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1、关于试用期工作总结14篇时间一晃而过,转瞬间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经验,也给我留下了充溢而美妙的回忆。三个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了许多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更.下面是我收集整理的关于试用期工作总结14篇,仅供参考,大家一起来看看吧。试用期工作总结 篇1时间一晃而过,转瞬间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足宝贵的经验,也给我留下了充溢而美妙的回忆。 三个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了许多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看,发觉自己渴求的学问正源源不断
2、的向自己走来,到这个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。在此非常感谢公司的领导和前辈们对我的关照。实践让我的技能不断增长,工作实力不断加强。刚起先工作的时候,发觉自己以前在校学习和培训期间的学问很死,学问面很窄,以前做的练习项目的好用性也不是很好。在起先的几周,领导给我布置了以一些小的任务,让我自己在规定的时间内独立完成,在规定的时间内我独立完成了。但是,完成的很吃力,主要是因为学问面太窄,实践实力太差。随后我就加入到GIILBS项目的开发中,成为开发小组中的一员。在项目开发过程中一边是同事们的悉心指导,一边是自己反复琢磨与理解,几个月下来大大提高了自己业务和技术两方面的技能,已经能够比较娴熟的驾驭
3、基本的工作方法和一些技巧,而且能够独立完成一些模块的开发。通过实践,我解决实际问题的实力得到了很好的熬炼。工作中也遇到了许多的以前没有遇到过的新技术,面对技术难题我总是干脆面对,没有躲避,也因此自学了好多新的技术,大大提高了自己的自学实力,也加深了对自己工作要负责的信念。在项目开发过程中也遇到了一些自己的确无法解决的困难,在组长和同事的帮助下也顺当的解决了,在此表示感谢。在开发团队中,加强了自己的团结精神和集体感,对工作仔细负责,对团队仔细负责。通过这个项目不仅学习到了许多技术也了解了整个项目的大体流程,从需求分析、数据库设计、具体设计、代码编写、测试、项目维护等方面,使自己不仅从一个代码编写
4、人员的角度还从一个整体的角度来看整个项目开发,加深了软件开发概念的理解。不断学习使我对工作有了更进一步的相识和了解。不懂就学、就问,是一切进步取得的前提和基础。因为有参与过Android特地培训使我在工作过程中遇到的技术学问能更快的理解和驾驭。工作中时常遇到新的问题,就须要查阅相关资料,请教同事和经理,一个问题一个问题的解决,一个困难一个困难的克服,不仅将原有学问温习巩固,产生新的理解,而且学到许多新学问,有了很多新的相识。但某些相识都还是肤浅的,还须要我在实践当中去不断深化地理解。良好的心态转换。从学校到社会,从学生到职员,自己做到了自然的转换过程,希望自己以后对工作更加仔细负责。在今后的工
5、作中,我将发挥优势克服不足,朝着以下几个方向努力:1、学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种新技术学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种理论学问,并用于指导实践,以更好的适应行业发展的须要。2、娴熟的驾驭各种业务技能才能更好的投入工作,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。3、业精于勤而荒于嬉,实践是不断取得进步的基础。我要通过实践不断的总结阅历,提高自己解决实际问题的实力,并在实践的过程中渐渐克服急躁心情,主动、热忱的对待每一件工作。总之,短短的三个月的试用期期,是我人生角色转换,不断成长的一个重要阶段,也是我对编程由生疏进而熟识、酷爱并情愿为之静默奉献的是重要阶段。试用期工
