2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库点睛提升300题a4版打印(江西省专用).docx

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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、关于工资指导线的作用，错误的是（ ）。A.为企业集体协商确定年度工资增长水平提供依据B.为企业集体协商确定月、季度、年度工资增长水平提供依据C.引导企业自觉控制人工成本水平D.完善国家的工资宏观调控体系【答案】 BCS8B4B8W5P6J3E7HC2H3M8U7I6H8D5ZE5P4S8M3N5F5I92、下列哪项的对象一般具有明显的数量关系，量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征？（ ）A.一次量化B.二次量化C.类别量化D.模糊量化【答案】 ACI2E7Z4O1X4S7Q4HH7D3Z7O7L2

2、X9X7ZY4X5Q7U9M6R6B43、以下不属于员工薪酬激励计划的作用的是（ ）。A.充分发挥薪酬的激励功能B.提高企业在市场上的竞争力C.对未来的薪酬总额进行预测D.保证人工成本与企业经营状况之间恰当的比例关系【答案】 BCO6L8Q3D2T2X9V5HT5F8C5O3F3O3S7ZA5Y9X7K2S5K2J44、对照标准衡量实际工作成效是控制过程的（ ）。A.第一步B.第二步C.第三步D.目的【答案】 BCM8B3C9Y6N4V7R4HK5X10J9S7B6U3D9ZO9O8O4F9F9H8H45、我国的一些高等院校除了正常的教学任务外，每年要举办许多短期的进修班或研讨会，以帮助各种企

3、业的管理者学习新知识，解决工作中出现的问题。对参加培训的企业而言，这体现的是人员配备中的（ ）。A.公开竞争原则B.激励原则C.责权利一致原则D.开发原则【答案】 DCA1M5L4L1C8V3O3HJ6Z2J9N9H3L3E2ZO5L10B7H2C6W5T96、从员工和企业长期发展战略的维度上看，人事经理是企业的（ ）。A.战略伙伴B.改革的代理人C.行政管理专家D.员工的领跑者【答案】 BCM4J9G10Z4A8W6T9HU7B5J4L4L8E9J7ZB1E2Q6P3S7A6M87、下列哪一项是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素？（ ）A.内因B.归因C.外因D.知觉【答案】 ACL

4、7Z1D9C7S9C4W8HK10M9E5R9V4R4K4ZT2B4N6E7E3T7E98、某项目评价范围内主要评价因子环境质量现状超过标准，其评价等级判定一般()。A.根据采用估算模式计算各污染物的PB.不低于一级C.不低于二级D.不高于二级【答案】 CCH1V6B2I9G6D9N2HQ6B7X7S5G6M2N7ZO5C10G3Y7G4U8Z49、设备工程项目信息管理系统中，合同管理子系统应实现的基本功能包括( )。A.合同文件的管理B.安全事故的处理记录C.合同执行情况的管理D.合同价与概预算对比分析E.各类进度数据的查询【答案】 ACD3W6O6B8U5D2Z3HQ8H6M3D9F1V6

5、U10ZJ7T1E3U1I4R5K510、假设从两个正态总体抽取两个独立的随机样本，则两个样本方差比的抽样分布为（ ）。A.正态分布B.F分布C.t分布D.x2分布【答案】 BCA9X7Q10T2W3Z2O9HP9A1E10N3M8K9P8ZK8I9F7L10M7E8X311、某项目大气污染源距离厂界500m，采用估算模式计算各污染物的最大影响程度为8%，最远影响距离为300m，该项目大气环境评价工作等级应为()。A.一级B.二级C.三级D.二级或三级【答案】 CCK3K6G8G9W6G10H6HB7H10V6G6L9X10H6ZT5F1N9T7Y8Z1U112、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架

6、一剪力墙结构办公楼，各楼层层高4.0m，质量和刚度分布明显不对称，相邻振型的周期比大于0.85。A.13000B.12000C.11000D.9000【答案】 CCB5S10F10L6L1U8N4HP2R2S3G4J2C4B6ZS8U3G5Z7N2L3J1013、目前我国事业单位中，国有事业单位占（ ）以上。A.60%B.70%C.80%D.90%【答案】 DCZ1X6T2R7A1N8F6HE10C7Z6Z6N4G2X6ZL1N7F3Q1Y6V8G514、认为管理的对象和环境变化多端，简单化的、普遍适用的方案并不存在，必须按照对象和情境的具体情况，选择具体对策，属于（ ）的观点，。A.权变理论

