自贡劳动律师合同范文5篇.docx

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1、自贡劳动律师合同范文5篇自贡劳动律师合同范文1()京融律顾字第号_(以下简称甲方)由于工作需要，根据中华人民共和国律师暂行条例的有关规定，聘请北京市京融律师事务所(以下简称乙方)律师_为法律顾问，双方设立以下条款，共同遵守履行：一、律师在甲方对内对外经济事务中积极发挥法律顾问作用，包括提供法律咨询，参与审查、修改、起草各种法律事务文书，参与经济合同的谈判和签定活动。二、律师在参与调解、仲裁、代理诉讼活动中维护甲方的合法权益。三、甲方聘请律师担任法律顾问应向乙方交付费用每年_元。四、若律师为甲方去外地工作时，差旅、食宿等费用由甲方负责。五、本合同自签字盖章之日起生效，有效期_年。六、本合同一式四

2、份，双方各执两份，具有同样法律效力。甲方：法定代表人：乙方：法定代表人：签约日期：一九年月日委托代理合同()京融律代字第号_(以下简称甲方)因_纠纷一案，委托北京市京融律师事务所(以下简称乙方)的律师出庭代理，经双方协议，订立下列各条，共同遵守履行：一、乙方接受甲方的委托，指派_律师为甲方与_纠纷案的第_审代理人。二、乙方律师必须认真负责保护甲方合法权益，并按时出庭。三、甲方必须真实地向律师叙述案情，提供有关本案证据。乙方接受委托后，如发现甲方有捏造事实、弄虚作假行为时，有权中止代理，依约所收费用不予退还。四、如乙方无故终止履行合同，代理费全部退还甲方;如甲方无故终止，代理费不退还。五、甲方委

3、托乙方代理权限：六、根据双方协商，甲方应向乙方缴纳代理费_元。七、本合同有效期限，应自签订之日起至本案本审结止(判决、调解、案外和解及撤销诉讼)。八、如一方要求变更合同条款，需再协议。甲方：乙方：一九年月日注：本件一式三份，法律、委托人与律师事务所各存一份。聘用(兼职律师)合同参考样本甲方：_(聘方)乙方：_(受聘方)甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信托的基础上，签定本合同，以便共同遵守。第一条：乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘方乙方为本事务所律师。第二条：乙方的聘任职务是_律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。第三条：甲方的权利和义务第四

4、条：甲方在本合同有效期内，可行使以下权利(一)为乙方安排工作，分配任务;(二)监督检查乙方工作情况;(三)在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;(四)确定或调整乙方的工资和福利待遇。第五条：甲方须履行的义务：(一)使乙方及时获取劳动报酬;(二)使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇;(三)为乙方履行职务提供一定的工作条件;(四)依法维护乙方在履行职务时的合法权益;(五)为乙方更新知识，进修深造提供便利和创造条件。第六条：乙方的权利和义务在本合同有效期内，乙方有以下权利：(一)依法履行律师职务;(二)获取劳动报酬;(三)对事务所的管理工作提出建

5、议和批评;(四)依事务所规定的条件申请加入合作律师;(五)辞职(须提前三个月提出书面申请);乙方须履行的义务：(一)遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排;(二)在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;(三)不得从事有损于事务所声誉的活动;(四)不断提高自己的实际工作能力和业务素质。第七条：劳动报酬和福利待遇：乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的劳动工资和福利待遇管理办法执行。第八条：合同的变更和解除在下列情况下，事务所有权单方解除合同：(一)应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时;(二)应聘律师严重违反工作纪律或违背职业

6、道德;(三)应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格;(四)应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时;在下列情况下，合同自行解除：(一)应聘律师应征入伍，出国定居或留学;(二)应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月;(三)无故不上班工作满一个月;(四)经批准成为事务所合作律师;(五)事务所自行撤销或破产在下列情况下，合同可以变更：(一)双方协商之;(二)因国家政策法令发生变化时。第九条：合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。第十条：合同期限本合同有效期为_年，从合同签字生效之日起至_年_月_日止，合同期满时，双方可以另行办理续签

