企业安全工作计划精选15篇.docx
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1、企业安全工作计划精选15篇企业安全工作计划1 一、全面开展作业场所职业病危害申报工作。摸清全市作业场所职业危害现状,掌握全市职业病在行业和地区的分布情况,建立覆盖全市的 作业场所职业病危害信息管理系统,为加强职业安全健康监管工作提供准确、科学依据,在全市冶金、有色、矿山、建材、机械、电子、轻工、纺织、化工、制药等行业存在职业病危害的用 人单位开展职业病危害申报工作。对作业场所存在可能使劳动者接触到粉尘、化学性毒物、物理因素、生物因素等导致职业病的各种有害因素的生产经营单位,必须依法申报职业病危害情况。对未按照规定申报职业病危害的单位,要依法给予行政处罚。20某某年年底以前,各区县(自治县)要摸
2、清行政区域内存在职业病危害用人单位的基本情况,并建立职业卫生监督管理档案。 二、大力开展职业安全健康宣传教育培训工作。充分利用广播、电视、报刊、杂志、网络等新闻媒体,认真开展内容丰富、形式多样的职业安全健康知识宣传活动,通过发放宣传资料、举办展览和论坛、组织知识竞赛、开展典型案例分析等,普及职业安全健康知识,增强生产经营单位的职业危害防治观念,提高劳动者的自我健康保护意识。 三、加强职业安全健康培训工作。 一是加强对安全监管部门职业安全健康监管人员的培训。重点加强法律法规、标准规程,职业危害因素类别、危害机理及识别、评价和防治措施,职业安全健康监管执法程序,职业危害事故调查处理和应急救援等知识
3、的培训。 二是加强对企业负责人和有关管理人员的培训。强化企业管理层职业安全健康观念和保障劳动者健康意识,使其了解国家职业安全健康的政策规定,掌握职业危害预防和控制的措施和手段,深刻认识做好职业安全健康工作对促进劳动力资源可持续发展、促进企业和谐健康发展的必要性和紧迫性。 三是加强劳动者职业安全健康培训。普及职业安全健康知识,使其掌握操作规程,并正确使用防护设备和个人防护用品。 四是积极推进建立职业健康监督员岗位制度。在存在职业危害的企业一线设立职业健康监督员岗位,通过开展岗位调研、执业人员能力建设、培训考核,加强企业基层职业健康队伍建设,推进企业职业健康监督员岗位职业化。 四、加强作业场所职业
4、安全健康工 作的监督检查。全市各级卫生、安全监管部门要切实履行职业安全健康监管职责,采取有效措施,加大监管执法力度,指导和督促企业加强职业安全健康工作。针对本地区职业危害特点,重点加大对职业危害突出的重点行业、重点企业和重点人群的监督检查力度,针对企业职业危害前期预防、劳动过程中的防护与管理等重要环节开展经常性的检查、抽查,发现问题,依法严肃处理。严肃查处职业危害事故和相关违法行为,建立职业危害事故调查处理的有关制度和事故责任追究责任制。 五、积极培育和发展职业安全健康科技服务与技术支撑体系。各区县(自治县)人民政府要积极创新职业安全健康监管体制机制,努力完善职业安全健康技术服务体系,认真对行
5、政区域内职业卫生技术服务机构现状进行调研和需求分析,制定有关政策,整合已有资源、开发新资源,实施职业卫生技术服务机构备案制,并加强规划、监督与管理, 促进职业卫生技术服务机构健康有序、合法规范地开展职业安全健康技术服务工作。 企业安全工作计划2 为认真贯彻落实中华人民共和国安全生产法,切实做好本系统20某某年度安全生产工作,特制订本工作计划。 一、加强领导,健全机构。各单位成立“一把手”负总责、分管领导具体抓的领导小组,配备专(兼)职人员。把安全生产列入单位重要议事日程,责任到人。 二、加强安全生产网络建设。全系统形成纵到底、横到边的安全生产网络体系。局与股室签订安全生产责任状,各股室向局交纳
6、100元的安全生产保证金,年终考核兑现(具体考核办法见局20某某年度工作考核量化细则)。坚持每季度召开一次安全生产会议,研究安全生产工作。 三、抓好房屋及设备设施的安全。加强对房屋安全隐患的检查,发现隐患及时处理。加强对供电线路的安全检查,对有安全隐患的及时整改,避免安全事故的发生。 四、加强防火、防盗、防毒的教育,加强安全意识,提高安全生产自觉性。 五、加强对安全生产重点部位的防范工作,切实抓好全县各加油站点销售环节的安全生产防范,制订好安全生产制度及紧急救援预案。 六、年内对全系统进行四次安全大检查。采取不定期的检查办法,及时处理安全隐患,通报安全生产情况。 七、加强大型超市、儒林市场、西
