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1、教科研工作计划(完整版)文档资料可直接使用,可编辑,欢迎下载篇一:2021年教科研工作计划五篇2021年教科研工作计划五篇2021年教科研工作计划(1)一、指导思想本学期,我校教育科研工作将以规范常规管理、创新教科研模式为工作的指导思想,以提高教育教学质量、促进学校特色发展和教师专业成长为目标,以服务并推进学科基地建设为中心,以校本教研、校本课程建设、学科教研组、课题组建设为立足点有效开展各级各类活动,做好相关服务管理工作。二、工作目标和思路1、工作目标:(1)、立足课堂,立足学校发展,提高课堂教学效益,促进教师专业化发展,提升我校办学层次。(2)、继续围绕创建连云港市合格教科室目标,积极开展
2、活动,圆满完成上级下达的各项工作任务。2、工作思路。加强理论学习,鼓励教师积极开展行动研究。三、工作重点及采取措施(一)依托校本研修助推教师专业成长本着年轻教师进步大,骨干教师出特色的思想,坚持重点培养,普遍提高的原则,通过教学教研工作对我校任课教师进行分层培养。1.重视理论学习,提升业务素养。除利用学校的双周推荐文章学习外,本学期将加大理论学习力度,坚持集中学习与自学相结合的方式,组织各学科教师研读新课标,明确学段目标及要求,实行以考代查的方式来督促老师们不断学习,提升自身的理论水平,同时迎接县教师理论测试。2.开展读书活动,促进内涵发展。以教研组为单位,开展同读一本书活动,要求学期初以学科
3、组为单位确定阅读书目,制定读书计划,要求定期交流读书心得、召开读书沙龙活动,分享阅读的快乐;并利用云平台、学校网站开展网上阅读,跟帖讨论,互动共享活动。3.关注教师成长,发挥骨干作用。首先是铺路子。为教师成长提供路径,积极为教师争取外出学习培训机会,优先组织课题责任人和课题研究成员外出学习,拓展研究视野,提高研究水平。其次是压担子。进一步增强省市县三级骨干教师的专业至高点意识,用先进理论指导教学、教研,用科研引领教学。再次是搭台子。以教师的专业发展和学科能力建设为重点,积极创造条件,利用例会、校际联研等活动加强教学经验交流;聚焦常态课教学,关注课堂教学质量,减负提质;结合各级各类部门开展的优质
4、课评比、选拔活动及我校校本教研活动,以以丰富多彩的活动,促进教师专业成长。(二)开展校本小课题研究,提高我校科研水平长期以来,广大教师在一线教学中积累了丰富的教学案例,但因惧怕专业课题研究的高标准要求,不敢申报课题,导致我校课题立项直线下降。本学期,以已立项课题为榜样,制定出台临沭县实验小学校本小课题研究管理办法,鼓励教师开展校本小课题研究。校本小课题研究的目的在于组织和鼓励教师结合自身工作实际开展教育科研活动,总结有效经验、解决教学问题、改进教学实践,形成在工作中研究,以研究的精神工作的习惯和能力。小课题研究体现淡化形式,注重实效的原则,要求切入口小、针对性强、研究周期短,学校为自愿申报小课
5、题研究的教师提供优惠政策,鼓励教师在小课题研究中探索研究,总结提炼,促进教师专业成长。(三)做好教育资源研究,提升我校成果水平教科研工作是学校工作的水平线。学校大力提倡教师参与教育、教学改革,认真实践,勇于探索,善于反思,并加以总结,撰写教育教学论文,要求教学能手、教学新秀每学期至少投稿一篇,并将投稿文章、投稿报刊杂志等信息以电子稿形式报教科室做好记录,作为骨干教师必完成项目之一。本年度我们将进一步严格科研常规管理,提高我校的教科研工作层次,继续组织好教育、教学论文的交流、评比、推荐等工作,让更多的老师享受成功的喜悦,为争创品牌学校做准备。2021年教科研工作计划(2)一、指导思想进一步落实学
6、校以科研为先导、教育以人为本、教学以生为本等办学理念,积极开展教育教学研究,造就和形成一支科研型、学者型的教师队伍。全面推进素质教育,使学校教科、教研工作再上新台阶。二、工作重点1.抓好市级课题、十二五区级特色课题研究2.迎接区教科室对学校教科研的调研工作。3.配合学校搞好教师培训工作。4.鼓励教师踊跃向区、市级教育科研刊物上发表科研论文、反思、案例等。5.加强教学研究力度,切实开展教研活动,夯实基础,发展特色,不断提高课堂教学质量。三、工作任务及实施措施(一)课题研究:1.加强对课题的指导,深入课堂及年级组,了解课题的进展情况,协调有关问题的解决。3.召开课题研讨会,征求各方面的建议,集思广
