公务员初任培训经验交流材料范文.docx

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1、公务员初任培训经验交流材料近年来，我市坚持把抓实公务员初任培训作为建设堪当民族 复兴重任的高素质干部队伍的基础性、先导性工程，制定出 台XX市加强公务员初任培训办法和从严管理、交流研 讨、学分管理3个配套措施，切实提高培训质效。2021年以 来，共举办8期公务员初任培训班，1996名新录用公务员受 教育、得提升，实现从体制外到体制内、从社会人到公务员、 从学校门到机关门的华丽转变。主要做法是：一、注重政治引领，提升培训时代性。一是坚持把政治建设 摆在首位，重点加强党的理论路线方针政策、党中央国务院 重大决策部署、理想信念宗旨和党史党规党纪教育。坚持把 习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课

2、，教育引导 新录用公务员增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚定捍 卫“两个确立”、做到“两个维护”，走好公务员职业生涯第 一步。二是严把政治关口建强师资队伍，紧紧依托省级业务 部门、省委党校（行政学院）、市委党校等，精心选聘80多 名专家教授、行业权威担任特聘讲师，从市县选拔20多名 政治素质高、业务能力强、基层经验丰富的领导干部和先进 模范，建立了一支高素质初任培训师资队伍。三是坚持把政 治标准作为检验培训质效第一标尺，将初任培训纳入XX 党日活动，走访慰问50年党龄党员、生活困难党员等，借 助走访慰问契机，引导党员与走访慰问对象交流互动，回顾 奋斗历程、传递组织关怀、凝聚发展合力。3.新

3、成立党支部揭牌对新成立党支部进行揭牌仪式，推动两新党建工作和组 织工作全覆盖，夯实建强基层战斗堡垒作用成为新的课题, 充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，以优异成绩迎接七一建 党节。七、七月份活动内容.“党在我中心”主题观影活动结合七一建党节，开展“党在我中心”主题观影活动, 进一步激发党员、入党积极分子爱国热情，让广大党员在红 色经典中深刻感悟党的优良作风和光荣传统。1 .“参观红色教育基地，传承革命精神”主题党日活动 结合七一建党节，开展“参观红色教育基地，传承革命 精神”主题党日活动，组织小微党支部前往红色教育基地参 观，接受党史党建教育熏陶和革命传统教育，进一步激发了 党员的荣誉感、责任感

4、和使命感。2 .“坚定入党初心，重温入党誓词”主题党日活动入党宣誓是共产党员最重要的政治仪式，是党员政治生 命中的里程碑，意在提醒每名党员牢记对党的庄严承诺，以 实际行动践行入党誓词。重温入党誓词，使我们牢记自己在 的承诺，确保在向党宣誓之后，勿忘并践行自己曾经宣誓的 责任和义务，无论在任何情形下，百折不挠地给予恪守，即 使因此而献出生命也在所不惜。八、八月份活动内容 “全民健身，你我同行”主题党日活动结合“全民健身日”，组织开展贴近群众、方便参与、 丰富多彩、注重实效的全民健身活动，引导大家积极参加体 育健身，积极推动全民健身活动开展，锻炼身体增强体质， 丰富职工文化生活，活跃节日文化氛围，

5、舒缓工作压力，提 高身体素质。1 .“弘扬红色精神争做时代先锋”主题党日活动结合8月1日建军节，通过观看影片、讨论交流等多种 形式组织学习“八一勋章”获得者的先进事迹，教育引导广 大党员从中汲取坚定力量，找准奋进方向，牢记初心使命, 在主动担当上做表率。2 .“阳光雨”第三季度党小组政治生活会以过“政治生日”为契机，给每位党员加加油、充充电， 补补精神之“钙”，让党员感受来自党组织的温暖关怀，有 利于党员强化身份意识、宗旨意识和责任意识，在工作和生 活中时刻以党员标准严格要求自己。九、九月份活动内容.“康续百年初心，担当教育使命”主题党日活动以教师节为契机，多元化开展教师节庆祝活动，一是表 彰

6、先进，树立典型；表彰优秀教师、优秀班主任。二是情系 教师，慰暖人心；对困难教师送上节日祝福。三是虑续初心、 担当使命；开展专题党课学习，回忆立德树人初心使命。1 .“喜迎国庆、欢度中秋”主题党日活动迎接国庆和中秋的到来，开展多元化庆祝活动，进一步 弘扬中华人民共和国传统文化，营造良好的节日范围，加深 党员、群众的情感交流，让大家的集体归属感和文化认同感 得到了进一步的提高。2 .“迢迢取经路，启航新时代”主题党日活动开展“迢迢取经路，启航新时代”主题党日活动，丰富 两新党员文化生活，提升广大党员的团队意识和进取精神， 凝聚支部集体力量，进一步增强各党支部的战斗力和凝聚力。十、十月份活动内容.“

