2023组织生活会党员干部个人对照六个方面对照检查材料两篇.docx

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1、2023组织生活会党员干部个人对照六个方面对照检查材料 两篇按照党委关于认真开好2022年组织生活会的通知要求，我 紧紧围绕会议主题，认真学习党的二十大报告等规定篇目，深 入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，对照“六个方面”，进 行了深刻地自我剖析，现将有关情况汇报如下：一、查摆的问题（一）在政治信仰方面一是对政治信仰的研究不够深入。虽然马克思主义理论体 系本身具有正确性、合理性和吸引力，工作中，有时把马克思 主义形而上学，看成是动态发展的理论体系，没有结合我国国 情、传统文化和时代特征去理解、感悟，思想上还存在过时、 不符合实际的内容，对马克思主义的信仰与践行有所淡化。二是政治信仰的教育不足。

2、党员的政治信仰教育是一项经 常性的工作，在教育过程中，忽视红色基因的传承，只是形式 化教育，对党员政治信仰教育的重要作用、重大意义、内容方 式等不明确，没有形成积极坚定的信仰伦理基础。三是对政治信仰重要作用认识不够深刻。没有形成完备、全面的政治信仰体系，对政治认知强化、政治情感培育、政治 态度养成等系统的逻辑过程不重视，理论信仰没有深入到工作 明磊落，坚定理想信念，加强道德养成，对上对下讲真话、实 话。坚持原则、恪守规矩，把纪律挺在前面，严格遵守党纪国 法。严肃纲纪、嫉恶如仇，坚持原则，抵制歪风邪气，对一切 不正之风敢于亮剑。艰苦奋斗、清正廉洁，正确行使权力，在 各种诱惑面前经得起考验，推动形

3、成清清爽爽的同志关系、规 规矩矩的上下级关系、亲清统一的新型政商关系。机关党支部2023党员干部年度组织生活会个人对照检查材料根据关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求，会前，我紧扣此次会议主题，全面系统学习XX大精神、党章和习近平总书记系列重要讲话，筑牢了思 想根基；同时对照习近平总书记的号召和要求，对照党员义 务，结合自身实际，全面查找在政治信仰、党员意识、理论学 习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面存在的问题和不 足，深刻剖析思想根源，进一步明确了整改措施和下步努力方 向。现作如下对照检查发言：、存在查摆出的问题（一）在政治信仰方面。我能够深刻领悟“两个确

4、立”的 决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到 “两个维护”，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行 力，持续夯实政治信仰的思想根基和行动自觉。但深入查找， 还存在一些不足。一是政治站位不够高。没有很好地将学习贯 彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要的政治任务， 自觉主动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个 维护”。有时候囿于本位主义的“一亩三分地”，局限于从本 系统、本部门的角度来谋划工作，不善于从全局认识现象、把 握本质，从全省、全市的高度来思考问题做得不够，政治站位 偏低、政治视野狭窄，政治洞察力、分析力和判断力不强。二 是党性锻炼不够彻底。抓自身思想政治

5、建设抓得比较紧，但对 日常党性教育抓得不够经常、不够深入，在市场经济之下某些 社会不良风气的侵袭下，有时政治信仰不够坚定，党性观念有 所淡化，甚至存有模糊认识，在大是大非面前缺乏应有的政治 担当和斗争精神。（二）在党员意识方面。作为党员干部，我能够按照党员 标准和支部要求，认真学习贯彻党章党规党纪，积极参加“三 会一课”和党支部活动，牢记党的为民服务宗旨，积极履行党 员责任义务。但对照更高标准，仍存在一些差距。一是联系群 众不够深入。平时忙于业务性工作，未能做到经常深入群众， 了解基层一线情况。工作中，服务群众还不够主动，排解民忧 不够及时。有时候深入基层，与部门领导接触多，同基层干部 职工接

6、触少，与镇、村干部接触多，同农民群众接触少，为群 众、为基层解决具体问题还不够。二是服务群众不够到位。工 作中还没有彻底践行全心全意为人民服务的宗旨，以自身模范 行动为广大党员干部做示范、树标杆做的还不够，对自己本职 岗位领域部分民生短板问题没有很好地去想办法推动解决、完 善提升。比如，群众反映城市卫生脏乱差、道路拥堵、市政设 施破损等问题还需持续整改。（三）在理论学习方面。我能够坚持把学习贯彻习近平新 时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，但深入查找， 还存在一些不足：一是理论学习不够及时高效。对习近平总书 记的最新重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署学习不 够及时主动，大多通过主题

