2022年党风廉政建设主体责任清单集合5篇.docx

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1、2022年党风廉政建设主体责任清单集合5篇2023年度党风廉政建设主体责任任务清单为强化党要管党、从严治党的政治责任，推动县人大常委会党组党风廉政主体责任的落实，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，根据中共中央办公厅印发党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定和市委关于落实全面从严治党党委主体责任和纪委监督责任的意见（试行）要求，结合县人大常委会工作安排，现制定县人大常委会党组领导班子履行党风廉政建设主体责任任务清单如下：一、职责范围县人大常委会党组领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导的集体责任。二、具体内容（一）统筹谋划部署1担负县人大常委会机关党风廉政建设统一领导、直接主抓、全面落实

2、的主体责任，一级抓一级、层层抓落实，形成党风廉政建设责任体系。2贯彻落实中央和中纪委、省委和省纪委、市委和市纪委、县委和县纪委关于党风廉政建设的部署要求，把党风廉政建设纳入县人大常委会工作的总体布局，统筹谋划、整体推进。3定期召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，研究制定工作总结计划、目标要求和具体措施，安排部署县人大常委会工作意见，根据县委制定的推进党风廉政建设两个责任常态化制度化工作方案开展工作。（二）健全工作机制4改革和完善党风廉政建设责任制和惩防体系建设领导小组职能，明确职责任务，完善责任体系，确保党风廉政建设与其他工作同部署、同落实、同检查、同考核。5指导督促县人大常委会党组班子成员

3、严格落实“一岗双责”，督促其和人大常委会机关充分履职，各负其责，齐抓共管，形成上下贯通、层层负责的工作格局和抓党风廉政建设的强大合力。6县人大常委会党组定期听取机关的党风廉政建设情况汇报，分析研判形势，推进部署落实。（三）强化宣传教育7把反腐倡廉宣传教育纳入机关的年度安排，做到有计划、有部署、有落实。8健全党风党纪和廉洁自律学习教育制度，纳入领导干部和机关党员干部学习培训计划。9每年党组主要负责人与领导班子成员、委室主任廉洁谈话不少于1次，了解掌握履行主体责任情况，提醒廉洁自律、改进作风，对存在的问题早提醒、早告诫、早纠正。坚持做到“四个必谈”，即党风廉政建设责任落实不力时必谈、家庭有婚丧嫁娶

4、等重大事项时必谈、个人有信访问题反映时必谈、岗位分工调整时必谈。10加强廉洁文化建设，把廉洁教育纳入社会道德教育和精神文明建设范围，筑牢思想防线，强化舆论引领，营造崇廉尚廉氛围。（四）深化作风建设11牢固树立党的意识和纪律观念，严明党的政治纪律和组织纪律，教育引导广大党员干部带头树牢纪律观念和规矩意识。12毫不放松地抓好中央八项规定精神的贯彻落实，加强对各委室经常性的明察暗访、检查督查，及时发现问题，查处典型案例。13坚持“两学一做”常态化制度化，持之以恒反对和纠正“四风”问题，通过组织约谈、定期通报、查处警示等方式，提高“四风”整治效果。14坚持以案促改工作常态化制度化，坚决整改作风问题，针

5、对一些党员干部思想、工作、生活方面存在的突出问题，找准根源，强化措施，坚决整改，努力形成作风建设的新常态。（五）维护群众利益15着力畅通民意诉求渠道，构建多方位信访受理举报机制，不断完善维护群众权益机制。16及时研究解决群众反映强烈的突出问题，着重解决发生在群众身边的吃拿卡要等问题，坚决查处和纠正损害群众利益行为。（六）领导和支持纪检部门工作17支持县纪委驻人大机关纪检组依纪依法履行职责，人大常委会机关和纪检组每季度研究1次党风廉政建设和反腐败工作，及时协调解决重大问题，并提供必要保障。18配好配强人大机关纪检队伍，关心支持纪检监察干部成长和队伍建设。（七）推进源头治理19贯彻落实中央、省委、

