护士个人评价总结简短护士个人总结2023年简短(六篇).docx
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1、 护士个人评价总结简短护士个人总结2023年简短(六篇)最新护士个人评价总结简短一 一、 政治思想方面: 毕业实习阶段,我们要加强实习生的政治思想教育,培育护生德、智、体全面进展。在院领导下加强政治理论教育和进展思想教育、道德品质教育、纪律教育、医德医风教育,指导护生发扬艰难朴实的作风,实行救死扶伤的革命人道主义精神,树立良好的医德医风,想病人所想,急病人所急,要求实习生积极参与医院各项政治活动,遵守各项规章制度,虚心向医护人员学习,喜爱护理专业,喜爱本职工作,努力提高职业素养。 二、 业务方面: 用人性化整体护理观指导护理实习,指导护生运用护理程序,对病人实行人性化整体护理,满意病人身心全方
2、位护理需求。护理实习生应运用所学专业根本学问和技能、人文社会科学学问、初级卫生保健学问、医学学问,以及文化根底学问,分析和解决护理实践中的一般问题,详细如下: 1. 每年在实习生来院前,举办教学组长培训班,学习带教教师职责及治理条例、实习生治理条例、带教工作的检控方法等,并请优秀带教教师介绍带教的做法与体会,通过学习与沟通,到达取长补短的目的。 2. 岗前培训可使护理实习生了解医院护理工作概况,明的确习目标,削减实习生无所适从感,在课堂和临床之间架起沟通的桥梁。我院在每批实习生来院之后,进入临床科室之前,均要举办岗前培训。培训主要内容有:护士的素养要求,医院概况、护理治理的有关制度,照实习生治
3、理制度、交接班制度、三查七对制度、护理安全防范制度 等,护士礼仪、行为标准以及文明用语,护理文件治理制度、护理过失事故的防范等。请医院优秀护士长及带教教师介绍亲身经受和临床事例,进展爱岗敬业教育,以稳固护生的专业思想,增加护生的职业骄傲感,强化护生的制度意识和护理安全意识,并培育他们良好的效劳意识。 3、每个病区负责一项技能操作的培训和考核,护生实习完毕前,护理部组织一次全体实习生的技术操作培训。 4、大内科、大外科均在实习期间举办专科培训和业务讲座,内容包括专科疾病学问及护理、典型病例的教学查房、整体护理学问在专科实践中的应用、专科安康教育等,使护生将所学理论学问与临床实践相结合,提高对专科
4、整体护理、专科技能的熟悉。 5、我院各病区每月进行一次护理查房,分别由各科护士长和教学组长组织。查房中由教师介绍某一专科疾病的病因病理、临床表现、病人的护理问题、护理措施及护理效果等,由其他教师和实习生进展评价,对正确的方面赐予确定和鼓舞,指出不正确的地方及如何改良,并对专科学问点进展提问,启发带教教师和实习生思索,提高他们分析问题和解决问题的力量。 6、 指导实习生以护理对象为中心,初步运用护理程序,收集病人资料,分析和诊断其存在的和潜在的护理问题,制定护理规划,实施护理措施,并进展效果评价。实习生在每病区实习期间至少要完成1份护理规划。 7、要求实习生把握标准的根底护理,熟识各科专科护理根
5、本操作技能。护生在各病区实习,护理操作由护士长指定的带教教师带教,带教教师对本病区常用护理技能进展示范,并且每周为护生举办12次科内小讲课。 8、要求实习生把握对常见病、多发病病情和常用药物疗效、反响的观看监护力量。 1)指导实习生积极主动参与各科室急危重症病人的抢救工作,学会初步的应急处理和协作抢救工作。 2)要求实习生娴熟把握安康教育的常用方法与相关内容,针对不同病人的不同阶段安康问题进展安康教育,并能到达安康教育的效果。 3) 护理实习生应具备良好的人际沟通力量,与病人极其家属、医院工作人员及同学保持良好的人际关系,并能团结协作。 4) 指导实习生初步运用护理治理学问,帮助带教教师、护士
6、长对病区进展相关的治理。 5) 实习生在实习期间要坚持自学,稳固已学的专业学问,并与临床实践相结合,同时不断学习把握临床护理新学问、新技能。 6)实习生应坚持熬炼身体,具有安康的体魄,培育良好的心理素养,做到身心安康,为顺当完成实习任务打下良好的根底。 9、实习成绩评定 1.)每位实习生完毕内、外科实习前护理部安排统一考核并进展成绩评定,内容包括内科或者外科的各项根底理论学问。 2.)每位实习生完毕各病区实习前必需进展有关理论学问和操作技能的考核,带教教师对实习生的实习日志进展查阅,赐予指导性的意见。考核不合格者要补该病区的实习内容。个人做好实习日志的记录和自我小结,将实习内容完成状况、主要收
7、获和存在问题填写在实习手册上,由带教教师对实习生从仪表着装、学习态度、工作作风、效劳态度、无菌观念、根底理论、操作力量、安康教育力量等方面进展量化评分,由护士长签署意见交还实习生,使实习生能够准时了解自己的缺乏,不断改正,不断提高。 10、动态教学评价 实习期间和实习完毕后,我们召开实习生和教学组长座谈会及教学小结会,广泛征求实习生和带教教师对教学工作的意见和建议,不断改良和完善护理教学。护理部定期下科室检查带教落实状况,了解实习生的学习需求和工作表现等,各科教学组长在实习生出科前召开总结会,收集学生对科室带教工作的意见与建议,指出实习生在实习中存在的问题,提出改良的方法和努力方向,促进教与学
8、质量的提高。 最新护士个人评价总结简短二 敬重的领导: 您好! 一年又在我们劳碌的脚步中匆忙而过,现我就2022年的个人工作做个述职如下: 在这一年里,我在院领导,和护士长的正确领导下,完成护士长交办的各项工作任务,自觉遵守医院的各项工作制度,严格履行岗位职责,勤勤恳恳做事,踏踏实实做人,保质保量的完成工作任务,全年无过失事故发生,严格要求自己,刻苦钻研业务,积极参与医院、科室组织的各项学习活动。 固然,在日常工作中,我也有许多缺乏和业务上的欠缺,比方:工作不够细心。护理工作本身就是一门精细的艺术,完善的工作就要求:全心投入,真诚相待,从心做起。有人说:“护士要有一颗怜悯的心,还需要一双情愿工
