某市机关党支部组织生活会党支部书记发言提纲查摆问题整改清单.docx

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1、某市机关党支部组织生活会党支部书记发言提纲查摆问题整改清单某市机关党支部组织生活会党支部书记发言提纲根据省纪委省监委机关、省委组织部关于2022年 度基层党组织年度组织生活会和民主评议党员的工作 安排，本人紧扣主题，主要对照习近平总书记的号召和 要求，在广泛征求意见建议的前提下，对照党员义务， 全面查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、 作用发挥、纪律作风等方面的不足和问题，深刻剖析思 想根源，细化制定整改措施，现将有关情况对照检查如 下：一、对照检查的问题（一）在对照“政治信仰”方面。1 .深刻领悟“两个确立”的思考谋划不深入。对“两 个确立”的决定性意义把握不准不实，特别是体现在中

2、 央、省市政策红利、政策机遇、政策考量等研究不深不 透、不细不实，对自身区位优势、资源禀赋、自然条件 研究不深不透、不细不实，没有从政治上弄清楚自己能 短会、开视频会，少发文、发短文、发管用的文，压缩 发文、开会数量，提高文件、会议质量，切实把我们的 干部从文山会海中解脱出来。以上是我个人的对照检查发言，请各位同志多提批 评意见和建议。领导在市委组织部党支部年度组织生活会上的主持词及 总结讲话同志们：根据市直机关工委、市直机关纪工委关于基层党组 织2022年度组织生活会和民主评议党员工作安排，经 请示市直机关工委第7巡回督导组同意，今天我们召开 市委组织部2022年度党支部组织生活会。出席今天

3、会议的有：市委常委、组织部长XXX；市 直机关工委副书记、第7巡回督导组组长XXX同志；市 直机关工委第7督导组成员XXX、XXX同志等。参加今天会议的有：部机关党支部全体党员同志。今天的会议共有六项议程。一是由我代表支部委员 会报告2022年度工作情况；二是我代表支部委员会作 检视剖析；三是我带头进行对照检查、作自我批评，其 他同志逐一对我提出批评意见；四是市委组织部党支部 委员依次进行对照检查、作自我批评，其他支委成员逐 一对其提出批评意见；五是我代表党支部支委会讲几点 要求；六是开展民主评议工作。下面，我们按照议程依次进行。首先，会议进行第一项议程：由我代表支部委员会 报告2022年度工

4、作情况。会议进行第二项议程：我代表支部委员会作检视剖 析。请全体党员同志予以审议批评。会议进行第三项议程：由我带头进行对照检查、作 自我批评，其他同志逐一对我提出批评意见。（个人检视剖析完毕）请大家对我提出批评意见。（参会同志发表批评意见完毕）刚才，各位同志对我提出的批评意见十分中肯，体 现了大家对我个人和工作的关心和支持，我一定会认真 加以改正。会议进行第四项议程：市委组织部党支部委员依次 进行对照检查、作自我批评，其他支委成员逐一对其提 出批评意见。下面，请XXX同志作个人对照检查。请同志们对XXX同志提出批评意见。下面，请XXX同志作个人对照检查。请同志们对XXX同志提出批评意见。下面，

5、请XXX同志作个人对照检查。请同志们对XXX同志提出批评意见。下面，请XX同志作个人对照检查。请同志们对XXX同志提出批评意见。会议进行第五项议程：我代表党支部委员会讲几点 工作要求。此次组织生活会，全体党员本着扎实认真、实事求 是的态度，聚焦问题，自我批评不留余地，互相批评不 留情面，谈到很多平时不能讲、不愿讲、不敢讲的问题, 既红了脸、出了汗、排了毒，又握了手、交了心、鼓了 励，让同志们又经历了一次严肃的党性教育和党内生活 锻炼，醒脑清神，印象深刻。为扎实做好党支部系列工作，聚焦党支部2023年 重点工作任务和新时代组织工作主线，我讲几点工作意 见建议。一要持续加大统筹协调力度。牢固树立部

6、机关工作 “一盘棋”思想，对重要工作事项、重点项目建设、重 大民生实事，要主动作为、密切协作、合力攻坚，注重 “小分工、大协作”，进一步提效率、增效能，有力有 序有效推动各项工作落实落细落地。要加大统筹协调力 度，各科室要密切配合、整体联动，确保反应果断迅速、 运转高效有序、执行坚决有力。二要持续增强改革创新意识。充分发挥改革创新的 先导和突破作用，用好改革创新“关键一招，聚焦市 委、市政府中心工作，围绕贯彻落实新XXX2号文件谋 划推动一批改革事项、破解经济社会高质量发展瓶颈问 题谋划推动一批改革事项、聚焦群众关心关注热点难点 谋划推动一批改革事项。特别是要围绕贯彻落实新时达 党的组织路线和