7、益。4.组织实验课题汇报会,展示实验阶段性成果。5.认真组织阶段性验收,并及时总结。6.注重课题研究过程中各类资料的积累工作。本学期还将对其各类资料作系统整理,做好验收报告和总结的前期准备。(二)教学研究:1.各组要切实有效地开展教学研究活动,认真钻研教材,正确把握学生素质教育发展目标,加强集体备课,加强对青年教师的传帮带,课堂教学中要在夯实基础的前提下,努力体现现代教育观念,体现学校发展性课堂教学模式思想,并根据个人特长努力形成教学特色。其中对青年教师要侧重个人基本功提高,加强规范课的研究。骨干教师要在教学内容、教学方法、教学组织形式、教学手段、教学流程方法作探索研究,逐步形成教学独特的教学
8、风格。其他教师的课堂教学要在不动摇双率的情况下,提高科研含量。2.认真开展研训一体化教研活动,加强说课和评课环节。任课教师人人参与研训一体化活动,严格按照说课上课评课顺序进行。3.加强听课活动,坚持外出活动汇报制度。积极参加各地组织的教学活动,广泛了解教改信息,返校后要及时汇报,以供更多的教师学习提高。4.加强理论学习和业务学习,认真撰写教学随记。各教研组根据本学科特点和实际情况,有计划的组织专题教研和学习活动,做到每位教师都学深学透,都有所得。从而及时了解教改动态和前沿理论,并善于将学习和教学实践联系起来,对自身的教学情况作经常反思,按时、认真撰写教学随记。(三)常规工作:1.认真做好教育科
9、研的调查,分析、后测工作。规范科研管理,建立章程制度。2.加强学校科研骨干队伍的建设。提出教育科研三个一要求:每年至少读一本教育理论专著,搞一项教育实验课题,撰写一篇教育论文。举办讲座,使老师们掌握科研课题的选题、立项、具体实施的操作方法、结题报告撰写等科研方法。3.重视教师科研论文的撰写及评选工作。继续做好教师各类科研文章的阅读、指导、修改工作,加强向外推荐的力度,争取论文发表和获奖率超过上学期。举办教师论文和教案的评优工作。四、具体安排八月份1.制定学校教科研工作计划。2.召开课题小组会议,布置本学期的学校课题研究工作,明确落实各自职责。3.教师上交教科研论文。4.鼓励教师积极申报校级小课
10、题。九月份:1.课题实验全面展开活动2.请有关专家作研究辅导报告。3.课题组教师结合课题进行课堂研讨活动。4.课题承担人撰写相关论文。十月份:1.开展各科有效课堂教学公开观摩课评比活动。2.课题实验活动小结。3.结合课题研讨主题,做好校级小课题开题工作。十一月份:1.进行课题研究后测工作。2.各学科研究小组组织小课题的研讨工作。3.进行课题成果现场汇报活动。十二月份:1.完成校级小课题研究的阶段总结和区市级课题的研究汇报。2.及时做好课题材料的收集整理归档工作。3.学校教科室全面完成总结。2021年教科研工作计划(3)一、指导思想以科研兴校,科研兴教,科研兴师为指针,实施课题带动战略,走工作科
11、研化,科研工作化的教改之路,促进高品位特色学校创建,推动高素质教师队伍发展,致力于学生高素质形成,使学校教科研工作再上一个台阶。二、工作重点1、完善制度,促进教师专业成长;2、依托课堂,全面提升教学质量;3、深入研究,物化课题研究成果。三、具体措施本学期,为使教科研工作富有成效,学校将开展一系列扎实、有序、灵活、高效的教科研活动,注重一线科研,个性科研,愉快科研。1、加强课题研究。学校将把课题研究作为教科研载体,其目的不在于创造多少理论价值,而在于通过有目的有计划地实施研究,实实在在地解决一些实际问题,探索教育教学规律。要求大家把教学工作自觉纳入教科研轨道,有意识地培养自己的研究习惯,学会在研
