班长新学期工作计划书班长新学期工作计划书范文.docx

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1、 班长新学期工作计划书班长新学期工作计划书范文_新学期工作计划书 随着寒假的时间不断逝去，开学的日子离我们越来越近了，作为班级的领导者，班长要提前做好新学期开学以后的一系列工作安排，那么要怎么写好一份新学期的工作规划。下面是由小编为大家整理的大学班长新学期工作规划书通用范文，仅供参考，欢送大家阅读。 大学班长新学期工作规划书一 我们从刚进入大学的不熟识到相知，现在学期已经过去一半，同学们之间已经有了更深的了解，班级工作也不入了正轨。所以在大一下学期，要更独立的加强同学之间的团结，这也是班级各项活动的根底。本学期工作规划如下： 学习方面： 1.保证上课出勤率，监视同学完成作业，如有上课缺勤或未完

2、成作业者，查明缘由，期末评分时酌情扣分。 2.保证学习小组井然有序的进展，严格要求同学们遵守学习小组纪律，让学习小组发挥实际作用。了解各同学选课状况，除与选课冲突外，不行缺席自习。如有无故缺席自习者，查明缘由，并在期末评分时酌情扣分。 3.重点强调英语三，四级问题，要求同学们仔细学习英语，仔细面对英语过级问题，争取一次过级。 4.对于学习方面各问题，要求学习委员与班长共同负责，为班级营造出学习气氛，让大家意识到学习的重要性。 班级活动： 1.依旧连续上学期每周一次班会、一次团活的规定(每次班会唱一次班歌，团会唱团歌)，对每星期的班级工作和团工作进展总结让同学们各抒己见，使大家感觉到班级是大家的

3、班级，每一个人对班级工作都有发言权，这也是加强班级团结的有效方法。 2.适时组织班级的消遣活动，让大家在轻松的气氛中进一步加深了解，增进感情。 3.积极组织同学参与课外活动，以简洁运动为主，主要目的在于让同学们养成良好习惯，以最正确的精神状态投入大学的生活中。 4.每学期组织班级同学春游一次，秋游一次，依据状况组织同学出去写生，实行自愿原则，但尽量保证全员出席。把外出安全工作作为重中之重，保证大家在安全的前提下玩的尽兴。 5.鼓舞班级同学积极、主动参与学校、学院组织的各项活动，让每一个人都有时机展现力量与才能，尽量避开班级在期末评分时有同学附加分一分不加的状况。 仔细对待班级工作，尤其是奖助学

4、金分发等重点的问题。积极协作辅导员教师和班主任教师的工作，把班级建立成为合格的优秀班级。 5.发挥班级集体的暖和，向每一位需要帮忙的班级成员伸出最无私的救济之手。规划与青年志愿队联系，参加一次大型的公益活动，如慰问老人院等。 班级建立： 1.增加同学们的集体荣誉感、增加集体分散力。 2.学生以学为本，力求班级整体成绩更上一层楼;同时丰富课余文化生活。 3.在班委工作根底之上，树立班级形象、争创院级、校级先进优秀班级。 4.实行班务公开。设立班务公开日(一月一次)，是班级事务更加公开化、透亮化，使班级里的同学人人都可以参加到集体事务中来。同时，广泛接受同学们对班级事务的意见，集思广益，争取使班级

5、工作更上一层楼。 5.在已建立班级群的根底上，创立班级校友录或主页，在网络上呈现班级的风采。班级校友录或主页也可以作为同学们心与心沟通的无限空间，让大家更好地溶入到班级体这个大家庭中。还可以建立成为宣传班级形象的阵地，提高班级影响力，便利今后组织沟通及活动通知，并有利于先进班级的评定。还要建立个人档案、个人简介，一直访者展现水政班每位同学的独特魅力。可能的话，还将成为日后用人单位熟悉本班同学的窗口。 6.在工作方面，班长、团支书及副班长、副团支书既要分工明确又要相互协作，坚持每周开班委会，针对班内消失的新问题制定新的对策。班委会由班长或团支书主持召开，应积极预备，保证开会效率。另外，对于班会负

6、责人要做好纪录，以便开展工作。 以上是我作为新一任班长在本学期的工作规划。在这个学期，我会好好工作，努力为同学们效劳，使同学们更加团结、友爱，使我们的班级更加优秀。 大学班长新学期工作规划书二 学习方面： 1.保证上课出勤率，监视同学完成作业，如有上课缺勤或未完成作业者，查明缘由，期末评分时酌情扣分。 2.保证学习小组井然有序的进展，严格要求同学们遵守学习小组纪律，让学习小组发挥实际作用。了解各同学选课状况，除与选课冲突外，不行缺席自习。如有无故缺席自习者，查明缘由，并在期末评分时酌情扣分。 3.重点强调英语三，四级问题，要求同学们仔细学习英语，仔细面对英语过级问题，争取一次过级。 4.对于学

