上水传媒新员工培训（公司情况）.ppt

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1、新员工培训昭通市上水文化传播2012年6月22日1一、公司简介一、公司简介二、行为规范及制度二、行为规范及制度三、礼仪规范三、礼仪规范2公司介绍公司介绍公司精神：上善若水公司精神：上善若水 厚德载物厚德载物 传承文化传承文化 演绎经典演绎经典工作作风：谦虚工作作风：谦虚 谨慎谨慎 团结团结 进取进取3公司基本情况公司基本情况注册资金：注册资金：100万元万元注册时间：注册时间：2007年年9月月现有员工：现有员工：22人（未加进人（未加进KTV新员工）新员工）4公司价值体现公司价值体现我们的价值来源于我们的被认可；我们的价值来源于我们的被认可；我们的收入取决于我们的创造力；我们的收入取决于我们

2、的创造力；我们要以同等时间创造更多财富；我们要以同等时间创造更多财富；与时代共同进步，一天一小步，一与时代共同进步，一天一小步，一年一大步；年一大步；只有比别人做得更周道，才会获取只有比别人做得更周道，才会获取更大的社会价值。更大的社会价值。5个人价值体现个人价值体现我今天的事情是否已经计划好，并是否已经在做？我现在做的事情，在什么时候可以做完？我做事情有激情吗？是否专心、高效？我是否有危机感，想过今后怎么办吗？我是否能用自己的双手，确保今后生活得更好？6工作原则工作原则我们改变不了别人，但我们可以改变我们改变不了别人，但我们可以改变自己；自己；把每件事做到把每件事做到100100分；分；今天

3、的事情，今天做完；今天的事情，今天做完；把坏事变为好事；把坏事变为好事；不为困难找借口，只为发展想办法。不为困难找借口，只为发展想办法。7公司对人的要求公司对人的要求有很强的责任心、爱岗、敬业；有很强的责任心、爱岗、敬业；有很好的专业形象；有很好的专业形象；能顶得住压力；能顶得住压力；有不断迎接挑战的信心；有不断迎接挑战的信心；有较强的团队精神和工作意愿；有较强的团队精神和工作意愿；愿意接受公司的管理和价值体系；愿意接受公司的管理和价值体系；愿意与公司共同发展；愿意与公司共同发展；积极的工作态度、良好的工作方法、学习能力、发展潜力；积极的工作态度、良好的工作方法、学习能力、发展潜力；有话当面说

4、，以正当途径解决问题，不背地影响团结；有话当面说，以正当途径解决问题，不背地影响团结；在外面，我们是一个团队，走进来，我们是一家人。在外面，我们是一个团队，走进来，我们是一家人。8工作优势工作优势公司的规模、对外形象良好，容易取得业绩；公司的规模、对外形象良好，容易取得业绩；部门及岗位设置合理，工作得心应手；部门及岗位设置合理，工作得心应手；发展前景好，能得供多岗位煅炼及升迁机会；发展前景好，能得供多岗位煅炼及升迁机会；公司对员工负责，培训机会多；公司对员工负责，培训机会多；公司对员工待遇高。公司对员工待遇高。9总经理总经理副总经理副总经理 副总经理副总经理办公室办公室项目部、业务部、录音棚、

5、项目部、业务部、录音棚、视频制作部、招商部、视频制作部、招商部、天一琴行、超音速天一琴行、超音速KTV 公司设置公司设置11公司下步发展项目公司下步发展项目投资投资200万元，建设全市最大的多媒体网络宣传万元，建设全市最大的多媒体网络宣传平台；平台；建设公司网站；建设公司网站；建设昭通学院洗衣中心；建设昭通学院洗衣中心；昭通远大广场招商工作；昭通远大广场招商工作；12工具性价值与终极性价值工具性价值与终极性价值家庭爱爱、温暖、幸福幸福、关怀、和谐、快乐快乐事业成就感、追求卓越、认同、努力、信念健康活力、豁达、忍耐、智慧、胸襟开阔朋友感恩回馈、正直、诚信、热情、公平13换一个角度换一个角度工具型

