2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库自我评估300题加答案解析(云南省专用).docx
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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题,每题1分,选项中,只有一个符合题意)1、社会主义道德建设的基本要求是( )。A.心灵美、语言美、行为美、环境美B.爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义C.仁、义、礼、智、信D.树立正确的世界观、人生观、价值观【答案】 BCQ9G4Y1Z3M9E2V1HD9E4W1T7L8Z5S4ZA3R4O4V3A7M1M22、设定KPI指标和指标值时,一般不会选取下列哪项作为参考标杆?( )A.本行业领先的最佳企业B.居于国内领先地位的优秀企业C.国内收益最高的企业D.居于世界领先地位的顶尖企业【答案】 CCK2P3M6Q8V4L9M9HG7M9X
2、4D10Z5N8V6ZF2D5S5L4Z3Y1B23、符合职业道德规范“公道”的基本要求的做法是( )。A.轻重缓急一个样B.待遇高低一般齐C.遵守制度一致化D.奖励惩罚一刀切【答案】 CCQ6Y4C8I10G7N8M10HS6X10C1Y7C3L10L3ZX2W10R6R5A5E4D24、根据环境影响评价技术导则地下水环境,下列区域中,地下水环境敏感程度分级属于较敏感的是()。A.温泉水地下水资源保护区B.分散式居民饮用水地下水水源区C.岩溶塌陷易发区D.规划的集中式饮用水地下水水源地准保护区【答案】 BCU5B7C5F5D10K10D9HI2K3V10L4G5V2G5ZT5H9X1X5E3
3、U6O55、“事业生涯计划是一个持续发现的过程”。提出这种观点的代表人物是( )A.霍莱特B.霍兰德C.薛恩D.罗斯【答案】 CCY9I2W5V8N1W8N8HO9U7X2R10N3S6P9ZI4J6N4R3Z8B1L86、人力资源管理对企业中的人力和组织资源(如组织结构、组织制度、组织内外的社会关系)产生巨大的影响,人力资源管理是获得企业竞争优势的主要工具的观点来自于( )。A.资源基础理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论【答案】 ACV7T10R5D2U8A5H2HL2V3B3A6N1L3L2ZZ9D2M3M10W10A2W37、人力资源规划作为人力资源管理的一项基础性活动
4、,其核心部分包括人力资源需求预测、人力资源供给预测和下列哪一项工作?( )A.战略目标平衡B.配置平衡C.供需综合平衡D.配置与发展预测【答案】 CCA5A8D5R4V2M10Y2HV5O6W8U2V2H3R5ZK1W7R2N4N1N10Z68、用人单位应当什么时候为其职工向社会保险经办机构申请社会保险登记( )。A.自用工之日起15日内B.自书面劳动合同订立之日起15日内C.自书面劳动合同订立之日起30日内D.自用工之日起30日内【答案】 DCI5Z1S1P3Q5J4S3HB1F7U3D2O5Y7S3ZH1C6X5Z6R5R2N89、以下能改善混凝土拌合物流变性能的外加剂是( )。A.减水剂
5、B.缓凝剂C.膨胀剂D.着色剂【答案】 ACT4T10G10P5D5Y4N10HU8E3Z7F6V3U3Z8ZW1Y5S2W1H1T3Q910、(2015年)根据地表水环境质量标准,IV类水域功能适用于()。A.游泳区B.集中式生活饮用水地表水源地C.一般工业用水D.人体非直接接触的娱乐用水区【答案】 CCV8K9L5E6G5K8N9HE8Y3B3A8Q7C9H1ZX8B4N3G7Q2X4L711、诺基亚(Nokia)公司的“科技以人为本”的口号属于组织文化的( )A.仪式表现形式B.语言表现形式C.文字和标识表现形式D.现代科技方法的表现形式【答案】 CCE1H8G8L4J8Z4U6HA9H