6、作总结 篇2三个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了许多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看,发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。在此非常感谢公司的领导和前辈们对我的关照。 我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实仔细的工作看法,让我更加的警惕自己,把工作做好做细。每个公司的制度和规定在细微环节上虽稍有区分,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量协作大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都主动改正,避开再犯.所以,很快的,我就融入了沁园这个大家庭,并仔细做好自己
7、的本职工作.我喜爱这里,并且很情愿把这里当作熬炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献. 对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热忱,仔细的看法,恳切的为人,主动的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都提倡的美德.我认为,公司要发展, 彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互协作,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无好处.在沁园,我的主要职责是营销中心内勤,负责统计各区业务人员的工作汇报、每月费用报销的初步审核。同时,负责与各区经销商核对每月的帐务,资料和信息的
8、传递。三个月来,我更是体会到,工作时,专心、用心、细心、耐性四者同时具备是多么的重要。就拿每月和经销商对帐来说吧,我要专心的做出近百家经销商的帐务,用心的做好每一家经销商的帐,细心的做好各经销商的每一笔帐,耐性的与各经销商对好每一项帐目。在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出肯定的时间不断充溢自己,端正看法,改进方法,广泛吸取各种养分二是向四周的同事学习,工作中我始终保持虚心谨慎、虚心求教的看法,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中检验所学学问,查找不足,提高自己,防止和克
9、服浅尝辄止、一知半解的倾向。要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜爱你。公司常宣导大家都要做到:仔细做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任,鞭策着我,朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。有首歌颂得好看成败人生豪迈,只不过是从头再来.我对它的理解就是:假如胜利了,不要傲慢,接着努力,以便取得更大的胜利;假如失败了也不要气馁,总结失败教训,争取下次胜利.不论怎样,在工作和生活中要始终保持主动乐观的看法,才能工作的更好,生活的更精彩。试用期工作总结 篇3能成为我们公司的一名打字员,深感荣幸。自从进本公司以来,在业
10、务主管和同事们的大力支持和帮助下,本人仔细学习,严格履行工作责任,较好地完成了本职工作任务。一、加强理论学习,不断提高自身综合素养进公司以来,本人敬重领导,与同事关系融洽。为尽快进入工作角色,本人自觉仔细学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则,严格根据公司里制定的工作制度开展工作。能够坚持学习政治理论、与文秘工作相关的业务学问。主动参与公司里组织的各项学习活动,并利用业余时间进行自学。业务水平和理论素养都有所提高。二、严格履行岗位职责,努力做好本职工作进公司以来,在业务主管和同事们的支持和帮助下,本人很快就把握和熟识本岗位工作的要求及技巧,严格做到按时按量完成公司里交给的材料和文件的录入、
11、校对、复印等工作,保证打印材料精确、整齐、清晰,符合材料的规格。在文字排版上尽量设计的美观些,努力做到让打印出来的文件或资料便于大家运用。三、忠于职守,严格做好保密工作在文字录入的同时,能仔细执行保密制度,文字材料的底稿能妥当保管,印后能刚好把作废的底稿销毁,不泄露保密材料及文件的内容。对校对过的废、旧材料和文件的纸张,也都能够妥当处理。四、厉行节约,杜绝奢侈为了明确文印室里的办公耗材运用状况,我们制作了“文印登记簿”,对打印、复印或油印超出材料,都要照实登记。“厉行节约,杜绝奢侈”。对于文印室里的计算机、打印机、复印机等设备和其它物品,能够严格治理好,保证文印工作顺当进行,并在工作中学会这些