7、党群共联动，爱满重阳节”主题党日活动九九又重阳，秋风万里长。组织党员和志愿者开展重阳 节“我为群众办实事“敬老慰问活动，为老人送去关怀和帮 助，用实际行动为老人办实事，让长者感受来自社会的温暖， 营造关爱老年人的良好氛围。1 .“凝心聚力，勇攀高峰”主题党日活动登高是重阳节的习俗，是节令性的一种民俗体育活动。 组织党员重阳节登高活动，丰富党员的业余生活，促进相互 交流，相互帮助，增进党员队伍的凝聚力，激发队伍积极向 上，团结协作的工作热情。也达到了强化体能、锻炼队伍的 目的，为进一步推动企业事业高质量发展积蓄了能量。2 .小微党支部“共建共享共进”主题党日活动开展小微党支部“共建共享共进”主题

8、党日活动，进而 解决小微支部规模小、资源少、影响力弱等问题，以实现支 部间的资源联享、理论联学、活动联办、队伍联建、工作联 促，建立横向贯通的组织网络，实施“小支部大联盟”党建 模式，激活小微支部组织生活内生动力。十一、十一月份活动内容.学习宣传贯彻中共二十届二中全会精神深入学习宣传贯彻中国共产党第二十届二中全会精神， 汲取奋进力量，开展内容丰富，形式多样的宣传教育活动， 将中国共产党第二十届二中全会精神面对面、心贴心传递给 群众。1 .“增强安全意识，提升消防技能”主题党日活动以消防安全宣传月为契机，提高党员职工的消防安全意 识，增强自防、自救能力以及对于火灾隐患的发现和处置能 力，为营造良

9、好的生产、生活、居住环境奠定基础。2 .“阳光雨”第四季度党小组政治生活会以过“政治生日”为契机，给每位党员加加油、充充电， 补补精神之“钙”，让党员感受来自党组织的温暖关怀，有 利于党员强化身份意识、宗旨意识和责任意识，在工作和生 活中时刻以党员标准严格要求自己。十二、十二月份活动内容 “情暖冬至，饺饺深情”主题党日活动冬至是我国民族的传统节日，那些富有浪漫色彩的民间 传说和淳朴的古老习俗，更加印证冬至的源远流长，因此开 展“情暖冬至，饺饺深情”主题党日活动，制作节日传统美 食，弘扬中华民族传统节日风俗，加深党员、群众的情感交流，让大家的集体归属感和文化认同感得到了进一步的提高。1 .“红色

10、先锋”周末党课堂以“阳光雨”党群服务中心为平台，一是通过邀请党校 老师、优秀党支部书记、优秀党员等优秀党建工作者开设专 题党课，二是结合x党建实际，根据党的文件精神，组织开 展专题党员培训班，三是将党建学习与参观走访相结合的形 式开展。2 .“回顾2023,展望2024”主题党日活动开展年终党员大会，整体回顾2023这一年的历程，深 入学习规定学习内容，认真检视问题，严格把握程序要求， 开展好谈心谈话、互相提醒、交流提高，按照个人自评、党 员互评、严肃认真开展批评与自我批评，对于查摆出的问题， 制定整改措施抓实整改。2023年度主题党日活动计划范文(2)为进一步深入学习宣传贯彻党的二十大精神，

11、落实党史 学习教育常态化要求，进一步规范和创新全市基层党组织 “主题党日”活动，提升党员党性修养和党性观念，真正把 党的思想建设抓在日常、严在经常。2023年将以“学习二十 大精神，深化党史学习教育”为主题主线，开展“主题党日” 活动。同时结合x实际，现制定2023年全年主题党日计划， 具体要求如下：一、总体安排2023年度主题党日全年计划作为各功能产业园区党组、 各基层党(工)委开展“主题党日”活动的根本遵循，同时XX 新区党工委X市委组织部每月还将按照“服务全局工作、时 间相对固定、方便党员参加”的原则，结合上级工作要求, 制发每月主题党日通知，确定具体主题党日时间。在全年计 划的基础上，

12、活动内容进行具体安排。二、参加范围要求全体党员参加，并视情况吸收入党积极分子、党员 发展对象参加。如党员因年龄过大、身体不适、外出不能及 时归来和其他原因确实不能参加活动的，须经党组织批准。三、活动要求各功能产业园区党组、各基层党（工）委要按照全年计 划要求，结合自身实际，制定各自工作计划，提前统筹安排 好各基层党组织主题党日活动。各功能产业园区党组、各基 层党（工）委要将党史学习教育、二十大及二十届一中全会 精神作为2023年全年主题党日的必学内容，同时可根据全 年计划要求，适时适当增加活动内容。活动内容要突出“政 治性”、坚持“原则性”、注重“创新性”，切实推动主题 党日活动走心走新，开好

