党务公开工作汇报、工作总结.docx

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1、党务公开工作汇报、工作总结 第一篇：党务公开工作汇报、工作总结 党务公开工作汇报 敬重的各位领导： 大家好！首先对各位领导莅临指导工作表示热情的欢迎和诚心的感谢。依据县纪委关于开展加强廉政风险防控规范权力运行和党务公开工作督查指导的总体要求，*机关主动部署，认真开展自查，现将我办开展廉政风险防控规范权力运行和党务公开工作状况汇报如下： 一、 廉政风险防控规范权力运行状况 依据*县加强廉政风险防控规范权力运行工作实施方案的要求，*机关结合单位工作实际，通过动员部署、梳理权力、查找风险、制定措施、监督管理、总结自查6个步骤，认真组织实施，取得了较好的效果。 一是宣扬动员，查找风险。 *日，*召开了

2、全体干部会议，就构建廉政风险防控规范权力运行工作做思想动员。会后，结合*实际，刚好地制定了*县*机关加强廉政风险防控规范权力运行工作实施方案，并成立廉政风险防控规范权力运行工作领导小组，下设办公室，组长由*兼任，副组长由各位副主席兼任，秘书长兼任办公室主任。实行一把手负总责，分管主席具体抓，秘书长搞好组织协调，各委办协同推动，全体人员共同参与，扎实做好廉政风险防控规范权力运行工作。全面查找权利行使、制度机制、思想道德三个方面可能存在的廉政风险，分析诱发风险的因素、发生的缘由和风险可能导致的后果。根据权力清单、权力运行流程，结合重点岗位、重点人员、重要环节，依据自身找、互相帮、领导提、集中评、组

3、织审等多种方式，重点从三个层次排查岗位风险：一是查找领导风险，重点查找领导班子成员在决策、人事、项目、资金等方面存在或潜在的廉政风险。二是查找委办风险，分别查找业务流程、制度机制、行使业务处置权和内部管理权等方面存在或潜在的廉政风险。三是查找岗位风险，全员查找在履行岗位职贵、职权行使等方面存在或潜在的廉政风险。对查找出的风险点，从风险发生几率、危害程度、形成缘由以及可能造成损失的严峻程度等方面进行评估，划分高、中、低三个等级风险。经县*党组织审核把关后，将风险点和风险等级登记汇总，在确定范围内公示。 二是建章立制，实施防控。 1.分权制权。重点是做好班子成员之间合理分权，委办之间科学制权。将决

4、策与执行、审核与批复、调配与运用、调查与处理等各项工作权力分别，由不同委办或个人完成，形成各委办或个人权力之间的互相牵制、互相制约。同时，以有效落实 “三重一大制度、物资选购和招投标规定为重点，在决策权、执行权、监督权之间建立起一种良性的互相制约机制，科学分权，合理制权，避开权力过于集中，降低权力运行风险。坚持重大问题集体决策，对已形成的决策由分管领导负责落实，提拔重用、评优选先、嘉奖惩处等事项探讨，实行实名举荐制、差额考核制、差额票决制等制度和程序；接着实行一把手“四个不直管制度和*机关一把手向县委、县纪委全会述职述廉制度；对机关的每项权力事项实行“1+X审批程序，确保每项权力的行使必需由两

5、人以上负责实施；推行“1+2 财务管理制度，即，机关经费的支出、入账，必需经一把主席、秘书长和办公室财务人员集体审核把关后，方可审签入账。2.减权量权。减权放权重在表达高效原则，不因为分权而降低工作效率。对全部涉及自由裁量权的权力事项，依据事实程度固化裁量标准，缩小自由裁量权的空间，并以图表等形式固定。3.绘权晒权。一是编制完善行政职权书目。在清理权力的基础上，根据分权制权、减权量权后调整的权力清单，以内容合法、形式简明、操作便利为标准，以规范运行、提升效能为目标，依据法律法规的要求和文件制度的规定，编制完善职权书目。二是根据调整后的权力清单和权力运行规律、操作流程完善流程图。三是依据统一格式

