2022年度机关作风建设党课讲稿.docx

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1、2022年度机关作风建设党课讲稿2022年度机关作风建设党课讲稿:强化作风锤炼推动机关建设篇1理想信念是人的政治灵魂，作为一名党员干部要以焦裕禄、杨善洲、李保国等优秀党员为榜样，有坚定的理想信念、坚持正确的政治方向，在顺境中不骄傲不自满，在逆境中不消沉不动摇，经受住各种风险和考验。经对照“三严三实”、党章等要求，查找我自己在理想信念等方面存在的问题，现将对照检查材料汇报如下:一、存在问题和不足(一)理论学习不系统。作为一名党员，虽然能坚持每周集中学习和自学，但是对马克思主义民族观、宗教观、和党的民族宗教政策学习的少，学的不系统。(二)政治站位不够。党员意识、主角意识和先进性意识还不强。有时忘记

2、了自己的党员身份，应对有损党的形象的言行像“旁观者”一样不制止，应对歪风邪气像“局外人”一样不敢与之坚决斗争，与“全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德”的要求还有很大差距，在爱党、忧党、护党的意识急需要强化。二、产生问题的原因分析(一)理想信念不够坚定。日常工作中存在重工作、轻学习的现象，对民族宗教政策学习不够，钻研的不深、不透，满足于一知半解，缺乏深入系统的学习研究。(二)没有解决好思想上入党的问题。实事求是地讲，自己虽然在组织上入了党，但在思想上还未完全入党，单纯地把党员看作一种政治身份、一种政治荣誉，而未能看作是一份职

3、责、一份担当，对党章没有做到“真学、真信、真行、真做”，没有真正搞清弄懂“入党为什么，在党做什么”。这是造成自己党员身份意识淡化，先锋模范作用发挥不够，组织观念不够强的原因。三、整改措施(一)强化理论武装。要把学习贯彻马克思主义民族观、宗教观、和党的民族宗教政策作为政治理论学习的经常性要求，把学习贯彻习系列讲话作为重大政治任务，深入系统地学习党的各项理论知识，提高理论修养，做到集中学习不掉队，自我学习不落课，树立自己的世界观、人生观、价值观，做坚定的马克思主义无神论者。(二)以“进了党的门，当好党的人”的自省自觉，认真学习贯彻党章。集中时间对党章来个再学习，全面掌握党的性质、党的宗旨、指导思想

4、、奋斗目标等核心资料，用好党员“八项权利”，履行党员“八项义务”，自觉用党章、用员的标准，匡正自己的言行。坚持用入党誓词警示自己，从小事抓起，从点滴做起，懂得什么话能说，什么话不能说;什么事能做，什么事不能做，努力做好表率，作出样貌。总之，我将以这次组织生活会为契机，一是加强学习。通过不断学习，提高素养，坚定信念，筑牢思想防线;二是自我加压，勇于担当作为。时刻铭记自己是员身份，发挥党员的先锋模范作用;三是根据查找的问题，制定措施，扎实整改，求得实效。2022年党建工作的总体要求是：高举新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面贯彻落实关于机关党建工作的

5、重要讲话和指示批示精神，贯彻落实市党代会和市委经济工作会议精神，持续推动机关党建与业务工作深度融合，激励党员干部在新时代高质量发展建设中勇当先锋、争作表率，为奋力实现我市振兴发展新突破贡献智慧和力量。一、加强机关政治建设强化对党忠诚教育。全面贯彻落实中央、省市委和市直机关工委的安排部署，坚持以党的政治建设为统领，始终保持政治机关鲜明本色，持续加强政治机关意识和对党忠诚教育。把党章党规党纪作为根本遵循，教育引导党员干部坚定不移向党中央看齐，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，忠诚拥护“两个确立”，牢记“国之大者”，始终在政治立场、

6、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致，对党忠诚、听党指挥、为党尽责。严肃党内政治生活。进一步严肃党内政治生活，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，坚持民主集中制和集体领导制，切实提高“三会一课”质量，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。二、加强机关思想建设强化党组理论中心组学习。深化理论武装，在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想上走在前、作表率。深入学习贯彻党的十九大、十九届历次全会精神和省、市党代会精神，提高党组理论学习中心组学习质量，在学理深度上拓展、在实践运用上强化，在讲深宣透上着力。强化党员干部理想信念教育。制定xxxx年机关党员干部

