《山东省威海市11-12学年高二上学期期末考试 （化学）》.doc

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1、高二化学本试卷分第I卷（选择题）和第II卷（非选择题）两部分，第I卷1至4页，第II卷5至8页。考试结束后，将答题卡交回。第I卷（选择题 共46分）注意事项：1答第卷前，将自己的姓名、考试号、考试科目涂写在答题卡上。2每题选出答案后，用铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑，如需改动，用橡皮擦干净后，再选涂其他答案标号，不能答在试题上。可能用到的相对原子质量：H 1 C 12 O 16 N 14 S 32 Cu 64 Zn 65 Br 80I 127 Pb 207一、选择题（本题包括18小题，1-8题每小题2分，9-18题每小题3分，共46分。每小题只有1个选项符合题意）1为保护环境，提高人类生

2、存质量，各级政府大力发展绿色食品，避免“白色污染”。绿色食品和“白色污染”是指A安全、无公害的营养食品和聚乙烯等白色塑料垃圾 B绿颜色的食品和白色建筑废料 C有叶绿素的食品和石灰窑的白色粉末 D经济附加值高的营养食品和冶炼厂的白色烟尘2 建筑装潢质量的问题之一是装潢装饰材料中某些化学成分含量太高，缓慢释放出来，在空气中浓度过高，影响人体健康。这某些化学成分主要是 A甲烷 B乙烯 C乙炔 D甲醛、甲苯等有机物蒸气 3正丁烷与2-甲基丙烷属于A同位素 B同素异形体 C同分异构体 D同系物 4下列各组液体混合物，用分液漏斗能分开的是A苯和甲苯 B甘油和乙醇 C乙酸乙酯和乙酸 D正已烷和水5下列各组反

3、应，实质都是取代反应的是A 异戊二烯生成聚异戊二烯，酚醛树脂的生成B 乙醇和氢卤酸反应，乙醇和浓硫酸加热至140时的反应，酯的水解C 淀粉在硫酸存在下制葡萄糖，皂化反应，油脂的硬化D纤维素水解，浓硫酸和乙醇在170时的反应，蛋白质水解6下列说法中错误的是A在热化学方程式中无论反应物还是生成物必须标明聚集状态B热化学方程式的化学计量数不能表示分子的个数C反应热指的是反应过程中放出的热量D所有的化学反应都伴随着能量的变化7某小组为研究电化学原理，设计如图装置。下列叙述正确的是Aa和b不连接时，铁片上不会有金属铜析出Ba和b用导线连接时，铁片上发生的反应为：Cu2+2eCuC无论a和b是否连接，铁片

4、均会溶解，溶液从蓝色逐渐变成 浅绿色Da和b分别连接直流电源正、负极，电压足够大时，Cu2向铜电极移动8下列有关钢铁腐蚀与防护的说法错误的是A在入海口的钢铁闸门上装一定数量的锌块可防止闸门被腐蚀B钢管与电源负极连接，钢管可被保护C钢管与铜管露天堆放在一起，加速钢管腐蚀D钢铁发生析氢腐蚀时，负极反应是Fe Fe3+3e-9木糖醇是一种理想的蔗糖代替品，它具有甜味足，溶解性好，防龋齿，适合糖尿病患者的优点。木糖醇是一种白色粉末状的结晶，分子式为，结构简式为，下列有关木糖醇的叙述中正确的是A木糖醇是一种六元醇 B木糖醇与葡萄糖、果糖相似，均属于糖类C木糖醇难以被催化氧化 D在一定条件下可以与乙酸发生

5、反应生成酯类10某同学欲从苯酚的甲醇溶液中分离苯酚和甲醇，有下列操作：蒸馏 过滤 静置分液 加入足量的金属钠 通入过量的二氧化碳 加入足量的NaOH溶液 加入乙酸与浓硫酸混合液加热。合理的实验操作步骤及顺序是 A B C D11有一种有机物结构简式为Cl-CH=CH2 推测它不可能具有下列哪种性质A能被酸性高锰酸钾溶液氧化 B能发生缩聚反应C能发生水解反应 D能与溴水发生加成反应12下列叙述中正确的是 A猪油是高级脂肪酸的乙醇酯，在碱的作用下可制肥皂B纤维素与淀粉的通式为（C6H10O5）n 所以两者互为同分异构体 C酶是一类蛋白质，具有特殊的催化作用，温度越高催化作用越强D用溴水可将酒精、苯

