（中职）职业生涯规划（第三版）9.第九课 职业生涯发展与就业、创业教学课件高教版.pptx

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1、YCF（中职）职业生涯规划（第三版）9.第九课 职业生涯发展与就业、创业课件Contents目录01为了成功的明天职业生涯发展与就业观02审时度势就业形势、就业政策与择业观03理想走向现实 提高就业质量第九课第九课 正正 确确 认认 识识 就就 业业案例导入走好职业生涯的第一步走好职业生涯的第一步 何何晓晓华华是是广广州州一一家家职职业业技技术术学学校校汽汽车车维维修修专专业业的的毕毕业业生生。在在校校学学习习期期间间，他他刻刻苦苦读读书书、潜潜心心钻钻研研，顺顺利利地地拿拿到到了了“汽汽车车维维修修工工技技师师证证”和和“汽汽车车维维修修工工上上岗岗证证”两两个个证证书书。在在找找工工作作时

2、时，何何晓晓华华收收到到了了好好几几家家企企业业的的录录用通知书。用通知书。经经过过再再三三考考虑虑，何何晓晓华华放放弃弃了了在在广广州州两两家家大大维维修修厂厂工工作作的的机机会会，选选择择在在珠珠海海市市海海天天汽汽车车有有限限公公司司开开始始自自己己的职业生涯。的职业生涯。问题问题：1 1你怎样看待何晓华的职业选择你怎样看待何晓华的职业选择?2 2就业时你更看重哪些因素就业时你更看重哪些因素?为了成功的明天 职业生涯发展与就业观个个人人职职业业生生涯涯的的发发展展是是一一个个连连续续的的积积累累过过程程，并并且且呈呈螺螺旋旋式式上上升升的的状状态态。一一个个人人的的职职业业生生涯涯发发展

3、展能能否否成成功功，不不仅仅取取决决于于某某一一个个时时间间或或某某一一个个时时段段我我们们做做了了什什么么，而而且且取取决决于于我我们们在在整整个个职职业业生生涯发展中的表现。涯发展中的表现。这这一一阶阶段段的的主主要要任任务务是是不不断断地地汲汲取取知知识识，培培养养自自己己各各方方面面的的能能力力，为为将将来来步入职场打好基础、做好准备。步入职场打好基础、做好准备。一、发展从今天起步所谓就业就是指在法定年龄内的有劳所谓就业就是指在法定年龄内的有劳动能力和劳动愿望的人们为获取报酬或经动能力和劳动愿望的人们为获取报酬或经营收入而进行的活动。营收入而进行的活动。学生在面临就业时会有各种各样的考

4、学生在面临就业时会有各种各样的考虑，对就业有着不同的看法和态度，这样虑，对就业有着不同的看法和态度，这样就形成了多种就业观。就形成了多种就业观。二、正确的就业观奠定成功基础我我国国劳劳动动法法规规定定的的工工时时制制度度有有三三种种，即即标标准准工工时时制制、综综合合工工时时制制和和不不定定时时工工时时制制。根根据据劳劳动动法法和和国国务务院院关关于于职职工工工工作作时时间间的的规规定定（国国务务院院令令第第174174号号）的的规规定定，我我国国目目前前实实行行劳劳动动者者每每日日工工作作8 8小小时时、每每周周工工作作4040小小时时这这一一标标准准工工时时制制。任任何何单单位位和和个个人

5、人不不得得擅擅自自延延长长职职工工工工作作时时间间。因因工工作作性性质质或或生生产产特特点点的的限限制制，不不能能实实行行标标准准工工时时制制度度的的，按按照照国国家家有有关关规规定定，可可以以实实行行其其他他工工作作和和休休息息办办法法。.知识窗 当代中职生应当树立的就业观：当代中职生应当树立的就业观：第一，树立第一，树立“先就业再择业先就业再择业”的思想，的思想，打破一步到位、一次选择定终身的观念。打破一步到位、一次选择定终身的观念。第二，树立竞争就业的思想，不断充实第二，树立竞争就业的思想，不断充实和提升自己。当前，人才的竞争愈加激烈。和提升自己。当前，人才的竞争愈加激烈。第三，树立自主