7、理论学习安排意见，每季度下发基层党组织和党员开展“两学一做”学习教育安排，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。用好，用好用活“学习强国”平台、机关干部讲坛、主题党日、“三会一课”等有效载体，坚持学思践悟、融会贯通、知行合一，巩固拓展党史学习教育成果，继续把党史总结、学习、教育、宣传引向深入。三、加强机关组织建设全面提升基层党组织建设水平。贯彻落实中国支部工作条例中国党和国家机关基层组织工作条例，以提升组织力为重点，持续推进党支部标准化规范化建设。抓好机关党组织书记抓基层党建工作述职评议考核和工作实绩考核“党的建设”指标考核工作，加强党支部党建工作分类指导，努力实现基层党建工作新突破。加强

8、党员教育管理监督。加大党员教育管理监督力度，严格落实党员领导干部双重组织生活和带头上党课制度，利用主题党日，广泛开展各类学习教育活动。深化“在职党员进社区”工作，引导党员增强党员意识、发挥主体作用，主动为群众服务，探索党员发挥先锋模范作用的有效机制。积极开展党务干部专题培训，提升党务干部业务能力和党建工作专业化水平。促进党建和业务工作深度融合。聚焦党建和业务工作深度融合，开展“党建+”项目创新，真正将“一支部一品牌”建立起来。四、加强机关作风建设突出重点勇担当。力戒形式主义、官僚主义，持续推进“中梗阻”专项整治，激励机关党员干部担当作为。围绕“十四五”时期改革发展，在贯彻新发展理念、构建新发展

9、格局、推动高质量发展上出新招硬招实招。立足职能强服务。全面履行业务职能，开展系列行动，打造工作品牌，积极帮助群众解决“急难愁盼”问题。完善机制树典型。要进一步完善工作机制和考核机制，强化制度建设，及时宣传身边典型，发挥示范引领作用，不断增强党员服务意识，提高服务本领。五、加强机关纪律建设驰而不息正风肃纪。坚持把纪律挺在前面，健全工作机制，做好贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神情况监督检查，持续做好日常监督的同时，重点做好节日期间的监督检查，严防节日腐败问题发生。积极开展纪律和党风廉政教育。持续加强清廉干部队伍建设，定期召开警示教育大会，通过学习廉政文章、观看警示教育片、讲廉政党课等形式，加大

10、警示教育力度，筑牢党员干部反腐倡廉思想防线。坚持执纪必严、违纪必究。深化运用监督执纪“四种形态”，建立容错免责减责机制，注重抓早抓小、防微杜渐，落实领导班子成员和各党支部书记与党员干部谈心谈话制度。认真开展各类专项政治，严查廉政风险隐患，健全防控机制。有计划地组织机关纪检干部业务培训，进一步提升监督能力。六、扎实做好机关内部工作继续推进机关文化建设。深化机关精神文明创建，落实常态化文明城市创建工作要求，培育和践行社会主义核心价值观。推进机关学雷锋志愿服务活动常态化制度化，进一步提高广大党员干部的文明素养和奉献精神。定期开展机关文体活动，丰富干部职工文化生活。关心干部职工身心健康。做好干部心理健

11、康疏导和困难干部职工帮扶，严格按照政策和标准落实好干部职工的福利待遇。2022年，政研室按照纪委二次全会的部署和要求，突出履行好“综合文稿起草、重点课题调研、政策法规研究”职能，认真发挥委机关法律顾问办公室作用，全力做好为领导服务有关工作，当好参谋助手，强化自身建设，推动各项工作再上台阶。一、加强政治理论学习，提升综合文稿起草水平，发挥参谋助手作用着力在政治理论学习上下功夫。切实用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导政研工作。发挥做好政研室学习研究职能优势，把学习十九届六中全会精神作为重大政治任务，围绕中心工作，结合党史学习教育，紧密结合纪检监察实际，认真起草好每一篇文稿，力争以委领导、中

12、心组、政研室等名义在媒体上发表一批文章，组织全区纪检监察机关研究一批成果，同时积极组织参加区委有关学习研讨活动，带动委机关和全区各级纪检监察机关营造浓厚学习研究氛围。组织开展一次全区纪检监察机关学习十九届六中全会精神理论研讨会，总结交流学习研究成果。着力起草好有关综合文稿。围绕重要工作部署、重要会议召开、重大活动开展等，撰写好有关领导讲话、署名文章、辅导报告、讲课稿等综合文稿，及时发声，统一意志，凝聚力量，体现加强对纪检监察工作的政治领导。认真落实区纪委十二届次全会精神，围绕中心工作和重点问题，充分发挥以文辅政和参谋助手作用。二、大力开展专题调研，注重纪检监察理论课题研究，为领导决策和推动工作

