领导在2023年青年年轻干部座谈会上的发言材料和年轻干部廉洁从政教育专题培训班上的研讨发言.docx
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1、目录在2023年全市青年干部座谈会上的发言材料在年轻干部座谈会上的发言材料2023年在乡镇年轻干部座谈会上的发言县委副书记在全市年轻干部廉洁从政教育专题培训班上的研讨 发言机关年轻干部要做好“三个字”2023年在乡镇年轻干部座谈会上的发言我叫*,是*副主任。到目前有*年多农村工作经历, 在此过程中,我感触颇深,受益匪浅。下面我谈谈个人的见 解,不当之处,请批评指正。一、乡镇工作“苦中有乐”乡镇工作面广量大、环境艰苦、任务繁重,是直面群众、 处理矛盾的第一线,在千头万绪的工作中品味了 “辛酸苦辣”: 刚住*村,一溪两岸景观带延伸段正实施,为动员农户拆迁, 先后*次上门做工作均被拒绝。乡镇的苦不仅
2、于此,防汛抗 台,*小时在村蹲点,守一村平安;上山灭火,焦头烂额也 时有发生。苦中有乐的我,习惯给自己起小名叫小张,展示自己的 特点:村里有事就到乡里找那个最胖的年轻人,这样村民能 在第一时间准确的找到我,压低自己的身段,才能担起属于 我自己的责任。*年多来住了*个村,几乎村民都能认识我, 可能不知道我的全名,但他们有事都能找到我。回味过往,才明白党要我们真正做的是什么,甘于奉献、 苦中有乐、坚韧不拔的感悟是多少金钱也换不来的。二、乡镇干部“卧虎藏龙”20*年*月,成为原*乡*村大学生村官,踏上乡镇工 作之路。让我印象深刻的是刚接手民政工作,群众来办事, 因自己未经世事,和群众产生摩擦,幸亏老
3、干部帮忙,三言 两语的把事情顺利的解决,群众满意的离开。此后才慢慢明 白,乡镇里卧虎藏龙,大神如云,学路漫漫,时刻都要处于 “备战状态”,要多学多做多思考:要向老干部请教,为我 释惑答疑;向领导、同事学习,学会精诚团结,博采众长; 同村民交流,学会拿群众的眼光看问题,用群众的立场想对 策,以群众的身份看得失。其实,很多村民也是很有水平的, 我不能高估自己,要有三人行必有我师的领悟!三、乡镇前景“有忧有喜”目前我在*乡工作,我就以*乡为例,谈谈东部乡镇尤 其是*的现状吧!东部乡镇,我感觉是前景有忧有喜。忧的是:交通不便,人口外流,留守儿童、空巢老人问 题突出;产业发展不平衡,农业基础地位不稳固;
4、严重影响 了乡镇社会经济的发展。喜的是:上级党委政府对乡镇越发重视,提高待遇,重 视人才培养,强化乡镇的建设、改善、提升。自县第十四次 党代会召开后,我乡围绕打造东部乡镇农旅融合强乡、巩固 东部农业第一乡的目标愈发有信心和决心,同时也有举措!就改善乡容村貌,建设美丽乡村方面:在生猪整治和剿 灭劣五类水工作中我乡均走在各乡镇前列。依托小城镇环境 综合整治,虽然*未列入今年的计划,但书记乡长高度重视 规划设计,多次实地勘察,主动对接规划设计单位,拿出尤为如此的担当,大拆大整,为建设美丽乡村腾出新空间。此 外,将打造*至举水月山的美丽风景线!就提升基础设施,巩固农业大乡方面:紧密对接县财政 局,提前
5、于本年度实施农发项目,投资额达*万,目前政 策处理工作基本没问题,接下来将进行防洪堤建设、农业生 产道路建设、标准农田改造等。同时兴建英白交易市场,继 续发展麦白、龙爪粟等特色农业产业,打响农耕*的品牌!最后,我想说的是,县委提出了锻造一支勇立绿色发展 潮头的*铁军,作为一名乡镇工作者,应该怎样让我的青春 无怨无悔?我想,我要脚踏实地的深入农村,不仅要“身” 入、更要“心”入,以“干在实处、走在前列、勇立潮头” 为使命,真实掌握民情,真诚倾听民声,真切了解民意,重 实际,说实话,出实招,求实效,弯下身子,扎下根子,练 出胆子,在实干中锤炼自我。*乡的前景任重致远,我相信 *事业会不断美丽。青春