12、究状态下工作,在工作状态下研究。本学期,一方面我们将根据学校总课题省十二五科学规划课题促进小学生深度学习的教师课堂行为研究分学科制定并实施子课题实施方案,另一方面我们将着力抓好全体教师的四个一工程:即一个研究专题(要求大家根据学校总课题以及本学科实际,确立视角小、内容实、周期短的小课题,明确自身研究方向),一个笔记(要求记写实验随笔和业务笔记,我们要围绕自己的研究重点,随时记录教学故事,捕捉教学智慧火花,不断升华教育实践,积累鲜活的个性化实验素材),一堂实验课(要求围绕实验课题人人展示校级或教研组内的研究课,人人参与学校的课堂教学大比武活动),一篇成果文(每位教师根据研究内容期末交课题研究成果
13、文和教学案例,由学校统一组织评比考核)。总之,我们要把课题研究融入我们平时的教育教学活动中,不断发现新问题,总结新经验,闯出新路子。2、加强教科研队伍建设。学校要努力营造浓厚的教科研氛围,构建一支有发展后劲的教科研队伍。一是健全组织,健全校长室教科室学科组教研组的四级网络管理体系,确保各项活动扎实有序地进行;二是建立活动制度,坚持每周二、三下午定期进行业务研讨活动,每月一次课题研讨活动。三是分层推进,对新上岗的青年教师,要求继续进行师徒结对活动,不断学习实践经验。中间层教师,引导其围绕学科建立小课题,开展研究,不断提高教学水平。有称号的骨干教师着重反思,总结教学经验,建立符合教学个性的课题,通
14、过教育科研,逐渐形成特色,努力打出旗帜。3、加强教科研成果的交流推广。本学期我们将积极参加市教育局有效教育结题大会,组织教师积极参加各级各类论文征集活动,加强校内、校际、地区间的信息互动,促进大家以前瞻的眼光观望教科研动态,以开放的姿态去感受教育新潮。4、着手教科研资料建档工作。从课题计划、过程实施、成果总结等方面进行资料搜集、筛选、分类、归档,使教科研走上规范化道路。5、完善督查激励机制。为增强备课、作业、科研等的实效性实行领导分工月查制度,对备课,希望每位教师通过独立钻研,练就理解教材、处理教材的过硬本领,设计出符合新课程理念的富有个性特色的教案来。对作业批改要有质有量。继续加大教师的教科
15、研工作在岗位目标考核中的评估权重,加大教师科研成果的奖励力度,给教师科研的动力。四、具体工作安排三月1、制定我校教科研工作计划2、召开课题核心组全体成员会议3、参加市教科研会议4、进行课题骨干沙龙活动5、组织参加无锡市教科研论文竞赛四月1、修改并实施语数英学科的深度学习子课题方案2、骨干教师课堂研究展示活动3、参加市局课题结题活动4、课题骨干教师走进深度学习沙龙活动五月1、召开课题核心组成员会议,交流汇报各课题的实施情况2、做好无锡市科学课题主动参与式课堂有效学与教研究阶段性汇报3、组织走进深度学习学术沙龙活动4、组织教学论文参赛六月1、评比校优秀案例、优质课的评比活动。2、课题研究成果校级评
16、比活动(论文、案例、教学叙事)3、省教科研重点课题在课堂教学中帮助学生积累数学活动经验的研究中期评估4、组织骨干教师走进深度学习学术沙龙活动5、统计2021年度各类教育教学成果七月1、教科研工作总结2、课题资料归档3、骨干教师年度考核4、出刊坚净集(12)2021年教科研工作计划(4)牢固树立以校为本的教科研理论。发挥校本教科研推进学校教育教学改革的先导作用。开展针对教育教学实践的校本研究,确立立足课堂,立足教师,立足过程的校本教育科研观。将教育科研的重心下移,抓住教育教学中的实际问题进行研究。通过搭建校本科研的台子,建立培训、教学、科研相结合的工作方式,营造使每一个教师都能自主进行教育科研的
17、氛围。为教师专业发展提供实践、反思、研究和促进的途径。一、扎实有序的推进教科研常规工作1.积极开展校本、校际教研活动,加强常规教科研活动的过程管理。各教研组按常规定时定点的开展教研活动。各组带头人和骨干积极开设示范课,组内积极研讨交流。每个教研组结合自身学科的特点,突出各自学科的课堂教学模式,注意发挥学生的主体意识和主动精神,建立平等对话的新型师生关系,形成各自的学科特色,不断改进自己的课堂,通过反思总结和行动研究,形成教科研的真知灼见,形成具有学科特色的教学模式,提高教育教学的效益与效率,全面提高教学质量,不断增强学校教科研的总体实力。2.积极促进教师开展网络培训工作,通过电子和远程资源加强
