安全生产责任制(范本)(完整版)资料.doc

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1、安全生产责任制(范本)（完整版）资料(可以直接使用，可编辑 优秀版资料，欢迎下载）安全生产责任制1主要负责人安全生产责任（总经理）（1）建立、健全并督促落实安全生产责任制。（2）组织制定并督促落实安全生产规章制度和操作规程。（3）保证安全生产投入的有效实施。（4）每月研究安全生产问题。（5）督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。（6）组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。（7）及时、如实报告生产安全事故。2、主管安全负责人安全生产责任（副总经理）（1）负安全生产主管领导责任。（2）组织制订并落实安全生产岗位责任制、安全生产规章制度和安全技术操作规程。（3）落实安全管理网络、安全管

2、理机构和安全管理人员。（4）定期召开安全生产会议，布置和总结安全生产工作。（5）组织制订事故应急救援预案，落实应急救援队伍、应急救援物资，组织应急救援演练。（6）组织安全生产大检查，组织力量整改各项事故隐患。（7）组织事故和职业病的调查、处理和上报工作。3、主管技术负责人安全生产责任（副总经理）（1）负安全生产技术主管领导责任。（2）在组织编制企业长远规划时，应编制企业安全生产工作规划。（3）在组织编制或修订技术或工艺规程时，符合安全生产的要求。（4）组织有关部门严格执行安全卫生措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的原则。（5）积极采用安全生产的新技术和新工艺，淘汰落后的生产方式，改

3、善作业环境，减轻劳动强度，减少职业伤害。4、主管财务负责人安全生产责任（副总经理）（1）负企业安全生产投入的主管领导责任。（2）在编制企业长远发展规划和年度计划时，同时编制安全生产的规划和计划。（3）保证安全技术措施、劳动保护用品、接触职业危害人员体检、补助，及安全奖励费用的资金落实，做到专款专用，定期核算。职能部门安全生产责任1、安全生产管理部门安全生产责任1）是企业安全生产的主管部门，对企业安全生产负主要管理责任。2）在单位主要负责人领导下，负责贯彻执行国家、行业及本市安全生产方针、政策、法令、法规和指示要求。3）协同人事、教育部门做好职工安全教育与培训。4）组织制订和修改安全技术操作规程

4、。5）组织安全生产大检查和事故隐患整改。6）参与新、改、扩建、技术改造项目的“三同时”及危险作业许可审批。7）负责特种作业人员的安全管理。8）日常安全巡回检查，有权制止违章指挥和违章操作，遇有危及安全生产的紧急情况，有权停止作业。9）负责工伤事故和职业病的调查、处理、统计、上报等。10）负责安全生产考核评比，对违章及事故责任人提出处罚意见。组织经验交流，推广应用安全先进经验和科研成果。11）编制安全技术措施计划，并检查落实。2、设备、动力部门安全生产责任1）是企业设备、动力安全运行的主管部门，对设备、动力的安全运行负主要管理责任。2）制订各种生产设备设施、工具的安全操作规程，以及设备维修、保养

5、及施工方面的安全规程和管理制度。3）负责设备设施的日常安全管理，保持其良好的安全技术状态。4）负责对特种设备、安全防护装置、防尘防毒设施、强检计量仪器的检查、校验和送检，负责建立特种设备档案，办理特种设备的注册登记。5）组织设备安全检查，及时整改设备设施中存在的事故隐患。6）在制订设备制造、安装、运行、更新、改造方案和编制设备检修计划时，应制订安全卫生措施，并监督实施。7）参加人身伤害、设备故障事故调查，作出事故原因分析，提出安全防范措施。3、技术、工艺、设计部门安全生产责任1）是企业技术安全的主管部门，对企业的安全生产负技术管理责任。2）在编制或修订技术、工艺规程和安全技术操作规程时，必须符

6、合安全生产的要求，并监督执行。3）严格落实安全卫生措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的原则。4）采用安全生产的新技术和新工艺，改变不良的安全生产状况。5）参加事故调查，对事故做技术原因分析，提出安全防范措施。4、生产计划、调度部门安全生产责任1）是企业组织生产的主管部门。2）在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。3）安全合理组织生产，做到安全生产，制止生产中的违反安全生产制度和安全技术操作规程的行为。4）在生产中出现险情和发生事故时，要采取措施防止事态扩大，通知有关部门处理，保护现场和做好记录。5、人事、劳资、教育部门安全生产责任1）是企业

