幼儿教师个人师德总结100字幼儿老师个人师德总结100字(十四篇).docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《幼儿教师个人师德总结100字幼儿老师个人师德总结100字(十四篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《幼儿教师个人师德总结100字幼儿老师个人师德总结100字(十四篇).docx(53页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 幼儿教师个人师德总结100字幼儿老师个人师德总结100字(十四篇)幼儿教师个人师德总结100字 幼儿教师个人师德总结100字篇一 通过师德师风的教育学习,我对开展师德师风教育活动的重要意义有了较明确的熟悉。师德建立打算教师队伍建立的成败,也就打算教育事业进展和改革的成败。教育部长周济指出:教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。教师职业的特点打算了教师必需具备更高的素养,而师德是教师最重要的素养,是教师的灵魂。师德打算了教师对学生的喜爱和对事业的忠诚,打算了教师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德直接影响着学生们的成长,教师的抱负信念、道德情操、人格魅力直接影响到学生的思想素养、
2、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力气,对学生的影响是耳濡目染的、潜移默化的、受益终生的。因此,针对师德师风建立中存在的、人民群众反映比拟剧烈的热点或突出问题,开展师德师风教育活动是极有必要的,加强师德师风建立也是全面推动素养教育和实施新课程改革的必定要求。 首先,是对幼儿教育事业的执着追求。我认为即然我选择了幼儿教师这个职业,就应当喜爱自己的事业。竭尽所能,把这事业当成最光芒的事业,使之抱负化、神圣化,为了人民的教育事业奉献自己的一份力气。 其次,是对孩子无私的爱。教师要喜爱孩子。“爱生如爱子“是师德的一个重要表达。从中我深深的懂得:只有喜爱
3、幼儿,敬重幼儿,真正从生活和学习等各方面去关怀他们,做到晓之以理、动之以情、导之以行。深入到孩子中去,关注他们的举动,观看他们的言行,了解他们的心理动态,很好的为幼儿效劳,这样就在他们中树立了威信。我们哪个教师不想让每个孩子好起来,我们教师辛勤劳动,满腔热忱地把自己的所知所解与孩子们一起共享,用自己的心血细心培育下一代,盼望他们青出于蓝而胜于蓝。喜爱孩子就意味着敬重,要让每个孩子都能抬起头来走路,要仔细考虑自己对孩子的每一个意见,每一个做法,无论如何都不能挫伤他们心灵中最敏感得角落-人得自尊心。我觉得喜爱幼儿要面对全体,尤其是个别性格特别的幼儿,能容纳他们的天真,能容纳他们的错误,这种爱才是博
4、大而肤浅的!多表扬,多给他们戴一些高帽子,少批判,即使批判也尽量不在全班幼儿面前批判。让爱的暖流也能流进他们的心田。让他们也感受到生活也有阳光。 今后努力的方向: 在今后的工作中我仍旧要加强学习,不断进取,精彩的完成工作。切实提高思想道德水平和工作水平。坚持从严治教,提高自身建立,在教学上要多加探究改革,努力提高教育艺术。 (一)不断学习,更新幼儿教育观念,主动、积极地创立和谐的师生关系,敬重幼儿人格,真诚关爱每一个幼儿,做孩子们的朋友、妈妈。 (二)加强效劳意识,保教并行。教师无小节,到处皆楷模。幼儿教育重在保教并行。放下教师高高在上的自命清高,真正融入到孩子们的吃喝拉撒睡,关注孩子们的成长
5、动向。 (三)学习阳光心态,做阳光教师。以平和的心态积极面对每天的琐事,闹中取静,学习幼儿的奇怪心,积极探究发觉幼儿的纯真心灵。 总之,我将努力提高自己教育教学理论水平和实践力量,全心全意为幼儿效劳,深深扎根于幼儿园这片净土中。今后的工作中肯定自觉遵守中小学幼儿园教师职业道德标准,做一名合格的人民教师,真心承受全部同仁的监视与帮忙。 幼儿教师个人师德总结100字 幼儿教师个人师德总结100字篇二 师德师风建立的核心应当是提高教师的素养。所谓教师素养,就是教师在教育教学活动中表现出来的、打算其教育教学效果、对学生身心进展有直接而显著影响的心理品质的总和。我院提出的“立师德、正师风、强师能”的师德