7、习方面各问题，要求学习委员与班长共同负责，为班级营造出学习气氛，让大家意识到学习的重要性。 班级活动： 1.依旧连续上学期每周一次班会、一次团活的规定(每次班会唱一次班歌，团会唱团歌)，对每星期的班级工作和团工作进展总结让同学们各抒己见，使大家感觉到班级是大家的班级，每一个人对班级工作都有发言权，这也是加强班级团结的有效方法。 2.适时组织班级的消遣活动，让大家在轻松的气氛中进一步加深了解，增进感情。 3.积极组织同学参与课外活动，以简洁运动为主，主要目的在于让同学们养成良好习惯，以的精神状态投入大学的生活中。 4.每学期组织班级同学春游一次，秋游一次，依据状况组织同学出去写生，实行自愿原则，

8、但尽量保证全员出席。把外出安全工作作为重中之重，保证大家在安全的前提下玩的尽兴。 5.鼓舞班级同学积极、主动参与学校、学院组织的各项活动，让每一个人都有时机展现力量与才能，尽量避开班级在期末评分时有同学附加分一分不加的状况。 仔细对待班级工作，尤其是奖助学金分发等重点的问题。积极协作辅导员教师和班主任教师的工作，把班级建立成为合格的优秀班级。 5.发挥班级集体的暖和，向每一位需要帮忙的班级成员伸出最无私的救济之手。规划与青年志愿队联系，参加一次大型的公益活动，如慰问老人院等。 班级建立： 1.增加同学们的集体荣誉感、增加集体分散力。 2.学生以学为本，力求班级整体成绩更上一层楼;同时丰富课余文

9、化生活。 3.在班委工作根底之上，树立班级形象、争创院级、校级先进优秀班级。 4.实行班务公开。设立班务公开日(一月一次)，是班级事务更加公开化、透亮化，使班级里的同学人人都可以参加到集体事务中来。同时，广泛接受同学们对班级事务的意见，集思广益，争取使班级工作更上一层楼。 5.在已建立班级群的根底上，创立班级校友录或主页，在网络上呈现班级的风采。班级校友录或主页也可以作为同学们心与心沟通的无限空间，让大家更好地溶入到班级体这个大家庭中。还可以建立成为宣传班级形象的阵地，提高班级影响力，便利今后组织沟通及活动通知，并有利于先进班级的评定。还要建立个人档案、个人简介，一直访者展现水政班每位同学的独

10、特魅力。可能的话，还将成为日后用人单位熟悉本班同学的窗口。 6.在工作方面，班长、团支书及副班长、副团支书既要分工明确又要相互协作，坚持每周开班委会，针对班内消失的新问题制定新的对策。班委会由班长或团支书主持召开，应积极预备，保证开会效率。另外，对于班会负责人要做好纪录，以便开展工作。 大学班长新学期工作规划书三 20xx20xx学年第一学期，在系团总支和辅导员的指导下，作为酒店112班的班长，我将紧紧围绕“为同学效劳”与“丰富大学生课余生活”这两大主题绽开一系列工作。详细工作如下：工作目标： 一、实行班务公开。设立班务公开日(一月一次，以开班会形式)，是班级事务更加公开化、透亮化，使班级里的

11、同学人人都可以参加到集体事务中来。同时，广泛接受同学们对班级事务的意见，任何决策都要集中民意，集思广益，争取使班级工作更上一层楼。 二、鼓舞班上同学多参与院里的活动，并争取在活动中取得好成绩。而我作为一名班干部，除了严格要求自己仔细学习外，还需要促进同学之间的学习沟通和思想沟通。 三、保证班费使用透亮，在宣传栏上公布班费使用状况。 四、强调英语的重要性，营造优越的英语学习气氛，为我们的将来更好的工作、生活做预备。 五、不迟到，不旷课，用心听讲，在学习和生活上都严格要求自己，做好表率，在平常积极参与学校或院里组织的活动。六、积极开展文体活动。活动应当以节省开支和尽量欢乐为宗旨。活动要作好记录，积

12、极的为评优做素材。同时活动要尽量满意大家的兴趣，让每一个人都参加到其中，活动期间要留意安全。 七、发挥班级集体的暖和，向每一位需要帮忙的班级成员伸出最无私的救济之手。规划与青年志愿队联系，参加一次大型的公益活动，如慰问老人院等。 八、在工作方面，班长、团支书及副班长、副团支书既要分工明确又要相互协作，坚持每周开班委会，针对班内消失的新问题制定新的对策。班委会由班长或团支书主持召开，应积极预备，保证开会效率。另外，对于班会负责人要做好纪录，以便开展工作。 详细工作规划： 一、10月上旬，班委正式选出，班级日常工作积极绽开。首先，班委内部需培训，加强内部团结。然后班委需对班级内部形势做争论，投票选