7、党日、“三会一课”、支部周五集 中学习会来学习，自觉自主学习不够及时有效，系统性和时效 性不强。二是学懂弄通做实上还有差距。对习近平新时代中国 特色社会主义思想、XX大精神学习还不够深入系统全面，更多 钻研与岗位工作相关的政策理论，对其他知识没有很好地深入 学习，没有全面掌握党的创新理论的基本观点、理论体系，距 离真正学懂、弄通、做实上仍有不小差距。（四）在能力本领方面。面对新形势、新要求、新任务， 自己深刻感到“本领恐慌”“能力不足”。一是攻坚克难能力 不够。工作中有时会有畏难情绪，不敢“涉深水、破坚冰、啃 硬骨头”，动真碰硬不够，“亮剑”精神不强。在落实环节 上，对一些需要长期抓、反复抓的

8、工作，投入精力不够、办法 不多，迎难而上劲头不足。比如，对领导交办的XX问题没能较 好较快地取得突破。二是开拓创新本领不足。思想观念相对保 守，创新精神、争先劲头有所不足，创造性开展工作不够，没 有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，不敢打 破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题 多，前瞻性思考少。（五）在作用发挥方面。作为政府机关党员干部，虽然能 够切实发挥统筹协调、督促落实职能作用，认真完成自己承担 和领导交办的各项工作任务，但深入查找，还存在一些不足。 一是督促落实服务不够有力。存在提工作要求较多，深入现场 指导和协调上级解决难题较少的现象。一项工作部署后，深入

9、 基层、面对面抓督查指导不够，有时只是站在政府的立场给有 关职能部门下任务、压担子，事后忽略跟踪落实、总结提升。 对基层工作存在的突出问题，没有及时帮助协调解决，使得一 些工作推进不力，效果不理想。二是支部委员先锋示范作用发 挥不够充分。作为机关党支部的宣传委员，对党员干部带头示 范引领、发挥作用的思想认识还不到位，真正联系自己的思想 和工作实际还不够，不能很好地运用先进的思想指导所在科室 和身边党员工作实践，特别是在推动XX、XX等工作上缺乏创新性思路和举措，还需要深化拓展自身作用发挥，结合XX特色实 际创造性地开展工作。（六）在纪律作风方面。作为政府机关党员干部，能够认 真遵守纪律作风相关

10、规定和各项规章制度，不断加强自身作风 建设和纪律建设，努力提升良好个人形象。但深入查找，还存 在一些不足。一是求实作风有所不足。有时对待工作没有秉持 一丝不苟的态度，对分管工作只是面上了解，还没有很好地做 到脚踏实地、深入调研、解剖麻雀，导致一些工作没有很扎实 地完成。比如，对于XXX方面没有深入细致地去研究钻研，工 作计划安排不够科学合理，面对复杂形势变化，没有及时调整 应对措施，导致全年目标任务没有很好地完成。二是斗争精神 有所弱化。随着工作年限的增加，过去那种敢于碰硬、敢于较 真、敢于斗争的精神有所丧失。比如，对XX、XX现象没有坚决 地及时地予以斗争，坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主

11、义 和奢靡之风这根弦绷得不紧。二、问题产生的原因分析认真反思以上六个方面，深刻分析问题产生根源，主要有 以下三方面原因：一是理论武装不实。对当前新形势新要求，把更多精力放 在服务领导决策、助力发展大局这些“硬指标”上，忽视了政 治理论学习这个“软指标”。对中国特色社会主义理论体系、习近平总书记系列重要讲话精神深入学习，深刻理解还有差 距，精神“篱笆”扎得不牢，导致理论学习的深度还不够，运 用理论知识指导工作实践的能力不足。二是宗旨意识不牢。随着参加工作时间的增加，与基层群 众的密切联系有所弱化，尤其是对群众的呼声、疾苦、困难了 解不够，为人民服务的宗旨意识有所淡化，没有解决好“我是 谁、为了谁

12、、依靠谁”的问题，造成服务群众的能力有所下 降。反思深层次的原因，就是群众路线坚持得不够好，没有很 好地坚持从群众中来，到群众中去。三是党性锻炼不严。对照检查自己深感无论是在党性修养 还是思想境界上，与党中央对新时期党员干部的要求有较大差 距。究其原因，主要是放松了党性修养的要求，放松了对增强 自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视，放松了对 保持党员先进性和纯洁性的追求。三、整改措施和下步努力方向（一）加强理论学习，增强党性修养。把加强政治理论学 习摆在重要位置，做到重学、善学、常学，切实增强政治敏锐 性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。深入学习 领会习近平新时代中国特色社会