6、市委和县委关于惩治和预防腐败体系建设的安排部署，制定具体的实施细则，深化惩防体系建设，分解任务、明确责任、狠抓落实。20扎实开展党性党风党纪教育和廉政文化建设，弘扬正气和优良传统，深入推进党务公开、权力公开。21加强反腐倡廉制度建设，健全完善领导干部个人有关事项报告等重要制度，构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，从源头上预防和治理腐败。（八）支持配合上级巡视工作22高度重视县纪委移交的问题线索，从严惩处，形成强大震慑。对巡视中反馈的问题，认真查处和彻底整改，并落实好责任追究。（九）严格监督考核23把党风廉政建设列入县人大常委会党组领导班子、领导干部考核内容，加强对党风廉政建设责任制

7、的检查考核，县人大常委会党组班子成员带头参加年度考核。24实行落实党风廉政建设责任制情况每年年底向县委和县纪委报告。25健全民主监督机制，完善党风廉政建设听取意见和社会评价体系，广泛征集各界的意见建议，接受社会和群众的监督。县人大常委会党组领导班子主要负责人及班子成员2023年度党风廉政建设主体责任任务清单为认真落实县委党风廉政建设主体责任，强化履职尽责意识，现制定孟津县人大常委会党组领导班子、班子成员2023年度履行党风廉政建设主体责任任务清单如下：一、县人大常委会党组主要负责人党风廉政建设主体责任任务清单县人大常委会党组书记是人大常委会机关党风廉政建设的第一责任人，对县人大常委会机关的党风

8、廉政建设负全面领导责任。（一）履行领导责任1积极推进县人大常委会机关党风廉政建设和反腐败工作，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。2根据省委和省纪委、市委和市纪委、县委和县纪委关于党风廉政建设的部署和要求，结合实际，对人大常委会机关的年度党风廉政建设工作及时作出具体部署和安排。（二）强化组织推动3定期主持召开人大常委会党组会议，传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，听取纪检工作汇报，结合实际进行专题研究和安排部署。向县委和县纪委报告履行党风廉政建设主体责任情况。4大力支持驻人大纪检组工作，加强对案件查处工作的领导，支持纪检组履行监督执纪问责，支

9、持和保障纪检组依纪依法办案，及时排除查办案件工作中的干扰和阻力。（三）加强宣传教育5把党风廉政建设列入县人大常委会机关学习的重要内容，定期安排专题学习活动，组织学习“一党章二准则三条例”，加强对班子成员和党员干部的党性党风党纪教育和廉洁从政教育。6定期开展主讲廉政党课、宣读案件通报、廉政教育提醒等活动，组织并主动参加参观警示基地、任前廉政谈话、廉政夜校等党风廉政建设宣传教育活动。（四）强化监督检查7定期组织开展党风廉政建设责任制落实情况检查考核，总结经验，发现并督促整改存在的问题。（五）落实监管责任8定期组织召开人大常委会党组领导班子民主生活会，将领导班子及其成员履行党风廉政建设主体责任的情况

10、纳入民主生活会对照检查重要内容，严肃开展批评和自我批评。9加强对人大常委会党组领导班子成员和委室主任的监督管理，管好班子，带好队伍，通过谈心谈话、工作约谈、提醒告诫、责令纠错等方式，督促领导班子成员、委室主任廉洁从政，履行好“一岗双责”，对有苗头性、倾向性的问题及时进行廉政提醒谈话并督促整改。10带头做好表率,带头履行党风廉政建设主体责任，带头遵守廉洁从政和改进作风的各项规定。带头管好自己、管好配偶和子女、管好身边工作人员，带头接受组织和干部群众监督。11公示党风廉政建设责任清单，签订廉洁从政承诺书。二、县人大常委会党组领导班子其他成员党风廉政建设主体责任共性任务清单县人大常委会党组领导班子其