13、举出最有利于改善班级形势、加强团结的活动方案。 中旬，借学校“迎评”之风，在班委会会议上促使大家对迎评引起重视，使大家思想上达成共识，以身作责，保证上课率，遵守上课纪律，敬重教师劳动成果。增加同学们的集体荣誉感、增加集体分散力。下旬，在班级开展晚会，晚会主题为：团结友爱、放飞幻想。 二、11月上旬，完善考勤与请假制度，需请假时肯定要写出正式的假条，如：病假，必需是校医务室的假条;事假必需有辅导员的签字，假条由纪律委员保存，点名时无故迟到或未到的均记录留底，考勤记录年终上交辅导员审查。固然英语B级考试网上报名工作需绽开。 中旬，完毕B级考试报名后，最重要的即是为应对考试，加紧学习英语。下旬，熟识

14、辩论赛流程，尽快在班级举办一场以熬炼同学力量为主题的辩论赛。 三、12月上旬，计算机考试网上报名。与外班举办一次友情辩论赛。中旬，英语B级考试开头，除对英语学习紧抓外，还需提示同学耳机有无故障。 下旬，度过紧急的考试期，为了放松心情，课余时间大家多开展活动，比方打羽毛球、打篮球等等，还可以组织同学一起出去玩儿一次，可以先去吃火锅，再一起去KTV唱歌。让同学们在集体活动中培育集体精神。增加同学间的友情，让同学们相互之间更加了解。在劳逸结合的同时，更好地团结大家，使我们的班级更具分散力。 四、1月上旬，和体育委员商议举办班级体育竞赛，或和预科其他班级联赛，亦或与其他预科班级对阵旅馆。详细形式待定。

15、以此来完毕难忘的大一上半学期在校生活。 以上就是我作为班长在大一上半学期期间的工作规划。总而言之，在这个学期，我会好好工作，努力为同学们效劳，使同学们更加团结、友爱，使我们的班级更加优秀。 最终，我深信，在班级这么多优秀同学的共同努力营造下，我班会走得更好、更加团结，会有更好的竞争和学习气氛!也深信我们班的每一位同学在“厚德、乐学、务实、强商”的校训中都能够把握自我，以酒店2班为家，又能够向外走得更高、更远!做一名共性的、优秀的大学生。 班长新学期工作规划 本文是小编为大家整理的班长新学期工作规划的文章，盼望大家能够喜爱！ 班长新学期工作规划 欢乐的寒假过后就是新的一学期，查字典范文大全为大家

16、整理了关于新学期规划范文的相关资料，盼望对您有帮忙。 一、幼儿园现状分析(一)幼儿园概况咪咪幼儿园自开办以来得到普陀区教育局及相关科室领导直接关怀指导，今年暑期区教育局派遣基建队本园屋顶漏水、地管堵塞进展大修，当前本园硬件设施符合上海市幼儿园建立标准。现有规模6个班级，其中托班1个、小班2个、中班2个、大班1个。幼儿园占地面积2319平方米、建筑面积2126.59平方米。全园教职员工25名。教师14名。有教师资格证4人。非学前教育专业教师都在读学前教育专业和教师资格证书。(二)幼儿园进展根底优势： 全园教职员工积极向上，有团队精神。根本能以“心语”来端详自己的工作，确保幼儿的“欣悦”：安全、安

17、康、卫生、欢乐、聪慧、自信。“心语”是：用爱心去监护好每个宝宝、用细心去呵护好每个宝宝、用责任心去做好每项工作、用诚信效劳于社会和家长、学习进取工作细致有创意、学会反思提高保教工作质量、同伴相处讲究敬重与宽容、发生冲突先找主观缘由、当工作失败时不找借口、当工作胜利时积存方法。缺乏：分层治理畅达不够、中层干部职责明确工作到位不够、人人自我治理，做到自尊、自律、自检不够。二、学期目标1、加强队伍建立：提高员工根本素养、人文素养，在日常工作中表达：教师工作专业性、后勤工作标准性。2、加强安全教育，把幼儿园安全作为重大政治任务抓紧抓实抓好。3、加强园本课程建立：表达：共同性课程与园本特色课程相融性。即