13、主义思想、党的XX大新部署新 精神和以及习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神， 带头学习党章党纪法规，在大是大非面前始终保持头脑清醒、旗帜鲜明，做守纪律讲规矩的“明白人”。积极参加机关党支 部组织的各类理论学习活动，坚持学用结合，把学习成果转化 为指导实践、推动工作的实际成效。（二）密切联系群众，增强服务意识。牢记全心全意为人 民服务的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆 的思想，认真落实深入基层、深入群众的工作要求，在具体工 作开展中广泛听取群众意见，主动接受监督，提高政府决策民 主性、科学性。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实 际问题，只要符合群众切身利益的事，难度再

14、大也要努力办， 实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感 情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。（三）强化责任担当，增强工作实效。转变工作作风和工 作态度，深入基层一线、项目建设一线认真开展调研，适当开 展蹲点调研、解剖麻雀，努力为县委、县政府定决策、谋工作 提供更多更准确的第一手资料。结合承担岗位职责和业务要 求，有针对性地加强自然资源、住房和城乡建设、城市管理、 国企改革等方面专业知识和法律法规的学习，确保自身业务水 平能始终达到新时代的要求，克服少知而迷、不知而盲、无知 而乱的困境。大力弘扬马上就办优良传统，发扬“冲冲冲”工 作作风，高标准做好城乡规划、高质量推进城

15、乡建设、高水平 优化城乡管理，努力提高城市品质，雷厉风行促落实、助发 展，以实际行动推动XX高质量发展再上新台阶。（四）严格纪律约束，增强廉洁意识。全面落实全面从严 治党主体责任，进一步细化工作措施，严格纪律约束，确保各 项规定要求落到实处。认真履行“一岗双责”，切实把党风廉 政建设和业务工作同抓共管，着力解决党风廉政建设风险隐患 和短板问题。坚决执行党员干部廉洁自律各项规定，恪守公道 正派职业品德，纯洁党性、坚定信仰，在任何时候、任何情况 下都保持头脑清醒，树立党员干部廉洁勤政、干事创业和忠诚 干净担当的个人良好形象。始终心存敬畏、谨慎用权，把纪律 规矩挺在前面，聚焦国有资产、招投标、重点工

16、程建设等高风 险领域、环节和岗位，大力践行教育在先、制度完善、程序规 范、监督有力的清廉模式，确保权力始终在阳光下运行。实践中与工作性质和职务特点结合不投紧密，对实际的指导意 义理解不全面，存在空洞化。（二）在党员意识方面一是对党员意识理解不全面。有时认为党员意识会随着党 龄的增加而“自动增值”的，忽视了学习和实践，导致党员意 识淡化；认为党员意识始终处于一个静态的过程之中，没有做 到自觉坚持与时俱进，导致逐渐淡化；有时认为党龄长就是党 员意识强，忽视改造主观世界。二是党员意识淡薄。党员意识淡化刚开始从局部的、量的 变化开始的，后来逐步向更多方面扩张发展。比如：有时理想 信念淡化，对共产主义感

17、到迷茫，对社会主义的生存和发展失 去信心；有时宗旨观念淡漠，讲奉献、愿付出的少，要待遇、 求回报的多；有时党的组织观念缺乏，对上级的政策和党组织 的决议，合意的就执行，不合意的就敷衍甚至抵制，等等。这 些错误得不到及时遏制与纠正，导致由量的变化发展到质的蜕 变，党员意识退化。三是增强党员意识方式单一。有时在理论学习上“心不在 焉” “、浅尝辄止“，只用科学理论武装嘴巴，忽视自己主观 世界的改造。没有积极投身党性修养的实践锻炼，看到艰苦的 工作、艰巨的任务，而选择放弃，或者推动工作缓慢。在急难险重任务面前畏首畏尾甚至讨价还价，不能主动自觉地改造主 观世界。（三）在理论学习方面一是学习教育方式僵化

18、。习惯以集体学习、讲座报告、知 识竞赛等传统方式开展，拘泥于“我说你听”的填鸭式灌输、 施压式沟通，热衷于宣传造势，看似形式多样、热热闹闹，实 则缺乏新意，缺少说服力、公信力，导致学习实际效果不佳。二是对理论学习重视不够。制定的学习安排比较密、抓得 也比较紧，但对个人自学抓得还不够，多数时候是上级要求学 什么就组织学什么，平时组织学习的计划性不强，存在应付思 想，满足于已有的理论知识和工作水平，对于新思想、新理 论、新观点研究得还不够深入，以业务学习代替思想交流，以 工作研究代替理论研讨的倾向比较明显。三是在学以致用上还存在差距。工作中更多注重领导讲 话、政策文件和业务知识的学习，多是用于传达

