国有企业2023年党建工作思路.docx

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1、 国有企业2023年党建工作思路 一、突出理论武装，激发创先争优的精神动力 1、增加学习力量。充分发挥党组、支部的核心、阵地作用，结合人防工作实际，把学习实践活动与贯彻党的_届五中全会结合起来，与纪念中国共产党成立_周年结合起来，与深入开展创先争优活动结合起来，提高理论学习质量和水平。要坚持学用结合、学以致用、用以促学，做到学有所思、思有所悟、悟有所得，通过增加学习力，提升创新力、执行力。 2、突出主题教育。积极参与上级组织的各类教育培训和党员的轮训，以“创先争优”活动为抓手，开展“忆党恩、颂党情”、“爱党爱国爱江都”、“一支部一品牌”、“一党员一面旗”、“加强党性修养、坚持廉洁从政”等主题教

2、育活动。大力宣传各条战线上的先进典型，用典型事迹鼓舞人、鼓励人，营造激情干事、大干快上的工作气氛。 3、开展特色活动。围绕“庆祝建党_周年”、“学习贯彻_届五中全会精神”、“回忆十三五、展望十四五”、第九届“龙川学习节”、召开专题组织生活会、学习心得体会沟通、理论研讨会、外出参观学习等特色活动，进一步唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、宏大祖国好的时代主旋律。 二、加强组织建立，保证创先争优活动的开展 4、连续开展创先争优活动。围绕市委提出的“跨越争先推动科学进展，创新实干建立和谐江都”的主题和争创“龙川先锋”的实践载体，努力创立“五个好”先进基层党支部和努力争当“五带头”优秀共产党员，扎实

3、推动党建工作走前头、作表率，党员立足岗位创先进、争优秀，不断增加党组织的制造力、分散力和战斗力，为人防事业科学进展供应强大的精神动力和政治保证。 5、加强组织自身建立。依据人员变动状况，2月份对本办领导班子成员工作分工进展一次调整。7月底前对现任支部委员会成员进展一次改选，届时，支部委员会将向支部大会报告近3年来的工作状况。年内，拟确定一名入党积极分子，6月份争论一名预备党员转正。连续推行进展党员公示制、票决制，把好进展党员质量关。 6、充分发挥组织功能。落实“三会一课”制度，定期开展党支部活动，全年召开支部大会不少于4次，支委会或小组会不少于5次，落实党课制度，定期组织收看党建电教片，3月底

4、前更新“党员创争园地”内容。按期足额交纳党费，年内将党费分两次上缴机关党工委，并将交纳状况进展公示。 三、注意作风建立，打造创先争优的干部团队 7、贯彻会议精神。根据扬州市干部队伍力量作风建立发动大会要求，成立领导小组，制定出台本办关于加强干部队伍力量作风建立的意见，围绕扬州市委、市政府提出的“增加五种力量”、“大兴五种作风”，着力解决党员干部大局意识、效劳质量、工作效率、奉献精神等问题，根据“学习提高、对比检查、民主评议、整改落实”四个阶段抓好落实，制定整改方案。 8、配强干部队伍。为加强干部队伍建立，上半年，根据德才兼备、群众公认、民主评议、任前考察、党组讨论的标准和程序，对局部中层干部进

5、展调整使用，从而优化用人机制，激发干部干事创业的热忱。 9、落实工作责任。坚持以“准军事化”建立为载体，以作风建立带动和促进机关建立。一季度，将组织领导班子成员、科室负责人、办事人员分别签订履行“一岗双责”和履行工作职责承诺书。年内，视情修订完善现行规章制度，适时出台事业性质人员绩效考核方法。 10、加强效能建立。连续依托行政效劳中心人防窗口效劳平台，加强与相关部门、企业的联系与协作，连续以“便利、快捷、高效”为目标，深化“三集中、三到位”工作，适应行政权力网上公开透亮运行电子监察系统业务要求，标准行政审批行为，确保审批事项办结率和群众满足率均达100%。 四、深化廉政建立，营造创先争优的良好