18、“礼仪启蒙教育” 特色课程渗透于一日活动之中。4、加强校园文化建立，把“礼仪”作为切入口，形成咪咪幼儿园的礼仪教师、礼仪幼儿、礼仪家长。(一)治理工作1、 分层治理畅达，职责明确，工作到位。2、 人人自我治理，做到自尊、自律、自检。措施：1、对未尽后勤组长、教研组长等干部职责的当即撤销任职资格。2、对不善自检、不服他检、不愿互检的教师，到期解除教师合同。3、加强教代会、家委会的参政议政。(二)队伍建立1、非专科生教师就读“学前教育”教师资格证书，到达持证上岗要求。加强师资培训，提高教师工作专业化水平。2、后勤三大员持证上岗，持证率力争100%，提高后勤工作的标准性。3、提高员工人文素养：说话时

19、做到三个有利于、发生与解决冲突能找主观缘由。4、自觉遵守园规章制度：实施员工手册条例。措施：1、园长关注每一位教师、促进每一位教师、进展每一位教师、成就每一位教师，让教师“心中有目标，眼中有孩子，时时有教育。帮忙他们在讨论性实践中成长，提高教师的专业化水平。2、对于上班不迟到、进园后时不换校服、工作时不溶于幼儿之中、说话时不留意三个有利于、遇到问题时强调客观不找主观缘由、上班时间打手机、发短消息、上网(与工作无关)、吃东西，搭班未经领导同意任凭换班等，引导无效，马上解除劳动合同。3、园长关注每一位后勤人员的工作实况，做到眼中有事情、环境清洁做到“净美”两字。对于工作马虎拖拉者引导无效，马上解除

20、劳动合同。(如：卫生包干区：*教室卧房每天消毒、清扫、拖。每月底大扫一次。*教室窗台与玻璃两周抹擦一次。*前中后操场每天小扫一次、一周大扫一次(前操场：用水冲刷、中操场：湿拖、后操场：湿拖)等。(三)课程设置1、实现共同性课程与选择性课程的相融与互补性。表达：行动是幼儿学习的主要方式，让幼儿在做中学，幼儿在前，教师在后(课程的内容是行动幼儿怎么学?是备课的要点)。2、拓展幼儿多元智能：开设幼儿英语、奥尔夫音乐、蒙氏数学、珠心算、阅读、东方之星思维课程。本学期侧重讨论：共同性课程：主题背景下集体教学活动讨论。特色课程：“礼仪启蒙”教育讨论。选择性课程：“奥尔夫音乐、蒙氏数学”教学讨论。3、实现主

21、题活动与主题墙及区角嬉戏的联系性。4、实现学习活动目标制定适合幼儿年龄特点、表达：详细可操作、整体、在最近进展区。5、实现课前预备充分：材料投放与备课相符，教具大而颜色艳丽、便于幼儿观看，幼儿学具应人手一份，便于幼儿直接体验。教学过程教师发音正确(转变词语发音不精确现象：哪里(NA)(LA)X.及前后鼻音等)。6、实现选择性课程：(1)分级阅读中大图书与小图书的有效互动、(2)英语教学中大挂图与小图书的有效互动、幼儿运用英语小卡。措施：把上述条例作为活动评价指标。7、实现礼仪特色课程在一日活动的渗透性。根据咪咪幼儿园“礼仪启蒙教育”评价指标、参照幼儿教师礼仪根底教程设计渗透于一日活动的礼仪教育

22、方案，探究形成一套2-6岁幼儿“礼仪启蒙教育”的园本课程。(目标、内容、方法、多元渗透、评价途径)。8、开发0-2岁亲子早教课程(目标、内容、方法、评价途径)。措施：早教兼职教师(朱、佳)广阅国内外早教信息、针对本园、本地区婴幼儿身心特点，制定“0-2岁亲子早教课程开发”规划，定期开放散居婴幼儿早教活动，积存早教课程内容，来填补早教课程(目标、内容、方法、评价途径)在本园的空白点。(五)园本研修1、提高教师“礼仪”特色课程实施水平。2、提高教师教研活动水平。3、提高教师教育科研水平。措施： 园长引领、扶持教研组长开展园本研修：1、以教研组为核心，依据课程指南、对新教材进展园本化实施，关注新教材

23、主题活动的预设，重视对主题活动整体框架的全面思索，重视集体活动的设计与组织和多元嬉戏环境的创设，提高教师新课程园本化实施力量。2、青年教师自学学前教育根本原理、自学课程指导纲要及市下发的学前教育相关文件。以“笔试”、“实践操作”等手段加强对教育理念和教学原理的感知、理解、运用。3、以“教育问题”为教研专题和课题讨论内容、实施教研、科研、研训一体化。(六)环境创设1、创设探究性的学习环境。2、创设自理性的生活环境。3、创设挑战性的运动环境。4、创设自由性的嬉戏环境。5、创设表现性的英语、音乐环境。措施：1、为每个幼儿创设温馨亲近的心理环境。2、购置适合幼儿各年龄段、开启幼儿智能的教玩具。3、把以