7、高质量发展目标要求，持续增强全市组 织工作改革创新的系统性、整体性、协同性，抢抓试点 机遇、先行先试，确保趟出新路子、闯出新经验、取得 新实效。三要持续提升攻坚克难能力。牢固树立正确工作 观，敢啃最硬的骨头、勇涉浪急的险滩、善接烫手的山 芋，勇于突破惯例、敢于打破常规、善于开拓创新，争 做发展“干将”、改革“闯将”、攻坚“猛将”。坚持 “闯,，字当头、“抢，字为先、“新”字为重、“干” 字为本，说实话、办实事、出实招、求实效，确保抓一 项成一项、干一件成一件，真正做到靠作风吃饭、用数 字说话、凭实绩交卷，切切实实把“干部之家” “党员 之家” “人才之家”等工作抓出实实际际的成效。四要严格落实

8、管党治党新要求。对严守政治纪律和 政治规矩的严肃性、极端重要性认识要进一步提高，务 必消除全体党员干部“小节无碍大局”的心理，要在大 事大非问题上能坚守原则，不断提高新时代组工干部的 自我要求、自我标准。要推动全面从严治党压力传导机 制完善，特别是在落实党风廉政建设主体责任上要进一 步严明责任、严肃纪律和严格管理。再次特别强调一点， 会后，结合本次组织生活会上同志们提出的批评意见和 建议，制定好整改措施，立说立行，能整改的立即整改, 有困难的创造条件尽快整改，做到件件有落实，项项有 交代。最后，会议进行第六项：开展民主评议党员，发放 民主测评表，测评完毕后，请大家将测评表交到部机关 办公室工作

9、人员手中。今天的会议就到这里，大家散会。党支部2022年度组织生活会查摆问题整改清单（党员）按照XX单位关于召开2022年度组织生活会和开 展民主评议党员的通知要求，结合X月X日召开的组 织生活会批评和自我批评情况、会前谈心谈话及征求意 见情况，现就所查摆问题列出如下整改清单。问题1.对于“讲政治”的理解还不深入，对如何 把坚定的政治信仰转化为推动发展、落实工作的信心还 缺少思路和办法，平时空喊政治口号、表决心比较多， 在工作实践中体现政治站位、提高政治素质还不够扎 实。整改措施：进一步强化政治理论武装，训练自己以 高度的政治站位看待具体工作问题，今后所有的表态发 言务必做到既表决心，也列措施

10、，通过实打实地举措加 强政治锻炼和党性训练。问题2.对于贯彻落实党中央决策部署和XX党委工 作安排，在心理上有一定的距离感，认为自己作为基层 的普通党员，只需做好支部分配的工作即可，主动向党 中央看齐，以“国之大者”的要求思考问题还不成熟。整改措施：通过主动参加即将在全党开展的主题教 育，引导自己向党中央看齐的主动性，在主题教育开展 后，主动向支委会报告自己相应的学习计划和工作计 划。问题3.有时会把完成支部分配的工作作为发挥党 员作用的唯一途径，忽略了在行政工作中体现党员价 值、主动奉献尽责的义务，员工身份与党员身份不够统整改措施：在坚持完成支部交办的工作任务的同 时，以更高的自我要求提升自

11、己在本职工作中的表现, 争创党员先锋岗。问题4.虽然自己对群众的心声了解比较多，但很 少向支部主动反映情况，在心理上把自己等同于群众， 对于党员在党组织和群众之间应该发挥的作用认识不 清。整改措施：主动与XXX等X名在工作中联系较多的 员工群众建立互学互助小组，每月至少一次向他们宣讲 党的知识和精神，把群众反映的问题及时向支委会反 馈。问题5.对党的XX大精神的学习还没有扎进去，虽 然已经熟悉了其中的主要概念，但在内涵上理解得还不 深入，对党的XX大精神与平时学习的习近平新时代中 国特色社会主义思想及习近平总书记系列重要讲话之 间的关系，也没有完全理出头绪。整改措施：反复深入学习党的XX大精神