7、B.情境理论C.费德勒D.泰勒【答案】 ACM6U1K4X8Z9O8P7HM2V10U5S3O5K8Y7ZT1M7W6C8G1R2D315、根据建设工程质量管理条例的规定，施工人员对钢筋混凝土梁中用到的钢筋取样时，应当在( )。A.建设单位的监督下取样，并送交监理人员检测B.监理人员的监督下取样，并送交建设单位检测C.设计单位的监督下现场取样，并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测D.建设单位或者监理单位监督下现场取样，并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测【答案】 DCO2Z3G5S8C4B5S6HI10N6Q10O1I1O3U7ZS4G8K6W4L8E5Z916、关于年功序列制，不

8、正确的是（ ）。A.工资与年功及企业整体经营状况无关B.具有高稳定性C.基本工资所占的比重相当大D.工资与实际绩效关系不太大【答案】 ACO9U1B2A4N8D9R1HZ3M10D8S9C7N8P8ZM7Y5C3L9Y1Y1V917、对伪造、涂改、冒用、转让、买卖就业证和许可证书的外国人和用人单位，由劳动行政部门收缴就业证和许可证书，没收其非法所得，并处以（ ）罚款。A.5000元以下B.5000元以上1万元以下C.l万元以上10万元以下D.10万元以上【答案】 CCP1H1D1L1L1B4N10HW4J4M9V8Y1L9T6ZK4I3A4A2H6X10Q118、（ ）又称为人力资本的无形支出

9、。A.教育费用B.机会成本C.保健支出D.心理成本【答案】 BCE2P10U5H7N3V3H3HB3T9P4P1Z3K1D6ZE1E4K5R6L3K2W319、使水资源具有再生性的原因是（ ）。A.自然界的径流B.自然界的水文循环C.自然界的蒸发D.自然界的降水【答案】 BCD5P1U4W2H5H1K8HH7D3K4X9J10L1K4ZU3S3Z8S9T2V5E320、劳动法律关系和劳动关系的区别在于前者体现了（ ）。A.国家的意志B.劳动者的意志C.企业的意志D.工会的意志【答案】 ACJ3L6S10V6S2D9D3HG7O10U1D2E7Z8G2ZR3V1N2Y3X4D4V321、政府在工

10、资的宏观调控方面的总原则不包括（ ）。A.平均工资的增长低于劳动生产率的增长B.实施企业工资总额的增长低于经济效益的增长C.在工资的调控上由总量控制向水平控制转变D.要求企业按照指导线的水平给雇员增加工资【答案】 DCT7W7G9T8U5E4A4HQ2F2I6X6E7F10G1ZR1R1L4J7W4J8N822、计划工作中强调抓关键问题的原理是（ ）。A.灵活性原理B.许诺原理C.改变航道原理D.限定因素原理【答案】 DCH2C9F5A4T9K8R6HM9B8P1P8F7G2D4ZR9P1J8V7O7W5C523、一个通过获取或创造新知识，具有不断开发、适应与变革能力的组织称为（ ）。A.创新

11、型组织B.学习型组织C.发展型组织D.应变型组织【答案】 BCS3E3N2W1S5M10L3HB5S6Y9V6Q9P2S7ZY10B4Y5G4W2R5S324、在制订风险防范措施时，厂区总平面布置要符合防范事故要求，有()。A.应急救援设施B.应急救援通道C.应急疏散D.应急避难所【答案】 ACB1R6D9M8K4Y3D7HM2H7Z6W8K9U8U2ZU8S9F2M4G9Y1I825、验收调查工作可分为()阶段。A.四个B.五个C.三个D.六个【答案】 BCI4L8J4Q8Y2P10D8HA7C10Z4A7J4W10N1ZW5Q3H6B4Y3J4J426、下列各项属于结果导向型考评方法的是（

12、 ）。A.强制分配法B.强迫选择法C.直接指标法D.成对比较法【答案】 CCN5J3O1D1Q4L4C9HR9X9J5I5P8D2N5ZQ4V2S2U5Y9K8Y127、人的行为特点具有（ ）A.系统性B.可控性C.静态性D.单样性【答案】 BCU9D1Y1Y3O2K2S6HV2C10C7J6V5Z9Z10ZQ3M2S4Z10E1F9G828、美国学者威廉迪尔认为：“组织行为学是门（ ），研究工作组织中个人、团体和组织的行为问题。”A.应用社会科学B.理论社会科学C.边缘学科D.交叉学科【答案】 ACO5Q9Q1A10R10D3Q7HY8I8N8L10L1E4U7ZP7G4U7Z1Z1J1I3

