2022年主要领导干部述责述廉报告【14篇】.docx
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1、2022年主要领导干部述责述廉报告【14篇】【篇1】2022年主要领导干部述责述廉报告过去一年中经过群众路线教育实践活动,使我的思想认识得到了显著提高,同时通过群教活动中问题整改使自己的问题得到了不少的改进。结合群教认真学习党风廉政建设的相关文件,努力做到廉洁执法、廉洁从政。现进行20_年度述责述廉报告。一、履行“一岗双责”的情况1.推动责任落实情况。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。特别是对分管的安监执法大队这一块,多次与大队长进行交心谈心,对执法大队提出廉洁执法的要求,要求执法大队严格按程序、按照标准实施行政执法行为,一年来没有出现违反廉政规定的行为。
2、同时在分管的干部人事工作中,严格遵守市委组织部关于干部选拔作用的有关规定,进行干部的选拔作用。没有出现违规用人的现象。2.加强教育监管情况。加强与分管的中层干部的谈心谈话,今年先后与分管的科长(大队长)进行了至少一次以上的廉政谈话,对科长存在的一些倾向性问题进行了提醒式谈话。同时对执法人员执法行为进行严格监管,所有的行政处罚都严格按照程序进行管理,督促了执法人员的规范执法。3.加强作风建设情况。作为分管党群工作的分管领导,积极配合纪检组长加强作风建设工作,通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式,推进党员干部包括自身作风建设,强化了作风。4.推进预防腐败情况。积极参加纪检组安排的各种预防腐败教
3、育活动。特别是安排的警示片的观看,警示案例的学习,并积极撰写了。同时积极配合纪检组开展风险点的查找和预防措施的落实工作,做到预防腐败措施到位。二、遵守党的纪律情况1.严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、成都市委、我市重大决策部署。特别是加强十八届四中例会精神的学习,积极参加群众路线教育实践活动。坚决拥护党的各项决定,特别是对周永康等的查处。2.认真执行相关的组织纪律。作为分管干部人事工作的分管领导,严格按照干部选人用人的有关规定开展推荐、考察、党组研究决定、公示、报告等程序,做到公正地选人用人。对重大事项做到请示汇报,凡涉及财务、人事及在行政执法中的重大行政处罚,都严格坚持先请示再执行的原则
4、。3.严格执行财经纪律,无违规使用公款吃喝现象。4.严格执行工作纪律,严格上下班制度,凡外出半天以上的工作都向主要领导报告及向办公室告之去处。对于上级和党组安排的工作均不折不扣地完成。5.在生活中严格执行生活纪律,特别是在工作期间没有出现做工作以外的事情。在节假日偶有与朋友三事聚聚餐打打牌的现象,但没有使用公款,也没有进行奢侈消费。在打麻将中没有与监管对象进行打麻将的现象,也没有进行赌博活动。三、落实八项规定、转变作风的情况1.公务用车配备使用情况。没有配备公务用车。2.办公用房使用情况。办公用房情况。现办公用房使用面积约为10m2,系与人合用办公室,符合规定标准。3.担任领导干部以来,没有以
5、逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受红包礼金。4.担任领导干部以来,自己没有因公(私)出国(境)。5.密切联系群众情况。积极开展下基层活动,本年度先后三次到白鹿水观村、敖平紫泉村、天彭镇天府中路社区等开展下基层帮扶活动。同时在群教活动中到企业和乡镇开展调查研究。解决实际问题3个。四、廉洁自律情况1.没有参加过影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况。2.没有违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等的情况。3.按规定按时、如实向组织报告了个人有关事项的情况。4.无住房违规情况。5.不存在违规违纪投资情况。6.配偶、子女及配偶从业情况。家属子女从业情况。妻
6、子张文霞系彭州市实验小学普通教师,儿子杜俊超现就读于浙江大学信息工程系大二。7.无配偶、子女移居国(境)外的情况。【篇2】2022年主要领导干部述责述廉报告2023年,我认真学习落实关于党风廉政建设各项要求,自觉加强学习,主动作为,正确履行岗位职责。现将一年来学习工作和廉洁自律情况汇报如下。一、执行政治纪律和政治规矩的情况一是加强政治理论学习。牵头建立党组理论学习中心组学原文、学时事制度,组织做好党史学习教育,与干部职工共同强化个人自学和集中学习。学习了论员的修养党员干部不能做的确50件事等书籍和政务处分法、党组和党支部工作条例等法规。积极运用网络资源学习,学习专家学者文章,个人学习强国学习积
