顾问的服务意识及职责要求.ppt
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1、顾问的服务意识及职责要求目 录v一、服务意识的概念v二、为什么要有服务意识v三、顾客是怎样失去的v四、顾客要什么v五、客户顾问职责与要求v六、电话礼仪一、服务意识的概念v服务:是指为他人做事,并使他人从中受益的一种有偿或无偿的活动。不以实物形式,而是以提供劳动的形式满足他人某种特殊需要。v服务意识:是指一切企业利益相关的人或企业的交往中企业全体员工在与所体现的为其提供热情、周到、主动的服务的欲望和意识。即自觉主动做好服务工作的一种观念和愿望,它发自服务人员的内心v服务意识有强烈与淡漠之分,有主动与被动之分。v服务意识的内涵是:它是发自服务人员内心的;它是服务人员的一种本能和习惯;它是可以通过培
2、养、教育训练形成的。优质服务的构成优质服务硬服务行为知识技能软服务态度价值观信念思维方式基础能力提升空间理所当然满足惊喜二、为什么要有服务意识1、“顾客是上帝”、“顾客永远是对的”这些家喻户晓的服务口号和承诺已为服务意识作了很好的诠释。服务意识也是企业竞争力之一。2、消费者维权意识的加强,现在的消费者越来越看重服务态度和售后服务。3、竞争越来越激烈,产品功过于求,商品本身差异越来越小,我们唯有提供各种各样的服务来满足顾客的需求。服务是利润的泉源(服务可以为商品增加很多的附加值)v一、如何理解“顾客至上”vA、客户是我们的衣食父母vB、客户需要我们提供舒适完美的服务vC、我们服务基本依据是客户的
3、需求vD、努力给客户创造方便、满意vE、在任何情况下都不与客户争吵基本服务意识一个小故事v二、如何理解“顾客永远是对的”vA、充分理解客户的需求vB、充分理解客户的想法和心态vC、充分理解客户的误会vD、充分理解客户的过错基本服务意识三、100-1=0的服务质量公式 客户对服务质量评价是一种完整的总体评价,只要一个环节或细节出现差错,就会导致客户的不满。基本服务意识v四、如何处理投诉vA、认真听取意见vB、保持冷静vC、记录要点vD、给予口头解释 上报上级 反馈vE、把解决问题所需要的时间告诉客户基本服务意识v五、什么是优质服务?有哪些具体表现?vA、优良的服务态度v认真负责、细致周到v积极主
4、动、文明礼貌v热情耐心v杜绝:推脱、搪塞、冷漠、轻蔑、无所谓的态度vB、娴熟的服务技能v熟练掌握各项操作流程v针对不同的客户对象灵活做好咨询、销售工作基本服务意识vC、快捷的服务效率v快而不乱v反应敏捷v迅速而准确无误vD、建立良好的客户关系v语言语调v面部表情v聆听v友谊v对客户一视同仁基本服务意识提供了优质服务的员工更容易获得提升涨工资获得好心情保住工作v例如:崔冰的经历:直销公司被封,其他人员不工作了,老板找到她说:“你不要像别人一样,你记着,这个工作不是为你的老板做的,也不是为公司做的,而是为你自己做的。你今天在这里多做一些工作,多学一些东西,多积累一些,可能不能马上让你变得很富有,但
5、是这些积累在未来可以使你变成一个很值钱的人。”二、顾客是怎样失去的?失去的客户的百分比原因1%死亡3%搬走了4%自然地改变了喜好5%在朋友的推荐下换了公司9%在别处买到更便宜的产品10%对产品不满意68%服务人员对他们的需求漠不关心一个不满不满的顾客v(1)一个投诉不满的顾客背后有25个不满的顾客v(2)24人不满但并不投诉v(3)一个不满的顾客会把他糟糕的经历告诉10-20人(提问:会告诉多少人?)v(4)6个有严重问题但未发出抱怨声(25个不满的顾客中)v(5)投诉者比不投诉者更有意愿继续与公司保持关系v(6)投诉者的问题得到解决,会有60%的投诉者愿与公司保持关系,如果迅速得到解决,会有
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