广东新安职业技术学院章程.docx

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1、广东新安职业技术学院章程（2022年核准稿）序言广东新安职业技术学院（以下简称“学校”）是2000年 6月22日经广东省人民政府批准设立的非营利性民办专科层 次高等职业学校。学校是由杰出的人民教育家王屏山同志推 动成立的广东省教育促进会创办。学校秉承艰苦奋斗、勤俭办学的精神，忠诚党的教育事 业，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持社 会主义办学方向，坚持教育的公益属性和非营利办学，落实 立德树人根本任务，坚持立足深圳，服务区域社会经济发展 定位，致力于打造民办品牌高职院校。第一章总则第一条为推进依法治校，建立现代大学制度，根据中 华人民共和国教育法中华人民共和国高等教育法中华 人民共

2、和国职业教育法中华人民共和国民办教育促进法 中华人民共和国民办教育促进法实施条例等法律法规规 章，参照高等学校章程制定暂行办法，结合学校实际， 制定本章程。第二条 学校中文名称为广东新安职业技术学院，中文 外代表人士队伍建设。加强民族和宗教工作，深入开展铸牢 中华民族共同体意识教育，坚决防范和抵御各类非法传教、 渗透活动。学校党委会议由党委书记主持，实行民主集中制，按照 学校党委会议议事规则，讨论决定事项。第二十七条学校加强党组织参与决策和监督。（一）明确学校党委在学校法人治理结构中的地位，保 证学校党委在重大事项决策、监督、执行各环节有效发挥作 用。落实学校党委班子与学校决策层、管理层“双向

3、进入、 交叉任职” O党委领导班子成员通过法定程序进入学校决策 机构、行政管理机构和监督机构，党员校长、副校长等行政 机构成员可按照党的有关规定进入党委领导班子。（二）健全学校党委与学校董事会、监事会日常沟通协 商及学校党委与行政管理层联席会议制度。完善系（部）党 政联席会议制度、党组织会议决策内容和程序，涉及教师引 进、课程建设、教材选用、学术活动、对外交流等教育教学 重要事项，党组织要把好政治关；教职工党支部参与本单位 重大问题决策，对教职工职称评定、岗位（职员等级）晋升、 考核评价等进行政治把关。学校党政联席会议成员为学校党政领导班子成员，根据 议题需要，由学校党委书记或校长主持会议，并

4、共同协商确 定列席会议的人员；会议坚持民主集中制，按照学校党政联 席会议议事规则集体讨论决定重大事项。（三）定期组织党员、教职工代表等听取校长工作报告 以及学校重大事项情况通报。（四）涉及学校党的建设、思想政治工作和德育工作等 事项，由党组织会议研究决定；涉及学校发展规划、重要改 革、人事安排和师生员工切身利益等重大事项，党组织要参 与讨论研究，重点从坚持党的领导、把牢正确办学方向、严 把领导人员的政治素质、维护校园和谐稳定等方面提出明确 意见，经党组织会议研究同意后再提交董事会作出决定。（五）强化学校党委在干部选拔任用中的作用，提交讨 论中层以上干部任命事项前，必须经过党组织审核同意。党 务

5、干部的任免由学校党委最终决定。第二十八条学校按照党的规定设立机构、配备人员、 保障经费，明确工作职能和工作保障机制。（一）学校党委要健全组织、宣传、统战、纪检监察、 教师工作等部门，设置组织部、宣传部等党务工作部门，配 足配强专门力量。（二）学校党委根据办学规模配备3名校级专职党务工 作人员。每个系（部）党组织至少应配备1名专职党务工作 人员，超过3000人的系（部）党组织应配备不少于2名专 职党务工作人员。同时，每个系（部）党组织应配备2名 专职组织员。（三）学校党委应将党务工作人员和组织员的培训纳入 学校总体培训规划，每年开展集中培训不少于1次。（四）系（部）党组织主要负责人列入学校中层正

6、职干 部管理，兼职从事党务工作的人员参照本校行政人员标准计 算工作量。（五）学校党建工作经费列入学校年度经费预算，学校 配套经费不得少于上级拨付党建工作经费和党费返还总额； 党建工作经费开支按照规定经审核后，由学校党委书记签批 审定；建立党委经费专户，保障经费使用和管理，落实审批 制度。提供固定党建活动场所，按规定配备必要设施。第二十九条学校成立中国共产党广东新安职业技术学 院纪律检查委员会（以下简称“学校纪委”），是学校的党内 监督专责机关，学校纪委由党员大会选举产生，在学校党委 和上级纪律检查委员会双重领导下，维护党的章程和其他党 内法规，检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况，协 助党