7、分4300多分。二是严格遵守政治纪律和政治规矩。坚决做到“两个维护”,坚持民主集中制原则,强化党组会议召开前的调查研究和征求意见,做到末位表态,提高决策质量。三是对照政治纪律负面清单,时刻警醒自己,对苗头性问题及时自我纠正。着力提高政治站位、思想站位,营造风清气正的政治生态。二、落实全面从严治党主体责任情况一是加强党建工作。牵头制定党支部工作6项制度,以落实党内法规为重点,梳理党组工作条例、党支部工作条例重点任务清单,严肃党内政治生活,开展共勉式、体验式、研讨式、警示式“三会一课”,变“理论说教”为“互动参与”。理论学习中心组学习突出“课前自学、课程设计和课后检验”3个环节,充分运用学习强国平
8、台、员网、网易公开课等信息化资源开展学习。组织开展背诵入党誓词、亲子诵读红色故事、情景剧表演、党史知识比赛等活动。到退休干部家中召开党小组会“送学上门”。三是认真组织党史学习教育。坚持“群众无小事,件件暖民心”,列出组建“理论+法律”宣讲队、结对帮扶困难儿童、建设乡镇职工之家、帮助挂钩村改造学生宿舍、关爱疫情一线工作人员等实事清单,成立工作组责任到人限时推进。目前,已到150多个企业和个体工商户中宣传党的十九届五中全会精神及法律法规,11名党员与4名城市社区家庭困难儿童建立了结对帮扶。四是把全面从严治党贯穿于业务工作各环节、全过程。县总工会党组制定了“十四五”工作规划,完善节俭办公、志愿服务、
9、窗口规范等相关制度,组织开展了护工培训、石斛枫斗加工技能竞赛、庆祝中国成立100周年征文比赛、关爱留守儿童、21天网上打卡徒步比赛等活动,组建村级工会、规范企事业单位职代会、开展工会劳动法律监督等工作有力推进。三、推进党风廉政建设和反腐败工作情况一是加强党纪法规学习。积极学习纪律处分条例、监察法等,对照自己的思想和行为不断修正。二是主动接受监督。加强与纪检监察组的汇报联系,主动接受监督。严格督促班子成员认真落实党风廉政建设责任制和廉洁从政的各项规定。三是扎实开展廉政家访、谈心谈话、警示教育等活动,严肃上下班纪律要求,一年来,本人及单位职工没有发生违反党风廉政建设的情况。四是抓好干部队伍建设,以
10、创建省级文明单位为契机,大力加强工会干部职工思想政治教育和社会主义核心价值观教育,加强机关文化氛围建设,多形式、常态化开展公益、志愿服务等活动。狠抓干部和社工业务素质提提升,取得一定实效。认真抓好巡察整改,做好建章立制。四、执行廉洁纪律和家风建设的情况一年来,我严格遵守党的各项纪律要求,不用公款请吃、吃请,不收受、赠送礼品礼金,不做任何违反党风廉政的事。对工作不搞形式主义,不应付了事。在生活、工作和学习中始终严格要求自己,加强对家庭成员的教育管理,从不为亲属向说情打招呼。不从事营利活动,严格遵守领导干部廉洁自律规范。一年来,在工作和生活中未出现违反党风廉政各项规定的事,始终保持良好形象。【篇3
11、】2022年主要领导干部述责述廉报告过去一年中经过群众路线教育实践活动,使我的思想认识得到了显著提高,同时通过群教活动中问题整改使自己的问题得到了不少的改进。结合群教认真学习党风廉政建设的相关文件,努力做到廉洁执法、廉洁从政。现进行20_年度述责述廉报告。一、履行“一岗双责”的情况1.推动责任落实情况。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。特别是对分管的安监执法大队这一块,多次与大队长进行交心谈心,对执法大队提出廉洁执法的要求,要求执法大队严格按程序、按照标准实施行政执法行为,一年来没有出现违反廉政规定的行为。同时在分管的干部人事工作中,严格遵守市委组织部关于
12、干部选拔作用的有关规定,进行干部的选拔作用。没有出现违规用人的现象。2.加强教育监管情况。加强与分管的中层干部的谈心谈话,今年先后与分管的科长(大队长)进行了至少一次以上的廉政谈话,对科长存在的一些倾向性问题进行了提醒式谈话。同时对执法人员执法行为进行严格监管,所有的行政处罚都严格按照程序进行管理,督促了执法人员的规范执法。3.加强作风建设情况。作为分管党群工作的分管领导,积极配合纪检组长加强作风建设工作,通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式,推进党员干部包括自身作风建设,强化了作风。4.推进预防腐败情况。积极参加纪检组安排的各种预防腐败教育活动。特别是安排的警示片的观看,警示案例的学习,
