[解除劳动合同经济补偿金]工程师劳动合同.docx

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1、解除劳动合同经济补偿金工程师劳动合同工程师劳动一甲方：福建腾晖装饰设计工程有限公司乙方：身份证号码：因公司发展需要，经过双方协商，本着平等、互利、自愿的原则，达成本协议：一、聘用期：甲方聘用乙方的期限为年。即年月日至年月日。二、乙方向甲方提供工程师证书、符合要求的学历证书、身份证、乙方一寸彩色相片2张。甲方收到乙方证书时，应支付乙方证件押金元整。如发现乙方工程师证被其他公司使用，则乙方应及时退还甲方支付的证件押金，甲方在收到退还押金的2个工作日内将乙方的所有证件退还给乙方。工程师证、学历证书在协议期内由甲方保管。三、甲方确认乙方所提交的材料无误，甲方应即时支付给乙方报酬元每年(此费用包含甲方已

2、经支付给乙方的证件押金款)。如协议期超过一年，则下一年费用在当年同日支付，以此类推;四、聘用期间，如确属必要，乙方应配合进行每年的继续教育等维持该证书所必需的活动，以保证证书的正常使用，如条件允许，甲方应单独完成此项工作。五、聘用期内，乙方应承担以下责任和义务，否则承担违约责任。1、乙方承诺所提供材料、证件真实、有效，保证在协议期限内甲方是工程师证(均为原件)的唯一全权使用人，乙方不得再在其他任何第三方注册、使用;2、未经甲方同意不得将证书信息变更，不得有挂失、注销证书等影响甲方正常使用;3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查或其他业务需要时，甲方应提前三天通知乙方，由乙方根据甲方需要

3、配合甲方提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等。本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的，甲方应提前三日通知乙方，乙方应根据甲方需要全力配合;所有差旅费由甲方支付，差旅费标准为硬卧或客车，食宿由甲方提供，并给予每天元的补助。4、乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业秘密有保密义务;六、聘用期内，甲方承担以下责任和义务，否则承担违约责任：1、妥善保管乙方资料和证件;确保资质证书及注册证书完好无损;如果由于甲方原因发生乙方的证书丢失或吊销，甲方应赔偿乙方相关损失.如因乙方原因导致上述情况，则甲方不承担任何责任。2、按协议约定期限及时准额支付费用，本协议中的所有费用币种均为人民币;3、协议履

4、行完毕后，出具乙方解聘证明、完整归还证书;4、未得到乙方书面认可，甲方不得将乙方的工程师证书变更注册到其他单位，不得做出有损于乙方利益的行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的，全部责任应由甲方承担。七、履约期内，如乙方需取回证书暂用(不得进行损害甲方权益的行为)，应提前五天通知、征得甲方同意，并在约定期限内归还。若证书正在使用，则需等甲方使用完毕后方能暂时领用。八、协议期内，所有涉及到证书使用事件，甲方应提前三天通知乙方知晓，因甲方不遵照相关法规、规范等要求造成证书使用过程中出现风险，均由甲方承承担。未同乙方协商，擅自做主使用证书，造成风险的，由甲方承担。九、解聘、续聘：乙方要求

5、提前解聘的，如不损害甲方的直接经济利益，甲方应予同意，并按照规定给予办理解聘手续，乙方须退还甲方已经支付的未到期费用。如甲方要求提前解聘的，则甲方应支付满乙方证书已使用费。聘用期满，双方有意签订续聘合同时，具体条件由双方另行商议。十、双方均不得将本协议转签第三人，双方应自觉履行本协议书的各项条款，否则，违约方应向另一方支付违约金贰万元。十一、本合同自双方签定之日起生效，聘用期满解聘，聘用工资付清后失效。十二、本合同一式两份。双方各执壹份，具同等效力。未尽事宜，双方再协商解决。甲方盖章：乙方签字：签订日期：工程师劳动二甲方:乙方:身份证号码:因甲方公司发展需要，需聘用专业级工程师，经过真诚友好协