7、事宜。第十一条：本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。第十二条：本合自双方签字之日起生效。甲方(盖章)乙方(盖章)主任签字年月日自贡劳动律师合同范文2合同编号：_(以下简称甲方)就其发起设立股份公司发行上市股票之事，聘请_事务所(以下简称乙方)办理本合同约定的法律业务，经双方协议，订立以下条款，共同遵守履行：一、乙方接受甲方的委托，指派_律师、_律师(以下简称承办律师)具体办理。二、甲方委托乙方办理下列业务：担任发行上市之公司律师，审核、制作设立及发行上市有关法律文件，出具法律意见书和工作底稿，提供有关法律咨询，协助办理有关报批手续等。三、根据有关规定并经

8、双方协商，甲方向乙方支付律师费_元人民币，于本合同签订之日起十日内支付律师费用_元，余款于招股说明书刊登后募集资金到位之日起十日内付至乙方帐户_.四、乙方责任：1.以律师团队方式为甲方提供服务，人力安排符合甲方要求及项目所需。2.承办律师必须依法行事，认真负责，保证在发行上市过程中排除法律障碍，避免法律风险，切实维护甲方的合法权益。3.按本合同规定完成委托内容。每逾期一天，按甲方应缴金额1%支付违约金;如逾期达七天以上，从第七天起加倍支付违约金，同时甲方有权终止合同，并保留索赔的权利。4.在项目进行过程中，对甲方所提供的一切资料，及一切受托内容和受托成果承担保密义务，但甲方同意乙方以某种方式公

9、开的除外。5.定期向甲方汇报项目进度，以便加强合作。6.除提供法律服务外，负有与相关审批、核准、监管部门沟通联系的义务。7.本着与甲方长期合作的愿望，致力于为甲方提供常年法律服务。五、甲方责任：1.按本合同规定支付费用。每逾期一天，按应缴金额1%向乙方支付违约金，如逾期达七天以上，从第七天起加倍支付违约金，同时，乙方有权终止合同，并保留索赔的权利。2.为项目完成所需，向乙方提供真实、准确、完整的材料，并对乙方提出的在交通、设备、人员等方面的合理要求予以满足。3.对乙方完成项目的方式，承担保密义务。六、如一方要求变更合同条款，需再行协议。七、本合同经双方签字盖章后生效。八、本合同一式_份，双方各

10、执_份，具有同等效力。甲方(盖章)：_乙方(盖章)：_法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_地址：_地址：_邮政编码：_邮政编码：_电话：_电话：_传真：_银行帐号：_年_月_日_年_月_日签订地点：_签订地点：_自贡劳动律师合同范文3姓名：_部门：_职务：_甲方：法定代表人：地址：联系电话：传真：联系人：乙方：住址：身份证号码：户口所在地：联系电话：第一条劳动合同期限1.1甲方同意聘用_为担任甲方_岗位，乙方自愿接受甲方聘用，担任甲方_岗位。1.2劳动合同期限按下列第_项确定。(1)本合同为固定期限的劳动合同，合同期限从_年_月_日起至_年_月_日止。(2)本合同为无固定期限的劳动合同

11、，合同期限从_年_月_日起至法定终止合同的条件出现为止。(3)本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，合同期限从_年_月_日起至乙方在甲方所从事的工作任务完成之日止。1.3本合同约定试用期，试用期为_个月，自_年_月_日起至_年_日止。第二条工作内容和工作地点2.1乙方的工作内容根据事务所发出的岗位职责通知书确定，岗位职责通知书为本合同的有效组成部分。2.2乙方的工作地点为甲方所在地。乙方同意接受甲方下列工作地点的安排：(1)甲方根据工作需要安排乙方出差的地点;(2)甲方根据工作需要安排乙方到客户方工作;(3)甲方根据工作需要及乙方的实际情况调整乙方工作的地点。乙方到达该工作地点实际上班满

