新员工入党申请书简短普通员工入党申请书简洁版(5篇).docx

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1、 新员工入党申请书简短普通员工入党申请书简洁版(5篇)推举新员工入党申请书简短一 大家好!我是xx班(组)的，毕业于xx大学专业。 站在这里代表新同事发言，我感到非常荣幸。感谢公司领导给我这样一个时机来表达我作为新员工的一些心声。 信任在座的各位新同事和我一样，迫切的等待这样一天的到来已经很久了!从呱呱坠地，到风华正茂，我们完成了身体上的成长;从呀呀学语，到大学毕业，我们完成了学问上的积存;从一无所知，到知书达理，我们完成了人格上的蜕变，只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点! 大学毕业进入新岗位，我们有很多需要面对。全新的环境里，专业严格的工作制度代替了大学的自由随便;

2、来自四周八方的新同事取代了曾经熟识的同学;全新的岗位上，我们的任务由吸取学问转变成发挥才能，我们的角色由激-情洋溢的大学生变成爱岗敬业的公司员工，我们的定位也由教育的承受者转变为技能的把握者，这许很多多的巨大转变都需要我们去不断适应。但是不要遗忘，仍旧有一些东西，需要我们的坚守。一贯的道德，仍旧是我们行为的准绳;宏大的抱负，仍旧是我们不变的追求;不断的求知，仍旧是我们进步的动力;积极的进取，依旧需要我们的秉承。 在这样一个重要的工作岗位上，我们要仔细参与训练，扎实把握岗位技能，积极待人接物，虚心学习别人特长，努力让自己快速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求好员工!我们更要精诚

3、合作，相互帮忙，努力让我们的团队成为一个和-谐、团结富有战斗力的团队! 假如说，新环境是天空，那我们就是那回旋的雏鹰，信任不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景;假如说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，信任不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角;假如说，新环境是舞台，那我们就是演员，信任不断的熬炼会让我们更参加戏，成为舞台永恒的魅力。 我们向领导们保证，我们会不断的磨练自己，成为公司不同凡响的新动力! 推举新员工入党申请书简短二 各位新同志： 大家上午好！今日，是新员工入职培训班的第一天，刚刚希波克拉底和南丁格尔的誓言犹在耳边。从今日开头，你们就是萍医这个

4、大 家庭中的一员，从今，萍医奋斗史上将有您与我们同在。在此，我谨代表院党委、院行政及全院干部职工对你们的到来表示热闹的欢送！ “仲夏园林草色，绿黄已过三十年”，34年前，我也和你们一样，从医学生成为了我院的一名医生，只是没有你们幸运，没有岗前培训和入职欢送当时医院才200个员工、200张床位。今日，将会是你们终生难忘、具有里程碑纪念意义的一天，由于从今日起，你们将担负起救死扶伤、治病救人的神圣事业，这是一项需要继往开来、不断创新、无私奉献的崇高职业。也正是由于有了一代又一代前辈的坚韧拼搏作为铺垫，我们的医院才有了今日的进展壮大和蒸蒸日上，特殊是你们赶上了医院建院以来飞速进展的好时期，信任由于你

5、们的参加，医院的明天将会更加美妙。 同志们，盼望你们珍惜今日的就业时机，时时到处维护医院的形象和利益。大家经过一段时间集中的培训后，将走上各自的岗位。岗位没有大小，工作不分贵贱，医院就像一架高速运转的机器，哪怕是一颗螺丝钉松了，机器的运行也会消失故障。整个医疗行为就像是大兵团作战，先锋团很重要，机械师、伙头军、抢救队同样必不行少！请你们记住：团结就是力气，精诚合作的团队精神是每一位萍医人必需融入骨血的品行，敬重萍医每一位员工是对你们品德的要求。盼望你们把岗位当家，把职业当作事业，为医院的进展发挥你们的聪慧才智，让你们的人生价值在各自的岗位上最大限度地实现，让胜利的喜悦闪亮你们人生的旅程。 大家