6、、统一规范、统一管理的要求，将清理完善后的全部权力事项和编制的职权书目、运行流程图，再次上报县纪委审核把关审定。四是对审定后的权力书目和权力运行流程进行公开。把管人、管财、管物和发生违法违纪违规行为问题较多的岗位确定为重要岗位，通过网络、公开栏、文件等多种形式集中公示。强化制度的执行力度，重点公开政策法规、职能职权、工作纪律、办事规则、程序和结果等，让机关干部职工和*委员了解这些岗位的职责权力，便于接受监督。 二、 党务公开状况 依据县纪委要求，*机关认真落实党务公开有关规定和要求，扎实有效地推动了党务公开工作地深化开展。 一是思想上重视，组织上供应保障。在*全体机关干部会议传达了党务公开工作

7、的相关要求，随后成立了以党组书记为组长的党务公开工作领导小组。结合单位实际，制定了*县*机关党支部党务公开工作的实施方案，明确了公开的原则，公开的内容，公开的形式程序和时限。 二是刚好真实地公开，认真具体地归档。对领导班子工作职责及分工、党组织建设状况等要求固定公开的内容在*全体机关干部会议上公开；对党费收缴状况、党风廉政责任建设状况、领导班子以及其成员年度考核评价等要求在党内定期公开的内容通过会议或文件按季度、按年公开；对党内选举状况、干部选任等群众关切的事项即时地在在*全体机关干部会议上公开。同时，确定了专人对党务公开资料进行整理归档。 三是建立健全制度，强化监督管理。为使党务公开真正落到

8、实处，走上规范化、制度化轨道，*机关把党务公开与政务公开相结合，一起纳入党风廉政建设大格局中，统一部署，统一检查，统一考核。重点实行好例行公开、依申请公开、监督检查、考核评价等制度，确保党务公开工作顺当推动。 虽然*在加强廉政风险防控规范权力运行和党务公开工作上取得了一些成效，但是，这是两项长期而困难的工作，是群众亲热关注的事项，在今后的工作中，我们将进一步强化组织领导、健全工作机制，努力推动廉政工作和党务公开工作再上新台阶。 其次篇：党务公开工作(汇报、总结) 党务公开工作总结 依据区纪委的统一支配部署，我街加强组织领导，周密支配部署，分阶段确定重点，分步骤组织实施，扎实有序推动党务公开工作

9、，取得了明显的成效，现将有关状况汇报如下： 一、党务公开工作进展状况 一是加强组织领导，主动稳妥地推动党务公开工作。坚持把加强组织领导作为全面推行党务公开工作的关键措施来抓。街道工委召开专题会议探讨部署党务公开工作，成立了由*任组长的党务公开领导小组，明确了责任部门、责任人。同时，街道组织社区书记、党建专干、责任部门、责任人召开了党务公开工作部署会，学习传达区委党务公开工作会议精神，统一思想相识，增加了党员群众参与党务公开工作的主动性和主动性。下发了*街道党的基层组织党务公开工作实施方案，明确提出各社区党组织负责人为第一责任人，强化了责任考核，确保了党务公开工作高起点、高质量、高标准运行。 二

10、是紧密结合实际，切实增加党务公开的实际效果。街道和各社区在党务公开工作中，基本做到了党内公开与党外公开相结合，与政务、居务公开相结合，与构建惩防体系相结合。在公开形式和载体上，结合各自实际，大胆创新，整合载体资源，街道和社区设置了党务公开宣扬专栏，街道和部分社区在网站上制作了党务公开栏或专题网页，对党组织的一些决策、党建活动、领导班子成员分工、重点目标任务等状况，进行了公开公示； 街道还利用电子显示屏、触摸屏等载体，把群众关注的热点难点问题最大限度地进行了公开。同时，街道还成立了党务公开服务中心，开设了党务公开窗口，设置了党务公开工作看法建议箱，向群众公布了热线电话。在公开内容和时间上，严格依

