2023年就职竞职演讲稿.docx
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1、 2023年就职竞职演讲稿【10篇】就职竞职演讲稿1 敬重的各位领导: 您们好! 特别感谢公司为我们供应这样一次公开竞聘的*台,给了一次挑战和呈现自我的时机,并且我非常珍惜此次时机。 我今日竞聘的是借用储藏人才。 首先请允许我对自己的根本状况作简要介绍:我叫xxx,20xx年入厂,工作5年。从基层检修工做起,经过不断努力,工作力量得到领导和同事的认可,现任检修部配电一班专责工。 在班组中,我踏实肯干,留意积存,把握了各项专业技能。五年的生产一线工作经受,更使我获得了丰富的工作阅历,练就了扎实的业务素养。*日里,我时刻谨记师傅的教育,秉持精益求精的工作态度和一丝不苟的作风,在工作中攻坚克难,不断
2、向前。经过不懈的努力,我在短时间内成长为班组中的业务骨干。在原除尘专责脱产期间,我妥当处理了除尘系统的相关问题,并积极协作班特长理班组日常事务。20xx年8月配电一班作为检修部第一批7S创立班组之一,我非常荣幸的被班长任命为班组7S建立的主理人,在公司领导和班长的大力支持下,把四白落地的班组打造成独具7 S特色的新配电一班,得到了领导们的广泛认可与全都好评。 我此次竞聘储藏人才,认为自己有以下几点优势: 1.理论学问 我目前在校学习的是工程治理专业,其核心课程有治理学、工程经济学、市场营销学、谈判与领导力等课程。与此同时也积极参加公司培训、擅长思索,不断在工作学习中总结阅历教训,丰富提高自己。
3、 2.实践学问 五年的生产一线工作经受,培育了我一丝不苟、精益求精的工作态度。由于我的工作是对低压电气设备进展检修工作,而低压设备在电力生产中特别重要,且需要长周期不连续运行,这对于检修的工艺质量是严格的考验,任何小小的失误都是不允许的。长期从事这样的检修工作,使我对待任何工作都能高标准、严要求,认真仔细的完成。 3.学习力量 我的学习力量和动手力量很强,自入职以来,不断提高自身业务学问和技能水*,对所管辖的设备能快速、娴熟地完成检修工作。同时在班组日常治理中,word、excel、ppt及CAD等办公软件能娴熟使用。我对新的事物也有较强的学习力量,有信念在最短时间内把握并娴熟使用。 4.组织
4、协调阅历 我作为检修部团支部团委成员,通过组织团青活动,熬炼了我的组织、协调和沟通等力量。20xx年至今,在部门领导的支持下,屡次帮助部门完成公司安排的演出任务。这也使我能日后的工作学习中,能更好地协理事务,组织好各个成员开展检修和各项活开工作。 如竞聘胜利,我规划在将来的工作中: 1.在最短时间内,学习所需的专业技能,以严谨务实的工作态度完成各项工作,不断磨练意志和提高技能。 2.加强治理学问的学习,提高自己的组织治理水*。 假如竞聘未能如愿,我也盼望能通过此次竞聘的时机来展现自己,让更多的领导来熟悉我,了解我。同时也说明我还有许多缺乏之处,需要在今后的.工作中连续学习、改良。我将会一如既往
5、,用满腔的热忱连续去工作,去努力。信任有领导的指引和把关,有同志们的支持帮忙,我将通过学习和实践,不断提高自身素养,履行好岗位职责,为做好我厂机组检修工作做出自己应有的奉献。 再次感谢各位领导在百忙中抽出时间来对我进展面试工作,祝福各位领导工作顺当! 就职竞职演讲稿2 各位领导: 首先,感谢公司供应了这个展现自己、让大家熟悉我、了解我的时机。“公开、*等、竞争、择优”,这是历史的必定,也是时代进展的要求。这次竞聘对我个人是一个重要的鼓励和挑战,将有益于我个人素养的提高。此次竞争,无论胜利与否,我都将一如既往的听从组织的安排,干好自己的本职工作。 我竞聘的岗位是基隆店门店经理。下面我将分三个局部
6、进展我的竞聘演讲。 一、个人简介 我叫xx,现年30岁,专科学历,现任职国美电器基隆店门店经理。20xx年6月到国美电器工作至今,曾经在文化店,天化店,基隆店工作,主要负责行政治理,店面维护、行业单位客户团购开发及门店治理各项工作。工作三年多来,在分部领导的带着下,在同事们的支持协作下,我仔细的做好各项维护、开发及治理工作,完成公司总部及分部领导下达的各项任务,部门的相关工作取得了较大的成绩,尤其在春节期间的销售工作,我们门店不断创新,应用各种新思路、新方法,准时快速的完成各项开发任务,受到分部领导的好评。 二、对岗位的熟悉 我竞聘的岗位是国美电器基隆店门店经理。随着我国深化改革、现代企业制度