12、设备的简洁修理与保养。五、不足之处和今后准备自从担当打字员工作以来,虽然在工作上取得了较好地成果,但也还存在一些不足之处。如:文字功底较底,对电脑的应用和操作有待于进一步提高。这些不足都须要在今后的工作中加以改进。今后,我肯定会倍加努力学习,刻苦钻研文秘学问、电脑学问、企业治理学问等各方面的学问,努力提高自身综合素养,力争做一名优秀的工作人员,为我们公司的兴盛发达做出自己应有的贡献。试用期工作总结 篇4光阴似箭,几个月的试用期转瞬即逝。渐渐地咀嚼回味,我觉得这段时间是我人生中弥足宝贵的一份回忆。我不仅逐步加深了对质检工作的相识。总之,作为一名质检部经理,我有了许多进步,但也仍存在一些不足。为了
13、更好地做好今后的工作、总结阅历、吸取教训,我特意将几个月的实习工作总结为以下几项。一、工作回顾,梳理总结阅历方法在实习期间,我担当的职务是质检部经理,主要负责水暖配件的进料检供方限制方法。一起先接触这份工作,我就发觉了供应商不够规范,混料现象时有发生的问题。所以我结合理论学习与实际阅历,总结并执行了以下这套供方质量限制的方法:一是强化供方质量意识。每月对来料数据进行分析,对主要影响材料的供方进行辅导、沟通、走访,提高供方的质量意识,加强质量管理机制;要求供方建立进料、制程、最终等质量限制点,首件或制程中产生的不合格产品须要进行分类、隔离、并标识。必要时送我司进行确认,坚决杜绝混料现象的发生。二
14、是优化新供方的评定标准。明确和加强新供方的最低门槛,要求其必需设有品质专员或者供应我方要求的相关质量报告。三是对不合格供方实行惩处措施。对于确认为恶意混料行为的依据情节严峻性赐予惩罚或干脆取消供方资质;来料反复不合格的供方将列入黑名单,情节严峻则暂停选购,要求供方需在规定的时间内供应书面的纠错措施,待验证并且证明为有效后再选购。四是定期对供方业效进行评价。质检部门将协同选购部门定期对供方的业效进行重新评价,避开一劳永逸造成的思想懈怠和质量漏洞,并且重整合格供方名录及供方评级。除了对进料检的限制方法进行了革新和落实,我还仔细落实和执行了进料检、制程检、最终检工作安排,不仅使水暖配件的质检水平更上
15、一层楼,而且提高了公司产品的整体质量。二、亲力亲为,体会工作中的收获在我的印象中,质检部经理是一份简洁的工作。但是在真正投入到工作当中去之后,我才领会到了这份工作在细微环节之处的魅力,下面就说说我在工作中的心得与收获。“失之毫厘,差之千里”,为避开人员缺岗等低级错误造成的错漏检,我经常到现场进行巡察工作,在巡检的过程中执行上道工序对下道工序负责,下道工序复检上道工序的制度。“尽全力将工作做到更好”是我在实习期间的最大的领悟与收获。“知己知彼,百战不殆”,作为质检部门的经理,我也渐渐相识了解到,不能单一具备如技术、材料、检验等学问,更要具备综合管理实力,要有市场意识,娴熟地驾驭产品预算及价格限制
16、方面的有关内容,全面驾驭与供应商签订的合同条款。虽然我在以前的工作中已经有了类似的阅历,但是这次实习让我更加相识到不断学习不断进步全面充溢自己的重要性。另外,我还体会到在实践过程中要不断变更工作方式,加强沟通,亲密与其他部门的联系。工作中找准定位,做到以情动人、以理服人,努力争取其他部门的理解和信任,为质检工作营造一个和谐融洽的环境氛围。当然,不光要在工作过程中加强团结,在平常也要留意自己的一言一行,对上级领导做到虚心谨慎、敬重听从;对同事做到严于律己、宽以待人;对供应商要多多沟通,谋求双赢。将对上不轻慢、对下不张狂、对外不卑不亢的处事原则落到实处。三、明确职责,相识工作中的不足质检工作是一项
17、常做常新、永无止境的工作。社会在发展、时代在前进、产品的特点也在不断更新。作为一名质检部门的负责人,必需以高度的敏感性和自觉性,刚好发觉、探讨和解决配件质检和管理中的新状况、新问题。只有这样,才能尽职尽责地完成我的工作。下面就让我来说说试用期期间存在的几点不足。一是供方质量限制方法仍需接着完善。在我实习的*个月里,混料率虽然大大下降,但是仍有个别供应商质量意识淡薄,水暖配件中仍存在有混料现象,不良率高。当然,这与我们的管理不够规范也是有关系的。下一步,我们还将接着从实践中总结阅历,健全供方质量限制方法,并且严格遵守落实。二是仍有错漏检现象的存在。在质检的过程中难免会产生错漏检的疏忽,这往往是由