13、落实服务一是紧紧围绕委中心工作和重点课题开展调研。对全区纪检监察机关调研工作作出部署，加强工作指导。组织开展区纪委二次全会部署的重点工作调研，突出“纪委协助党委抓全面从严治党、党风建设和反腐败工作协调，监察体制改革，拓展落实中央八项规定精神，基层涉农扶贫领域腐败问题治理，执纪监督、执纪审查与派驻监督、巡视监督运行机制”等方面重点问题开展专题调研，深入基层，摸清实情，分析研究问题，提出对策建议，形成调研报告，供领导决策参考和指导基层实践。重点调研课题是：一是纪委协助党委推进全面从严治党、加强党风建设和协调反腐败工作研究：二是开展对我区“四风”特别是形式主义、官僚主义问题的调研。三是开展当前农村涉

14、农扶贫领域腐败和作风问题专题调研。四是深化监察体制改革中的存在问题的调研。二是完成好区党建研究会有关理论研究任务。按照区党建研究会的工作部署和要求，认真完成好有关理论研究课题任务，及时报送理论研究报告。配合有关部门开展有关理论征文、理论研讨等工作，紧紧围绕全面从严治党、落实“两个责任”、党内监督和国家监察全覆盖、实践监督执纪“四种形态”、保持惩治腐败高压态势、持之以恒纠治“四风”、营造良好政治生态等，组织全区纪检监察机关开展理论研究，形成并及时向中央纪委、区党委报送报告成果，力争获较好奖项。认真做好重点综合法规制度起草，提升制度建设水平一是研究起草党内重要法规配套制度。按照市纪委和区党委安排，

15、抓好有关党内法规制度配套规定制定，凡是党内法规授权制定的重要配套制度，都及时牵头研究制定，按照党内法规制度程序提请党委出台。二是研究起草监察法律法规配套制度。按照国家监委立法计划和要求，重点研究监察地方立法项目，及时研究立项，按照地方法规制定程序提请区人大审议。三是协调指导起草专项工作制度。按照市纪委监委和党委、纪委监委部署，协助有关部门起草审核专项制度文件。四是做好法规制度和规范性文件备案审查工作。配合区党委做好有关纪检监察规章及规范性文件的备案审查工作，对区各部门征求意见的政策性文件和法规制度及时研究并回复意见，认真做好区纪委监委有关制度和规范性文件备案审查工作。五是牵头做好深化监察体制改

16、革工作。会同案管室、审理室等完成有业务流程再造、“纪法衔接”、“法法衔接”等一批制度的起草任务，跟踪研究工作问题，起草、审核有关监察法配套制度。按照委工作安排，组织做好监察体制改革工作。六是抓好纪检监察特色亮点工作评选，积极履行委机关法律顾问室职责，完成好领导交办的任务。继续组织做好全区纪检监察特色亮点工作的评选工作。制定评选方案，抓好组织实施，认真总结、评选、宣传、推广亮点工作经验做法。认真履行委机关法律顾问室职责。做好法律顾问的聘请、协调、服务和日常法律顾问工作，及时组织开展有关法律业务的咨询、论证和风险评估。继续编辑发行法规选编（2022年）。高标准高质量完成好领导交办的各项任务。七是加

17、强支部党建工作，不断提升工作水平。认真履行党建主体责任，切实加强支部建设，认真开展党史学习教育：抓好支部评星定级创建，强化集中学习教育，不断提高理论素养和政策水平。全面落实委创建全省文明机关工作要求，加强支部建设，强化责任担当意识，顾大局、提素质、改作风。提升文字写作和调查研究能力，提升法规政策水平。加强日常教育监督管理，确保政研室党员干部忠诚干净担当。2022年度机关作风建设党课讲稿:强化作风锤炼推动机关建设篇42023年我成为了一名预备党员，根据环境艺术与建筑系机关教师党支部专题组织生活会的要求，本人认真学习了省纪委监委党员干部网络行为“十大戒律”、省委办公厅关于进一步严明政治纪律政治规矩

18、严禁造谣传谣的通知、省直纪工委省直机关“身边事教育身边人”系列“烫手”的红包等相关文件精神。立足找准问题、解决问题，重点从思想政治、精神状态、工作作风等三个方面查找了自身存在的差距与不足。现将剖析状态汇报如下：一、学习心得网络行为是党员干部言行的重要组成部分，党员干部在网络、思想和行动上都要严守政治纪律和政治规矩。必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护党中央权威，在思想上、政治上、行动上始终同以同志为核心的党中央保持高度一致。严明政治纪律和政治规矩，是新形势下加强党的建设的根本要求，严格遵守党规党纪，廉洁自律。在网络行为中坚持正确政治方向，自觉宣传党的理论和路线方针政策，