7、的逐步建立和家电市场竞争机制的逐步形成,国际、国内家电业的市场环境已经趋于合理且竞争日益加剧。必需建立以企业文化为根底,以优质效劳为运营掌握,在不断满意顾客需求的竞争环境中良性进展,才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”。因此,在当前竞争剧烈的环境下,我们企业如何保障顾客利益最大化,以人本+文本+客本为策划力,是企业生存和进展的根底和关键。 同时,为保证企业财宝最大化,我个人认为应根据季节变化,节假日,客流大小,竞争对手动态等因素有序、高效的组织卖场,最大限度地挖掘每*放方店面、每个销售人员的潜能提高单店的销售和毛利掌握,不断优化、提高,并利用严格的标准流程与新的手段,降低运营本钱,使
8、企业在竞争中取得更大的优势。 我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境,提高我公司运营质量,为一线业务进展做好后台支撑。主要实现以下目标: 1、贯彻落实及组织制定各项规章制度、销售指标及任务、人员治理方法,库存规划,保障卖场的安全、高效、稳定运行。 2、加强检查、监视力度和人员力量开发,组织店内、店外促销活动,作好人员调配、商品排列、布局,协调、协作厂家的现场促销,有效降低企业运营本钱。 3、准时、精确、有策略的开展时常调研,确保价位优势及合理利润并制定针对竞争顺手敏捷、阶段性的对策。 4、掌控门店及配送中心库存状况,执行安全库存制度,提高资金使用率,加快资金周转。 5、对样机进展专项治
9、理,加快样机周转。 6、组织业务培训,员工的业务学问和销售技 巧,制定技术标准、开展技术支援,提高全店人员整体水*。监视对员工下达促销商品的了解及主推状况。 7、保证上级公司制定的命令、授权及任务等在门点得到畅通传达、从分理解和有效执行过程有效掌握,并对结果反应、分析。 以上七个目标是相辅相成的,全店销售人员整体水*的提高,必将能够保障我店的安全、高效、稳定运行,也必将降低企业在运行维护方面的各项运营本钱。 三、工作设想 假如这次我能够顺当竞聘胜利,我将做好以下工作履行自己得岗位职责: 1、帮助各部门搞好店面销售,提高岗位执行力,高质量的做好规划、组织、领导、掌握和治理工作 我认为,作为门店经
10、理,是分部总经理对部门治理的分担者,因此,我要摆正自己的位子,严格做到:工作主动积极不越位,帮助治理不越权,加强团结不分散。充分调动部门员工的工作积极性,发挥他们的聪慧才智;加强内部员工的业务技术培训,提高整体员工的技术水*。加强各项运行维护治理制度、作业流程、治理方法的执行力度,做好监视、检查、指导、考核,使得各项维护工作能够贯彻、落实。 2、努力完善自我,提高工作力量 虽然我刚刚接手门店经理的工作不久,但是在家店零售行业一日千里得今日,尤其是在店面运营维护技术方面,如何加强零售经营的稳定运行力量,营销网络的业务支撑力量,强化一线销售人员技术和意识,做好运营治理系统大客户的自主开发工作,将会
11、是一个需要仔细学习,不断进展的领域。只有不断努力学习,深入实践,才能做到与技术同步,担当起技术指导和治理的任务。 3、创新解决问题的方法,加强技术沟通和对外协作 店面零售治理人员在不断提高自己水*的同时,还应当能够组织各方面技术力气,我将充分利用公司先进的沟通*台,为各部门、各单位供应更加丰富和完善的数据技术支持。另外还要加强全店销售人员的沟通与培训,组织更多更高水*的讲座,提高整体防范意识和技术水*,以保证全店的安全、高效、稳定运行。 我将在工作中逐步建立各品类人员、维护专家及相关厂家之间通畅的信息传送途径,共享学问,共享阅历,共同提高人员水*和技能。同时,我还将努力建立一个通畅的维题解决途
