车间班组安全生产工作总结范文车间班组安全生产工作总结范文大全(5篇).docx
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1、 车间班组安全生产工作总结范文车间班组安全生产工作总结范文大全(5篇)车间班组安全生产工作总结范文 车间班组安全生产工作总结范文大全篇一 班组是企业的根本构成单元,它好比大厦的地基,地基不牢固,大厦就会有倒塌的危急,所以班组安全治理的好坏,直接打算了企业安全生产的状况,可以说班组是企业各种事故的主要“发源地”,只有班组的安全工作搞好了,事故频率削减了,企业的各项安全治理措施才落到实处,安全治理才能收到实效。公用工程车间岗位分散、工艺各异,因而增加班组分散力,让班组与班组成员之间形成共荣辱,共命运的统一熟悉,是班组安全工作做到实处的首要因素。 安全工作的本质就是使人的生命和安康不受威逼,安全工作
2、的好坏是事关人身安全和安康的大事,必需用严谨、仔细的态度来对待,它要求自觉地把精力用到这项工作上,聚精会神,用心致志,因而只有带着感情去做,才能干好这项工作。 同时,血的教训警示,必需带着感情抓安全。每一起事故发生后,人们都会发觉,造成事故发生的缘由往往非常简洁,只要把握住其中一个环节,就可避开事故的发生,而且许多事故的缘由是一样或相像的。究其缘由,就是漠视生命、麻木不仁,因而造成安全生产的责任和措施落实不到位,形式上走过场。只有带着感情抓安全,才能增加责任心落实安全措施,准时发觉和消退安全隐患。 我们公用工程一班在安全生产中提出“快欢乐乐上班,平平安安回家”的口号,就是基于带着感情抓安全,一
3、起事故对于一个企业来说,可能是几千分之一,几万分之一的不幸,但对于一个家庭来说,就是百分之百的灾难。我们一班的全体成员已经形成了从“要我安全”到“我要安全”转变,只有这样才能在实际工作中做到“工作零违章、安全零事故”的目标。 公用工程一班在全年生产中,总结车间前几年先进班组的历史阅历,明确“安全第一,预防为主”的奋斗目标,建立了一套还不尽完善的班组安全生产档案,把各岗位曾经发生的或仍存在的事故因素,安全隐患记录在案,并结合车间、厂部的意见,使班组安全生产档案均能实施对事故隐患清查与整改的登记,实施对危急源的登记与安全事故应急处理预案的制定,并能明确和落实对事故隐患与危急源的监控,整改责任措施。
4、但班组的安全生产档案建立实施进展还不平衡,根底工作还很薄弱,有待于深化。 生产二班在实际工作中,严格根据六项要求来治理班组。 1、坚持仔细召开班前安全会。会上屡次强调各岗位的主要危急因素和对策,个人防护用品的穿戴等,使每个班员在生产过程中心中有数。 2、坚持每周开展班组安全活动,调动职工参加班组安全治理的积极性。 3、坚持做好日常检查工作。在检查过程中要细致入微,发觉问题准时处理,切忌幸运心理。 4、做好职工思想教育工作。准时了解职工的心情变化,并赐予疏导,就能很好的避开事故的发生。 5、各项记录要详实精确,才能做到信息汇合沟通。 6、工作要踏实,不走过场,不搞临时突击。 公用工程一班在全年生
5、产工作中到达“工作零违章、安全零事故”的目标,是在车间、厂部上级部门监视指导下到达的,生产班组发觉事故隐患准时报告车间、厂部,总是能及第一时间赐予整改。例如:制氮机组产氮量的紧急直接影响全厂生产安全,厂部准时停生产进展整改,虽然影响了厂部的生产和收入,但给全厂职工生命安康带来了一份保障,让职工体谅到厂、车间的关心和对安全生产的重视。又例如:厂里定期对班组进展安全培训,内容从安全规章制度到事例分析,从外部事故到本厂内各种事故隐患等很多个例子,充分显示了厂里对班组安全治理工作的支持,离开了他们的支持,班组的工作是做不到位、做不好的。 总之,班组安全生产工作在以上五要素上做到不走形式,班组的安全生产