13、29、组织行为学的多层次相交切性主要表现为（ ）A.三层B.四层C.五层D.六层【答案】 BCY4Y10M1K3L10I3Y4HG7T9G1J9X2K6Y8ZE8A1K10F4G6N8O830、美国学者弗雷德卢森斯和他的合作者通过研究发现，有效的管理者（用工作成绩的数量和质量以及下级对其满意和承诺的程度作为标志）所关注的工作重点，对有效的管理者而言，（ ）的相对贡献最大。A.人格魅力B.信息沟通C.社交联络D.实干业绩【答案】 BCJ6I6L8V7H10Z1T2HT3T2U3V2P2H7E6ZG4P5V1E5B1N5B931、下列属于环境噪声现状调查的方法的是()。A.收集资料法B.类比分析法

14、C.遥感影像法D.现场调查和测量法【答案】 ACC4H8N1A6L1T5T1HF8P3N8O8S7M3G8ZX6D4Z2E9M5G9B932、关于绩效管理制度，不正确的叙述是（ ）。A.绩效管理制度是企业组织实施绩效管理活动的准则和行为规范B.绩效管理制度是对绩效考核的具体规定C.它对组织绩效管理的程序和步骤以及方法做了统一规定D.绩效管理制度对绩效管理的目的、性质、意义做了规范【答案】 BCG1Y4J6F4T4R10E6HJ8F4V5V8X5Z1A6ZC6D2W6G8N3W2R433、下列哪一项是指企业在一定地区、一定时间内只选择一家中间商经销或代理其产品？（ ）A.广泛性分销B.独家性分销

15、C.选择性分销D.密集性分销【答案】 BCE2D3Y7G2V2E8P10HP5R6I4B7B6H6F4ZR2R4D10M7I3R6P834、组织中所存在的亚文化，通常是以何种群体为中心产生的？（ ）A.正式B.非正式C.异质D.工作【答案】 DCB2Y4M3F5E1Q7F10HD7D4L4E5A8B5H1ZG9J8H9L2X4S9L935、在西方分层理论中，常常按照（ ）将社会成员划分成不同的社会身份群体。A.经济标准B.社会标准C.家庭出身D.政治标准【答案】 BCF6L3T5A9V1N9Z3HG10Z3Z7B1H3J5P4ZQ4W6E4I9L9W1C236、若居民收入增加，居民消费额也增加

16、，则居民收入和居民消费额之间（ ）。A.无相关B.存在正相关C.存在负相关D.无法判断是否相关【答案】 BCD5J8V7U5L8R10S10HG5Y5T10M10C4Y9R5ZT1D6A4K10Q6N2Z737、下列沟通形式中属于正式沟通的是（ ）A.偶然式B.全方位式C.集束式D.流言式【答案】 BCV5Z3V3H10O8J5I6HK8A2H7B4I1Q2X6ZS5C8P5V5H10Z10S838、梅奥在霍桑试验分析中认为，影响生产效率提高的最重要因素是（ ）A.社会因素B.工作条件C.休息时间D.工资报酬【答案】 ACZ3A1D3C8Z6K4A5HW10T5T3K4B8F1P8ZQ9Z4B

17、4P6H10L4R839、最广泛流行的工资理论是（ ）。A.均衡价格工资理论B.集体谈判工资理论C.人力资本理论D.边际生产力工资理论【答案】 DCH1M8X1W9Z5Y8E7HP9X10Y9I3A8V7S2ZX10R8A9L6K5S9N540、合同法律关系，是指由合同法律规范调整的在民事流转过程中形成的( )关系。A.社会B.权利义务C.道德D.人际【答案】 BCJ2S9O8M3D4B10B2HD5T3Z10C9O1L5Z7ZU9I5M10F7X4E4P241、关于股票期权行权价的说法，不正确的是（ ）。A.行权价可以高于现值B.行权价可以低于现值C.行权价可以等于现值D.行权价可低于授予日