7、岩市场、各加油站点以及民爆公司的监督管理。 八、按照“三不放过”的原则,严肃查处安全事故,对重大安全事故的单位实行“一票否决”制,对责任人员取消年终评先评优资格,情节严重的交司法部门追究法律责任。 企业安全工作计划3 为全面提升公司管理水平,增强员工安全、职业健康意识和能力,防止职业危害,杜绝职业病发生,结合公司实际情况,制定公司20某某年度安全、职业健康教育培训计划。 一、指导思想、目的 以安全生产法、职业病防治法、船舶行业规范条件、危险化学品安全管理条例等法律法规为指导思想,对员工进行教育培训,使员工全面了解掌握党和国家的政策、法令和法规,明确各自责任,防止职业危害,杜绝职业病,防止安全事
8、故发生,确保安全生产,促进公司经济快速健康发展。 二、教育培训内容及时间安排 1、法律法规培训:宣传安全生产法、职业病防治法、船舶行业规范条件、危险化学品安全管理条例、职业卫生法及国家行业标准等; 2、操作规程培训:以公司的各项规章制度和安全技术规程为主要内容,对员工进行船舶制造安全知识和安全技能教育,增强员工安全意识、环境保护意识和自我防护能力; 3、应急能力培训:组织公司及车间级预案演练,提高员工化学品中毒、泄漏、火灾、爆炸等事故应急处理能力,其中重点培训现场应急准备、初起事故施救、消除、控制、逃生、报告等能力; 4、宣传安全、职业健康标准化; 5、参加上级部门举办的安全员和公司负责人安全
9、生产培训班,提高领导干部和管理人员安全生产管理水平和能力。 6、特种作业人员定期参加上级部门组织的培训班,进行安全专业技术培训。 7、新入厂员工三级安全教育,全员安全教育培训考核六月前完成; 8、外委人员随时进行安全培训,并监督签署安全协议。 三、培训形式 以广播、宣传栏、板报、电教片、考试、竞赛答题、现场操作等形势广泛开展 中油天宝集团(葫芦岛)船舶制造有限公司-SQ-005安全宣传教育活动。 四、培训时间 法律法规学习将全年宣贯;安全标准化、职业健康标准化的培训学习将在六月份前完成;利用“安全生产月”活动机会,组织公司级安全知识竞赛。操作规程及应急预案演练在七月底前完成;安全标准化、职业健
10、康标准化全年宣贯;安全管理人员及特种作业人员培训工作将按上级要求实施。 五、工作目标 参加培训学习人数100%,考核合格率100%,实现安全、职业健康目标: 、无重大生产、设备、人身事故。 、无火灾责任事故,无重大交通事故。 、无职业病发生。 、无化学品、食物中毒事故。 、无锅炉、压力容器、危化品储罐爆炸事故。 四、工作要求 每月将安全管理工作纳入各生产部门奖金绩效考核中,奖优罚劣。各部门高度重视,积极配合,共同完成20某某年安全职业健康教育培训计划。 某某制造有限公司 企业安全工作计划4 三分公司在过去一年里职业健康安全的管理水平有了很大的提高,20某某年总公司根据去年管理体系文件的运行情况
11、制定了今年的职业健康安全生产管理目标:百万元产值经济损失率低于0.1万元;无重大责任伤亡事故(火灾、爆炸、交通、机械、工程等)发生;职工年度重伤率控制在6以内,无食物中毒和职业病发生。根据总公司的安全生产管理目标,三分公司制定了20某某年安全管理目标:百万元产值事故经济损失率低于0.09万元;无重大责任伤亡事故(火灾、爆炸、交通、机械、工程等)发生;职工年度重伤率控制在5以内,无食物中毒和职业病发生。三分公司为了进一步落实新的职业健康安全生目标产责任制,加大安全生产资金投入,提高全体职工的职业健康安全意识,特制定职业健康培训计划如下: 一、指导思想: 深入贯彻落实中华人民共和国安全生产法、安全
