员工安全生产目标管理责任书.docx
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1、员工安全生产目标管理责任书 第一篇:员工平安生产目标管理责任书 平安生产目标管理责任书 甲方:部门车间 乙方: 为了贯彻“平安第 一、预防为主、综合治理的方针,保障职工生命平安和身体健康,避开企业财产的损失,保证生产任务顺当完成,双方签订平安生产目标管理责任书如下: 一、乙方平安生产目标 1、保证无“三违行为,即无违章指挥、无违章作业、无违背劳动纪律行为; 2、现场管理到达“5S标准; 3、分管设备保养良好,符合完好标准。 二、乙方应履行以下职责: 签订本责任书的乙方必需全面负起个人分管工作的平安生产责任。甲方对乙方的平安工作进行考核,考核内容如下,考核成果作为绩效工资调整根据之一。 1、做到
2、“三懂三会:懂本部门岗位设备性能、工艺操作、危害因素;懂预防措施;懂平安消防基本常识;会报火警;会运用消防器材刚好扑救初起火灾;会自救逃命。 2、严格遵守工艺规程和岗位操作规程、平安操作规程,不违背劳动纪律、不违章作业。 3、准时参加平安会议,按时完成甲方布置的平安生产工作任务。主动参公司开展的平安活动。 4、主动自学平安消防学问,主动参加公司平安消防学问培训教化学习。 5、搞好现场管理,做到通风良好、通道畅通、环境整齐、生产现场物料放置有序、平安设施完好。 6、接到甲方检查通报或不符合报告整改通知书后,必需在限期内整改完毕, 并报告甲方。 7、发生平安事故,必需刚好照实上报,不准隐瞒、不准包
3、庇,按“四不放过原则协作处理。 三、甲方职责 1、对乙方平安目标及职责的实施进行检查和指导。 2、制订并落实培训管辖范围内要求乙方执行的有关制度、规定。 3、觉察乙方平安隐患问题,应刚好发出检查通报或不符合报告整改通知书。 4、定期召开平安会议,探讨布置平安生产工作,提出平安生产方面的要求。 5、制订考核细则,对乙方的平安工作进行考核、评比、奖惩。 6、刚好做好平安事故的调查、分析、处理和整改支配落实工作。 四、其他事项 本责任书一式三份,甲、乙方各一份,平安科备案一份。有效期自签订之日起一年有效,如遇员工调离该车间、部门则该责任书失效。 甲方代表:乙方: 浙江省东阳市定达有限公司 年月日 其
4、次篇:平安生产目标管理责任书-班长-员工 *有限公司 *年 平安生产目标管理责任书 部门: 工段: 班组: 签订时间:*年*月 为了实行“平安第一,预防为主,综合治理的平安生产方 针,加强公司平安生产管理工作,落实岗位职责,尽可能削减平安事故、杜绝重特大平安生产责任事故发生,形成人人关切平安生产,全员参与管 理平安的良好气氛,实现公司平安生产目标,现由班组长与责任人岗位:签订平安生产目标管理责任书。内容如下: 一、责任期限 自起至止。 二、责任目标 1、个人人身损害事故机动车辆事故和职业病为零; 2、参加公司、部门、工段、班组开展的各种平安教化、培训、平安会 议和平安检查等活动,不断增加自己的
5、平安意识和自我防护技能; 3、个人防护用品和各种劳动防护器具正确运用率100%; 4、严格遵守和执行“三大纪律,做到“三不违背、“四不损害,全年违章 2次; 5、觉察平安隐患刚好汇报并实行临时应对措施。 三、工作职责 、严格遵守本工种、本岗位的平安操作规程,确保不违章作业,不冒 险蛮干。 、遵守有关设备的修理保养制度,为设备平安与正常运行尽职尽责。 、遵守工厂和单位内各方面的平安规定、劳动纪律和管理制度。 、正确运用劳动防护用品,认真做好自我爱惜工作。 、有责任和义务劝阻、订正他人的违章作业和冒险蛮干。 、有权拒绝不符合平安生产要求或违背规章制度的指挥、调度及支配。 、主动参加公司和部门组织的
6、各种平安生产宣扬、教化、竞赛等活动。 、经常关切自己四周的平安生产状况,向有关领导或部门提出合理化 建议或看法,认真做到“四不损害。 四、考核 1、未履行或完不成责任内容,发生重大责任事故的,根据生产平安 事故报告和调查处理条例及国家有关法律及地方有关法规追究行政、刑 事责任,并按公司平安生产相关规定进行惩处。 2、本责任书一经签订,人力资源部即从当月工资中扣除元作为风险抵押金。 3、在考核内没有完成责任书内容或平安生产目标超标的,除按有关规定惩处外,扣除风险抵押金元,充入公司财务,取消各项评优评先资格。 4、在考核内完成责任书内容或平安生产目标的,公司以平安责任奖进行嘉奖,嘉奖金额为元,风险