24、下作为评价指标：(1)、教师能变废为宝自制教玩具：有数量、质量、有创意。(2)、活动时教学具布局合理美观、有挨次操作合理。(3)幼儿入睡时教师视线面对幼儿、护理时坐在椅子上、午睡时巡察、幼儿被子不散地、午睡起叠被整齐美观、仪容清洁、仪表整齐。(4)教学过程教具放置、演示手势有序不乱、幼儿操作投入。(5)中午漫步教师带着幼儿看礼仪画、说礼仪画、展礼仪行(我是环境干净的小卫士：捡起地上的纸屑放进垃圾桶。让散在地上的活动器具回家：把小推车、小斑马等送回家等)(6)各班都成立奥尔夫音乐小乐队，制定打击乐活动规划，让幼儿熟悉乐器、喜爱乐器，每天练习。(7)各班都成立英语剧组，编剧本，排练英语剧(结合课程

25、内容)。(七)教育科研各班连续在“幼儿礼仪启蒙教育”总课题框架下确立本班“礼仪启蒙教育”子课题活动方案。侧重：“感恩”教育：*对爸爸妈妈的“感恩”教育讨论。*对爷爷奶奶的“感恩”教育讨论。*对教师的“感恩”教育讨论。*对同伴的“感恩”教育讨论。措施：1、各级组选择子课题内容。2、园长指导教研组长设计子课题实施方案。3、每月沟通一次(图文)、期末阶段小结。(八)安全卫生保健工作：1、提高保健工作质量，预防手足口病发生。2、加强对教工、家长有关卫生安康、安全学问的宣传指导，提高家园全都教育质量。措施：1、以“保教质量评价指南”、托幼机构保育工作手册指标为考量标准。2、完善园长、教研组长、后勤组长对

26、保教分层治理网络，加强对日常安全卫生保健的检查、反应与调整。树立做好安全卫生保健工作人人有责思想。3、后勤组长和教研组长加强对教师保教工作的检查，找出一日活动中的安全卫生保健要素，确保幼儿的卫生安康。(九)家庭、社区工作1、实施家园全都教育。2、开展03岁散居婴幼儿早期教育指导工作。3、实行家园社区联谊敬老活动措施：1、举办12次家教指导讲座、建立与家长网上互动的制度。2、定期开展03岁散居婴幼儿早期教育指导站活动，活动有规划小结、有家长反应。3、在重阳节开展敬老节活动方案、带着幼儿到敬老院为爷爷奶奶表演12次。三、内容安排9月1、工作规划沟通：本学期班级规划、教研工作规划、家长工作规划、个人

27、三年进展规划。后勤四大员工作规划：保健员、保育员、保安员、养分员)。2、各班确认一个“感恩”讨论专题(参上述：礼仪启蒙教育中感恩课题)。3、幼儿根本测评：(课程指南中的进展指标、礼仪启蒙教育指标)4、班级家长会：(1)向家教讲解班级规划、(2)讲解以家园联系栏和咪咪网站等形式和家长联系，让家长感知课程安排和幼儿进展状况等、(3)听取家长合理建议。5、连续学习与笔试教师成长手册保教质量评价指南幼小连接活动的指导意见上海市03岁婴幼儿教养方案10月1、共同性课程：主题背景下集体教学活动讨论重点观看：*实现学习活动目标制定适合幼儿年龄特点、详细可操作、整体、在最近进展区。*实现课前预备充分：材料投放

28、与备课相符，教具大而颜色艳丽、便于幼儿观看，幼儿学具人手一份，便于幼儿直接体验。*教学过程：幼儿学习主要行动方式：幼儿在做中学，幼儿在前，教师在后。*教师发音正确(转变词语发音不精确现象：哪里(NA)(LA)X.及前后鼻音等)。2、学习主题活动与主题墙及区角嬉戏的联系性讨论重点观看：*主题墙是否反响主题活动内容?师幼共同布置，表达进展性。*区角嬉戏内容是否是学习主题活动的预备与后续?3、消防、抗震演习。4、家园社区联谊“重阳节”活动。11月1、特色课程：礼仪启蒙教育感恩活动教育讨论重点观看：*礼仪活动能否表达生活性、情境性?*活动过程能否面对全体?*让幼儿主动探究直接体验?在行动中学，师、幼、

