文化馆员工培训心得体会文化站培训心得体会(6篇).docx

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1、 文化馆员工培训心得体会文化站培训心得体会(6篇)有关文化馆员工培训心得体会一 中国的文字也历时长远。从最初的仓颉造字，后来有了孔子的“敏而好学，不耻下问。”孟子的“生于忧患，死于安乐。”又经过李白的“君不见黄河之水天上来，奔流到海不复回。”李清照的“寻寻找觅，冷冷清清，凄凄惨惨戚戚。经过多年的流传，有了如今的中华文化。 中华文化渊源流长，自然是学养深厚。 相传，伯牙善弹琴，钟子期善听琴。伯牙弹到志在高山的曲调时，钟子期就说“峨峨兮若泰山”;弹到志在流水的曲调时，钟子期又说“洋洋兮若江河”。钟子期死后，伯牙不再弹琴，由于没有人能像钟子期那样懂得自己的音志。后遂以“知音”比方对自己特别了解的人。

2、一个“知音”里，就有这样一个动人的故事，可以想象，成千上万的词语中，包含了多少中国的历史文化。 “愿得一心人，白首不相离。”盼望能有一个一心一意的人，就这样，和他一起走到白头也不分别。这样一句家喻户晓的诗句，没有堆砌的华美辞藻，却扣人心弦，由于它饱含着真情实感。 古语云“百善孝为先。”那么说起美德，孝顺就是中华民族薪火相继的传统美德。父母给了我们生命，教育我们长大，不知付出了多少心血。我们应当感谢，应当报答。一篇广告，至今让我记忆犹新“一个小男孩吃力地端着一大盆水，笑着对妈妈说说妈妈，洗脚!”让我记忆犹新的，不仅仅是那个小男孩的乖巧，还有他那份发自内心的感谢和至深的爱。他给了我们一个典范，一个

3、让年幼的孩子尚有这样的感恩之心，我们又该怎样做呢? 大家应当听过这样一个故事“一个人大学毕业，到一个公司应聘。他走进大厅，观察地上有一张纸屑，来应聘的人许多，却都只顾着自己的事，没有一个人捡起那张纸屑。于是，他走过去捡起纸屑，扔进垃圾桶里。就是这样一个举动，转变了他的命运。他并没有很高的学历，却在这次应聘中脱颖而出，正是由于那一个小小的举动。”这样微缺乏道的事，但它足已显示出一个人的品德。这也是中华民族的美德。 身为中华民族的一员，让我们肩负起这个责任“传承文明，弘扬文化。” 有关文化馆员工培训心得体会二 甲方： 地址： 联系人： 联系方式： 乙方： 地址： 联系人： 联系方式： 甲乙双方本着

4、互利互惠、共同进展的原则，经过友好协商，打算充分利用双方各自的优势，资源互补、特订立本协议。 第一条?合作名称和范围 1、?共同合作单位名称：_（以下简称公司）。 2、?经营范围 设计、制作、代理、公布：国内外广告；企业营销筹划；企业形象设计；文化艺术沟通筹划；企业治理询问；商务信息询问；展现展览筹划；承办经批准的文化沟通艺术活动等活动。 其次条?合作方式 1、公司法人_从签订本协议当日起，将与乙方签订公司经营、治理授权书，自此乙方将全权治理公司整体运作。 2、甲乙双方全都同意：甲方投入_万元作为公司前三个月运营本钱，乙方投入_万元作为公司后三个月运营本钱。 3、甲乙双方对外洽谈工程，均以公司

5、的名义进展。 4、甲方不参加公司经营、治理，由乙方全权负责。 5、甲方有权了解公司的运营状况和财务状况。 第三条?利润共享和亏损分担 公司纯利润甲乙双方各占50%。甲乙双方在合作期间添置的办公设施、物品等，视甲乙双方共同分摊和共同享有。 第四条?声明 1、甲乙双方之间结为战略合作伙伴及经营承包关系。 2、甲乙双方信息资源共享，各自保证全部信息来源的真实性、精确性与时效性。 3、甲乙双方在影视、传媒、活动等的推广和宣传过程中同行共勉、严密合作。 5、乙方不担当合作协议生效前的债权债务。 第五条?免责 如因不行抗拒因素，导致工程终止，甲乙双方不负法律责任。 第六条?违约责任 1、甲乙双方在业务实施