6、就业的思想，在就业过第三，树立自主就业的思想，在就业过程中发挥自己的创造性。程中发挥自己的创造性。二、正确的就业观奠定成功基础审时度势 就业形势、就业政策与择业观我国的就业形势：我国的就业形势：第一，社会就业形势严峻。第一，社会就业形势严峻。第第二二，技技能能型型人人才才抢抢手手。技技能能型型人人才才是是我我国国经经济济快快速速发发展展的的顶顶梁梁柱柱，为为我我国国实实现现现现代化做出了突出贡献。代化做出了突出贡献。第三，各地区就业形势差异大。第三，各地区就业形势差异大。一、我国的就业形势“用工荒用工荒”荒的是高级技工荒的是高级技工我国目前的技能型人才结构呈典型的金字塔式。有数我国目前的技能型

7、人才结构呈典型的金字塔式。有数据显示，目前我国技术工人达据显示，目前我国技术工人达1.65 1.65 亿人，其中高级技工亿人，其中高级技工仅为仅为4 501 4 501 万人，占技术工人的比例为万人，占技术工人的比例为2727；而在发达国；而在发达国家，高级技工占技术工人的比例通常会超过家，高级技工占技术工人的比例通常会超过3535。目前在。目前在我国，由于经济高速发展，产业结构不断升级换代，高级我国，由于经济高速发展，产业结构不断升级换代，高级技工供不应求。高级技工到底有多珍贵？技工供不应求。高级技工到底有多珍贵？在上海机床厂，高级技术人才已出现层。上海机床厂在上海机床厂，高级技术人才已出现

8、层。上海机床厂人力资源部部长吕一飞说：人力资源部部长吕一飞说：“上海机床厂大多数是生产工上海机床厂大多数是生产工人，技术工人的比例只有人，技术工人的比例只有1515，其中高级人才只占到，其中高级人才只占到1 1 .超链接 我我国国当当前前的的就就业业政政策策主主要要是是：市市场场调调节节就就业业、政府促进就业政府促进就业和和鼓励创业鼓励创业。在在我我国国的的现现代代化化进进程程中中，技技能能型型人人才才严严重重短缺，因此职业学校毕业生比较抢手。短缺，因此职业学校毕业生比较抢手。职职业业学学校校在在完完成成教教学学任任务务的的同同时时，还还与与企企业业达达成成合合作作协协议议，把把生生产产车车间

9、间直直接接开开办办到到学学校校里里，通通过过这这种种方方式式，不不少少学学生生毕毕业业时时已已经经是是熟熟练工人，一上岗就能立刻接手工作。练工人，一上岗就能立刻接手工作。二、当前的就业政策和就业市场教教育育部部于于20172017年年4 4月月公公布布的的20162016年年全全国国中中等等职业学校毕业生就业情况显示：职业学校毕业生就业情况显示：2016 2016 年年，全全国国中中等等职职业业学学校校毕毕业业生生总总数数为为474.71 474.71 万万人人，就就业业人人数数为为459.15 459.15 万万人人，就就业业率率为为96.7296.72，对对口口就就业业率率为为75.607

10、5.60。从从就就业业结结构构看看，从从事事第第一一产产业业的的占占直直接接就就业业人人数数的的8.558.55；从从事事第第二二产产业业的的占占31.4331.43；从从事事第第三三产产业业的的占占60.0260.02。.超链接 三、正确的择业观是顺利就业的关键 择业观第第一一，立立足足个个人人实实际际。在在选选择择岗岗位位时时，最最基基本本的的一一点点是是要要立立足足个个人人实实际际。别别人人眼眼中中的的好好单单位位、好工作，不一定是对自己的发展最有利的。好工作，不一定是对自己的发展最有利的。第第二二，立立足足社社会会需需要要。职职业业能能够够存存在在，是是因因为为社社会会上上存存在在对对