6、气氛 11、加强党纪国法教育。连续抓好中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则的贯彻落实，严格执行“八个制止”和“52个不准”的规定;开展党内监视条例、党纪处分条例、行政机关公务员处分条例等党纪政纪条规学习活动，促进党员干部依法履行职责和遵守职业道德，增加法制观念和纪律意识。 12、加强机关廉政文化建立。深入开展抱负信念、廉洁从政和警示教育，树立正确的权力观、地位观、利益观，提高党员干部拒腐防变力量。为明确领导班子党风廉政建立重点工作责任，制定下发领导班子201_年党风廉政建立重点工作责任分工的通知，建立和完善党员干部党风廉政建立责任制，进一步促进党风廉政建立的深入开展。 13、推动党务、政务公

7、开。仔细贯彻落实政务信息公开条例和本办政务公开制度，努力建立行为标准、运转协调、公正透亮、廉洁高效的治理体制，不断完善行政权力运行制衡系统，优化办事流程，削减办事环节，标准自由裁量，推动行政权力透亮运行。加强财务治理，严格执行“收支两条线”规定，重大经费开支工程，坚持集体讨论、政府选购制度。对需要公开的内容，通过召开会议、网上公开、张贴公示等形式，提高政务公开的实效性。 14、严格检查考核。年内，将面对党政机关、效劳对象适时开展征求意见活动，广泛征求我办在力量作风、行政效劳、办事效率、廉政建立等方面的意见和建议。年底，组织领导班子个人进展述职述廉述法和民主评议活动，同时承受市相关部门的检查和监

8、视。 五、坚持以人为本，增加创先争优的工作活力 15、积极开展工会活动。充分发挥党、工、妇、团四位一体的积极性、主动性和制造性，根据小型、多样、分散、业余的原则，坚持党群互动，统一安排。在参与市级机关工委组织各类文体活动的同时，年内组织34次小型文体活动竞赛，择机组织人员外出学习考察活动，平常提倡每天下午下班前半小时的读书和文体活动，以丰富干部职工的文化生活。上半年，组织全办40岁以上人员进展一次体格检查。 16、连续开展结对共建和献爱心活动。积极开展与仙女镇春江社区的结对共建和走访慰问、扶贫济困、奉献爱心等活动，发扬“一方有难、八方支援”的社会风气，不断增加党员干部的社会责任意识。 17、注

9、意党建工作调研。紧紧围绕工作大局，严密结合本办党建工作实际和党员干部的思想实际，仔细开展调研工作，总结党建工作中的好做法、好阅历。依托市纪委和机关工委建立的工作群，形成工作联系动态化、信息资源共享化、上情下达准时化，加大信息报送的力度。年内，每名党员力争上报一条信息被市纪委和市级机关工委接受。 国有企业2023年党建工作思路 一、加强基层组织建立，促使党员更有影响力。 依据交通系统党建工作要点的要求，公司党建工作将紧扣工程建立年度工作目标，切实找准党建工作与工程建立工作的结合点，引导广阔党员在保持党的先进性上提高新水平，打造党建工作新亮点。在新的一年里，党总支将仔细组织党员严密联系实际，创新工

10、作举措，通过强化党性观念教育，开展“学学问，强素养”读书竞赛活动，不断激发了广阔党员履岗内在动力，到达坚决信念靠得住，效劳大局有作为，竭重效劳重实效，心系职工零距离，廉洁自律形象好，敬业奉献争一流。 以加强和改良党支部建立为切入点，围绕工程建立，把基层党支部建在工程上，充分发挥党支部建立的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担，做“勤学习、懂政治、会协调、有思想、善工作的领头雁”，不断增加党组织的分散力，努力提高全体人员的思想政治素养和实际工作力量，在党建活动中要切合实际，根据富有时代性、表达实践性的要求，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高交通，不断提升党建工作的创新力量。 在党员治理教育中，积极

11、探究机制创新。严格执行和改良“三会一课”制度，对党员进展抱负、信念、宗旨、党性、党风教育，力求党建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，树立良好交建的形象。 二、围绕工程建立重点，开展岗位创优争一流活动 根据局“学学问、强素养”的有关文件精神，积极引导广阔党员开展“读书竞赛”活动。使“先导工程”建立进一步深化。围绕工程建立的难点、重点，发挥“党建工作先导工程”和党员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用，引领党员立足本职，争做实践社会主义核心价格体系的榜样、共产主义抱负的坚决信仰者、科学进展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者，社会和谐的积极促进者。通过比思想、比工作、比奉献，使广阔党员更