18、于图纸出错、量具异样造成的。但是在实习期间,通过对检验过程的巡察和分析,我认为,水暖配件的错漏检问题,主要归因于检验员工作量大,抽样覆盖面小。这说明,我在安排工作的时候没有考虑到检验员个人的实力,在检验方法上也缺少创新。四、展望将来,谈谈我的工作规划公司良好的氛围给了我一个广袤的平台,在这里,我如鱼得水,不仅强化了专业实力,而且学会了管理好自己的团队,学会了协作其他部门的工作,学会了对员工对企业负责。对将来,我充溢期盼,依据以上的收获与不足制定如下安排:一是提升质量管理水平,一方面结合实践中出现的问题,多总结多思索,接着完善落实供方质量限制方法,精益求精;另一方面着力提高质检专员的操作技能,制
19、定具体详细的培训安排,对员工进行专业技能的拔高,对关键程序的学问及操作要重点地进行反复宣扬,对工作中发觉的问题及处理方法要集中探讨学习,避开由人为缘由导致的质量问题。二是提高创新意识和创新本事,加强与供应商之间的沟通协作,找寻更加完善的合作契机,在长期的选购过程中,逐步淘汰一些信誉差质量差的供应商,选择市场信誉好、规模大的供应商作为长期合作伙伴。这样既可以保证供货渠道、材料质量,又能保证合理的价格,在肯定程度上还能缓解选购部的资金运转压力。三是增加团队凝合力。有句话说的好“许多时候,奇迹不须要太多理由。”我将用爱去关注每一位员工的发展,用锲而不舍的努力去激发每一位质检专员的潜能,我信任质检部将
20、是奇迹的创建者。以上就是这*个月来的工作总结,与其说这是一份制式化的报告,不如说这是我对过往*个月工作的一次谛视,是一次心灵深处的自我对话。通往胜利的路上,离不开领导的关怀和同事的帮助,但是更加离不开个人的努力与拼搏。我特别珍惜这份工作,我愿乘长风破万里浪,不断提升自己的专业水平和综合素养,为公司的发展尽自己的一份力气,实现个人和企业的双赢!报告人:XXX20xx年XX月XX号试用期工作总结 篇5物业管理公司试用期工作总结自今年11月份入职+公司以来,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务。一、自觉加强学习,努力适应工作我是初次接触物业管理工作
21、,对综合管理员的职责任务不甚了解,为了尽快适应新的工作岗位和工作环境,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,现已基本胜任本职。一方面,干中学、学中干,不断驾驭方法积累阅历。我注意以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过视察、摸索、查阅资料和实践熬炼,较快地进入了工作状况。另一方面,问书本、问同事,不断丰富学问驾驭技巧。在公司领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟识到熟识,我渐渐摸清了工作中的基本状况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。二、仔细负责地抓好保洁后勤服务工作。妇幼保健院的工作是11月份起先交与我负责的,对我来讲,这是一项初次打交道的工作,由于缺乏专
22、业学问和管理阅历,当前保洁员缺少,又面临医院评级工作、章主任施加压力的状况下。我主要做了以下2个方面的工作:一是化压力为动力,督导员工搞好医院的保洁后勤工作。二是下底层工作,带动员工的主动性。三、人员管理老妇保员工调到新妇保后,工作面积增大,要求增高。员工心情波动,开展工作主动性不高,为此和员工多方面沟通,稳定员工心情,没有影响到工作质量。依据各岗位工作需求状况,重点加强了人员的合理配置和工作负荷量之考核,在不增加人员的状况下,基本满意了保洁的运行要求。现有人员11人,本年度共有2人离职和调职;其中1人调职到老妇保,1人辞退。四、培训对新入职保洁人员进行了清洁理论培训并针对不同岗位进行实际操作
23、培训,使保洁员驾驭保洁工作学问,达到写医院保洁工作的要求。在对保洁员进行医院保洁标准培训的前提下,结合工作中的实际状况着重了以下培训:清洁剂的分类和运用,清洁程序,清洁不锈钢饰物,家具的清洁,清洁烟灰盅,清洁壁纸,电梯的清洁保养,污迹的处理。加强了员工考核制度的培训,建立了员工工作的责任心,目前员工已经能够努力工作并按规定标准完成,但在遵守工作纪律,行为举止等细微环节方面还需监督管理,下一步将加强这方面培训并使之成为习惯。经过不断的培训与磨合,保洁员工已适应现有管理摸式和工作程序,人员基本稳定。五、保洁工作完成方面(1)完成了保洁人员编制及工作模式的刚好修订(2)完成对医院所负责区域的卫生日常