6、商，甲方同意聘用乙方，并作为甲方公司的兼职高级工程技术人员，具体条款如下:一、聘用期限甲方聘用乙方的期限为壹年。即从签订协议书之日起往后推壹年。二、甲方权利与义务1、合同期间，甲方有权使用乙方的职称证书申报甲方公司的企业资质及年检。2、在证书使用期间，甲方应妥善保管乙方的(工程师证书、毕业证书、身份证等)有关材料。甲方使用完应在三日内交还乙方本人保管，甲方如需使用乙方证书时，甲方需提前七日乙方。3、合同期间，乙方工程师证书由甲方代为保管，乙方如需使用乙方证书时，乙方需提前七日甲方。4、甲方应根据协议要求，支付乙方的聘用工资。5、签定协议时，甲方应向乙方提供其单位的营业执照、施工资质证、组织机构

7、代码证的复印件。三、乙方权利与义务1、双方签定协议后，乙方应于年月日向甲方提供有关工程师证书及身份证等资质申报所需要的相关材料。提供相关证件。如因乙方原因影响甲方的工作，须退还相应工资。(甲方需提供建设主管部门的证明材料)3、及时提醒甲方支付聘用工资及提供银行帐号。四、聘用工资及支付方式经双方商定，甲方同意每年支付乙方元整聘用工资(税后)。甲方确认收到乙方证书和签订协议后即支付乙方元整聘用工资。五、解聘1、在协议有效期内，甲乙双方不得擅自单方解除协议，如因此造成损失，由擅自解除协议一方负责。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议，应本着相互支持与理解的原则，提前一个月通知对方，以便另一方做好工作安

8、排。2、合同到期后，如果双方同意解除协议，甲方应提前出具解聘证明、并返还乙方留存在甲方处的所有证明文件，不得无故刁难。六、违约责任1、由于甲方原因造成乙方的资格证丢失应负责为乙方补办;甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止，大学文凭(原件)因甲方过失而丢失损毁，甲方应赔付乙方10万元整;2、因乙方自身原因导致后果，甲方概不负责。七、本协议所指金额均为税后金额，如本协议发生缴税情况，均由甲方承担，本协议为的附件之一。八、争议解决办法:原则上双方协商解决，协商不成时由人民法院裁决。甲方:(签字盖章)乙方(签字):代表:代表:电话:电话:签订日期:年月日签订日期:年月日工程师范文三甲方:(以下简

9、称甲方)乙方:身份证号码:甲方聘请乙方为甲方，为确保劳动合同法的顺利遵守和双方合法权益，特签订如下协议，双方共同遵照执行。一、聘用期限年月日至年月日。二、乙方应向甲方提供以下证件及文件1、原聘用单位的解聘证明、职业道德证明、不影响资质证明(必要时提供原件);2、大学毕业证书(必要时提供原件);3、身份证复印件(必要时提供原件);4、职称证书(必要时提供原件)。三、聘用待遇及相关责任1、在聘期内，甲方每年支付给乙方职务补贴费用为人民币含税)，共分两次支付，协议签订后支付元整;聘用期末支付元整。2、乙方不承担甲方的任何工作责任(如甲方需乙方在校审中签字时，甲方应告之乙方，并支付相应校审工作费用)，

10、但在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方应配合甲方及时提供有关证件及文件。3、乙方的职称证书和相关文件复印件使用的范围仅限于甲方公司企业资质申报及年检方面。4、除此之外，甲方在未取得乙方许可的情况下，不得擅自使用乙方证件材料，不得外借其它单位。5、同时乙方不得将自己的证件相关材料提供给除甲方以外的第三方使用;否则，由此出现的任何后果与责任均由违约方全部承担。四、附加及其他1、本协议期满后，再另行签订协议，如双方无意续约，应提前一个月通知对方，并办理相关手续;2、如果因为乙方原因(专业不符，或已有其他单位聘用等)造成甲方公司企业资质申报不成功，甲方有权终止协议，并且乙方退还甲方已经支付的聘用费。3、其他未尽事宜，双方协商解决。本协议由双方签署生效。本协议一式二份，甲乙双方各执一份。相关内容劳务合同范本2023(17篇)。随着当下法制时代的不断变迁，签署合同对于规避其他不必要的风险，具备十分重要的作用。您知道合同应该要遵循什么样的格式吗。