卫生系统履职尽责心得体会.pdf

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1、卫生系统履职尽责心得体会卫生系统履职尽责心得体会卫生系统履职尽责心得体会一自创先争优活动开展以来，特别是珍惜岗位讲奉献，履职尽责创佳绩大讨论活动开展以来，通过屡次深入到村和机关单位，入户调研，经过调研发现，全乡经济和社会主要存在着以下五方面问题：一、生产力开展水平低，科学开展的意识不强。全乡经济仍然是以农业为主的自给自足的自然经济，而农业开展水平始终徘徊在八-九十年代水平，种植业方面，种植结构单一，管理粗放，经济效益低，种植业亩均收入 500 元左右，属常规低水平生产状态。养殖业虽然以养牛为主的养殖生产已初具规模，但管理简单，黄改、饲草饲料、防疫、圈舍建设相对滞后，农民在养牛产业方面的收入还没

2、有占据绝对主导地位。二、工矿业开展存在的问题。虽然今年春季投资 1000 万元完成了鑫隆矿业的调水工程，但二期扩建需增电荷 3500 千瓦，目前还不能及时解决，探矿证和采矿证仍在办理过程中，佳营米业公司正在建设过程中，基地建设，变压器台投入尚未解决，广兴墙壁保温材料厂至今还没有供电，企业全面投入正常生产还存在资金缺乏等诸多困难和问题。三、农业生产开展同样存在着资金严重缺乏问题。目前全乡存款总额3600万元，存贷比例 70%,存款集中在全乡 30%户的手中，多数户想开展，但普遍缺乏开展资金。四、农业农村根底设施建设差。农业根底建设方面仍在吃七八十年代的老本，村级根底建设除村村通工作投入外，几乎没

3、有大的投入，脏、乱、差是每个村都面临的大难问题。五、村级组织建设参差不齐。局部村创先争优的意识不强，目前仍有两个村没有独立的办公用房，集体经济收入低而不稳。上述问题如不能及时解决，实现全乡经济和社会快速和-谐开展将难以做到。通过此次学习、讨论和调研使我深刻认识到，要想实现创先争优目标，首先要做好以下几方面的工作：1 1/5 5一、带头学习理论，做政治立场坚决的表率。通过书本学、网上学、现场观摩学和党委理论中心组学习，增强政治敏锐性和政治鉴别力，在错综复杂的变化中站稳立场，及时处理好开展过程中遇到的各种复杂问题。二、解放思想，做科学开展的表率。思想新不新，众人看班子，班子看班长，我乡正处在快速开

4、展的起步阶段，本人思想是否先进，将直接影响到全乡能否实现缩小差距，位次前移的总体目标。因此本人将带头解放思想，积极探索符合科学开展的模式、思路和方法，从实际出发，树立工业兴乡，农工业产业化富民的总体开展思想，认真做好鑫隆矿业公司的二期扩建，谋划好银山石材开发工程和铅锌矿的探矿工程，做好佳营米业公司建厂和基地建设工程，使尹家营小米真正成为我乡的特色产业，成为百姓致富的主导产业，因地制宜地抓好养牛产业的开展，注重养牛产业村和养牛农业专业技术合作社建设，推广先进的肉牛育肥技术，下大力支持好养牛大户的开展，抓好黄改、防疫灭并饲草饲料和资金支持等四个关键环节，使养牛产业成为全乡农民致富的另一个主导产业。

5、抓好上京堂和张家营两个蔬菜专业村建设，使全乡蔬菜种植面积到达 7000 亩以上。三、抓好政策性工程的谋划与争取工作，做效劳群众的模范。下大力抓好土地整理，坡改梯和根本农田改造工程，为农业的开展打下良好的根底，抓好垃圾处理点建设，搞好村庄环境美化亮化，抓好中心小学教学楼工程和村级卫生所建设，让开展的成果惠及百姓。四、坚持履职尽责，做争创佳绩的表率。用敬畏之心对待权力指责，牢固树立正确的权力观和业绩观，自觉珍惜岗位，珍惜机遇，积极围绕经济开展这个中心工作，立足本着想事、谋事、办事，以明晰的思路，务实的作风，创新的举措和科学的方法，狠抓改造落实，努力把班子事办成，好事办好，以一流的业绩报答组织，回馈

6、社会和人民。五、转变改造作风，做廉洁从政的模范。在任何情况下都要经得起诱-惑和考验，管住自己，管好配偶和子女以及身边工作人员，筑牢拒腐防变的防线，以提高办事效率和综合效劳水平为重点，提高工作的执行力。坚决杜绝软、散、懒等问题，带着全体党员干部以只争朝夕的精神，发奋有为的工作态度，完成上级组织交办的每一项工作，为乡域经济健康开展、快速开展、和-谐开展做出自己应有的奉献。2 2/5 5卫生系统履职尽责心得体会二开展认真履职尽责、主动引领担当活动心得体会为积极推进路局科学开展，更好地发挥各级领导干部的表率和引领作用，根据部党组关于加强领导班子建设的部 署和局党委关于进一步提升政治工作科学化水平的要求

