水电工岗位职责和任职要求.docx
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1、水电工岗位职责和任职要求 第一篇:水电工岗位职责和任职要求 水电工岗位职责和任职要求 一、 任职要求: 1、学 历:中学或中学以上。 2、工作阅历:接受国家有关部门专业培训,持“电工证上岗从事水电工作5年以上。 3、工作实力:熟识公司的水路、电路,驾驭电气设备工作原理及平安操作规程。 二、 工作内容: 安装、维护和保养公司水电设施。 三、 岗位职责: 1、 2、 负责公司的高、低压线路和电气设备的安装、修理与保养。 认真学习和驾驭先进的电力技术,熟识所辖范围内的电力、电气设备的用处、构造、原理、性能及操作维护保养内容。 3、 严格遵守电路技术规程与平安规程,保证平安供电,保证电气设备正常运转。
2、 4、 认真填写电气设备大、中修记录检修项目、内容、部位、所需零部件、日期、工时、备件材料消耗等项积累好原始资料。 5、 驾驭所运用的工具、量具、仪表的运用方法并细心保管,节省运用备件、材料、油料。做好交接班记录 设备修理岗位职责和任职要求 一、 任职要求: 1、 学 历:中学或中学以上。 2、 工作阅历:具有设备修理5年以上阅历。 3、 工作实力:熟识机械制造原理,驾驭生产设备修理、保养要领。 4、 工作作风:认真负责、勤奋敬业,肯专研、有责任心。 二、 工作内容: 负责生产设备的大修、紧急修理和二级保养,确保生产设备正常运行 三、 岗位职责: 1、 负责疼惜和维护车间生产设备的现场管理。
3、2、 熟识驾驭公司生产设备的维护保养规程,并负责对设备进行二级保养。 3、 对车间需要紧急修理的设备,负责刚好进行维护和修理并填写相关修理记录。 4、 负责按年度支配对生产设备组织大修并填写相关修理记录。 5、 负责定时检查生产设备的运行状况,对检查觉察的隐患或故障应刚好解除。 其次篇:班主任岗位职责和任职要求 班主任岗位职责和任职要求 一 班主任岗位职责 1、 依据党的教化方针,亲热联系本班实际,进行思想品德教化,着重培育学生良好的道德品质、劳动习惯和文明行为。 2、 每期依据班主任工作例会,认真填写班主任工作手册。 3、 提高班会课质量,并根据学校要求支配好主题班会,生动活泼,内容丰富,有
4、时代感,形式多样,并有主题班会教案。 4、 组织班级干部会,指导班干部工作,用中学生日常行为规范教化要求学生,做好学生个体思想评定工作,班级管理井然有序。 5、 指导学生参加社会劳动实践,关切学生课余生活,支持并组织学生开展各种有益的课外活动,认真组织参加学校、年级组织的各类活动。 6、 了解学生、关切学生、探讨学生,无任何体罚或变相体罚学生的现象,不准赶学生出教室,做好后进生的转化工作。 7、 依靠并指导班级共青团、少先队工作。 8、 经常与科任老师取得联系,了解学生学习状况;经常与家长保持联系,提高家访成效;三年内完本钱班学生家访,组建家长委员会,主动开展家长委员会工作。 9、 积级参加教
5、化科研,以科研促进班级建设,提高班级管理的科学性、实效性,每学年完成一篇德育论文。 10、严格贯彻学校、年级意图,执行学校、年级决策,办事不拖拉,刚好完成学校、年级布置的具体任务,其工作对德育处和年级组长负责。 二班主任任职要求 1 爱岗敬业,酷爱学生。 2 有相关从事学生组织教化管理工作阅历。 3 有较强的组织、协调和处理问题的实力,并能为人师表,能起到良好的模范带头作用。 4 思想活跃,工作主动,办事不拖沓。 三任“传、帮、带制度 学校德育处通过有支配地开展班主任“传、帮、带活动,使学校青年老师尽快地熟识班主任工作的基本要求,通过确定时期的见习和实践,进而能独挡一面地担负起班主任工作,并在
