学生会组织部工作总结300字学生会组织部工作总结300字范文(11篇).docx
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1、 学生会组织部工作总结300字学生会组织部工作总结300字范文(11篇)学生会组织部工作总结300字 学生会组织部工作总结300字范文篇一 *月份,面对防治非典的严峻形势,我们积极参加,勇挑重担,构筑起了抗击非典的结实防线。一是明确责任,严厉纪律。通过召开专题会议、下发文件、开通专线电话、坚持小时值班制、建立信息日报制等途径,对各级党组织和广阔党员干部在非典防治工作中的责任和纪律做出了明确规定,随时把握领导干部在防治非典中落实责任、发挥作用的状况。二是选准载体,激发活力。通过设立党员先锋岗、实行党员挂牌、建立义务帮扶队等方式,积极发挥党员的骨干带头作用。非典期间,全市共组建党员义务帮扶队*个,
2、参加党员*名,帮忙群众收割油菜*.*万亩,播种*.*万亩,疏花*.*万亩,受到群众热闹欢送。三是协调效劳,严格督导。抽调*名机关干部,进驻省、三门峡市工作队所驻的*个村及*个脆弱痪散村,特地开展防治非典工作。广阔驻村队员积极投身抗非典一线,发放宣传材料*.*万份,设立卡点*个,建立帮困效劳队*个,组织结对帮扶*户,充分发挥了生力军作用。同时,抽调专人成立督查组,深入乡村、学校、卡点等重点部位,明查暗访,进展不连续督导,当日督查当日通报。四是树立典型,鼓励引导。抗击非典期间,广阔党员冲锋在前,勇挑重担,涌现出了石焕云等一大批优秀共产党员典型。我们在灵宝晚报、组工信息、“灵宝党建”网站开设“抗非一
3、线党旗飘”专栏,集中宣传他们的典型事迹,并对在抗非典斗争中表现突出的*个先进基层党组织、*名优秀共产党员准时进展了表彰,形成了良好的舆论导向,极大地鼓舞了士气。 二、深入学习贯彻条例,进一步加强了领导班子和干伍建立 1、分层次抓好条例的学习贯彻。一是市四大班子领导带头学习,全年共集中学习条例和监视检查方法*次,并对我市干部选任工作进展了仔细总结,提出了意见和建议。二是实行以会代训、举办培训班、组织调查问卷等形式,抓好科级干部和组织人事干部的学习。*月份,开展了条例学问竞赛活动,全市共有*个单位*名同志参与,收到了良好效果。三是在部内业务学习沟通中,屡次安排专题学习争论,并在干部考察前重点学习,
4、保证组工干部精通条例的各项规定。四是通过晚报、电视台等媒体广泛宣传,让广阔干部群众了解条例内容,更好地监视干部选任工作。*月中旬,组织了条例专项检查,进一步促进了各级党组织贯彻执行条例的自觉性、主动性。 2、加大干部教育培训力度。我们把xx大精神、条例和纲要作为今年干部教育培训的重点,努力形成大教育、大培训格局。一是按要求完成上级调训任务。共选送位同志按时参与了县(处)级干部xx大精神轮训班、春秋季干部进修班和乡镇党委书记培训班,组织*名县(处)级干局部四批参与了三门峡市“三个代表”重要思想轮训班。二是完善了领导干部理论学习考核制度,以考促学,组织*名领导干部参与了三门峡市党政领导干部政治理论
5、水平任职资格考试。三是举办了两期乡(科)级干部进修班,一期青年干部培训班,全市*名乡科级干部和*名优秀年轻干部参与了培训。 3、加强领导班子和干伍建立。一是严格根据条例规定,仔细做好干部选拔任用工作。依据市委意图,从有利于提高班子分散力、战斗力的角度动身,全年共组织考察干部四次*人,提请市委常委会议讨论*人,最终调整干部*人,其中提拔*人(副科提正科*人,一般干部提副科*人),开除*人,其他职务变动*人。二是依据市委关于市直机构改革党组织设置及党务干部配备的意见,进一步明确了市直*个单位*名干部的党组职务。三是做好股级干部的审批备案。制定下发了关于加强股级干部备案治理的通知,结合“三定”方案,
6、对各单位的股级干部进展统计汇总。全年共审核了*个单位上报的*名中层干部职务任免请示,对*名不符合条件的干部任免不予批复,审核批复了*个单位的工会主席选举结果。*月份,三门峡条例检查组对我市在干部选拔任用和贯彻落实条例方面的做法,赐予了充分确定和高度评价。 4、加强干部宏观治理。一是做好干部日常治理工作。圆满完成了*年度科级干部年度考核和三门峡市治理干部年度考核推举上报工作,根据规定对各单位人员定编定岗状况进展了严格审定,审查办理干部因公出国政审手续*人,确定一般干部行政职务*人,下发到龄通知书份。审核副科级以上干部工资四批*人次,完成全市副科级干部职务工资调标。收集归档各类材料份。*月份,我部