29、物能否有效互动?2、秋游3、级组感恩课题试验讨论(课题方案与试验讨论沟通)。12月1、选择性课程：“奥尔夫音乐、蒙氏数学”教学讨论。重点观看：*教师引导启发性 *幼儿学习兴趣性 *教学活动环节的小结提炼和自然过渡。2、迎新年活动形式：以班级活动为根本形式，向家长开放活动。内容：*“礼仪启蒙教育感恩主题”教学活动。*“蒙氏数学”教学活动。*奥尔夫音乐小乐队演出(有结合课程内容剧本)。*班级英语剧组演出(结合英语课程内容，有剧本)。2023年1月1、幼儿根本测评：(课程指南中的进展指标、礼仪启蒙教育指标)2、撰写礼仪感恩教育文章：3、教师会议：教师在一日活动中渗透安全教育阅历沟通6、教职员工工作小

30、结(班级、个人结合个人进展规划、教研组、后勤组、工会)。班长新学期工作规划范文 日月如梭，时间飞逝, 初一的学习生活已经告一段落。我能成为一班之长，要感谢教师和同学的支持，让我有信念有动力。这让我学到了许多东西，尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅。从这个角度来看，我认为自己的表现是合格的。我根本上做到了和每一位同学保持友好的关系，并做出友善的态度倾听他们的意见。在上一年的学习中，我们都早已完成了从一名小学生到初中生的蜕变，适应了中学这个新的环境。 回忆上一年，我们在一起生活学习，每个人都作出了一点值得傲慢的成绩，每个人都对自己在某些方面的进步而欢欣鼓舞，大家之间的感情也不断加深。 干部队伍建

31、立及其工作状况，经过明确的分工，大家都能积极工作，不定期的在一起讨论工作。经过了一段时间的磨合，各位班委的工作已经步入正轨。经过一年在一起工作，使我们之间增加了不少默契。下面我按4个方面总结一下。 (一)纪律 在纪律方面，同学们都能做到敬重师长，同学之间真诚相待，自觉遵守校纪校规。不迟到、不早退、不旷课;纪律是学习的保证。没有纪律，何谈学习?在初二，我们会帮助部长再接再厉，争取在纪律方面做得更好。也盼望同学们可以积极协作。 (二)学习方面 在上一年里，教师为我们的学习付出了很多心血，我们也为自己的学习洒下了辛勤的汗水，进步不少，总结上一年的学习，主要有以下几个方面： 1、同学们学习态度比以前更

32、加端正。 2、在复习期间同学们都能抓住时间学习，在平常学习中也能做到对教师布置的作业，根本仔细完成，很少消失抄作业的状况。 4、同学们有一股你追我赶的学习气氛。错题本也消失了很好的作用，盼望同学们在初二可以连续仔细对待错题。 5、我班开展一帮一的活动，也取得了较好的成绩。 (三)、目前班上存在的问题 1.个别班干部的表现不尽人意，身为班干部要以身作则，在同学们面前树立好典范，在这方面我也会更加努力，成为真正同学们的典范! 2.排队讲话的问题，上学期有过提示与措施但没有详细的实施，所以到了初二班委们将严加治理，但凡消失讲话的，勾肩搭背的，个人不仅要扣分，全班还必需重新走一遍，或者停下来等那位同学

33、不讲了再走。 3.一些同学学习态度不好，上课睡觉，作业不完成等，以后我们班委将更加严加治理。 4.同学们不能仔细对待副课，我信任从七年级的期末考试不难看出同学们上课没仔细听讲，以至于分数考的惨不忍睹，信任自己也很懊悔吧，盼望同学们可以留意!(四)、工作规划 1.班级要尽快形成优良的班风，使之能表达出我们17班良好的精神风貌，在学校树立一个良好的形象，成为初一弟弟妹妹们的典范。 2.有些同学对学校的制度、纪律治理产生逆反心理，导致思想、行为自由散漫，不利于班风建立。在这个方面上我想班委会要强化治理、落实制度，避开说做不一。最终，使同学们提高自我治理的力量。 3.狠抓班委会成员自身的纪律作风。建成

34、一个作风正派、强健有力的班委。 让我们以今日的荣誉为起点，以今日的缺乏为起点，扬起抱负的风帆，在初二这片宽阔无垠的大海中驶向胜利! 新学期工作规划书范文 规划书是党政机关、企事业单位、社会团体对今后一段时间的工作、活动作出预想和安排的一 种事务性文书。下面是小编整理的新学期工作规划书范文，欢送来参考！ 一、连续贯彻落实分工负责制度：在学生会主席及各部部长全面负责的前提下学生会全体成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。 1.主席从总体上负责全面工作和办公室工作规划。 2.副主席帮助主席的日常工作，并详细分管各部的工作。 3.在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的协作协作，做到分