7、安全培训教育的主管部门，对企业的安全生产培训教育负主要管理责任。2）行使安全生产否决权，把安全工作纳入干部晋升和职工晋级的考核范围。3）保证安全生产管理机构和安全生产管理人员数量和素质的配置要求。4）制订企业安全教育培训计划，组织从业人员安全生产培训、教育和考核，负责安全生产培训教育资料保存。 5）会同有关部门做好在职员工的在岗安全技术教育、培训和考核工作。6）发现不适合特种作业、危险作业，以及高温、高空、高压作业岗位的人员，应通知调离妥善安置。7）根据岗位工作需求，合理调配作业人员。8）负责为在职人员办理工伤保险，及为工伤伤残人员理赔工作。6、规划、计划、财务部门安全生产责任1）是企业安全生

8、产投入的主管部门。2）在编制企业长远发展规划和年度计划时，同时编制安全生产的规划和计划。3）保证安全技术措施经费、劳动保护用品、有毒有害作业人员体检、岗位补助、防暑降温，及安全奖励费用的资金落实，做到专款专用，定期核算。7、供应、储运和销售部门安全生产责任1）是企业购入物品和库房安全的主管部门，对购入物品和库房安全负主要管理责任。2）保证购入的材料、设备设施、工具等生产用品符合安全技术要求。3）按计划供应安全技术措施项目、应急救援所需的设备和材料。4）做好库房安全管理，严格执行危险化学品采购、储存、发放和使用安全管理规定。负责向危险化学品供货企业获得化学品安全使用说明书。5）负责劳动保护用品的

9、采购、验收、保管、更新、报废和发放。6）定期组织对厂内机动车辆安全检查，及时排查治理车辆存在的事故隐患，做好驾驶员安全教育和培训工作。8、消防、保卫部门安全生产责任1）是企业消防、內保和治安的主管部门。2）负责爆炸物品、剧毒物品的管理和动火作业审批。3）定期检查火源、火险及消防设施、器材的管理情况，排查治理火险隐患，确保消防设施器材完备有效，消防通道畅通。9、车间主任（分厂厂长）安全生产责任1）是车间安全生产第一负责人，对车间的安全生产负全责。2）保证企业安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程在车间的贯彻执行。3）召开车间安全生产会，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检

10、查、总结、评比安全工作。4）安全合理组织生产，做到安全生产，杜绝违章指挥和违章作业。5）落实安全技术措施计划和安全技术交底。6）建立车间安全生产管理网，配备车间和班组两级安全管理人员。7）组织对车间员工，包括实习和代培人员车间和班组两级安全卫生教育；组织经常性职工在岗安全教育活动。8）每月组织安全生产大检查，对查出的事故隐患及时排除，或报请上级进行解决。9）一旦发生事故，采取措施防止事故扩大，及时向上级或有关部门报告，并注意保护现场和做好记录。10、班组长（工段长）安全生产责任1）是班组安全生产第一负责人。2）负责把企业的各项安全生产制度和规定落实到班组。3）严格要求职工遵守安全技术操作规程，

11、禁止违章指挥，制止违章作业。4）负责对班组员工、包括实习和代培人员进行班组或岗位安全卫生教育；组织班组安全教育活动。5）坚持班前讲安全、班中查安全，班后总结安全。6）每周组织班组安全检查或班组安全活动日，对发现的事故隐患及时向上级报告，并督促有关人员解决。7)组织现场处置方案的演练，并做好记录。8）发生事故立即报告，启动现场处置方案，组织人员抢救，采取措施防止事故扩大，保护好现场，并做好记录。11、车间安全员安全生产责任1）负责车间安全管理工作，对车间安全工作负有监督管理责任。2）督促和检查车间落实安全生产管理制度和遵守安全技术操作规程。3）负责编制车间安全技术措施项目，并督促和检查落实情况。

12、4）负责职工安全教育培训工作。5）组织车间安全检查，并督促和检查各项事故隐患整改工作。6）每日深入现场安全巡查，及时杜绝违章作业，发现隐患及时上报，组织人员进行整改。12、员工安全生产责任1）严格执行安全生产规章制度和安全技术操作规程，严禁违章作业。2）按规定正确穿戴劳动保护用品，正确使用安全和工业卫生防护装置或安全工具。3）精心维护设备设施，保持设备设施良好的安全运行状态，保持作业环境整洁，做到文明生产。4）了解岗位中存在的危险因素及其可能造成的严重后果，掌握与岗位相适应的安全知识，掌握事故隐患排查能力，具备应急自救和逃生技能。5）发现事故苗头立即停止作业，立即向有关人员反映。6）积极参加安