19、积极践行社会主义核心价值观，传播正能量、弘扬主旋律，共筑网上网下同心圆。二、个人存在问题和具体表现（一）思想政治方面理论学习的韧劲不强。对政治理论的学习满足于支部的集中学习，或者闲暇时间翻翻网页，看看新闻等，缺乏系统性的政治理论学习，读原著、学原文、悟原理方面做得不够，学习的韧劲有所松懈。主要体现在对“四个意识”“四个自信”“两个维护”标准的学习不够深入全面，掌握不够透彻，运用不够熟练。经常听、经常要求自己，要提高“政治站位”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，但对其政治意义和深刻内涵研究的不够，对如何才能进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”的措施、要求还不到位，存在“

20、口号化”“庸俗化”的现象。（二）精神状态方面1、吃苦精神不够。一是主动自我加压的精神不够，对待繁琐的工作，有时会缺乏耐心，会忙里偷闲，加班加点工作的恒心有所下降；二是攻坚克难的决心有所松懈，对棘手的问题，没有化压力为动力，自我感觉良好。2、精益求精的精神不够。工作上按部就班较多，比如在党日活动方面，更多的是按照上级要求或参照其他单位做法，套模板，思路固化，没有很好地结合单位实际，深入调研、探索，精化细化。（三）工作作风方面服务学生缺乏主动性。主要是放松对主观世界的改造。对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为学生的意识。在生活上为同事服

21、务做得少。三、问题根源剖析上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所致。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行人身反思，深刻剖析产生这些问题的根源和危害，从主观上查找原因是政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于参加单位集体中组织的学习多，自学少，对政治学习缺乏系统的学习，没有深刻领会这些知识的内涵，钻研不够，联系实际不够，导致对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。四、今后努力的方向针对以上问题，坚持即知即改、立行立改，一项项抓好整改落实，从而自我完善，自我提高。1、作为一名学生辅导

22、员，应加强自我学习，增强辨别谣言、抵制谣言的能力，严格遵守互联网法律法规，文明上网，自觉远离网络谣言，切实做到不信谣、不传谣，做学生表率，坚决做网络健康环境的维护者，并发动学生一起抵制谣言，让谣言远离和谐安宁的学校环境。同时在班级开展德育教育，帮助学生正确认识社会现象，树立正确的人生观和价值观。2、作为一名预备党员，要带头不传谣不信谣，既要注重个人的道德修养，也要提升自身的政治修养。要培养一种“网络道德”，尽量对自己所说的话负责，对那些敏感的、未经证实的消息不主动传播；对那些明显逻辑错乱的虚假消息，还要力所能及地进行驳斥。要强化一种“政治品德”，在党言党、在党为党，自觉用马克思主义的立场、用中

23、央的精神、用应有的党性，来解释和看待一切，不能像无头的苍蝇在互联网上乱窜，坚决维护互联网环境的和。3、网络不是法外之地，严守党的纪律，“朋友圈”不是例外之地。作为一名党员要主动规范自身网络行为，要积极传播正能量，不造谣、不传谣，不断提高政治鉴别力。要继续不忘初心，坚持正确的政治方向，传播正能量。4、进一步严明政治纪律和政治规矩；要理性鉴别网络媒体上传播的消息，正确使用微信、微博、QQ等网络媒体平台，坚决做到不信谣、不传谣、不造谣；要敢于与不良的网络传播行为作斗争，提高斗争勇气和艺术；要管好身边的人，做好提醒、监督工作。要认真贯彻落实新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”

24、，做到“两个维护”，严守政治操守，规范政治言行，坚决做到“十条戒律”的纪律要求。2022年度机关作风建设党课讲稿:强化作风锤炼推动机关建设篇5（一）加强制度建设，规范工作程序。综合协调是办公室的一项重要职能，要充分发挥好这一职能，保证日常工作高效、有序运转，必须抓好制度建设。政府办全体人员要认真学习政府办公室工作规则，严格按照各项工作规范、工作制度和工作流程办事，配合工作规则的下发，在全机关开展“学习规则、规范流程、塑造形象”的学习、比武、检查、评比、考核活动。我们还要进一步建立月主任负责制，每月指派一名政府办副主任牵头，组织、管理好政府办内部各项学习、交流工作。要严格按照工作规则定期召开主任

25、办公会、科长例会、政府办全体会以及业务交流会，实现日常工作流程化、规范化。我们还要加强监督检查，进一步细化、量化办公室工作人员业绩考核标准，建立工作岗位责任追究制，强化责任意识，努力做到公平、公开、公正。下一年，我们还要组织好全区政府系统办公室主任会议，对全区办公室主任进行综合培训，提高全区办公室工作水平。（二）抓好作风建设，营造服务氛围。要大力传承延续和弘扬政府办多年养成的优良传统作风，不断创新和提炼办公室文化和精神，塑造办公室新形象，把办公室建设成为一个工作的群体、团结的群体、正派的群体、高效的群体。我们要树立正确的世界观、价值观、权力观、地位观和政绩观，使多样化、个性化的人形成共同的价值