13、开实，见行见效。各功能产业园区 党组、各基层党（工）委要根据XX新区党工委X市委组织 部每月制发的主题党日活动通知要求，做好活动组织和情况 上报。四、活动方式通过邀请党员领导干部、优秀党组织书记等为党员讲党 课，组织党员到党员党性教育基地、党建示范点等进行现场 教学，开展技能比武、建言献策、志愿服务等活动，着力提 升活动效果。充分利用互联网、微信、XX新区X党建网、XX 新区X党建微课堂、农村大喇叭等载体开展线上线下学习、 互看互比，拓宽党员参加组织生活的渠道，开展开放式组织 生活，增强党的组织生活活力。附件：2023年度主题党日全年计划2023年度主题党日全年计划一月主题：“学思践悟二十大，

14、奋楫笃行启新程”活动内容：组织开展元旦、春节走访慰问和志愿服务活 动；做好2022年工作收官和2023年工作谋划。二月主题：“蹿厉奋发担使命，勇毅前行开新局”活动内容：组织召开2022年度民主生活会、2022年度 组织生活会和开展民主评议党员。三月主题：“情暖三月学雷锋，党员示范作表率”活动内容：深入学习习近平总书记关于学习和弘扬雷锋 精神的重要论述；开展各类党员志愿服务活动；持续组织召 开2022年度组织生活会和开展民主评议党员。四月主题：“缅怀革命先烈，传承红色基因”活动内容：深入学习习近平总书记致敬英烈的重要论述; 开展红色教育和清明祭扫活动。五月主题：“学习先进楷模，争做时代先锋”活动

15、内容：学习习近平在五一劳动节、五四青年节的讲 话精神；组织党员到党员党性教育基地、党建示范点、警示 教育基地等进行参观学习；开展先进楷模党员座谈交流活动。六月主题：“重温光辉历程，传承伟大精神”活动内容：组织广大党员开展重温入党誓词，党员领导 干部、基层党组织书记带头上党课，开展志愿服务等活动; 组织开展半年党建观摩活动；做好七一系列表彰推荐工作。七月主题：“砥砺初心担使命，蹿厉奋发勇作为”活动内容：深入学习习近平总书记关于党的历史及伟大 建党精神的重要论述；组织开展七一系列活动；组织广大党 员开展志愿服务活动；组织开展献礼建党102周年党建成果 展不活动。八月主题：“力学笃行，行稳致远”活动

16、内容：邀请优秀党务工作者、优秀共产党员和先进 基层党组织负责人进行先进事迹宣讲；结合八一建军节，组 织退役军人党员重温入党誓词，开展座谈交流活动。九月主题：“铭记历史，砥砺前行”活动内容：深入学习习近平总书记关于抗战精神的重要 论述；结合中国人民抗日战争胜利纪念日、九一八事变纪念 日，组织开展红色教育、参观红色教育基地、观看抗战影片 等爱国主义教育活动；结合“9.30”烈士纪念日，组织开展 祭扫烈士陵园、瞻仰革命烈士纪念碑等活动。十月主题：“迎国庆强担当同奋斗共筑梦”活动内容：深入学习习近平总书记关于爱国主义的重要 论述；邀请建国前老党员讲述爱国故事；组织广大党员赴党 员党性教育基地瞻仰革命先

17、烈；组织广大党员开展志愿服务 活动。十一月主题：“鉴往知来，向史而行”活动内容：深入学习习近平总书记关于抗美援朝精神的 重要论述；广泛开展谈心谈话；梳理2023年度党费收缴情 况。十二月主题：“回望奋进路，扬帆谋新篇”活动内容：对2023年全年党建工作进行总结；组织开 展2023年度党建观摩活动；开展基层党建年终述职评议考 核。2023年信访维稳工作要点（2篇）2023年信访维稳工作要点第一篇2023年，信访工作明确“1535”总体思路：即围绕“一条 主线”，聚焦“五项指标”，打造“三个亮点”，继续抓好 “五项重点工作”。一、围绕“一条主线”围绕全面推动实施中共中央、国务院信访工作条例 一条主

18、线，结合党的二十大精神学习贯彻，坚持和加强党对 信访工作的领导，健全党委统一领导、政府组织落实、信访 工作联席会议协调、信访部门推动、各方齐抓共管的信访工 作格局。健全信访工作条例配套制度和工作程序，逐步 完善信访事项甄别分流、诉访分离、分类处理、复查复核等 制度，推动信访工作依规依法开展。以举办专题培训班和普 法宣传活动为抓手，在全社会营造学条例、用条例、守条例 的浓厚氛围。二、聚焦“五项指标”一是聚焦减存量。3年以上信访积案清零，市以上交办 信访积案年度内化解率达到100%。二是聚焦降重量。群众初次信访事项一次性化解率达到 90%以上，重复信访占比降至20%以下，市以上重复信访事项 化解率