12、好地表达“五个带头”，即政治下带好头，事业进展上带好头，效劳大局上带好头，廉洁自律上带好头，在团结上带好头，一句话用党员的先进性，促进任务的完成，通过激发党员活力，履岗尽责，永葆先进性活动。 在学习中依据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要，坚持“固本强基”强化党组织的自身建立，切实履行教育、治理、协调、监视等职责，并有规划有针对性地组织学习新的业务学问、政策法规和工作方法，使广阔党员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素养高的干部队伍和技工队伍。公司党总支将定期召开民主生活会，开展谈心活动，准时沟通思想和看法，把公司班子建立成顽强有力的指挥系统，不断增加基层

13、党组织的号召力、影响力、分散力。 三、加强思想政治工作、创立文明单位 依据交通工程行业点多、线长的特点，公司党总支将开展道德、讲奉献、讲文明和学先进、比奉献、促进展等活动并作为基层党建与公司进展的结合占。结合公司XX年年度工程质量创优考核方法，在全公司上下广泛开展“细心施工创优质，科学治理树丰碑”和“敬业在班组，奉献在岗位”等建功立业劳动竞赛活动，把党的建立渗透、融合到公司进展的方方面面。充分调动广阔员工的积极性，弘扬“劳模”精神，开展创立文明单位和文明职工活动。树典型、弘扬正气，用劳模精神鼓励和鼓舞士气，公司党总支委员将实行分工负责的形式，深入了解一线职工思想状况，准时把握职工脉搏，开展思想

14、政治工作并努力做到“四个坚持”：坚持联系沟通，了解和把握员工的思想动太，准时发觉问题，解决问题；坚持常抓不懈，把思想政治工作渗透到工作任务中去；坚持寓教于乐，运用多种形式陶冶情操；坚持以情感人，办好事，办实事，不断解决职工的后顾之忧。在做好员工的思想工作的同时，还要做到从政治上关怀、生活上照顾、工作上支持，最大限度地充分发挥职工参加民主治理的积极性，收集好职工的合理化建议，在增收降耗上做文章，在确保完成任务中努力提高经济效益。 四、抓好廉政建立，实施厂务公开 依据局党组关于以预防监视为重点，积极推动党风廉政建立责任制落实，不断增加党员干部的拒腐防变力量。在工程建立上我们将会同有关部门积极开展预

15、防职务犯罪、共建共廉活动，不断提高党风廉政建立上水平。企业搞好廉政建立，将从加强党章学习和法纪教育抓起，推动“八荣八耻”教育为核心，推行教育、制度、监视并重的惩治和预防腐败体系建立。公司将实行专题学习、组织观看廉政教育影视、反而典型现身说法等形式，对党员干部进展廉政教育。 在内部治理上推行“阳光工程”，推介厂务公司制度，在工程上连续和上级有关部门，开展廉政建立专题讲座，签订预防职务犯罪责任状，把组织领导、责任分解、责任追究落实到位，对廉政建立公司领导要自觉地常常对比检查，主动承受组织和党员、群众的监视。 五、以分散人心为着力点，积极抓好工会、共青团组织建立 围绕中心工作，针对在新的形势下员工思

16、想特点，深化思想政治建立。思想政治教育要与业务学问的学习严密结合，不断增加教育的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出监视效劳上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操，加强工会班组建立，搞好民主治理，深入开展争创“创新班组”活动，把主题教育，读书竞赛、岗位练兵、素养拓展作为青工成长实践熬炼的平台。鼓舞有志者积极向局有关部门投稿，年终施行有赏嘉奖。注意创新形式和内容，创设活动载体，实行多种形式与方法活泼工作气氛，做到中心工作在哪里，党的战斗堡垒和党员的先锋作用就延长到哪里，有效地增加党的分散力和号召力。大力加强企业文化建立，开展各类有益的活动，不断丰富干部职工业务的生活，培育安康的生活情趣，

17、为了维护好社会稳定尽力。 国有企业2023年党建工作思路 20xx年全镇党建工作的总体思路是仔细贯彻落党的xx大和xx届x中全会精神，以党的执政力量建立和先进性建立为主线，突出抓好基层组织建立和党员干部队伍建立，开展深入学习实践科学进展观活动，为促进县域经济社会又好又快进展供应顽强的组织保障。 一、围绕增加党组织的分散力战斗力，切实加强农村基层组织建立 深化“三级联创”。围绕“五个好”目标要求，稳固42个市、县级党建示范点的创立成果。扎实抓好32个县级党建示范点创立活动，争取在6月底进展验收、命名表彰。连续下派一批机关干部到村担当党支部第一书记，确保力度不减，治理到位，取得实效、群众满足。连续