11、据区纪委下发的公开书目要求进行公开。 三是加强制度建设，建立健全有效的工作机制。街道在党务公开工作中建立健全党务公开责任制度、依申请公开制度、党务公开审批制度、党务公开监督员制度、党务公开检查考核制度、党务公开看法收集处理反馈制度、党务公开责任追究制度、党务公开资料归档制度等多项制度，使各项制度贯穿于公开前、公开中、公开后的全过程，不断提高街道党务公开的规范化水平。各社区也结合自身实际，进一步修订完善了党务公开的规章制度，为党务公开工作供应了有力的制度保障。 二、取得的工作成效 一是促进了领导决策的民主化、科学化，增加了工作的透亮度。通过充分发扬民主，做到重大事项决策，反复征求看法，调动了干部

12、群众参与党务的主动性，提高了领导决策的科学性和精确性。 二是促进了党风、机关作风廉政建设，建立了从源头上预防腐败的良好机制。随着法律法规和政策、办事程序、办事结果的公开，工作透亮度大大增加，实现了监督关口前移，避开了“暗箱操作，铲除了滋生腐败的土壤。主动开展职业道德教化，并通过一系列制度规范干部职工的行为，有效地增加了干部职工的 2 服务意识，使干部职工主动、主动、热忱、高效地为群众服务，工作效率明显提高，防止了“门难进、脸难看、话难听、事难办和“吃、拿、卡、要等不良现象的产生，形成了行为规范、运转协调、公开透亮、廉洁高效的党务气氛。 三、存在问题和下一步预备 在工作中还存在一些缺乏和问题，主

13、要表如今：制度建设还有待完善，个别社区公开形式和内容不够规范，对建设长效机制还需进一步探究等。 为了进一步推动党务公开工作向纵深进展，下一步，我们将针对工作中的薄弱环节和突出问题，加大工作力度，实行有效措施，认真予以改良，具体做好以下几项工作： 一是提高思想相识，进一步增加做好工作的责任感和自觉性。要教化和引导各级党组织进一步提高思想相识，不断增加做好党务公开工作的自觉性和责任感，真正把这项工作牢牢抓在手上，落实到党务工作的方方面面。 二是结合工作实际，因地制宜地开展党务公开。坚持分类指导，在提高公开的质量和效果上下功夫，使党务公开工作措施有效、特点突出，避开一模一样。 三是健全完善工作制度，

14、努力形成党务公开长效机制。根据党务公开中出现的新状况、新问题，建立和完善相关配套制度，形成党务公开长效机制，促进公开任务的落实，不断提高党务公开工作的制度化、规范化水平。 四是高度重视载体建设，营造良好的工作气氛。加大宣扬力度，充分运用广播、电视、报刊、网络等多种手段，大力宣扬党务公开工作的进展状况，努力营造良好的言论气氛。特别是深化挖掘推广典型和阅历，带动党务公开工作深化开展。 第三篇：党务公开工作汇报 2022年XX街道基层组织党务公开工作汇报 全街幅员面积26平方公里，辖2个行政村和6个社区居委会，总人口2.3万人。全街共有党员798人，有党的基层组织44个，其中包括街道党工委、社区村党

15、总支部7个，党支部36个两新组织党支部16个。依据上级要求，街道在党务公开工作主要抓了以下几点： 一、加强领导，完善制度，增加党务公开主动性。 1、加强组织领导。成立了由街道党工委副书记任组长、纪工委书记和组织委员任副组长的街道党务公开工作领导小组，下设办公室在党建办，党建办下设9个党务公开指导小组，由联村居领导任组长，联村居科室为成员，催促、指导、检查村居、辖区两新组织和非公企业党务公开工作。 2、健全公开制度。根据万州区党的基层组织党务公开实施细则七项制度要求，我们重点健全了以下几项制度：一是落实责任制度。街道党工委明确党工委书记是党务公开的第一责任人，各社区书记、两新组织及非公企业负责人

