班子成员对照检查材料2023年12篇.docx

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1、 班子成员对照检查材料2023,12篇 班子成员对比检查材料 2023 12 篇 班子成员对比检查材料 2023 篇 1 依据治理中心党委关于仔细开好 2023 年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求，*所党支部准时做好会前预备工作，支委成员广泛征求了意见建议，班子成员之间严厉开展谈心谈话，并仔细对比要求深入查找了支部班子存在的突出问题，分析了问题缘由，明确了今后的改良方向和整改措施，现就支部班子存在的问题对比检查如下： 一、查找的突出问题 (一)贯彻上级党组织工作部署，落实“三会一课”等组织生活制度方面 贯彻上级党组织工作部署方面：存在重部署轻落实的问题。虽然对上级的工作部署能

2、准时落实，但还有“雷声大、雨点小”的现象，致使一些工作浮在外表，消失前紧后松的现象。比方中心每季度检查反应的问题跟进不够，没有准时催促部门或相关人员去落实;个别支委成员对上级局部规定及重大决策理解不深不透，执行不全面。 落实“三会一课”等组织生活制度方面：一是“三会一课”内容老套，没有新意。联系党员思想、工作和生活实际不紧，针对性不强。党课方式创新不够，形式单一，质量不高，只满意于时间、次数要求，内容缺乏创新，与形势的进展不相适应;二是党日活动开展不常常，没有根据“六个方面”的标准要求每月组织开展一次主题党日活动。到革命传统教育基地、红色教育基地和具有廉政特色教育基地承受洗礼不多。党员政治生日

3、活动开展不准时，没有完全根据“四个一”内容来开展，有按季度过政治生日的状况;三是没有专心去谋划好组织生活，有随 意性和主观性的现象，对涉及党员思想、工作、生活的问题贴近不紧，针对性不强。 (二)党员教育治理方面 一是对党员教育治理停留在“会议要求”上，没有注意引导党员树立正确的政治方向，充分发挥党员的先进性，帮忙党员增加组织纪律观念，以致组织生活达不到党性熬炼的目的，如支部负责人在抓党建工作和干部监视工作中，也没有时时做到强调抱负信念;二是在组织学习时，大多依据上级要求进展，方法比拟呆板、单调，有时“照本宣科”，对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”，缺乏深层次互动和思想沟通，理论联系实际不

4、深、不透。对新党员教育跟进不够，如 2023 年四季度党建工作督导中，发觉个别新党员对相关党的学问不够了解;三是思想性不强，不能有效解决党员的思想困惑，对党员树立正确的世界观、人生观、价值观缺乏有力的影响，从而制约了教育功能的正常发挥。 (三)联系效劳群众、改良工作作风等方面 一是深入一线不常常。特殊是*站相对偏僻，支部班子整体习惯于坐在办公室电话了解工作状况，实地把握、深入了解工作不多;二是科学谋划工作缺乏。多于按部就班，工作上进取意识不强，统筹协调、科学谋划工作力量欠缺，创新工作、破解难题的新思路、新举措不多。如在“党建+”工作中，片面的认犯难度较大、形式较多，没有根据相关安排准时分步实施

5、，更没有制造性的去开展。有的支委成员缺乏大胆钻研的精神，导致工作只是应付性地完成，缺少亮点;三是责任意识缺乏。个别支委成员对业务及日常治理不够精细，各个环节没有照看到，职工还有不满足的地方。也有满意已有成绩，对于分管的工作在统筹部署、催促检查和推动落实上跟进的不够准时的状况。有的支委成员认为自己处在远离所部的独立站，对分管的工会、共青团工作关注少、讨论少;四是不能严格遵守劳动纪律。 支委成员不同程度存在迟到早退现象，上班时间间或也会做与工作无关的事情。有的存在“一团和气”的思想。比方有时碍于情面，对有些同志违反工作纪律没能准时制止。 二、存在问题的缘由 (一)理论武装不够全面。虽然支部能仔细学

6、习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，但成果转化不快，存在“挑食”主义，对与支部工作联系严密的内容更关注，对其他领域的内容只是蜻蜓点水，以致党员对新思想、新理念把握不够、运用缺乏;班子整体存在理论学习的主动性不强，没有正确处理工作与学习的关系，以劳碌为借口，以工作为理由，没有全身心投入到学习中。 (二)宗旨意识不够坚固。支部设身处地为员工群众解决问题不多，成员中主动与司乘朋友打交道少，与员工沟通谈心不常常，没有沉下心去了解职工群众的问题和难点。与地方相关部门联系不够严密，也很少与沿线村民联系接触。 (三)组织生活坚持不够严谨。严格遵守党内政治生活有关规定做得不够，如在“三会一课”