35、工不分家。 4.各部部长负责本部及各部相关联的工作，部门内部也实行详细分工负责制。副部长及小组长落实好根本工作，做到严格要求，追求效率和质量。 二、思想教育 (文艺部) 在原有思想教育工作规划根底上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为根底，力量为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全体师生效劳的根本任务。 1.积极协作学校的学习活动和思想政治以及纪律整顿等工作规划，使我校学生干部起到表率作用 。 2.举办富有我校特色的校园文化消遣活动，为广阔同学供应创新的实践舞台，培育广阔同学积极探究、勇于求实的精神。 3.加强学生会与社团之间的沟通与合作，支持和帮忙各社团及学校有关

36、部门开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。 三、学风建立 (学习部) 在本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建立的活动，引导广阔同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风 1.利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进展宣传发动，弘扬正气，努力营造深厚的“学风建立”气氛 2.定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种沟通活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。 3.围绕学风建立，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合力量 。 4.仔细对待每天的检查评比工作，做具体记录，比照各班详细状况查找差距，提高整体水平。 5.探究新的学生治理机

37、制，调动广阔同学参加班级建立的积极性。 四、文体活动(体育部) 通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的学习文化生活，满意同学的精神文化要求，不断增加学院的分散力，提高我校师生的身体素养。 1.连续贯彻落实两操标准制度，发扬体育部优秀的工作精神，切实把上操水平提升到新的高度，提高我成员综合素养，积极协作学校团委做好各方面的相关工作。 2.组织我院同学参与校运会，力争在上届根底上取得更好成绩 。 3.积极组织同学们进展会操评比活动。 五.生活方面，(生活部) 本学期学生会将对学生住宿和学生饮食方面加强治理，依据学校现在存在的问题和实际状况，09届学生会结合后勤处，以学生会为主体，各仔细协作的方法，对寝

38、室和伙食进展检查和监视，让学生在学校有一种家的感觉 1.组织成立伙食委员会，不定期的对伙食进展检查和监视 2.对于学生宿舍的纪律问题，要切实安排人员进展标准化治理，加大检查力度，协作好自主寝室将检查工作做到位，对于违反纪律者严峻处分。为我校师生营造一个良好的生活环境而努力奋斗! 3. 对于宿舍的内务问题，要定期进展全方位多层次的检查评比，提高要求和检查规章，使宿舍卫生 水平到达新的层次，全面提高学生的综合素养和自理力量，养成良好的生活习惯。 4.每月积极协作我校教育处进展文明寝室的评比活动。通过对宿舍成员思想、纪律、学习、卫生等方面考察，推出星级宿舍评比制度。 六.纪律方面(纪律部) 1.纪检

39、部全体成员将本着公正、公正、公开的原则，切实做好学生会的检查工作，做好各种检查记录，对同学们在自修期间的纪律以及在课间的纪律进展监视。,对消失的违纪现象和不良风气予以准时处理和订正 2.准时了解同学们的意见和建议，通过与同学的沟通加强部门的治理，对合理的意见主动接纳，对不良状况的反映要准时进展调查和处理。 3积极组织广阔学生自我维护正常的学习、生活和活动的秩序;帮助学校抓好日常纪律和集会纪律。贯彻执行学校文明礼仪标准中的有关规定。 4.纪检部将对各班的纪律状况定期进展总结和汇报，向全校公开，以便大家核对，增加工作的透亮度。 七.环境方面(卫生部) 1.做好根本每日卫生检查工作，保持校园卫生干净

40、洁净，争创一流环境。(尤其留意卫生死角) 2.每周进展大扫除，组织各班卫生委员积极参加，并进展评比。做好校园环境保洁工作，协作上级领导把工作做到位。 3.组织美化校园诗歌散文朗读大赛(支持原创 和配乐朗读) 以及我心中的绿色校园设想设计图(了解大家的心声 怎样才是漂亮的绿色校园) 转瞬间，我们迎来了新的一年，回忆XX年学生会所做的工作，最让我快乐的是学生会成员都能够完善的完成了上学期的工作，并取得了教师和同学们的普遍认可，但还是有少数同学不能持着为同学们效劳的精神理念，在平日的工作中有些怠慢的表现。在新的一学期，我们要继承去年好的方面，对坏的方面准时发觉准时改正。“雄关漫道真如铁，而今迈步从头