6、从学校毕业后并不意味着学习的终结，选择了学医，就选择了终身不懈的学习，努力钻研，潜心学习，永久在路上，只有不断的开拓进取，你们才能承前启后，成为百姓信任，患者放心，社会敬重的医者。在今后的工作中，盼望你们做到： 一是要宽根底、精专业、通人文。通过最初几年的摸爬滚打，打下扎实的医疗功底，到达由拥有医学文凭向拥有医疗力量的转变，在学习中快速转变角色、全面提高自身素养。在专业技术上要精益求精，不断地开拓进取，医学是一门科学,但要成为一名医术超群的大夫却一门艺术，既称之为艺术则为完善，其他的事都可以有缺陷，可生命无价，谁又不想完善呢？只有拥有了过硬的医学技术，才有可能悬壶济世、治病救人，但技术永久都不

7、行能完善，因此人文的弥补更显重要。技术与人文是医学的两翼，缺一不行，没有技术，医学没有躯干，没有人文，医学就没有灵魂，望大家爱在左，怜悯在右，走在生命的两旁，随时撒种、随时开花，将患者生命中最无奈、最悲苦的这一程点缀，让其虽有苦痛却不悲凉。 二是学习效劳。医院是效劳性行业，医院生存进展一靠地理位置（区域性），二靠医疗技术水平，三靠效劳态度。在地理位置固定的状况下，医疗技术水平和效劳态度就打算了我们效劳患者的实际水平，也是医者的核心价值所在。选择了学医，就选择了永无止境的学习和钻研。因此，同志们要坚固树立“以病人为中心”的效劳意识和“人民至高无上，患者是我亲友”的效劳理念，在行医的生涯中，我们不

8、仅要学习和钻研医学学问与技术，还要学习和运用自然学、社会学、心理学、法学、文学、药学、工程信息学等多学科的学问来不断提升为病人效劳的水平，转变和订正我们在学校单一专业的学习所带来的弊端，医学贵在整合，难在整合、赢在整合，同志们，人是世界上最简单的动物，疾病产生的因素多种多样，精神、心理、自然、地域、环境、饮食习惯等各种因素的影响下，同一疾病不同病人的体验和临床表现都会有很大的差异，假如我们不在上述多学科进展潜心修学，你的医术再好，手术再美丽，称其量也只是一个医疗上的能工巧匠而已，而假如你能将医学与多学科举学问融汇贯穿，你将成为一名有灵魂的医学大师。匠人较单一，大师善综合。巧匠经常见，大师不易求

9、，从今日起，期盼在座的新同事为让自已成为整合医学人才甚至医学大师这个目标而不懈的努力和付出！让医学回归根源，走近老百姓，让我们的医院成为真正的百姓放心医院。 三是学做人。要成为一名合格的医务工。 一是要学习和弘扬严以律己、宽以待人、虚心慎重、戒骄戒躁、诚信待人、乐于奉献的精神。“三人行必有我师”，虚心向领导、向专家、向同事、向同仁甚至是向病人学习，不自以为是、不盲目自大，形成和谐、融洽的人脉关系，在人际关系上、在病人的就医体验中，有的时候情商比智商更重要，情商更是才智的表现。 二是学会敬重师长，感恩医院。“新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持”，你们现在拥有的平台，是立足于代代萍医人奋力拼搏的根底之

10、上；你们将来的成就，还需科室的前辈和师长们亲自携带及医院的支持与培育，“但将千岁叶，常奉万年杯”，没有人会情愿与“白眼狼”为伍，敬重和感恩回报，会让你们在行医的大道上获得更多的时机和走的更顺更远。 三是要以德以廉行医。“医为仁术，必具仁心”,特殊是医生，你们将来手中拥有至高无上的医疗权力，诊断和治疗的决策权与生死判决权无异，期望你们时刻谨记：我们医务人员手中的权力只能用来救治和挽救患者的安康和生命，肯定不能用来谋取私利，拒绝医疗领域中的商业贿赂，杜绝红包回扣是医院在你们迈入职业生涯第一天就提出的根本要求之一,在这方面我院近年也有血令人伤心的教训！ 大家要谨记：十九大以后医疗界反腐利剑高悬，反腐