6、过程中，如因乙方经营、治理不善造成甲方商业信誉受损的，甲方除可马上单方面解除合作关系外，还可以提出肯定数额的经济赔偿要求。 2、甲乙双方在业务实施过程中，如因甲方的资金不到位，造成工程流产的责任应由甲方负责。 第七条?协议执行期限 本协议书有效期为_年，合同期限自_年_月_日至_年_月_日为双方合作期限。本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意连续合作，本合作连续有效，可不另续约，有效时间在另行商定。 第八条?保密条款 甲乙双方应对其通过工作接触和通过其他渠道得知的有关对方的商业隐秘严格保密，未经对方事先书面同意，不得向其他人披露。 第九条?争议的解决方式 1、本协议在执行过程中，

7、双方认为需要补充、变更的，可订立补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不全都的，以补充协议为准。?如发生争议，双方应积极协商解决，协商不成的，受损方可向当地法院申请_处理。 2、第十条?其他 本协议壹式叁份、甲乙双方各持壹份，公司存档壹份，甲乙双方签字后生效。 甲方： 授权代表（签字） 盖章（合同专用章） 签订日期：_年_月_日 乙方： 授权代表（签字） 盖章（合同专用章） 签订日期：_年_月_日 有关文化馆员工培训心得体会三 金秋十月，我们学校组织了一次到大足石刻的社会实践活动。 大清早，同学们乘着大巴，一路上洒下我们的欢歌笑语。很快，我们便来到了大足的宝顶山，这里云雾缭绕，风

8、景美丽。 在工作人员的带着下，我们穿上统一的汉服，迫不及待地来到刻有“天下大足”的大门旁。只见宽敞的广场上，整整齐齐地摆放着一排排具有古典气息的石书桌，上面放着笔、墨、纸和弟子规，广场正前方还挂着两幅孔子的画像。我们庄重而严厉地站在石桌前，认真地听着工作人员为我们讲解中国的传统文化尊师重道，同学们虔诚地在孔子像前行三鞠躬礼，还尊敬地写了一个“人”字，教师给我们讲解了“人”的笔画含义，一撇代表学问，一捺代表品德，大家还一齐朗读了弟子规。最终教师在我们的眉心点上一颗朱砂，这个仪式代表教师已为我们开启了才智之门。 通过学习儒家文化，拜孔子，让我们知道了从小学要会礼仪，学会感恩，还教育了我们如何做人、

9、做学问，如何做一个德才兼备的优秀学生。 随后，我们来到了博物馆的地下层。在那里我们学会了如何沏茶，品茶，喝茶，让我们知道了茶其实也是一种文化。 午饭后，我们来到大足石刻。这里石窟有75处，造像多达5万多尊，这些石刻以题材广泛，内容丰富，技艺精湛而著称，它是世界石窟艺术中的一颗灿烂明珠，更是一部宏大的石窟“连环画”。其中“千手观音”石像给我留下了深刻印象，“千手观音”高7。7米，刻于88平方米的峭壁上。她全身镀满了金箔，金光闪闪，被誉为“天下奇观”，千手观音共有1007只手，手里拿着120件法器，每只手中心均有一个法眼，像在视察人间疾苦，这些佛手无一雷同，千姿百态地分布在佛身四周，像孔雀开屏一样

10、漂亮。 细细观看，你会发觉这些石刻全部由山体直接开凿而成。可以想象，在那个缺乏现代科技的时代，古人不知克制了多少困难险阻。我情不自禁地感慨古代的能工巧匠们的非凡技艺。 随后，我们又进展了写生活动和参观了石刻博物馆。 通过这次大足石刻的社会实践活动，让我感受到了中国古人的聪慧才智以及中国传统文化的博大精深，我们肯定要弘扬并传承中华的传统文化。 有关文化馆员工培训心得体会四 各位教师、亲爱的同学们： 大家好! “爆竹声中一岁除，春风送暖入屠苏。千门万户曈曈日，总把新桃换旧符。”每当我念起这首古诗，就会想起过春节时的欢快情景。可春节并不是每天有的，所以我只能每天翻着日历，不停地盼啊盼啊 最终，我希望

11、已久的春节终于降临了，固然，每到这一天，大家都会各自忙自己的事，预备吃的、用的、穿的、放鞭炮、穿红外套我们家也不例外。晚饭过后，我硬拉着爸爸带我到广场上去放烟花，爸爸经不起我的软磨硬泡，只好同意了。 来到广场，那里一片人山人海、喧闹非凡，有的做嬉戏，有的漫步，有的唱歌跳舞你瞧那个四五岁的小女孩，先拿出烟花往地上一放，点上火，然后快速跑开，随着烟花“嘭”的升天声，她脸上露出了会心的一笑。 放烟花的时间最终到了。“嘭嘭嘭”，很多烟花都升天了，抬头仰视，你看，那烟花多美呀，像一位位婀娜多姿的仙女在翩翩起舞，像一只只蝴蝶在展翅飞行，又似乎很多开放的花朵在与星星谈天真是无比生动! 看着那一张张笑脸，我也