6、酚溶液、四氯化碳、己烯、甲苯五种无色液体区分开来，13以下实验：为检验RX是溴代烷，将RX与NaOH水溶液混合后再加入AgNO3溶液；实验室里用无水乙醇和浓硫酸共热至170制乙烯；用油脂与碳酸钠溶液混合加热制肥皂在试管中加入2mL10%的CuSO4溶液，滴入2%的NaOH溶液46滴，振荡后加入乙醛溶液0.5mL，加热至沸腾；会失败的实验是： A B C D14下列物质或反应的有机产物中，其中只有一种的是 A 分子式为C3H6O2 的有机物B2氯丁烷（）与NaOH乙醇溶液共热C邻羟基苯甲酸与NaHCO3溶液反应D甲苯在一定条件下发生硝化生成一硝基甲苯的反应15运动员服用兴奋剂是违背人文道德的。某

7、种兴奋剂的结构简式如 右图所示，有关该物质的说法错误的是 A滴入KMnO4(H+)溶液，观察紫色褪去B遇FeCl3溶液不显颜色C1 mol该物质与浓溴水和H2反应最多消耗Br2和H2分别为4 mol、7 mol D该分子中的所有碳原子可能共平面16关于原电池的叙述正确的是A原电池工作时，正极和负极上不一定都发生氧化还原反应BxLiLi1-xNiO2LiNiO2 放电时此电池的负极材料是Li1-xNiO2C在铅、银和盐酸构成的原电池工作时，铅板上有5.175 g铅溶解，正极上就有1120 mL(标准状况)气体析出D在理论上可将该反应：CH4(g)2O2(g)CO2(g)H2O(l)H0，设计成原

8、电池17已知下列数据：2Fe(s)O2(g) 2FeO(s) H544kJmol14Al(s)3O2(g) 2Al2O3(s) H3350kJmol1则2Al(s) +3FeO(s) Al2O3(s) + 3Fe(s)的H是A 859 kJmol1 B859 kJmol1C1403 kJmol1 D2491 kJmol1 18某饱和一卤代烃的蒸汽对空气的相对密度为4.24，它与氢氧化钠的醇溶液共热，将产生的气体经过冷却、水洗、干燥后得到1.12升（标准状况）纯净气体，该气体通过足量溴水后，完全吸收，溴水质量增加2.1g。则此卤代烃的分子式为：AC3H7Br B C3H6Br C C3H7I D

9、 C2H5I高二化学第卷（非选择题 共54+10分）注意事项：1.卷共4页，将答案写在答题卡上。2.答卷前将答题卡内的项目和座号填写清楚。二、（本题包括3小题，共24分）CH2=CH2CH3COOHCH3CH2OHCH3COOC2H5CH3CH2ClCH3CHO19有关反应转化关系如下：（1） 填写图中各反应发生时所需要的试剂 ， 。（2） 填写图中各反应类型 ， 。（3） 写出反应的化学方程式 20现有六种有机物：苯乙烯 乙醇 乙醛 甘氨酸甲酸甲酯 葡萄糖 （1）能发生银镜反应的是 （填编号）。（2）能发生酯化反应的是 （填编号）。（3）能发生加聚反应的化学方程式为 。 21甲、乙两池电极材

10、料都是铁棒与碳棒，两池中均为饱和NaCl溶液。请回答下列问题：（1）甲池属于 （填装置名），其中正极材料为 ，其电极反应式是_ 。 （2）乙池属于 （填装置名），铁极上电极反应属于_（填“氧化反应”或“还原反应”），写出乙池中总反应的离子方程式_。 （3）若乙池转移0.01 mol e后停止实验，池中溶液体积是100 mL，则溶液混匀后的OH_。（溶液体积变化忽略）三、（本题包括2小题，共13分）22下列实验操作正确的是 。A用量热计测定中和热时，为了操作方便，可用温度计直接搅拌 B将铜丝弯成螺旋状，在酒精灯上加热变黑后，立即伸入盛有无水乙醇的试管中，重复几次，完成乙醇氧化为乙醛的实验C试管中