11、他成员认真履行“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，内容主要包括：（一）落实分管职责1严格落实“一岗双责”，对分管范围内的党风廉政建设负领导责任，定期研究、布置、检查、报告分管范围内的党风廉政建设情况，把党风廉政建设要求融入分管工作中，完善制度规定，加强风险防控。2督促分管部门加强廉政教育，每年与分管委室主要负责人廉政谈话不少于1次。（二）强化工作指导3坚持分管工作和党风廉政建设工作同安排、同部署、同落实、同监督、同检查。督促分管委室主要负责人廉洁从政，认真履行党风廉政建设主体责任。4贯彻执行县委、县纪委和县人大常委会党组的决策部署，主动分担党组的主体责任，指导分管部门研究制定加

12、强党风廉政建设的具体措施，完善制度规定，促进权力规范运行。（三）加强日常监管5加强对分管委室党员干部的经常性教育管理，检查督促分管委室及其负责人廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设责任情况，形成责任传导机制。对发现的苗头性、倾向性问题做到早提醒、早纠正。对分管委室存在的违法违纪行为和不正之风及时报告，并组织、支持有关部门进行严肃查处。（四）自觉接受监督6带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，带头管好亲属和身边工作人员，严格执行廉洁从政和改进作风各项规定，严格执行民主集中制，主动报告廉洁自律规定执行情况，自觉接受组织和群众监督。三、县人大常委会党组领导班子其他成员党风廉政建设主体责任个性任务清单为认真

13、落实党风廉政建设主体责任，强化班子成员履职尽责意识，结合自身工作实际，现制定县人大常委会党组领导班子其他成员履行党风廉政建设主体责任个性任务清单如下：（一）县人大常委会党组成员、副主任X党风廉政建设主体责任个性任务清单1根据县人大常委会工作分工，对分管的办公室、财工委、老干科的党风廉政建设负责，对分管部门正职领导干部的党风廉政建设负主要领导责任。2行使党组成员主体责任，对分管部门负主要领导责任。督促检查分管部门开展“查吃拿卡要促为民务实、查懒政怠政促履职尽责”专项行动。（二）县人大常委会党组成员、副主任X党风廉政建设主体责任个性任务清单1根据县人大常委会工作分工，对分管的农工委、法工委、信访科

14、的党风廉政建设负责，对分管部门正职领导干部的党风廉政建设负主要领导责任。2行使党组成员主体责任，对分管部门负主要领导责任。督促检查分管部门开展“查吃拿卡要促为民务实、查懒政怠政促履职尽责”专项行动。（三）县人大常委会党组成员、副主任X党风廉政建设主体责任个性任务清单1根据县人大常委会工作分工，对分管的教工委、代工委的党风廉政建设负责，对分管部门正职领导干部的党风廉政建设负主要领导责任。2行使党组成员主体责任，对分管部门负主要领导责任。督促检查分管部门开展“查吃拿卡要促为民务实、查懒政怠政促履职尽责”专项行动。（四）县人大常委会副主任X廉洁从政责任个性任务清单1根据县人大常委会工作分工，协助吴少

15、义副主任抓好农村工作委员会的党风廉政建设负责，对协管部门正职领导干部的党风廉政建设负主要领导责任。2行使副主任主体责任，对协管部门负主要领导责任。督促检查协管部门开展“查吃拿卡要促为民务实、查懒政怠政促履职尽责”专项行动。中共中央办公厅印发的党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定指出，党委(党组)必须深入贯彻新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,守责、负责、尽责,一以贯之、坚定不移全面从严治党,以伟大自我革命引领伟大社会革命,以科学理论引领全党理想信念,以“两个维护”引领全党团结统一,以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心,永葆党的先进