13、并积极撰写了。同时积极配合纪检组开展风险点的查找和预防措施的落实工作,做到预防腐败措施到位。二、遵守党的纪律情况1.严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、成都市委、我市重大决策部署。特别是加强十八届四中例会精神的学习,积极参加群众路线教育实践活动。坚决拥护党的各项决定,特别是对周永康等的查处。2.认真执行相关的组织纪律。作为分管干部人事工作的分管领导,严格按照干部选人用人的有关规定开展推荐、考察、党组研究决定、公示、报告等程序,做到公正地选人用人。对重大事项做到请示汇报,凡涉及财务、人事及在行政执法中的重大行政处罚,都严格坚持先请示再执行的原则。3.严格执行财经纪律,无违规使用公款吃喝现象。4
14、.严格执行工作纪律,严格上下班制度,凡外出半天以上的工作都向主要领导报告及向办公室告之去处。对于上级和党组安排的工作均不折不扣地完成。5.在生活中严格执行生活纪律,特别是在工作期间没有出现做工作以外的事情。在节假日偶有与朋友三事聚聚餐打打牌的现象,但没有使用公款,也没有进行奢侈消费。在打麻将中没有与监管对象进行打麻将的现象,也没有进行赌博活动。三、落实八项规定、转变作风的情况1.公务用车配备使用情况。没有配备公务用车。2.办公用房使用情况。办公用房情况。现办公用房使用面积约为10m2,系与人合用办公室,符合规定标准。3.担任领导干部以来,没有以逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛
15、财、收受红包礼金。4.担任领导干部以来,自己没有因公(私)出国(境)。5.密切联系群众情况。积极开展下基层活动,本年度先后三次到白鹿水观村、敖平紫泉村、天彭镇天府中路社区等开展下基层帮扶活动。同时在群教活动中到企业和乡镇开展调查研究。解决实际问题3个。四、廉洁自律情况1.没有参加过影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况。2.没有违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等的情况。3.按规定按时、如实向组织报告了个人有关事项的情况。4.无住房违规情况。5.不存在违规违纪投资情况。6.配偶、子女及配偶从业情况。家属子女从业情况。妻子张文霞系彭州市实验小学普通教师,儿子杜俊超现就读
16、于浙江大学信息工程系大二。7.无配偶、子女移居国(境)外的情况。【篇4】2022年主要领导干部述责述廉报告按照上级关于党员领导干部党风廉政建设安排部署及工作要求,我严格遵守党风廉政建设各项规定,认真履行“一岗双责”,根据党政领导干部述责述廉实施细则,现将自己本年度落实党风廉政建设情况报告如下:一、履行“一岗双责”情况(一)履行领导责任情况。积极参加中心组学习,及时学习关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪和相关要求,并按照党委党风廉政建设安排部署,认真抓好分管范围内党风廉政建设,组织人员及下属专题研究、布置和检查党风廉政建设9次,并及时报告分管领域内党风廉政建情况及意见建议。与下属同志签订了
17、履行党风廉政建设主体责任承诺书,将从严教育、从严管理、责任追究的要求层层传导到分管干部职工中去。同时,经常研究、布置、检查党风廉政建设工作落实情况,按要求定期报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。同时,经常研究、布置和检查党风廉政建设工作落实情况,并签订履行党风廉政建设主体责任承诺书,把从严教育、从严管理、责任追究的要求层层传导到各类人员,将党风廉政工作落到实处。(二)加强教育监管情况。坚持每月定期与不定期地同下属干部进行谈话谈心,及时了解其思想动态,扎实开展党风廉政警示教育,强化廉政监督,不断加强党纪党规的学习,对相关工作人员履行党风廉政建设职责和廉洁自律情况开展经常性的督促检查,提醒纠正苗
18、头性、倾向性问题,维护党员干部良好形象。(三)加强行业监管情况。按照职能加强行业管理,不断强化作为领导干部的责任意识,营造风清气正的工作氛围,努力培养造就团结有力、务实清廉、作风扎实的工作团队,切实解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题,主动向纪检监察机关移交问题线索。(四)加强作风建设情况。自觉始终把干部作风建设放在突出位置,刚性落实“两个责任”要求,深入开展“三严三实”专题学习教育活动,切实查摆自己在生活、工作、学习、纪律、作风等方面存的“不严为实”的问题,认真进行落实整改。加强人员“庸散懒浮拖”作风治理,切实纠正“为官不为”等干部作风问题。(五)加强廉政风险防控情况。利用工作例会、干部会