12、径,使消失的各种问题能够准时得到相关技术人员及专家的支持,并能将类似问题统一公布,使大家得到共同提高。 就职竞职演讲稿3 各位领导:你们好! 首先,感谢公司和各位领导供应了这个展现自己、让大家熟悉我、了解我的时机。我在本超市工作了5年,有丰富的工作阅历,在大学学习的是连锁经营治理专业,有相关的理论学问。因此,我认为我符合竞聘店长的条件和优势。 一、自我介绍 我叫洪涛,现年27岁,专科学历,连锁经营治理专业,现任超市门店主管。20xx年11月到苏果超市实习、工作至今。来超市工作1年后荣升主管,至今做了4年的主管。在分部领导的带着下,在同事们的支持协作下,我仔细的做好主管的分内工作和门店的日常治理
13、工作,圆满完成公司总部及分部领导下达的各项任务,尤其在春节期间的销售工作,应用各种新思路、新方法,准时快速的完成各项开发任务,受到分部领导的好评。 二、对岗位的熟悉 我竞聘的岗位是苏果超市门店店长。我深刻的熟悉到,我国的零售业的竞争是剧烈的,我们要在剧烈的竞争中获胜,必需建立以企业文化为根底,以优质效劳为运营掌握,在不断满意顾客需求的竞争环境中良性进展,才能真正在当前竞争剧烈的环境下获胜。这个对于我们每一个店长来说的一个很大的考验。 同时,为保证企业财宝最大化,我个人认为应根据季节变化,节假日,客流大小,竞争对手动态等因素有序、高效的组织卖场,最大 限度地挖掘每*放方店面、每个工作人员的潜能提
14、高单店的销售,掌握本钱,不断优化、提高,并利用严格的标准流程与新的手段,降低运营本钱,使企业在竞争中取得更大的优势。 在员工方面,充分调动每位员工的销售积极性,做到手勤、腿勤,口勤的同时,开展微笑效劳。要让员工形成一种以集体才智和企业进展为己任的意识。作为一名合格的店长,不管多么聪慧和富于创新,远没有一个团结锐意进取的团队有活力和进展空间,而团队的才智是取之不尽、用之不竭的。假设你的员工工作干得特别好,但作为上司的你肯定不要吝啬表扬,要树立一个锐意进取榜样,不要对他的成绩熟视无睹,对员工定期表扬是极好的动力源和*。 在客户方面,客户所需要的,正是我们所供应的。在保证公司利益状况下,尽可能满意客
15、户的需求及欲望,做到有求必应、有忙必帮的优质效劳。取得客户的好感、认可、需求、交易,到达与客户长期的双赢目的。我认为对于老客户、固定客户,定期保持联系和沟通,加强与客户关系,努力利用各种形式加深感情培育,真正和客户做朋友。在拥有老客户的同时还要不断利用门店优胜、人格魅力、优质效劳吸引更多新客户。 在门店治理方面,仔细落实及组织制定各项规章制度、销售指标及任务、人员治理方法,库存规划,保障卖场的安全、高效、稳定运行。加强检查、监视力度和人员力量开发,组织店内、店外促销活动,作好人员调配、商品排列、布局,协调、协作厂家的现场促销,有效降低企业运营本钱。掌控门店及配送中心库存状况,执行安全库存制 度
16、,提高资金使用率,加快资金周转。保证上级公司制定的命令、授权及任务等在门店得到畅通传达、充分理解和有效执行过程有效掌握,并对结果反应、分析。 三、自己竞聘店长具有以下几个方面的优势和可行性的措施: 1、业务产品方面:我从20xx年到现在,都是从事门店销售和外县本市业务以及客户内勤工作。通过这两年来的熬炼磨合、不断学习、吸取失败的教训。我对超市零售业的行情,客户的治理,商品的销售,价格的熟识,加之今年通过自身的努力学习,对公司的治理要求及标准化流程都有肯定的熟悉和提高。 2、自身条件方面:我的为人处事原则是:首先应把公司利益及安全放在第一位,为公司制造最大效益为目标,识大体,顾大局对公司应具有肯
17、定的忠诚度。帮助上级领导,共同进展治理工作,听从上级的安排,竭尽全力做好每一项工作。踏踏实实做人,认仔细真做事,开快乐心生活。自己一贯注意个人品德素养的培育,努力做到敬重领导,团结同志,工作负责,办事公正。 3、建立团队与职责执行方面:主持门店日常工作,主持每日工作晨会,沟通上下级及门市部与其他部门的关系。制造良好的工作环境,冲着共同目标努力奋斗,多看别人的特长、忽视别人的缺点、多一点宽容、少一些责难、多一点帮忙、少一些批判、多一点提示、少一些谈论、不自大、不居功、充分调动每一位员工的积极性,制造优质高效的工作气氛,并建立起长期坚固的同事情意,充分发挥团队协作精神。只有团队的胜利才是我们的胜利