7、被中组部命名为“干部人事档案工作目标治理一级单位”。二是对到基层定向培育熬炼的优秀大学生,实行跟踪培育的方式,加强日常治理。*月份,协作三门峡市委组织部对*名定向治理大学生进展了考察了解。三是协作指导武装部、经贸委等单位做好武装干部和企业干部的考察了解和治理工作。四是以组织老干部学习宣传xx大精神、健全完善“两费”保障机制、开展非典防治及组织询问团效劳经济建立为重点,仔细做好老干部工作。 5、加大干部监视力度。一是对全市*名在职科级干部和组工干部的学历学位进展了审验,对*名档案资料不全的同志,限期说明状况,同时帮助三门峡市委组织部圆满完成了县级干部学历学位审查工作。二是连续实行任前公示、试用期
8、、收入申报、重大事项报告、任期责任审计和联席会议等多项制度,逐步形成了科学标准、完备有效的干部监视体系。今年以来,对拟提拔的*人全部面对社会公示,自觉承受群众监视;对试用期满的*名科级干部进展全面考核,明确了任职资格;对*名离任的领导干部进展了经济责任审计,并实行了经济责任审计公示制;加强与执纪执法部门的日常联系,召开联席会议*次。 6、深化干部人事制度改革。一是进一步拓宽选人用人视野,首次面对社会公开考录*名机关工作人员和*名非党领导干部。我们结合灵宝实际分别制定了公开考录和公开选拔的意见和工作方案,组织召开了发动大会,通过专题报道、答记者问等形式,广泛宣传发动。根据责任和分工,成立了综合组
9、、命题组、资格审查组、监视组。对参加各环节工作的全部人员都进展了特地的培训,并聘请监视员对公选工作进展全程监视。我们严格根据工作程序和原则,一丝不苟地做好了各项工作。目前,两项公选工作均已圆满完成了笔试、面试、体检、考察、公示任务,社会反映良好。经资格审查合格,参加机关工作人员考录的*人,参加非党领导干部选拔的*人,已公示的机关工作人员*人,非党干部*人。二是实行了考察预报制。每次干部考察,在民主推举、基层党组织讨论的根底上,都公布考察预报,承受群众监视,扩大了群众在干部选任中的知情权、参加权、选择权和监视权。三是扩大了干部竞争上岗范围。今年以来,全市各乡镇和局等*个市直单位先后拿出近*个职位
10、进展竞争上岗,*名干部通过竞争上岗走上了中层领导干部岗位,激发了广阔干部干事创业的积极性,营造了优秀人才脱颖而出的良好气氛。 *、加强人才队伍建立。一是组织召开了全市学问分子代表座谈会暨学问分子工作会议,听取了与会代表对全市经济建立、科技兴灵及学问分子工作等方面的意见、建议,并对*个先进单位*名先进工进展了表彰。二是圆满完成三门峡市第七批专业技术拔尖人才推举活动。经严格审查评比,我市王世忠、方建民二位同志被命名为三门峡市第七批专业技术拔尖人才。三是会同人事局,对全市高级学问分子现状进展了全面摸底审查,澄清了底子。四是走访慰问了全市*名专业技术拔尖人才,并在*月中旬对全市高级学问分子统一组织了体
11、检。 三、深化“双强”工程,推动“三级联创”,进一步加强了基层组织建立 *、细心组织,圆满完成农村党支部换届选举。换届前,准时下发了通知,制定了详细的实施细则,并召开会议进展周密的安排部署。换届期间,成立指导组分片包乡进展指导,准时发觉、解决问题,对基层反映换届选举的来信来访,仔细做好答复解释工作。同时,积极探究农村党支部班子选举的新方式、新途径,讨论制定了关于试行“两推一选”的意见,在*个村试行了由群众推举和党员推举相结合产生候选人,然后实施党内选举的“两推一选”选举方法,为全面推动“两推一选”探究出了路子。通过市、乡、村三级组织的共同努力,全市*个农村党支部中有*个按期完成换届。对延期换届
12、的*个村,我们建档备案,加强指导,积极制造条件,目前已有*个村胜利换届。 *、深化“双强”工程,推动“三级联创”。一是大力实施“双强”工程,推动农村创“五好”。我们讨论制定了关于深化“双强”工程,推动“三级联创”的意见,从*余名致富能手中筛选出*名作为农村后备干部进展重点培育。举办了*期农村党支部书记培训班,对全市农村党支部书记进展了集中轮训。指导各乡镇党委举办培训班*期,培训党员干部*.*万人次。同时,广泛开展了以“帮资金、帮信息、帮技术、帮市场,增加农夫收入、增加帮带户致富力量”为主要内容的“四帮两增”活动,较好地发挥了“双强”党员干部的“双带”作用。*月上旬,召开了全市“双强”工程暨“三