11、先加入一定量浓硫酸，再依次加入适量冰醋酸、无水乙醇，再加热制取乙酸乙酯D实验室制取乙烯时，放入几片碎瓷片，以避免混合液在受热沸腾时剧烈跳动E配制银氨溶液时，将稀氨水慢慢滴入硝酸银溶液中，产生沉淀后继续滴加到沉淀刚好溶解为止F验证溴乙烷水解产物时，将溴乙烷和氢氧化钠溶液混合加热，充分振荡溶液、静置、待液体冷却后，滴加硝酸银溶液G向甲苯中加入酸性高锰酸钾溶液振荡，紫色不能退去23小强同学准备制取乙烯并探究乙烯与溴的反应（提示：在制乙烯时易生成SO2）。在I至IV的仪器中盛放的药品顺序为：无水乙醇、浓硫酸；溴水；氢氧化钠溶液；品红溶液。准备的仪器如右图。（1）仪器各接口顺序为 。（2）I中无水乙醇与

12、浓硫酸的体积比为 反应方程式为 。（3）II中的化学方程式是 。（4）III IV的作用为 。若没有这两个装置，则易发生反应的离子方程式为 。四、（本题包括2小题，共17分）24已知：RCHCHOR RCH2CHO + ROH （烃基烯基醚）烃基烯基醚A的相对分子质量（M r）为162。与A相关的反应如下：请回答下列问题：（1）B的结构简式为_。（2）写出C D反应的化学方程式：_。由E转化为对甲基苯乙炔（）的一条路线如下：（3）写出F的结构简式：_，第步反应的化学方程式为_。第步的反应类型为 。25请根据右图装置，回答相关问题：（1）C池属于什么装置_。（2）写出电极上发生的反应：_，_。（

13、3）反应进行一段时间后，A、B、C三池中电解质溶液浓度基本不变的是_。（4）当电路上有0.2 mol电子流过时， 极上质量变化_g， 极上质量变化_g。附加题（10分）：已知：A是石油裂解气里的主要气体 C物质苯环上一卤代物只有两种。有机物A存在下列转化关系：根据下列转化关系，回答问题：（1）写出A物质的名称 ；D物质的结构简式 。（2）写出反应的类型 ；反应的类型 。（3）写出反应的化学方程式： 。（4）反应还有可能生成一种C16H18的有机物，其苯环上一卤代物也只有两种，写出它的结构简式： （5）分子中具有苯环，苯环上含有两个取代基，且能与NaHCO3溶液反应的E的同分异构体有 种（不包含

14、E）。高二化学评分标准及参考答案一、选择题（本题包括18小题，1-8题每小题2分，9-18题每小题3分，共46分。每小题只有1个选项符合题意）1A 2D 3C 4D 5B 6C 7C 8D9D 10A 11B 12D13B 14C 15B 16D 17A 18A二、（本题包括3小题，共24分）19（8分）（1）氢氧化钠水溶液（1分） 氧气、铜或CuO（1分）（2）还原或加成（1分） 消去（1分）（3）CH2=CH2+HClCH3CH2Cl （2分） CH3COOH+CH3CH2OH CH3COOCH2CH3+H2O （2分）20（6分，每小题2分）（1） （2） （3） nCH2=CH引发剂C

15、H2-CH n21（10分）（1）原电池 （1分） C（或碳）（1分） 2H2OO24e4OH（2分）（2）电解池（1分） 还原反应（1分） 2Cl2H2O 2OHH2Cl2（2分）（3）0.1mol/L（2分）三、（本题包括2小题，共13分）22BDE （3分） 23(10分)（1）a c d e f b （1分） （2）1:3 （1分） C2H5OHCH2=CH2+H2O（2分）（3）CH2=CH2+Br2 CH2Br-CH2Br（2分）（4）除去SO2 ，并检验是否除净 ；（2分）Br2+SO2+2H2O=2Br+4H+SO42（2分）四、（本题包括2小题，共17分）24. （8分） (

16、1)CH3CH2OH（1分） (2) CH3CHO+2Cu(OH)2CH3COOH+Cu2O+2H2O（2分）(3) （2分）； （2分）消去反应（1分）25(9分)（1）电解精炼铜（电解池） （1分）（2）2H+2e H2（1分）4OH2H2O+O2+4e（2分）（3）C池（1分）（4）6.56.4（4分） 附加题（10分，前2小题每空1分，后3小题每空2分。）（1）乙烯， （2）取代反应，加聚反应H3C-CH=CH2 +HBrNaOH醇溶液加热 -CH2-CH2BrH3C-（3） （4）（5）5以下内容与本文档无关！以下内容与本文档无关！。以下为赠送文档，祝你事业有成，财源广进，身体健康，