6、价值观：工具型价值观：事物事物终极型价值观：终极型价值观：感觉感觉感觉主导我们的思想感觉主导我们的思想与判断模式与判断模式14价价 值值 层层 级级它是个人价值信念的它是个人价值信念的轻重与先后顺序轻重与先后顺序它决定了个人做事的它决定了个人做事的依据与准备依据与准备15思考题思考题价值层级相同，价值观会不会发生碰撞？价值层级相同，价值观会不会发生碰撞？例如：例如：例如：例如：一对夫妻都把一对夫妻都把“爱爱”作为第一位的价值观，生活作为第一位的价值观，生活中还会发生碰撞吗？中还会发生碰撞吗？16讨论：价值层级相同讨论：价值层级相同妻子妻子妻子妻子丈夫如爱我，就应将我丈夫如爱我，就应将我放在生命

7、中的第一位放在生命中的第一位就必须每天准时下班就必须每天准时下班就必须每天对我说爱我就必须每天对我说爱我丈夫丈夫丈夫丈夫妻子如爱我，就必须妻子如爱我，就必须全力支持和体谅我的全力支持和体谅我的工作和事业工作和事业就必须充分信任我就必须充分信任我就应该相信我爱她就应该相信我爱她17价值规则价值规则信念与价值观的结合，成为价值规则信念与价值观的结合，成为价值规则价值规则是对价值观的定义价值规则是对价值观的定义18有问题的价值规则有问题的价值规则成功成功必须达成人生中的任何一个目标必须达成人生中的任何一个目标3535岁以前赚到岁以前赚到100100万万贡献贡献所学必须有益于每一个人所学必须有益于每一

8、个人每年至少帮助每年至少帮助100100人人快乐快乐随心所欲做事随心所欲做事达成达成“成功成功”、“贡献贡献”的每一项定义的每一项定义19价值规则的调整价值规则的调整规则越简单，就越容易达成，价值观指向的感规则越简单，就越容易达成，价值观指向的感觉就越容易达成觉就越容易达成规则不要受他人的或外在力量的掌控规则不要受他人的或外在力量的掌控20个人与企业的双赢个人与企业的双赢全方面地认识周围的事物全方面地认识周围的事物向雷锋同志学习，相信雷锋不会吃亏向雷锋同志学习，相信雷锋不会吃亏21企业精神(一）做事的准则做事的准则承担：科教兴国承担：科教兴国探索：高科技产业发探索：高科技产业发展之路展之路超越

9、：超越自我超越：超越自我22企业精神(二）做人的准则做人的准则忠诚：对事业忠诚、忠诚：对事业忠诚、对企业忠诚对企业忠诚责任与价值等同责任与价值等同事业感、责任心与团事业感、责任心与团队协作精神队协作精神23信念的力量信念如种子，信念催化的力量大无比信念如种子，信念催化的力量大无比限制性信念是成功最大的敌人限制性信念是成功最大的敌人24感受：信念的力量请开始思考，我们平时被哪些问题困扰着？周围环境周围环境个人发展个人发展家庭与情感家庭与情感25感受：信念的力量c请写下有哪些事情是你想做而又没有做到的？请用“我无法。”开头我无法多孝敬父母我无法多孝敬父母我无法多孝敬父母我无法多孝敬父母我无法再有个

10、人发展我无法再有个人发展我无法再有个人发展我无法再有个人发展我无法谋到高薪我无法谋到高薪我无法谋到高薪我无法谋到高薪我无法。我无法。我无法。我无法。（二人一组相互诉说，并说清理由二人一组相互诉说，并说清理由）26感受：信念的力量/请将“我无法”转换成“我不要”我不要多孝敬父母我不要多孝敬父母我不要多孝敬父母我不要多孝敬父母我不要再有个人发展我不要再有个人发展我不要再有个人发展我不要再有个人发展我不要谋到高薪我不要谋到高薪我不要谋到高薪我不要谋到高薪我不要。我不要。我不要。我不要。（二人一组相互诉说）二人一组相互诉说）27感受：信念的力量请想象一下，假如你所说的请想象一下，假如你所说的请想象一下