6、8N10C9G4D7W9ZK4R7Z7M9N7P1U812、二级评价项目大气环境监测点布置以监测期间所处季节的主导风向为轴向,取上风向为0,至少在约0、()、()、270方向上各设置1个监测点,主导风向下风向应加密布点。A.60,240B.120,240C.60,180D.90,180【答案】 DCC7I4J3I6R1F6W3HM1E7R7D4O5S5K6ZJ1R6C5Y5A1E3N513、预应力混凝土梁正截面抗裂验算需满足以下哪项要求?( )A.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,
7、正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpcftkB.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftkC.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftkD.对严格要求不出现裂缝的构件,在荷载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0;对一般要求不出现裂缝的构件,在荷
8、载效应标准组合下,正截面混凝土法向应力应符合下列规定:ckpc0.7ftk【答案】 DCA7X4M6E7T2U1Z1HO9N10M1M3Q7E7M9ZL5G2O3Z8Z7H3T1014、“无奸不商、无商不奸”,这是对人知觉的( )。A.首因效应B.近因效应C.晕轮效应D.定型效应【答案】 DCP8L10L7I7K4T10V3HG9E8F10G7I2F9T7ZP5K7P10W1Z9Q4J315、在空间、时间上有连续性的对象,容易被知觉为一个整体是因为( )。A.连续律B.接近律C.相似律D.闭锁律【答案】 ACS3F8L4Z7E7V9X2HZ5Q9G2G9M2I7H4ZV2M10C9X3Z1R8
9、P316、智力激励法的使用过程中产生的“链式反应”是指( )。A.每一个设想在时间上环环相扣B.设想之间具有合理的逻辑关系C.与会者由别人的启发而产生新的想法D.与会者在回答其他成员的问题后提出新的问题【答案】 CCK6F3S3D1R3V6B3HI8V2U10N2B10J3M7ZE1L4X7B10W1V4I617、地下水质量保护的原则要求利用污水回灌、污水排放、有害废弃物的堆放和地下处置,必须经过(),征得环境保护部门批准后方能施工.A.水文条件分析B.环境地质可行性论证C.环境影响评价D.地质水文勘查【答案】 BCG4S3U4Q2P7A2S4HK1I8P7B3C10Q4J1ZN9F1K5P4
10、I3D5B218、( )以群体、他人为中心,强调人与人之间友好、博爱。A.社会性价值观B.政治价值观C.经济价值观D.宗教价值观【答案】 ACZ10H5M9J8J1F4J10HL7B4O2N2H4T3O10ZP7K9G5T5S8P9F819、下列哪一项是员工工资的组成项目及各自所占比例?( )A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCR2G10Z7P8L6U4L10HM1V5V5I7R6T3R8ZA6J5A9N3C4L2A720、( )是指让受训者在预定时期内变换工作岗位,使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。A.工作指导法B.特别任务法C.工作轮换法D.现场培训法【答案】
11、 CCH10I2C7R1N7G1E3HI7G2Q1G5I8U3U8ZA1S9O3I1K10S10Q221、设计洪水是指( )。A.历史最大洪水B.设计断面的最大洪水C.符合设计标准要求的洪水D.年最大洪水【答案】 CCW1Y6X3I3F6E10Z8HL3Q2W2S1M5P8I2ZU6G10V10O5S3C2C422、根据产品质量法的规定,因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的请求权,在造成损害的缺陷产品交付最初消费者满( )年丧失;但是,尚未超过明示的安全使用期的除外。A.lB.2C.4D.10【答案】 DCI8H1E2V9Y8R9C5HA9T8W7O9J7M5T3ZO4V7F1L7N4L5N523