18、的公平市场价格【答案】 DCS2S1W6U8B10K3K10HF9I10P7V7Z1P9W4ZB10R10F8Z1D4T1S1042、下列不属于人格类型内容的是（ ）。A.乐观型、聪慧型、稳定型、恃强型B.兴奋型、持久型、敢为型、敏感型C.悲观型、胆小型、愚笨型、现实型D.怀疑型、幻想型、世故型、忧虑型【答案】 CCB8S6Y10C9F7O8Q6HG9T7D3Y1E4P6O10ZU2I9Z1T3L4W10R343、组织行为学中，把饥饿、口渴、睡眠、性欲等这类动机称为（ ）。A.原始动机B.一般动机C.习得动机D.衍生性动机【答案】 ACL10Y6E4K4R6D7Y4HU10J9T7J9B5E3

19、P9ZY3V7D8S5R7O7W344、当校长在毕业典礼上颁发毕业文凭，或工厂领班带一群高中学生参观工厂时，他所都在扮演（ ）的角色。A.挂名首脑B.领导者C.监督者D.联络者【答案】 ACZ8C5U8A9W5P8R2HQ9R10L3I5R9H8U10ZU7Z6Z3Q8O8T7D945、在四种不同的薪酬策略中，企业最常用的方式是（ ）。A.滞后型策略B.混合型策略C.领先型策略D.跟随型策略【答案】 DCS5U5X9F8K1P5Y5HC9F10J9W4G10G10P8ZJ8M7R5E2I9J3A746、对培训效果进行学习评估时，不宜采用的评估方法是（ ）。A.行为观察B.心得报告C.提问法D.

20、笔试法【答案】 ACF9N2N1Q4Q8X7P1HZ5T6F1Q1L3Q5U2ZQ10Q8U5C3G9U2V1047、处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是（）。A.企业之间相互调查B.问卷调查C.访谈调查D.委托中介机构调查【答案】 DCR7X8A5T3W3F6I7HP6P2A2U1X2E2Z4ZK1W5I6N6U7G6Z348、仅适用于激发员工表现，开发其技能，而不适用于员工之间比较的结果导向型的绩效考评方法是（ ）。A.记录法B.评价量表法C.短文法D.强制选择法【答案】 CCD6K6W10A1I4E6D7HC2A8L1V8Y7I3T5ZI1Z7E1J10L10O2E1049、下列

21、条件属于地面水环境影响评价工作级别划分的依据的是()。A.建设项目污水的排放量B.建设项目性质C.受纳水域的水质要求D.项目所在地环境特征【答案】 ACJ3F10F8O5T6H1F7HG2D9Z6P5N4B8G2ZN7O6E6X8V5H5U950、建设项目对地下水环境影响识别分析要求对于随着生产运行时间推移对地下水环境影响有可能加剧的建设项目，还应按()分别进行环境影响识别。A.生产运行初期和中期B.生产运行中期和后期C.生产运行初期和后期D.生产运行初期、中期和后期【答案】 DCW2U7U10W9A1W1O2HR8Z2T7T7L1D10S4ZJ3P7S10H10C4A2M951、（ ）需要由

22、主管事先为各工作维度搜集可描述有效、平均和无效的工作行为，选择可区分员工的关键行为并赋值。A.硬性分配法B.排队法C.行为定点量表法D.关键事件法【答案】 CCQ9P3Q6E10W5F8W5HP5H10B6D3L3N3O5ZF7I3C5V7Q8H3I352、()是各个规划方案环境效益的基点，规划方案的取舍正是参照它的排序后决定的。A.备选方案B.推荐方案C.替代方案D.零方案【答案】 DCT10C3O2P7R2Y9B8HI9J5X6Q1K3I2D1ZH3P9Q9L10K8I10M853、最早提出社会测量理论的学者是（ ）A.韦伯B.霍曼斯C.莫里诺D.阿西【答案】 CCF9L2K5J4J3A7

23、W2HH5G1A8A7K5O7A9ZU7L5L8W1P3V10K754、能提高士气的沟通方式是（ ）。A.Y式B.轮式C.圆周式D.全通道式【答案】 CCZ4V9A4Q2N7M6Q10HY5Q1R7C6H7H6E8ZQ10O10L8O2X9R2Y655、下列不属于投入期产品生命周期策略的是（ ）。A.快速掠取策略B.改善产品策略C.快速渗透策略D.缓慢掠取策略【答案】 BCX9Y3B7A4C6V1M2HW10N6A1M9G7K5O10ZX9X9U3X5V4N9F756、有资格代理招标的机构应具备的条件包括( )。A.必须是法人组织B.不得与行政机关有隶属关系C.有从事招标代理业务的场所D.有编