16、性和纯洁性,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。而党委班子是贯彻落实全面从严治党，推动党风廉政建设和反腐败斗争的主体，对本部门单位党风廉政建设负主体责任。责任如下：一、加强组织领导(一)严明党的政治纪律和政治规矩。把党的政治建设摆在首位,坚定政治信仰,强化政治领导,提高政治能力,净化政治生态,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。学习贯彻中央和省、市、县有关党风廉政建设的重要决策部署、重要会议精神，结合实际制定党风廉政建设目标要求和具体措施,明确班子成员在党风廉政建设中的职责分工，推动责任落实。(二)及时听取同级纪检监察机关党风廉政建设和反腐败工作汇

17、报,以及下属单位主要负责人履行主体责任情况报告,研究解决重要问题。(三)把学习贯彻关于实行党风廉政建设责任制的规定与中心工作同部署、同检查、同考核、同奖惩，严格执行责任制报告、检查、考核、责任追究、“一票否决”和台账管理六项制度。(四)党委(党组)每季度至少专题研究党风廉政建设和反腐败工作1次,重要事项及时研究，分析研判党风廉政建设形势，研究制定有效措施，推动解决反腐倡廉工作中的困难和问题。(五)落实党风廉政建设主体责任,深入推进反腐败斗争,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利;由党委(党组)班子成员带队检查党风廉政建设责任制落实情况。组织开展党风廉政建设年度目标责任检

18、查考核，运用好考核结果，发挥考核的导向、激励作用。(六)乡镇(街道、便民服务中心)党委组织支部书记、部门党委组织下属单位支部书记每年召开1次党建工作述职评议会议，每年至少听取1次下属单位负责人履行党风廉政建设责任情况汇报，推进责任落实。(七)每年年初向县委和县纪委书面报告上一年度履行党风廉政建设主体责任情况，重要问题及时请示报告。(八)认真落实中国问责条例，加强问责工作，用好问责利器，追究在党的建设和党的事业中失职失责党组织和党员领导干部的有关责任。(九)继续实行党员领导干部违纪违法典型问题和案件曝光制度，通报曝光典型案件。二、营造良好政治生态(十)带头执行党的政治纪律和政治规矩，坚决做到五个

19、“必须”、五个“决不”，维护党委班子团结，切实履行维护政治纪律的职责，严肃查处有令不行、有禁不止、上有政策、下有对策等行为。(十一)贯彻落实中央八项规定精神、省委实施意见，健全作风建设制度体系，强化对执行情况的监督，开展重要时间节点检查，加强日常督促，驰而不息纠正“四风”,特别是形式主义、官僚主义,反对特权思想和特权现象。(十二)认真执行中国廉洁自律准则，落实中国党内监督条例等党内监督各项制度，建立健全规范权力运行机制，加强对权力运行的监督，把权力关进制度笼子。深入推进反腐败斗争,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。(十三)严格执行民主集中制，贯彻党管干部、党管人才原

20、则、党委会议事规则、领导干部个人有关事项报告和任职回避等制度。(十四)加强党纪法规教育，融入日常，抓在经常。及时组织学习党风廉政建设制度法规，把党章党规和党性党风党纪教育、廉政教育列入干部培训重要内容，组织领导干部带头宣讲，坚决维护党规党纪的严肃性。(十五)担当监督执纪问责“四种形态”的主体责任，把纪律挺在前面，抓早抓小，动辄则咎，严格党内政治生活，净化政治生态。(十六)抓好主题教育活动，深入开展树新风、扬正气的活动，倡导崇尚廉洁价值理念，推进廉政文化建设，弘扬新风正气，增强文化自信。三、匡正选人用人风气(十七)严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，按照好干部“五条标准”细化规范干部选拔任用程

