运转都捉襟见肘。建议:县财政增加县疾控中心疫情防控工作经费投入,让县疾控中心正常
9、运转。 (四)县人民医院人员、建立问题亟待解决。县人民医院作为新冠肺炎定点医疗救治机构,除需开展正常医疗效劳外,需担当县集中医疗观看点和全县发热患者的筛查诊治工作,医院预检分诊处及发热门诊需24小时工作。效劳范围的增加,加剧了专业技术人员紧急问题,医务人员工作强度增加,医保的高压政策,待遇没有提高,人才引进特别困难,局部人才流失,特殊是医生的紧缺,人才构造不够合理,一些学科带头人没有形成,专业技术人才力气薄弱,限制了医院整体医疗效劳的开展。县人民医院由于是旧城区改造,在许多地方不能到达等级医院评审要求,特殊是这次的新冠肺炎疫情,暴露了我们县级医院在感染科的建立和设置上的一些短板,进展空间受到限
10、制,导致整体布局不是很合理,例如:感染科床位较少,区域划分不合理,以及负压病房,发热门诊和发热留观病房数量及布局存在诸多问题。建议:开通用人绿色通道,县人民医院从乡镇借调的专业技术人员人员赐予调入,稳定队伍,增加医院防控力量。同时盼望政府部门加快新区医院建立的投入和进度。 (五)县中医院疫情防控补助问题。疫情期间,为了避开院内感染,县医院暂停了局部业务工作,集中力气到了抗疫工作,住院和门诊人才呈直线下降,业务量与收入削减,但各项人员本钱并未削减,同时由于疫情防控的需要,防控防护用品用量增加,并且市场供给短缺,防护用品价格不断上涨,收入削减而本钱增加,在现行的绩效计算方式之下,导致绩效大幅下降。
11、建议:一方面通过降低运行本钱来改善医院运营状况,标准医疗行为,提高医疗质量,另一方面县政府统筹补助相关疫情防控费用,让县中医院减轻负担轻装上阵。 (六)一线防控人员的酬劳津贴问题迟迟等不到落实。民政牵头的社区防控人员的酬劳津贴问题早就落实到位,而我们疫情发生以来始终冲在防控第一线的县集中医学观看点医护人员和治理人员、县高速路口体温监测的”卫健系统干部职工、各乡镇卫生院和村卫生室的医护人员却没有一分钱津贴,没有一天的补休!建议:倾听医护人员、卫健干部的心声,切实解决一线防控人员的酬劳津贴问题或补休问题。 二、其他重点工作存在的问题 (一)县级公立医院综合改革中现代医院治理制度尚未建立,运行指标不
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