11、败无禁区、全掩盖、零容忍，别幸运！。“欲救人学医则可，欲谋利而学医不行”，要求各位必需引前车之鉴，警示自己今后能廉洁行医，恒德作医，也祝愿大家将来从医的生涯能一路平安顺畅。作为医院的一名员工，遵纪守法、严格执行医院的规章制度和操作规程是根本要求，医院给你平台，培育你同时，也盼望你能为医院争光添彩。医院是我家，进展靠大家。院兴我荣，院衰我耻。盼望同志们从现在起，树立起仆人翁意识，把自己的前途和医院的命运严密相连，积极为医院的建立和进展献策和献力。 “路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”同志们，期望你们在将来的工作中，秉承“博学而后成医，厚德而后为医，慎重而后行医”的理念，遵从“普爱泽人，萍聚精进”的

12、院训，勤学苦练，开拓进取，为医院的辉煌做出最大的奉献！期盼因您的参加，让我们萍医到达一个更新、更快、更高的水平！ 推举新员工入党申请书简短三 各位新员工们： 大家好！ 我是xxx，首先，我代表分公司全体员工，对各位新战友选择xx分公司、来到xx分公司表示热闹的欢送！作为一名在公司工作十多年的老员工，借此时机，我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法，与大家进展沟通和共享。 首先关于责任。任何人做事都必需要担负责任。再过几天，在座各位将会奔赴不同的工程，从事不同的岗位。但我盼望无论大家从事什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责！现阶段，公司现在处于快速上升时期，它的进展、壮大，需要有一批爱岗敬业、

13、忠于职守、勇于担当责任的人！我盼望你们就是这批有责任感、使命感的人！同时，有责任的人能得到他人的敬重和信任，能得到更多进展的时机，也更能在自己的岗位上有所作为。 其次是关于学习。随着公司升级为xx二级单位，公司将进入进展的快车道，把握与公司的跨越式进展相匹配的学问和技能，是我们在公司走向胜利的必要条件之一。各位新员工入职之后，公司将会为大家打造良好的学平台，为大家 供应一系列的培训，让大家快速成长。但仅靠公司为大家供应的学问，是不够的。我盼望在座各位能树立“活到老，学到老”的学习观念，保持高度的学习热忱，在工作中能向施工现场学习、向前辈和老员工学习、向工作本身学习，从而快速完成自身角色转变和把

14、握根底工作技能；在工作之余能坚持自主学习、不懈学习，广泛学习各种学问，特殊是前沿的治理和技术学问，使自己能够跟上公司进展的步伐，为今后的职业进展做好学问储藏。 最终，关于成长。 “一万小时定律”指出： “人们眼中的天才之所以卓越非凡，并非天资超人一等，而是付出了持续不断的努力。只要经过1万小时的锤炼（假如每天工作四个小时，一周工作五天，那么成为一个领域的专家至少需要十年），任何人都能从平凡变成超凡。 ”可见，真正打算一个人成就的，不是天分，也不是运气，而是严格的自律和高强度的付出。现阶段，你们已经站在职场的同一起跑线上，在这场历时几十年的竞赛中，可能有人会一路顺风、有人挫折不断，但无论谁想取得

15、最终的成功，实现个人的成长和胜利，都需要有坚忍不拔、持之以恒的毅力。在成长的道路上，不肯定会有鲜花与美酒，但肯定伴有孤独与荆棘，关键是在于谁能坚持到峰回路转的那一刻蜗牛同样能问鼎金字塔之巅！xx分公司的新战士们，你们满怀向往，来到这里，就是期望能在这片土地上施展自己的理想、实现自己的抱负；xx分公司放开胸怀，张开双臂，欢送你们的到来，并热切期盼你们带来的新思维、新气象，我们殷切盼望你们扬起抱负的风帆，投身xx行业，经风沐雨，健壮成长。信任你们能很快适应环境，融入团队，在现实中找准自己的位置，实现人生的价值，为中建钢构xx分公司品牌增光添彩！xxx最终祝福大家能在xx分公司快乐工作、专心成长、舒