26、取向，耐得住清贫，抗得住诱惑，经得起考验。这里要特别强调一下“服务”问题，服务是办公室的基本职责和第一要务，下一年我们要强化超前服务意识，实现由被动服务向力争主动服务转变，创造性地开展服务工作，做到能办大事，不忽略小事，会办难事，敢办新事，既要做好领导交办的各项工作，更要积极、主动地寻求工作的着力点；既要想领导之所想，更要想领导之未想，及早发现工作中可能出现的困难和问题，并提出相应的对策，努力争取做好工作的主动权，用现代、开放的理念做好各项服务工作。（三）提高工作效率，做到快速反应。在做好日常工作的基础上，政府办公室必须提高工作效率，建立健全快速反应机制，提升处置突发事件的能力，为政府排忧解难

27、，为维护社会稳定做出贡献。坚持24小时值班制，政府办各个部门都要研究建立本系统工作的快速处置预案，建立办公室内部快速反应、处置突发事件的制度，坚持急事急办、特事特办，做到信息畅通，责任明确，反应迅速，工作到位，不推委、不扯皮、不拖拉。同时，要加快办公室信息化、网络化建设，尽快实现主要业务部门的数字化、网络化和一体化，提高工作效率。（四）加强协调配合，坚持整体联动。针对政府办公室各科室之间协调配合不够的问题，我们要大力弘扬团队精神，做到大事讲原则，小事讲风格，集思广益，顾全大局，互相支持，互相协作，互相补台。下一年我们一方面要加强政府办主任之间工作的交流与沟通，推进班子合力建设；另一方面要加大干

28、部交流和轮岗工作的力度，通过交流和调整，不断促进队伍的整体优化和每个工作岗位的具体优化，逐步打破科室壁垒，增加透明度，实现资源共享，降低工作成本，提高工作质量。要弘扬爱岗敬业、乐于奉献精神，做到干一行，爱一行，专一行，精一行，形成办公室围绕中心、整体联动、政令畅通的良好局面。（五）抓好队伍建设，提升整体素质。政府办干部应该具备综合素质，抓综合素质培养是我们今年队伍建设的关键与重点。一方面，要破除论资排辈、求全责备的陈腐观念，放手使用好现有的工作骨干；另一方面，要从长远发展的高度，积极培养优秀年轻干部，实现新老交替与合作，逐步形成干部队伍的梯次结构。下一年要重点加强科级干部的培养，不断加强政治理

29、论、业务知识、历史、法律、现代科技、市场经济等方面知识的学习，使他们达到一专多能，广闻博览，培养拿笔能写、开口能讲、有事能办的才能。对于办公室的整体学习，要适应我们的工作特点，采取研讨会、讲座、现场参观、跟随领导调研等多种形式，拓宽大家的视野，不断增强办公室工作人员的学习意识，使整个办公室始终处在不断学习、不断创新、不断提高的良性循环之中。同时，办公室也将继续关心大家的生活，努力解决大家工作和生活中的实际困难。总之，我们要紧紧围绕全区即定工作目标开展工作，进一步落实责任，提高效能，服务大局，加强合作，努力开创政府办公室工作新局面！2022年度机关作风建设党课讲稿:强化作风锤炼推动机关建设篇6同

30、志们：这次会议是经XX政府批准召开的，主要任务是深入贯彻党的十九大精神和生态文明思想，认真落实关于厉行节约反对浪费的重要指示精神，进一步明确任务、狠抓落实，推动节约型机关建设深入开展。长期以来，XX委、XX政府高度重视节能节约工作，各级各部门密切配合、通力协作，为全XX节能节约工作开展创造了良好条件。XX直各部门、各市县积极行动，认真落实各项工作安排，合力推动我XX公共机构节能工作走在前列。借此机会，我代表XX机关事务管理局对XX直各部门各单位、各市县的大力支持表示衷心感谢！今年以来，党中央、国务院要求各级党政机关要进一步树牢“过紧日子”思想，狠抓厉行节约反对浪费工作。按照国家部署，XX机关事

31、务局、XX发改委、XX财政厅结合XX实际，印发实施方案，在全XX部署开展“节约型机关创建行动”。各级党政机关迅速行动、认真组织、多方联动，将创建工作与其他领域重点工作统筹谋划、一体推进，推动节约型机关创建取得阶段性成果。特别是节能宣传周期间，通过多种形式，组织开展系列活动，为创建工作营造了浓厚氛围。近期，各级各部门围绕贯彻关于坚决制止餐饮浪费的重要指示，积极行动起来，掀起了厉行节约反对浪费的新高潮。下面，强调三个方面的意见。一、统一思想、提高站位，切实增强节约型机关创建的紧迫感和责任感艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德，也是我们党的优良传统和作风。多次强调生态优先、绿色发展，近日又对制止餐