19、贯彻，结合各 自分管领域，利用重要理论指导解决一些战略性、专业性问题 不够，没有很好地发挥理论对实践的指导作用，没能更好地通 过理论武装来坚定理想信念、加强党性修养、提高领导水平。（四）在能力本领方面一是下基层少，不接地气。下基层一般性考察多，作深入 系统的专题调研较少。如：全年一般只有两次下基层检查指导 工作，平时都忙于自身的事务性工作，坐在办公室看材料、听 汇报，对基层情况不明、数字不准、底数不清，即便有事，也 是电话联系、电话指导、电话落实；即使是下基层，大多数也 是浮光掠影地看看，针对基层提出的实际困难和问题，轻描淡 写地做要求，做表面文章多，解决实际问题少。抓工作落实有 时搞“上下一

20、般粗“，不能结合基层实际情况开展工作。如： 在抓一些专项工作落实上，不考虑各团场实际现状和各基层所 的具体情况，工作要求都是“一个标准”、“一刀切”，导致 基层工作任务难落实、难完成、干部怨言多。二是决策不科学、简单粗暴的问题。主要表现为部分工作 决策前缺乏调查研究，不切合地方实际和群众意愿，存在搞形 象工程、政绩工程的问题。如在工作上照搬照抄的较多，创新 的较少，拘泥于以前的条条框框，不敢放开手脚。年度目标责 任考核，习惯于模板化，缺少地方特色，针对性不强。三是宗旨意识不强。接待群众缺乏耐心和热情，对群众合 理诉求解决不够及时。接待群众来访怕麻烦，有推事出门、被 动应付的现象。处理问题停留在

21、简单的回复和上报上，对群众 普遍关心的问题，没有从制度机制上下功夫研究解决；对群众不合理的诉求耐心解释疏导不够，有时也有脸难看、腔很大的 现象。（五）在作用发挥方面一是党性修养放松，标准定位不高。满足于现有功劳薄， 喜欢与社会上的不良现象对比，总认为自身要求是严格的，工 作也是多少有成绩的，有着歇一歇、等一等的松劲情绪。同时 对自己的要求约束也就放松了，没有把党章党纪、焦裕禄精 神、先进先辈的优良传统作为党性锻炼的必修课经常对照反 思，更拿不起批评与自我批评的有力武器，党性修养得不到锻 炼和提升，缺乏长期艰苦奋斗、勇于进取的人生信念，图安 逸、图享乐、当太平官的思想渐渐抬头，多栽花、少栽刺的好

22、 人主义有所滋长，也就出现了等待观望，按部就班，工作一般 化，得过且过的现象。二是政治定力还不够足。虽然通过学习教育，对理想信念 的理解更加透彻、践行更为自觉，在大是大非面前始终保持了 坚定立场、鲜明旗帜。但是对比革命先辈陈望道翻译共产党 宣言时蘸墨汁吃棕子吃出信仰味道的那种坚定，深刻认识到 自己在理想追求上的定力还不够，还没有真正把理想信念上升 到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待，没有完全把 理想信念转化为推进牢固树立“四个意识”，坚定“四个自 信”，做到“四个服从”的实际行动和内在动力，没有充分认 识到坚定理想信念是一个曲折反复的长期过程，需要持续“充 电“、“补钙”。三是政治素养

23、有待提高。对思想政治建设重视不够，研究 不深，措施不足，对如何用理论武装头脑的思考和研究还比较 薄弱，尤其是对反面典型的警示性认识不足，更注重正面典型 的引导，对反面典型明底线、知敬畏、受警醒的作用认识不 足。（六）在纪律作风方面一是抓落实不坚决、不彻底。”一切工作都要靠抓落实” 的理念树立不够牢固，推进一些工作时，全局意识和大局意识 不够强，缺乏“国之大者”的胸襟，有时从是否有利于、是否 有助于自己本职工作的角度出发，落实存在搞变通、做选择、 打折扣的问题。对于急难险重的工作任务，行动不果断，抓落 实不够坚决，缺少行之有效的招法，有时只有任务书，没有施 工图，缺少一锤一锤钉钉子，一项一项抓落