41、越”，在这万象更新的时刻，我们09届学生会将连续以自我效劳、自我治理、自我教育的宗旨，传承胜利阅历，开拓创新，在协作学校各项工作的同时，加强对学生会内部的治理，为我校的学风建立添砖加瓦，最终实现全心全意为全校师生效劳的根本任务 。 在学校领导下，学生会将以工作“重点化、层次化、创新化、正规化”为方针,以“全心全意为同学效劳”为宗旨，以“加强自我治理、自我效劳、自我完善”为目标，努力做好自己的工作。做好桥梁纽带的作用，把我校治理推上一个新的台阶!最终我们学生会将以热忱的效劳，端正的态度。为每一个同学供应便利，为每一位教师供应效劳。盼望全校的教师和学生能给我们学生 生会以支持和鼓舞，同时我们学生会

42、也盼望全校的教师和学生给我们多提珍贵的意见和建议，我们肯定会努力的去做，去改正。只有改正了错误和缺乏，我们才能会进步，会得到成长。 一个好的学生会要靠我们的共同努力支制造的，盼望我们的学生会在将来的不久将更加精彩，更加辉煌! 班长新学期工作规划模板 以下是小编为大家整理的关于班长新学期工作规划模板的文章，盼望大家能够喜爱！ 欢乐的寒假过后就是新的一学期，查字典范文大全为大家整理了关于新学期规划范文的相关资料，盼望对您有帮忙。一、幼儿园现状分析(一)幼儿园概况咪咪幼儿园自开办以来得到普陀区教育局及相关科室领导直接关怀指导，今年暑期区教育局派遣基建队本园屋顶漏水、地管堵塞进展大修，当前本园硬件设施

43、符合上海市幼儿园建立标准。现有规模6个班级，其中托班1个、小班2个、中班2个、大班1个。幼儿园占地面积2319平方米、建筑面积2126.59平方米。全园教职员工25名。教师14名。有教师资格证4人。非学前教育专业教师都在读学前教育专业和教师资格证书。(二)幼儿园进展根底优势： 全园教职员工积极向上，有团队精神。根本能以“心语”来端详自己的工作，确保幼儿的“欣悦”：安全、安康、卫生、欢乐、聪慧、自信。“心语”是：用爱心去监护好每个宝宝、用细心去呵护好每个宝宝、用责任心去做好每项工作、用诚信效劳于社会和家长、学习进取工作细致有创意、学会反思提高保教工作质量、同伴相处讲究敬重与宽容、发生冲突先找主观

44、缘由、当工作失败时不找借口、当工作胜利时积存方法。缺乏：分层治理畅达不够、中层干部职责明确工作到位不够、人人自我治理，做到自尊、自律、自检不够。二、学期目标1、加强队伍建立：提高员工根本素养、人文素养，在日常工作中表达：教师工作专业性、后勤工作标准性。2、加强安全教育，把幼儿园安全作为重大政治任务抓紧抓实抓好。3、加强园本课程建立：表达：共同性课程与园本特色课程相融性。即“礼仪启蒙教育” 特色课程渗透于一日活动之中。4、加强校园文化建立，把“礼仪”作为切入口，形成咪咪幼儿园的礼仪教师、礼仪幼儿、礼仪家长。(一)治理工作1、 分层治理畅达，职责明确，工作到位。2、 人人自我治理，做到自尊、自律、

45、自检。措施：1、对未尽后勤组长、教研组长等干部职责的当即撤销任职资格。2、对不善自检、不服他检、不愿互检的教师，到期解除教师合同。3、加强教代会、家委会的参政议政。(二)队伍建立1、非专科生教师就读“学前教育”教师资格证书，到达持证上岗要求。加强师资培训，提高教师工作专业化水平。2、后勤三大员持证上岗，持证率力争100%，提高后勤工作的标准性。3、提高员工人文素养：说话时做到三个有利于、发生与解决冲突能找主观缘由。4、自觉遵守园规章制度：实施员工手册条例。措施：1、园长关注每一位教师、促进每一位教师、进展每一位教师、成就每一位教师，让教师“心中有目标，眼中有孩子，时时有教育。帮忙他们在讨论性实践中成长，提高教师的专业化水平。2、对于上班不迟到、进园后时不换校服、工作时不溶于幼儿之中、说话时不留意三个有利于、遇到问题时强调客观不找主观缘由、上班时间打手机、发短消息、上网(与工作无关)、吃东西，搭班未经领导同意任凭换班等，引导无效，马上解除劳动合同。3、园长关注每一位后勤人员的工作实况，做到眼中有事情、环境清洁做到“净美”两字。对于工作马虎拖拉者引导无效，马上解除劳动合同。(如：卫生包干区：*教室卧房每天消毒、清扫、拖。每月底大扫一次。*教室窗台与玻璃两周抹擦一次。*前中后操场每天小扫一次、一周大扫一次(前操场：用水冲刷、中操场：湿拖、后操场：湿