32、饮浪费行为作出重要指示，强调“要加强立法，强化监管，采取有效措施，建立长效机制，坚决制止餐饮浪费行为；要进一步加强宣传教育，切实培养节约习惯，在全社会营造浪费可耻、节约为荣的氛围”，这些重要指示批示，为我们厉行节约反对浪费提供了重要遵循。各级党政机关必须统一思想、提高站位，深刻认识开展节约型机关创建行动的重大意义。二、突出重点、把握关键，深入推进节约型机关创建工作节约型机关创建工作点多面广、千头万绪，是一项需要持续推进的系统工程。我们要进一步理清思路、突出重点，以更大决心、更高标准、更强力度，推进节约型机关创建工作扎实有序开展。（一）坚持目标导向。紧紧围绕XXXX节约型机关创建行动实施方案确定

33、的创建目标扎实开展创建。根据前期方案制定和工作调度的情况看，要完成创建目标，仍需要在加强督导、统筹推进、时间进度等方面下大气力。另外，节约型机关创建还有制度体系建设、绿色办公、垃圾分类等其他定性或定量评价指标，都是创建工作的约束性指标，各级各部门必须做到心中有数，认真对照落实。（二）突出工作重点。一是大力推行绿色办公，从改进日常用能行为、加强节能节约管理抓起，严格执行节能环保产品强制采购制度，大力推广设施设备节电、节水改造，广泛使用节能环保型和可再生办公耗材；自觉践行“135”低碳出行方式，多渠道保障公务出行。二是坚决制止餐饮浪费行为，要按照XX委XX政府的工作部署安排，深入抓好落实。三是积极

34、推进垃圾分类，进一步加强政策指导，完善评价标准，更加注重源头减量，限制使用一次性办公用品，积极使用循环再生办公用品。四是切实加强办公资源统筹使用，优化资源配置、调剂，盘活存量资产，实现闲置资产整合利用、集中共享、经济节约。（三）创新机制方法。一要用好市场化手段。坚持开源与节流并举，注重发挥政府与市场“两个作用”，积极采用合同能源管理、合同节水管理、PPP模式等实施节能节水改造，让市场机制更好地服务于节约型机关创建工作。二要加强试点示范。继续开展节约型公共机构示范单位创建和能效领跑者活动，在能效对标基础上选树一批节能标杆单位，总结典型经验，编写示范案例，发挥示范引领作用。三要创新宣传教育。充分借

35、助社会媒体和自有平台，通过公益广告、开辟专栏等方式，广泛开展主题宣传，将节能、节水、节粮、垃圾分类等内容纳入机关教育培训体系，积极开展厉行节约实践活动，促进行为养成和文化培育，倡导厉行节约反对浪费的新风尚。三、加强领导、完善机制，为节约型机关创建提供有力保障节约型机关创建具有很强的系统性、整体性、协同性，要健全组织体系，强化机制保障，确保各项工作落实落细。（一）完善工作机制。节约型机关创建行动由XX、市、县分级组织实施，必须强化组织领导，完善管理体系。机关事务部门要主动加强与相关部门的协调，争取政策、项目、资金等方面的支持，更好地将创建工作融入全XX节能工作大局。要建立长效机制，做好上下级联动

36、衔接，注重总结提炼，固化创建成果。要主动适应发展要求，动态调整创建内容和标准，完善制度措施，不断提高节约型机关创建水平。（二）健全制度体系。要在全面贯彻落实党政机关厉行节约反对浪费条例机关事务管理条例公共机构节能条例等基础上，认真梳理现有节能节约方面的制度标准，查缺补漏，更新完善计量统计、物业监管、绿色消费等制度，建立健全监督检查、教育培训、激励约束等机制，研究制定节能操作规程、工作规范等细则，形成全方位、多层次、高质量的管理制度体系。（三）强化督导落实。要将创建工作纳入节能目标责任体系和公共机构节能考核体系。各级机关事务部门要严格评价标准，加强工作督导，督促落实各项创建任务要求。进绿色发展、

37、建设生态XX作出新的更大贡献！一、1-2月份工作情况（一）总结巩固党史学习教育1.全面客观自评党史学习教育开展情况和实际效果，充分总结市总工会党史学习教育成果。2.确保到时学校教育善始善终、善作善成，做好市总党史学习教育简报信息、材料整理归档等各项工作。并于1月26日及时召开市总党史学习教育总结会暨2022年春节廉政恳谈会。3.组织观看红色爱国电影长津湖之水门桥4.建立党史学习教育常态化长效化制度机制，把学党史作为必修课、常修课，融入日常、抓在经常，持续开展“我为群众办实事”实践活动。（二）持续开展干部“夜校”，促进“两个建设”1.根据濮阳市关于从严从紧加强疫情防控措施的通知及市能力作风建设领