11、这这种种职职业业的的需需求求。社社会会需需求求下下降降，就会出现用人单位裁员的行为。就会出现用人单位裁员的行为。第第三三，立立足足长长远远发发展展。在在选选择择就就业业岗岗位位时时，要目光长远。要目光长远。如何知道自己适合哪类工作如何知道自己适合哪类工作?我我们们中中职职生生如如何何能能正正确确认认识识自自己己，找找到到适适合合自己的工作呢自己的工作呢?专家建议可采取以下方法：专家建议可采取以下方法：1.1.听听取取老老师师、家家长长和和朋朋友友的的建建议议。俗俗话话说说，人贵有自知之明。人贵有自知之明。.2 2寻求学校就业指导机构的帮助。寻求学校就业指导机构的帮助。.3 3进进行行自自我我测

12、测试试。通通过过上上网网或或是是购购买买职职业业心心理理类类读读物物，对对自自己己的的职职业业适适应应性性进进行行测测试试，从从而而发现自己适合哪类工作。发现自己适合哪类工作。.超链接 理想走向现实 提高就业质量中中职职生生要要立立足足本本人人实实际际，转转变变就就业业观观念念，认认清清当当前前就就业业形形势势，了了解解行行业业发发展展动动态态，积积极极学学习习技技能能和和积积累累资资源源，不不断断拓拓宽宽就就业业思思路路，努努力力增增加加就业机会。就业机会。中中职职生生要要转转变变就就业业观观念念，对对于于就就业业岗岗位位的的选选择择，不不能能只只注注重重眼眼前前的的利利益益，要要综综合合考

13、考虑虑自自己己的的优优势势和和职职业业岗岗位位的的发发展展空空间间。成成功功的的秘秘诀诀不不在在于于工工作作种种类类的的优优劣劣，而而在在于于就就业业者者更更宽宽的的眼眼界界和和发发展的思路，以及对待工作的认真态度。展的思路，以及对待工作的认真态度。一、拓宽就业思路，保证就业“量”的提高互联网经济是解决就业难题的重要支柱产业互联网经济是解决就业难题的重要支柱产业马马云云在在李李克克强强总总理理主主持持的的经经济济形形势势座座谈谈会会上上提提到到，阿阿里里巴巴巴巴创创造造了了1 1 200 200 万万个个直直接接或或间间接接就就业业机机会会，如如果果未未来来阿阿里里巴巴巴巴达达到到10 10

14、万万亿亿元元的的销销售售额额，还还能能再再创创造造850 850 万万个个物物流流行行业业人人员员就就业业机机会会。而而马马云云所所指指的的1 1 200 200 万万个个就就业业机机会会还还没没有有将将围围绕绕互互联联网网经经济济产产生生的的生生产产流流通通环环节节的更多就业机会计算在内。的更多就业机会计算在内。.超链接 同学们要树立靠实力竞争上岗的意识，同学们要树立靠实力竞争上岗的意识，搞好学业，强化专业知识和技能，并努力达搞好学业，强化专业知识和技能，并努力达到一专多能，将过硬的专业技能作为就业成到一专多能，将过硬的专业技能作为就业成功的敲门砖。功的敲门砖。中职生实现就业以后，还要在工作

15、实践中职生实现就业以后，还要在工作实践中不断积累经验和阅历，增强分析问题、解中不断积累经验和阅历，增强分析问题、解决问题的能力，加强职业学习和技能培训，决问题的能力，加强职业学习和技能培训，注重提升自身的就业和创业能力，增强技能注重提升自身的就业和创业能力，增强技能水平，水平，最终实现自己的职业目标，实现最终实现自己的职业目标，实现“质质”的飞跃。的飞跃。二、增强技能水平，实现就业“质”的转变 自身素质一般用人单位最看重的不是工作经验，一般用人单位最看重的不是工作经验，而是综合素质，如人际交往能力、沟通协调而是综合素质，如人际交往能力、沟通协调能力、学习和接受能力，以及为人处世的态能力、学习和