12、生产许可证条例、以及上级有关安全精神,按照总公司制定的职业健康安全管理方针,认真抓好管理体系的运行工作,牢固树立“以人为本”的指导思想,建立安全长效机制,不断提高安全生产管理水平,防止和减少职业危害及生产安全事故的发生,努力完成公司制定的安全 生产目标,为公司的持续发展创造一个良好的安全环境。 二、目标: 不断提高全体员工的职业健康安全意识,创造一个人人关爱生命,人人注重安全的良好环境。 三、计划: (一)二月份,聘请市局及路桥公司安全管理部门的负责人和专家为三分公司的职工进行安全讲座参加由总公司举办的山东省公路水运安全生产管理人员继续教育培训班。 (二)四月份三分公司参加由市公路局和市安监局
13、共同举办的安全生产管理人员培训和特种作业人员的培训,办理企业内机动车辆驾驶证。使得公司的安全生产管理人员和操作手都能够持证上岗。 (三)四月份,在各项目开工前,三分公司还准备搞一次有针对性的消防应急演练,以提高职工在危险状态下,应急能力和自救能力。 20某某年一月八日 20某某年度 职业健康安全培训计划山东编制: 审核: 批准:泰山路桥工程公司 20某某年一月三分公司 企业安全工作计划5 一、指导思想: 坚持安全第一,预防为主和综合治理的方针。认真贯彻执行国家安全生产法律法规,以标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,建立安全长效机制,确保企业安全长效运行。 二、控制目标: 1.轻伤率:控制
14、在8%10%以内; 2.职业病发病率:控制在2以内; 3.重大责任事故为零; 4.杜绝死亡事故。 三、工作安全 (一)通过技术进步促进安全生产,实施装置和过程的安全性配置改造,提高年度安全水平 1.进一步完善工艺措施安全性,尤其是在停水、停电状况下引起的安全问题。九月初由技术部牵头在制冷剂厂增加一套应对盐酸吸收系统停电后盐酸冒气的全自动应急系统。 2.探索化学反应模式的系统改进、提高化学反应的安全性,减少生产过程中的危险因素,不断提高年度安全水平。 3.九月初由技术部组织完成安全自动化控制系统方案,逐步实现生产装置的自动化控制,确保生产运行安全。 4.通过工艺创新,尽可能的减少危险源。将化工过
15、程的工艺余热回收利用,进一步优化热量的梯级利用。 5.着力抓好危化品的管理,完善重大危险源的监控措施。对氟化岗位等关键部位实施录像监控,每日一报等方式加强监管。 6.制造部对设备及其安全附件按期进行检验,对检验有缺陷的设备要及时停用,或降级监护使用,并有计划的更换相应的设备或管线。各部门在七月前完成大修计划上报大修时的备件。八月份完成全公司各生产装置的大修工作,并对大修工作进行安全考评。 7.加强厂区道路管理,在各危险区域做好警戒和绿色通道标志。在厂区主干道做好限高、限速标志,并用探头和测速仪对在生产区域的车辆运行情况和安全行驶情况进行实时监控。 8.对全公司的地下消防管网进行勘察,由安环部组
16、织牵动8月份完成消防栓、消防水泡等消防设施的配置工作。 (二)推进安全标准化工作,完善安全组织和管理体系,落实安全责任、化安全管理,并保障有效实施。 层层鉴定安全目标责任制。员工每月的绩效工资与安全考核相挂钩,真正形成一种“安全生产,人人有责”的安全氛围。 实施全过程风险管理。切实落实各项风险控制措施,确保作业活动的风险在可控制范围之内,组织职业健康安全管理体系评审,实现管理承诺。 认真开展安全标准化活动。对照浙江危化品从业单位安全标准化复审考核方法,完善企业各级安全管理制度,记录台账。由安环部在九月份提出省级标准化复审申请,争取在年内实现复审验收。 强化现场管理,公司内所有危险作业(动火、登
17、高、进入有限空间)都必须经安环部审批许可。班组交接班严格按交接班制度执行。加强劳动纪律管理,根据公司处罚制度,对违纪行为进行及时制止和处罚,所有的检修都必须出具设备交接检修证明书。 严格执行检查和隐患整改制度,组织开展综合、专业等各种检查活动。发现隐患及时整改,并将整改情况书面报安环部备案,纳入年终考核。 对来我们公司施工的外来单位人员加强教育,对其施工过程中的安全加强监管。 (三) 1.加强全员、技能、意识的培养和企业安全文化的建设切实做好三级教育工作(见安全活动记录本),加强新进厂员工的教育。 2.抓好危化品从业人员的安全培训、取证、复审和特征作业人员的安全培训、取证、复审工作。 3.通过