24、制招标文件的能力E.有自己的评标专家库【答案】 BCH5Q4X1M6A1E3Z9HF8T4E1G8H7B7I6ZL5D2D6M3R8D6J357、下列哪项是员工工资的组成项目及各自所占比例？（ ）A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCI4E9M1L3V8D7G1HC7H7E8I2W7O3W1ZN8K7B1E9W9P3V958、在企业的经营活动中，营销部门经理同财务部门经理的沟通、销售代表同销售会计之间的沟通都属于（ ）A.纵向沟通B.横向沟通C.外部沟通D.非正式沟通【答案】 BCG3F4N7J9Q9T2C7HD10H2O6U10I10N3T7ZB5S1R9F2L4S4

25、M859、下列废物可以直接进入生活垃圾填埋场填埋处置的是()。A.不经处理的餐饮废物B.不经处理的粪便C.服装加工、食品加工以及其他城市生活服务行业产生的性质与生活垃圾相近的一般工业固体废物D.禽畜养殖废物【答案】 CCT5A7O2L5Z10R1D3HN1D5Q1W9G4R8T5ZP5I8K4Z10M5F1U360、下列哪项是指经济运行过程中繁荣与衰退的周期性交替？（ ）A.经济规律B.经济交替C.经济变动D.经济周期【答案】 DCH7O2F5U7Q8L4X6HU4O3K10M1V9T10C1ZS1A10W4F5B6O1V461、决策程序中的最后阶段是（ ）A.决定决策方案B.实验决策方案C.

26、评估决策方案D.实施决策方案【答案】 DCC9Z7R2V5I5F2B1HP2T7P1H2G1S9P3ZB7I4W3J7A10U9H462、（2015年）某拟建一般工业固体废物处置场，环境影响报告书设置的防护距离为场界外300m，根据一般工业固体废物贮存、处置场污染控制标准及其修改单，该处置场厂界与周围常住居民区的防护距离不应小于（）。A.300mB.500mC.800mD.1000m【答案】 ACI5O3C6Y1O10H2D9HD9B10L4N3F6B10U1ZF5N4O10S1D8W4H1063、创意由两项知识组合，一是相关知识，二是（ ）。A.新知识B.毅力C.勤于思考D.自己所擅长的【答

27、案】 DCX3T8X8V8M4O1T3HG9M8Y9W6G9X10W10ZC3G5I3O4X5B9U864、某公司招聘的岗位对于人员的人际关系能力要求比较高，则较适当的测试方法是（ ）。A.心理测试中的投射测验B.情景模拟中的无领导小组讨论C.情景模拟中的案例分析法D.心理测试中的职业兴趣测试【答案】 BCP7M1U3N6V8C8T1HN7P1Z10L9T1P3Z1ZX8C3W2H10P4E9K365、绩效考评工具失常的主要客观原因是（ ）。A.绩效目标不明确B.考评指标设计不规范C.绩效考评标准不明确D.工作分析不到位【答案】 CCI5D4O5F5I7C6P2HV6Z5I10A4L5G1R2

28、ZG1I3O3Q5L8Q6J566、已知一组数据均值为3，标准差为1.58，则其离散系数为（ ）。A.1.90B.0.53C.4.58D.4.74【答案】 BCK2W5W4N6S1P7K7HJ5V8R5J4S8L8B10ZA1Z8Q10Z4F3P8Q667、下列关于人力资源的叙述错误的是（ ）。A.用人单位如果进行人力投资，就会获得较高的回报B.通过人力投资，可使劳动力供给质量得到提高C.投资的直接成本可以从以后的工作中收回，而机会成本则不能收回D.从个人角度看，若自身投资的成本与收益比例相当时，就不会进行人力投资【答案】 ACM7M10Y10R9T9M1E1HU3S1G4V6K7N4Z8ZF