19、达到100%o三是聚焦控增量。到省走访数量退至全市7名以后、进 京走访数量退至全市5名以后。国家信访局登记走访、网上 投诉、群众来信等总量同比下降10%。四是聚焦防变量。确保不发生到省进京集体访、不发生 涉访个人极端事件、不发生涉访舆论负面炒作等有影响信访 问题。五是聚焦提质量。创建“全国信访工作示范县（市、区） 5个以上乡镇（街道）创建“全市信访工作示范乡镇（街道）” 成功。三、打造“三个亮点”一是打造领导接访主阵地。严格落实省、市工作要求, 进一步提高领导干部接访规范化水平和工作实效性，把县乡 市干部教育培训五年规划统筹谋划，强调政治标准、指明 成长方向。每年在全市组织部长会上作出专项安排

20、、列出专 项经费，层层压实各级党委（党组）工作责任，形成长远有 规划、年度有计划、落实有举措的工作格局。二、注重学以致用，提升培训针对性。一是培训计划上突出 “实”。在全面贯彻落实公务员法公务员初任培训办法规定内容基础上，实行“菜单式”培训，通过走访干部、座 谈交流、发放问卷等形式广泛征求意见，增设涉农政策法规、 群众工作方法、公文写作、公务礼仪等课程，真正做到基层 需要什么、就培训什么，发展需要什么、就学习什么，努力 满足公务员职业发展需求。二是培训内容上突出“新二紧 扣党和国家大政方针和省市工作重点，不断更新内容，重点 设置了党的十九大及历次全会精神、脱贫攻坚、乡村振兴、 扫黑除恶、防范化

21、解风险、“六稳六保”等课程；围绕依法 行政，加强宪法公务员法机关保密安全等方面培 训教育，全面推进学法守法用法；以弘扬延安精神、勤廉为 民、修身立德为主题，邀请人民满意公务员、道德模范、最 美义义人等先进人物作报告，锻造公务员职业道德养成；结 合社会形势发展，开设公务员心理疏导、预防犯罪教育等课 程，不断提高培训实效。三是培训方式上突出“活二坚持 课堂授课和体验式教学相结合，在集中授课、研讨交流、宪 两级领导干部公开轮流接访，打造成解决群众诉求的主阵地。1 .规范公示、提前告知。每月底将下一月领导接访计划， 包括接访时间、接访地点、接访领导姓名、接访领导职务、 接访领导分管工作等，通过微信公众

22、号、电视媒体、官方网 站、公示牌等多种方式，提前公示告知。2 .有访必接、无访办公。接访领导以现场坐班形式，全 日接待来访群众，坚持有访必接，协调推动解决当日群众来 访事项，无访约访或召集有关部门会商研究解决所包保重点 信访案件等。3 .首接负责、一包到底。对于当日所接待的群众来访， 对于初访实行首接负责制，对于重复来访事项，负责做好与 该信访事项的包案领导沟通衔接。4 .是强化督导、确保实效。信访部门建立本级领导接访 工作台账，负责跟踪调度、督查督办，定期向主要领导报告 本级领导接访及案件处理化解情况。二是打造网上信访快渠道。认真学习宣传和贯彻落实中 办国办关于做好新时代网上信访工作的意见及

23、省若干 措施、市十三条措施，开展网上信访标志“五进”活 动，积极做好网上信访代办工作，全面推进“315”快速办 理机制，建立领导阅办重点网上信访事项制度，围绕群众满 意、快捷高效，切实压实工作责任，全力提高办理质量，年 内60%以上的网上初次信访事项在15日内办结，网上信访责任单位参评率不低于90%,责任单位满意率不低于90%o三是打造电子台账长抓手。以重点隐患和人员长效台账 为抓手，打造平战结合新模式，更加高效做好风险防控和维 稳安保工作。1.长效管理。建立维稳安保重点隐患和人员台 账长效管理机制，实行平时动态管理与战时集中更新相结合, 确保台账信息准确、资料完善、随时可用，为维稳安保、积

24、案化解等各项工作提供支撑。2.完善信息。以二十大维稳安 保“涉访矛盾隐患和重点人员工作台账”为基础，进一步完 善分类管控、信访记录、化解措施等信息，将纳入台账重点 人员信息项扩充至35项。3.动态增减。对台账及时进行更 新，特别是去市到省进京访人员及时增加到台账里面，对已 彻底化解的重点信访事项，在信访人签订息诉罢访协议书后, 以2个月为观察期，2个月内未有新的上访记录的，从台账 中删除。4.集中化解。在日常化解的基础上，结合工作实际 从台账中梳理重点案件开展集中攻坚化解活动，实行县级领 导包案，落实工作专班化解，明确“四包五清”措施，集中 推动化解。四、继续抓好“五项重点工作一是继续抓好到省