16、是本党组织党务公开工作的第一责任人，由专人负责党务公开日常工作，各科室、村居各司其职、紧密协作，党员干部主动参与，促进党务公开工作不断向程序化、规范化和制度化迈进。二是健全监督机制。成立街道党务公开监督小组，建立党务公开定期或不定期督查制度，街道每季度组织一次督查通报；各村居聘请村居纪检委员为监督员随时 开展党务公开督查，每季度召开监督员会议，设立监督电话和看法箱，初步形成了常抓不懈的工作机制。三是完善考核制度。将党务公开工作纳入“一讲二评三公示活动内容，每月考核公示；同时将党务公开工作状况纳入领导班子、党组织负责人和党风廉政建设责任考核体系，并将考核结果与社区考核和干部的评先创优挂钩。 二、

17、拓展载体，创新形式，留意党务公开灵敏性。 近年来，我们着力在拓展载体、创新形式上下功夫。一是制作党务公开专栏。近年来，街道党工委投资近20万元，在各村社区红岩家园制作党务公开专栏9个，在办事处、民安社区和龚家社区配备电子显示屏4个，以公开栏和电子显示屏为公开基本形式，配备专人负责公开信息的更新和维护。二是做好网络平台公开。主要是利用街道党建QQ群、12371信息平台定期不定期进行公开。三是面对面公开。结合三项制度、社区开放日活动与党员群众面对面，就党员群众关切的问题和事项进行公开，解决他们的实际问题。 三、明确内容，突出重点，提高党务公开针对性。 今年，街道党工委依据党务公开八大项内容，凡是党

18、员群众关切的党内热点问题、简洁出现以权谋私、滋生腐败、引发不公现象的事项，只要不涉及党内隐私，我们都最大限度地予以公开。半年来，办党务公开专栏92期，电子显示屏公开15期，党建QQ群和12371平台公开信息民210条。我们重点公开了以下内容： 1、 5、对党员进展状况进行了定期和不定期公示。具体 内容加。 2、对党龄在40年以上老党员生活补助进行了公示。民安社区、石人社区、莲花社区、回龙村共计7名老党员对自己有40年党龄但未拿生活补助到办事处询问，经工作人员了解后，有6名因农转非和已拿养老保险不符合申报条件，而回龙村8组的陈顺祥确因村级漏报而未领到生活补助，工作人员为他们具体说明后，马上完善陈

19、顺祥的材料报组织部，现已补发到位。 3、对党员干部创先争优推动街道中心工作状况进行每周公示，对三项制度执行状况和创先争优讲评结果每月进行公示。特别是在征地拆迁工作中，XX街道征地涉及回龙村、民安社区和万石桥社区，共20个村居民小组、1068户、3059人扣除芦家8组和14组158户、475人后考核任务数910户、2684人，自2022年3月启动征地工作以来，街道党工委以党员干部和村居干部为主体，组建了七个工作组，将党员干部创先争优与征地工作紧密结合，每周在办事处和涉及的3个村社区公开七个工作组集体资产协议、个人协议签字销号及拆房进度状况，形成了党员干干部创先争优你追我赶的良好工作气氛，同时消除

20、了部分群众担忧签字吃亏、等待观望的思想，极大地推动了征地工作。目前，已签集体资产补偿协议18个组，完成90%；完成人员及住房安置补偿协议845户，完成了总户数的93%，拆房655户约13万平方，本月力争完成余下65户个人协议签订部分，启动清表工作。 4、对党内温和工程捐款进行了公示。7月份，公示了机关、村社区党支部温和工程捐款状况，XX村党支部捐款2888元位于村社区前列，XX村党支部并不是党员最多，也不是党员条件最优越的支部，让村社区党支部、宽阔党员群众看到了XX村党支部一班人实实在在的工作和温和工程经费的来之不易。 5、对党建工作经费进行了公示。近年来，街道党工委加大了对各村居党建工作经费