7、抵押金接着作为下一的抵押金。 五、相关说明 1、本责任书一式两份,签约双方各持一份。 2、本责任书由部门经理负责说明。 班组长签字:责任人签字: 签订时间:年月日签订时间:年月日 第三篇:员工平安生产目标责任书 平安生产目标责任书 为进一步落实企业平安生产主体责任,全面强化平安生产基础管理,提高企业平安生产保障实力,增加企业全员平安责随便识,预防、杜绝各类事故的发生,保障企业和个人的财产及生命平安。依据“党政同责、一岗双责、“谁主管,谁负责的原则,根据平安生产法、消防法、特种设备平安法、职业病防治法、环境爱惜法等有关法规、规章、标准,结合2022支配,特签定本平安生产责任书。 一、 责任期限
8、自*年1月1日起,至*年12月31日止。 二、平安生产目标 1、一般及以上生产平安事故起数为零; 2、一般及以上火灾事故起数为零; 3、特种设备一般事故起数为零; 4、职业病发生率为零; 5、因工一般及以上道路交通事故起数为零; 6、具有较大社会影响的治安事务起数为零; 7、一般及以上食品平安事故起数为零; 8、新员工岗前部门级、班组级平安培训教化完成率100%; 9、特种作业人员、特种设备作业人员持证上岗率100%。 三、平安生产责任 1、认真实行国家平安生产法规、规章、标准以及上级政府部门、公司有关平安生产工作的指示、精神;参与建立、健全企业平安管理规章制度、操作规程,制定各部门平安生产责
9、任制,并监督各部门建立岗位平安生产责任制,确保把平安生产责任层层分解,并落实到具体岗位。 2、建立、健全企业平安生产目标管理制度,指导、监督各部门落实平安措施,完成平安生产工作任务,保障企业各项平安生产工作的正常有序开展。 3、参与制定企业平安生产会议制度,定期召开平安生产工作会议,评价平安生产目标完成状况,总结分析存在的问题,部署、落实相关平安生产工作,并保存相关记录。 4、加强企业平安培训教化工作。与人力资源部协作完成新员工岗前企业级平安培训教化,监督各部门开展部门级、班组级培训教化;监督相关部门制定本部门特种作业人员、特种设备操作人员培训支配,与人力资源部协作完成培训相关工作,保障持证上
10、岗率;组织开展全员平安培训、宣扬教化工作;教化和催促员工严格执行平安生产规章制度、操作规程;监督各部门照实告知员工作业场所和工作岗位存在的危险有害因素、防范措施以及事故应急措施;建立企业平安培训档案,记录平安培训的时间、内容、参加人员及考核结果等状况。 5、监督各部门主管的建设项目平安设施、职业病防护设施、环保设施“三同时等管理制度落实状况,并提出建议。监督各部门职责范围内平安设施、平安监控系统、视频监控系统运行牢靠,关键部位、重点环节平安措施落实到位。 6、监督各部门在较大危险因素的场所、设施、设备上设置符合国家标准或行业标准的平安警示标记。 7、监督相关部门做好特种设备(锅炉、气瓶、起重机
11、械、场内专用机动车辆、电梯等)管理工作,定期托付取得资质的检测、检验机构对特种设备进行检测、检验,并按相关规定建立并维护特种设备档案。监督相关部门建立平安设施巡回检查制度,对管理范围内的锅炉平安装置、火灾报警系统、灭火器、消防栓、燃气泄漏报警系统、事故通风系统、安防系统、环保设施进行经常性的维护、保养,并定期检测,保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录,并由相关人员签字,并做好存档工作。 8、监督企业危险物品(汽油、柴油、油漆、自然气、液化石油气、烟花爆竹、水质化验及水处理作业场所化学品)运用、处置,必需遵守相关法规、规章、标准,建立特地的平安管理制度,并实行牢靠的平安措施。 9、监督各热
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- 员工 安全生产 目标管理 责任书
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