12、，在去年 已完成的学习任务基础上，制定自己2023年学习宣传 贯彻党的XX大精神的任务单，在学习过程中及时向支 部书记请教。问题6.学习习近平新时代中国特色社会主义思想 还不全面，对于感兴趣的内容就多读几遍，对于与工作 没有直接关系的内容就选择性跳过，在参加集体学习研 讨时，有从网上下载心得体会、照搬照抄的情况。整改措施：对于近年来学习习近平新时代中国特色 社会主义思想情况进行自查自纠，找出没有学到、学深、 学透的地方，带着问题学，确保年底前完成所有应学内 容；同时，坚决做到在每一次集体学习研讨时都能原原 本本结合工作职责谈体会，绝不抄袭。问题7.虽然能够落实完成支部交办的工作，但对 于紧急情

13、况、突发问题，及时妥善处理还不够周全。2022 年在落实XX工作过程中突遇疫情封闭，一时间比较慌 乱，产生了消极思想，影响了工作效果，防范化解风险 的能力还有待提高。整改措施：通过对DS中相关事件的学习，有针对 性地提高自己处理突发事件的能力，认真全面分析当前 自己所负责的工作，提前把可能出现的风险分析出来、 作出预案。问题8.对于工作中出现的难点问题，第一时间自 己会尽力解决，但是当仍旧无法有效攻克的时候，往往 会丧失深入研究、坚持到底的勇气，而是在向领导汇报 后等待组织处理，在心理上片面地认为我努力了、也及 时汇报了就没有责任了。整改措施：加大业务钻研力度，以行业专家为榜样, 争取用三年左

14、右的时间在本单位相关业务领域居于前 列；把每一次遭遇难点问题作为能力提升的机遇，坚持 全过程解决。问题9.对于党员先锋模范作用的日常性发挥认识 不足，虽然能够在攻坚克难等重点任务上挺身而出，但 在平时的常规工作中发挥好党员作用，坚持的还不够 好，效果也不突出。整改措施：把自己所负责的工作进行重要性划分， 从重点工作、日常工作、临时性工作三个方面明确不同 情况下发挥先锋模范作用的方式方法。问题10.随着年龄的增大，对工作的积极性有所减 弱，有时会以精力跟不上为理由推脱工作，有时也会在 落实工作的过程中以“差不多就行了”为标准“点到即 止”，钉钉子精神有所丧失。整改措施：利用支部党员大会和工作例会

15、的机会主 动公开自己的工作成绩和存在问题，以此倒逼自己精益 求精，争取把每一项工作做到极致。问题11.以党章为标尺时时要求自己还不到位，对 自己的检视整改仅仅只是在参加组织生活会时进行，经 常性的“体检”还没有做到，对标党章党规中对党员的 要求，还有一定差距。整改措施：坚持每天学习党章，每月在党小组汇报 自己的学习情况，在党支部组织的谈心谈话中袒露自己 的收获和感受，时时以党员标准要求自己，主动参加支 部组织的重温入党誓词活动。问题12.在开展批评和自我批评的过程中，能够主 动指出自己身上存在的问题不足，但对于其他人特别是 支部领导的问题，会拈轻避重，担心说多了说重了得罪 人。整改措施：在每一

16、次批评和自我批评的过程中严格 要求自己，主动亮出自己的缺点，诚恳指出对方的问题, 做好记录并向支委会汇报。以上整改措施，接受支部委员会和其他党员的监督和评议。够做什么、适合做什么、擅长做什么，从而更好地发挥 自身比较优势，建立高效有效的发展渠道。2 .运用政治思维解决问题的主动性不强。在从政治 上深入检视全机关工作发展的弱项和排查风险隐患方 面还有差距，没有时时刻刻都以政治为工作的出发点和 落脚点，存在排查不深入、底数不清楚、工作不持续等 情况。（二）在对照“党员意识”方面。1对标对表先进模范的力度不够。主观认为“省市 目标”比较宽泛、不够具体，找不到有效抓手，简单地 理解为干好本职工作即可，

17、没有将自己负责的工作有效 凝聚成促进大局全局发展的“活力细胞”，对照“省市 目标”的高标准严要求，没有时时事事做到心中有数、 行之有方。3 .发展目标聚焦不够。没有紧盯新XXX2号文件政 策机遇，及时根据省第XXX次党代会、市第XX二次党 代会明确的目标要求，细化完善市第XX次党代会、市 “XX五规划”的目标任务，没有深入检视发展的目标 是否符合上级新要求、符合群众新期待、符合XXX新实 际，对省、市、市党代会的目标任务没有统筹结合起来, 一体细化安排、一体推动落实、一体督促检查。4 .细化目标定得不实。没有及时按照省市党代会工 作要求和“十四五规划”目标任务，将年度目标细化分 解到季度、月份