6、不断地实践中摸索,总结出适应教化要求,适合学生特点以及本人特长的工作方法,力争在较短时间内成为教化、教学“双肩挑的青年班主任老师。 1、每一位有班主任阅历的老师具有三年以上班主任工作阅历都有培育新班主任的工作义务。 2、每一位青年老师年龄35岁以下,不具三年以上班主任工作阅历都有接受班主任工作培训的义务。 3、班主任指导老师与青年老师的配对培训工作,由学校德育处探讨确定,报学校行政,并颁发班主任指导老师证书。 4、指导老师对青年老师的培训纳入班主任工作考核,一般培训周期为三年。 5、指导老师对青年老师的班主任培训工作要赐予细心指导,并有记载。每月指导老师和青年老师要互相听两节班会课,每学期指导
7、老师要指导青年见习班主任老师至少上一节主题班会课,作好具体工作记载,并赐予书面评价。 6、青年老师见习班主任工作期满,由指导老师签署看法,纳入学校老师工作考核。 7、指导老师与青年老师,双方都应作好“帮带记录,以供学校考核时查阅,班主任 “传、帮、带的成效,将与班主任工作考核和职称评定持钩,学校将在期末对此项工作进行考核、评估、沟通。 第三篇:水电工岗位职责 水电工岗位职责 酒店水电工岗位职责: 1.参加班前例会; 2.刚好解除各类电器、管道、网络主机和线路、有线故障,全力保障营业正常运行; 3.按规定对设备的电器状况进行定期检查; 4.做好降本钱降损耗和修理旧设备利用废弃管材电线等物资的工作
8、; 5.做好酒店的水、电、汽、空调、网络、装饰、装潢、厨房、PA设备等机电设备的日常修理保养和支配性修理保养工作; 6.做好发电机的维护、保养工作; 7. 负责广告歇台的LED招牌线路和照明灯具的维护保养工作,同时保持整齐; 8. 把握会所设备的正常运行和日常修理,接受并组织实施工程部经理主管的运行调度令和日常修理工作令,检查修理质量,保证满意对客服务要求; 9. 根据经理的要求,监督外单位担当大修、技术改造和工程项目,保证工程符合规定的要求; 10. 关心经理制定设备修理、技术改造和设备更新等支配的执行中如发生问题刚好向经理汇报; 11. 实行改良措施,提高工作效率,操纵修理本钱; 12.
9、制定备品、备件,上报部门经理; 13. 依据预防性维保支配对音响设备、空调进行巡查,对查出的问题要刚好发出修理通知,以保证这些区域的设备设施处于完好的状况; 14. 着重加强服务意识、技术水平、一专多能等方面的培训,提高业务实力; 15. 对会所坏全部门锁、窗锁进行修理或更换。 16. 做好会所内全部音响、监控、通讯包括对讲机、消防平安设施及其它弱电设备设施的修理保养并保证其正常运行; 17. 保证会所音响、投影、电脑、空调正常运作以及电话的畅通; 18 做好劳开工具的保管工作; 19. 完成上级交办的其它临时工作事项。 岗位准则: 1.以完备的道德品貌和优质的服务为酒店争取荣誉,树立口碑.
10、2.遵守员工守则和本部各项规章制度,操作技术规程. 3.负责本班工作范围内的设备运行操作,维护保养,执行会全部关经济运作规定. 4.努力学习,熟识和驾驭本班所管辖设备的各项技术性能和参数以及维护,保养,巡察的内容. 5.接到工作单后能刚好,快速,保证质量,不留问题完成工作任务,并将修理结果回复. 6.除了本班管辖设备的日常维护工作,有时完成上级临时下达的式作任务. 7.准时到达工作岗位,不擅自离岗和串岗,听从经理调度和工作支配. 8.发掘各人主观能动性,主动开动脑筋,大胆提出合理化建议,为会所多作奉献 9.用心钻研业务,提高业务实力。 纪律要求: 1.严格依据配电操作规程,负责配电设备的运行监
11、护,杜绝闲杂人员进入配电房,确保配电设备的平安运行. 2.负责的设备和场地整齐,卫生,无杂物,机房内不得抽烟,吃零食,严禁将易燃易爆等物品带入配电房. 3.监守岗位,定期巡察检查配电运行仪表,认真抄录填写各种报表和运行记录. 4.当发生停电事务时,要马上与供电部门联系,问明停电缘由和复原时间,并做好准备记录. 5.负责保管好配电房的日常仪器,仪表和各类工具,做到器具准备完好,取用便利. 6.听从领班日常工作指令,在需要时,关心其它人员做好工作. 7.发生事故时,应保持醒悟头脑,依据操作规程刚好解除故障. 8.依据配电设备修理保养规程,进行日常维护和例行保养. 9. 严格执行设备的修理保养制度,
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