17、家庭和睦！高效能人士的50个习惯l 在行动前设定目标有目标未必能够成功，但没有目标的肯定不能成功。著名的效率提升大师博思.崔西説：“成功就是目标的达成，其他都是这句话的注释。”现实中那些顶尖的成功人士不是成功了才设定目标，而是设定了目标才成功。一次做好一件事著名的效率提升大师博思.崔西有一个著名的论断：“一次做好一件事的人比同时涉猎多个领域的人要好得多。”富兰克林将自己一生的成就归功于对“在一定时期内不遗余力地做一件事”这一信条的实践。培养重点思维从重点问题突破，是高效能人士思考的一项重要习惯。如果一个人没有重点地思考，就等于无主要目标，做事的效率必然会十分低下。相反，如果他抓住了主要矛盾，解

18、决问题就变得容易多了。发现问题关键在许多领导者看来，高效能人士应当具备的最重要的能力就是发现问题关键能力，因为这是通向问题解决的必经之路。正如微软总裁兼首席软件设计师比尔。盖茨所説：“通向最高管理层的最迅捷的途径，是主动承担别人都不愿意接手的工作，并在其中展示你出众的创造力和解决问题的能力。”把问题想透彻把问题想透彻，是一种很好的思维品质。只要把问题想透彻了，才能找到问题到底是什么，才能找到解决问题最有效的手段。不找借口美国成功学家格兰特纳说过这样的话：“如果你有为自己系鞋带的能力，你就有上天摘星星的机会！”一个人对待生活和工作是否负责是决定他能否成功的关键。一名高效能人士不会到处为自己找借口

19、，开脱责任；相反，无伦出现什么情况，他都会自觉主动地将自己的任务执行到底。要事第一创设遍及全美的事务公司的亨瑞。杜哈提说，不论他出多小钱的薪水，都不可能找到一个具有两种能力的人。这两种能力是：第一，能思想；第二，能按事情的重要程度来做事。因此，在工作中，如果我们不能选择正确的事情去做，那么唯一正确的事情就是停止手头上的事情，直到发现正确的事情为止。运用20/80法则二八法则向人们揭示了这样一个真理，即投入与产出、努力与收获、原因和结果之间，普遍存在着不平衡关系。小部分的努力，可以获得大的收获；起关键作用的小部分，通常就能主宰整个组织的产出、盈亏和成败。合理利用零碎时间所谓零碎时间，是指不构成连

20、续的时间或一个事务与另一事务衔接时的空余时间。这样的时间往往被人们毫不在乎地忽略过去，零碎时间虽短，但倘若一日、一月、一年地不断积累起来，其总和将是相当可观的。凡事在事业上有所成就的人，几乎都是能有效地利用零碎时间的人。习惯10、废除拖延对于一名高效能人士来説，拖延是最具破坏性的，它是一种最危险的恶习，它使人丧失进取心。一旦开始遇事推托，就很容易再次拖延，直到变成一种根深崹蒂固的习惯。习惯11、向竞争对手学习一位知名的企业家曾经说过，“对手是一面镜子，可以照见自己的缺陷。如果没有了对手，缺陷也不会自动消失。对手，可以让你时刻提醒自己：没有最好的，只有更好。”习惯12、善于借助他人力量年轻人要成

21、就一番事业，养成良好的合作习惯是不可少的，尤其是在现代职场中，靠个人单打独斗的时代已经过去了，只有同别人展开良好的合作，才会使你的事业更加顺风顺水。如果你要成为一名高效能的职场人士，就应当养成善于借助他人力量的好习惯。习惯13、换位思考在人际的相处和沟通里，“换位思考”扮演着相当重要的角色。用“换位思考”指导人的交往，就是让我们能够站在他人的立场上，设身处地理解他人的情绪，感同身受地明白及体会身边人的处境及感受，并且尽可能地回应其需要。树立团队精神一个真正的高效能人士，是不会依仗自己业务能力比别人更优秀而傲慢地拒绝合作，或者合作时不积极，倾向于一个人孤军奋战。他明白在一个企业中，只有团队成功，

22、个人才能成功。善于休息休息可以使一个人的大脑恢复活力,提高一个人的工作效能。身处激烈的竞争之中,每一个人如上紧发条的钟表.因此,一名高效能人士应当注意工作中的调节与休息,这不但于自己健康有益,对事业也是大有好处的。及时改正错误一名高效能人士要善于从批评中找到进步的动力.批评通常分为两类,有价值的评价或是无理的责难.不管怎样,坦然面对批评,并且从中找寻有价值、可参考的成分,进而学习、改进、你将获得意想不到的成功。责任重于一切著名管理大师德鲁克认为,责任是一名高效能工作者的工作宣言.在这份工作宣言里,你首先表明的是你的工作态度:你要以高度的责任感对待你的工作,不懈怠你的工作、对于工作中出现的问题能