13、全教育、培训和安全检查活动。7）有权对安全生产工作提出建议，有权拒绝违章作业或冒险蛮干，发现直接危及人身安全的紧急情况，有权停止作业或采取可能的应急措施后撤离作业场所。安全生产责任制第一章 总则为了认真贯彻中华人民共和国建筑法、中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例、安全生产许可证条例及“安全第一、预防为主”的方针，保障企业员工的生命和财产安全，明确企业法人代表，技术负责人等有关管理人员及各职能部门的安全生产责任制制定本制度。第二章 公司各级管理人员安全生产责任制第一条 企业各级安全生产责任制一、严格遵守并认真贯彻执行国家的有关法律法规和政策，是企业安全生产第一责任人，对企业的安全

14、生产全面负责，在计划、布置、检查、总结、评比企业生产时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。二、建立健全企业的安全生产责任制度、安全生产教育培训制度和安全生产奖惩制度。三、组织制定和完善企业的安全生产规章制度和操作规程。四、建立健全安全生产管理体系，设立安全管理机构、专职安全管理人员，保证安全生产条件所需资金的安全投入和有效实施。五、领导并支持安全管理部门及安全管理人员督促检查本单位的安全生产工作，做好定期和专项检查工作，及时消除生产事故隐患。六、组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救援预案，建立应急救援组织配备应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备并定期组织演练。七、主持安全

15、生产会议，分析、研究和解决安全生产中的重大问题。八、发生安全生产事故后，要及时如实向安监部门报告，并迅速赶到现场，采取有效措施，组织抢救。九、负责组织轻伤、重伤事故的调查处理。十、公司年度和特殊时期的安全工作计划。十一、领导实施工伤保险，为从业人员缴纳保险金。第二条 总工程师责任制一、认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的方针、政策、法律、法规、规范标准，不断提高公司安全生产技术水平，对本企业的劳动保护和安全生产在技术工作上负全面领导责任。二、在组织编制审批项目施工组织设计时，要针对工程项目特点编制相应的安全技术措施，审核安全技术措施的可行性，并提出决定性意见。三、参加公司每月召开

16、的安全生产、文明施工工作会议，参加公司组织的定期安全生产、文明施工检查，负责编制重大伤亡事故防范技术措施，防止同类事故再次发生。四、负责对使用的新材料、新设备、新工艺、新技术编制相应的安全技术措施和安全操作规程，保证生产安全。五、在检查施工和生产的技术工作的同时，负责安全技术检查、指导工作。及时解决生产中的安全技术问题主管的职能部门，进行安全责任制教育，并检查执行情况。六、组织工程技术人员和有关部门对劳动保护工作、消除粉尘、噪声、改善劳动条件的项目的实施措施，并督促检查取得实施。七、事故发生后，要立即赶赴事故现场，组织抢救伤员及财产，排除险情，参加事故调查组，对事故进行调查分析，从技术方面制定

17、防范措施，防止同类事故再次发生。第三条 公司主管安全生产负责人（副经理）责任制一、认真贯彻执行安全生产的方针政策和法规，实施公司安全生产动态控制，协助董事长、总经理落实本公司各项安全生产管理制度，对本公司安全生产工作负直接管理责任。二、落实公司安全生产工作计划和安全生产责任制，并计划、布置、检查、总结、评比公司的安全生产工作。三、审核安全技术管理措施，制定公司安全技术措施经费的使用计划。四、组织本公司安全生产活动和安全生产宣传教育工作。五、领导本公司安全生产监督管理机构开展工作，研究公司安全生产工作，领导组织本公司安全生产检查管理工作，及时解决生产过程中的安全生产问题。六、本公司发生伤亡事故后

18、，要亲临事故现场，领导组织因工伤亡事故调查、分析和处理过程中的具体工作。第四条 公司总会计师责任制一、组织落实公司财务工作的安全生产责任制，认真执行安全生产奖惩制度，按规定提取安全保证金和按规定收取奖罚金。二、组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术措施经费使用计划，保证经费到位，设立专项资金科目，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象。三、认真贯彻执行国家、市有关劳动保护用品的规定和防暑降温经费的使用标准，并按规定负责审批购置的劳动保护用品经费。四、年终进行安全经费使用情况的审计和总结。 五、及时向总经理汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策。六、保证从业人员的安全教育培