21、序，从严管理党员干部，健全科学的选人用人机制。每年至少召开一次干部监督工作联席会议。(十八)健全干部选拔任用责任追究机制，坚决整治和查处选人用人上的不正之风和腐败问题，对用人失察失误造成严重后果的，倒查责任、严肃追究。(十九)防治选人用人上的不正之风，严肃查处违规违纪问题。(二十)学习贯彻省、市委和县委“三项机制”，着力解决干部精神状态不佳，不作为、不担当、不干事等问题，充分调动干部干事创业积极性。四、领导和支持纪委执纪履责(二十一)认真落实纪律检查工作双重领导体制，对重要案件一把手要亲自组织、亲自督办，继续加大经费、装备投入和对纪检监察干部锻炼、交流、使用的工作力度。(二十二)领导和支持纪检

22、机关严肃查处腐败案件和侵害群众利益的不正之风和腐败问题，深入纠正“四风”，认真开展问责、巡察等工作，为纪委协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作提供坚强保障。(二十三)领导和推进本乡镇、本单位党的纪律检查体制改革，落实“两个为主”“两个全覆盖”要求。(二十四)支持纪委深化监察体制改革，聚焦监督执纪问责主业，及时协调解决纪委履责中的困难和问题，保障纪律审查工作顺利开展。(二十五)依规依据研究处理违规违纪问题，落实党纪处分决定及有关配套处理措施。五、抓班子带队伍作表率(二十六)党委(党组)领导班子成员应当强化责任担当,狠抓责任落实,增强落实全面从严治党责任的自觉和能力,带头遵守执行全面从严治党各

23、项规定,自觉接受党组织、党员和群众监督,在全面从严治党中发挥示范表率作用。(二十七)党委(党组)书记应当履行本地区本单位全面从严治党第一责任人职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调;管好班子、带好队伍、抓好落实,支持、指导和督促领导班子其他成员。及时了解和掌握班子成员、下属单位主要负责人履行党风廉政建设责任情况，发现问题及时提醒约谈，推动工作不断深入。(二十八)认真落实领导干部述责述廉述效、民主测评、个人重大事项报告、新提任领导干部报告个人事项、任前廉政法规考试、任前廉政谈话等制度。(二十九)对主体责任清单实行动态管理，根据上级工作部署新要求、班子人员调整及工作分工变化

24、，研究更新主体责任清单内容，并报县纪委备案。(三十)县委和县纪委确定的其他主体责任内容。按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”要求,局领导班子和班子成员严格按照责任分工,认真抓好职责范围内党风廉政建设和反腐倡廉工作,落实教育,完善制度,加强督促检查,切实做到工作职责到哪里,责任就延伸到哪里,确保不出事、干成事,园满完成2023年党风廉政建设和反腐倡廉工作各项任务.具体责任清单如下:一、领导班子责任1.根据中央和省、市委的部署要求,研究细化和明晰主体责任具体任务、目标要求和主要措施,形成主体责任清单,实施责任分解,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核.年底前,及时将局党组落实党风廉政建设主体责

25、任情况分别向市委、市纪委报告.2.每半年至少专题研究1次党风廉政建设和反腐败工作,结合审计工作实际,研究分析本系统党风廉政建设形势和存在问题,安排部署任务,协调解决工作中遇到的问题.3.加强党性党风党纪和廉洁从政教育,引导党员干部政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,依法履职担当;中心组每月要安排党风廉政建设专题学习会,学习中国廉洁自律准则和中国纪律处分条例等;党组主要负责人每年亲自上廉政党课不少于1次;坚持对新提拔中层科级干部进行廉政教育和培训;切实抓好廉政文化建设.4.严格按照市委“1+7+9”系列文件规定选拔任用干部,实行任前廉政考察与廉政谈话制度,坚持民主推荐、民主测评、考察预告、

26、考察谈话、征求纪检部门意见、集体讨论决定、任前公示等程序,防止选人用人上的不正之风.5.认真落实领导干部接访下访和信访包案制度,每月至少1次排查管辖范围内的疑难复杂信访诉求问题,班子成员要做到包接访、包协调、包督办、包落实、包稳定.6.完善惩治和预防腐败、廉政风险防控、领导干部个人有关事项报告和任职回避、防止领导干部利用公共权力或自身影响谋取私利等方面的规章制度,做到守纪律、讲规矩.7.严格执行中央“八项规定”、省委“十项规定”和市委“实施意见”以及“三重一大”事项必须经集体研究等制度规定;加强作风建设,着重解决发生在群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利等突出问题,防止“四风”反弹.8.按照