7、委推进全面从严治党、加强党风廉政建设和组织协调反 腐败工作，履行监督、执纪、问责职责，保障学校各项工作 健康发展。第四章董事会第三十条学校设立董事会。董事会是学校的决策机构, 审议和决定学校改革发展的重大事项。第三十一条学校董事会由举办者代表、校长、学校党 委书记、教职工代表等人员组成，董事总数为不超过n人的 单数。其中1/3以上的董事应当具有5年以上高等教育教学 经验。董事每届任期4年，可连选连任。董事会设董事长1人，董事长由董事会选举产生，董事 长应当具有中华人民共和国国籍，具有政治权利和完全民事 行为能力，在中国境内定居，品行良好，无故意犯罪记录或 者教育领域不良从业记录。董事长、董事名

8、单报审批机关备 案。第三十二条董事会换届，新一届董事会董事中的举办 者代表由举办者提出人选，教职工代表由教职工代表大会选 举产生，并按广东新安职业技术学院董事会章程规定产 生新一届董事会。董事会中举办者委派的代表为当然董事，任期内举办者 有权自行调整代表人选；校长与党委书记正式任职后为董事 会当然董事，正式离任后其董事资格自动免除；教职工代表 离职时其董事资格自行终止。董事会董事在任期内，如违反法律、法规、学校规章制度, 或者因工作变动等原因不能胜任董事工作，或者其行为导致学 校合法权益受损，经董事会表决通过可予以罢免，并按被罢免 董事原来的产生方式，在3个月内产生继任董事，继任董事的 任期为

9、剩余任期。董事会成员变更的，经审批机关同意备案后，学校依法 按程序做好相关董事会董事变更工作。第三十三条董事长担任学校的法定代表人。学校法定代表人有下列情形之一的，学校应解除其职 务，重新产生符合任职资格的法定代表人：（一）有法律、法规规定不得担任法定代表人的情形的。（二）因被羁押等原因丧失人身自由，无法履行法定代表人职责的。（三）丧失董事长资格的。（四）其他导致法定代表人无法履行职责的情形。第三十四条董事长行使下列权利:（一）召集和主持董事会会议。（二）落实检查董事会决议的实施情况。（三）法律法规和本章程规定的其他权利。第三十五条董事应热心教育事业，品行良好，具有政 治权利和完全民事行为能力

10、。有下列情形之一的，不得担任学校的董事：（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力。（二）有犯罪记录。（三）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、 企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被 吊销营业执照之日起未逾3年。（四）个人所负数额较大的债务到期未清偿。违反前款规定产生董事的，该董事的产生无效。董事在任职期间出现本条第二款所列情形的，学校应当 解除其职务。第三十六条董事应当遵守法律、法规和本章程的规定, 忠实履行职责，维护学校合法利益。董事有下列情形之一的, 学校可解除其职务，并追究其法律责任：（一）挪用学校资金。（二）将学校资金以其个人或他人名义的账户存储。（三）违反学校章

11、程的规定，未经董事会授权同意，将 学校资金借贷给他人或者以学校财产为他人提供担保。（四）违反本章程的规定或者未经董事会授权同意，与 其他机构或学校订立合同或者进行交易。（五）利用职务便利为自己或者他人谋取属于学校的商 业利益，未经董事会同意，自营或者为他人经营与所任职学 校同类的业务。（六）接受他人与学校交易的佣金占为己有。（七）未经董事会同意，擅自披露学校秘密。（八）违反法律法规的行为。第三十七条 董事会行使下列职权：（一）聘任或解聘校长。（二）修改学校章程，制定学校的规章制度。（三）制定发展规划，批准年度工作计划。（四）筹集办学经费，审核预算、决算，决定学校重大 投资。（五）决定学校机构设

12、置，决定教职工的人员总量、工 资和福利标准。（六）决定学校的分立、合并、终止；听取校长述职报 告并提出发展意见。（七）决定其他重大事项。第三十八条董事会每年至少召开2次会议，有下列情 形之一的，可以召开临时会议：（一）董事长认为有必要。（二）经1/3以上董事联名提议。（三）学校有重大问题需要董事会决策。第三十九条 董事会会议由董事长召集并主持，董事长因故不能参加，可委托1名董事代为召集并主持；召开董事 会会议，应于会议召开10日前将会议的时间、地点、内容 等一并通知全体董事。董事会会议须有2/3以上董事出席方可举行，董事因故不能出席，可以书面委托其他董事代为出席董事会，委托书 必须载明授权范围