38、导小组办公室要求，通过以部室为单位的小范围集中学和自主学相结合的方式进行第十、十一、十二、十三期干部夜校线上学习。2.2月10日按照市能力作风建设领导小组办公室最新要求恢复每周四晚干部夜校线下学习，并做好每次学习前的议程安排、考勤通报等内容，以及会后信息撰写宣传，学习情况总结等工作。3.为贯彻全省“能力作风建设年”活动实施方案和全市能力作风建设推进会精神，对市总工会能力作风建设进行再动员、再部署、再加压，制定濮阳市总工会关于持续深入开展能力作风建设的实施方案和市总工会能力作风建设“大家谈”活动实施方案。（三）认真做好文明办安排的工作1.重新在今年启用的新系统上进行市总工会省级文明单位的注册申请

39、，按照市文明办通知要求及统一按测评要求，及时于1月7日前对测评体系中的（46个）项目资料进行上传。2.按照市文明办通知，积极排查本单位或本单位管理的小区的棋牌室，并严格遵守疫情防控规定、落实疫情防控措施。3.根据河南省文明单位测评体系，开展市总工会文明单位自评工作，对实地查看部分进行自查，填报自评情况打分表。（四）党建及党风廉政建设工作1.坚持“第一议题”学习制度，1-2月份，主席办公会第一议题及时跟进学习习最新重要讲话精神8篇；坚持“学习强国”学习激励机制，在月初对上月累计学习积分前10名的党员干部进行通报表扬，大家的学习积极性、单位的学习氛围持续提升。2.为充分发挥党员的先锋模范作用，按照

40、市委组织部“下沉社区、战疫有我”专项行动通知，及时上报市总工会党员干部报名表，并紧急动员市总全体党员下沉社区，全力支援基层一线抗疫力量，截止报到时间，濮阳市总工会应报到在职党员数46人，实际报到党员数44人，另有2位党员因病暂不能报到，报到涉及32个社区。3.填报关于2022年春节走访慰问老党员、困难党员的通知及附件1市直困难党员申请表、附件2濮阳市直老党员、困难党员汇总表，并于1月26日开展2022年春节走访慰问老党员、生活困难党员活动。4.上报濮阳市直2022年发展党员计划登记表，并下发每月党支部工作提醒。5.整理上报市总中心组关于祁炳杰、李炜典型案例的通报专题学习讨论记录6.及时向驻人大

41、纪检组上报元旦春节值班表、公车封存、廉政恳谈情况7.组织全体党员干部认真学习河南省纪委监委关于七起严重违纪违法典型案例通报、党员干部违反六大纪律典型案例汇编，观看反腐专题片零容忍等，教育引导市总机关干部要以反面典型案例为镜，筑牢思想道德防线，坚持严于律已，带头做好廉政表率。二、2022年度工作谋划（一）聚焦“政治站位”，强化理论武装工作。1.持续抓实“第一议题”。把及时跟进学习习最新重要讲话精神始终作为市总各类会议的“第一议题”，推动学习贯彻新时代中国特色社会主义思想走深走心走实。2.以学习贯彻党的十九届六中全会精神和即将召开的党的二十大为首要政治任务，夯实党员干部政治理论学习。3.持续巩固拓

42、展党史学习教育，注重融入日常、抓在经常。4.根据全市能力作风建设领导小组工作安排，组织好干部夜校学习。（二）聚焦“固本强基”，推动党建工作高质量。1.暂于3月初召开党建及党风廉政建设专题会议，制定并下发市总机关党建工作要点，全面总结2023年党建工作，安排部署2022年党建工作和能力作风建设工作任务。市总党组书记管永国分别与班子成员、各部门负责同志签订党风廉政建设目标责任书，各分管领导与各部门负责同志签订“一岗双责”目标责任书，机关党委书记与各党支部书记签订年度党建目标责任书，层层压实责任。2.以“基本组织、基本队伍、基本职责和基本保障”为内容的“五星”党支部创建为抓手，严格执行“三会一课”、

43、主题党日活动、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活会等组织生活制度，推动支部建设更加规范，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。3.严把发展党员入口关，科学制定党员发展计划，及时更新党员管理名册，严格按照谈话记录、会议情况、民主推荐、票决公示、政治审查等程序发展党员，作风正派的同志吸纳到党组织中来。4.组织开展好6月份市总机关委员会换届选举工作。5.六一前夕，组织开展市总机关党委和濮阳县于寨村党支部结对共建“手拉手”活动，通过党员为村里儿童送去“六一”节礼物的“大手拉小手”，让每名儿童在自己的节日感受到了党的关怀，通过党员到结对帮扶的贫困户家中走访慰问，切实增强党员意识。6.组织开展好“七一”专题

