最新劳务员之劳务员专业管理实务题库【网校专用】.docx
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1、最新劳务员之劳务员专业管理实务题库【网校专用】第一部分 单选题(50题)1、下列不属于劳务纠纷调解的基本原则有( )。A.合法原则B.公正原则C.协商原则D.及时处理原则【答案】: C 2、模板作业具有一级资质的分包企业中,具有初级以上相应专业的技术工人不少于( )人;其中,中、高级工不少于( )。A.30;50%B.40;50%C.30;60%D.40;60%【答案】: A 3、分包单位的专职( )对本单位施工过程行使质量否决权。A.质量检查员B.施工技术员C.分包负责人D.安全员【答案】: A 4、职工参加基本养老保险,由( )缴纳基本养老保险费。A.用人单位单独B.职工单独C.用人单位和
2、职工共同D.政府、用人单位和职工共同【答案】: C 5、劳务纠纷发生后,双方当事人都可以自知道或应当知道其权利被侵害之日起的( )日内,以口头或者书面的形式向调解委员会提出申请,并填写调解申请书。A.10B.15C.30D.60【答案】: C 6、职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金安伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为( )。A.一级伤残为24个月的本人工资B.二级伤残为20个月的本人工资C.三级伤残为16个月的本人工资D.四级伤残为12个月的本人工资【答案】: A 7、劳务分包人自行提供部分低值易耗材料以及( )的,并应在专用合同条款中对上述材料的范围给予明确。A.机械设备
3、B.工程材料C.周转材料D.小型机具【答案】: D 8、每月由( )填报劳务费结算支付情况月报表。A.总承包企业主管领导B.总承包劳务管理部门C.工程项目经理部D.作业队伍中的劳务员【答案】: C 9、应在劳动争议发生之日起( )日内,向劳动争议仲裁委员会提出书面申请仲裁。A.20B.30C.60D.90【答案】: C 10、企业可委托( )发放农民工工资。A.包工头B.银行C.社保部门D.劳动仲裁部门【答案】: B 11、劳务分包企业持农民工工资专用账户开立证明书到当地建委建筑业管理服务中心领取建筑业企业档案管理手册后,按照( )原则,选择一个区(县)劳动保障行政部门,将邮政储蓄银行出具的农
4、民工工资专用账户开立证明书进行备案。A.工程主管部门所在地B.就近方便C.劳务分包企业主管部门所在地D.承包单位要求【答案】: B 12、当前,要加快推进农民工较为集中、工伤风险程度较高的( )行业参加工伤保险A.石油B.化工C.电子D.建筑【答案】: D 13、公司成立于2005年4月20日,注册资金为90万元人民币,其经营范围包括:建筑劳务分包,营业期限自2007年12月17日至2010年12月17日。乙公司承包了位于方城县方舟城市花园1#、2#、3#楼的土建、模板打油等工程后,于2007年11月30日,将方舟城市花园2号楼主体劳务施工分包给了甲公司。合同约定,乙公司在扣除1.5的劳务费后
5、将工程款支付给甲公司。在施工期内发生的一切开支及其他应缴纳的各种社会保险费用均由甲公司自行承担。同时,该合同还约定,甲公司应对自身队伍的施工质量、工期、安全等负全责任并承担相应的经济损失及项目部的考核奖罚。该合同签订后,经介绍王恩德于2007年11月30日到方城县方舟城市花园工地劳动。2007年12月10日上午9:00左右,王恩德在工地二楼外墙扎钢筋时,从楼上摔下来。2007年12月11日,王恩德被送往该市医专附院进行手术治疗。2008年1月22日出院,共住院42天,王恩德在医院治疗期间的医药费由甲公司支付。还向王恩德支付了2007年11月30日至2007年12月10日之间的劳务费,每天60元
6、,9天共计540元。2008年5月16日,经南阳南石法医临床司法鉴定所鉴定,王恩德脾脏摘除,构成伤残六级,王恩德多次找甲公司协商解决,但终未达成一致意见,王恩德诉至法院,要求判甲公司连带支付伤残赔偿金38516元,误工费90天,每天60元共5400元,被抚养人生活费12382.05元,精神抚慰金3万元,共计87298.05元A.2日B.3日C.4日D.5日【答案】: B 14、劳务费不包括( )。A.工人工资B.劳动保护费C.管理费D.低值易耗材料费【答案】: D 15、劳务费是支付( )的来源,相关单位要按月结算。A.工人工资B.劳务工人工资C.劳务队长工资D.劳务员工资【答案】: B 16
7、、我国的社会保险不包括( )。A.养老保险B.医疗保险C.工伤保险D.人寿保险【答案】: D 17、在施工现场,登高架设作业人员的年龄应当控制在( )周岁以下。A.40B.45C.50D.55【答案】: B 18、企业事业单位或者其他组织提供不真实或者不完整的统计资料,情节严重的,处( )的罚款。A.3、5万元B.5、10万元C.5、20万元D.20、50万元【答案】: C 19、将劳务费在劳务分包合同中单列是( )进行劳务分包合同备案审查的重点。A.税务管理部门B.质监站C.建设局D.建设单位【答案】: A 20、公司( )是群体性突发事件第一责任人。A.项目经理B.技术负责人C.法定代表人
8、D.劳务班组长【答案】: C 21、劳务分包队伍在完成全部劳务作业后,向( )提交完工报告。A.建设单位B.总监理工程师C.监理工程师D.承包人【答案】: D 22、用工单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当向劳动者每月支付( )的工资。A.1倍B.2倍C.3倍D.5倍【答案】: B 23、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,按照( )的标准执行。A.用工单位所在地B.劳务派遣单位所在地C.被派遣劳动者户籍所在地D.工资发放地【答案】: A 24、培训成本的核算方法有( )。A.统计方法B.经验估算方