24、维护工作。(3)完成对妇保与海关的开荒工作。(4)完成海关石材晶硬处理,地毯保养工作。(5)完成医院垃圾的清运工作。(6)完成医院外围玻璃的2次清洗。(7)完成海关外围地面冲刷工作。(8)对海关底下停车场两次的清洗工作。(不负责日常保洁工作)(9)完成单位临时安作排的清洁工作。六、主要阅历和收获在20xx工作二个月以来,完成了一些工作,取得了肯定成果,总结起来有以下几个方面的阅历和收获:(1)只有摆正自己的位置,下功夫熟识基本业务,才能尽快适应新的工作岗位(2)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态(3)只有坚持原则落实制度,仔细管理,才能履行好区域经理职责(4
25、)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。七、存在的不足由于工作实践比较少,缺乏相关工作阅历,20xx年的工作存在以下不足:(1)对物业管理服务费的协议内容了解不够,特殊是对以往的一些收费状况了解还不够刚好。(2)医院垃圾袋用量较大,宏观上限制简单,微观上限制困难。(3)保洁工作人员心情简单波动,自身在所管区域与员工沟通上还要下更大的功夫。八、下步的准备针对20xx工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:(1)主动搞好与妇保、海关有关领导之间的沟通协调,进一步理顺关系;(2)加强业务学问的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;(3)管好耗材方面的开销,最大程
26、度为公司节约成本;(4)想方设法培训员工礼节与操作学问,努力成为一只综合素养较高的保洁队伍;(5)抓好所管区域的保洁后勤工作。在20xx年,保洁工作整体上有所提高,但在工作细微环节方面还存许多的不足和问题。但我有信念在今后的工作中不断改进,不断创新,做好各项管理工作,不断总结阅历和教训,不断的进取,做一命真正的+品牌的宣扬者、塑造者和执行者!试用期工作总结 篇6工作一月来,在院领导和科室主任护士长的言传身教、关切培育下,在同事的支持赞助、亲密协作下,我赓续增加思想政治学习,对工作千锤百炼,圆满地完成了自己所担当的各项工作任务,思想政治素养和业务工作实力都取得了肯定的提高,为往后的工作和学习打下
27、了优越的基本,现将工作和学习状况总结如下:一、政治思想方面:保持以病人为中心,以质量为核心 的护理办事理念,适应新的护理模式,社会成长的新形势,主动参与 一切政治运动,以办事病人奉献社会为宗旨,以病人满足为标准 ,一心一意为病人办事。二、增加司法意识:仔细学习护士法及其司法律例,让我意识到,司法制度的日益完善,法制不雅念的赓续增加,依法做事、依法维护自身的正值权益已成为人们的共鸣。现代护理质量不雅念是全方位、全历程的让病人满足,这是人们对医疗护理办事提出更高、更新的需求,这就要求我富厚司法学问,增加平安掩护意识,使护理人员懂法、用法,依法削减医疗事故的产生。三、工作学习方面在工作中,严格遵守医
28、院和科室的各项规章制度,严格执行查对 制度及护理操作规程,落实制度,削减毛病 事故的产生,严格执行无菌操作,包管孕产妇以及新生儿的平安。贯彻“以病人为中心,以质量为核心 ”的办事理念,文明礼貌办事,保持文明用语,落实到工作中的每个岗亭,工作时间仪表庄重、着装整齐、礼貌待患、看法和谐、语言规范。对年轻护士仔细传、帮、带,做好护师职责,努力提高护理病历书写质量及护理表格合格 率;对涌现的缺点、毛病 ,仔细总结、剖析、查找工作隐患,防患于未然。在工作历程中,我深深认为 自身不足,对于各类感染病学问了解很少,明显认为 增加自身学习、提高自身素养的紧急性。一是向书本学习,保持每天挤出肯定的时间赓续足够自
29、己,普遍吸取各类“养分”;二是向四周的同事学习,始终保持 虚心谨慎 、虚心求教的看法,主动向同事请教,参与 医院和科室组织的各类感染病学问学习班;三是在实践中学习,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中磨练所学学问,查找不足,提高自己,防止和战胜浅尝辄止、一知半解的倾向。我时刻提示自己,要赓续增加自身思想道德的修养和人格品质的锤炼,增加奉献意识,把无私忘我做为人格修养的重点。不受社会上一些不良风俗的影响,从一点一滴的小事做起;工作中严以律己,忠于职守,防微杜渐,稳固树立一心一意为病人办事的宗旨。以上是我在医院工作一个月的总结,这些天来深刻感受感染到医院的主动向上的生气,对将来充斥信念,情愿为六