18、乃至天数，事项化、清单化、项目化推 动工作落实有差距，致使阶段性工作目标不够清晰、任 务完成效果打了折扣。（三）在对照“理论学习”方面1 .改革创新意识仍需增强。有时候凭借老经验办新 事，习惯于常规定性思维，缺乏系统性、科学性思考， 运用新思想、新方法解决新情况、新问题的能力水平不 高，在解放思想、更新观念、创新工作方法和手段方面 有所欠缺，被动应付多、主动落实少。2 .在提振发展信心上还不到位。还未能完全适应高 质量发展的新任务、新挑战和新要求，禁锢在“没钱办 不了事，钱少办不成事”的思维定式，不同程度上存在 “自我满足不愿为、缺乏激情不想为、畏惧艰难不敢为、 能力欠缺不善为”等问题。U!在

19、对照“能力本领”方面。1 .统筹联动力度仍需增强。XXX主动担当作为、统筹抓总力度不够、协同作战不够紧密，甚至“个人自扫 门前雪”、互相推诿扯皮等问题现象不同程度存在，一些工作由于联动不足、互动不多、合作不够、保障措施 不到位，致使落实进度缓慢停滞。2 .攻坚克难能力仍需增强。在急难险重任务面前， XXX能够冲锋在前、以身作则，顺利圆满完成各项任务 目标。但有时候面对历史遗留问题和深层次矛盾，深入 思考研究还不够，解决难题的能力有待进一步提高。3 .运用新发展理念不够科学。缺少将新发展理念全 面融入工作中的有效方法，对不适应不符合新发展理念 的认识、行为和做法，调整、纠正和摒弃得不够及时彻 底

20、，导致个别时候缺乏应有“历史主动”的政治担当和 “锐意创新”的行动自觉。（五）在对照“作用发挥”方面。1 .服务联系群众不够深入。落实领导遍访机制不到 位，指导督促挂帮单位工作没有做到经常化、不间断， 主动深入一线时间不多，大多数是听取基层单位的汇报 并提出要求，对群众真实需求掌握不够，解决问题的措 施缺乏针对性和有效性。2 .主动作为激情不够足。总体来说，就是规定动作 多、自主动作少，喜欢按惯例、视经验做事，自我标准 不高、自加压力不强，面对推动经济社会高质量发展的 新形势、新要求、新任务，一定程度上还存在被动应付、 等待观望现象，主动作为还不够，紧迫感和危机意识不 够强。对XX等重点工作还

21、未拟定具体实施方案和项目 清单。（六）在对照“纪律作风”方面。1 .在抓落实的执行力上还有不足。XXX不注重学习、 不研究政策，存在“机械执行”的现象，有时还存在“怕 字当头推担子”“得过且过混日子”，对一些“破罐破 摔播挑子”“无事生非搅塘子”“积重难返绕圈子”“橹 起袖子装样子”的现象不敢大胆斗争。2 .在主动担责尽责上还有不足。XXX有时不敢面对 问题、触及矛盾，不想担责、不敢定事，当“老好人” “圆滑官” “太平官”；责任心不强，致使不愿担责， 不敢当责，推诿糊弄，止于应付，不同程度存在“只想 当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力, 热衷权力，却不尽义务”错误思想。3 .在

22、切实为基层减负上还有不足。在守住精文减会 硬杠杠、整治文山会海切实为基层减负上还有不足，习 惯以会议贯彻会议、以文件落实文件，发文开会方式“新 瓶装旧酒”、明减实不减，文山会海有反弹回潮迹象。原本发红头、走办公系统的文件摇身一变，以“白头”、 便笺的形式发到基层。二、原因剖析（一）自觉学习运用新理论的主动性不够强。对理 论学习的重视程度不高、认识不清、理解不深、钻研不 透，缺乏常抓不懈、久久为功的动力和劲头，认为理论 学习是“软任务”，工作是“硬指标”。有时候繁杂的 具体事务较多，并没有把政治理论学习摆在一个更重要 的位置上，学习的主动性和自觉性还不够。（二）主动满足群众新期待的坚决性不够强。