6、工作肯定能再上一个台阶,20_年我们公用工程一班的成绩已成过去,在20xx年的工作中还需全体班组成员齐心努力,共同总结提高,这样,班组才能实现“快欢乐乐上班,平平安安回家”的共同目标。 车间班组安全生产工作总结范文 车间班组安全生产工作总结范文大全篇二 为了更好地贯彻落实国家安全生产法,确保我公司电力系统安全连运,厂、车间、班组三级对搞好安全供电工作特别重视,主要从查思想、查制度、查治理、查隐患和抓落实等五个方面进展。加强了对供电安全的治理,不断完善安全生产岗位责任制。严格地抓好安全规程和各项制度的贯彻执行,加强安全检查和监视,坚持“以人为本”的治理理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的
7、工作方针,不断夯实安全根底。在全方位的安全治理模式下进展安全教育和治理,主要做了如下工作: 层层落实安全生产责任制,是搞好安全生产的重要保证。安全生产工作根据“一级抓一级,一级对一级负责”的原则,将厂的安全目标分解到各个车间,我们从思想到位,组织到位,责任到位,措施到位“四到位”着手,落实各级各类人员安全生产责任制。各级领导充分熟悉到安全是电气系统的基石,是公司生产连运稳定的保证,是企业效益的根底,无论何时,“安全第一”的思想丝毫不能动摇,安全工作丝毫不能松懈。广阔干部职工对安全生产的重要性熟悉越来越深刻,熟悉到搞好安全工作必需狠抓治理,层层落实安全责任制,只有如此,才能将安全生产踏踏实实地落
8、实到实处。在工作中,首先做到了领导重视安全生产工作,以确保安全生产的精神贯彻落实。重大操作、重大检修作业时主管领导上岗到位,尽职尽责。分厂与各车间安全第一责任人签订安全生产责任书后,各车间也与班组签订了安全生产责任制,将安全责任制目标层层分解,落实到班组、个人,把安全责任与每个人的切身利益结合起来,真正做到“安全生产,人人有责”。 我们始终坚持做到抓安全学习不松懈,仔细组织员工进展安全规程和相关安全制度、技术的学习培训:严格根据电业安全工作规程要求,对上岗前的员工进展安全培训和考核,经考核合格的人员才准予上岗;进一步增加员工安全生产的思想意识,提高稳固电气系统的安全水平,我们成立 “安全生产月
9、”活动领导小组,对如何开展好“安全生产月”活动进展了布署,按规划有条不紊的进展了实施,到达了预期效果和目的。 通过安全培训学习、考核和开展安全活动,使大家对安全生产的法律法规、规章制度和操作规程有了更进一步的理解和把握,增加了厂全体员工对电气安全连运的重要性和必要性的思想熟悉,从“要我安全”向“我要安全”转变,把安全生产的重要性熟悉提高到了一个新的高度。 为保证安全生产工作目标的实现,我们重点加强了安全检查与缺陷隐患治理工作。我们始终坚持“狠抓安全措施整改”的原则,大力普查安全缺陷及隐患,针对查获的安全隐患和薄弱环节,进展整改落实,实行一切可行的处理方法和措施,切实加大整改力度,做到决不放过一
10、个隐患,不留一个死角,依据检查状况,按轻重缓急,有规划、有步骤的推动了安全隐患大整改工作,并留意在整改良行过程中严格落实电力安全工作规程的相关规定,仔细做好工作人员的安全防范措施,仔细执行“两票三制”制度,仔细分析工作现场可能消失的危急点和危急源,坚持工作现场“一对一”监护制度,为真正实现安全生产工作长周期安康进展奠定坚实的根底。 安全大检查是在安全生产中准时发觉缺陷和隐患促进安全生产必不行少的工作,也是安全生产法给予我们的神圣使命,安全大检查共分发动、自查、整改、总结、评比五个阶段。每次检查时,我们以文件形式下达检查通知并召开会议组织各车间进展发开工作,各车间对各自辖区进展自查,整改并上报有
11、关材料,再由分厂对车间、班组进展复查。在安全大检查中主要以查思想、查领导、查隐患、查措施、查规章制度为重点,结合安全评价工作,对主设备进展仔细检查,对缺陷、隐患准时仔细地进展整改,对现场的违章行为进展惩罚,确保安全生产目标的实现。通过检查、整改,厂各车间的安全生产治理工作有了进一步加强和提高,治理力度不断加大,全厂安全生产治理工作进一步向制度化、标准化迈进,安全生产工作有了长足进步。 反“三违”,即反对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律,始终是我们着力开展的重要工作,我们在查隐患的同时,将查“三违”也作为安全检查的重要内容,通过对车间、班组的日常检查、月检和安全大检查等工作,检查“三违”行为,对