25、进京上访治理。完善到省进京访治理 长效机制，以天保周、以周保月、以月保年，确保到省进京 访降量退位。认真贯彻落实市进京访治理六条措施及其落实意见，每月向县委常委会汇报到省进京访治理情况, 采取通报批评、约谈、责令向县委常委会作检讨、倒查问责 等行之有效的办法措施，层层传导压力，切实把到省进京访 治理责任落实到乡镇街道、部门单位和分管领导、包案领导、 具体承办人，做到人人肩上有目标、个个身上有压力。二是继续抓好信访积案攻坚化解。对各类积案进行集中 梳理，把市以上交办积案、3年以上积案作为重中之重，实 行领导包案、专班化解，开展信访积案集中化解活动。加强 解决特殊疑难信访问题专项资金使用管理，对于

26、法无据、于 情有理、久拖未决、难以划分责任主体的特殊疑难信访问题, 特别是事关民生的“无头案、钉子案、骨头案”，通过适度 救助、精准帮扶，力促息诉罢访。充分发挥各级思想教育和 稳定工作队作用，用好访调对接、信访听证、会审评议等有 效方式，积极推动信访积案化解。三是继续抓好信访工作提质增效。对初信初访实行首接 首办责任制，建立工作台账，动态更新，跟紧盯牢，做到一 般问题当日办，疑难问题盯住办，复杂问题攻坚办，避免信 访问题初转重、重转积、“新户变老户”。扎实开展“全国 信访工作示范县（市、区）”、“全市信访工作示范乡镇（街 道）”创建活动，结合信访工作条例学习宣传，加强信 访业务的培训和常态化评

27、查工作，提升信访干部的业务素质 和工作水平，夯实县、乡、村信访工作基层基础。是继续抓好违法信访依法打击。持续加大对违法信访 依法打击力度，将到省进京越级访、缠访闹访、以访施压、 以访谋利作为打击重点，为信访行为划出不能触碰的底线， 将关于依法处理缠访、闹访以及越级信访等违法信访行为 的通告明确的13种违法信访情形全部纳入打击范围，从 源头上规范信访秩序。同时强化“以案说法”警示教育，对 依法打击案例跟上做好宣传，营造“合法维权受保护、缠访 闹访要追责、违法犯罪必打击”的浓厚氛围。五是继续抓好信访责任落实落地。严格落实信访督办函、 风险提醒函、问责建议函“三函”制度，及时按程序提出改 进工作、完

28、善政策、给予处分的建议。健全信访部门和组织、 纪检部门沟通衔接机制，将有关信访事项发生、处理情况及 重点信访工作落实情况，通报组织、纪检部门掌握处理。完 善“三跨三分离”信访事项事发地、有权处理机关的主办责 任和信访人户籍地、常住地及其他相关部门的协办责任，共 同推动化解。2023年信访维稳工作要点第二篇2023年，*信访稳定工作总体思路是：保持以新时代 中国特色社会主义思想为指导，深入落实党的二十大和二十 届一、二次全会精神，全面落实信访工作“为民解难、为党 分忧”的政治责任，保持和发展新时代“*经验”，深入推 动法治企业建设，全力维护好职工群众的合法权益，从源头 上预防和减少信访特别问题及

29、矛盾隐患，健全问题矛盾化解 机制，推动形成维护稳定的强大合力，为材*完成年度目标 任务创造优良环境。一、层层压紧压实信访稳定工作责任1 .坚定不移夯实思想根基。深入落实新时代中国特色社 会主义思想，保持把党的领导作为根本，推动建立党委领导、 企地联动、社会协同、全员参加、法治保证的信访稳定治理 体系，形成信访问题共治局面。坚决杜绝信访工作中的形式 主义、官僚主义，发挥信访工作联系职工群众的桥梁纽带作 用。保持党委定期研究信访稳定和法治企业建设工作，推动 企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任。2 .为贯彻落实党的二十大精神营造安全稳定环境。充分 发挥信访工作这一党的群众工作的重要平台作用，深

30、入治理 重复信访、化解信访积案专项工作。着力抓好信访矛盾源头 预防化解，全面实施特别重点阶段升级管理，聚焦重点人群、 重点问题、重点区域，继续推动治理重复信访、减少信访存 量，保证职工队伍在重点时段的安全、和谐、稳定。3 .始终保持党建统领作用。把党的领导作为做好新时代 信访稳定工作的基本遵循，研究提炼落实落实“枫桥经验” 的方式方法，积极探究“党建+信访”工作模式，充分发挥 基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实把党 的领导优势转化为信访稳定工作优势，促进党建工作与信访 稳定工作的深度融合，不断提升党员干部服务群众的能力和 水平。4 .强化信访稳定责任落实。编制*信访稳定工作考 核