23、敢于承担.这是保证你的任务能够有效完成的基本条件。不断学习一个人,如果每天都能提高1%,就没有什么能阻挡他抵达成功.成功与失败的距离其实并不遥远,很多时候,它们之间的区别就在于你是否每天都在提高你自己;如果你不坚持每天进步1%的话,你就不可能成为一名高效能人士.让工作变得简单简单一些,不是要你把事情推给别人或是逃避责任,而是当你焦点集中很清楚自己该做那些事情时,自然就能花更小的力气,得到更好的结果.重在执行执行力是决定一个企业成败的关键,同时也是衡量一个人做事是否高效的重要标准.只做适合自己的事找到合适自己的事,并积极地发挥专长,成为行业的能手,是高效能人士应当努力追求的一个目标.把握关键细节

24、精细化管理时代已经到来,一个人要成为一名高效能人士,必须养成重视细节的习惯.做好小事情既是一种认真的工作态度,也是一种科学的工作精神.一个连小事都做不好的人,绝不可能成为一名高效能人士.不为小事困扰我们通常都能够面对生活中出现的危机,但却常常被一些小事搞得垂头丧气,整天心情不快,精神忧闷紧张。一名高效能人士应当及时摆脱小事困扰,积极地面对工作和生活。专注目标美国明尼苏达矿业制造公司(3M)的口号是:写出两个以上的目标就等于没有目标.这句话不仅适用于公司经营,对个人工作也有指导作用。有效沟通人与人之间的交往需要沟通,在公司,无论是员工于员工员工于上司员工与客户之间都需要沟通.良好的沟通能力是工作

25、中不可缺小的,一个高效能人士绝不会是一个性格孤僻的人,相反他应当是一个能设身处地为别人着想充分理解对方能够与他人进行桌有成效的沟通的人。及时化解人际关系矛盾与人际交往是一种艺术,如果你曾为办公室人际关系的难题而苦恼,无法忍受主管的反复无常,看不惯主管的假公济私,那么你要尝试学习如何与不同的人相处,提高自己化解人际矛盾的能力。积极倾听西方有句谚语说：“上帝给我们两只耳朵，却只给了一张嘴巴。”其用意也是要我们小説多听。善于倾听，是一个高效能人士的一项最基本的素质。保持身体健康充沛的体力和精力是成就伟大事业的先决条件。保持身体健康，远离亚健康是每一名高效能人士必须遵守的铁律。杜绝坏的生活习惯习惯有好

26、有坏。好的习惯是你的朋友，他会帮助你成功。一位哲人曾经説过：“好习惯是一个人在社交场合中所能穿着最佳服饰。”而坏习惯则是你的敌人，他只会让你难堪、丢丑、添麻烦、损坏健康或事业失败。释放自己的忧虑孤独和忧虑是现代人的通病。在纷繁复杂的现代社会，只有保持内心平静的人，才能保证身体健康和高效能的工作。合理应对压力身体是革命的本钱，状态是成功的基础。健康，尤其是心理健康，已成为职场人士和企业持续发展的必备保障。学会正确地应对压力就成了高效能人士必备的一项习惯。掌握工作与生活的平衡真正的高效能人士都不是工作狂，他们善于掌握工作与生活平衡。工作压力会给我们的工作带来种种不良的影响，形成工作狂或者完美主义等

27、错误的工作习惯，这会大大地降低一个人的工作绩效。及时和同事及上下级交流工作正确处理自己与上下级各类同事的关系，及时和同事、上下级交流工作，是高效能人士的一项重要习惯。做到上下逢源，正确处理“对上沟通”，与同事保持良好的互动交流是我们提高工作效能的一个关键。注重准备工作一个善于做准备的人，是距离成功最近的人。一个缺乏准备的员工一定是一个差错不断的人，纵然有超强的能力，千载难逢的机会，也不能保证获得成功。守时如果你想成为一名真正的高效能人士，就必须认清时间的价值，认真计划，准时做每一件事。这是每一个人只要肯做就能做到的，也是一个人走向成功的必由之路。高效地搜集并消化信息当今世界是一个以大量资讯作为