7、、党员活动日等政治生活缺乏结合实际，创新性的开展，以致党性锤炼不扎实;支部班子能抵挡社会上形形色色的诱惑，拒绝各种各样的围猎，但时刻以“四讲四有”合格党员标准约束自己不够;支部成员践行社会主义核心价值观表率示范作用不强，在某些细节放松了要求。 (四)推动落实不强劲。支部对解决党员队伍中存在的抱负信念淡化、党员先锋榜样作用不明显等问题，下的功夫还不够。党员领导干部“头雁”意识不强，表率作用发挥不到位，没有把责任担起来，把责任落实下去。支部班子整体存在内心有图安逸、怕吃苦的想法，满意于完成任务、应付检查，无视了对一些小冲突小问题的治理教育，还存在怕得罪人的“老好人”思想。 三、改良的方向和措施 (

8、一)改良方向 从坚持“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等详细组织生活制度做起，以严格的党的组织生活，促进党内政治生活的全面加强和标准。着力解决组织生活不常常、不标准、不严厉、随便化、庸俗化、平淡化的问题，坚持求实创新，严格党的组织生活，发挥支部战斗堡垒作用，团结带着党员全心全意效劳群众，为党的事业增加正能量。 (二)整改措施： 1.充分熟悉组织生活的重要性，增加主动性。一是把过好组织生活作为一件头等大事，做到思想熟悉上水平，工作盘子有位置，详细落实有制度;二是注意党员在组织生活中的主体地位，增加互动性。让党员事先参加组织生活会的安排，集思广益，激发支部成员的参加意识，转化为每个

9、党员的自觉行动;三是严密联系党员思想工作的实际，增加针对性。围绕进展和中心工作这个主题，内容上与单位实际相适应，与当前工作重点相连接，与广阔党员的思想现状相协调，克制重形式轻内容，重过程轻效果的倾向;四是丰富组织生活的形式，增加实效性。继承、创新组织生活形式，变组织生活传统灌输式、说教式为融思想沟通、情感沟通为一体的民主互动式，切实增加组织生活的吸引力。 2.创新专题党课方式，增加党课活力。一是创新主体，党课授课人由“领导、专家主讲”向“广阔党员一起讲”的转变，从户内书籍视频学习转向户外实地体验的转变;二是创新内容，实现“单一内容、单向灌输”向“主动学习、多元化教育”的转变。引领党员贯彻党的新

10、思想和新理论，引导大家学习身边的先进人物，共享一般党员心得体会、工作阅历等。通过身边人叙述身边事、身边事教育身边人的形式，触动每位党员的心灵;三是创新形式。一方面实现“线上线下相结合，随时随处是课堂。”牢牢把握动态化、信息化条件下党员思想状况的新变化开展 “微党课”，实行 群、微信群、微信公众号等方式进展学习和沟通。另一方面实行实地参观、听党史专家、红军后代讲党课，观看情景党课等形式来丰富活动载体，提高党员思想政治素养。 3.增加效劳意识，不断增加支部班子的分散力和战斗力。一是强化领导班子的团结建立，坚持集体领导，民主决策，正确处理好集体领导与个人分工负责的关系，班子成员间相互协商、沟通，杜绝

11、在工作中消失推诿扯皮的现象;二是强化领导班子的素养建立。不断加强班子成员的政治修养、道德修养、学问修养，提升班子的整体素养。班子成员要娴熟把握所分管工作的相关政策、业务学问，更好地为员工群众效劳，亲密党群、干群关系。 4.进一步改良工作作风，亲密联系群众。切实解决群众关怀的热点、难点问题，树立勤工作、求上进的良好气氛，创新工作方法，努力提高驾驭全局的力量，仔细学习党的政策法律法规，不断总结阅历，提高工作本事。 5.加强党员教育，增加党性观念。一是坚持和完善“三会一课”、党员活动日、党员志愿效劳、二五学习等制度和做法，重点抓好党的根本理论、根本路线、根本学问教育，同时，开展各种活动，坚决党员政治

12、立场，加强党性熬炼;二是加强党员人生观、世界观和党性教育，使党员与党组织保持高度全都，不为金钱所动，不为利益所惑，坚决听党的话，永久跟党走的决心;三是加强党员廉政建立，树廉风、唱廉歌，引导党员带头遵纪守法，严格遵守各项规章制度，自觉承受群众监视，多做善事好事，做群众信任的人。 总之，支部班子将以“抓铁有痕、踏石留印”的工作作风，高标准、严要求落实上级组织工作部署，严格执行组织生活制度，充分发挥支部堡垒作用和党员先锋榜样作用，为各项工作目标的实现供应思想、组织和作风保障。 班子成员对比检查材料 2023 篇 2 依据市纪委、市委组织部关于仔细开好 2023 年度民主生活会的通知要求，区政府办领导