19、训经费。第五条 公司工程技术部责任制一、认真贯彻执行国家和各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的方针、政策、法律、法规、规范标准，不断提高公司安全生产、文明施工的管理水平，使公司安全生产、文明施工工作达到规范化、标准化。二、对采用的新材料、新工艺、新技术、新设备要制定相应的安全技术措施和安全操作规程。对施工生产中的有关技术问题负安全责任。三、审核施工组织设计中的安全技术措施，对重大的技术设施，如深基坑支护、高层脚手架的搭设和拆卸、特殊脚手架的搭设和拆卸、模板工程、塔吊的搭设和拆卸，均需有计算书。四、坚持安全第一，预防为主的方针，在编制、审核、施工组织设计、施工方案时负责解决施工中的疑难问题，从

20、技术措施上保证安全生产。五、负责编制施工安全技术教育教材，向职工进行安全技术教育。六、参加公司的安全检查，对检查发现的事故隐患，提出技术整改措施，并跟踪服务。七、负责公司所属项目部施工现场安全防护用品采购的监督、检查、指导，严禁施工现场使用无准用证的安全防护用品及施工电器产品。八、在制订科技发展规划时，要有职业安全、卫生的内容、要积极引进、推广职业安全卫生新技术。负责组织制定和修订安全技术操作规程。在编制施工组织设计和施工方案时，同时制定安全技措施。九、协助领导组织安全生产定期检查和安全教育活动，做好公司每一次安全生产大检查，做好总结评价工作，及时发布检查通报，做好每次检查记录存档。十、参加伤

21、亡事故和重大未遂事故的调查、统计、分析、上报、处理工作，参与作出安全技术鉴定并针对事故原因提出技术措施。第六条 工程技术部专职安全管理员责任制一、贯彻执行安全生产的方针政策和法规，宣传贯彻公司各项安全生产规章制度，并监督检查执行情况。二、协助领导组织本公司安全生产活动，宣传安全生产法规，提高全体施工生产人员的安全生产意识。三、安全生产和文明施工检查中，遇有发现重大事故隐患或违章指挥、违章作业时，有权制止违章，停止施工作业，或勒令违章人员撤出施工区域。遇有重大险情时，有权指挥危险区域内的人员撤离现场，并及时向上级报告。四、有权对进入施工现场的单位或个人进行监督检查，发现不符合安全管理规定的应立即

22、予以纠正。五、参加生产例会，掌握施工生产信息，预防、预测事故发生的可能性，提出防范措施。六、及时为项目经理、技术负责人、安全生产管理人员改进施工工艺和操作方法提供资料信息，协助项目工程师及时解决工程安全方面的技术问题。七、参加伤亡事故的调查，进行事故统计、分析，按规定及时上报，对伤亡事故和未遂事故的责任者提出处理意见。八、遇有特殊紧急的不安全情况时，有权指令先行停止生产并且立即报告领导研究处理。第七条 经营部安全生产责任制一、负责各项投标合同的评审签订的管理工作。二、对签订合同所执行安全的法律法规方面的要求进行确认。三、负责对涉及安全管理相关规定的因素进行补充和完善。第八条 综合部（教育、后勤

23、、劳资、卫生、财务）安全生产责任制一、劳资、劳物1、对职工（含分包单位员工）进行定期的教育考核，将安全技术知识列为工人培训、考工、评级内容之一，对招收新工人（含分包单位员工）要组织入厂教育和资格审查，保证提供的人员具有一定的安全生产素质。 2、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律、法规，对本企业用于安全生产、安全施工措施，安全工作环境、安全防护用具、设施，劳动保护所需经费实行专款专用，并负责管理，不得挪作他用；3、认真落实国家和省、市有关劳动保护的法规，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况。4、协助工程技术部办理安全奖、惩手续，及时按规定发放和收缴扣罚；5、参加因工伤亡事故的调查