11、，假如你所说的请想象一下，假如你所说的“我不要。我不要。我不要。我不要。”全是真的，你的人生会如何全是真的，你的人生会如何全是真的，你的人生会如何全是真的，你的人生会如何如果这种情况持续五年呢、十年呢？如果这种情况持续五年呢、十年呢？如果这种情况持续五年呢、十年呢？如果这种情况持续五年呢、十年呢？请写下你想象的结果？请写下你想象的结果？请写下你想象的结果？请写下你想象的结果？28感受：信念的力量P请将“我不要”转换成“我能够”我能够多孝敬父母我能够多孝敬父母我能够多孝敬父母我能够多孝敬父母我能够再有个人发展我能够再有个人发展我能够再有个人发展我能够再有个人发展我能够谋到高薪我能够谋到高薪我能够

12、谋到高薪我能够谋到高薪我能够。我能够。我能够。我能够。（二人一组相互诉说）二人一组相互诉说）29感受：信念的力量请想象一下，假如你所说的请想象一下，假如你所说的请想象一下，假如你所说的请想象一下，假如你所说的“我能够。我能够。我能够。我能够。”全是真的，你的人生会如何全是真的，你的人生会如何全是真的，你的人生会如何全是真的，你的人生会如何如果这种情况持续五年呢、持续十年呢？如果这种情况持续五年呢、持续十年呢？如果这种情况持续五年呢、持续十年呢？如果这种情况持续五年呢、持续十年呢？人生是不是不一样了人生是不是不一样了人生是不是不一样了人生是不是不一样了请写下你想象的结果？请写下你想象的结果？请写

13、下你想象的结果？请写下你想象的结果？30感受：信念的力量比较两种人生的差异比较两种人生的差异现在回来，找出现在回来，找出“我无法。我无法。”的理的理由由31常见的限制性信念因为我没有钱因为我没有钱因为我学历不够因为我学历不够因为我经验不足因为我经验不足因为我没有时间因为我没有时间因为我时机不好因为我时机不好因为我有家庭负担因为我有家庭负担因为我人际关系不好因为我人际关系不好因为我太年轻因为我太年轻因为我不会说话因为我不会说话因为我背景不好因为我背景不好因为我准备不足因为我准备不足因为我支持不够因为我支持不够因为没有人理解我因为没有人理解我因为。因为。32信念可以改变成功者找机会突破，失败者找借

14、口抱怨成功者找机会突破，失败者找借口抱怨习惯于找借口，是一种不负责任的表现习惯于找借口，是一种不负责任的表现。33信念改变的三要点建立足够强的改变意愿建立足够强的改变意愿打断原有的神经连结打断原有的神经连结建立新的连结建立新的连结34讨论：如何帮助这名业务员某公司业务员，业绩突出，热爱本职，工作也很努力。某公司业务员，业绩突出，热爱本职，工作也很努力。一天晚上，业务员开会，很晚才回家。一天晚上，业务员开会，很晚才回家。而那天晚上，业务员已怀孕而那天晚上，业务员已怀孕4 4个月的妻子在家中冲浴时，个月的妻子在家中冲浴时，不慎摔倒，因抢救不及时而流产不慎摔倒，因抢救不及时而流产业务员认为自己努力工

15、作，就是在换来高薪后，给妻业务员认为自己努力工作，就是在换来高薪后，给妻子与将来的小孩一个子与将来的小孩一个更好的环境与生活品质更好的环境与生活品质。结果事。结果事与原违，反而因自己的努力造成了不幸。与原违，反而因自己的努力造成了不幸。业务员认定是自己努力工作害了家庭，业务员认定是自己努力工作害了家庭，而家庭正是他而家庭正是他最看重的。最看重的。从此，业务员因为自责而无心工作，业绩一落千丈从此，业务员因为自责而无心工作，业绩一落千丈35分析要点最重要的价值观（价值层级）是什么最重要的价值观（价值层级）是什么家庭的生活品质最重要家庭的生活品质最重要错误连结是什么错误连结是什么工作努力会忽略照顾家

16、庭工作努力会忽略照顾家庭。36处理措施先扩大其不改变现状的痛苦先扩大其不改变现状的痛苦切入主题，但仅仅只是调动其改变意愿切入主题，但仅仅只是调动其改变意愿以类比方式，打断错误连结以类比方式，打断错误连结找出问题的真正原因找出问题的真正原因找出解决办法，建立新的连结找出解决办法，建立新的连结37处理结果业务员完成了解决方案（近业务员完成了解决方案（近2020条）条）尽量不在晚上工作或应酬尽量不在晚上工作或应酬一定要在晚上工作，先告知家人，并随时联系一定要在晚上工作，先告知家人，并随时联系妻子下次怀孕，请父母在家中照顾妻子下次怀孕，请父母在家中照顾合理调配工作时间。合理调配工作时间。以上方案，累积