6、师风建立目标,很好地明确了“师德、师风、师能”为教师素养的内涵。 一、立师德 师德是教师素养的重要组成局部,师德是教师素养的核心。教师劳动的学问性、专业性、艺术性、简单性、长期性、示范性与制造性的特点打算了教师素养构成的特别性。教师素养是顺当完成教学任务、培育人所必需具有的身心的相对稳定的潜在的根本品质。其本质特点是指教师自身的质量,即教师身心进展的总水平。其构成要素主要是教师的机体素养、文化学问素养、道德素养与心理素养等。 教师道德是一种职业道德。教师的职业道德,简称“师德”,它是教师和一切教育工在从事教育活动中必需遵守的道德标准和行为准则,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。我们所认为的
7、教师的道德素养并不是指标准、准则本身,而是教师把这些标准、准则逐步内化,成为教师从事教育事业的准则。作为教师根本上都知道教师道德,但很多教师并没有把道德标准、准则内化,因此,他们在实际教学中表现出言行不全都性。由于教师所从事的职业是教育人、塑造人的事业,因此,教师道德素养比教师文化素养更为重要。教师道德是教师的灵魂,简称“师魂”。师德是教师人格特征的直接表达 在教育中,一切师德要求都基于教师的人格,由于师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教育家提出的“为人师表”、“以身作则”、“循循善诱”、“诲人不倦”、“躬行实践”等,既是师德的标准,又是教师良好人格的品行特征的表达。在学生心目中,教师
8、是社会的标准、道德的化身、人类的楷模、父母的替身。他们都把师德高尚的教师作为学习的典范,仿照其态度、情趣、品德、乃至行为举止、音容笑貌、板书笔迹等。 从社会的角度看,一个民族的群体都是一个一个的个体所组成。每个个体的道德风貌反响出整个民族的进展水平。一个个体的很多道德习惯、道德品质都是从小形成,每一个人从儿童开头所形成的道德观念、行为习惯、世界观等教师起了打算性的作用。尽管社会风气、家庭环境对儿童的道德品质形成有肯定影响,但无法代替教师教育的优秀。由于,教师的教育具有长期性和系统性,无论是德育内容、德育方法,甚至德育手段等都是长期而系统地对学生产生影响。其次,教师的教育具有科学性。儿童的很多行
9、为习惯的培育,教师都是依据儿童成长的规律有规划、有步骤地进展的。最终,人生最初的二十几年是打算和影响人的一生的进展,是道德观念、行为习惯形成的关键期,而教师是影响的关键因素。教师的主要职能是培育将来的人才。这些人才毕业后分布在全国各条战线上,对整个国家的文明建立起到重要的推动作用。所以,把教师提到推动社会向前进展的高度来熟悉,具有重要的现实意义和深远的历史意义。 师爱是师德的灵魂。教师对学生的爱,简称为“师爱”,是师德的核心,即“师魂”。在肯定程度上,喜爱学生就是喜爱教育事业。喜爱学生并不是一件简单的事,让学生体会到教师的爱更困难。林崇德教授认为,“疼爱自己的孩子是本能,而喜爱别人的孩子是神圣
10、!”由于教师对学生的爱“在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱,在原则上是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的。这种爱是教师教育学生的感情根底,学生一旦体会到这种感情,就会亲其师,从而信其道,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。因此,师爱就是师魂。” 师德是教师职业抱负的翅膀。教师的心理素养是在教学活动中表现出来的心理特点。它由四大系统构成,即,动力系统,人格特征系统,操作系统和监控系统。每一大系统既有各自的特点和作用,又是严密地联系在一起相互制约,相互影响。教师的动力系统包括教师职业的兴趣、动机、信念、抱负等。因此,抱负是教师动力系统的重要内容。抱负是一个人的
11、奋斗目标,是个体所憧憬的或所要仿照的事物或人的主观形象。教师的抱负具有不同的表现形式和层次。有的把个人进展作为奋斗目标,有的为多培育出优秀人才作为奋斗目标等。由于抱负的层次不同,因此在教学工作中产生的动力也不同。那些具有为社会的进展与进步而努力奋斗的教师、具有高尚师德的教师,才具有长远而高尚的抱负,由此产生的动力就巨大。他们不为眼前利益所困惑,呕心沥血,对教育事业执着追求,奉献出自己的全部。总之,师德是教师素养的核心。立师德是师德师风建立首要任务。 二、正师风 所谓师风,即教师从教的道德作风。师德师风建立要坚持以喜爱学生、教书育人为核心,以敬业爱岗、为人师表为根本准则,以阶段性职业行为禁行规定