31、细则将信访稳定工作责任纳进基层单位、党支部年度考 核，建立科学合理的考核体系。保持基层单位领导人员信访 责任落实状况与绩效薪酬“硬挂钩”，严考核、硬兑现，建 立一级抓一级、层层抓落实的领导责任机制，进一步推动基 层维稳责任的落地靠实。二、依法及时就地解决群众合理诉求5 .推动约访下访形成常态。建立完善领导干部基层走访、 重点约访、专题接访、带案下访等工作制度，保持信访接待 下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、政策宣扬下基 层，形成工作模式，以服务群众、化解矛盾为出发点，密切 党群干群关系，及时协调解决职工群众所思所想所盼的重点难点问题O6 .完善信访积案化解机制。积极采用心理疏导、党组织

32、工会调解、群众评议等多种方式，促进信访积案的彻底化解, 防止问题积存、矛盾激化。建立特别疑难信访问题救助机制, 推动解决长期积存、久拖未决、难以划分责任主体的疑难复 杂信访问题，有效平息化解矛盾。7 .强化信访案件督办管理。结合制度建设进展，建立规 范的督办程序，完善综管部和责任部门的联动机制，分层次、 分批次地开展信访事项督查督办工作。针对不同信访问题和 处理难易程度，充分利用回访、家庭走访、深入基层、网上 交流等方式，催促信访事项的办理和落实，保证每次督办都 有建议、有结果、有反馈，实现闭环。三、提升信访稳定风险防控能力8 .提升舆情信息预警能力。保持信息主导、深入基层, 全面获取各类苗头

33、性倾向性信访信息，及时掌握重点人群思 想动态。以常态化开展矛盾隐患排查和重点阶段集中排查相 结合的方式，将工作重心转移到前端控制上，及时捕捉特别 不稳定苗头动向，预判访情态势，最大限度地把各类风险防 范在源头、控制在属地、消灭在萌芽。9 .强化信访信息综合研判。以深入改革为重点，聚焦三 项制度改革、内部市场化管理等改革工作，注重过程中出现 的不稳定苗头动态，进一步完善稳定风险评估工作机制，提前做好分析研判、评估猜测和应对处置工作。强化对政策性、 群体性信访问题的专题研究与分析研判，有针对性地提出改 善工作、完善政策的建议，提升科学决策水平。充分发挥信 息平台系统作用，加快推动业务流程数字化运转

34、、业务工作 的平台化管理，实现流程可控可查可追溯。、不断促进信访稳定基础工作规范化管理10 .强化初信初访受理办理。将初信初访当成解决问题 的首道关口，完善台账记录，规范工作程序，压实首办责任， 切实提升初信初访的办理质量和效果。进一步细化各环节工 作标准和要求，开展对初信初访等基础业务的常态化检查。 保持三级信访机制，保证以规范的工作保证高质量处理各类 信访问题。n.主动接受群众监督评价。革新群众工作方式方法， 准确把握职工群众诉求表达的新变化、新特点，更好保证职 工群众的合法权益。进一步拓宽、畅通民意诉求表达渠道, 打造网、电、信、访于一体的便民利民的信访服务体系，为 职工群众提供便捷高效

35、的信访服务，保证信访群众满意、及 早息诉罢访。12 .深度运用信访统计数据。建立全方位汇合统计信访 数据信息的统筹工作机制，以数据信息的客观、详实、完备 为目标，实现信访数据信息的互通互享与深度融合，将信访 数据背后与之关联的信访动态和访情态势浮现出来，最大限 度的发挥信访大数据效能，指导工作施行、科学服务决策。13 .提升厂区生活区公共服务水平。以生活区物业升级 为契机，特别共建共治共享，积极推动厂区生活区综治工作 理念革新、机制革新、方法革新，落实综治工作责任，建立 长效工作机制，打造共建共治共享的治理格局，努力建设更 高水平的幸福企业、和谐厂区，不断加强职工群众的获得感、 幸福感、安全感

36、。五、有效推动信访法治化建设不断向纵深发展14 .继续推动依法解决信访问题。深入法治企业建设， 完善内部规章制度，充分运用法治思维和法治方式化解矛盾, 提升依法及时就地解决信访问题的能力和水平。严格落实“三到位一处理”要求，健全非正常上访依法处置机制，守 住法律政策底线，维护法治信访秩序。15 .规范依法分类处理信访诉求。细化依法分类处理信 访诉求的责任清单、工作标准和办理时限，健全完善相关沟 通协调机制。全面落实诉访分开制度，严格法定途径优先, 把涉法涉诉信访问题纳进法治轨道解决。16 .不断强化信访法治宣扬教育。把法治教育贯穿于信 访工作全过程，革新教育载体和方法，引导职工群众学习政 策、

37、学习法律，培育法治思维方式，推动形成依法维权、理 性信访的行为习惯。深入推动依法逐级走访，树立“依法理 性反映诉求”的正确导向，遵遵守法律定程序，依法表达诉 求。六、切实强化信访稳定机构自身建设17 .构建多方联动工作格局。不断强化与地方信访、公 安等部门的沟通联系，建立矛盾联调、工作联动、信访联治 于一体的地企联动机制。牢固树立维护稳定“一盘棋”思想， 在兄弟单位间建立问题会商机制，切实做到步调一致、风险 可控。强化信访稳定牵头部门与财务、人事、经营、工会等 部门的统筹协调，积极做好政策制定、风险评估、救助扶持 和矛盾化解工作。18 .完善维稳长效工作机制。充分总结信访稳定工作先 进经验、典