7、，路局和局党委决定在全局干部中开展认真履职尽责、主动引领担当主题实践活动。开展主题实践活动是 推进路局改革开展的内在要求。当前，路局正处于加快转变开展方式、推进科学开展的重要历史阶段，处于十年三步走战略起步阶段的决战决胜时期，处于深入 推进两转一实施战略的关键时期。新情况、新问题层出不穷，挑战异常严峻，任务超常繁重，职工群众期望值很高。要沉着应对各种挑战，攻坚克难，不断开创 路局改革开展新局面，特别需要各级领导干部具有良好的精神与工作状态，发挥出积极的表率作用。开展主题实践活动是解决当前干部队伍突出问题的有力举措。今年以来，路局在平安生产、经营管理和队伍建设方面取得成绩的同时，也相继暴露出一些

8、不容无视的问题。局部干部特别是领导干部履职尽责、引领担当不到位的情 况比拟突出，主要表现在以下五个方面：其一是思想认识不高。存在小胜即欢、小进即安的现象；存在过分强调客观困难，主观努力缺乏的畏难情绪；存在法纪 观念淡薄，违规违纪行为时有发生的问题；存在群众观念不强，解决职工实际问题的主动性、及时性不够的情况。其二是履职担当不力。少数干部责任心不强，有的 存在官僚主义倾向，对部、局工作部署满足于照抄照转，对工作落实情况心中无数。有的搞应付主义，对上级要求口头上肯定行动上否认，原那么上肯定具体上否认。有的好人主义严重，对违规违纪违章行为不敢严格管理。有的搞自由主义，明哲保身、但求无过，对结合部问题

9、推诿扯皮，对棘手问题视而不见、听而不闻。其三是 素质能力不够。一些干部缺乏理性思维，认识问题片面、主观和武断，解决问题就事论事、顾此失彼。一些干部学习不主动，政策水平偏低，专业能力缺乏，尤其缺 乏统筹、创新和引领能力，导致工作长期低水平徘徊。其四是工作状态不佳。一些干部精神懈怠、惰性严重，工作状态下滑。3 3/5 5其五是班子整体功能不强。一些班子合 力缺乏，党政之间、正副职之间的理解、尊重和支持不够，而一些班子那么搞无原那么团结，放弃批评与自我批评，你好我好大家好。一些领导干部的政治意识和自律意 识有所淡化，三重一大集体决策质量不高，随意决策、个人决策时有发生，违纪违规经营行为屡禁不止。这些

10、问题的存在，严重影响全局科学开展大局。开展 认真履职尽责、主动引领担当主题实践活动，就是要切实解决存在于干部队伍中的这些突出问题。开展主题实践活动的主要目的，在于全方位提升干部队伍的整体素质。检验活动是否取得成效，(fwsir )就看能否实现六个目标。一是思想要警醒。各级干部更加牢固树立起责任意识、平安意识、标准意识、宗旨意识、廉政意识，做到平安上不懈怠，经营中不违规，维稳上不推诿。二是状态要提振。形成敢抓敢管、真抓实干、知难而进、永争一流的良好风气，彻底扭转工作不认真、作风不深入、遇事绕着走、问题 久拖不决的不良现象。三是责任敢担当。牢固树立起责任胜于能力的理念，勇挑重担，勇于担当，不找借口

11、，不讲条件，不讨价还价，切实做到标准面前敢逗 硬、原那么面前敢较真、困难面前不低头。四是能力有提升。全面提升领导班子和领导干部科学决策能力、管理能力和经营能力，努力建设一支善于驾驭复杂局面、善 于攻坚克难、能够引领职工群众开创科学开展新局面的干部队伍。五是管理更严格。坚决杜绝好人主义、形式主义和官僚主义，以最严格的管理、最严肃的纪律、最 及时有效的责任追究，确保政令畅通。六是绩效大提升。坚持讲科学、求实效，优化资源配置，提高工作效率，夯实管理根底，提升管理水平和开展质量，推动各项 工作持续健康开展。全局各级组织要把认真履职尽责、主动引领担当主题实践活动作为提升干部素质、深化企业管理、推进科学开展的重要途径，迅速行动起 来，按照活动的总体要求和实施步骤，立足实际、务求实效，把干部真正发动起来，把活动扎扎实实推进下去。各级干部特别是领导干部一定要深刻理解开展认真 履职尽责、主动引领担当主题实践活动的重要意义，积极投身到活动中去，通过学习和实践，进一4 4/5 5步提升思想认识，提升工作水平，切实在路局平安、经营、建设 各个领域展示作为，取得实效，以良好的业绩，表达活动的成果，为推动全局科学开展而不懈努力。5 5/5 5