6、只有一次,只有火力全开,百分百投入,将来回忆 时,才不后悔,才能自豪的说:我的青春我做主,我的青春 我无悔。县委副书记在全市年轻干部廉洁从政教育专题培训班上的研讨发言非常荣幸参加了全市年轻干部廉洁从政教育专题培训 班,聆听了市委书记*围绕“年轻干部要扣好廉洁从政的 第一粒扣子主题开班讲话和其他两位领导的专题辅导。 一天半紧凑而充实的学习,给我留下深刻感悟,让我进一步 坚定了廉洁从政的信心和决心。落实到工作实践,我将从以 下几个方面扎实扣好廉洁从政的“第一粒扣子一、坚定理想信念,自觉强化政治素养。深刻反思一些 年轻干部之所以摔倒在起跑线上,究其根本是因为理想信念 出了问题,“本”和“根”动摇了。
7、理想信念坚定是年轻干 部拒腐防变的重要法宝,必须作为终身课题和毕生追求。要 强化理论学习。深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思 想,深刻把握政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚定 捍卫“两个确立”,坚决做到“两个维护”,不断筑牢信仰之 基、补足精神之钙、把稳思想之舵。要注重实践淬炼。坚持 “刀在石上磨、人在事上练“,在干中学、学中干,在解决 问题、破解难题中磨炼自己,在重大考验、急难险重任务中 锤炼自己,不断提升“七种能力”、增强“八大本领”,更好 肩负起新时代的职责和使命。要理论联系实际。坚持用党的 创新理论指导具体实践,完整、准确、全面贯彻新发展理念, 全面落实“三高四新”战略定位和使
8、命任务,融入和服务建 设“三区两城”、构建“一核两轴三圈”区域经济格局,深 入实施“五五一”发展思路,奋力建设现代化新二、厚植为民情怀,主动践行初心使命。人民是历史的 创造者,是决定党和国家前途命运的根本力量。要植根人民。 自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨,把人民对美好生 活的向往作为奋斗目标,始终保持同人民群众的血肉联系, 与人民群众想在一起、干在一起、风雨同舟、同甘共苦。要 依靠人民。充分尊重人民群众的创造性、主体性和主动性, 从群众中汲取智慧和力量,为破解*发展难题、开创发展新 格局汇聚起磅礴力量,团结带领人民群众奋力推动*经济社 会高质量发展。要服务人民。把人民群众的小事实事当作自
9、 己履职尽责的大事要事,以全县领导干部联系服务群众“五 个一、五转变”实践活动为契机,主动深入基层推动解决* 人民普遍关注关心的“六位”建设问题,特别是联系分管的 教育、卫健、医保等民生领域,要深度调研推动一批群众“急 难愁盼”的民生问题得到解决,不断强化基层民生保障。三、勇于自我革命,坚持吾日三省吾身。习近平总书记 指出,自我革命关键要有正视问题的自觉和刀刃向内的勇气。 这就要求我们要主动查找、勇于改正自身的缺点和不足。要 善于自省。始终保持身在“聚光灯下”“放大镜下”的警醒, 每日三省吾身,问自己是否牢记初心、心底无私,是否清澈见底、保持纯粹,是否头脑清醒、秉公用权,清晰地认识自 己、准确
10、地修正自己。要勇于革新。勤照镜子、勤正衣冠, 坚持刀刃向内,深入剖析自我,发现问题及时修正,不断改 进自己、提高自己、超越自己,以饱满的热情、昂扬的斗志 进行刮骨疗毒式的自我革命。要慎于言行。做到慎初,把住 第一次、守牢第一关,自觉遵守党的纪律和政治规矩,严格 规范自己的一言一行;做到慎独,时刻保持如履薄冰、如临 深渊的警醒,不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、 不法之事不干;做到慎微,谨慎对待和正确处置每一个小事 小节,坚持一丝不苟、诸事不怠,严以修身、防微杜渐。能言有所戒、行有所止。要知敬畏。牢记手中的权力是党和 人民赋予的。时刻敬畏党,用党章规范约束自己的一切言行, 保持政治警觉,