12、为底线。我们要以“严谨、勤奋、求实、创新”的精神来要求自己。对教师来说,最好的回报就是得到学生的真心拥护。好的师风的一个详细表现,就是师生之间保持一种人格上的公平。相互学习、相互敬重。在我看来,“一日为师,终身为父”是告诫教师:一是即使只当了一天的教师,对学生也要负责任。既然为“父”,就要遵循“子不教,父之过”的古训。二是当学生有了成绩或成了气候,不要借“父”名抬高自己或去借学生的“光”。三是当学生犯了错,应主动担当起 “子不教,父之过,教不严,师之惰”之责任。做到了这三条,才是理解了“一日为师终身为父”的真正的含义。 眼下大学教师有一种急躁的心态。急躁实际上是一种对科学、对社会、对学生不负责
13、的态度。这种心态表现在科学讨论上,必定不“真”,表现在教学上,必定不“实”,学生得不到真才实学,就会贻害社会,因而也谈不上“善”。在教师职业中,这种心态主要有十种详细表现: 1.头重脚轻,满意一知半解 2.华而不实,耽于夸夸其谈 3.唯书唯上,缺乏独立思索 4.哗众取宠,追求轰动效应 5.好大喜功,不愿踏实积存 6.脱离实际,乐于坐而论道 7.沽名钓誉,个人主义膨胀 8.吹拍拉扯,市侩作风横行 9.敷衍应付,整日得过且过 10、弄虚作假,热衷歪门邪道 师德不仅是教师个人问题,也是教师群体问题,即风气问题。个人师德不好,虽然有时会在小范围里造成“一个臭鸡蛋毁了一锅汤”的坏影响,但究竟还只是小范围
14、的事。教师群体假如风气不好,特殊是与社会上的不良风气沆瀣一气,其危害性就大了。这时的师德问题就演化为整个教育行业的道德问题,这时的不良师风就演化为教育行业的不正之风了。 一般说,世风日下,必定行风日下,行风不正,必定师风不正。所以整顿师风必先整顿行风,整顿行风必先整顿世风。而特别说,由于教育行业对后代的影响超过其他行业,因此,有时师风正,也可带动行风,行风正,又可影响世风。为人师,不仅要对学生负责,也要对社会负责、对科学负责。所以,任何时候,提倡教师的师风都是必要的。 三、强师能 学高为师,学是师之骨。我们常问:21世纪需要什么样的教师?我认为,21世纪的教师应当是高师能的人,详细是: 1.终
15、身学习的楷模。 学问社会的显著特征就是学问像滚雪球一样急剧膨胀并快速陈旧。面对“生有涯,而知无涯”的现实,教师必需不断地学习方能胜任教师工作。终身学习者不是一个盲目的学习者,学问传播渠道和信息量的剧增,使教师受到来自四周八方信息的“狂轰滥炸”。一个好的学习者首先要具有批判性和选择力,学习对自己有用的学问。21世纪的教师应当是终身学习的示范者,是学生终身学习的楷模。 2.学习技巧的传授者和学习障碍的诊断者。 在将来的教育中,教师的作用主要表达在指导学生有效地学习方面,不是以学问权威者的身份向学生灌输学问,而是以学生为中心,依据学生的特点和需要,帮忙学生发觉问题,想方法解决问题,进而把握学习技巧,
16、养成自学的习惯。教师必需清晰地知道学生的学习过程,不断地观看学生在学习过程中的表现,敏锐地发觉学生的学习困难,并能提出行之有效的解决方法。 3.令人信任的心理医生。 由于家庭问题、社会问题的共同作用产生了很多问题儿童,表现为行为特别,心理上有障碍。教师需要了解孩子们特别行为背后的缘由,运用奇妙的方法予以疏导解决。 4.课程设计的专家。 社会的进步和教育民主化的进展,使教师不仅要参加教育决策和教育治理,而且愈来愈拥有课程设计的自主权。教师要依据国家和学校的教育教学目标,本着有利于学生共性自由进展的原则,了解学问产生和更新的状况以及学生的学问构造根底,设计切实可行的课程。 5.现代教育技术的行家,
17、信息资源的供应者。 现代教育技术的进展为教师供应了很多新的传授学问的手段,尤其是计算机帮助教学和多媒体技术在教学中表现出强大的生命力和宽阔的进展前景。教师要学会应用这些教学技术。教师应是新的料学技术的应用者和推广者,是这些方面的行家里手。教师应能帮忙学生查找自己需要的信息,并把这些资源汲取到自己的认知构造中去,变成自己的学问。 6.团体工作和团队沟通的专家。 教师职业的一个特点就是集体性,要求教师彼此协调,相互宽容,发挥集体的教育力气。教师还要面对学生团体,由于这种团体的活动指导可以提高教师的工作效率。但是众多共性鲜亮的孩子组成的团体必定产生摩擦,所以教师必需是团队工作的专家,必需具备处理团体