29、5X7Y3U5G5V8B568、关于矩阵形式的说法，正确的是（ ）。A.矩阵组织形式在复杂动态环境中效果好B.矩阵组织形式在简单动态环境中效果好C.矩阵组织形式在复杂静态环境中效果好D.矩阵组织形式在简单静态环境中效果好【答案】 ACF9B9A10V2P5O2A1HB5Y3F5G6J10G4E5ZP1I1N3P4C1W3U1069、对于一组数据：16、25、25、27、27、36、36、36、41、41、41、41，众数为（ ）。A.16B.25C.36D.41【答案】 DCJ7O8U10S2H3Y10Y2HS2M4P4P4O9T3E5ZK4W6G9Z4K9J10P470、 某建设项目地下水评

30、价工作等级为二级，评价区域水文地质条件复杂，根据环境影响评价技术导则地下水环境，该建设项目地下水环境影响预测应采用的方法是（）。A.数值法B.解析法C.均衡法D.类比分析法【答案】 ACW8N1Z1E10E8R9S2HA2C6N3S10R5V10Q4ZM4G3R9X3F10P10N1071、下列数列中属于时间数列的是（ ）。A.学生按学习成绩分组形成的数列B.一个月内每天某一固定时点记录的气温按度数高低排列形成的序列C.工业企业按产值高低形成的数列D.降水量按时间先后顺序排列形成的数列【答案】 DCT8F2R3C3E5J4V4HX7C5J6L3Z5N8O4ZM5Y10S9J8K9N10O572

31、、“爱屋及乌”是决策中常见的（ ）的典型反映。A.光环效应B.首因效应C.近因效应D.从众效应【答案】 ACC4S4R1B9F8F6B3HA8H7B3W3A6Z4V10ZV2V7S7R9L5R4A573、（ ）学派主要通过观察管理者的实际活动来明确管理者的工作内容。A.经验或案例B.经理角色C.合作社会系统D.权变理论【答案】 BCK5W1Q7G7U1J4N7HS2K4A9Q6Z8A1Z6ZA5E9O4Q1Z7P5U174、根据恶臭污染物排放标准，判断恶臭污染物排放达标的控制项目有（）。A.厂界臭气浓度（无量纲）B.排放筒中臭气浓度（无量纲）C.排气筒中恶臭污染物排放浓度（mg/m3）D.排气

32、筒中恶臭污染物小时排放量（kg/h）【答案】 ACQ3D8F9C3V5Y2E3HQ1S5K4K4X9U7X10ZB8N7Q3W8J1L6X775、当受纳水域的环境保护要求较高（如自然保护区、饮用水水源地等），且评价等级为一级、二级时，应考虑调查()。A.水质类别B.水生生物C.底质D.水域规模【答案】 BCY8P4U9N7Z3N5N4HD1Y9B1U10Y7Y1J5ZG8U5Z1G10H5I9Y476、危险废物焚烧污染控制标准(GB184842001)适用于除()以外的危险废物焚烧设施的设计、环境影响评价、竣工验收以及运行过程中的污染控制管理。A.生活垃圾期工程B.一般工业固体废弃物C.易爆和

33、具有放射性D.餐饮垃圾【答案】 CCZ5D4K7E1S6G6W1HD9G10H4J10O8G6B2ZP5O1A3N5O2D6A277、某小区新增住户2%，每家住户用电量比上年提高了5%，则该小区用电量总额增长（ ）。A.7%B.7.1%C.10%D.11.1%【答案】 BCY6L2A3I10A8I6A6HI1U9M6L3E7O10W4ZZ2N3F7K6Y6M8N578、组织文化也称（ ），是组织或企业在长期的经营过程中逐步形成的共同的文化观念，是由领导者倡导、为员工所认同的本组织或本企业的群体和行为准则。A.企业文化B.行政文化C.团队文化D.领导文化【答案】 ACV2O8I1R5Q9V2I3

34、HH9O10A10P4G2C5C7ZU10Q1T3M5S7V5A279、主要表现为多学科交叉性和多层次相交切性这两个方面特性的是（ ）A.系统性B.边缘性C.层次性D.立体性【答案】 BCH8B2W10K1K9Q3F1HL4N3H9F6P9G8G2ZN2Y8Q8X3U10T4I180、（ ）是选择管理方式的根本标准。A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者【答案】 BCF8V1S1M4S3Y2V2HL7V2U9Z4Y2N9O4ZT6S5I7J6N8I9S981、主要表现为多学科交叉性和多层次相交切性这两个方面特性的是（ ）A.系统性B.边缘性C.层次性D.立体性【答案】 BCT10X8F