9、作的手。”以后的工作中我会连续努力提高自己的专业技术素养;学会换位思索,多体谅别人的难处,端正工作态度,时刻做到讲究文明礼貌,事事遵循职业道德,始终喜爱自己的工作岗位,增加事业心,给大家留下好的印象。盼望通过我的努力可以获得病患好评的同时,也能得到各位领导,护士长的认可。 此致 敬礼! 述职人:_ 2022年_月_日 最新护士个人评价总结简短三 工作一个月来,在院领导和科室主任护士长的言传身教、关怀培育下,在同事的支持帮忙、亲密协作下,我不断加强思想政治学习,对工作精益求精,_地完成了自己所担当的各项工作任务,个人思想政治素养和业务工作力量都取得了肯定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的根底
10、,现将工作和学习状况汇报如下: 一、政治思想方面: 坚持以病人为中心,以质量为核心的护理效劳理念,适应新的护理模式,社会进展的新形势,积极参与一切政治活动,以效劳病人奉献社会为宗旨,以病人满足为标准,全心全意为病人效劳。 二、增加法律意识: 仔细学习护士法及其法律法规,让我意识到,法律制度的日益完善,法制观念的不断增加,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识。现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足,这是人们对医疗护理效劳提出更高、更新的需求,这就要求我丰富法律学问,增加安全爱护意识,使护理人员懂法、用法,依法削减医疗事故的发生。 三、工作学习方面 在工作中,严格遵守医院和科室的
11、各项规章制度,严格执行查对制度及护理操作规程,落实制度,削减过失事故的发生,严格执行无菌操作,保证孕产妇以及新生儿的安全。贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的效劳理念,文明礼貌效劳,坚持文明用语,落实到工作中的每个岗位,工作时间仪表端庄、着装干净、礼貌待患、态度和气、语言标准。 对年轻护士仔细传、帮、带,做好护师职责,努力提高护理病历书写质量及护理表格合格率;对消失的缺点、过失,仔细总结、分析、查找工作隐患,防患于未然。 在工作过程中,我深深感到自身缺乏,对于各种传染病学问了解很少,明显感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性。一是向书本学习,坚持每天挤出肯定的时间不断充实自己,广泛吸取各种“养
12、分”;二是向四周的同事学习,始终保持虚心慎重、虚心求教的态度,主动向同事请教,参与医院和科室组织的各种传染病学问_;三是在实践中学习,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中检验所学学问,查找缺乏,提高自己,防止和克制浅尝辄止、一知半解的倾向。 我时刻提示自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的熬炼,增加奉献意识,把无私忘我做为人格修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响,从一点一滴的小事做起;工作中严以律己,忠于职守,防微杜渐,坚固树立全心全意为病人效劳的宗旨。 个人护士述职报告5最新护士个人评价总结简短四 人们都说“三分治疗,七分护理”,句话虽然并不非常精确,但却反映了护理工作的重要作
13、用和地位。护士对人民的安康做出了积极奉献,从而受到了社会的敬重,被誉为“白衣天使”。20xx年这新的一年,我们的护理工作也应当走上新的台阶,特制订20xx年护理工作规划: 一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素养 (一)、按护士标准化培训及护士在职连续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作 1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部规划上半年以强化根底护理学问为主,增加考核次数,直至达标。 2、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核规划,每年组织考试、考核23次,理论考试要有试卷并由护士长组织进展闭卷考试,要求讲
14、究实效,不流于形式,为培育专科护士打下扎实的根底。 3、根本技能考核:属于标准化培训对象的护士,在年内16项根本技能必需全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士规划安排操作考试一次,理论考试二次。 4、强化相关学问的学习把握,组织进展一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行状况。 (二)、加强人文学问的学习,提高护士的整体素养 1、组织学习医院效劳礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进展争论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及详细的实施规划。 安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业效劳礼仪。开
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