27、市委、市政府的要求,深入挂钩联系点,督促指导挂钩联系责任单位,切实解决好各类影响社会稳定的突出问题和矛盾纠纷.9.强化权力制约和监督,坚决纠正“为官不为”现象,对市委、市政府确定的重大决策、重要工作不落实、打折扣、推进慢的,实行责任追究.二、领导班子成员责任(一)党组书记、局长责任.1.对全局的党风廉政建设负总责,全面落实党组书记第一责任、班子成员的领导责任,管好班子,带好队伍,定期约谈班子成员和管辖范围内重点岗位人员.2.亲自签订党风廉政建设责任书,亲自动员部署,亲自上廉政党课不少于1次,重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办.3.严格执行党风廉政建设责任制有

28、关规定,研究重大项目决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用“三重一大”事项时,实行末位表态制度.4.带头执行中央“八项规定”、省委“十项规定”和市委“实施意见”,坚决禁止公款吃喝、公款旅游、公款送礼和“四风”方面等问题.对顶风违纪的部门、单位,既要追究主体责任,又要追究分管领导责任.5.督促领导班子其他成员认真履行“一岗双责”,抓好职责范围内的党风廉政建设各项工作;督促指导直接分管部门、单位党风廉政建设和反腐倡廉工作;及时将局党组落实党风廉政建设主体责任情况分别向市委、市纪委报告.6.支持局纪检查组履行监督责任.(二)党组成员、副局长责任.1.既要对分管范围内党风廉政建设负主要领导责

29、任,又要积极协助党组书记抓好党组主体责任的落实;认真落实领导班子党风廉政建设责任分工任务.2.认真履行“一岗双责”,加强对分管部门、单位主要负责人及班子成员的教育、监督和管理,每月至少1次与分管部门、单位研究党风廉政建设和反腐倡廉工作,督促党风廉政建设各项工作任务的落实.3.带头执行中央“八项规定”、省委“十项规定”和市委“实施意见”,坚决禁止公款吃喝、公款旅游、公款送礼和“四风”方面等问题.对分管部门、单位顶风违纪的,既要追究当事人的责任,又要追究部门、单位主要负责人的责任.4.高度重视和掌握分管部门、单位干部队伍特别班子成员在思想政治、廉洁自律、生活作风等方面存在的问题,坚持抓早抓小,对苗

30、头性倾向性问题早发现、早提醒、早处置,及时约谈、戒勉,防止各类违纪违规现象的发生.5.督促分管部门、单位班子成员认真履行“一岗双责”,抓好职责范围内的党风廉政建设各项工作,及时将本部门、本单位落实党风廉政建设主体责任情况分别向局党组、局纪检组报告.6.支持局纪检组履行监督责任.(三)党组成员、纪检组长责任.1.对全局的党风廉政建设负监督责任,督促局领导班子和班子成员认真抓好职权范围内的党风廉政建设和反腐败工作.对重大问题要亲自过问,重要案件要亲自查办,定期约谈班子成员和监督范围内重点岗位人员.2.认真履行监督职责,对局党组研究的重大项目决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用“三重一大

31、”事项时,实行全过程监督.3.严格执行中央“八项规定”、省委“十项规定”和市委“实施意见”,严肃查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼或吃拿卡要等问题.对不收敛不收手的、问题线索反映集中的、群众反映强烈的,将按照有关规定,严肃进行处理.4.坚持“一案双查”制度,对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律,“四风”问题突出,发生顶风违纪,出现腐败案件的部门、单位,既要查案件本身,又要追究分管领导的责任.5.督促分管部门主要负责人认真履行“一岗双责”,抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败各项工作;及时将局纪检组落实党风廉政建设监督责任情况分别向市纪委、市监察局报告.6.协助局党组落实党风廉政建设主体责任.第