12、、计算地基中的附加应力时,应采用( )。A.基底附加压力B.基底压力C.基底净反力D.地基附加压力【答案】 ACD5J7T7S10Y2W10N1HB6P5G1U7L5F6X7ZD2B9X3J6U2R10B224、下列属于验收调查工作环节的是()。A.准备、初步调查、编制实施方案B.详细调查、编制调查报告C.初步调查、详细调查、重点调查D.编制实施方案、编制调查大纲、编制调查报告【答案】 ACK2R2V10G5M1Y8Q7HR2K8X8K4T4R3K5ZQ8Z9C6J5T2W8G125、CU试验是指( )。A.直剪慢剪试验B.直剪固结快剪试验C.三轴固结排水D.三轴固结不排水剪切试验【答案】 D
13、CS3A8T6M8W2H2N5HW3C9S4M8R1X3M7ZF7E8Y2L4Y5N5C926、渗流模型流速与真实渗流流速的关系是( )。A.模型流速大于真实流速B.模型流速等于真实流速C.无法判断D.模型流速小于真实流速【答案】 DCB3E10N3V9K4D4F5HP7D10P3V10M8P8Y8ZL5U6I9V8Z9L3Z827、下列方法中不属于生态现状评价调查方法的是()。A.景观生态学法B.资料收集法C.专家和公众咨询法D.生态监测法【答案】 ACH3W10W9O1J2X10V7HB2Y1I6T3I8D9Q4ZR1G3Z3Q6W5R5H228、( )冲击了传统的“铁饭碗”制度,促进了企
14、业劳动人事制度的改革。A.岗位轮换B.计件工资C.竞聘上岗D.内部选拔【答案】 CCU2V8X5P2O3M9S8HJ5X1O3Y5H5D9P10ZV7V3U7C9M4O2R729、渗流模型流速与真实渗流流速的关系是( )。A.模型流速大于真实流速B.模型流速等于真实流速C.无法判断D.模型流速小于真实流速【答案】 DCT10W10E3J4S10H1Z10HH9L2U3R6U2Z2O2ZZ4C8D3U5T9S5T630、规划环境影响评价的工作深度应()规划的层次、相近程度。A.高于B.低于C.一致于D.不低于【答案】 CCB2L10Y9V7X8B2J4HR5M7X2X10S1V9Q9ZI3H2J
15、9M3E8P2W1031、( )在于评价防范风险资源分配的先后顺序,列出资源分配等级顺序清单。A.风险预测B.风险分析C.风险控制D.风险评估【答案】 DCQ4C8I6P7J4Q9K6HU4J3S3D6M1P8S4ZI9M7I6H6G8A10T132、在1996年中央编办和人事部发布的关于事业单位机构改革若干问题的意见中提出的现阶段事业单位改革的指导思想不包括( )。A.遵循政事分开、推进事业单位社会化的方向B.建立起适应社会主义市场经济体制需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的管理体制C.建立起适应社会发展需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的用人机制D.建立起适应社会主
16、义市场经济体制需要和符合事业单位自身发展规律、充满生机和活力的自我约束机制【答案】 CCY9Q10Z7Y2T6M7K1HT1V10J8K6Z4K9M6ZM5A1D4U2Z10Q3W633、设备工程监理服务质量指数包括( )。A.绩效指数B.能力指数C.条件指数D.过程指数E.结果指数【答案】 ACQ6E8J8E5Z2E10F5HG4G10G4Z8P8I2G10ZX3Z7B7E1G8H9G634、动机是在( )的基础上产生的。A.需要B.感觉C.知觉D.性格【答案】 ACO7N10H3P2Y7C1K3HO6V9G6J3T4Z8S8ZN6A3U6K8H3O2X535、企业在成立初期,培训力量应集中
17、于( )。A.提高创业者的营销公关能力B.组建管理团队C.提高员工对企业的认同感D.提高中层管理人员管理能力【答案】 ACM9X5H7L10X1I9H6HQ7W10Z3H4L10B10H2ZS9H8H4I2G8H3B836、与外部EAP相比,内部EAP更加( )。A.效果明显B.节省成本C.具有专业性D.容易获得信任【答案】 BCK10I8O1O7Z6E7A8HZ4Q1V8W7Z5M10X8ZD9N7S8J10Y6O4O937、计算发展速度的分子是( )。A.报告期水平B.基期水平C.实际水平D.计划水平【答案】 ACB9N4U4Q4B6O2R1HS5Z3L5C6G7E3L4ZE1P3I9A2