30、院供献 自己一份微薄的力气 ,请领导和同事们赐与监督 和支持!试用期工作总结 篇7时间飞梭,光阴转转,三个月的试用期在出差的旅途中转瞬就要结束了。回想起在过去的三个月的时间里,领导的关怀、同事的教育和帮助、技术的提高等等,都给了我很大的帮助和进步,我想就三个月来的详细的工作来谈谈。刚到公司的前两周,都是进行一些公司内部的培训,其中包括公司制度和112系统的技术培训,在这两周的时间里,我基本对公司的规章制度、公司性质以及熟识公司环境都有很大的帮助。而且还通过万海青老师的培训,对112系统有一个模糊的轮廓,这些对我以后的工作、特殊是现阶段还不是特殊熟识系统的时候的工作有着很主动的指导作用。在接下来
31、的两个月里,我先后去过的地方有南海、东莞和江门三个地方,在三个不同的地方的工作当中,我其实在三个地方的工作的时候是三种不同的角色。在南海的时候,是我在瑞达公司的第一次出差,别说工作,其实就连许多基本的生活事情我都不很清晰,说真的我很感谢陈明桂,作为公司的新同事,在南海和东莞的时候他教我许多东西,特殊是电信的业务学问,如排队机、交换机等方面的学问,让我在东莞一个人工作的时候能够单独和华为公司工程师进行电信业务割接等等。在东莞的时候,让我明白了系统部工作的一些工作内容,熟识了ivr112语音机的许多学问,让我学会一个人能够维护112语音机,并且能够修改ivr112语音程序,如修改112和1000号
32、之间的转接程序,更加让我对自己选择瑞达公司表示认同。在南海的三天时间,我基本上都没有进行过详细的工作,都是视察、学习。在东莞,就过渡到从视察到自己动手维护、自己动手修改代码,然后自己和局方、华为、科技公司之间沟通探讨,到最终在公司的几天,对董建军在东莞的一些不熟识的学问进行电话沟通,这其实就表明我已经独立进行工作。在最近的时间里,我基本上都是在江门电信工作,工作比较多,也涉及到许多新的学问,如中间件技术,在方工的指导下,我对ibss和112系统这一部分还是多了许多的了解。由于前些时间基本上都是做语音程序,这次在江门的工作中,基本上接触的都是数据库方面的学问(虽然也做语音),虽然许多东西还是新的
33、,但是通过这次的工作,我还是对下次工作比较有信念。公司的文化、同事的沟通和指导是我喜爱留在瑞达工作的一个很重要的缘由。回想试用期间的工作,我深深感觉到个人力气的单薄和集体力气的强大。人,不行能什么都懂,但是只要肯学、肯做,同时公司有个学习的气氛,我想我还是会很快成长起来的。何况我从来就是个好学的人。关于我自己,优点和缺点都很明显。在和客户交往、工作协调、语言表达和文档编写方面我都有自己的优点,在东莞、江门两地,客户协作我们工作都做的不错。特殊是在江门,其他同事和局方的协调工作、给局方的方案和文档,这些工作基本上都是我在做,而且得到同事和局方人员的认可。但是我的缺点也是特别明显的,最明显的就是对
34、112系统的和ibmcics中间件的不熟识,我想这些应当须要肯定的时间的,但我希望自己能够用最少的时间来熟识,假如有一个系统的学习112的机会,那将是一个很不错的事情。感谢领导的关切、同事的帮助,没有他们我开展不了工作。我想人不行又许多不懂的东西,人也不行能什么都懂,不懂没关系,只要肯学,任何一个高校毕业的人都是可以学会的,我认为我自己就是一个肯学、也愿学的人。我不是一个喜爱经常换工作的人,全部我想既然我已经成为瑞达的一份子,我已经适应目前的工作,也比较喜爱公司、特殊是系统部的氛围,所以我希望能够留在瑞达公司,为公司也为自己努力工作。试用期转正工作总结 篇8从20xx年11月30日入司已经三个
35、月时间,在此期间公司领导和同事在工作和生活方面赐予我许多帮助。公司客户服务中心刚上线阶段,通过日常工作学习自己对客户服务中心建设和客户服务有了更高的认知,同时主动与领导和同事进行沟通,尽快的融入了东兴证券这个集体。在试用期阶段自己主要负责完成以下工作:1、由于公司客户服务中心的客户服务平台正处于开发阶段自己进入公司,利用之前的工作阅历自己首先提出客户服务平台功能需求,在20xx年12月14日和12月22日组织总部和营业部客户服务中心工作人员对客户服务平台进行测试,同时将测试结果刚好反馈给金正公司工作人员,并且与金正公司工作人员进行沟通商讨对客户服务平台的功能完善,并于20xx年1月15日完胜利
36、能完善建议提交金正工作人员;2、负责公司客户服务中心质检管理方法编辑,并且帮助完成公司客户服务中心管理方法制定及公司客户服务中心规范用语编辑,完善公司客户服务中心制度体系建设;3、每月定时对总部和营业部客户服务中心话务进行抽查质检,并且将话务中存在的问题进行汇总发送给各相关工作人员,并对质检问题进行沟通,同时每月提交客户服务中心质检月报,通过此项工作来提高客户服务中心服务水平;4、从20xx年1月客户服务中心客户服务平台坐席系统上线之后,起先接听客户,通过在接听客户电话过程中来促进业务学问的学习,同时提高自身客户服务意识;5、每日组织客户服务中心人员的晨会,通过晨会来了解当时市场资讯,共同学习