38、型做法，特别源头预防、强化改革革新，引领和 带动信访稳定整体工作水平不断提升。进一步强化对信访工 作的理论研究，针对新状况和新问题，积极探究发现工作中 的新规律和新特点，指导工作施行。19 .强化信访工作队伍建设。教育引导广大干部职工切 实加强“四个意识”、牢固树立“四个自信”、坚决做到“两 个维护“，讲政治、守纪律、顾大局，切实把*党委关于 信访稳定工作的决策布暑落到实处。将信访稳定工作纳进党 员干部学习内容，不断提升综合素养，提升群众工作本领, 为*实现高质量发展创造优良环境。法宣誓基础上，在初任培训中开设拓展训练和团建活动，强 化团队精神和集体观念；根据岗位特点增设行为训练“红与 黑”、

39、大型企业及重点项目调研等课程，提升公务员调查研 究、科学决策能力。三、注重创新方式，提升培训实效性。一是坚持“先实践、 后培训”，为避免直接培训“一抹黑”“听天书”，安排新录 用公务员先到岗实践摸索，待其对角色定位、岗位职责、县 情实际等有一定理解和认识后，再组织系统培训进行答疑解 惑、全面提升。二是建立实践教育基地，为使初任培训更具 吸引力、感染力、获得感，我们立足XX红色资源、传统文 化、工业农业和特色产业，将扶眉战役纪念馆、彭德怀“西 府出击“旧址、横渠书院、“甘棠遗爱”勤廉教育基地、长 乐嫄工业遗址、吉利汽车、XX机床厂、海升苹果田间大学 等27个单位命名为XX市公务员特色实践教育基地

40、，每期 培训安排一天时间深入基地开展沉浸式教学，帮助新录用公 务员全方位熟悉市情、继承传统、滋养初心，激发扎根X X、干事创业的热情和信心。三是抓实日常教育。坚持线上与线 下相结合，在集中脱产培训基础上，利用陕西干部教育网、 学习强国等平台，加强新录用公务员日常教育培训I。坚持“请 进来”和“走出去”相结合，根据全市经济社会发展需要, 定期举办“XX大讲堂”“公务员大讲堂二邀请知名专家学 者来宝授课、传宝送经；克服疫情影响，定期组织优秀公务 员代表到人民大学、浙江大学等地接受高层次专题辅导，开 拓视野、增长才干。四、注重考核评估，提升培训规范性。一是完善管理制 度。着眼制度先行，坚持用制度规范

41、培训、严格培训、管理 培训，从根本上改变“学与不学一个样，学好学坏一个样” 的状况。制定出台XX市加强公务员初任培训办法和从 严管理、交流研讨、学分管理3个配套措施，健全公务员培 训考勤制度、学习档案制度、学习成果交流和考试制度、班 级自主管理制度、培训效果追踪评估优化制度，确保培训工 作落到实处。二是严格培训纪律。坚持从严治学，严格点名 签到和派员跟班制度，健全公务员培训考核登记制度，将公 务员参训的班次、时间、内容、出勤等情况记录、存档备案， 实施动态管理、量化管理。三是强化结果运用。坚持把培训 与年度考核挂钩，凡是不参加初任培训的不得转正定级；凡 不参加任职培训的年度考核不得评为优秀；没

42、有完成年度网 络学时的不得评为优秀等等，达到以考促学、以学促干的效 果。2023年主题党日活动计划为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想， 不断巩固“不忘初心、牢记使命”“党史学习教育”主题教 育成果，常态化推进“两学一做”学习教育，精细指导两新 党组织开展好主题党日活动。X镇两新组织党建服务中心制 定了2023年X镇两新党组织主题党日活动计划，具体内 容如下：一、一月份活动内容.学习宣传贯彻党的二十大精神主题党日活动把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期 首要政治任务和全部工作的中心，充分认识学习贯彻党的二 十大精神的重大意义，全面准确学习领会党的二十大精神, 持续在全面学习

43、、全面把握、全面落实上下功夫，带动广大 两新组织党员和人民群众切实把思想和行动统一到党的二 十大精神上来，把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上 来。（年度开展）.“四进四学”主题党日活动把“四进四学”活动与加强两新领域党建工作结合起来, 与为企业办实事解难题、“我为群众办实事”实践活动、疫 情防控等工作结合起来，利用微信群、钉钉群、QQ群等新媒 体平台和网络载体，推动党的二十大精神宣讲进产业园区、 进住宅小区、进商圈市场、进商务楼宇，通过党课集中学、 送书上门学、网络线上学、驻地兜底学等多种形式，确保党 的二十大精神学习无盲区、全覆盖。（年度开展）.“学习强国”平台应用以“学习强国APP”为