12、发觉“三违”行为进展严格惩罚,并与车间领导及班组长联责,催促各级领导干部严厉查处“三违”行为。 为了促进员工认清“三违”危害,识别“三违”行为,增加遵守安全规章制度的自觉性,我们一方面组织开展对违章行为的全面识别工作,同时积极组织车间、班组开展安全活动。通过历次安全活动的开展,公司“我们并不想使自己受损害,因此能够进展自我治理,预防危害”、“无论是生产还是效益,任何状况下,一个繁忙的日程绝不能成为无视安全的理由”的安全理念以及厂“操作标准化,行为标准化”的活动主题深入人心,厂全体员工正努力建立“自我治理、自我约束”的安全机制,安全综合素养的整体水平得到了提高。 总之,安全工作是一项综合工作,要
13、靠全体干部职工共同努力,要常抓不懈。抓安全治理,要狠抓违章操作,遇事要严厉处理,决不手软。在今后的安全工作中,厂全体员工决心团结全都,排解万难,总结阅历教训,勤勤恳恳地工作,在新的一年里,连续发扬严、勤、细、实的工作作风,安全供电保连运,为公司生产系统的连运保驾护航。 车间班组安全生产工作总结范文 车间班组安全生产工作总结范文大全篇三 营造全公司员工关怀和支持安全工作的局面,从而切实保障员工的安全和财产不受损失,维护了公司正常的生产秩序。 只要员工具备较强的安全意识,才能有效预防事故发生,只有全体员工自觉地参加安全治理,自觉遵守安全生产规程,自觉维护自身的生命安全,才能实现安全生产,对员工安全
14、意识的培育,强化,是从正面培训和侧面引导两个角度进展。 首先,企业员工只有正了解所在工作环境的危急因素,才能在日常工作中有意识做到“三不损害”.定期将危急源点,作业规程及可能消失的损害对班组员工进展培训,在培训过程中还依据车间实际状况,考虑到每位员工(特殊是刚入厂参与工作的)的实际接收和理解状况,不厌其烦地反复宣讲使人人把握。培训形式不拘一格:安全生产月,班前班后会,周一安全日,安全例会,事故案例分析会等。 其次,安全工作中还从侧面进展引导,将安全生产与员工切身利益联系起来,将员工个人的身心安康与家庭,父母,妻儿的生活联系起来,大力宣传“一人安全,全家幸福”的观念,使员工发自内心的重视人身安全
15、,重视安全生产。实现以“要我安全”到“我要安全”的转变,从而班组员工自主地预防安全事故的发生。 落实“预防为主”方针,要求班组全体员工较好地把握安全生产检修技能,加强技能培训,建立完善的培训机制,将安全培训纳入工作规划,并建立于安全生产技术相关的鼓励机制,鼓舞员工不断提高安全检修技能水平。 针对我厂实际状况,对不同岗位(氧,氮,煤气,低温,高温,内压)所涉及的专项安全学问培训,对重大危急源组织开展事故预防及应急演练,并将以往或类似岗位发生的详细案例作为关键内容,进展常常性培训教育。班组还定期组织开展岗位劳动安全竞赛活动。来提高员工安全生产技能。由于班组的全员参加及团队的协作,致使安全工作始终处
16、于全面受控状态。 现场治理是企业的根底治理,是各项专项治理综合作用的结果,正是由于这种因素,生产现场也是安全事故的多发觉场所和主要场所。落实“安全第一,预防为主”工作方针,始终也必需归结于班组的生产现场治理。 为抓好现场安全治理,每日安排班组兼职安全员负责检查所在责任区域的担心因素,催促班组员工遵照规定规程操作,准时纠偏。对重点安全防范岗位加大巡查力度,预先将安全隐患毁灭于萌芽状态。有效地预防安全事故的发生。 拟定了具体的班组安全考核细则。如安全教育,安全检查,防护装置,防护用品,安全卫生,安全警示,定制治理等。通过对各个所辖区域的检查,安全工作取得了明显的进步,全年来未消失任何重大责任事故。
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