11、对党绝对忠诚;时刻敬畏人民,坚持权为民 所用,不谋私利、不徇私情;时刻敬畏法纪,懂法知纪、遵 纪守法,严以用权、严以律己。要存戒惧。准确把握廉洁从 政的新形势、新要求,清醒认识廉洁从政的风险点、薄弱点, 自觉做秉公用权、廉洁行权的示范者、引领者,切实做到不 为利益所惑、不为人情所动、不为权势所屈。要守底线。坚 持严的主基调不动摇,以“镜鉴”以案促改专项活动为契机, 从身边人、身边事汲取深刻教训,坚决守住底线、不踩红线、 不碰高压线,坚决同各种不正之风和腐败现象作斗争,不断 提高自我净化的能力。,凿井者,起于三寸之坎,以就万仞之深。”扣好廉洁 从政的“第一粒扣子”,唯有从极细微的积累开始,经受最
12、 严苛的思想淬炼、政治历练、实践锻炼,坚持不懈、持之以 恒,才能够壮筋骨、强体魄,在实践中锻造成为烈火真金。机关年轻干部要做好“三个字”刚进机关的年轻人,要想有所建树,尽快“进步”,要 做好三个字:勤、谨、慎。勤,是指眼勤、手勤、口勤。眼勤,要求年轻人在机关 凡事要有眼力劲儿,能多干一些就多干一些,能帮老同志们 想到做到的,就要积极主动,说大了这是站位问题。不管在 机关还是企事业单位,我觉得这都是首先要做到的,切不可 有懒惰甚至偷奸耍滑的思想,这样才能保证自己“左右逢源二 再比如说,年关将近,领导安排慰问工作,那么作为年轻人, 应当把慰问品提前按照人员进行归纳整理。慰问活动开始前, 提前一些时
13、间到,把慰问品拿到车上,等着领导。这样一来, 凡事替领导考虑在先,做在事前,这样的年轻人如何不招人 喜欢? !手勤,是指开会中,尤其是领导讲话的时候,要勤在笔 记本上做好记录。这个时候,特别注意不要玩手机,或是心 不在焉。有些年轻人,在开会时候以为没事儿了,要么坐在 位置上打瞌睡,要么忙于回复微信消息,更有甚者忙着网上 购物,这些人,都是心存侥幸心理,以为领导专注于讲话, 根本看不到自己,但实际上这种想法是大错特错的。领导在 台上讲话,对下面的小动作一目了然,更重要的是,在大会 上有的领导会即席讲一些体会,甚至于提出新的要求,假如 开会时候不注意听,那么很有可能就错过这重要时刻,会后 领导要求
14、落实的时候,就彻底傻了眼。因此,希望机关年轻 同志要做到“手勤”,尤其是开会时候勤于记录,不仅能给 领导留下好印象,同时也方便自己的工作,至于聊天或者购 物,完全可以放在业余时间嘛!口勤,也就是要勤于汇报。按照机关工作流程,领导交 办给你一项工作,一定要是闭环,也就是在干活中勤于向领 导汇报工作进度,干完后一定要汇报给领导。有的年轻同志 怕给领导添麻烦,怕打扰领导,于是在工作落实中遇到困难 和问题也不汇报不请示,殊不知,及时的汇报请示,既是对 领导的尊重,也是对工作的尊重,能够让领导及时了解工作 动向,调整工作思路,也能及时解决工作中的问题,推动工 作顺利完成。至于工作结束后的汇报,更是必不可
15、少的。笔 者在实际工作中,曾经交办给两名年轻同志任务,一名同志 干完后及时汇报,这样方便再去安排新的接续任务;另一名 年轻同志完成的也不错,但是到了节点时间,仍然没有动静, 如泥牛入海一般,直到领导亲自打电话来问,方才知道事情 已经干完了,试想,如果你是领导,你希望自己的属下是哪 种人? !谨,是谨小慎微的意思。对于年轻同志,特别是新进机 关的同志,我认为有一颗谨小慎微、如履薄冰的心不是坏事。 就像林黛玉刚进大观园,不肯多说一句话,多走一步路,避 免过早过快地“出头”,因为在传统文化中,“出头的椽子先 烂”。还是要认真观察机关的政治生态和部门每一名同志的 情况,然后再慢慢地融入集体,慢慢地崭露
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