18、教师的专业发展,促进他们知识和能力的更新,提升他们的素质。并结合区级菜单讲座、班主任培训、课堂教学改革、教育技术培训和师德培训等不同形式的培训加强教师的培训和修养。3.深入开展读书伴我成长教师全员读书活动。苏霍姆林斯基曾说,老师要有唤醒学生潜能的能力。巨大的精神压力使教师们常常会产生职业倦怠,尤其是老教师。克服职业倦怠,激情可是一剂猛药。我们应尽可能地唤醒教师们的激情,并帮助他们保持激情,读书便是最有效的方式之一。读书能让我们每一个教师拥有更宽广敏锐的心灵,拥有促使教育生命不断绽开花蕾的源头活水。读书,是教书匠通往名师的必由之路。在暑假读书心得的评选的基础上,我们将定期下发优秀读物让教师研读,
19、并要求每位教师不断反思并积极的撰写读书心得和反思日记,教师之间开展读书竞赛,比一比谁先认真读完,谁反思的最深刻,优胜者给予精神奖励和适当的物质奖励。营造好读书,善思考,勤记录,能写作的浓厚氛围。教师只有在反思和实践中不断提升自己的教育科研水平,从而进一步的促进教育教学的发展。4.建立教师教科研档案。通过档案的建立,给每位教师以教科研的引领,让大家心篇二:2021-2021教科研工作计划2021-2021学年度第一学期长安区第六中学教科研工作计划一、指导思想根据我校教学工作重点,本学期继续深入开展各项教研活动,着力夯实各项常规管理,坚持求新务实作风,进一步深化教学改革,大力开展教育科研,向科研要
20、效益。脚踏实地、高质量、高效益地实施素质教育,全面提高教育教学质量。二、具体工作安排(一)抓实教师培训工作1.8月24日至29日,组织全体教师集中培训,学习先进经验,总结课堂教学改革阶段成果,为新学期工作开展蓄势。2.对新教师进行业务指导,帮助新教师尽快跟上我校教学改革步伐。从第二周开始,所有新教师自由听课,第七周自主选定师傅,开展师徒结对活动。第十四周,新上岗任课教师每人一节教研组内“汇报课”。新教师按要求用好师徒结对子手册,学期末统一验收。3.依托名师、骨干教师群,选拔、培养一批能发挥骨干示范作用的高水平教师。本学期末各学科对培养对象进行过程性评价,并评选出校级各学科“名师”、“骨干教师”
21、、“教坛新秀”。4.组织教师参加各级各类培训及外出学习活动,并组织好汇报交流工作。(二)开展各项创新教研活动1.加强课堂教学改革,打造实效课堂。实施“一校一品”、“一师一优课”战略。立足本校实际,找准特色目标定位,精心培育特色项目,科学制定发展规划,培育特色教师,创建特色学科、特色学校,努力形成我校办学特色。深入开展课堂教学改革,着力打造实效课堂。开展实效课堂教学研究,积极探索适合我校的课堂教学新模式。学校将实效课堂构建与教师队伍建设、课题研究、提高教育教学质量相结合,加强课堂教学改革研究,打造适合我校的高效课堂教学新模式。以打造“实效学习型课堂”为抓手,优化学科课程资源,加强案例研究,结合我
22、校实际情况适时引入“翻转课堂”、“慕课”等教学手段,逐步开展“微课”教学,打造个性化教学法,促进课堂教学效率提高。九月底,邀请教研室教研员做好教师培训,同时要求教师积极利用媒体,了解“翻转课堂”、“慕课”、“微课”等概念。十月份,在教研组内开展“微课”教学,十一月,在教研组活动的基础上,推选教师参加学校的“微课”比赛和观摩,并积极评出教师参加教育局的特色赛教活动。2.开展“三课”活动,加强交流学习。开学之初做好规划,明确本学期“三课”时间和授课教师名单。从第三周开始,各学科在教研组内开展研讨课,每周至少一节;第六周,开展高考复习研讨课;第八周,分文理两科,各两名学科带头教师开展示范课;第十四周
23、,开展新教师汇报课;第十六周开始“我的模式我的课”评优活动。教导处将做好活动记录和相关资料的收集。3.继续开展高三复习课研讨活动。第六周,教导处联合调研高三年级各备课组一轮复习课情况,了解高三一轮复习模式,推广有效复习课型。督促各教研组汇聚集体智慧,继续探索适合我校学生实际的二轮、三轮备考复习模式。第十四周,开展第二次高考复习研讨。4.鼓励每位教师做好“四个一”:上一节公开优质课,写一篇优秀课例反思,做一个精品微课,完成一篇教学论文。学期末教导处汇总并择优推荐参加各类评选活动。5.设立教学开放周,促进同伴互助。每月设立一周教学开放课堂,开放课堂周每位教师至少听课五节。本学期老教师听课十二节以上