12、忍不住跃跃欲试，随后，我也拿出烟花，点了火，烟花间续升天，我快乐得拍着手跳了起来。朵朵“鲜花”把深蓝的夜空装扮得绚丽多彩，好像比那春天还要布满生气、布满欢乐，仿佛是一幅栩栩如生的图画。 我们的中华民族是宏大的国家，是历史悠久的国家，尤其是那些富有中国文化历史的传统节日，真是让很多外国人赞不绝口，我真为我是中国人而感到傲慢、骄傲! 有关文化馆员工培训心得体会五 弘扬中华民族的美食文化，应当是我们大学生活的一道独特的风景线。本届“大学生美食文化节”的开启，将为我们的校园生活营造崭新的气氛，用多彩的生活点缀我们的求知之旅，丰富绚丽多姿的大学生活。让我们携手共建我们长师美妙的校园文化，让“美食文化”这

13、个洪亮的名字散播开来。 我们教育科学学院生活部为了积极地响应和协作此次活动，所以为此次活动制定了筹划方案，盼望大院生活部能赐予接受。 以“美色美味美食节”为主题，宣传校园的安康饮食文化，丰富我们的校园生活。这次活动不仅可以为同学供应一个展现厨艺的时机，更能让我们品尝到各种很有特色且迷人的美食。 美食文化节是一项涉及面较广的活动，为保证本次活动的顺当进展，详细内容如下： 活动前期大家要积极报名，报名及参与活动的方式不限。介于场地和厨具有限，在竞赛时，烹饪原料和其他器具由参赛人员自备。盼望各位参赛选手尽量制作一些“新、奇、特”的菜肴，各式风味均可。 （一）前期的预备 1.宣传阶段 本次活动规划将在

14、五月份进行，届时校生活部可以通过海报和宣传板的形式宣传此次活动，并派发报名表，进展现场报名，号召大家积极踊跃报名。 2.发请柬邀请嘉宾、评委。 3. 确定参赛选手名单、主持人、现场工作人员及活动相关事宜。 （二）活动当天详细安排 1.工作人员检查场地设备 2. 参赛选手入场作好预备。 3. 美食竞赛开幕。 4.在竞赛中，参赛者将在规定时间内完成菜肴的制作，同学们可以去品尝他们的菜肴，并为宠爱的队伍投票（参赛选手可于竞赛开头前在宿舍或其他地方预备工作，以保证竞赛时能顺当完成参赛作品。）竞赛进展的过程中参赛队可到主持人处拿麦克风对自己的美食进展宣传及讲解。 5.参赛选手按出场挨次将自己的菜肴送往评

15、审处，评委在品尝后进展评定，参赛的队伍可以向评委介绍自己的菜式及特色（评分标准包括色、香、味），并由评委选出获奖的菜肴。 6.评委宣布竞赛结果，竞赛完毕。 （一）美食可谓是把戏繁多，比方以季节进展分类，可分为：春季江鲜美食节，夏季花肴美食节，秋季螃蟹美食节，冬季滋补炖品美食节等；风味也是各式各样的：韩式风味，日式风味，各种民族特色菜等。所以我们可以让参赛组制定自己的菜式，让他们尽量突出菜式的“新、奇、特”，以单一的原料，创制多款菜式，用不同的烹调方法，做出口味各异的美味佳肴。 （二）当前学生对饮食讲究档次和品位。所做的美食应以美感为主，集艺术观赏、情感于一体。若能给予此次美食节肯定的文化艺术功

16、能，那么或许能够给食堂带来灵感，给它们增加新的颜色。 （一）要注意后勤保障与安全问题。由于是美食文化节，所以首先必需对食品的卫生与安全做出规定，以确保安康饮食。 （二）要注意食物的相克问题，以免造成食物中毒的状况。 （三）要留意用火安全，要保证选手能正确使用燃气灶具，防止消失烧伤、烫伤甚至消失火灾事故。 最终，预祝本届“长师美食文化节”圆满胜利！ 教育科学学院生活部xx年04月19日 有关文化馆员工培训心得体会六 敬重的各位领导、同仁： 大家上午好！今日能参与这个座谈会我深感荣幸，在此，也借时机向长期关怀和支持xx公司进展的各位领导、同仁表示诚心感谢。 近年来，我市建立主管部门在整顿和标准建筑