13、班子仔细做好 2023 年度民主生活会各项筹备工作。会前实行个人自学、集中研讨等方式，深入学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的*全会精神，仔细学习省委十四届十一次、十二次全体会议精神和市委四届十一次、十二次全体会议精神等。同时广泛征求了党员干部群众、部门单位的意见和建议，进一步统一了思想，形成了共识，为开好这次民主生活会做了充分预备。现将对比检查状况报告如下： 一、整改落实状况 （一）2023 年“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会整改措施落实状况。2023 年“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会共涉及整改问题*个，目前均已完成整改，并长期坚持中。一是压实整改责任。依据对

14、比党章党规找差距、民主生活会等查摆出来了的问题和相互批判的意见，制定了*政府办班子“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改工作方案，细化整改措施、明确整改时限、落实整改责任。各班子成员形成个人整改清单，对整改措施进展分解和细化，建立整改台账，实行“销号”治理。二是突出整改重点。全面推动“五型”政府建立走深走实，大力整治“怕慢假庸散”突出问题，建立督查台账，加大督查力度，对落实不力、推动滞缓的工作进展专项督办。鼓舞党员干部敢于担当，用踏石留印、抓铁有痕的劲头，提高执行的力量和效率。三是稳固整改成果。对整改的工作准时梳理，结合实际制定完善了信息上稿、督查、调研、文件流转等工作制度，做到务实

15、管用，可执行、可监视、可检查、可问责、可长期坚持，主题教育有实效。 （二）2023 年脱贫攻坚专项巡察“回头看”整改专题民主生活会整改措施落实状况。2023 年脱贫攻坚专项巡察“回头看”整改专题民主生活会共查摆六个方 面*个问题，目前均已完成整改。一是坚持思想引领，落地落细脱贫攻坚政策保障。班子成员充分发挥好“关键少数”的示范作用，带头强化理论武装和思想引领，仔细梳理结对帮扶对象政策享受状况，逐一排查各项政策落实状况。坚持“两不愁三保障”标准，更加精准落实各项政策，有效克制疫情影响，健全完善常态长效机制，提高贫困户脱贫质量，推动脱贫攻坚与乡村振兴有效连接，持续推动挂点帮扶工作。二是坚持以上率下

16、，压紧压实脱贫攻坚责任链条。强化综合协调责任，坚固树立效劳意识，在政务效劳、统筹协调、督查督办等方面再加力。对涉及脱贫攻坚工作进展梳理，督查台账做到应纳尽纳，提高关于脱贫攻坚工作办文办会效率。定期听取驻村工作队工作状况汇报，积极对接区直部门，准时协调解决挂点村相关问题，在资金和政策争取方面加大对挂点村的帮扶。全面压实办公室帮扶干部责任，准时把握解决贫困户实际困难，各自负责各自的结对帮扶对象，谁出问题谁负责。三是坚持精准施策，扶大扶强脱贫攻坚两业联结。强化挂点帮扶责任，发挥村主观能动性，催促指导挂点村产业进展，多讨论思索、多学习借鉴，推动扶贫两业安康进展。合理利用村集体经济收入，开发村级公益性岗

17、位，增加贫困户收入，保证人均年收入不递减。2023 年争取市、区财政部门*万元完成肉牛养殖基地建立，壮大村集体经济进展。 （三）2023 年区委第三巡察组反应意见整改专题民主生活会整改措施落实状况。2023 年 6 月 5 日至 8 月 5 日，区委第三巡察组对区政府办党组进展了巡察，并于 11 月 5 日反应了巡察发觉的主要问题，对今后加强和改良工作提出了意见建议。对区委巡察组反应的三方面 12 项问题、*个详细问题，实行了 60 条详细整改措施，已全部整改到位，并取得肯定成效。一是强化组织领导。准时成立了以*同志为组长，其他班子成员为副组长，各股室负责人为成员的整改落实工作领导小组。讨论制

18、定了区委第三巡察组反应意见整改工作方案，根据党要管党、 从严治党的要求，坚持问题导向，分解细化任务，明确整改时间节点、责任领导、牵头部门和责任人。先后召开了巡察整改工作发动部署会、班子会、推动会、民主生活会等相关会议，巡察整改工作稳步推动。二是强化责任意识。主要领导能切实履行巡察整改“第一责任人”责任，定期听取整改工作进展，准时讨论解决存在的问题，纵深推动整改工作。分管领导能切实履行“一岗双责”责任，仔细对标对表，带头认领问题、带头认领责任、带头落实整改。三是强化建章立制。坚持发觉解决问题与促进完善制度并重，建立健全系统完备、科学标准、运行有效的长效机制，促进各项工作标准化、制度化。比方：在文件流转方面，实行预抄送和快流转同步、直接流转和跟踪催促同步的“两步齐走”方.