12、三个工作日，视为乙方已经接受甲方的工作地点的安排。2.3工作岗位(1)甲方可以依据经营管理的需要，结合乙方实际情况，调整乙方的工作岗位;(2)甲方调整乙方工作岗位，如果工作内容发生变化的，乙方到岗三个工作日内，未向公司提出书面异议的，视为同意;(3)乙方岗位变化后，甲方可以根据相关制度相应调整乙方的岗位工资待遇，但是不得低于国家规定的当地最低工资标准;(4)乙方拒绝接受上述调整的，视为严重违反双方约定的本合同内容及甲方的规章制度甲方有权与其解除劳动合同。第三条工作时间与休息休假3.1聘用期间，乙方的工作时间原则每天8小时，每周40小时。3.2甲方可以报经劳动部门批准后实行不定时工作制或综合计算

13、工时工作制。执行不定时工作制和综合计算工时工作制的员工，工作、休息、休假时间均应在确保乙方能够按时保质保量完成工作任务的前提下科学安排。3.3乙方依照国家法律法规及甲方规章制度的规定享受双休日和法定节假日休息。第四条劳动报酬及计算标准4.1乙方在担任_岗位期间，工资待遇依照甲方的绩效考核规定执行。如乙方的工作符合绩效考核要求的，每月的工资为：乙方试用期间的月工资为税前_元人民币。试用期满后第一年工资为每月工资_元。4.2乙方在工作满一年后的待遇按照乙方的工作能力和工作表现由甲方按照考核制度对乙方的德、能、勤、绩四方面进行考核确定，或者由甲乙双方另行协商确定。4.3具体工资结构根据甲方制定的薪酬

14、制度执行，所有工资均为税前工资。当月工资原则上在次月_日前发放，甲方不得无故拖欠。第五条社会保险和福利5.1乙方在聘用期间的养老保险、医疗保险、失业保险以及国家规定必须办理的各项保险按照国家有关规定以及甲方的规定办理。保险金其中属于个人缴纳的部分由乙方个人承担，并由甲方在给乙方发放工资时一并代扣代缴。5.2其他福利待遇按照甲方的有关文件办理。第六条劳动纪律6.1乙方必须接受并配合甲方的日常管理，遵守甲方的章程、合作人协议以及甲方的内部规章制度;6.2乙方应严格遵守甲方以及所属部门的工作要求和规范以及规定的操作流程，按时保质保量完成指定的工作任务或工作目标;6.3乙方必须积极参加甲方组织的培训，

15、提高思想水平和专业业务能力，并接受甲方或所属部门的考核;6.4爱护甲方的财产，遵守职业道德，。6.5自觉维护甲方的形象和利益;6.6乙方在受聘期间，不得以任何名义和任何形式在其它企业或者机构兼职;6.7乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予必要的纪律处分，直至解除本合同。第七条保密条款7.1未经甲方授权许可或书面同意，乙方不得将其所掌握或知悉的任何甲方、甲方客户或任意第三方保密信息，以任何方式向任何第三方披露，或为个人目的及任何非甲方利益之目的而使用或散布。7.2乙方应本着谨慎、诚实的态度，尽力采取合理措施防止甲方上述保密信息的扩散或泄露。7.3乙方在甲方工作期间，因履行其自身工作职

16、责而有必要向任意第三方人员所作的披露以及法律有规定有要求时，乙方可以披露甲方有关的保密信息，但应在该等事实发生之后立即将披露的理由、对象、内容等书面通知甲方。7.4乙方从甲方离职时或乙方从事或参与甲方的某项专门项目工作结束时，乙方应立即将与上述保密信息有关的全部资料(包括帐目、文件、记录、报告、图纸、报表、软盘、磁带、磁碟、影音、图像、案卷、纸质文稿或电子文档资料等)完整地交付甲方或甲方指定人员。7.5乙方离职时，不得以任何形式将与上述保密信息有关的任何资料(包括复制件)带离或隐匿。7.6脱密期限(1)乙方要求解除劳动合同的，必须以书面形式提前三个月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密