18、永和氟化工报和下放资料等多种形式来学习国家的法律、法规,杜绝各类违章作业和冒险作业,提高员工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律的.自觉性。 (四) 1.提高安全生产应急能力确保现场应急喷淋装置、洗眼器、应急药箱、自给式呼吸器、现场应急塔、消防水泡、300m3应急池等应急设备。 2.完善应急管理体系,进一步提高企业应急能力,补充、完善应急预案文件体系。各装置每年组织有针对性的事故应急演练,以提高各级组织及人员的应急处置和自救能力。 (五) 1.做好职业病防治、保证员工健康安全认真贯彻职业病防治法,在检修、技改、内部整治时要不断完善作业场所的工作环境。 2.3.有计划的对职工进行职业健康检查,保证职
19、工的健康。加强劳保用品的管理、对劳保用品的计划、订购质量、发放严格把关,并指导、督促员工按要求穿戴、使用。同时,公司根据安全工作过程中出现的新情况来不断补充、调整、完善以上的各项工作,确保公司安全工作平稳、有序的发展。 企业安全工作计划6 根据某某集团有限公司“企业负责、属地管理、各负其责、确保安全的原则,以及县安全管理部门20某某年安全生产工作安排部署,为确保公司全年无重大事故安全生产,实现公司董事会下达的安全生产指标,公司领导对今年的安全生产工作提出了新的要求,我们要抓住机遇,负重自强,团结登攀,锐意进取,依据某某集团有限公司下达的安全承诺书及考核方法及标准,认真组织开展安全生产管理、监督
20、和考核等工作,并力争在生产安全、交通安全、人身财产安全、资金安全等管理工作上有重大突破。使环境、职业健康安全管理体系正常有效运行,下半年我们应重点做好以下几方面的工作。 一、确立指导思想,明确管理目标 1、用安全发展科学理念引领安全工作 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则,认真贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和强制某标准,规范和加强安全生产的监督管理考核力度,不断提高自身管理水平,牢固树立“生命、健康、卫生、环保”的管理理念,为公司稳定发展服务。 20某某年下半年我们工作的原则是:“加强领导、健全体系、明确责任、突出重点、强化监管”。 2、
21、安全目标 安全生产年度内无重大火灾、工伤设备、沟通事故,无影响社会和集团稳定事件。 b、千人重伤率:0.15 c、千人负伤率:2 d、争创各级文明、标准化安全生产现场 二、完善管理制度,健全安保体系 1、完善安全生产责任制度。落实各级领导、部门以及各岗位员工在管理和生产过程中的安全职责,是安全生产工作制度化、规范化、科学化的重要手段,是搞好安全生产的基础。 2、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教育提出了新的要求,对安全教育培训制度进行必要的调整,使之更加制度化、规范化,以提高全体人员的安全意识和安全生产管理水平,也是企业长期发展的需要。 3、完善安全生产奖罚办法。制定合理的奖罚办法是
22、为了更好地落实安全生产责任制,激励先进,鞭策后进。 4、完善职工伤亡事故管理办法。是为了进一步规范公司生产安全事故的报告制度和处理办法。 5、充实加强安全生产领导小组成员,在总经理的领导下开展各项安全管理工作,配备专职安全员负责日常安全监督检查管理工作,安全重点部门应指定兼职人员负责安全工作。 三、加强学习宣传,全面提高认识 1、各级领导要进一步学习和贯彻中华人民共和国安全生产法和安全生产管理条例等国家有关安全生产的法律、法规和强制标准;提高认识,在工作中做到依法办事。 2、各岗位员工要通过对国家有关安全生产的法律、法规和强制某标准的学习,理解和掌握相关条款,明确自己的安全职责。 3、各岗位员
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