13、等事项。出席会议人数未达到本章程规定 的人数时，或不按董事会章程规定的程序召开会议，董事会 会议所做出的决议无效。十条 董事会会议决议事项按少数服从多数的原则，实行一人一票制，会议决议必须经董事会1/2以上董事 同意方为通过。但讨论以下重大事项，应当经董事会2/3以 上董事同意：（一）变更举办者。（二）聘任和解聘校长。（三）修改学校章程。（四）制定发展规划。（五）审核预算、决算。（六）决定学校的分立、合并、终止。（七）本章程规定的其他重大事项。第四十一条董事会对会议所议事项的决定须做会议记录，并形成会议纪要，会议纪要由董事长审定签发。出席会议的董事须在会议记录和会议纪要上签名。会议记录和会议

14、纪要存入学校档案，长期保存。第五章校长和校长办公会议第四十二条学校设校长1名，副校长若干名。校长负责学校的教育教学和行政管理工作，副校长在其分管范围内 开展工作。第四十三条校长应具备国家规定的任职条件，熟悉教育及相关法律法规，具有10年以上从事高校教育管理经历 和良好办学业绩，个人信用状况良好，具有高级以上专业技 术职务，年龄不超过70岁。第四十四条 校长任期为4年，期满可以续聘。董事会可以讨论决定提前解聘校长，校长也可以提前辞职。解聘或 辞职应提前书面通知对方。第四十五条校长依法行使下列职权:（一）贯彻党的教育方针，组织实施学校党委有关决议。（二）执行学校董事会的决定。（三）实施发展规划，拟

15、订年度工作计划、财务预算和 学校规章制度。（四）（五） 质量。聘任和解聘学校教职工，实施奖惩。组织教育教学、科学研究等活动，保证教育教学（六）负责学校日常管理工作。（七）法律、法规规定和董事会授予的其他职权。第四十六条学校实行校长办公会议制度。校长办公会议是学校行政议事决策机构，主要研究提出拟由董事会讨论 决定的重要事项方案，具体部署落实董事会决议的有关措 施，研究处理教学、科研、人事聘任、干部任免、行政管理 等工作。第四十七条 校长办公会议实行例会制，每学期教学周单周的周三上午召开，根据工作需要，经校长同意可临时召 开。校长办公会议由校长召集并主持，校长因故不能参加时, 由校长委托1名副校长

16、代为召集和主持。第四十八条 校长办公会议的成员为学校行政领导班子成员、学校党委书记、党委副书记，会议必须有1/2以上成 员到会方能召开，会议成员因故不能参加时，应当在会前向 校长请假。学校监事、纪检监察部门负责人、党政办负责人、组织人事部门负责人等列席会议。议题相关部门负责人可列席会 议。涉及师生切身利益的重大议题可以邀请师生代表列席。第四十九条 校长办公会议议题由学校行政领导班子成员提出，校长确定。会议对议题进行讨论，校长应在广泛听 取与会人员意见的基础上对讨论研究的事项做出决定。第五十条校长办公会议坚持科学决策、民主决策、依 法决策。会议形成的重大决议若须报董事会审定的，须待董 事会审定通

17、过后方可执行。校长办公会议对所议事项的决定须做会议记录，并形成 会议纪要。会议纪要由校长审定签发。会议记录和会议纪要 由学校办公室存档。校长办公会议的其他事项按照广东新 安职业技术学院校长办公会议议事规则执行。第六章监事会第五十一条学校依法设立监事会。监事会成员由3人 组成，举办者代表、学校党委领导班子成员、教职工代表各 1人，其中举办者代表由举办者委派，学校党委领导班子成 员由学校党委会议决定，教职工代表由教职工代表大会推 选。监事会设监事长1人，监事长由监事会选举产生。学校董事、校长、财务负责人及其近亲属不得担任、兼 任监事。监事任期4年，任期届满，可以连选连任。第五十二条监事会每年至少召

18、开2次会议，有下列情 形可召开临时会议：（一）监事长认为有必要。（二）2名以上监事联名提议。第五十三条监事会行使下列职权：（一）向教职工代表大会报告监事会年度工作。（二）监督教职工代表大会、董事会的选举、罢免程序。（三）检查学校财务和会计资料，向登记管理部门和有 关部门反映情况。（四）监督董事、校长执行学校职务情况，对损害学校、简称为新安职院。学校英文名称为Guangdong Xin1 an Polytechnic （英文 缩写是GDXAP）。第三条 学校办学地址为广东省深圳市南山区沙河东路259 号。学校网址为。四条学校举办者为广东省教育促进会、张冠坤，开办资金为人民币捌仟捌佰伍拾捌万伍仟壹