32、4篇:2022年党风廉政建设主体责任清单按“一岗双责、党政同责、谁主管谁负责、一级对一级负责”的原则，现就建立健全我学区落实党风廉政建设主体责任体系，经总支会议研究，制订2023年党风廉政建设责任清单如下：一、党组织书记责任清单(一)加强研究部署1.及时组织传达学习中央、省、市和上级关于党风廉政建设的部署和要求，研究贯彻落实具体措施，及时进行部署和安排。2.定期组织领导班子成员学习党风廉政建设法规制度，强化廉洁从政意识和法纪观念。3.主持召开专题会议，听取党风廉政建设工作汇报，研究、分析党风廉政建设和反腐败工作现状，及时解决存在的突出问题。(二)主动履行领导责任1.准确把握廉政建设状况，积极主

33、动推进党风廉政建设工作，切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。2.及时听取重要案件查处情况，认真签批和处理重要信访举报，帮助排除工作过程中的阻力和干扰。3.对分管的行政管理、计划财务、工程建设领域党风廉政建设的不正之风、违法违纪案件和腐败问题承担主要领导责任。(三)加强监督指导1.认真落实诫勉谈话制度，发现倾向性、苗头性问题及时约谈，及时提醒告诫。2.加强对班子成员和党员教师的监督，发现问题及时指出纠正。3.积极配合上级纪检部门开展工作，主动排除阻力。(四)高度重视廉政教育1.把党风廉政建设理论和党纪条规列入班子成员学习的重要内容，积极开展专题学习活动，带头接受教育。2

34、.主动参加党风廉政建设宣传教育月等活动，每年至少讲一堂廉政党课。3.支持和参与廉政文化建设，推动廉政文化建设，营造廉荣贪耻的良好氛围。(五)做清正廉洁的表率1.自觉践行“三严三实”要求，带头遵守中央八项规定、六条禁令要求以及有关廉洁从政的有关规定。2.自觉接受监督，规范行使权力。3.抓好班子、管好队伍。4.严格要求自己，管好配偶子女、亲属和身边工作人员。5.每年向县局和县纪委提交个人述职述廉报告。二、党组织副书记、班子成员责任清单1.认真贯彻落实中央和省市县及局党组关于党风廉政建设的部署和要求，年度工作有布置、有检查、有考核。2.与班子成员进行廉政谈话每年不少于一次;指导检查督促本局落实工作任

35、务;将个人履行党风廉政建设“一岗双责”及廉洁自律情况列入组织生活会或述职述廉报告内容。3.协助主要负责人深入推进学校党风廉政建设，制定本年度廉政建设工作总结计划，加强廉政宣传教育，健全廉政制度建设，加大反腐力度。4.对分管的政策法规、督查指导、财务报账等领域党风廉政建设的不正之风、违法违纪案件和腐败问题承担主要领导责任。5.狠抓学区作风建设，配合班子成员抓好学区工作纪律的监督检查力度，制定作风建设长效机制，严格责任追究。6.认真开展党风廉政教育，切实抓好职工廉洁自律工作。三、其他班子成员责任清单(一)严肃执纪问责1.对党员遵守党章、执行党纪情况进行监督。2.加强对党的路线方针政策、决议决定执行

36、情况和上级党组织重大决策部署落实情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止行为。3对落实作风建设相关制度规定情况实施常态化督查，坚决维护制度的严肃性和权威性。4.坚持有什么问题查清什么问题，发现什么问题查清什么问题，决不掩盖问题、回避矛盾。5.对党员领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、勤政廉政等方面存在苗头性问题的进行诫勉谈话。6.对党员领导干部不认真履行监管责任，导致不正之风长期滋长蔓延，或者出现重大腐败问题而不制止、不查处、不报告的，严肃追究责任。今年以来，我局党组在县委、县政府的领导和县纪委的关心指导下，认真学习贯彻落实中央、省、市、县有关开展党风廉政建设的工作要求，严格履