24、,新教师二十节以上,学期末对每位教师听课情况进行检查。开放课堂结束后,立即开展评课活动,进行教师之间交流,促进教师共同成长,并及时总结经验得失,为实效课堂的研究提供强有力的依据。(三)规范教师教研工作的量化考核在上一年对教师进行量化考核的基础上,进一步完善量化考核方案。遵循量化合理、公平、公正的原则,使之具有可操作性,做到用数据说话,用数据说明问题。在日常工作中加强对教师参与教研工作的数据搜集、公示工作,做到量化常态化、制度化,改进教师教研工作的量化考核。(四)继续做好课题研究和指导工作指导课题申请、结题,撰写研究报告,搞好过程性资料汇总等,为总结经验成果做好充分准备。引导教师关注日常教学,找
25、准影响教学质量的问题,大力推进校本课题研究,把教学中看似常态的问题进行专题研究,研究解决问题的办法和措施,使校本研究真正落到实处,切实解决教学中的实际问题,使课题研究更具实效。1.校本课题。9月份以学科备课组为单位,围绕“三研三说一比”和“翻转课堂”“微课”“慕课”活动设立校本科研课题。校本课题选择切入口要小,针对性要强,要从教学中来,到教学中去。2.市级课题。开展两项市级课题研究工作化学实验教学中存在的问题及策略研究和微课在中学数学教学中有效运用的研究案例。化学组和数学组积极做好市级小课题的研究工作,鼓励其他教研组结合教研室安排,积极开展课题研究。通过课题研究切实解决教学中存在的问题,达到减
26、负增效的目的。(五)继续开展教师读书活动学校向教师推荐读书书目,鼓励教师广泛阅读。原则上要求每个教师每学年要精读5本对个人成长有益的书籍。学校领导侧重阅读有关教育理论、教学管理方面的书籍,教师侧重阅读本学科专业知识及教育理论方面的书籍。除教育教学书籍外,鼓励教师还要读一些具有中国文化传统特色的名著名篇。教师要结合自己教育教学工作实际,在阅读指定书目的基础上,另选一些自己喜欢的文章、刊物或教育专著。其中语文组教师与学生要同读所教年级课本后的名著,要为学生做好榜样,培养学生的读书兴趣,引领学生养成良好的读书习惯,营造与学生同读书共进步的读书氛围。学校为每位教师征订报刊、杂志及专业课学习资料,为每个
27、班级配备图书柜,添置书籍,激励全校师生读书学习。每天早上进行“经典诵读”活动,积极开展“书香校园”活动,大力实施阅读能力提升工程,进一步丰富校园文化生活,促进我校内涵式发展,把我校建设成“书香校园”。1.期中考试后,在高一学生中开展“读书成就梦想”演讲活动,分享读书感悟、教益,引领学生形成良好的读书习惯。2.引导学生利用图书、报刊布置走廊、教室等边角空间,倡导学生自主管理,诚信取阅,形成学校处处都是“图书馆”的良好氛围,提高师生阅读数量和效率。3.第11周、20周,各检查教师读书笔记一次。在师生中开展“书香校园”读书月成果展评活动,丰富师生读书积累,充盈师生文化素养。(六)加强校本课程的开发与
28、建设。坚持课程开发与综合实践活动的有机结合,探索校本课程开设的实施办法,提高校本课程开设质量;加强国家课程校本化、生本化的研究与实践,推动学校课程的特色化、个性化发展,力争打造学校精品课程,彰显学校的办学特色。本学期,在高一年级继续开设人生规划中学生礼仪校本课程,培养学生正确的人生观、世界观与价值观,提高学生综合素养;开设舞蹈、音乐、美术、体育等选修课程,提高学生综合素质。高二年级开设体育、艺术类选修课程,积极推进“体育、艺术2+1项目”;在原来选修课开设的基础上继续完善剪纸、声乐、舞蹈、健美操等学生社团,并加强社团管理。进一步完善课程开设体系和选修课考核评价方案,形成具有学校特色的课程体系。
29、第四周,召开校本教材开发启动会。鼓励至少三个教研组开发符合学科特色的校本教材。教研组长带头,集组员智慧编写。第十七周上交教导处,学校根据编写情况予以奖励。(七)抓好高考、学业水平复习考试工作加强复习备考研究,克服复习中用老习惯思考,凭老经验指导,按老习惯运转的理念。指导高二、高三年级紧抓课标、教材文本、考试说明和历年试题研究进行复习备考工作,组织高考复习研讨课和学业水平备考研讨课。注重在归类中求共性,在变化中找规律,在研究中定方案,稳扎稳打搞好复习备考工作,取得比去年更优异的成绩。普通高中学业水平考试各科合格率高于98%,优秀率高于31%,高考二本上线率提升2个百分点。1.定期召开毕业班教师会