24、，从用工方面分析事故原因，提出防范措施，并认真执行对事故责任者的处理意见。 二、人事 1、根据国家和省、市有关安全生产的方针、政策及企业实际，配齐具有一定文化程度、技术和实施经验的安全干部，保证安全干部的素质。 2、组织对新调入、转业的施工、技术及管理人员的安全培训、教育工作。 3、按照国家和省、市有关规定，负责审查安全管理人员资格，有权向主管领导建议调整和补充安全监督管理人员。4、严格执行国家和省、市特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，建立特种专业人员档案，做到特种作业人员持证上岗，并向安全部门或主管领导通报情况5、负责组织全体员工的体检工作；6、负责健康检查和健

25、康档案的建立工作，7、负责开展职业健康安全和职业卫生防治宣传工作；8、参加因工伤亡事故的调查，认真执行对事故责任者的处理决定。三、教育1、组织与施工生产有关的学习班时，要安排安全生产教育课程。 2、各专业主办的各类学习班，要设置劳动保护课程（课时应不少于总课时的1-2%）。 3、将安全教育纳入职工培训教育计划，负责组织职工的安全技术培训和教育。第九条 项目经理安全生产责任制一、承包的项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任。二、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目工程各项安全管理办法，制定安全管理目标、指标，并分解到各责任人及班组

26、（技术负责人、施工员、安全员、机械员、材料员、劳务分包队、班组、特种作业人员）并制定考核办法，做到每月考核检查一次，进行奖罚，并监督实施情况。三、在组建项目工程业务管理人员时，必须本着“以人为本，安全第一”的原则，明确劳务承包人的安全责任和考核指标，必须设置专职安全管理员 ，支持指导安全员行使其职责。四、健全和完善用工制度和规定的手续，录用和聘用劳务队（外包队）必须向分公司、公司主管部门申报，严格用工制度于管理，做好岗前培训（入场教育、三级教育），对进入施工现场的从业人员的健康与安全责任，按规定做好劳保用品和防护设施及措施。五、组织落实施工组织设计中的安全技术措施及专项施工方案，组织并监督项目

27、工程施工中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施。六、领导组织施工现场定期（半个月一次）的安全生产大检查，严格按JGJ59-99标准打分，对照找出不安全因素及安全隐患，组织制定整改及预防纠正措施，及时纠正，对分公司及上级提出的安全管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以解决。七、争创（三优一文明工地），做到工程开工到竣工无死亡事故和重大安全机械事故，事故频率控制在上级规定的指标内，发生事故，要保护好现场与救援工作，及时上报，组织事故调查，落实制度及防范同类事故发生的措施。第十条 项目部技术负责人责任制一、认真贯彻执行安全生产方针政策和法规，落实公司安全生产各项规章制度，结合项目工程的特点，

28、组织制定本项目工程安全生产管理办法，并监督实施。二、作为项目工程安全生产第一责任者，对本项目工程的安全生产负全面领导和管理责任。在建立项目工程管理体系时，要明确安全生产领导小组制定本项目工程专（兼）职安全管理人员。三、专员安全员的配备：按照要求配备足够的专职安全员（安全员的配备要求是：5000万元以下的项目1人；5000万元1.5亿元的项目2人；1.5亿2.5亿元项目3人；2.5亿元以上的项目设安全生产管理机构）。劳务分包单位必须按项目管理要求配置专职安全员。四、在组织项目工程施工前，必须明确各专业管理部门和关键岗位人员的安全生产责任考核指标和考核办法，定期组织实施考核，项目工程安全生产责任制

29、的考核要与经济效益挂钩。五、健全完善用工管理制度，适时对组织施工生产人员上岗前的安全生产教育和变换工种以及工伤复工前的安全生产教育，保证施工人员的劳动保护用品。六、组织落实施工组织设计（或施工方案）中的安全技术措施，组织并监督项目工程中安全技术交底和设施设备验收制度的实行。七、领导组织本项目定期的安全生产检查，及时组织相关人员消除事故隐患，对上级安全生产检查中提出的事故隐患和管理存在有问题，应定人、定时间、定措施限期整改，并按时将整改情况向上级反馈。八、本项目发生伤亡事故时，必须做到迅速抢救伤员，妥善保护现场，及时向上级报告事故情况，并配合有关部门进行事故调查，认真落实防范措施。第十一条 项目