16、接受能力，以及为人处世的态度和品行等。度和品行等。中职生应该树立务实的择业观，珍惜就中职生应该树立务实的择业观，珍惜就业的机会，努力了解企业文化，遵守职业道业的机会，努力了解企业文化，遵守职业道德和企业规章制度，不断提高自身的综合素德和企业规章制度，不断提高自身的综合素质和职业素养。质和职业素养。三、提高自身素质，实现更高质量的就业企业需要什么样的人才？企业需要什么样的人才？中中国国“500“500 强强企企业业”侨侨兴兴集集团团的的人人力力资资源源部部总总监监李李国国臣臣认认为为，具具备备扎扎实实的的专专业业知知识识是是对对应应聘聘者者最最基基本本的的要要求求，德德才才兼兼备备的的人人才才能

17、能真真正正得得到到企企业业的的青青睐睐。为为此此，李李国国臣臣提提出出了了“四四品品说说”有有才才有有德德是是“正正品品”，有有才才无无德德是是“毒毒品品”，无无才才有有德德是是“次次品品”，无无才才无无德德是是“废废品品”。这这与与蒙蒙牛牛集集团团的的用用人人标标准准“有有德德有有才才，破破格格重重用用；有有德德无无才才，培培养养使使用用；有有才才无无德德，限限制制录录用用；无无德德无无才才，坚坚决决不不用用”不不谋谋而而合。合。超链接 学以致用学以致用 课堂活动活动：辩论赛活动：辩论赛辩论题目：是先就业再择业，还是先择业再就业？辩论题目：是先就业再择业，还是先择业再就业？活动要求：活动要求

18、：1 1组织学生成立正、反方辩论队，参赛辩手每队组织学生成立正、反方辩论队，参赛辩手每队4 4 名，其余同学做后援团；名，其余同学做后援团；2 2选出选出1 1 名主持人、名主持人、2 2 位计时员，教师指导学生设计好辩论赛程序位计时员，教师指导学生设计好辩论赛程序(辩论赛程序辩论赛程序参考：主辩阐明观点，自由发言，自由辩论，总结发言参考：主辩阐明观点，自由发言，自由辩论，总结发言)；3 3请请职职业业指指导导教教师师、德德育育教教师师或或班班主主任任以以及及2 2 名名学学生生代代表表做做评评委委，辩辩论论赛赛结结束束后后，请请评委进行点评；评委进行点评；4 4评选出评选出“最佳辩手最佳辩手

19、”“”“最佳表现奖最佳表现奖”等奖项。等奖项。学以致用学以致用 课外拓展1.1.访一访访一访分组到本地的人才市场与招聘者、应聘者聊一聊，了解当前的就业状况，并将所了解到分组到本地的人才市场与招聘者、应聘者聊一聊，了解当前的就业状况，并将所了解到的信息与班上其他同学分享的信息与班上其他同学分享。2.2.填一填填一填根据课堂上学到的当前就业形势和就业政策知识，结合互联网上的相关信息，填写下表根据课堂上学到的当前就业形势和就业政策知识，结合互联网上的相关信息，填写下表中。中。学以致用学以致用 思考职业与人生1 1结合我国当前的就业形势和就业政策，认真思考对你的就业有何影响。结合我国当前的就业形势和就业政策，认真思考对你的就业有何影响。2 2面对当前的就业形势和就业政策，我们中职生应树立什么样的择业观面对当前的就业形势和就业政策，我们中职生应树立什么样的择业观?3 32018 2018 年年宪宪法法修修正正案案将将“把把我我国国建建设设成成为为富富强强民民主主文文明明和和谐谐美美丽丽的的社社会会主主义义现现代代化化强强国国，实实现现中中华华民民族族伟伟大大复复兴兴”的的建建设设目目标标写写入入宪宪法法，这这样样的的时代大背景对我们中职生的成长发展会产生什么影响？时代大背景对我们中职生的成长发展会产生什么影响？谢谢您的观看