23、工作 大部分时间在机关调度、协调、督促，落实领导干部遍 访机制不到位，深入一线、走村入户调研少，与群众面 对面交流、倾听群众呼声、了解群众期盼方面做得不够 深入扎实、系统全面，站在群众立场思考问题、解决问 题还不到位。（三）勇于担当发展新使命的积极性不够强。XXX 工作局限于“套路模式”，对全市发展缺乏总体谋划和 思考，面对瓶颈难题，思路僵化、对策不多，攻坚克难、 奋勇争先的精神动力不足。面对产业转型、项目建设、 乡村振兴、基层治理等艰巨任务，被动机械执行多、主动执行少，敢于亮剑、敢下狠招的决心不够，查短板、 补弱项、强整改的力度衰减。（四）有效解决工作新问题的创造性不够强。对标 习近平总书记

24、提出的增强“八种本领”和提高“七种能 力”的要求，对政策理论和业务知识的学习不够具体深 入，导致本领不足、本领恐慌、本领落后问题逐渐凸显, 思想观念、知识结构跟不上高质量发展的新形势、新任 务、新要求。对当前经济社会发展面临的新矛盾、新问 题，调查研究、分析研判不够深入，思路不宽、闯劲不 足、办法不多。三、整改措施针对查摆找出的问题和原因，市委将抱着“抓铁有 痕、踏石留印”的态度，紧盯“六个方面”对照检查要 求，着力解决好突出问题，努力以立言立行、见实见效 的实际行动，确保整改落实的针对性、实效性和长效性。（一）切实提高政治站位，充分发挥自身比较优势。 紧盯中央、省市政策红利、政策机遇、政策考

25、量，深入 学习领会、精准分析研究，把握发展大势、抢抓发展机 遇，精准研判自身区位优势、资源禀赋、自然条件，围 绕XXX工作实际找准切入点、结合点和着力点，全力做 好招商引资、争项争资和金融融资，抢抓“政策眼”、 拿出“硬措施”、跑出“加速度”，奋力推动XXX高质 量发展取得更大成效。锁定高质量发展主题，围绕省第 XX党代会明确的主战略、主定位和“XX”目标要求， 紧盯XXX独有资源禀赋、区位优势、自然条件，因时而 动、顺势而为、乘势而上，在全省、全市战略全局中贡 献更大XXX力量。（二）深学细悟党的创新理论思想，准确把握目标 任务。将省党代会作出的系列决策部署、市第XX党代 会提出的工作要求和

26、确定的目标任务统筹起来，找准工 作方向、抓住关键重点，理清工作思路，系统梳理分解, 抓好落实落地。加强前瞻性思考、全局性谋划、战略性 布局、整体性推进，做到每项目标有抓手、每项任务有 举措、每项工作有方案，以“干在实处”推动“走在前 列”。结合本地区、本部门、本单位实际，作出专题部 署，制定行动计划，明确具体措施，细化分解责任，抓 好贯彻落实。建立健全落实台账，逐项明确任务书、时 间表、责任主体和落实举措，项目化清单化事项化推进。 深入实施全过程督导调度机制，压实责任链条，发现问 题、分析问题、解决问题，按时间节点要账、对账、销 账。（三）强化担当作为，持续提升抓实高质量发展的 本领能力。更加

27、坚定自觉践行新发展理念，对照省党代 会、市党代规划目标和全年工作任务，以开放的视野、 改革的办法、创新的思维，推进“四新四化”、产业体 系、乡村振兴、民生事业等各项工作高质量发展。更加 坚定自觉服务联系群众，确保问题在一线发现、政策在 一线实施、工作在一线推进。坚持从人民群众普遍关注、 反映强烈、反复出现的问题出发，在群众“最盼”上赢 民心，在群众“最急”上见真情，在群众“最难”上下 真功，努力让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可 持续、安全感更有保障。健全完善“四位一体”从严管 理干部机制，优化推动高质量发展政绩考核综合制度体 系，严格落实“三个区分开来”，健全干部担当作为激 励保护机制，为担当者担当、为干事者撑腰，让有为者 有位、能干者能上、优秀者优先。（四）强化主体责任落实，纵深推进全面从严治党 走深走实。始终把抓落实作为最大的讲政治，树牢大抓 落实的工作导向，始终保持“赶考”的精神状态，做到 任务一布置马上抓落实、工作一部署马上去推动、工作 一完成马上就反馈。集聚激情干事的精神、争先进位的 锐气、攻坚克难的决心、高效服务的作风。切实为基层 减负。严格控制层层发文、层层开会，尽量少开会、开