2023民主生活会领导班子对照检查材料【三篇】.docx
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1、2023民主生活会领导班子对照检查材料【三 篇】【篇一】2023民主生活会领导班子对照检查材料根据省纪委、省委组织部、省国资委和集团党委的部署 要求,个人在认真学习贯彻党的十八届六中全会精神,全国、 全省国有企业党的建设工作会议精神,以及习近平总书记系 列重要讲话精神的基础上,围绕“两学一做”学习教育的要 求,对照关于新形势下党内政治生活的若干准则和中 国共产党党内监督条例进行了深入查摆,并按照“四必谈” 的要求,深入开展谈心谈话;同时结合实际工作召开了座谈 会、访谈会,广泛征求意见建议,查摆自身突出问题,深挖 思想根源,现将对照检查情况汇报如下。一、存在的主要问题(一)理想信念方面。习近平总
2、书记指出,没有理想信念, 理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病工 个人理想信念应该说是比较坚定的,能够注重用马克思主义 加强世界观改造,能够在大是大非面前保持坚定立场,但是 通过“两学一做”学习教育,也深刻认识到自己对理想信念 的坚守还不够,还没有真正把理想信念上升到共产党人的 政治灵魂和精神支柱的高度去对待,总认为理想信念比较抽 象,工作生活中有一定的现实主义思想。师对自己的厚爱和信赖,要认真履行党员义务,时刻接受党 员群众的教导与监督,虚心向先进党员学习,严守党的纪律, 要持之以恒、坚持不懈的抓好学习,提高理论水平、业务能 力、办事效率,突出工作业绩;让共产党员的先进性时刻保
3、 持,以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大提高。【篇三】2023民主生活会领导班子对照检查材料此次召开的民主生活会是一次自我检验和锤炼的机会。 按照要求,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵 循实事求是的原则,查找问题,深刻剖析,认真思考,总结 经验,结合工作实际,认真开展自我批评,并明确下一步努 力的方向,现将一年来工作中存在的情况向领导和同事们作 一个简要的汇报:存在的问题:一是工作经验比较缺乏。因工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化,面对 新岗位和工作任务,自己的经验还不足。分管地工作还不够 熟悉,工作思路还有局限性,空有做好本职工作的想法,缺 少有实效、真管用的办法。
4、在处理各项工作的时候较粗心大 意,没能把握好细节,情绪有点急躁,导致工作上有所失误。二是思考的能力欠缺。很多时候工作还停留在处理繁杂零碎的事物之中,思考 问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准,对问题的判 断缺乏前瞻性、综合性,工作较混乱。面对支部内,员工及 党员活动参与度低,积极性不高等现象,没能积极的去思考, 去发现解决的思想和方法,让这样的问题一直存在。三是抓落实,处理复杂事件的能力还不强。面对在工作落实不利时,解决、推动、协调的能力不强, 不能大胆真抓实干,有碍于面子,怕影响关系的想法。因此 往往降低标准,只求过得去。导致一些工作落实的不好,有 些工作布置了,没有回音;规划了,没有行
5、动;安排了,没有 落实。四是与车间员工联系不够。沟通能力较弱,往往有力不从心的感觉。很少深入现场, 深入实际,有针对性地进行工作,解决实际问题较少,仅局 限于分管工作,或者工作时进行一般的了解,存在工作上还 不够深入问题。平时与员工交流少,对分管责任区员工的思 想工作做得较少。五是模范带头作用不够。空有党员的名号,没有真正起到模范带头作用。没有去 了解青年职工的思想动态,去了解他们的所需、所求,以及 去帮助他们解决生产、生活中的问题。整改措施及今后努力方向:一是认真学习业务知识,学好法律法规、党纪条规,不 断拓宽知识面,提高综合素质。注重学习形式,既要向书本 学,更要向领导学向同事学,学工作方
6、法学工作经验,通过 学习充实丰富自己,增强本领。学会思考勤于总结,边学习 边思考,深化学习效果,经常对自己做过工作进行反思总结、 汲取经验教训,提高素质能力。二是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足 本职,敬业奉献;刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更 加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新 工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面。三是根据工作实际,虚心听取各方面建议和意见,积极 应对新考验,不断提高工作能力,解决工作中存在的突出问 题。多与车间员工接触沟通,了解他们的需求,帮助其解决 生产、生活中的难题。同时要将员工们的一些好想法和意见 征集上来,认真整理加
7、以研究,用来向上级领导反映和指导 自己以后的工作。当然,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面, 还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中 发现和改进,需要在坐的领导和同事们给予批评与指正。在 今后的工作中,我会保持积极进取的良好精神状态;和大家 一起团结奋斗、发挥优势,努力开创工作的新局面,使自己 在今后的工作中进一步走向成熟!(二)政治纪律和政治规矩方面。参加“两学一做”学习 教育,加深了对习近平总书记系列重要讲话和党章党规党纪 的学习理解,提高了自己守规、守纪意识,增强了看齐意识, 能够在思想上行动上自觉同党中央保持一致。但是对照相 关要求仍存在一些差距和不足。一是从严自
8、律学习不够。平 时虽然经常学习一些有关党章党规党纪的文章,但学习还不 够系统和全面,党章意识还有待加强。二是对政治纪律认识 不够深。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了, 思想认识不重要。三是个人修养需进一步加强。工作中看到 问题就直接讲出来,没有及时沟通,有时会伤害一些同志的 感情,维护团结方面做得不够好。四是有关规定执行不够严 格。一些时候由于工作紧急,没有严格执行落实有关制度。(三)作风方面。近年来,通过各方面学习教育,对作风 建设重要性的认识持续增强,自身作风建设有了很大提高, 但“作风建设永远在路上”,对照新形势、新任务、新要求, 仍存在一些不容忽视的问题。一是调查研究不够,
9、对市场的 了解停留在表面上比较多,发现深层次问题少。二是在联系 群众方面,真正与群众思想沟通少,对于群众的呼声和诉求 有时思想上有嫌麻烦的倾向,向上级反映得不够,解决具体 情况和困难还不够。三是虽然能较好落实中央八项规定精神, 但思想认识还不深。(四)担当作为方面。一是责任担当不够。在推进工作中, 有时存在回避矛盾的现象,主动担当意愿不足。二是工作标 准还有待提高。很多情况下,任务要求时间紧、工作量大, 有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,满足于不出 错、过得去;有时感觉这些年的努力也取得了一些成绩,滋 生了安于现状的思想,积极向上、锐意拼搏的工作热情有所 减退。三是创新意识有所减退。工
10、作有时习惯于凭经验考虑 问题,习惯于用老办法解决问题,紧迫感、压力感和忧患意 识不强。(五)组织生活方面。能够主动参加党的组织生活,按规 定自觉交纳党费,但是有些地方还需要进一步加强和改进。 一是没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义,有时 候准备不够充分,标准不高,有完成上级任务的“过关”思 想和“走过场”现象。二是作为党建方面的直接工作人员, 对党建工作重视程度和工作力度还不够,离上级要求还有差 距。三是批评与自我批评不到位。平时有顾面子、讲人情的 情况,存在好人主义现象,党内政治生活的政治性、原则性 还有待提升(六)落实全面从严治党责任方面。通过近期对十八届六 中全会精神的一系列学习
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