19、佰元（RMB：元）。第五条学校为非营利性民办专科层次高等职业学校。第六条学校业务主管部门是广东省教育厅，登记管理部门是广东省民政厅。第七条 学校坚持中国共产党的领导，以习近平新时代 中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚 持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，坚持教育的 公益属性，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接 班人。第八条学校根据区域经济社会发展需要，设置专业， 并根据发展需要进行结构性调整，不断加大教学投入，完善 办学条件，改革体制机制，加强队伍建设，深化教育教学改 革，培育和凝练办学特色，实现以提高人才培养质量为核心 的内涵发展、高质量发展，努力建设成为省内

20、外有影响、特 色鲜明的民办品牌高职院校。第九条学校实施专科高等学历教育，采用全日制与非 全日制教育形式，根据法定要求确定修业年限，依法颁发学 教职工和学生合法权益行为提出纠正意见和建议。（五）监督学校章程执行情况，向董事会提出完善学校 章程的具体意见和建议。（六）委派1名监事列席董事会会议。（七）法律法规规定和本章程规定的其他职权。第五十四条 监事会会议实行一人一票、少数服从多数的表决制度。监事会决议须经过半数监事表决同意，方为有 效。第七章学术组织第五十五条 学校设立学术委员会。学术委员会是校内 最高学术机构，统筹行使学校学术事务的决策、审议、评定 和咨询等职权。第五十六条 学术委员会由学校

21、不同学科、专业的教授 及具有正高级专业技术职务人员组成，并有一定比例的青年 教师。学术委员会委员人数为不低于15人的单数，其中担 任学校及职能部门党政领导职务的委员，不超过委员总人数 的1/4；不担任学校党政领导职务和系（部）主要负责人的 专任教授，不少于委员总人数的1/2。第五十七条 学术委员会委员的产生，由系（部）通过 民主推荐、公开公正的遴选等方式产生候选人，由民主选举 等程序确定，由校长聘任。学术委员会委员实行任期制，每届任期4年，可连选连 任，但连任最长不超过2届。学术委员会设主任委员1名，副主任委员2名，秘书长 1名。学术委员会设立秘书处，处理学术委员会的日常事务。 学术委员会的运

22、行经费纳入学校预算安排。第五十八条下列学术事务决策前，应当提交学术委员 会审议，或者交由学术委员会审议并直接做出决定：（一）学科、专业及教师队伍建设规划，以及科学研究、 对外学术交流合作等重大学术规划。（二）自主设置或者申请设置学科专业。（三）学术机构设置方案，交叉学科、跨学科协同创新 机制的建设方案、学科资源的配置方案。（四）教学科研成果、人才培养质量的评价标准及考核 办法。（五）学历教育的培养标准、教学计划方案、招生的标 准与办法。（六）学校教师职务聘任的学术标准与办法。（七）学术评价、争议处理规则，学术道德规范。（A）学术委员会专门委员会组织规程，学术分委员会 章程。（九）学校认为需要提

23、交审议的其他学术事务。第五十九条学校实施以下事项，涉及对学术水平做出 评价的，应当由学术委员会或者其授权的学术组织进行评 定：（一）学校教学、科学研究成果和奖励，对外推荐教学、 科学研究成果奖。（二）高层次人才引进岗位人选、名誉（客座）教授聘 任人选，推荐国内外重要学术组织的任职人选、人才选拔培 养计划人选。（三）自主设立各类学术、科研基金、科研项目以及教 学、科研奖项等。（四）需要评价学术水平的其他事项。第六十条学校做出下列决策前，应当通报学术委员会, 由学术委员会提出咨询意见：（一）制订与学术事务相关的全局性、重大发展规划和 发展战略。（二）学校预算、决算中教学、科研经费的安排和分配 及使

24、用。（三）教学、科研重大项目的申报及资金的分配使用。（四）开展中外合作办学、赴境外办学，对外开展重大 项目合作。（五）学校认为需要听取学术委员会意见的其他事项。学术委员会对上述事项提出明确不同意见的，学校应当 做出说明、重新协商研究或者暂缓执行。第六十一条 学术委员会每学期至少召开1次全体会议。 根据工作需要，经学术委员会主任委员或者校长提议，或者 1/3以上委员联名提议，可以临时召开学术委员会全体会议, 商讨、决定相关事项。学术委员会按照学校学术委员会章程规定运行，举行会 议，就学校学术审议、决定、评定或提出咨询意见。第六十二条学校设立教学指导委员会。教学指导委员 会是学校教学管理工作的研究