18、工作的力量和方法。另外,将来社会的劳动分工将更加细致,生产过程的技术含量更高,人与人之间的联系途径日趋多样。教师必需教学生学会宽容,发觉别人的特长,学会与别人一起工作。 7.独立讨论、独立学习的指导者。 学生在学校里的时间相对于人的一生究竟是短暂的。因此,学生在学校里学习和把握现成的学问是次要的,更重要的是以此培育学习的技能,在了解学问产生的过程中学会独立发觉问题、分析问题、解决问题。在这些方面教师是指导者、领路人、导航员。 8.客观公正的评价者。 学习过程是一个简单的过程,涉及到学生生理和心理的多方面。由于学生个体存在很大的差异,在学习的质和量上也就存在差异。教师必需了解和评估学生究竟学到了
19、什么。对其成绩的评估要尽可能运用多元化的评估技术、力求科学、客观、公正。 9.娴熟的社会工。 21世纪的学校总要和社会发生亲密的联系,彼此影响,随着社会的变化而变化。教师有责任告知学生,学校发生的变化和这种变化的来龙去脉,以及会对学生产生什么样的影响。另外,学校要和社会上的各个机构和组织进展交涉,教师肯定要受过良好的社会工作训练。 10.预知将来社会需要的学者。 21世纪教育的功能将主要是为将来社会培育合格人才。教师要依据对将来社会进展前景的猜测,通过所设计的教育规划、教育内容、教学方法,使学生在价值观、共性品质、学问、力量等方面的进展符合他们要走向的社会的要求。从这个意义上来说,教师必需是一
20、个将来学的学者,具有将来设计者的职能,有教育预见力量。 加强师德师风建立,是一项重大的建立工程,是一项需要每一个人民教师长期奋斗的艰难任务。让我们每一位拥有人民教师称号的人,怀着对学生负责,对社会负责、对科学负责的态度,“立师德、正师风、强师能”,使自己无愧于人民教师的荣耀称号,使自己能够担当起培育21世纪需要的合格人才的历史重担。 幼儿教师个人师德总结100字 幼儿教师个人师德总结100字篇三 在忙劳碌碌中又走过了一个轮回。在这一年时间里,由于工作调任,工作环境发生了变化,但我始终如一践行着在平凡岗位上做实事,体验着苦与乐。今日借此时机,剖析自己工作得失,盼望今后能与各位同仁同舟共济、携手并
21、进。 一、注意理论学习,提升自身素养 1、深入学习政治理论。能仔细学习精神,了解政治时事,把握党在教育领域的路线、方针、政策,并注意总结学习心得,不断提升自身的政治素养。 2、仔细学习教育教学理论。随着教改的不断深入,我深感自己内存缺乏,因此我不放过任何一个学习的时机,阅读幼教杂志,了解最新动向,外出学习倾听专家的讲座,深刻领悟指南精神,感受新的教育理念,不断提高自身的理论水平。本年度我完成了北师大学前教育本科的全部课程,积极参与网上无锡市中小学校长远程培训,赶赴上海、南京等地参与专业培训,在时间紧,任务重的状况下,我能处理好学校、家庭和学习三者之间的关系,有序安排工作,全部利用自己的业余时间
22、仔细完成各项作业和论文。此外,我能主动把自己阅读的各类书籍和幼教杂志的最新理念或信息介绍给教师,经常以ppt的形式跟大家一起学习、共享,并积极深入班级进展理论和实践指导,与教师一起解决日常教育教学中遇到的问题,力求教师与我共成长。 二、加强园本培训,促进教师成长 我园教师专业水平参差不齐,为提高教师专业素养,我实行多种培训方式,立足园本,注意自培,以加快教师的专业成长步伐。首先,实行蓝青培带式对新手层教师进展每月听课和有侧重的技能练习指导,力求通过课堂实践和每月考核提高新手层教师的教学力量和专业根本功;其次,实行骨干教师引领式促进成长型教师的成长与成熟。请骨干教师一展所长,以自己的领域特长为其
23、他教师引领示范,并组织观摩者与之积极对话与互动,使骨干教师的先进教育理念与教师们的教育实践相结合,帮忙教师把握各领域活动的开展方法,提高教育实践力量,同时骨干教师也实现了自我力量的进展与提升。再次,实行全园专题式培训。我依据教师的实践需求,选择有价值的专题进展研讨如:“主题背景下的活动环境创设研讨”“区角嬉戏材料的动态性投放”等,这些活动的开展促使教师更深入地了解幼儿的进展水平,更加关注实践中的思索,进一步提高了课程实施和开展嬉戏活动的力量。此外,我还组织园内教师开展各种业务练兵活动,为她们搭建学习、熬炼、展现的平台,如:青年教师根本功大赛、数学活动展评、教师“区角嬉戏材料”演示讲解大比拼等。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 幼儿教师 个人 师德 总结 100 幼儿 老师 十四
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内