18、。只有部属的支持才有成 功的店长。 4、在培训新员工成长方面:我觉得门店是公司培训与熬炼新员工的基地。作为店长我必需担起重任。我认为一个人的良好心态和修养以及专业水*,不是凭空与生俱来的,而是经过不断学习、磨练、吸取、培育而来的,所以,我*时只要有空在不影响工作的前提下,会不断的与新同事相互沟通、亲密沟通、互动学习、取长补短将我毕生所学的产品学问,销售技巧、与客户沟通的阅历,输入贯穿到每个新人身上。让新员工快速成长为公司有用的人才。 5、我盼望能让我担当店长这个职位,有时机的状况下我盼望建立以门店工作人员为主的强大团队。团队拥有高度视野、远大目标、良好心态、宽敞胸怀、崇高理念、以身作则、吃苦耐
19、劳、坚持不懈、敬岗敬业等这些优点。让勤奋学习的好老板,好领导做后盾做支撑,也是我学习的好典范。 这次竞聘对我个人是一个重要的鼓励和挑战,将有益于我个人素养的提高。此次竞争,无论胜利与否,我都将一如既往的听从组织的安排,干好自己的本职工作。我信任,一分耕耘,非常收获,只要我努力去做了,信任我就肯定能胜利。感谢大家! 就职竞职演讲稿4 各位领导,教师: 大家好,我叫xxx,竞聘的职务是园长助理。 我参与竞聘的主要优势在于工作主动,具有创意和灵感,易于承受新奇事物,还具有吃苦耐劳、刻苦钻研的性格,同时富有人情味,颇具怜悯心,乐于助人,这正是团结同事做好工作的根底。 在教育实践中,促进幼儿全面进展,而
20、关键就是教师。因此我坚信要勤奋工作,扎实工作,效劳热忱周到,真心诚意为幼儿效劳,常常和家长沟通,了解幼儿在家的状况,和家长交换意见,收集家长建议,实现家园共育。在实际工作中能仔细开展班级工作,合理组织幼儿一日活动;在生活中细心照料每一位幼儿,做好保育工作;在教育教学中,面对全体幼儿因材施教,使幼儿能全面协调进展。幼儿园的工作是烦琐而细致的,这要求我们要有很大的急躁、细心和爱心。在一日活动中我们加强了各方面的常规治理,使幼儿自觉形成良好的习惯,培育幼儿在心理、学习力量、自理力量、交往力量等各方面的进展,为他们进入小学做好连接工作。教育幼儿从小要学好各种本事,使孩子的各项力量得到了全面的提升。 幼
21、儿的安全工作是幼教工作中的难点,幼儿的生性好动,奇怪心强,喜爱仿照,在室外活动的时候是最简单消失意外的,所以在幼儿安全工作方面我竭尽全力,没有安全事故的发生。 为了转变自身的教育观念,提升自己的专业水*,我常常在网上查找与幼儿教育有关各种教育案例,积极参与培训、听课,学习各种教育方法,积极学习新纲要。身为大班的教师,幼儿马上进入小学,如何使幼儿顺当地适应一个崭新的学习环境是来期的工作重点。所以我应当在工作中重视幼儿的德育工作和幼小连接工作。幼儿的良好素养主要在幼儿园中培育,将终身受益。所以为了保证我们下一代具备良好的素养,我特别重视幼儿交往合作力量和习惯的培育。在日常生活中,我利用多种形式,让
22、幼儿学会交往,提高其交往合作力量,使幼儿养成良好的学习习惯和生活习惯。 在双语教学方面,虽然我们已经取得了不小的进步,但是在新的一年里,我还要加强双语环境的营造,加强浸入式双语教学的力度,使得双语教学落到实处。在过去的一年里,我又学到了许多,这要感谢幼儿园的领导对我的工作的支持和信任,也让我深刻体会到作为幼师要时时刻刻从“幼儿进展为本”的角度去考虑问题,使自己成为幼儿学习的参加者,合,而不仅仅是教学活动的执行者。幼儿教育是教育的根底,作为一名幼教工,我要不断地提高自身的专业水*和综合素养,不断地充实自己,从而改善自己的教育教学方法,并吸取先进阅历,运用于实践中,不断为自己积存阅历,以便在新的一
23、年里更好地为我园、为幼教事业做出奉献。 就职竞职演讲稿5 敬重的各位领导、各位同事: 大家好! 怀着对事业的无比喜爱和满腔热诚,今日,我再一次走进了竞聘的考场;带着些许的忐忑和斗胆,我再一次鼓足士气面对各位领导各位同事关注的目光。其次次走上竞聘的讲台,我的心情有些简单。记得一年半之前,我在领导的鼓舞和同事们的关怀下,带着感恩和回报的心情走到了这里,并把它看作是面对新生活的开头。以后的日子里,我把这种感恩和回报化作我新生活的动力,更化成了更为忘我的工作。所以,今日,我又来了以恳切的心态承受大家的选择和检验,也把它当作对自己努力工作的一种检阅。盼望经受风雨后的我带给大家的是一个更加真诚与执著,更加
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