25、咨询和监督机构，是学校教学 基本建设，包括专业、课程、实验实训基地、现代教育技术、 教材、产教融合等建设项目的审议机构，是学校教学改革项 目和优秀教学成果的评审机构。第六十三条 学校设立职称评审委员会。职称评审委员 会是学校负责评议、认定专业技术人才学术技术水平和专业 能力的机构，职责是按照规定的评审权限、范围、程序，依 据职称评价标准条件，评审专业技术人才的职称。职称评审 委员会委员产生办法、机构设置、评审规则等事项按照广 东新安职业技术学院职称评审管理办法执行。第八章民主管理第六十四条学校依法建立教职工代表大会制度。教职工代表大会（以下简称“教代会”）是在学校党委领导下, 教职工依法参与学

26、校民主管理和监督的基本形式，是学校管 理制度的重要组成部分。第六十五条 教代会的主要职权是:（一）听取学校章程草案的制定和修订情况报告，提出 修改意见和建议。（二）听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学 改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报 告，提出意见和建议。（三）听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以 及其他专项工作报告，提出意见和建议。（四）讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福 利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩 办法。（五）审议学校上一届（次）教代会提案的办理情况报 告。（六）推选董事会和监事会中的教职工代表董事和监 事。（七）按照有关工

27、作规定和安排评议学校领导干部。（A）通过多种方式对学校工作提出意见和建议，监督 学校章程、规章制度和决策的落实，提出整改意见和建议。（九）讨论法律法规规章规定的以及学校与学校工会商 定的其他事项。教代会的意见和建议，以会议决议的方式做出。第六十六条学校建立健全沟通机制，全面听取教代会 提出的意见和建议，并合理吸收采纳。不能吸收采纳的，应 当做出说明。第六十七条教代会的教师代表应占代表总数的60%以 上，女教师和青年教师代表应占一定比例。教代会代表接受 选举单位教职工的监督。教代会代表实行任期制，任期5年，可以连选连任。教 代会每5年一届。教代会每学年至少召开1次会议。遇有重 大事项，经学校、学

28、校工会或1/3以上教代会代表提议，可 以临时召开教代会。第六十八条教代会须有2/3以上教代会代表出席，教 代会选举和表决，须经教代会代表总数1/2以上通过方为有 效。第六十九条 学校按照中华人民共和国工会法等法 律法规建立工会，维护教职工合法权益。学校工会为教代会 工作机构，在教代会闭会期间负责其日常工作。学校为学校 工会承担教代会工作机构的职责提供必要的工作条件和经 费保障。第七十条学校根据中国共产主义青年团章程成立 中国共产主义青年团广东新安职业技术学院委员会（以下简 称“学校团委”），在学校党委和上级团组织的领导下开展工 作，充分发挥团员的模范带头作用。第七H 条 学校根据中华全国学生联

29、合会章程的 规定，成立学生会，学生会是学校联系学生的桥梁和纽带， 是学生参与学校民主管理的重要组织形式。学校支持其在党 委的领导和学校团委的帮助与指导下开展工作。第七十二条学校学生代表大会是全体学生依法依规行 使民主权利、参与学校治理的机构。学生代表大会在学校党 委领导和学校团委指导下，依据中华全国学生联合会章程 等相关规定开展工作。第七十三条学生代表大会每年举行1次，学生代表大会的职权是：（一）审议学生会工作报告。（二）选举产生新一届学生会主席团成员。（三）制定及修订学生会章程并监督实施。（四）开展学生代表提案工作，对学校工作提出意见和 建议。（五）讨论和决定应由学生代表大会决定的其他重大事

30、 项。学校支持学生在校内依法组建学生社团，在法律、法规 和学校规定的范围内自主活动。学校党委学生工作部门会同 相关部门按照有关规定对学生社团进行规范管理和指导。第七十四条 学校为工会、学校团委等群团组织以及学生会等群众组织履行其职责提供必要的工作条件和经费保 障，将其工作经费纳入学校经费预算。第九章内设机构管理体制第七十五条 学校根据实际需要和精简、效能的原则设 立行政管理和党务组织机构。按照教学科研和人才培养的实 际需要，自主设置教学科研机构、教辅机构。学校人事、财务等关键管理岗位负责人与学校决策机 构、监督机构成员实行亲属回避制度。第七十六条 学校教学科研机构包括系（部）、研究机构 等。系