9、法C.会计方法D.统计估算法【答案】: C 25、项目部应按照规定负责( )核对本班组务工出勤情况、记录人员变动情况,并按规定配合项目部统计、核实( )务工人员出勤记录,审核后上报项目部。A.每日,每周B.每日,每月C.每周,每日D.每月,每日【答案】: B 26、下列使用安全帽的做法,哪种不正确?( )。A.附加护耳罩B.贴上标记C.自己钻孔加扣带D.帽衬和帽壳尽量紧贴【答案】: C 27、双方当事人可以订立口头劳动合同的用工方式是( )。A.全日制用工B.非全日制用工C.劳务派遣用工D.建筑劳务分包用工【答案】: B 28、劳务分包企业应当在工程项目所在地银行开设用于支付劳务员工工资的专用
10、账户,在项目开工后( )内按实际用工人数每人不低于本地区最低工资标准,将工资款项存人专用账户。A.5天B.一周C.一个月D.一个季度【答案】: C 29、劳动合同法第三十条第二款规定了用人单位拖欠或者未足额发放劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请( )。A.法律援助B.诉讼C.调解D.支付令【答案】: D 30、材料计划要使用正式表格,要有( )二人签字,报总包项目经理部物资部门进行采购供应。A.主管,制表B.项目经理,主管C.项目经理,制表D.主管,材料员【答案】: A 31、从施工组织的角度看,( )是组成施工过程的基本单元。A.工序过程B.工作过程C.工序过程和工作过程D.综合工
11、作过程【答案】: B 32、关于工伤保险和意外伤害保险,下列说法正确的是:建筑施工企业( )。A.应当依法为职工参加工伤保险,缴纳工伤保险费B.应当为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,支付保险费C.应当依法为职工参加工伤保险,工伤保险费由企业和个人共同承担D.应当为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,保险费由企业和个人共同承担【答案】: A 33、根据我国合同法的有关规定,采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应遵循( )原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款,按照对方的要求,对该条款予以说明。A.公平B.公正C.公开D.合法【答案】: A
12、34、下列各项中,不属于施工劳动力结构特点的是( )。A.劳动力主要集中在劳务分包企业B.劳动力主要来源于城镇C.劳动力的聘用期相对较短D.普通工人多于高技能工人【答案】: B 35、项目工程管理部门在收到分承包方上报的索赔、签证基础资料( )内将审核意见书(包括发生的项目、工程量、影响的程度、工期损失等)发给分包单位,分包单位依据项目工程管理部门的审核意见书编制索赔、签证费用及工期计算书,并上报给项目预算部门审核。A.3日B.5日C.7日D.10日【答案】: D 36、劳务用工禁止使用不满( )周岁的人员。A.14B.15C.16D.18【答案】: C 37、典型定额法包括( )。A.写实记
13、录法B.工作日写实法C.比例数式法D.简易测定法【答案】: C 38、内部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和( )。A.工资B.休假C.工伤事故D.培训【答案】: C 39、损失时间中不包括:( )。A.有多余和偶然工作时间B.休息时间C.停工时间D.违背劳动纪律所引起的工时损失时间【答案】: B 40、材料计划要使用正式表格,要有( )二人签字,报总包项目经理部物资部门进行采购供应。A.主管,制表B.项目经理,主管C.项目经理,制表D.主管,材料员【答案】: A 41、在进行( ),项目部劳务人员应督促协助外施队伍及时到派出所办理暂住证。A.入场工作前B.施工阶段中C.人场
14、教育工作的同时D.人场登记的同时【答案】: A 42、企业人力资源部负责监督和考核各项目部劳务工程款和民工工资支付工作。工资支付预留账户”设在企业( ),保障资金安全。A.人力资源部B.财务部C.工程部D.保卫部【答案】: B 43、在劳务分包合同履行期间,( )应采取合理措施保护劳务作业现场环境。A.承包人B.工程业主C.监理工程师D.劳务分包人【答案】: D 44、在劳动合同必备条款中,工作内容是指( )所指向的对象,即劳动者具体从事什么种类或者内容的劳动,这里的工作内容是指工作岗位和工作任务或职责。A.劳动关系B.合同关系C.劳动法律关系D.用人关系【答案】: C 45、某装饰公司于20
15、15年10月在某市承接了新楼装修项目,根据需要,该公司将该项目的部分工作委托给一包工队完成,并于2015年12月与包工队队长王某签订了项目承包协议,协议明确约定了项目内容、质量保证、完工日期、协议总额等相关事项。2016年1月15日,该包工队按协议进程规定,进行5号楼的楼层粉刷工作。工作期间,一名粉刷工出于好奇,将头探人该楼未封闭的电梯运行观察口向下观望,不幸被正在下行的电梯挫伤头部,包工队队长及几名工友立即将其送至附近医院抢救,终因抢救无效死亡。事后死者家属要求包工队队长连同装饰公司赔偿死者抢救医疗费、丧葬费及家属精神损失费共计60万元。根据背景材料回答下列问题。A.政府B.用人单位C.用人
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