21、投入，今年，为每个村社区党支部拨付了1万元用于党的基层组织建设，经费的公开不仅让宽阔党员群众了解了钱的来龙去脉，更促进了干部的廉洁。 第四篇：党务公开工作汇报 推动党务公开工作汇报 沐浴着*公司构建公开透亮、民主开放的党务工作新要求，*创新思路，使党务政务公开乘着煤矿事业前进的风帆，坚持用党务公开统领政务公开，以党内民主带动职工民主，搭建起部门决策、依法办事与职工反映的沟通互动平台，在这曾创下当年投产、当年达产达效的骄人记录的和谐文明矿区，谱写着一曲务实生产、平安生产、阳光管理的动人乐章。 一、细心组织，认真部署 8月20日，*成立了特地的党务公开工作领导小组，设置了党务公开办公室，抽调专人专

22、职办公，制定实施方案，召开专题会议组织学习，形成工作规范，使党务公开工作做到有组织、有支配、有落实、有保障。 9月初，*在宣扬的多样性、传达的刚好性和传播的广泛性上狠下功夫，建立完善 “五个公开方式，构筑立体公开载体：制作了公开栏、开通了局域网、刚好传达会议精神、印发文件将企业决策、党委成员职责分工等向支部公开；利用报纸、广播、互联网站、触摸平台、电子显示屏，刚好播放公司的重要决策向全体职工公开；不便公开的，作出具体说明，对于只涉及部分人和事的事项，依据规定程序，向申请人公开，确实不能公开的，刚好做好说明说明工作；设置反馈看法箱、公开投诉电话，建立党务专题网页，召开民主生活会，对党员群众通过各

23、种渠道反映的看法和要求， 由专人负责筛选整理，并将处理和落实状况予以公开，接受群众监督，并定期探讨解决，刚好进行整改，整改落实状况刚好公布；除此之外，该矿还公开书记热线、电子邮箱和QQ等阳光党务联系方式，拓宽党务公开渠道，开展了“党员有约活动；多措并举建立*良好的形象展示窗口，树立*“阳光、透亮、务实的新形象。 二、完善制度，丰富公开内容 全方面的党务公开，避开任何暗箱操作，利于更新党员干部的思想意识，树立公正务实的工作作风，增加为民服务的意识。 公开是最好的民主通道，阳光是最好的防腐剂。霍宝干河煤矿始终坚持把公开的重点放在党员群众心中最关切、反映最剧烈以及最简洁滋生腐败的事项上，严格实行“阳

24、光操作，引导党员群众主动参与，在操作中明白，在明白中监督，拓宽党员群众参政议政的渠道，使宽阔党员群众有了知情权和参与权、监督权，亲热党群干群关系，增进了矿区和谐。该矿“阳光党务的另一务实举措是在干部选拔、任用、管理以及监督、评先评优上，坚持竞争上岗、轮岗沟通；并做好干部考察预报、民主举荐、任免结果工作和干部录用、考核培训、职称评定、后备干部举荐以及干部考核、表彰、奖惩的相关工作。 三、结合“争树增提，提升党务公开影响力 公开是一面镜子。阳光党务是最好的评价。自该矿实行 党务公开，阳光党务以来，促进了党内常规工作、阶段工作、临时和重点工作的公开性和科学性，避开了作奸犯科、遏制了消极腐败的行为，矿

25、区内基层组织的凝合力增加了，职工群众的向心力也凝合了。 与此同时，该矿借助“争先锋、树形象、增本领、提绩效竞赛活动的东风，强本固基凝合活力使党务公开工作覆盖到全部党支部，普及到全体党员，使全矿在浓重的公开、民主气氛气息中，全面落实组织学习、查摆缺乏、总结提高的工作，形成 “紧、严、细、实、廉 的干部作风，全力打造一支形象好、素养高、实力强的党务团体。 第五篇：党务公开工作汇报 XX局党务公开工作汇报材料 各位领导： 今年5月下旬以来，我局严格依据市委关于党的基层组织实行党务公开的实施看法和XX党务公开工作要点，坚持把党务公开工作作为加强党的基层组织建设、亲热党群干群关系、建设和谐税收的一项重要