31、（部）是学校的基本教学科研机构，学校实行学校、 系（部）两级管理为主的内部管理体制，并可自主调整管理 模式。学校对系（部）进行目标管理，本着责、权、利相统 一的原则，在人、财、物等方面明确系（部）相应的管理权 限，指导和监督系（部）在学校授权范围内自主管理。系（部） 主要职责是：（一）坚持育人为本、崇实重用，落实立德树人根本任 务，发挥教育教学的主体作用，保证人才培养质量。（二）根据学校总体规划，拟定和实施本系（部）专业 建设发展规划，制订专业人才培养方案、课程标准和其它教 学文件，经批准后组织实施。（三）负责本系（部）教研室建设工作，组织教师开展 教学、科研活动，推进教育教学改革，组织或者参

32、与课程开 发、教材编写，组织开展课程标准、实训指导书和教学资源 建设，积极开展社会服务。（四）拟订本系（部）专业教师配备和使用计划，进行 聘任教师水平的考核与初审，对系（部）专业技术人员的职 称评审提出初步意见，制订和实施教师专业培训计划，选派 优秀教师参加各类培训学习。（五）制订本系（部）教学工作计划，负责教学各环节 的组织实施，负责教学秩序、教学质量的检查和评估，执行 教学规范，严格教学管理。（六）负责本系（部）学生考试考核和成绩评定，负责 毕业生的就业指导与推荐。（七）做好本系（部）学生思想政治教育和日常管理， 组织学生开展各种体育、文化、艺术活动和各类竞赛活动。（A）完成学校交办的其它

33、工作。第七十七条系（部）建立党政联席会议制度，讨论决 定系（部）的人才培养、科学研究、学科专业建设、财务资 产等事项。系（部）主任、系（部）书记按照会议内容分别主持党 政联席会议。第七十八条系（部）设主任1名、副主任若干名。系 （部）主任是系（部）的主要行政负责人，全面负责系（部） 的行政工作，在校长领导下开展工作，履行职责。第七十九条 学校设立图书、档案、网络信息、设备维 护、后勤保障、医疗卫生、安全保卫等教辅机构，保障学校 教学、科研、管理等各项工作顺利开展，建设智慧校园、生 态校园、人文校园和平安校园。学校行政管理和党务组织机构、教辅机构、科研机构等 参照学校系（部）的管理模式开展工作。

34、第十章教职工第八十条 学校教职工是指具有明确岗位职责且与学校 签订劳动合同的人员，主要包括教师、科研人员、管理人员、 教学辅导人员、工勤技能人员等。教师是学校教学活动的主体。教师由具有优良师德、具 备较好知识结构、善于教书育人和能够进行学术创新的教师 资格取得者担任。其他科研人员、管理人员、教学辅导人员和工勤技能人 员等应当具备良好职业道德并具有专业知识和专业技能。第八十一条 学校按照国家、省市有关规定，建立与自 身办学层次、规模和专业设置相适应的教师队伍，并根据教 学、科研的实际需要，培养骨干教师和学科带头人，建立结 构合理的专业师资团队。学校严格执行国家教师资格、教师专业技术资格和专业技术

35、职务评定等制度，鼓励支持教师和管理人员开展教育教 学研究、学术交流，参加专业学术团体和业务技能培训。其 经费列入学校年度预算。第八十二条 学校依法与教职工签订劳动合同，明确双方的权利和义务，依法保障教职工的合法权益。第八十三条教职工依法享有下列权利：（一）按规定使用学校公共资源。（二）依法获取工作报酬、福利待遇，享受国家规定的 节假日。（三）根据发展所需，获得进修、培训机会。（四）依法参与学校民主管理和监督。（五）对学校给予的处分或者处理表达异议和提出申 诉。（六）法律法规规章、学校规章制度规定和劳动合同约定的其他权利。第八十四条教职工依法履行下列义务: 历证书和其他学业证书。第十条学校根据社

36、会需求开展继续教育和职业培训，推 进国际合作教育以及留学生教育。第十一条 学校根据社会需求、办学条件和国家核定的 办学规模，制定招生方案，自主调节系科招生比例。第十二条学校开展人才培养、科学研究、社会服务和 文化传承创新工作，服务区域经济，推动地区建设、国家发 展和社会进步。第十三条学校加强党的全面领导，建立健全董事会决 策、校长负责、学校党委发挥政治核心作用、教授治学、民 主参与的治理结构。第十四条学校校庆日为每年11月第一个周六。第十五条 学校校训为“学会做人、打好基础、培养专 长、加强实践、报效祖国”。第十六条 学校校徽标志选取“大鹏”为核心设计元素。 “大鹏”取意深圳的别称“鹏城”，校