30、议,把全学期的教学计划定细、并落在实处,对存在的问题及时加强磋商、妥善解决。2.对学生进行问卷调查,科学地分析,查找问题,抓好相对薄弱学科的教学,及时进行补漏。3.摸清毕业班学生的实际情况,建立学生成绩档案,并做好跟踪调查,既要抓“尖子”同时也要严格控制低分率;有针对性地做好培优辅差工作,使每一个学生都得到提高。长安区第六中学2021年9月8日篇三:2021-2021学年度教科研工作计划福州市盘屿中学2021-2021学年度教科研工作计划一、指导思想:20212021学年度,我校教科研工作坚持以科学发展观为理论指南,认真落实上级教育工作会议精神,确立教育科研为“学校特色建设、教师专业成长、学生
31、素质发展”服务的工作方向,围绕“教育科研为抓手,课题研究为平台,内涵发展为路径,全面提升为目标”的总体思路,聚焦课堂,落实校本,注重交流,及时总结,创新教科研工作模式,全面提高学校的办学水平和教育质量。二、工作重点:1、立足校本,基于课堂,聚焦师生,以加强理论学习,努力营造学习氛围,鼓励教师积极开展微课题研究。开创我校以“日常性研究、常态性研究”为主体的教科研工作新局面。2、规范课堂教学行为,积极探索并构建“示范性课堂”和“随堂性听课”相结合的适合我校校情课堂质量监控模式。3、资源共享,互动互助,加强与区域内片区学校的联系,以网络资源为依托,开展教科研学习活动。4、加强校内课题的管理与调控,关
32、注课题研究过程,抓落实,求实效,切实掌控课题研究动态。5、坚持集体备课制度,创新集体备课模式,提高集体备课实效。三、工作措施:(一)扎实有效地开展课题研究工作本学年度,学校将从规范教科研工作管理入手,扎实有效地开展课题研究工作。课题主持人要分类落实任务到成员身上,严格按照实验方案制订的时间表开展工作:定期进行课题研究交流例会,注重课题研究的计划性、实效性;将课题研究与教研活动进行有机地结合,注重研究内容在学科教学中的渗透;抓好课题研究的过程管理,注意搜集、整理课题实验有关原始资料。加强课题实验工作的阶段总结,做好科研成果的发表和推广宣传工作。(二)加强教科研队伍的建设本学期,我校将进一步加强教
33、科研队伍的建设,重视理论学习和业务培训,营造学习气氛,倡导行动研究,完善激励机制,切实提高教育科研工作者服务意识和工作能力。1、加强教科研领导小组建设,充分发挥名教师、骨干教师的榜样作用,加强学校教科研工作的组织与领导。2、加强校本培训,扎实做好各学科教研组的教研活动工作,营造学习气氛,采用自学与组织学习相结合,研讨与讲座相结合,激发教师投身教育科研的积极性、主动性。3、加强课堂教学研讨与交流,继续倡导“指导、自主、探索、成功”的教学方式。重点改变教与学方式,善于激活课堂,变解决问题为发现探究问题。4、积极组织教师参加各级各类论文评比,积极向各类教育杂志荐稿,帮助教师总结经验,提高教育教学水平
34、。(三)加强教科研常规管理强化教科研管理,加强学科校本教研的指导和服务工作,深入挖掘校本教研内涵,开展校本教研有效性的研究和总结。构建合作、互助型校本研究制度,推进“集体备课、个性使、用资源共享、课后反思”的校本备课研讨模式,鼓励教师精心备课,教研组先分工备课,后集体研讨,形成共识,分给全体教师使用,使用时强调结合本班实际作适当的调整,修改使用。以解决问题为目标,以课例分析为载体,以科学观察为手段,以行动研究、案例反思为主要途径,以校本教研课题为依托,加强对教科研管理,不断改进并增强教科研的效能,为教师专业成长搭建协调合作、互相学习、分享经验的交流平台。四、工作安排篇一:2021年教科研工作计