35、4F3O2V5G8HX9G8S3L10L8U5I8ZH3B2N7B3P1G10Y782、开发区区域环境影响评价技术导则(HJ/T1312003)适用于经济技术开发区、高新技术产业区、()等类似区域开发的环境影响评价的一般性原则、内容、方法和要求。A.保税区B.边界经济合作区C.自然保护区D.旅游度假区【答案】 ACL10V2K9F1Y3O3O5HH3X10T8S9D2M10J2ZT1J3N6G6Y9Z10T183、下列哪项是指经济运行过程中繁荣与衰退的周期性交替？（ ）A.经济规律B.经济交替C.经济变动D.经济周期【答案】 DCM10J9O5J9Z3Q4B4HC2V6U6X10T7U4H10

36、ZN3O5K3K3R2H1R284、采用数据电文形式订立合同的，合同成立的地点是( )。A.发件人的主营业地B.发件人的经常居住地C.收件人的主营业地D.收件人的经常居住地【答案】 CCO2P7W6H3R7Z8A3HF2K9C6R7G5G9V3ZB4G3D7Y6D2N3I885、人力资本投资收益率变化规律不包括（ ）。A.人力资本投资收益的变动规律B.投资和收益之间的替代和互补关系C.人力资本投资的社会收益变化规律D.人力资本投资的内生收益率递减规律【答案】 CCB1Y5Q4F7C7A8A4HR6O9C10K2F4R1R4ZK4O3V1X9S7P10D786、绩效管理系统设计包括绩效管理程序的

37、设计与下列哪一项？（ ）A.绩效管理目标的设计B.绩效管理方法的设计C.绩效管理制度的设计D.绩效管理内容的设计【答案】 CCA1P8Y5S1V2T4R9HS4X9N1H4W6V3W3ZC7N4D2Z2P2D7C387、组织中的信息沟通渠道主要使用（ ）。A.正式沟通B.非正式沟通C.上行沟通D.下行沟通【答案】 ACR2O10A6X6U8Z8L8HA7D8N6B1U8U1H9ZZ5S3E2W2D5F8S588、按照拜尔宾的团队角色理论，具有“提供指导并坚持到底”这一特点的团队角色类型是（ ）A.创造者革新者B.推动者组织者C.支持者维护者D.总结者生产者【答案】 DCX10T8S4F6F8Z

38、6B9HF5Q6P6U2K5D3P3ZT10I2D8D2W9P4C789、具有中国特色的现代人力资源管理理论的三大基石不包括（ ）。A.定编定岗定员定额B.员工的绩效管理C.员工的引进与培养D.员工的技能开发【答案】 CCI4W1W2Z1N6I3X1HN2U3P4A7L8R1A5ZN1X7W1I6V1R8C190、以下哪种现象不能在需求层次理论中得到合理的解释？（ ）A.一个饥饿的人会冒着生命危险去寻找食物B.穷人很少参加排场讲究的社交活动C.冬天没有衣服穿的人喜欢欣赏雪景D.一个生理需要占主导地位的人不关注他的名誉【答案】 CCL5G1Y10R7B3E10Q3HE4Q3R9J4I3L8U2Z

39、U9A2S7V3W9P2D591、下列变量是定性变量的是（ ）。A.年龄B.教育程度C.居民的受教育年限D.月收入【答案】 BCF6K5E2C4Z2L5D1HA9V9N4I8L8H1J10ZI2K4Q9B9Z1H8U692、下列关于高层混凝土结构重力二阶效应的观点，哪一项相对准确？（）A.当结构满足规范要求的顶点位移和层间位移限值时，高度较低的结构重力二阶效应的影响较小B.当结构在地震作用下的重力附加弯矩大于初始弯矩的10%时，应计入重力二阶效应的影响，风荷载作用时，可不计入C.框架柱考虑多遇地震作用产生的重力二阶效应的内力时，尚应考虑混凝土结构规范（GB 500102010）承载力计算时需要