13、级联创”现场阅历沟通会,通过参观优秀工程、沟通典型阅历等方式,进一步推动了活动的深入开展。二是狠抓作风转变,推动乡镇党委创“六好”。为乡镇班子成员统一配发了“工作周志本”,坚持实行“五四二”工作制,标准了乡镇党委的工作机制。连续开展为民办实事活动,全市*个乡镇党委共确定实事工程*个,机关干部为民办实大事。连续实行民主生活会调阅和季度抄报制度,促进了乡镇党委民主生活会的制度化、标准化。三是开展主题活动,推动分行业创“五好”。对市直机关、企业、学校党组织,在抓好落实民主生活会制度和标准工作机制的根底上,积极组织开展了学习郑培民、史来贺先进事迹主题活动,丰富了创“五好”内容。在庆祝建党*周年暨“三先
14、”表彰大会上,对在*年“创先争优”活动中涌现出的*个先进单位和*名优秀个人进展了表彰。同时,*月以来,我们以建立“好班子”为目标,严格“三报三批”程序,仔细把好党组织成员名额关、候选人提名推举关、大会选举关,细心组织了市直单位党组织换届选举工作。 *、狠抓标准化建立,提高基层组织建立整体水平。制定下发了关于仔细做好“三级联创”资料标准化治理工作的通知,对乡镇党委创“六好”、农村党支部创“五好”和分行业创“五好”资料的收集、整理、归档提出了明确要求。以理顺农村“两委”关系为重点,讨论起草了农村基层组织工作标准化治理意见,对村党支部、村委会的工作职责、重大事项决策程序、村务公开、民主治理等作出了明
15、确规定,为促进基层组织工作制度化、标准化奠定了良好根底。 *、大胆探究,积极推动帆有制企业党建工作。结合省市专项检查,在对家帆有制企业进展深入调研、摸清状况的根底上,经过反复征求意见,讨论制定了关于加强帆有制企业党建工作的意见,从帆有制经济组织党组织的设置、班子建立、党员教育治理等方面都提出了明确要求,为进一步加强帆有制经济组织党建工作供应了依据。今年,先后在金山再生资源有限公司、烟花爆竹有限公司两个股份制企业建立了党支部。 四、扎实开展“党员先锋工程”,进一步提高了党员队伍素养 *、深入开展“党员先锋工程”。一是全面清查整顿。全市共取消名不符实的先锋工程一类工程*个,二类工程*个,三类工程*
16、个,进一步标准了治理,提高了工程质量。二是建立长效工作机制。全市各级党组织均建立了领导小组和工作机构,层层明确责任、分解任务,并将履行职责状况作为考评考核的重要依据,强化了责任落实。同时,把“党员先锋工程”纳入基层组织建立和党员队伍建立双工程标治理,实行量化考评。实行市领导巡察督导、市委督查室考评督导、相关部门分头督导、组织部专项督导相结合的方式,严格检查考评,促进了整体工作的均衡开展。三是普遍开展选题立项工作。在农村,围绕产业构造调整,通过联户帮带、建立基地、领办企业等形式选题立项,较好地发挥了示范带动作用。全市共有*余名农村党员和*.*万个农户建立了帮带关系。在企业,围绕技术革新、产品开发
17、、挖潜改造、市场开拓等选题立项,提高了生产效益,促进了企业进展,并帮忙*余名下岗职工实现了再就业。在党政机关和事业单位,围绕转变作风、优质效劳、提高效率等选题立项,开展了挂牌上岗、岗位评先等主题活动,树立了机关干部勤政廉洁、敬业奉献的新形象。四是不断深化活动内容。把实施“党员先锋工程”和党员目标治理、党员先锋岗、党员责任区等岗位创先争优活动有机结合,丰富内容,完善机制,相互促进。依托党校、党员活动室、有用技术培训基地和优秀示范工程,通过集中培训、参观学习、阅历沟通等形式,组织党员干部学政策、学法律、学技术,使党员教育实现了常常化、标准化。今年以来,全市共举办科技培训班场,现场指导场次,培训农村