37、徽主体是一只“大鹏” 展翅翱翔在旭日东升的大海上，象征着学校依托在深圳（鹏 城）改革开放热土上积极探索、翱翔。校徽设计过程中取“新 安”首字母“X”和“a”作为图案的主体。将“X”艺术处 理成展翅飞翔的大鹏鸟，白色，纯洁；将“a”艺术处理成 旭日，采用中国红颜色，视觉上呈现出热烈向上之感；底部 的蓝色条纹代表大海，托起一轮红日刚从海面升起，展示出 大鹏前程锦绣。五条波浪暗示学校校训。图示：（一）尊重和爱护学生，立德树人。（二）爱岗敬业，勤奋工作。（三）遵守学校规章制度、职业道德和学术规范。（四）珍惜和维护学校名誉，维护学校利益。（五）制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权 益的行为，批评和

38、抵制有害于学生健康成长的现象。（六）法律法规规章、学校规章制度规定和劳动合同约 定的其他义务。第八十五条根据学校的奖惩规定，对取得教育教学成 果和对学校做出重大贡献的教职工予以表彰、奖励；对违反 中华人民共和国教师法等法律法规和学校规章制度的教 职工予以批评教育或处分。学校每年对教职工的思想品德、业务水平、工作态度和 工作业绩、廉洁自律进行考核，考核结果作为续聘、解聘、 晋升、实施奖惩的重要依据。学校重视师德师风建设，将师德师风纳入教师考核评价 体系，记录师德师风档案，作为教师绩效评价、聘用和评优 奖惩等的重要依据。第八十六条学校关心教职工切身利益，保障教职工的 工资、福利待遇，依法为教职工缴

39、纳社会保险费和住房公积 金。第八十七条 学校建立教职工校内申诉渠道，设立教职 工申诉处理委员会及其相关工作机构，依法妥善处理教职工 提出的申诉，维护教职工合法权益。第八十八条 学校外聘教师、返聘教师等其他教育工作 者，在学校从事教学、科研活动期间，依照法律法规、学校 规章制度规定和合同约定，享有相应权利，履行相应义务。第十一章学生第八十九条学生是指被学校依法录取、取得入学资格, 具有学校学籍的受教育者。学校按教育行政部门的规定录取 新生。学校建立学生学籍管理制度，按国家和省市有关规定 管理学生的学籍，建立学生档案。第九十条学生在校期间依法享有下列权利：（一）参加学校教育教学计划安排的各项活动，

40、使用学 校提供的教育教学资源。（二）参加社会实践、志愿服务、勤工助学、文娱体育 及科技文化创新等活动，获得就业创业指导和服务。（三）按照国家有关规定申请奖学金、助学金及助学贷 款。（四）在思想品德、学业成绩等方面获得科学、公正评 价，完成学校规定学业后获得相应的学历证书。（五）在校内组织、参加学生社团，以适当方式参与学 校管理，对学校与学生权益相关事务享有知情权、参与权、 表达权和监督权。（六）对学校给予的处理或者处分有异议，向学校、教 育行政部门提出申诉，对学校、教职工侵犯其人身权、财产 权等合法权益的行为，提出申诉或者依法提起诉讼。（七）法律、法规和学校章程规定的其他权利。第九十一条学生在

41、校期间依法履行下列义务：（一）遵守宪法和法律、法规。（二）遵守学校章程和规章制度。（三）恪守学术道德，完成规定学业。（四）按规定缴纳学费及有关费用，履行获得贷学金及 助学金的相应义务。（五）遵守学生行为规范，尊敬师长，养成良好的思想品德和行为习惯。（六）法律、法规和学校章程规定的其他义务。第九十二条学生在学校规定学习年限内，修完教育教 学计划规定的内容，成绩合格，达到毕业要求的，学校准予 毕业，并颁发毕业证书；未达到毕业条件的，按照国家学籍 管理规定颁发相应的结业证书、肄业证书和学习证明等。第九十三条 学校按照国家和地方政府有关家庭经济困 难学生资助政策的规定，严格执行学生资助政策。学校建立奖

42、助学金评定、发放等管理机制，从学费收入 中提取一定比例的资金，用于奖励和资助学生。第九十四条学校对取得优异成绩和对学校做出重大贡献的学生，按照法律法规和学校的奖惩规定，予以表彰、奖 励。学校对违反法律法规和学生行为规范的学生，按照法律 法规和学校的奖惩规定，予以批评教育或处分。第九十五条 学校建立学生权益保护制度，成立学生申 诉处理委员会及其工作机构，负责受理学生对处理或者处分 决定不服提起的申诉。学校对学生做出处理或者处分决定 前，应当告知学生作出决定的事实、理由及依据，并告知学 生享有陈述和申辩的权利，听取学生的陈述和申辩。第九十六条在学校接受进修、培训等非学历教育的受 教育者按照国家和学

