实习协议书四篇[001].docx
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1、 实习协议书四篇实习协议书 篇1 甲方:赵前 乙方: 为了给同学们良好的实习熬炼时机,经深圳富士康集团托付,并签订协议,由赵前代理聘请,学生暑假实习协议书。本着互惠、公正、公正、自愿的原则,经甲、乙双方协商全都,达成如下协议: 一、协议内容及期限 1、乙方自愿将自己从学校招募来交给甲方。 2、协议期限自20xx年7月初起至20xx年9月初,为期2个月。协议期内,乙方不得作其他安排。 二、双方权利义务 1、甲方供应的聘请信息必需真实、牢靠。 2、合同期内,乙方必需听从甲方的安置及调配。 3、合同期内,乙方必需听从甲方工作、生活、休息等相关规章制度安排,如有违反规章制度之行为,甲方有权进展惩罚;如
2、由于乙方自身缘由造成的损失损害、交通等意外事故,甲方概不负责。 4、合同期内,乙方如有严峻违规行为(如偷窃、聚众斗殴、酗酒*等)或其他有违刑事法行为,甲方有权随时解除此合同,且不做任何赔偿。 5、乙方在公司工作期内,必需严格遵守公司安全操作规定,未经许可,不得私自操作工作之外的机器设备如因自作主见而导致的工伤事故,甲方不负任何赔偿责任;乙方在公司因工伤亡、伤残或患职业病的,应按工伤保险条例妥当处理,有关费用除社会保险负责部份外,其余按国家规定应由用人单位负责,协议书学生暑假实习协议书。 6、乙方身体应保证符合甲方要求,身体安康,无传染性疾病或重大疾病。乙方进厂时由公司组织体检,体检费用(合格后
3、公司退还)、交通费自理。 7、乙方有权向甲方了解聘请信息,如有疑问,乙方应准时向甲方询问。 8、乙方不得无故迟到、早退及旷工,因病或其他正常理由需经甲方指定人员批准。 9、乙方进入公司后,公司免费供应食宿,周日自费吃饭。 三、薪资计算及发放 1、底薪1200元/月,平常加班10元/小时,周六日加班13元/小时。 2、进厂发工资卡,工资每月发放,按时结算打入卡内(工资由公司发放,不经任何中介过手)。 四、违约责任 如甲方违约,退还报名费、押金并补偿乙方车费。 如乙方违约,甲方有权随时解除此协议,报名费、押金不作退还。 如乙方工作时间未满实习期(2个月),押金不作退还。 五、如本协议与政策、法规有
4、抵触时,应无条件以有关政策、法规作调整。消失争议的应秉着公平互利的原则进展协商,协商不成由仲裁定或提请法院裁定。 六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字后生效,并具有同等法律效力。 甲方: 赵 前 乙方: 电话: 电话: 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日 实习协议书 篇2 高等学校校外实习是培育合格特地人才的重要教学实践环节,承受高等学校学生实习是社会有关单位的荣耀任务。据_文件的精神,_(甲方,高等学校)与_(乙方)本着互惠互利、相互支持的原则,经过协商,就加强协作和校外实习基地建立问题达成协议: 一、甲方为乙方担当如下任务: 1有规划地承受乙方有关人员的进修、培训或
5、旁听,并在收费上予以优待。利用学校的技术优势,为乙方解决生产技术上的一些问题。 2实习期间,按有关规定,付给乙方适当的实习指导费和水电费。 3实习期间,实习师生应努力为乙方做好事。 二、乙方为甲方担当如下任务: 1每年承受甲方_批学生(每批_人左右)到单位实习。实习的专业、人数、详细时间另行商定。 2派出领导参与实习领导小组。共同领导实习各项工作,并指定有阅历的教师、工程技术人员、治理干部担当实习的指导工作。 3供实习师生的食宿和其他条件,免收房租等。 三、由乙方供应房子_间_平方米,甲方投资购置家具(床、台、椅等),作为实习生宿舍,供甲方使用。 四、本协议有效期为_年。 五、协议书正式签订并
6、经省教育厅发文批准后生效,协议书一式四份,甲、乙双方及其主管部门各一份。 六、其他 甲方(盖章):_ 乙方(盖章):_ 负责人(签字):_ 负责人(签字):_ _年_月_日 _年_月_日 签订地点:_ 签订地点:_ 实习协议书 篇3 依据中华人民共和国教育法中华人民共和国职业教育法中华人民共和国劳动法中华人民共和国安全生产法国务院关于大力进展职业教育的打算和教育部关于职业学校学生顶岗实习有关治理规定及我校教育教学相关治理规定,为标准和推动我校学生顶岗实习工作,维护顶岗实习学生、学校合法权益,经学生本人申请及其家长同意,学校讨论同意推举_班学生_参与校外顶岗实习。 为维护顶岗实习学生、学校的合法
7、权益,明确责任,经学校、学生本人及其家长共同协商,三方自愿达成如下协议: 一、学校职责和义务 (一)负责与企业签定校企合作实习协议及商定相关实习事项,并监视企业履行企业与学校之间的合同。 (二)负责对学生和家长照实宣传企业状况及实习待遇。 (三)负责按企业要求向学生和家长做好岗前培训工作及留意事项。 (四)负责联系合法客运车辆接送学生。 (五)当学生在实习工作中发生突发大事时负责帮助企业派教师到现场处理。 (六)负责对学生的实习生活全程跟踪治理,监视学生完成实习任务。 (七)不得向学生收取押金、保证金费用,不得通过任何方式克扣学生实习工资。 (八)催促企业为学生在实习期间购置意外损害险。 (九
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- 001 实习 协议书
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