17、措施，安排乙方脱离涉密岗位;乙方应按照甲方要求完整办妥涉秘资料的交接工作。(2)劳动合同终止双方无意续签的，提出方必须以书面形式提前_个月通知对方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并按照甲方要求完整办妥涉秘资料的交接工作。7.7乙方承担保密义务的具体期限：乙方在甲方工作期间及离职后一年。7.8乙方违反本保密条款，其违约行为所获得的收益应当归甲方所有。第八条合同的变更、解除、终止和续订8.1本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。8.2乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时

18、解除合同：(1)在试用期间被证明不符合录用条件或考核不合格的;(2)在签订劳动合同时存在欺诈、隐瞒等不诚信行为的;8.3乙方具有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：(1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由乙方另行安排的工作的;(2)乙方不能胜任合同约定的工作，经培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同达成协议的。8.4甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：(1)未按照劳动合同约定提

19、供劳动保护或者劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;(4)甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;(5)甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情形下订立或者变更劳动合同的;(6)法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。8.5甲、乙双方协商一致，本合同可以解除。8.6本合同期满即行终止。经双方协商一致，可以续订劳动合同。第九条双方其他约定(或需说明)的事项9.1签订本合同前乙方已详细阅读并理解了甲方的规章制度。9.2乙方到甲方工作，须向甲方提供以下材料：(1)本人居民身份证;(2)本人学历证明;(3)本人离职证明

20、或无工作证明;(4)本人填写的个人信息汇总表。以上证件(1、2、3)乙方应当出示原件供甲方审核，并将复印件提交甲方备案存档。乙方应当保证所提供信息的真实性，否则，甲方有权依照本合同第十条第2款的约定解除劳动合同。第十条赔偿责任10.1甲乙任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。10.2乙方违反甲方工作制度或规章制度，给甲方生产、经营和工作造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。第十一条附则11.1本合同条款如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。11.2本合同在履行过程中，双方因合同发生争议的，应友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向杭州市律师协会提出申诉或者依法

21、解决。11.3本合同经甲乙双方签字或盖章，自_年_月_日起生效，至有效期(即劳动合同期限)届满时终止;11.4如甲方的实际情况发生变化时，本合同经双方协商一致，可以就有关条款进行修改、补充。11.5本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。11.6专项培训服务期协议(如有)及甲方依法制定的相关规章制度为本合同重要组成部分，与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章)：乙方(签名)：日期：自贡劳动律师合同范文4甲方：_(聘方)乙方：_(受聘方)甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信托的基础上，签定本合同，以便共同遵守。第一条乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘方乙方为本事

22、务所律师。第二条乙方的聘任职务是_律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。第三条甲方在本合同有效期内，可行使以下权利(一)为乙方安排工作，分配任务;(二)监督检查乙方工作情况;(三)在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;(四)确定或调整乙方的工资和福利待遇。第四条甲方须履行的义务：(一)使乙方及时获取劳动报酬;(二)使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇;(三)为乙方履行职务提供一定的工作条件;(四)依法维护乙方在履行职务时的合法权益;(五)为乙方更新知识，进修深造提供便利和创造条件。第五条乙方的权利和义务在本合同有效期内，乙方有以下

23、权利：(一)依法履行律师职务;(二)获取劳动报酬;(三)对事务所的管理工作提出建议和批评;(四)依事务所规定的条件申请加入合作律师;(五)辞职(须提前三个月提出书面申请);乙方须履行的义务：(一)遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排;(二)在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;(三)不得从事有损于事务所声誉的活动;(四)不断提高自己的实际工作能力和业务素质。第六条劳动报酬和福利待遇：乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的劳动工资和福利待遇管理办法执行。第七条合同的变更和解除在下列情况下，事务所有权单方解除合同：(一)应聘律师违反事务所规章