18、三支队伍*.*万余人,科技询问*万人次。*月上旬,通过召开“党员先锋工程”现场沟通会,进一步推广阅历,查找问题,创新思路,丰富内容,推动了整体活动的安康深入开展。 *、做好新时期进展党员工作。各基层党委普遍举办了*-*期入党积极分子培训班,共培训入党积极分子*名,进一步加大了培训力度。坚持“三级把关”和进展党员公示制,严把“入口关”,确保了新党员质量。重点进展“双强”型农夫党员,集中解决长期不进展党员村和无女党员村的突出问题。对工作相对滞后的单位,实行重点介入的方法,帮忙分析缘由,加强检查催促和指导。今年全市共进展党员*名,其中*岁以下青年*名,占.*%,高中以上文化*名,占.*%,农村一线*
19、名,占.*%,解决三年以上未进展党员村*个。 *、强化党员系统化治理。一是修改完善了党员年度工作考核表,加强了党员根本信息库的动态治理和维护,使党员治理工作更加现代化、标准化。二是通过月检查、季考评、半年初评和年终总评的方法对党员实行全程动态治理,定期对党员责任目标完成状况进展检查,发觉问题,准时订正。三是仔细搞好年终评议,奖优罚劣,疏通“出口”。对连续两年评议不合格或有违法乱纪行为的党员,赐予严厉处理。今年共评议出不合格党员*名,其中开除党籍*人,有效保证了党员队伍的先进性和纯净性。四是进一步标准基层党费的治理记帐和上交方法,完善了党费治理信息库,仔细做到党费使用合理,审批严格,治理标准。
20、*、发挥党员电教优势。在去年进展试点的根底上,积极引导各乡镇党委以点带面,不断深化党员电教科技致富工程。*月份,推选上报了*个三门峡市级党员电教科技致富工程十佳示范乡镇、示范村和示范户,并通过了检查验收。细心摄制了构筑顽强防线-灵宝市抗击非典纪实等专题片*部,其中公正正派树形象在省电视台播出,打井第一天荣获首届许昌、濮阳、三门峡市党教片观摩评比二等奖。在三门峡、灵宝两级电视台播出“抗非先锋颂”、“庆三八巾帼风采”系列报道*期。全年共征订发行党教片*余套,组织播放党教片*余场次,受教育群众达*万人次。 五、围绕主题,突出重点,深入开展思想作风纪律整顿活动和“树组工干部形象”集中学习教育活动 *、
21、思想作风纪律整顿活动成效明显。我们从*月*日开头,集中天时间,在全市各级领导班子和党员干部中组织开展了思想作风纪律整顿活动。学习自查阶段,共组织集中学习xx次,召开座谈会*次,为查摆问题奠定了良好的思想根底。对比检查阶段,共发放征求意见卡份,收集意见建议*条,查摆问题*条。落实整改阶段,共落实整改措施*条,完善制度*条,新建制度*条,促进了工作的制度化和标准化。总结评议阶段,共组织群众开展评议*次,为群众办实大事,提高了整顿活动效果。同时,我们还在灵宝晚报、电视台开办了专栏,组织召开了座谈会和工作汇报会,编发简报*期,为整顿活动营造了良好气氛。我们抓住重点,严格把关,全面完成了四个阶段的工作,
22、有效地解决了党员干部在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题,促进了干部作风转变,亲密了党群干群关系。 *、“树组工干部形象”集中学习教育活动进展顺当。*月下旬开头,我们在全市组织人事系统深入开展了以公正正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动,着力抓了四方面工作:一是编印了学习资料汇编和学习记录本,统一配发给学教对象,并通过举办集中培训班、闭卷考试等方式,提倡了良好学风。全市*名学教对象,每人记写学习笔记*万字左右,撰写心得体会*篇以上。二是通过四种方式(开通热线电话、设置意见箱、发放征求意见卡、召开座谈会),开展五项活动(我为组织人事部门“建一言,献一策”活动、开门评议活动、谈心活
23、动、树形象大争论活动、为组织部门添光荣活动),广泛征求意见,深入查摆问题。全市共召开民主测评会*次,走访群众*人次,收集意见*条。三是组织各单位对查摆问题归纳整理,分类排队,制定有力措施,仔细落实整改。各单位共制定整改措施*条,落实整改*条,健全完善规章制度*条,新建制度*条,以制度保证了整改措施的落实。四是组织开展了以查问题解决程度、查制度健全完善状况、查公正正派理念是否坚固、查资料是否建档备案、查工作中是否坚持公正正派为主要内容的“五查回头看”活动。准时查漏补缺,完善提高,进一步稳固了活动成效。 六、细心组织,强化治理,进一步提高了干部驻村工作水平 *、加强领导,完善驻村工作运行机制。今年
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