26、措施来抓，本着发扬民主、广泛参与，主动稳妥、留意实效，统筹兼顾、改革创新，区分状况、分类指导的原则，突出公开重点，创新公开亮点，紧紧依托地税信息化建设，主动探究党务公开工作的规范化、制度化、常态化，通过推行党务公开，促进了党风建设进一步稳固，服务党员意识进一步增加，党务工作效率进一步提高，更好地服务XX工作大局。现将两个月来的工作开展状况汇报如下。 一、加强领导，提高相识，夯实党务公开工作基础 一是刚好成立领导机构。市委文件下发后，我局党组高度重视，于5月27日召开党组会议，对党务公开工作进行了支配部署，并成立了由 XXXX党务公开工作领导小组，具体负责党务公开实施工作。 二是广泛开展工作动员

27、。5月30日，我局将动员会与党建学问培训会合并召开，机关党委下属各支部共计200余名党员参加了会议；6月6日，在广泛征求看法的基础上，制定下发了XX公开实施方案，明确了阶段工作重点和工作支配，以市 1 局党组文件的形式下发到各单位，明确了党务公开的指导思想、基本原则、内容及形式等。把党务公开工作列入各单位党建工作目标，建立健全了工作机制，形成了“一把手亲自抓、分管领导具体抓、有关科室分工抓的工作格局。 三是切实抓好工作落实。在组织实施阶段6月11日至6月30日，我们进一步完善了公开书目，并比照科室职责，逐项逐条进行了任务分解，并根据今年来的党务公开状况，列出了资料提交清单。同时，明确专职工作人

28、员开展日常档案筹划和建立工作，在资金、人员、装备等方面供应保障。6月21日，我局党务公开档案初步建立，并在内外部网站设臵了“党务公开栏目，刚好补充相关内容。6月底，各项工作机制全部正式运行，党务公开工作起先步入常态化运作。在检查总结阶段2022年7月1日至30日，我们比照实施方案要求和党务公开工作领导小组的阶段性部署，对党务公开内容、程序、形式及效果等进行“回头看，对党务公开工作进行自查，对存在的问题要认真进行自纠整改，对各基层单位开展有针对性的指导，目前此项工作正在进行中。 二、突出重点，打造亮点，规范党务公开的内容和形式 一在精选公开内容上狠下功夫。坚持党内公开和党外公开相结合，紧紧围绕地

29、税中心工作和党的各项建设，突出群众亲热关注的重要事项，从“我需要让党员群众知道什么、“党员群众想知道什么两个不同角度，深化开展调查探讨，广泛征求群众看法，对39个方面的公开内容进行确定，把党务 2 公开打造成党群沟通的桥梁和纽带，增加了工作的针对性和实效性。 二在创新公开形式上狠下功夫。依据“规范、好用、明白、便利的原则，逐步探究出了以“三会一课公开、文件公开、网站公开、办公自动化平台公开为主，以党务公开栏公开、一楼大厅电子显示屏公开、热线电话公开、报纸公开为辅的10余种基本公开途径，扩宽了党务公开的覆盖面。尤其是在依托地税信息化建设支撑、打造党务信息公开平台方面扎实有效：一是日常党组文件、党

30、委文件全部通过OA办公自动化处理、印发，每位干部职工均可随时进行查阅；二是党建工作开展状况即时通过内部办公网站“信息动态、“党务公开、“公告通知、“工作通报等栏目进行公开；三是各科室的工作支配、活动支配随时通过内部“数字文档系统进行公开；四是对于面对社会公开的事项，刚好通过外部网站“党务公开和相关栏目进行公开；五是为了便于开展互动，征求看法，每位干部职工可以通过内外部网站“局长信箱、“电子邮箱、“OA信箱、内部QQ等随时提出看法和建议，沟通互动的督导畅通。在当前入档的党务公开资料中，绝大多数内容可以从办公网络、外部网站、新闻网站上查阅到。 三在规范公开档案上下功夫。为了规范公开流程，强化审核把