35、划五篇2021年教科研工作计划五篇2021年教科研工作计划(1)一、指导思想本学期,我校教育科研工作将以规范常规管理、创新教科研模式为工作的指导思想,以提高教育教学质量、促进学校特色发展和教师专业成长为目标,以服务并推进学科基地建设为中心,以校本教研、校本课程建设、学科教研组、课题组建设为立足点有效开展各级各类活动,做好相关服务管理工作。二、工作目标和思路1、工作目标:(1)、立足课堂,立足学校发展,提高课堂教学效益,促进教师专业化发展,提升我校办学层次。(2)、继续围绕创建连云港市合格教科室目标,积极开展活动,圆满完成上级下达的各项工作任务。2、工作思路。加强理论学习,鼓励教师积极开展行动研
36、究。三、工作重点及采取措施(一)依托校本研修助推教师专业成长本着年轻教师进步大,骨干教师出特色的思想,坚持重点培养,普遍提高的原则,通过教学教研工作对我校任课教师进行分层培养。1.重视理论学习,提升业务素养。除利用学校的双周推荐文章学习外,本学期将加大理论学习力度,坚持集中学习与自学相结合的方式,组织各学科教师研读新课标,明确学段目标及要求,实行以考代查的方式来督促老师们不断学习,提升自身的理论水平,同时迎接县教师理论测试。2.开展读书活动,促进内涵发展。以教研组为单位,开展同读一本书活动,要求学期初以学科组为单位确定阅读书目,制定读书计划,要求定期交流读书心得、召开读书沙龙活动,分享阅读的快
37、乐;并利用云平台、学校网站开展网上阅读,跟帖讨论,互动共享活动。3.关注教师成长,发挥骨干作用。首先是铺路子。为教师成长提供路径,积极为教师争取外出学习培训机会,优先组织课题责任人和课题研究成员外出学习,拓展研究视野,提高研究水平。其次是压担子。进一步增强省市县三级骨干教师的专业至高点意识,用先进理论指导教学、教研,用科研引领教学。再次是搭台子。以教师的专业发展和学科能力建设为重点,积极创造条件,利用例会、校际联研等活动加强教学经验交流;聚焦常态课教学,关注课堂教学质量,减负提质;结合各级各类部门开展的优质课评比、选拔活动及我校校本教研活动,以以丰富多彩的活动,促进教师专业成长。(二)开展校本
38、小课题研究,提高我校科研水平长期以来,广大教师在一线教学中积累了丰富的教学案例,但因惧怕专业课题研究的高标准要求,不敢申报课题,导致我校课题立项直线下降。本学期,以已立项课题为榜样,制定出台临沭县实验小学校本小课题研究管理办法,鼓励教师开展校本小课题研究。校本小课题研究的目的在于组织和鼓励教师结合自身工作实际开展教育科研活动,总结有效经验、解决教学问题、改进教学实践,形成在工作中研究,以研究的精神工作的习惯和能力。小课题研究体现淡化形式,注重实效的原则,要求切入口小、针对性强、研究周期短,学校为自愿申报小课题研究的教师提供优惠政策,鼓励教师在小课题研究中探索研究,总结提炼,促进教师专业成长。(
39、三)做好教育资源研究,提升我校成果水平教科研工作是学校工作的水平线。学校大力提倡教师参与教育、教学改革,认真实践,勇于探索,善于反思,并加以总结,撰写教育教学论文,要求教学能手、教学新秀每学期至少投稿一篇,并将投稿文章、投稿报刊杂志等信息以电子稿形式报教科室做好记录,作为骨干教师必完成项目之一。本年度我们将进一步严格科研常规管理,提高我校的教科研工作层次,继续组织好教育、教学论文的交流、评比、推荐等工作,让更多的老师享受成功的喜悦,为争创品牌学校做准备。2021年教科研工作计划(2)一、指导思想进一步落实学校以科研为先导、教育以人为本、教学以生为本等办学理念,积极开展教育教学研究,造就和形成一
40、支科研型、学者型的教师队伍。全面推进素质教育,使学校教科、教研工作再上新台阶。二、工作重点1.抓好市级课题、十二五区级特色课题研究2.迎接区教科室对学校教科研的调研工作。3.配合学校搞好教师培训工作。4.鼓励教师踊跃向区、市级教育科研刊物上发表科研论文、反思、案例等。5.加强教学研究力度,切实开展教研活动,夯实基础,发展特色,不断提高课堂教学质量。三、工作任务及实施措施(一)课题研究:1.加强对课题的指导,深入课堂及年级组,了解课题的进展情况,协调有关问题的解决。3.召开课题研讨会,征求各方面的建议,集思广益。4.组织实验课题汇报会,展示实验阶段性成果。5.认真组织阶段性验收,并及时总结。6.