18、做好选聘高校毕业生到村任职的治理和效劳工作，促使他们安心工作，效劳新农村建立。 优化组织设置。探究适应新农村建立和农村经济进展的党组织设置方式，把党支部或党小组建在协会上，建在经济组织中，建在产业链上，形成与经济社会进展更加适应的基层组织框架。在50个新农村示范村逐步推广“支部+村委会+协会”工作模式，创新基层党组织领导和效劳农业产业化的方式方法。 稳固阵地建立。扎实抓好村级活动场所建立，确保如期如质地完成20xx年度45个工程村建立任务。加强对已建的186个村级活动场所治理和使用，发挥好作用。 加强村干部队伍建立。贯彻落实省委，逐步提高村常设干部待遇，落实好离任村党支部书记、村主任的生活补助

19、，引导村干部谋事创业，效劳新农村建立。贯彻，争取财政加大投入力度，20xx年争取村均运转经费到达4万元。进一步拓宽选育渠道，连续实施“一村一名大学生规划”，做好从致富能人中培育选拔治村能人的工作，加强村级后备干部队伍培育，争取每个村后备干部到达3-4人，建立一支守信念、讲奉献、有本事、重品德的农村基层干部队伍。 二、围绕保持和进展党的先进性，切实加强党员队伍建立。 努力探究党员干部教育治理新途径。坚持以执政力量和先进性建立为主线，连续稳固和进展先进性教育活动成果，进一步健全“党员常常受教育、永葆先进性”的长效机制。积极探究对离退休党员、农村无职党员、流淌党员分类教育治理方法，增加教育治理的针对

20、性、实效性。建立健全农村党支部工作台帐制度，推动农村党支部工作制度化、标准化。 实施农村党员先进性考核，充分发挥党员在新农村建立中的先锋榜样作用。在流淌党员中开展“一人一台帐、一月一联系、一月一汇报、一年一评议”活动，建立健全城乡一体党员动态治理机制。制定党内鼓励、关心、帮扶的相关制度和规定，以老党员和生活困难党员为重点，广泛开展党内关心活动。抓好民主生活会指导、民主评议党员、处置不合格党员等工作，探究党员党性定期分析制度。加强党费收缴、治理、使用和检查。加强党员信息库建立，实现党内直接统计。 抓好党员的培育进展工作。根据“坚持标准、保证质量、改善构造、慎重进展”的方针，加强对进展党员的宏观指

21、导，全面执行进展党员“五制”和实行“双向培育”。切实抓好县委文件的贯彻落实，加大在优秀青年农夫中进展党员力度，毁灭三年以上未进展党员的空白村，实行适当倾斜的措施，逐步实现全县每个村都培育1名35岁左右、高中以上文化程度、有肯定致富带富本事的青年党员。 三、围绕构建党建工作新格局，建立健全党建工作机制。 加强和改良党内民主制度建立。总结推介易俗河镇党代会常任制试点阅历，进一步建立完善制度，逐步扩大范围。在基层党组织中全面实行党务公开，标准基层党务公开的内容、形式和程序，为党员参加党内事务制造条件，切实保障党员民主权利。 严格落实党建工作责任制。抓好的贯彻落实，开展“好正职、好副手”评比活动，增加

22、党委书记管党责任意识，注意考核党建工作实效和干部群众对党建工作的公认度和满足度，把党的建立各个方面和各个环节有机贯穿起来，全面推动党的思想建立、组织建立、作风建立、制度建立和反腐倡廉建立。 四、围绕提高党员干部贯彻落实科学进展观的本事，开展深入学习实践科学进展观活动。 细心制定实施方案。依据中心、省委的安排部署，开展深入学习实践科学进展观活动，县级党政、人大、政协机关，人民法院、人民检察院和人民团体机关，直属机关和直属企事业单位将在20xx年3月至8月进展，乡、街道及其所辖单位，村、社区将在20xx年9月至20xx年2月进展。仔细做好前期预备工作，深入广泛调查讨论，找准存在的突出问题，细心制定实施方案，加强业务指导，确保学习实践活动取得实效。 【国有企业2023年党建工作思路】