30、施工员（工长）安全生产责任制一、认真执行上级有关安全生产的规定，对所管理的作业班组（劳务队、从业人员）的安全生产负直接领导责任。二、每天上班之前，要进行安全注意事项说明和提示，作业过程中要进行安全巡逻，发现违章或不安全现象立即纠正，并且班后进行安全讲评和总结，并做好每日的安全记录。三、经常组织班组人员学习安全操作规程，对工作人员进行日常性安全教育，督促班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力。四、认真落实安全技术交底，不违章指挥，冒险蛮干。五、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导。六、认真做好新工人的岗位教育、培训工作，在工作过程中，时时对安全进行检查。七、发

31、生因工伤亡及未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。第十二条 项目部安全员安全生产责任制一、贯彻执行安全生产的方针政策和法规，宣传贯彻公司各项安全生产规章制度，并监督检查执行情况。二、协助领导组织本公司安全生产活动，宣传安全生产法规，提高全体施工生产人员的安全生产意识，做好安全目标、指标的落实工作。三、安全生产和文明施工检查中，遇有发现重大事故隐患或违章指挥、违章作业时，有权制止违章，停止施工作业，或勒令违章人员撤出施工区域。遇有重大险情时，有权指挥危险区域内的人员撤离现场，并及时向上级报告。四、组织安全活动和定期检查工作和不定期、经常性的安全检查工作，指导从业人员做好安全工作，对发现的不安全

32、问题及时提出整改意见和措施，限期改进，并要有检查记录。五、有权对进入施工现场的单位或个人进行监督检查，发现不符合安全管理规定的应立即予以纠正。六、参加项目施工组织设计、施工方案和安全技术措施计划的编制及审查，并对实施情况检查。七、负责做好新入场人员及特种工种人员安全培训、考核发证工作。八、参加生产例会，掌握施工生产信息，预防、预测事故发生的可能性，提出防范措施。九、及时为项目经理、技术负责人、安全生产管理人员改进施工工艺和操方法提供资料信息，协助项目工程师及时解决工程安全方面的技术问题。十、负责本项目部的安全管理资料的管理、整理、归档工作，建立健全安全管理档案，负责安全保护用具、设施的鉴定工作

33、，确保采购的劳保用品及设施符合国家质量标准。十一、参加伤亡事故的调查，进行事故统计、分析，按规定及时上报，对伤亡事故和未遂事故的责任者提出处理意见。十二、遇有特殊紧急的不安全情况时，有权指令先行停止生产并且立即报告领导研究处理。第十三条 项目部班组长（专业承包队班组）安全生产责任制一、认真执行安全生产方针政策和法规，严格遵守安全生产规章制度和安全操作规程，对所负责承担的施工项目的安全生产负直接责任，不违章指挥，制止冒险、违章、违规作业。二、对所管的施工现场环境安全和一切安全防护设施的完整、齐全、有效负直接责任。三、组织并督促技术人员做好书面安全技术交底，并做好记录和签字工作，遇有生产与安全发生

34、矛盾时，生产必须服从安全。四、领导所属班组搞好安全生产，组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况。教育工人不违章作业和冒险蛮干，正确使用防护用品。五、经常进行安全检查，及时纠正工人违章作业，认真消除事故隐患。六、发生伤亡事故要保护现场并立即上报，有权拒绝不科学、不安全的生产指令。七、作好施工现场的安全生产日常检查和记录工作。第十四条 劳务队负责人（作业队长）安全生产责任制一、对职工(含外包队工)进行定期的教育考核，将安全技术知识列为工人培训、考工、评级内容之一，对招收新工人(含外包队工)要组织入厂教育和资格审查，保证提供的人员具有一定的安全生产素质。 二、严格执行国家、省、市特种作业人员上岗位

35、作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管领导通报情况。三、认真落实国家和市有关劳动保护的法规，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况。四、必须保持本队人员的相对稳定，人员变更须先向项目部申报，新来人员必须按规定办理各种手续，并经入场和上岗安全教育后方可上岗，提高作业人员的安全意识。五、根据规定向本队各工种进行详细的书面交底，做好班前安全教育活动，监督其执行情况，发现问题及时纠正和解决。六、定期和不定期组织检查本对人员作业现场安全生产状况，及时解决和纠正不安全因素，重大隐患应立即上报项目部。七、向本队作业人员进行安全技术措施交底，组织实施安全技术措施，对施工现场