41、注重课题研究过程中各类资料的积累工作。本学期还将对其各类资料作系统整理,做好验收报告和总结的前期准备。(二)教学研究:1.各组要切实有效地开展教学研究活动,认真钻研教材,正确把握学生素质教育发展目标,加强集体备课,加强对青年教师的传帮带,课堂教学中要在夯实基础的前提下,努力体现现代教育观念,体现学校发展性课堂教学模式思想,并根据个人特长努力形成教学特色。其中对青年教师要侧重个人基本功提高,加强规范课的研究。骨干教师要在教学内容、教学方法、教学组织形式、教学手段、教学流程方法作探索研究,逐步形成教学独特的教学风格。其他教师的课堂教学要在不动摇双率的情况下,提高科研含量。2.认真开展研训一体化教研
42、活动,加强说课和评课环节。任课教师人人参与研训一体化活动,严格按照说课上课评课顺序进行。3.加强听课活动,坚持外出活动汇报制度。积极参加各地组织的教学活动,广泛了解教改信息,返校后要及时汇报,以供更多的教师学习提高。4.加强理论学习和业务学习,认真撰写教学随记。各教研组根据本学科特点和实际情况,有计划的组织专题教研和学习活动,做到每位教师都学深学透,都有所得。从而及时了解教改动态和前沿理论,并善于将学习和教学实践联系起来,对自身的教学情况作经常反思,按时、认真撰写教学随记。(三)常规工作:1.认真做好教育科研的调查,分析、后测工作。规范科研管理,建立章程制度。2.加强学校科研骨干队伍的建设。提
43、出教育科研三个一要求:每年至少读一本教育理论专著,搞一项教育实验课题,撰写一篇教育论文。举办讲座,使老师们掌握科研课题的选题、立项、具体实施的操作方法、结题报告撰写等科研方法。3.重视教师科研论文的撰写及评选工作。继续做好教师各类科研文章的阅读、指导、修改工作,加强向外推荐的力度,争取论文发表和获奖率超过上学期。举办教师论文和教案的评优工作。四、具体安排八月份1.制定学校教科研工作计划。2.召开课题小组会议,布置本学期的学校课题研究工作,明确落实各自职责。3.教师上交教科研论文。4.鼓励教师积极申报校级小课题。九月份:1.课题实验全面展开活动2.请有关专家作研究辅导报告。3.课题组教师结合课题
44、进行课堂研讨活动。4.课题承担人撰写相关论文。十月份:1.开展各科有效课堂教学公开观摩课评比活动。2.课题实验活动小结。3.结合课题研讨主题,做好校级小课题开题工作。十一月份:1.进行课题研究后测工作。2.各学科研究小组组织小课题的研讨工作。3.进行课题成果现场汇报活动。十二月份:1.完成校级小课题研究的阶段总结和区市级课题的研究汇报。2.及时做好课题材料的收集整理归档工作。3.学校教科室全面完成总结。2021年教科研工作计划(3)一、指导思想以科研兴校,科研兴教,科研兴师为指针,实施课题带动战略,走工作科研化,科研工作化的教改之路,促进高品位特色学校创建,推动高素质教师队伍发展,致力于学生高
45、素质形成,使学校教科研工作再上一个台阶。二、工作重点1、完善制度,促进教师专业成长;2、依托课堂,全面提升教学质量;3、深入研究,物化课题研究成果。三、具体措施本学期,为使教科研工作富有成效,学校将开展一系列扎实、有序、灵活、高效的教科研活动,注重一线科研,个性科研,愉快科研。1、加强课题研究。学校将把课题研究作为教科研载体,其目的不在于创造多少理论价值,而在于通过有目的有计划地实施研究,实实在在地解决一些实际问题,探索教育教学规律。要求大家把教学工作自觉纳入教科研轨道,有意识地培养自己的研究习惯,学会在研究状态下工作,在工作状态下研究。本学期,一方面我们将根据学校总课题省十二五科学规划课题促
46、进小学生深度学习的教师课堂行为研究分学科制定并实施子课题实施方案,另一方面我们将着力抓好全体教师的四个一工程:即一个研究专题(要求大家根据学校总课题以及本学科实际,确立视角小、内容实、周期短的小课题,明确自身研究方向),一个笔记(要求记写实验随笔和业务笔记,我们要围绕自己的研究重点,随时记录教学故事,捕捉教学智慧火花,不断升华教育实践,积累鲜活的个性化实验素材),一堂实验课(要求围绕实验课题人人展示校级或教研组内的研究课,人人参与学校的课堂教学大比武活动),一篇成果文(每位教师根据研究内容期末交课题研究成果文和教学案例,由学校统一组织评比考核)。总之,我们要把课题研究融入我们平时的教育教学活动
47、中,不断发现新问题,总结新经验,闯出新路子。2、加强教科研队伍建设。学校要努力营造浓厚的教科研氛围,构建一支有发展后劲的教科研队伍。一是健全组织,健全校长室教科室学科组教研组的四级网络管理体系,确保各项活动扎实有序地进行;二是建立活动制度,坚持每周二、三下午定期进行业务研讨活动,每月一次课题研讨活动。三是分层推进,对新上岗的青年教师,要求继续进行师徒结对活动,不断学习实践经验。中间层教师,引导其围绕学科建立小课题,开展研究,不断提高教学水平。有称号的骨干教师着重反思,总结教学经验,建立符合教学个性的课题,通过教育科研,逐渐形成特色,努力打出旗帜。3、加强教科研成果的交流推广。本学期我们将积极参加市教育局有效教育结题大会,组织教师积极参加各级各类论文征集活动,加强校内、校际、地区间的信息互动,促进大家以前瞻的眼光观望教科研动态,以开放的姿态去感受教育新潮。4、着手教科研资料建档工作。从课题计划、过程实施、成果总结等方面进行资料搜集、筛选、分类、归档,使教科研走上规范化道路。5、完善督查激励机制。为增强备课、作业、科研等的实效性实行领导分工月查制度,对备课,希望每位教师通过独立钻研,练就理解教材、处理教材的过硬
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