31、关，便于责任追究。我们认真比照公开书目，一项一盒，一事一档，高标准建立“党务公开档案，设臵特地 3 的档案柜，明确专职的档案员，统一档案用具、统一分类标识、统一纸张规格、统一内容检索，实现流程清晰、分类明确、归档刚好、整齐划 一、便利查阅。每个公开事项都有资料审核交接单，具体记录了公开的项目、内容、方式，并有批准人、材料员、档案员的签字。做到档案材料与网络内容等一一对应。目前，我们先后受理各类公开事项入档材料310项。 三、加强监督，狠抓落实，促进党务公开工作落到实处 为了实现对党务开工作制度化、规范化，我们制定完善了党务公开内容审核制度、看法建议收集处理和反馈制度、资料归档制度、责任追究制度

32、、党务公开监督员制度、党务信息依申请公开制度、党务公开监督检查制度、党务公开工作考核评价制度等8项规章制度，制定了8大类39项党务公开书目，对公开范围、时限、形式、责任科室等进行了明确。 在党务公开监督工作中，我们聘请了6名同志为局党务公开监督员，其中包括市政协委员、人大代表，市局刚好收集、接受监督员的合理化建议和看法；设臵了征求看法箱、群众监督举报电话，刚好接受、整理群众反映的热点和难点问题。保证了群众的知情权、参与权和监督权；此外，对于各党支部的党务公开工作，市局机关党委也强力抓好工作落实，认真制定了支部党务公开书目，并审批了各支部的实施方案，通过强调落实“三会一课制度，促进了党务公开工作

33、的顺当开展， 4 形成了同心协力、共谋进展的良好工作局面。 四、党务公开工作取得的初步成效 一扩大了党内外民主。增加了党内事务和重要工作的透亮度，扩大了宽阔党员干部和人民群众的知情权、参与权、选择权和监督权，不仅给党员和群众供应了一个了解党内工作真实状况的窗口，而且供应了一个表达看法的渠道。 二强化了党风廉政建设。建立了党外监督和社会监督的有效途径，与党内监督、组织制约有机结合，增加了党员干部廉洁自律和反腐败斗争的自觉性，党风廉政建设得到进一步强化。 三亲热了党群、干群关系。推行党务公开，架起了党组织、党员、群众紧密联系的桥梁，畅通了党组织联系党员和群众的渠道，形成了团结和谐的工作局面。尤其表

34、达在今年以来的创建国家级文明单位活动中，全体同志依据市局统一部署，集思广益、同心同德、全员参与，实现了各项创建工作稳步开展。受到了省、市文明委的一样好评。 四、下一步预备 总体上看，我局在开展党务公开工作中取得了确定的实效，但由于运作的时间短，与市委、市纪委的要求相比，还存在确定差距，党务公开的载体还需要进一步丰富，党务公开与政务公开的协从度还不够紧密，基层支部党务公开工作还存在薄弱环节等。 5 下一步工作中，我们将依据实施方案的步骤要求，紧扣全局中心工作目标和科学进展主题，稳步推动、规范操作，大力推动全局党务公开工作向更深层次、更高水平迈进： 一是逐步完善党务公开工作阵地。依托信息网络、全面

35、整合各类涉及党务公开的栏目，发挥专栏作用，做到更加直观、便捷。 二是主动抓好党务公开与政务公开的契合度。主动借鉴、总结多年来政务公开的工作机制，结合党务公开的特点，科学稳步推动党务公开，使党务公开在高起点、高标准上运作，两者做到相辅相成、相得益彰、互动推动、同步进展。 三是切实抓好对各基层党组织的监督检查。主动探究和创新党务公开制度建设，建立和完善检查通报、考核评价等监督保障机制，强化监督检查，确保做到上下互动、共同提高。 以上汇报，不当之处，请各位领导指责指正。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第26页 共26页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页第 26 页 共 26 页