37、每日疑难业务学问和新业务学问,同时学习公司近期工作任务与重点;6、针对客户服务中心工作流程和标准运用语及相关工作对北京营业部相关工作人员进行培训,通过培训学习了解客户服务中心工作流程和提高服务认知;7、在总部和营业部客户服务平台坐席系统上线之后,指导营业部通过坐席系统完成新客户回访工作,并且刚好解决营业部外呼人员在外呼过程中出现的问题;8、依据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通,每日收市后负责搜集整理当日疑难业务,并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。通过以上工作任务的完成自己发觉在许多方面仍旧须要改进:1、加强业务学问的学习,通过不断的接听客户过程中发觉
38、对于公司许多业务学问方面自己仍旧须要加强学习,从而才能提高对客户的服务水平;2、加强团队沟通协作,加入新的集体之后,并且在公司客户服务中心建设阶段必需很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成,尤其依据公司客户服务中心发展目标,主动加强与各营业部客服主管的沟通;3、对于公司客户服务中心建设阶段,应当利用自己之前的工作阅历与客户服务中心运营管理的认知加强创新实力,找寻合适公司客户服务中心建设的方式方法。在正式成为东兴证券的一员之后,依据试用期发觉的不足仔细改进,同时主动完成公司领导安排的任务工作,对公司客户服务中心建设工作作出自己的努力。按期完成总部和各营业部客户服务中心客户服务平台坐席系
39、统的上线工作,仔细帮助公司各营业部客户服务中心的上线工作,同时仔细帮助完成对公司客户服务中心制度建设,而且加强对自己今后负责的客户服务中心呼入组的团队建设管理,主动主动协作领导和同事开展各项工作。试用期转正工作总结 篇9转瞬间,在妇幼保健院三个月的实习就要结束了,这几个月来,在医院领导及上级医生的细心培育和领导下,在思想工作都取得了很大的进步,学到了许多在学校学不到的学问。 在思想上,我主动参与政治学习,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法规。作为一名预备党员,我时刻以一名真正的党员严格要求自己,争取早日加入中国共产党,成为一名真正的党员。在工作中,我严格遵守医院规章制度,仔
40、细履行职责,敬重领导、团结同事、关切病人、不迟到、不旷工、塌实工作,一心一意为患者供应服务,树立良好的医德医风。 在学习上,自从毕业到至今,我从没有放弃学习理论学问和业务学问,用理论学问来联系实践,不断求知进取,在提高专业学问的同时也努力提高自身的素养修养。 当然,我还存在着阅历不足,考虑问题不够全面等缺点,我将会在今后的工作中,严格要求自己,加强学习,仔细总结阅历教训,克服不足;我将努力找准自己的定位,尽自己的所能为医院作出贡献。试用期转正工作总结 篇10*x领导:xxxx年X月X日我们xxx房地产的全体员工在领导的带领下,坐车来到查干湖参与橄榄树魔鬼训练活动。虽然只有短短二天三夜的时间,但
41、却带给了我深刻的人生体验。在这次训练中身体上虽然承受了很大的苦与累,但是,精神上却收获了许多。通过这次训练,使我深深的感受到了公司领导的专心良苦。无论我身处何种岗位,只要专心体会就会得到非常有益的人生感悟。到达目的地集合后,在教练的指导下,我们分成四个小团队,各队选出各自队长,大家发挥创意,主动参加,设计队名,对唱,口号,当唱起了我们自编的队歌,齐声喊起我们的口号时,骄傲之情油然而生,大家真正的拧成了一根绳,自己的力气也变得强大了。活动中我深深体会到作为一个团队“团结就是力气”的重要性。深刻懂得了目标是团队的动力之源,严明的纪律是团队行为的准则。在一个团队中,每个人的想法、观念都是不一样的,但
42、是为了一个共同的目标不管利益有什么不同,但为了长远的目标须要每个人都要有自觉性,要相互协作,要心存默契。通过这次训练体会到许多东西,最深刻的有以下几点:一、团队精神:做每个项目大家都要同心同德,相互协作、相互协调,必需有一个共同的价值观,领导者的指挥协调要有力,最有代表性的项目就是最终的过电网,寓意是队员在紧急的状况下,实行正确的措施以确保每个队员能顺当脱离险境。全员通过,难度真的很大,在第一轮过到三分之二的时候,有队员竟一不留神又触到电网了,又得重做,有的队员过去之后很激烈,竟发出声音“好”,结果全军覆没,重做,有的队员自我约束力不强,因为一个人的疏忽,我们又的重做.过到最终,还剩一个人的时