44、党课、及庆“七一”慰问老党员活动。（三）聚焦“风清气正”，强化党风廉政建设。1.及时组织党员干部学习2022年中央、省、市各级纪委全会精神，学习就形式主义、官僚主义新表现的重要批示精神、严格落实中央八项规定。2.以全市“两个建设”工作为抓手，转作风、提能力、树形象、促工作，加强市总廉洁机关建设，不断涵养市总风清气正的政治生态。3.结合市总实际，开展警示教育工作，如：编印“业务学习读本”，参观警示教育基地，传达学习省、市纪委对各类违规违纪问题的通报，观看警示教育片，撰写心得体会等。4.做好春节、“五一”、端午、国庆中秋等重要节日廉政恳谈会并签订廉洁提醒函。5.梳理廉政风险点、建立廉政档案。按照市

45、纪委驻人大纪检组要求，完善充实市总副科级以上干部廉政档案，同时，督促市总全体党员干部梳理各自岗位廉政风险点。6.组织开展“树清廉家风、创廉洁家庭”专题讲座或党课（四）聚焦“争先创优”，强化精神文明建设。1.暂定于3月上旬召开创建省级文明单位标兵动员会，制定并下发2022年市总精神文明建设实施方案和文明单位创建台账及职责分工一览表。2.坚持每季度开展精神文明建设专题会，切实加强机关精神文明建设。3.结合工会工作实际，动员机关全体认真开展具有工会特色的精神文明创建活动，不断巩固文明单位创建成果。2022年度机关作风建设党课讲稿:强化作风锤炼推动机关建设篇8根据xx关于xx通知要求和市纪委监委统一部

46、署，我深入学习了通报精神，广泛征求了意见，认真开展了谈心谈话，深入查找了自身存在的问题和不足，剖析症结根源，明确了整改方向。现对照检查如下一、对照检查发现的主要问题（一）在牢记心使命坚定理想信念方面。持之以恒深入细致全面学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，坚持带头用科学理论武装头脑，牢固树立意识、坚定自信、自觉践行维护”，矢志不渝做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。扎实开展不忘使命教育，带头坚定理想信念，主动接受思想政治洗礼，不断锤炼忠诚干净担当的政治品格。但通过对照检查，仍存在一些不足一是学习主动性、系统性有所欠缺。对理论学习缺乏系统规划，形势逼着学、任务压

47、着学的时候多，往往以重点内容学习代替全部内容学习，存在“浏览式”“标题式”“概要式”学习；有时存在以业务学习代替政治理论学习，与工作联系紧密的学习的多、学习的深，关联不紧的一带而过、浅尝辄止；当工作与学习在时间上发生冲突时，往往以工作为先，一定程度上存在以干代学的现象。二是学习的深度不够。有时为学而学，对一些新理论、新战略、新要求，满足于表面概念的学习，缺乏深层次的思考研究，在把学习内化为行动、转化为成果，以知促行、知行合一方面还有不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。三是学用结合有差距。把学习成果直接转化为推动工作的具体措施还比较少。比如，在加强作风建设方面，虽然经常学习思考，研

48、究部署，但违规吃喝等隐性变异风仍时有发生。这说明自己在把学习成果充分转化为解决问题的能力上还有欠缺。（二）在对党忠诚老实做到表里如一方面。坚持把学习党章作为必修课，时刻用党章、用党员标准要求自己，时刻自重自省自警自励；严格执行领导干部报告个人有关事项规定，主动向组织如实报告了个人、家庭、亲属重大事项，毫不隐瞒，自觉接受组织监督、管理和约束；严守党的政治纪律和政治规矩，提倡的坚决响应、决定的坚决执行、禁止的坚决不做，自觉净化朋友圈、社交圈、生活圈，说老实话、办老实事、做老实人，始终在思想上政治上行动上同以为核心保持高度一致。但通过对照检查，仍存在一些不足一是在自我要求上没有做到始终如一。日常小事和生活细节上有时坚持的还不够好，自我约束上还不够严格，对一些朋友、同学的饭局，碍于情面有时还是难以推辞。比如，在在公务接待方面，有时为了留下好印象，有超标安排工作人员陪餐、被动陪餐和舌尖上浪费现象。二是在监督上缺少方法。工作中主要通过听取汇报、个别谈话、1查看台账资料等常规途径抓政治监督，在查找和解决政治立场问题方面研究的力度不够，从具体业务切入、从政治高度发现和辨析问题能力需要进一步提高。