19、、工作协调会等,时时对分管领域进行干部廉政教育,组织学习干部典型违纪违法案件,并进行反思剖析,教育干部廉洁从政。认真对廉政风险点进行梳理排查,牢固树立“公生明、廉生威”正人先正己的思想,加强廉政风险防控,强化纪律意识,转变工作作风,切实加强群众反映问题的调查了解,解决好群众利益和民生诉求问题,真正过好名位关、金钱关、人情关。(六)坚持反腐败情况。坚持对腐败持“零容忍”态度,不断筑牢拒腐防变的思想防线,切实加强对分管领域如城乡规划、政法等工作项目实施监督管理。畅通群众利益诉求渠道,妥善解决群众利益诉求。坚决抵制贪腐、损害群众利益等各种不正之风。二、遵守党的纪律情况(一)严格执行政治纪律和政治规矩
20、。坚守政治方向、政治立场、政治言论和政治行为,自觉在政治上、思想上、行动上同以同志为的党中央保持高度一致,不信谣传谣、不听风跟风,不人云亦云,做政治的明白人。坚决贯彻落实中央重大决策部署,全力推进经济发展。(二)严格执行组织纪律。自觉遵守党章、贯彻党章、维护党章,在党言党、在党为党,坚决维护党全局利益和整体利益。坚持党委领导下的民主集中制,执行党委决议,充分履行好集体领导下个人应当承担的职责。坚持“三重一大”事项科学民主决策和选人用人,严格执行请示报告制度,做到讲原则,服从大局,自觉维护党的团结。(三)严格执行财经纪律。严格执行财经纪律,厉行节约,按党委政府规定严格审核分管领域的每一项经费开支
21、,全年没有违规使用办公经费、项目经费的情况。(四)严格执行工作纪律。做到依法履职,依法行权,始终保持良好精神状态,积极开拓,努力进取,切实按照分工,积极抓好工作责任落实。认真落实“一岗双责”责任,认真贯彻“一案三查”制度,对职责范围内的党风廉政建设负领导责任并落实党风廉政建设工作的各项制度。(五)严格执行生活纪律。注重个人品行,洁身自好,保持个人良好情操,从不参与低级趣味娱乐活动,遵守职业道德,始终保持员的良好品德,狠刹“请酒风”,保持健康生活情趣。三、落实中央八项规定精神、转变作风情况(一)公务用车配备使用情况。无(二)办公用房使用情况。本人现办公室办公面积约8平方米,没有超面积使用。(三)
22、人情消费、职务消费情况。自担任领导干部以来,从没有逢年过节、过生日、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受礼金。(四)因因私出国(境)情况。近年来本人没有因公、因私出过国(境)。(五)密切联系建议群众情况。自己坚持做到了深入群众调查研究。四、廉洁从政情况(一)自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动情况。在工作和生活中,自己严守底线,未接受任何单位或个人上述宴请。(二)自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等情况。自担当领导干部以来,未收送任何礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等。(三)执行个人有关事项报告制度的情况。自己每年都按时、如实向党组织报告个人思想动态及生
23、活、家庭相关事项,并如实填写报告单。不断增强自觉接受监督的意识,如实全面向党组织报告个人有关事项,坚持报告的完整性和准确性,确保报告工作的质量。(四)配偶、子女及其他特定关系人在自己所管辖范围内从业、经商等情况。妻子xxx;女儿xxx,均与自己所管辖范围无关。(六)住房情况。本人现有住房xx套,建筑面积xxx平方米,购价xxx万元,购房款来源为工资收入。7、个人及家庭投资情况。本人及家庭无其它企业投资参股情况,无违规违纪投资行为。【篇5】2022年主要领导干部述责述廉报告尊敬的领导、同志们:一年来,我按照局党委的要求,以党的十九大精神为指导,深入学习实践科学发展观,努力工作,廉洁自律,团结支部
24、一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了工作目标,为劳动和社会保障事业做出了应有的贡献。现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议。一、党支部书记履行党建工作责任情况一年来,我努力抓好学习党的十九大精神,积极开展学习实践活动,立足学校实际,认真研究制定了党建工作总结计划,坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。党支部积极开展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员、积极分子学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,广大党员干部积极分子提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了成绩,促进了学校各项工作的开展。发展党员,严格执行有关规定。每年
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