28、基础来开展工作的社会。在商业竞争中，对市场信息尤其是市场关键信息把握的及时性与准确性，对竞争的成败有着特殊的意义。一个高效能人士应当对事物保持敏感，这样才能在工作中赢得主动。重完善自己的人际关系网人际能力在一个人的成功中扮演着重要的角色。成功学专家拿破仑.希尔曾对一些成功人士做过专门的调查。结果发现，大家认同的杰出人物，其核心能力并不是他的专业优势，相反，出色的人际策略却是他们成功的关键历练说话技巧有人说：“眼睛可以容纳一个美丽的世界，而嘴巴则能描绘一个精彩的世界。”法国大作家雨果也说：“语言就是力量。”的确，精妙、高超的语言艺术魅力非凡，世界上欧美等发达国家把“舌头、金钱、电脑”并列为三大法

29、宝，口才披公认为现代职场人士必备素质之一。一名高效能人士的好口才加上礼仪礼节，往往可以为自己的工作锦上添花，如果我们能够巧妙运用语言艺术，对协调人际关系、提高工作效能都将大有裨益。善于集思广益、博采众议一件事物往往存在着多个方面，要想全面、客观地了解一个事物，必须兼听各方面的意见，只有集思广益，博采众长，才能了解一件事情的本来面目，才能采取最佳的处理方法。因此，一名高效能人士要时常以“兼听则明，偏听则暗”的谏言提醒自己，多方地听取他人的意见，以确保自己能够做出正确的决定。善于授权善于授权，举重若轻才是管理者正确的工作方式：举轻若重，事必躬亲只会让自己越陷越深，把自己的时间和精力浪费于许多毫无价

30、值的决定上面。制订却实可行的计划许多成功人士的成功经验告诉我们，认真的做一份计划不但不会约束我们，还可以让我们的工作做得更好。当然，同许多其他重要的事情一样，执行计划并不是一件简单容易的事。如果你约束自我，实现了自己制定的计划，你就一定会成为一个卓有成效的高效能人士。经常和成功人士在一起心理学研究表明，环境可以让一个人产生特定的思维习惯，甚至是行为习惯。环境能够改变我们的思维与行为习惯，直接影响到我们的工作效能与生活。和成功人士在一起，有助于我们在身边形成一个“成功”的氛围，在这个氛围中我们可以向身边的成功的人士学习正确的思维方法，感受他们的热情，了解并掌握他们处理问题的方法。有效决策一个好的

31、决策思想，不是限期完成的，而是在反复思考、不断推敲的过程中，在相关事物或其他活动中受启发顿悟而产生和迸发出来的。一个高效的决策者的价值在于“做正确的事”，同时帮助各管理层的主管“把事情做正确”，把决策落实。到困难找方法一个高效能人士，是最重视找方法的人。他们相信凡事都会有方法解决，而且是总有更好的方法。不被琐务缠身高效能人士不会被太多的琐务缠身。其含义主要是说高效能人士要充分重视时间的价值，不浪费时间会做那些不值得去做的事情。及时走出失败高效能人士不会让自己永远徘徊在失败的阴影之下。相反他们总是把所有的“失败”都看作“尚未成功”在遭遇一次次失败的时候，他们会始终以一种积极的心态来面对。不论多么

32、困难，他们都要鼓励自己再试一次。保持一颗平常心无伦做事还是做人，除了要善于抓住时机，懂得运用必要的技巧之外，还需要保持一颗平常人的心态。这种平常心，对于一名高效能人士来讲，是十分重要的。给人留下好的第一印象外表漂亮的人更受人欢迎，更容易获得他人的青睐，这就是“光环效应”的作用。一个人的某一品质被认为是好的，他就被一种积极的光环所笼罩，从而也被赋予其他好的品质；如果一个人的某一品质被认为是坏的，他就被一种消极的光环所笼罩，并被赋予其他不好的品质。拥有双赢思维对于职场人士来讲，这种双赢的本质是有感染力的。如果你在工作中是一个人心胸开阔、乐于帮助别人成功和愿意与他人分享荣誉的人的话，那么你就不愁没有朋友。如果你的周围充满了对你的成功感兴趣而又希望你成功的人，你在工作中就会充满与别人合作的热情。这对你工作绩效的提高很有帮助。追求绰约，超越自我追求完美不仅是一种重要的工作态度，也是一种重要的生活标准，是我们工作效能和生活质量的重要保证。一个满足于现状、不思进取的人永远也无法成为一名高效能人士。