43、校的有关规定以及教育服务协议的约 定，享受相应的权利，履行相应的义务。第十二章教育教学和科研管理第九十七条学校坚持以立德树人为根本任务，遵循高 等教育规律，加强学生的社会主义核心价值观教育，增强学 生的社会责任感、创新精神和实践能力，注重学生综合素质 培养，努力提高学校教育质量和办学水平、效益。第九十八条 学校加强思想政治工作和德育工作，加强 思想政治理论课教学，推进习近平新时代中国特色社会主义 思想进教材、进课堂、进头脑。学校深入开展爱国主义、集 体主义、中国特色社会主义教育，继承和弘扬中华优秀传统 文化、革命文化、社会主义先进文化，培养师生的社会责任 感，引导师生员工树立正确的世界观、人生

44、观、价值观。第九十九条学校建立高质量的人才培养保障体系，实 施教学工作监控与评估制度，对人才培养、自主学习、教学 管理、教学质量、毕业生就业质量等进行监控和评估。第一百条 学校接受教育行政部门和其他有关机构、社 会组织对学校教育教学工作的监督管理；接受业务主管部门 的督导或其委托的第三方机构对学校办学水平、教育教学质 量的评估和审计。学校的教学内容应当符合法律法规的规定，执行国家基 本的课程标准和教学大纲，按规定选用教材，完成教学计划。 学校按有关规定，提供符合标准的校舍和教育教学设施、设 备。第一百零一条 学校积极鼓励和推进教学研究和改革， 运用先进的教育理论指导教育教学活动，积极推广教育教

45、学 改革成果及成功经验。第一百零二条学校充分发挥教育教学和科技资源优 势，走产学研合作、国际合作的发展之路，推动协同创新、 融合创新。学校根据区域经济社会发展需要，积极开展科学 研究和文化传承创新活动，提升学校核心竞争力。第十三章学校与社会第一百零三条学校依法建立信息公开制度，按照公平、 公正、合法、便民的原则，向社会公布办学情况，接受社会 各界的监督。第一百零四条学校积极与政府部门、科研院所、行业组织、企事业单位、社会团体以及国际组织和机构等开展合 作，为社会发展提供服务，争取广泛的社会支持。第一百零五条 校友是指曾在学校学习的学生、学员和 在学校工作过的教职工，学校名誉教授、客座教授、兼职

46、教 授以及经校友会的理事会批准获得校友会会员资格的个人。学校校友会是学校校友自愿组成并依法注册的非营利 性社会组织。学校鼓励校友关心、支持学校的建设发展。校友会依法按照其章程开展活动。第一百零六条学校邀请著名学者、社会贤达和杰出校 友等担任兼职教授、兼职导师以及客座教授、荣誉教授等。第十四章资产、财务和后勤管理第一百零七条学校的经费来源主要包括：（一）依法取得的学费等收入。（二）政府的资助。（三）社会的捐赠。（四）孳息。（五）其他合法收入。第一百零八条学校对举办者投入学校的资产、国有资 产、受赠的财产以及办学积累，享有法人财产权。第一百零九条学校建立严格的预算、决算制度，按照 “统一领导、集中

47、管理、量入为出、收支平衡、略有结余” 的原则合理使用并严格规范管理学校各项经费。学校的办学资金主要用于学校的校园校舍建设、教育教 学设备购置、教职工工资和福利待遇支付、社会保险费缴纳、 教职工培训、教学科研活动、招生宣传、学生就业创业等办 学支出。任何单位和个人不得侵占、私分或挪用学校的资产。第一百一十条学校依法建立财务、会计制度和资产管 理制度，并按照国家有关规定设置会计账簿，进行会计核算。学校应在每个会计年度结束时制作财务会计报告，委托 会计师事务所对年度财务会计报告进行审计，并公布审计结 果。第一百一十一条学校配备具有专业资格的会计人员， 会计人员不得兼任出纳，会计人员进行会计核算，实行会计 监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交 接手续。第一百一十二条学校建立办学成本核算制度，基于办 学成本和市场需求等因素，遵循公平、合法和诚实信用原贝L 考虑经济效益与社会效益，合理确定收费项目和标准。第一百一十三条学校从经审计的年度非限定性净资产 增加额中，按不低于10%的比例提取发展基金，用于学校的 发展。学校结余全部用于学校发展，不得在举办者中进行分 配。,第一百一十四条 学校接受的捐赠财产的使用和管理,依照中华人民共和国公益事业捐赠法等有关法律法规规 章的规定执行。学校资产中的国有资产的监督、管理，按照 国家有关规定