36、安全防护装置和设施进行验收。八、参加因工伤亡事故的调查，从用工方面分析事故原因，提出防范措施，并认真执行对事故责任者的处理意见。第十五条 项目作业人员安全生产责任制一、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。二、任职贯彻上级有关安全生产管理规章制度及法律法规，严格执行安全技术操作规程，自觉遵守安全生产规章制度。三、作为项目工程技术人员，对本项目本岗位的安全生产负技术管理责任，并主持本岗位的安全技术交底工作。四、积极参加安全活动，保护和爱护安全设施，正确使用劳保用品和防护用具。五、坚决拒绝违章指挥和冒险作业，本着“对企业负责，对别人负责，对自己负责”的原则，保护自己和他人的安全与生命，做好施工

37、安全。六、认真执行安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。七、做到安全培训合格上岗或按规定持证上岗。八、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。第十六条 承包人对分包人的安全生产责任制 一、审查分包人的安全施工资格和安全保证体系，分包方必须具备安全生产条件。二、在分包合同中必须明确分包人安全生产责任制和义务，提出安全要求，认真监督检查。三、对违反安全规定，冒险作业的分包人，应令其停工整改，承包人统计分包人的伤亡事故，按规定上报，并按分包合同约定，协助处理分包人的伤亡事故。第十七条 分包人安全

38、生产责任制一、认真执行安全生产的各项法规、规定、规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本单位人员在生产中的安全和健康负责。 二、按制度严格履行各项劳务用工手续，做好本单位人员的岗位安全培训，经常组织学习安全操作规程，监督本单位人员遵守劳动、安全纪律，做到不违章指挥，制止违章作业。三、必须保持本单位人员的相对稳定，人员变更，须事先向有关部门申报，批准后新来人员应按规定办理各种手续，并经入场和上岗安全教育后方准上岗。四、根据上级的交底向本单位各工种进行详细的书面安全交底，针对当天任务、作业环境等情况，做好班前安全讲话，监督其执行情况，发现问题，及时纠正、解决。 五、参加每月四次的项目文明

39、安全检查，检查本单位人员作业现场安全生产状况，发现问题，及时纠正，重大隐患应立即上报有关领导。 六、发生因工伤亡及未遂事故，保护好现场，做好伤者抢救工作， 并立即上报有关领导。七、服从总包管理，接受总包检查，不准跨省用工及使用外地散兵游勇。 八、特殊工种必须经培训合格，持证上岗。第十八条 项目部机械员安全生产责任制一、要树立“安全第一”的思想，认真贯彻执行规章制度，对一切机械设备，必须配备齐全、有效、可靠的安全防护保险装置，落实“十不吊”安全措施，确保安全运转，进行安全施工。 二、要加强对机械操作人员的管理，组织定期或不定期安全技术培训。学习机械电气安全技术操作规程，达到应知应会。经考核合格，

40、持证上岗。 三、要经常对电机设备进行检查，维修保养，不得带病运转作业，保持完好洁净，提高机械使用率。四、要建立验收交接使用制度，在组装、拆除塔吊、井架等机械施工设备时，进行安全技术交底，并跟班监督检查指导，随时消除不安全因素，组装完毕，组织有关保同验收，试行空转空运，达到良好，相互签证，方交付使用。五、要定人定机使用机电设备，定员、定责，上岗前对各个部位检查，事先排除故障或隐患，并不准他人动用，用毕后切断电源，锁好闸箱。六、负责建立施工现场机械设备的管理制度，并建立项目部机械使用台账。第十九条 安全部安全生产责任制一、贯彻执行党和国家、上级主管部门和本企业的关于安全生产、劳动保护的法令、法规和

41、规章制度，做好安全管理和监督检查工作。二、搞好安全生产宣传教育工作，坚持开展安全生产竞赛活动，使安全生产的法规、要求、制度人人知晓。三、经常深入基层和现场掌握安全生产情况，指导基层单位的安全技术和安全管理工作；坚决制止违章指挥和违章操作，遇到险情有权暂停生产并及时报告领导处理，对违反安全法规的行为，经制止无效时，有权越级上告。四、参加组织各种安全生产检查，及时向领导和上级有关部门汇报安全情况。五、参加审查施工组织设计和编制安全技术措施计划，修改安全操作规程和安全制度，并对贯彻执行情况进行督促检查。六、发生伤亡事故要立即赶到现场，组织抢救和参加调查分析处理，按照“四不放过”的原则，做好伤亡事故的