24、制度，不积极履行义务，经劝阻不改时;(二)应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德;(三)应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格;(四)应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时;在下列情况下，合同自行解除：(一)应聘律师应征入伍，出国定居或留学;(二)应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月;(三)无故不上班工作满一个月;(四)经批准成为事务所合作律师;(五)事务所自行撤销或破产。在下列情况下，合同可以变更：(一)双方协商之;(二)因国家政策法令发生变化时。第八条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。第九条合同期限本合同有效期为_

25、年，从合同签字生效之日起至_年_月_日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。第十条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。第十一条本合自双方签字之日起生效。甲方(盖章)：_乙方(签字)：_主任(签字)：_年_月_日_年_月_日自贡劳动律师合同范文5甲方(聘请方)：住址：负责人：乙方(受聘方)：性别：出生年月：居民身份证号码：甲乙双方根据中华人民共和国律师法等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，供双方共同遵守。第一条、合同期限合同期限为年，从年月日起至年月日止。聘用期满，双方未订立新合同前，视为双方同意继续履行本合同。第二

26、条、工作内容和地点甲方聘请乙方从事律师工作,工作地点:南宁市园湖南路16号。第三条、工作时间和休息根据律师业务工作特点，乙方实行不定时、不定期工作制度，并根据国家规定享受休息、休假的权利。第四条、劳动报酬双方约定,乙方劳动报酬实行承包制,具体办法如下:1、甲方分配给乙方办理的案件(含法律顾问)，按已结案业务收入的45%提取给乙方作为报酬;2、除甲方分配之外的乙方办理的案件，均按65%提取给乙方作为报酬。乙方所得报酬应依法缴纳个人所得税，甲方可以代扣代缴。乙方因办理业务被投诉的，甲方有权暂不发放该案酬金并待查清后再作处理。乙方要求采取其他承包形式的，双方另行签订补充协议。第五条、社会保险和福利待

27、遇1、甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤等保险，所需费用从乙方承包所得报酬中扣除;2、乙方因其他原因要求自行缴纳劳动保险的，应在每年审前向甲方提供缴纳劳动保险的书面依据;第六条、劳动保护和劳动条件甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护法律、法规和规章，为乙方提供必要的办公条件。甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、有关规章制度的教育和培训。第七条、劳动合同的变更和解除经双方协商一致，双方可变更或解除本合同，其他均按法律、法规和规章规定执行。第八条、双方约定的其他事项1、乙方应按司法部及自治区司法厅和甲方的有关规定，承担法律

28、援助的义务;2、乙方除应遵守司法部、中华全国律师协会和自治区司法厅、自治区律师协会有关律师工作的行政规章和相关规定外，甲方根据实际情况制订相应规章制度并向乙方公示，乙方应遵守之;3、乙方的年审注册费用由乙方承担。专职律师全年没有收入或总收入为壹万元以下的，另收取分担所注册费及办公费壹仟伍佰元整;全年总收入为壹万零壹元至贰万元的，收取分担所注册费及办公费壹仟元整;全年总收入为贰万零壹元以上但低于三万元的，收取分担所注册费及办公费伍佰元整;全年总收入高于三万元及以上的，不收取分担所注册费及办公费。并于注册当年结清，否则甲方可不予乙方年审注册。4、因乙方报酬实行承包制，故无论发生任何情形，包括但不限于合同期满、双方协商一致解除劳动合同等等，甲方均无须向乙方支付经济补偿或赔偿金等。5、乙方是兼职律师或退休后再从事律师工作的，不适用本合同第五条的规定;6、乙方的联系电话：通讯地址：邮编：。如有变动，乙方应及时书面通知甲方，否则甲方按该通讯地址邮寄送达有关文件的，均视为有效送达。第九条、本合同一式两份，甲乙方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。