40、考虑的重力二阶效应D.重力二阶效应影响的相对大小主要与结构的侧向刚度和自重有关，随着结构侧向刚度的降低，重力二阶效应的不利影响呈非线性关系急剧增长，结构侧向刚度满足水平位移限值要求，有可能不满足结构的整体稳定要求【答案】 DCU4B7G3D6Y1E5K8HA2S8S4N10L4L2P2ZW5S9N5Y1L9T6T993、二十世纪二三十年代，美国哈佛大学教授埃尔顿梅奥提出了下列哪一项假说？（ ）A.经济人B.社会人C.管理人D.复杂人【答案】 BCH8E3T4G7T4C2S4HI10U1A1B6J6V4N1ZI7O5P7S9W9X3Q194、根据恶臭污染物排放标准，判断恶臭污染物排放达标的控制项

41、目有（）。A.厂界臭气浓度（无量纲）B.排放筒中臭气浓度（无量纲）C.排气筒中恶臭污染物排放浓度（mg/m3）D.排气筒中恶臭污染物小时排放量（kg/h）【答案】 ACB1H9G4X9Z1K9N2HX7K3G4V2H8N6S7ZP1B8U7M1Y6X6E995、根据规划环境影响评价技术导则总纲，关于对规划要素提出优化调整建议的说法，错误的是（）。A.规划的目标、发展定位与国家级、省级主体功能区规划不符时，应提出明确的优化调整建议B.规划包含的具体建设项目属于国家明令禁止类型或不符合国家产业政策、环境保护政策时，应提出明确的优化调整建议C.规划布局和规划包含的具体建设项目选址、选线与主体功能区划

42、、生态功能区划、环境敏感区的保护要求发生严重冲突时，应提出明确的优化调整建议D.规划方案中有依据现有知识水平和技术条件，无法或难以对其产生的不良环境影响程度或范围作出科学、准确判断的内容时，可不提出规划的优化调整建议【答案】 DCM3H5V6Y7A1Z2U9HX9V2M7S2D2Q3U1ZO2N8G5H7B2B8R196、在领导决策过程中必须提出两个以上的方案进行比较，在多种方案中择优选用。这体现了领导决策应坚持（ ）A.择优原则B.随意原则C.衡量原则D.平衡原则【答案】 ACZ5L1R10Q4H8X6Q3HJ9H6N1Z7S3Z8Z3ZY6S3D3C9N1G9I1097、对于福利分配型员工

43、，年终分享利润的发放形式为（ ）。A.股票B.期权C.期股D.分红【答案】 ACS9G4A8T6G10V3Z4HI4C6I4N2W9F7X4ZN9A6F1D7U3G3Y1098、以下不属于混凝土抗冻性主要指标的是（ ）。A.抗冻标号B.耐久性指标C.耐久性系数D.最大冻融次数【答案】 DCO4F10P10K1U4M1E10HZ3I5A1D8E2D6X8ZS1V1N1Y4G2D3K299、以下哪项不是影响材料抗冻性主要因素？（ ）A.孔结构B.水饱和度C.表观密度D.冻融龄期【答案】 CCC9Y5B2Z6Y6H2D8HT9T9L8M4B9X4M8ZJ8Q5X3Y2W8S7D4100、大气环境影响

44、评价中评价等级的划分，需经过对建设项目的初步工程分析，选择()主要污染物，分别计算每一种污染物的最大地面浓度占标率等。A.1个B.13个C.3个以上D.24个【答案】 BCH2Z8V4D4W7H7D4HR4O5Z9X1U10K9R8ZB3T6A10P7F10D3R10101、建设项目环境风险评价技术导则规定环境风险评价工作等级划分为()。A.一级、二级B.一级、二级、三级C.一级D.一级、二级、三级、四级【答案】 ACY8S5X8P8T10P4O9HE7G9V8M3P10R3U7ZR9A6B2M9O10H2A6102、根据锅炉大气污染物排放标准，对燃煤锅炉未规定的污染物项目是（）。A.氟化物B.二氧化硫C.烟气黑度D.汞及其化合物【答案】 ACE2U1S2G4Q1X9E8HG7E5R2W3P2P8F4ZI4H3B4D1R7O2U1103、对于大气三级评价项目，大气污染源需调查分析()。A.评价区工业污染源B.评价区民用污染源C.项目工业污染源D.项目污染源【答案】 DCF3Z1T5D10P2I10N4HF5S9A2Y9E7E2O9ZH3S8A6R1I5R1G1104、劳动者患病，（ ）不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排工作的，用人单位可以解除劳动合同。A.病愈后B.休假3个月后C.休假6个月后D.医疗期满后【答案】 DCS6M10T