42、调查、处理、统计和归档工作。七、每月定期召开专职安全员的例会，组织安全管理人员业务知识学习，总结交流工作经验。八、贯彻执行安全生产奖罚实施办法。九、指导施工现场建立和实施安全生产保证体系。十、参加公司有关部门对施工现场标准化管理和文明工地的检查。第二十条 安全部部长安全生产责任制一、对主管处长、安全总监负责，对公司安全生产管理工作负直接责任；二、协助安全总监做好公司管理体系的建立、推广和实施工作；三、参加每季度一次的安全生产检查和日常生产过程中不定期抽查，并监督安全生产检查情况和隐患的整改；四、参与安全生产方案的审批，负责安全生产现场安全监督；五、协助安全员进行事故的调查、分析、处理工作；六、

43、会同人事组织部门对新入厂员工进行三级安全教育，对特殊作业人员进行发、换证培训、对安全生产设备进行安全管理；七、负责管理处交通车辆、消防以及环境保护管理工作。天马行空官方博客： ；QQ:1318241189；QQ群：175569632安全生产责任制1. 目的明确各级员工在生产经营活动中应负的安全责任。2. 范围适用于本集团各级员工在生产经营活动中的安全职责。3. 职责3.1生产管理部负责本规章制定、修改、废止的起草。3.2总裁负责本规章制定、修改、废止的批准。4. 工作过程和方法4.1基本原则 预防为主，安全第一。 安全生产，人人有责。 谁主管，谁负责。 管生产必须管安全。4.2 各级人员安全职

44、责 总裁安全职责(1) 总裁是安全负责人，必须认真贯彻执行各项安全法规、制度和标准，对本集团安全工作负全面责任。(2 ) 重视员工的劳动条件和集团的安全、工业卫生状况，重视女工的劳动保护工作。(3) 建立、健全安全管理组织和机构，根据实际情况，按集团员工总数的千分之二至千分之五的比例，配备安全专业人员，提高安全人员的素质，稳定安全人员队伍。(4) 为安全管理工作提供足够的人、财、物等资源。(5) 批准、发布本集团的各项安全管理制度、安全技术规程、安全措施计划和长远规划。 党委书记安全职责(1) 在签订施工合同时，要对承包施工的单位进行资格认定，并订立施工安全协议或有关条款。(2) 组织编制或审

45、查基建项目的施工组织设计，使其符合安全、消防和环境卫生要求。(3)组织对外来施工作业人员进行入厂安全教育和施工前的安全交底工作。(4)按“三同时”原则，安全基础设施与主体工程同时竣工、验收和使用，保证安全生产。(5)工业建筑物、构筑物的安全管理。(6) 员工职业卫生的安全管理。(7) 按季节特点组织开展防火、防洪、防冻、防暑等公共安全检查，落实公共安全措施。(8) 参加施工过程中发生的安全事故和生产经营中重大人身伤害事故的调查、分析、处理和整改。 生产副总裁安全职责(1) 在总裁的领导下，对安全生产工作全面负责。(2) 组织制定和完善各项安全生产管理制度，检查督促安全管理组织的落实。(3) 经

46、常深入现场掌握安全生产情况，推广先进的安全管理方法，组织开展安全管理活动，审定重大灾害事故的预防和处理方案。(4) 定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题。(5) 组织制订、审批安全教育计划，组织部署全厂性安全教育与考核工作。(6) 坚持“五同时”原则，即：在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。(7) 企业内实行的各级承包，以及与外单位的各项承包合同中，都必须有安全管理要求和安全职责等条款，并认真考核。(8) 组织重大安全事故的分析工作和纠正预防措施的实施。(9) 总裁不在时，代理总裁履行安全责任。 总工程师安全职责(1)

47、在总裁的领导下，对本单位的安全技术工作全面负责。(2) 组织制定、修订和审定本公司各项安全技术管理制度、安全技术规程，组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。(3) 协助总裁组织安全技术研究工作，解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。(4) 审核新设备、新技术、新产品中的重要安全技术问题，审批重大技术改造、大中检修项目的安全措施计划。(5) 组织重大技术、设备事故的技术分析、处理、整改工作。 生产管理部经理安全职责(1) 组织编制或修订生产工艺规程、岗位作业指导书，参与安全技术规程的修订。(2) 在安排生产任务的同时，督导落实安全措施。(3) 遇到生产中的异常情况，应及时处理，危险紧急情况，先处理后报告，严禁违章指挥。(4) 负责生产（工艺）