43、候,是最困难的时候,一不当心又遇到电网了,当时的选择要么重来,要么总指挥做50个俯卧撑,总指挥义无反顾的选择了50个俯卧撑,看着总指挥一次又一次的艰难的做着俯卧撑,汗水湿透了全身,心里是那么的心酸。又是关键的时刻,最终一个队员放松自己,一切随着他们无声的支配。在一阵掌声中,她睁开了双眼,那一刻,我们每个人都很激烈。这个阶段可以说是苦痛的一个阶段。这个项目告知我们,作为一个集体,团结就是力气,只要心往一处使,什么困难都可以迎仞而解。当然强有力的领导,合理安排,严密组织,团结协作、严格执行对我们完成集体任务是多么的重要。在这其中,也暴露出我们许多的弱点,刚起先对制度要求不严格,许多人不重视小细微环
44、节,看法不端正,看法不统一,最终造成走了不少弯路。因此团队领导者的坚决合理地规划及团队队员对领导者的听从也是至关重要的,在我们的实际工作中,每一项工作任务的完成,都须要我们制订合理的工作安排,依据职责合理的分工,在实施过程中,肯定要细致考虑问题点和难点,找出对应的解决方法,同时每个成员肯定要听从领导,严格执行下达的任务和使命,只有这样才能保证我们集体任务的顺当完成;思想汇报专题对困难估计不够,打算不足以及思维模式的束缚也是导致我们项目失败的缘由。日常工作中,我们也会常常遇到看似简洁的问题,以惯有的思维去打算,当现实状况与想象中不同时,我们由于打算不足,简单造成混乱,极其被动。这就要求我们在解决
45、一个问题时,肯定要全面思索、仔细打算,在遇到意外出现时才能从容应对。同时,在出现混乱、被动的状况下,大家肯定要冷静,团结,要相互激励,主动探究,通过集体的力气找到解决问题的方法。二、每个人都须要激励、支持:体会最深的就是自己在做吞火项目时,感觉真的有些力不从心,吓的眼泪在眼圈上,觉得自己不行,这时当看到对友的激励,队长的目光都变成压力的时候,就不得不有一种豁出去的感觉。最终自己顺当的吞灭了火苗,回过头才发觉遇到困难并不行怕,怕的是缺少志气和信念。感受最深的就是其实每个人内心深处都是渴望别人帮助和激励的。无论这个人多么强,多么封闭内心都有这种潜意识的。这个吞火项目也告知我们,挑战自我,没有不行能
46、的事,不要轻易“不”,要重新相识自我,超越自我。所以在今后的工作中对同事善意的赞美和激励特别重要。或许你不经意的一次激励对别人会产生莫大的鼓舞。在训练中,我们取得好成果,得益于团队成员都有剧烈的集体荣誉感。通过完成一个集体项目,我们手牵手,心连心,充分发挥集体的才智,个人的潜能都有效发挥出来了。总之,通过这次魔鬼训练活动,增加了我的自信念,同时也磨练了我战胜困难的实力,增加了对团队的参加意识和责任心,我想,通过这次魔鬼训练,在今后的工作和生活中会有很大的帮助,因为人生的道路是曲折的、漫长的。一次培训不能解决更多的问题,只是对你的工作和生活起模范带领作用。但他告戒我们,愿我们在今后工作和生活中更
47、应团结,坚毅地发展下去。信任,今日的训练,给了我明天美妙的向往。试用期转正工作总结 篇11敬重的领导:首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出珍贵的时间看我的工作总,也很荣幸地能够成为贵司的一员。我从入职至今已快三个月了,这几个月里,在领导和同事的帮助下,我对工作流程了解很多,后来又经过培训,又使我了解了以“以情服务、专心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。一、以情服务、专心做事。工作中我对来访的客人以礼相待,保持着热忱,耐性地帮助他们,对他们提出的问题自己不能回答时,我向领班、老队员请教后,赐予解答;工作中时刻想着自己代表的是公司,对处理违规违纪的事情都是做到礼先到,不摆架子,耐性地和他们沟通,于他们谈心,避开和他们冲突,影响公司形象。二、遵守制度、敢抓敢管。奥特莱斯、四楼影院施工期间,我按制度、按程序对工人进行管理,每天对进出的人员、货物进行严格的检查,以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些平安措施不到位的,比如:进入施工区域没戴平安帽;高空作业没系平安带;动火时没有灭火设施等之类的现象,我都根据公司的制度、程序进行整改惩罚,把各项平安措施落实到位,以确保施工期间零事故。三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的支配是完全的听从,并不折不扣的执行;以坚持到最终一分钟的心态去工作,一如既往地做好每天的职责;生活中我也经常关切同事
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