17、违反三点，就请妻子去享受一以上方案，累积违反三点，就请妻子去享受一次烛光晚餐。次烛光晚餐。38个人心态调整态度决定你的命运态度决定你的命运情绪是心态的调节器情绪是心态的调节器自我否定和归零心态自我否定和归零心态39态度 行为 习惯 性格 命运端正态度端正态度40个人心态调整态度决定你的命运态度决定你的命运情绪是心态的调节器情绪是心态的调节器自我否定和归零心态自我否定和归零心态41动作创造情绪动作：表情、深呼吸、姿势、动作动作：表情、深呼吸、姿势、动作演练：你可以沮丧吗？演练：你可以沮丧吗？42注意力等于事实注意力经济注意力经济用放大镜对待别人的优点用放大镜对待别人的优点用望远镜看待别人的缺点用

18、望远镜看待别人的缺点43个人心态调整态度决定你的命运态度决定你的命运情绪是心态的调节器情绪是心态的调节器自我否定和归零心态自我否定和归零心态44二大障碍二大障碍经验经验业绩业绩自我否定自我否定45经验是什么对过去的判断对过去的判断它告诉我们过去如何成功，但不能揭示它告诉我们过去如何成功，但不能揭示事物的规律事物的规律信息时代，快鱼吃慢鱼，老马如何识途信息时代，快鱼吃慢鱼，老马如何识途46业绩是什么它带给你的是它带给你的是“英雄寂莫英雄寂莫”的感觉。的感觉。实例实例实例实例亚细亚：照搬成功模式亚细亚：照搬成功模式秦池：发育不良的成功秦池：发育不良的成功爱多：中国松下神话的破灭爱多：中国松下神话的

19、破灭47世界的变化是如此巨大，昨天的成功模式世界的变化是如此巨大，昨天的成功模式几乎肯定就变成明天的失败模式几乎肯定就变成明天的失败模式归零心态。归零心态。归零心态归零心态48工作中的归零心态工作中的归零心态如何融入同方：如何融入同方：认同、升华、超越认同、升华、超越如何对待平凡：如何对待平凡：不急功近利、长期责任感。不急功近利、长期责任感。如何处理挫折：如何处理挫折：以公司利益为重以公司利益为重学会看对方优点的心智模式学会看对方优点的心智模式不要用现在的眼光看未来，要用未来约束现在不要用现在的眼光看未来，要用未来约束现在49l房地产房地产E E网网房地产E网-倾力打造房地产物业管理资料库,汇

20、聚海量的免费管理资料。倍讯易房地产E网倾力打造房地产物业管理资料库,汇聚海量的免费管理资料。50只要找准了路，就不要怕路远，就赶只要找准了路，就不要怕路远，就赶快上路。快上路。你的具体的行动计划？如何落实到日你的具体的行动计划？如何落实到日常的工作和生活当中？常的工作和生活当中？找准定位找准定位51你准备好了吗？ARE YOU READY！行胜于言行胜于言52新诺亚方舟TO BE OR NOT TO BE O BE OR NOT TO BE THIS IS A THIS IS A QUESTIONQUESTION.531.小学教师小学教师2.小学教师怀孕的妻子小学教师怀孕的妻子 3.职业足球运动员职业足球运动员4.12岁少女岁少女5.外国游客外国游客6.优秀的警官优秀的警官7.年长的僧侣年长的僧侣8.流行男歌手流行男歌手9.著名的小说家著名的小说家10.慢性病住院患者慢性病住院患者谁将获得生存机会？谁将获得生存机会？54谁将生存？为什么？谁将生存？为什么？1.小学教师2.小学教师怀孕的妻子 3.职业足球运动员4.12岁少女5.外国游客6.优秀的警官7.年长的僧侣8.流行男歌手9.著名的小说家10.慢性病住院患者人物选择原因报告结果报告结果55