16、心生活！ 推举新员工入党申请书简短四 敬重的各位领导，各位新员工们，大家上午好! 首先特别真诚地欢送各位新员工参加这个正在成长中的大团队。(为自己的到来来点掌声吧!)我是来自人力资源部的，特别荣幸，今日的培训由我来主持，盼望能得到大家的支持与协作!感谢大家!(退后一步鞠躬) 从今日起, 你们已成为福安集团的重要成员，你们是注入公司的新奇血液，你们也是公司的将来。盼望你们能与这个大家庭的每位成员相互敬重,相互理解、相互学习。在这里,公司各项培训也不断推动,无论是什么岗位,都享有公平的晋升时机。为优秀的员工供应良好的平台及进展空间, 骄傲交错着这份重任，激情萦围着这份事业，我们共同投身在本次新员工

17、培训的学习中，让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习，为将来的工作打下坚实的根底。 我们集团要求每一个人以高度仔细负责的态度，高标准、高质量、制造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫，积极主动，多想方法，丢掉速成的梦想，脚踏实地从每一个细节、每一个部份入手，耐下心来，持之以恒，积沙成塔，方成大器。 本公司永久追求客户满足，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己!要以“积极、热忱、主动、快捷、精确、安全”的行为准则去完成工作。 我们热切盼望您有诚恳的品质、热忱的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神，在公司的大舞台上扮演好您的

18、角色! 我们信任，公司由于您的参加而会更精彩、更美妙!“福安泰隆”将成为一个知名品牌，在社会上享有盛誉，与此同时，您也将会有所收获、有所提升! 让我们一起共同努力吧! 推举新员工入党申请书简短五 新员工入职培训协议书 甲方： 乙方： 身份证： 为使得公司新入职员工能快速适应工作环境，把握必备岗位工作技能，特对公司引进新员工进展内部定向强化培训，经甲、乙双方协商全都，双方自愿达成如下共识，特订立本协议，双方共同遵守。 培训时间：_ _年_月_日至_年_月_日。 培训地点：公司办公区。 培训内容：公司概况、产品信息、销售平台使用等其他岗位工作技能。 培训费用：合计3000元/人。培训费用自乙方通过

19、面试签订劳动合同并办理新员工入职手续日起，甲方在三个月内从乙方工资中扣除1000元/月。 协议商定内容： 第一条甲方依据公司的进展要求结合实际状况对乙方进展职业形象、职业技能、业务力量等方面的培训。 其次条甲方安排专人在乙方转职为正式职工前对乙方进展一对一的教育，引导乙方熟识公司各方面状况，指导学习业务技能，催促尽快完成培训。 第三条在培训期间乙方必需自觉承受甲方的治理，努力学习，遵纪守法，积极参加甲方安排的培训活动；甲方如发觉乙方有违纪违规行为，将根据有关规章制度进展处理，乙方有义务自觉承受甲方处理，情节严峻者将赐予辞退。在非上班时间甲方不担当乙方包括人身、经济或其他严峻后果产生的损失。 第

20、四条甲方在培训期间将定期或不定期进展考核，并依据乙方考核成绩和岗位技能把握状况以及业务量，打算是否转为正式员工。 第五条转为正式员工的标准是：自办理入职手续之日起累计业务量达 到人民币100万元；在培训期间表现良好，考核合格、娴熟把握岗位技能。 第六条 乙方培训期原则上为3个月。期满如达不到转职标准成为正式员 工的将视状况经甲乙双方协商后再延长2个月为考察期；如累计5个月后仍达不到转职标准的甲方将视同乙方自动离职。 第七条 培训费用在乙方转为正式员工后且在工作岗位工作满6个月的、 在培训期及转正后6个月内因甲方缘由造成乙方不能连续学习或工作的，甲方将一次性嘉奖（返还）给乙方并按月利率1.6%支付利息。在乙方转为正式员工后6个月内，在因自身缘由辞职的、因乙方缘由被甲方开除的、因乙方缘由被甲方视为自动离职的，培训费用以及产生的相关利益甲方将不再嘉奖（返还）给乙方。 第八条乙方在培训期间享有甲方供应的如职业技能、工作力量提升等方 面的培训的权利，有向甲方相关人员友好地提出意见和建议的权利。 第九条本协议一式二份，甲、乙双方各一份；自签订之日起生效，在乙 方完毕培训转为正式员工6个月后、6个月内因故被辞退、辞职、自动离职时，合同自动失效。 第十条 未尽事宜，甲、乙双方共同协商解决。 甲方（公章）： 乙方（签字）： 日期：_ _年_月_日日期：_年_月_日