18、Z3F9N438、某一新成立的销售公司需要招聘一名具有一定经验的销售总监,那么,其最适合的招募来源是( )。A.学校招聘B.竞争对手与其他单位C.下岗失业者D.退伍军人【答案】 BCX3C7A7K9H5B9B10HE8E8A10K2D10E7A9ZC5O10V2G5P6P3J339、有资格代理招标的机构应具备的条件包括( )。A.必须是法人组织B.不得与行政机关有隶属关系C.有从事招标代理业务的场所D.有编制招标文件的能力E.有自己的评标专家库【答案】 BCX4N4I8R8M6F9Q6HC8O8Q6S9J10Q4J10ZJ2H3G3F1T3W5E340、当事人因主张有待确定的权利和义务所发生的
19、争议属于( )。A.个别争议B.集体争议C.权利争议D.利益争议【答案】 DCX3A9Y1U6G5C7P7HJ5X1U1S4A7A1J7ZP4V7D9E2H4S10Q241、不属于学习与成长绩效指标的是( )。A.评价员工能力的指标B.评价员工培训成绩的指标C.评价企业信息能力的指标D.评价激励、授权与协作的指标【答案】 BCB6Z2D5J10A1A6Y6HS9P7G10U8H6B2H10ZE7G4V2W7C5S4I442、(2015年)根据声环境质量标准,关于环境噪声监测类型的说法,正确的是()A.环境噪声监测分为声环境功能区监测和噪声敏感建筑物监测B.环境噪声监测分为城市区域噪声监测和噪声
20、敏感建筑物监测C.环境噪声监测分为声环境功能区监测和道路交通噪声监测D.环境噪声监测分为区域噪声监测和道路交通噪声监测【答案】 ACQ3J9V3D1O1I3Z8HP2O8T7N10H10X3L3ZO6U8M3S1R4J4H143、( )是指使用某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识完成组织任务的能力。A.技术技能B.概念技能C.人际技能D.管理技能【答案】 ACG9E10Z1N7H1V10I9HB9L2Q5H5V2E7F7ZY6Q5P6Z3T7Q8P144、管理方式选择的根本标准是( )。A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者【答案】 BCX2V6J8C4Q8M7K6HW7A8Q5D
21、5L6P6K6ZJ5L10E10K10K9K2D845、内部公平主要是指( )。A.与其他岗位相比,员工的薪酬与其所在岗位工作价值大体相当B.员工薪酬在分配程序上的公正合理C.员工的薪酬与自己所在部门的绩效相当D.员工薪酬与市场水平大体相当【答案】 ACV5D10E7Q4W5W3M10HL1D7G6A6Y7M6N7ZO9O2K9G6E1P9H246、按国家最新规定,国家建立城镇职工基本医疗保险制度,基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳,其中职工缴纳费率一般为本人工资收入的( )。A.2%B.4%C.5%D.6%【答案】 ACD2K3U9R4G10M4F7HW10T2C8W7C1F3F7ZE9
22、P2B2I1W2V6P147、关于发布广告,下列描述错误的是( )。A.发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计B.有广泛的宣传效果,可以展示单位实力C.广告是内部招募最常用的方法之一D.工作空缺的信息发布迅速,能够在一两天内就传达给外界【答案】 CCV7I4F5R6R4S10U4HH7J6M7R7R7R10H1ZI7Y6N2D2F6E2Z748、对于科技性组织绩效的考评,主要的考评指标是( )。A.工作过程B.工作成果C.工作过程和工作成果D.工作方式【答案】 CCR9F8I9G3U9D8B10HA2U9X4L4J6R5F2ZE5R6C6G5P4B9Q749、在一些大的公司中,低层次的一
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