24、实的务实精神，导 致一些工作没有真正落地生根。二是工作争先创优意识不足。自己缺少扛红旗、争上游、 当第一的进取精神，没有将全部工作都置身于全市、全省，乃 至于全国大局中审视定位、奋勇争先、争创一流，主动抬高工 作标杆的意识不够强烈，未能做到凡事都超常努力、超常付 出，一些工作没有做到最优最好。自身存在小进即满的问题，有时习惯于纵向比、与过去比，没有时刻以先进典型为榜样， 自觉改造主观世界、净化思想灵魂，下大力气、苦功夫创造卓 越工作业绩的作风修养还需进一步提升。三是作风建设还需加强。能够将作风纪律贯穿到工作生活 中，将廉政警示教育延伸到“八小时”以外，但是还没有真正 把纪律和规矩立起来、严起来

25、，不能始终坚持把好作风有机融 入日常工作之中，用工作实绩去兑现初心承诺还需加强，没有 认识到作风问题具有反复性和顽固性，做到经常抓、长期抓还 需努力。二、问题产生的原因（一）政治学习不够深入，理想信念有所滑坡。能够有较 强的事业心，但由于工作繁忙，忽视和放松了政治理论学习。 虽然高度重视党的二十大精神和XXX新时代中国特色社会主义 思想的学习宣传贯彻，但在宽度、广度、深度上距离党中央的 要求还是有一定的差距。将更多的时间和精力投入到抓经济工 作等具体事务上，把学习当作一项“软指标”。缺乏对理论的 系统研究和深刻理解，倾向于实用主义学习，因而放松了对理 论的再学习、对理想的再坚定、对党性修养的再

26、锤炼，导致世 界观、人生观、价值观这个“总开关”出现了松动，六个方面 的问题随之而来。（二）党性锤炼不够经常，群众观念有所淡薄。认为自己工作多年且经过多岗锻炼，经历丰富，对各项工作都十分熟 悉，忽视了向群众学习，久而久之，在开展工作时缺少以群众 的视角思考问题，导致在解决群众具体困难上有时考虑得不够 细致。究其根源，还是对党性修养锤炼不够，群众路线坚持得 不够好，没有全面、深入地了解群众的所需、所求、所盼，没 有在思想深处解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题，群 众观念淡化。（三）责任担当不够强烈，竞进意识有所弱化。近年来， 我市的发展成就一直保持在全省县域和同类城市前列，难免会 滋生一些骄

27、傲自满的情绪，满足于按部就班。同时，走进新时 代，感到沉重压力，在面对激烈的外部竞争和一些发展上的困 难时，有时会产生畏难情绪，有时也过于谨慎，不敢大胆地闯, 大胆地试，竞进精神和责任担当不够。（四）纪律规矩标准不高，精神境界有所松懈。认为只要 遵守党章党规以及中央八项规定和实施细则精神，守住底线， 管好身边人、身边事就行了，对自己作为党员领导干部更应严 格执行纪律规矩的意识还不够强，带头遵规守纪的自觉性、主 动性还不够高，只求过得去，不求过得硬。归根结底，还是对 把纪律和规矩挺在前面、严守党的政治纪律和政治规矩的认识 也还不够深刻，自我要求不严，精神境界不高。三、今后整改方向及主要措施一要坚

28、定拥护“两个确立”，始终做政治忠诚的“明白 人”。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，任何时候任何情 况下都要坚持同党中央保持高度一致，更加自觉坚定忠诚核 心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心，带头用XXX新时代中国 特色社会主义思想凝心铸魂，坚定不移沿着XXX总书记指引的 方向奋勇向前。二要牢牢扭住第一要务，始终做富民兴*的“开路人”。在 全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神上带好头、作 表率，坚持把高质量发展作为首要任务，完整准确全面贯彻新 发展理念，立足“三个不平衡”的阶段性特征，前瞻性思考、 全局性谋划、整体性推进各项事业，大力实施“四强”行动， 做深做实“五量”文章，担当作为、团结奋斗、夙夜在公，既 为一域争光、又为全局添彩。三要坚定站稳人民立场，始终做为民服务的“贴心人”。 全面落实以人民为中心的发展思想，聚焦社会关注焦点、群众 关注热点和工作推进堵点精准发力，实实在在帮群众解难题、 为群众谋幸福、让群众享公平，不断促进人的全面发展和全体 人民共同富裕。四要廉洁自律，始终做风清气正的“带头人”。坚守正 道、弘扬正气，坚持以信念、人格、实干立身。襟怀坦白、光