44、抓手，学习理论知识、理解管理 措施、学习先进个人，推进基层党组织的队伍建设。坚持使 用“学习强国”平台进行学习，把学习平台应用与“三会一 课”、主题党日等活动紧密结合，充分认识到“学习强国” 学习平台在基层党建工作中的重大意义和重要性。（年度开展）.“深入学习党章践行合格党员”主题党日活动党章是党的总章程，集中体现了党的性质和宗旨、党的 理论和路线方针政策、党的重要主张，规定了党的重要制度 和体制机制，是全党必须共同遵守的根本行为规范。组织学 习新党章，促使全体党员更加深刻认识党章、全面贯彻党章, 自觉维护党章的权威性和严肃性，不断推进党的建设新的伟 大工程。（年度开展）.“党内关怀送温暖，真

45、情慰问暖人心”主题党日活动2023年春节将至，为弘扬党的光荣传统和优良作风，充 分体现党组织对党员的关怀和爱护，切实把党的关怀落到实 处，开展“党内关怀送温暖，真情慰问暖人心”主题党日活 动，给困难党员送去新春的祝福和问候，让困难党员度过一 个幸福、快乐、祥和的春节。二、二月份活动内容L组织生活会和民主评议党员采取集中学习、讲党课、学习讨论等多种方式，精心组 织学习党的二十大精神，让党员进一步明确党员的条件和标 准，使党员进一步深化思想认识。随后通过个别谈话、集体 座谈、发放征求意见等多种方式，对照党章党规，联系思想 工作实际开展批评和自我批评，对党员的政治素质、日常表现做出客观公正的评价，按

46、要求确定等次，引导党员形成比 学赶超的良好氛围。2 .“亮身份，树形象，作表率”主题党日活动设立“党员先锋岗”，组织党员深入企业，走在车间一 线、走在前沿，主动肩负起安全生产、后勤物资保障等工作， 为企业安全生产问题排忧解难，使每个党员在岗位上能够发 挥先锋模范作用，展示良好的党员形象，进一步推进企业各 项工作。3 .“阳光雨”第一季度党小组政治生活会以过“政治生日”为契机，给每位党员加加油、充充电， 补补精神之“钙”，让党员感受来自党组织的温暖关怀，有 利于党员强化身份意识、宗旨意识和责任意识，在工作和生 活中时刻以党员标准严格要求自己。三、三月份活动内容“绿意倾城，春满大地”主题党日活动结

47、合3月12日植树节，开展义务植树活动，为党员志 愿者提供了散播爱心的平台，为x增添绿色正能量，让绿色 环保的理念更加深入人心，并带动更多的人加入到播撒绿色、 爱护环境、保护大自然的行动中来。1 .“学雷锋早行动，办实事为群众”主题党日活动结合三月学雷锋月，大力发扬雷锋精神的时代价值，积 极践行“奉献、有爱、互助、进步”志愿精神，开展形式多 样、内容丰富、覆盖面广的志愿服务活动，引导广大群众见 贤思齐、崇德向善，自觉做志愿精神的倡导者、实践者、传 播者。2 .“我与文明同游，共建美丽X”主题党日以X镇第十二届“赏花行”活动契机，相聚X大王山森 林公园共赏春花，营造良好的赏花节氛围，向外界宣传推介

48、 X的美丽生态、旅游资源和客家文化，开展文明行为劝导、 现场志愿行动，倡导游客恪守公德、讲究礼仪、爱护环境、 文明游览。四、四月份活动内容.“学习两会精神，筑梦崭新征程”主题党日活动学习贯彻2023年全国两会精神，开展研讨交流，自觉 把两会精神与自身能力、业务工作结合起来，扎实工作、勇 于担当，用实干创造新的成绩，为x发展作出积极贡献。1 .“红色先锋”周末党课堂以“阳光雨”党群服务中心为平台，一是通过邀请党校 老师、优秀党支部书记、优秀党员等优秀党建工作者开设专 题党课，二是结合x党建实际，根据党的文件精神，组织开 展专题党员培训班，三是将党建学习与参观走访相结合的形 式开展。2 .“四微”学用活动组织开展微党课、微朗读、微故事、微分享“四微”学 用活动，推动党员教育抓在经常、融入日常，激励广大党员 不断增强政治自觉、思想自觉、行动自觉，对党员进行形式 多样、内涵丰富的学习教育。五、五月份活动内容.“劳动最光荣，党员在行动主题党日活动以五一劳动节为契机开展“劳动最光荣，党员在行动” 主题党日活动，动员党员参与到劳动中，参与到便民利民、 卫生环保类、宣传文化等公益类的志愿服务中，发挥“特别 能吃苦，特别能坚持，特别能奉献”的精神，发