17、市场秩序工作方面做了大量工作，也取得了明显成效，建筑企业的市场行为逐步标准，建筑行业深化改革、调整构造和两个文明建立不断向前推动，特殊是去年开头实行的现场与市场两场联动机制和“三合一”网上招投标系统，更是有效促进了建筑企业的标准化进展。今日市建管处组织召开诚信建立座谈会，我认为这不仅为企业间的沟通和共同学习提高供应了一次很好的时机，同时也进一步表达了建立主管部门对我们企业的关爱。下面本人就结合今日会议主题，粗略地谈几点我们公司在诚信建立方面的做法。 “诚”是为人之道；“信”乃立业之本。我们武进建安公司在50多年的创业过程中，始终坚持以信为本，操守为重；内诚于心，外信于人的企业核心文化，在各项治

18、理中，自觉遵守职业道德，贯彻诚信理念，建立诚信体系，不断推动企业的诚信建立工作。 一是将诚信建立落实到企业根底治理中。我们结合企业实际，本着“以人为本”的治理理念，在用工、培训、薪酬安排等方面下功夫、切实维护了员工的合法权益。在企业中积极提倡，诚恳做人、诚信做事，坚持真诚待员工、真诚待顾客、真诚待供给商、真诚待社会的道德观。如在施工劳务队伍的选择上，我们选择与专业劳务公司签订劳动合同，进展绩效考核，建立数据库，优中建筑工程申请认证！财宝值双倍检索优先专属呈现同行沟通选优，选择诚信精神的合作伙伴，同时严格按合同商定，按时将工资发放到农夫工手中，几年来都未发生因拖欠工资上访大事。对于材料供给商，在

19、其保质保量的前提下，即使供给商适当的提价，我们也不压价，反而按市场特点优待他们，使他们在心理上产生感谢之情，在效劳、质量、供货时间上自我提高要求，从而建立了一批值得长期合作的伙伴。对于内部员工，我们树立了公正正派的用人观，在企业中形成了敬重人才、培育人才、注意和谐、人人讲诚信的良好气氛，极大地激发了员工的工作热忱，为企业的进展壮大培育了一支诚恳守信、团结协作、敬业创新、追求卓越的企业团队。 二是将诚信建立落实到合同履约治理中。合同履约状况是诚信的试金石。我们依据招标文件要求，在投标前就参加合同主要条款，中标后，严格根据招标文件、标前会议纪要以及投标承诺内容起草合同文本，便于合同履约。同时对每项

20、工程制订建立工程合同履约检查登记表，重点是对工程手续开、竣工时间、质量目标、工程价款、变更登记等事项进展检查，准时了解工程的履约状况，并对涉及自身履约有问题的工程发出整改通知书，从而有效地确保了合同的履约。几年来公司的合同履约率均为100%，保卫了“全国守合同重信用”这块牌子，提高了企业的社会信誉。 三是将诚信建立落实到创立精品工程过程中。创立精品工程是赐予业主客户的一项重要承诺，是联系企业与业主客户的一根无形纽带。因此，多年来，我们始终坚持以“创精品工程、树行业品牌”为目标，以安全文明为基石，以制度体系为支撑，突出“至诚、至精、更优、更新”的质量要求，不断推动建筑工程的精品化，实施全员、全方

21、位、全过程动态监管。特殊是xx年以来，公司全面推动企业文化建立，我们通过将企业文化融入施工现场，应用现代化的治理方法及工具将施工阅历与先进理念相结合，全面提升了整体治理水平，也领先在现场与市场两场联动活动中赢得了先机，提高了企业的信用分，增加了竞标实力。 四是将诚信建立落实到为客户供应满足效劳中。以人为本，用户第一，这是推动诚信建立的表达。因此，我们始终致力于为客户供应质、最满足的效劳。例如在工程施工中，我们将每个工程都置于业主和监理的检查监视之下，不仅自己要做好，更要让大家都说好。业主指出的质量问题，虚心承受，马上整改。交付后，建立长期质量回访制度，不局限于一年保修期。只要业主有要求，都想方

22、设法帮忙解决。同时，我们还立足于实现“综合评价社会化”的目标，即由过去内部说了算变成整体考评、综合评价，从材料选购、建立施工、装修安装等各个环节都实现可追溯，并试验性地在一局部住宅工程工程施工过程中，特地建立了一条专属观摩通道，让广阔业主看到治理过程、生产过程和检验过程，让业主们明明白白消费，购置放心房。这些做法不仅表达了我们对广阔业主负责任的态度，而且也是公司以诚取信所出的实招。 以上就是我公司在诚信建立方面的一些做法，不到之处，还请大家多提珍贵建议。俗话说，人无信不立，商无信不旺。今后，我们仍将一如既往地加强诚信建立，以诚信立足市场、以诚信谋求进展、以诚信赢得将来！ 我的发言完了，感谢大家！