37、行党风廉政建设主体责任，不断建立健全工作机制，创新工作手段，深入推进惩治和预防腐败体系建设，经过半年的认真落实，党风廉政建设工作取得了较大突破，现将我局今年以来落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报告如下:一、落实党风廉政建设工作开展情况（一）狠抓学习教育，提高思想认识。全面落实党风廉政建设责任制，加快推进反腐倡廉体系建设。一是加强学习教育,组织全体党员干部认真学习来陕考察重要讲话精神及中纪委十九届二次、三次、四次全会精神，组织学习中国廉洁自律准则、中国纪律处分条例，将新时代中国特色社会主义思想贯穿于日常工作中。（二）扎实开展以案促改工作。以主题教育常态化、制度化为契机，对照

38、“四讲四有，做合格党员”，聚焦“四风”问题，开展正风肃纪、力戒懒政等专项治理活动。按照县委肃清赵正永流毒和以案促改工作的相关要求，第一时间召开党组会议，就我局切实做好以案促改工作进行讨论，目前已制定了关于深入贯彻落实中央“两个通报”精神切实做好赵正永严重违纪违法案以案促改工作的实施方案，成立了肃清赵正永流毒和以案促改工作领导小组，制定了关于在xxx案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”的工作方案，积极开展领导干部亲属在领导干部工作地或者分管领域违规经商办企业等问题专项治理工作，保持高压态势，坚定理想信念，打牢“不想腐”的思想根基，积极推进党风廉政建设各项工作，确保10月底以案促改工作取得明显成

39、效。二、存在问题分析今年以来，我局在党风廉政建设和反腐败工作上虽然取得了一些成绩，但也存在一些薄弱环节和不足。主要表现在，一是制度建设还应加强，局党组对党支部和党员的考核体系还不够完备，具体的考核指标不够细化，不能充分发挥考核工作的激励作用。二是宣传力度不够，压力传导存在层层递减，没有完全形成良性压力传导，一定程度上还存在重部署轻落实、重形式轻效果的问题，影响了全局层级紧扣、责任共担、同频共振的责任落实体系的健全。三是抓落实力度不够，在对局党员干部日常监督管理上，总认为大家平时工作辛苦，对一些小毛病及苗头性问题只是泛泛而谈，没有及时进行纠正。四是思维惯性、认识不够。近年来，局党组以抓铁留痕、踏

40、石留印的精神，持之以恒落实党风廉政建设，但个别党员干部思想出现了松懈，不深入细致开展工作，特别是对重点工作不愿担当，不敢负责，缺乏责任意识。三、下一步工作打算（一）加强领导、落实责任。主要领导要将党风廉政建设责任制的落实情况作为一项重点工作抓紧抓好，做到有计划、有部署、有检查、有落实。（二）加强制度建设，完善监督制约机制。建立健全各项规章制度，对已有的相关工作制度和规程，按照廉政风险防范要求进一步补充完善，切实做到制度建到岗、责任落到人。（三）抓好教育，进一步提高反腐倡廉重要性的认识。在党员干部中开展广泛的教育活动，增强党员干部抓好党风廉政建设工作的紧迫感和责任感，增强抓好廉政建设的自觉性，强化纪律建设，严守政治纪律规矩，维护净化政治生态，持之以恒纠正“四风”。（四）深刻理解整治和查处侵害群众利益不正之风及党风廉政问题的极端重要性和现实紧迫性，积极引导党员干部强化责任担当，提升工作效率，积极为群众服务，做到警钟长鸣，防患于未然。（五）认真贯彻落实党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，严格按照中央和省、市、县纪委的工作部署，落实党风廉政建设责任制，深入推进惩治和预防腐败体系建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。